白集工作总结

第一篇：白集工作总结

2011年、、乡社会治安及平安建设

工作总结

2011年以来我们、、乡党委政府紧紧围绕以经济建设为中心认真学习和实践“三个代表”的重要思想，深入贯彻党中央、国务院《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《维护社会稳定各种规章制度》及上级各相关文件精神，大力推进平安建设工作各项措施的落实，真正把“三个代表”的要求贯彻到社会治理各项工作中去，使我乡出现了社会大局稳定，人民安居乐业，经济和谐快速发展的良好局面。现将这半年来的工作总结如下：

一、大力做好宣传工作，营造平安建设氛围

乡党委成立平安建设领导小组，乡党委书记王志明同志任组长，乡长王志刚同志、乡党委副书记、综治中心主任、、同志任副组长，各管区书记任小组成员的平安建设领导组。乡党委书记平安建设领导小组组长。多次召开平安建设专题会议，研究制定平安建设整改思路，拿出整改方案，层层实行责任制，责任到人，落实到人，决定在全乡范围内对平安建设进行再宣传、再动员、再部署，真正的把平安建设作为一项经常性工作来抓。元至6月份全乡出动平安建设宣传车8辆，在全乡来回宣传平安建设的重要性，涮写平安建设

固定标语200幅，平安建设广播专题会80次，党员群众代表、乡、村干部大会27次，通过宣传，大大推进了我乡平安建设，使全乡广大群众真正的认识到综合治理、平安建设人人参与，人人有责。

二、加强领导，明确责任

我们实行班子成员包片，乡干部包村，村干部包户，层层落实责任，全乡23 行政村平安建设领导小组组织健全，全乡配备平安建设综治信息员138人，村村有制度、有房子、有牌子，真正使群众有事有人问，有问题有人管。我们坚持每晚站岗巡逻制度，乡巡逻大队坚持24小时巡逻查岗，各行政村实行站岗巡逻有记录，对各村不能坚持站岗巡逻的，一经发现，进行全乡通报批评，且一年内不能评先评优。

三、进一步完善明亮工程

明亮工程是一件惠民工程、民心工程，乡党委及平安建设领导小组决定，我们一定要抓住这次机会，要求各行政村要讲实效、讲质量、讲数量、高标准、高质量干好这项工作，现全乡已安装照明路灯1478盏，群众都高兴的说，乡村领导给我们办了一件实实在在的大好事。

四、加强警务室建设，搞好综合治理

2011年我乡重点加大警务室建设，对全乡7个警务室进行高标准整修，我们从财力、物力、人力上重点加大投入，实行警政合一、联合办公，警务室24个小时有人值班，不

得离岗、脱岗。大大方便了群众,做到事事有人问，出现问题能及时解决。截至5月份全乡警政办公为群众解决问题65件，解答法律咨询350次，调解民事纠纷23件。群众都高兴地说，警政合一实在好，群众有事不用跑，解决问题到家中，这样的政府上哪找。

五、充分利用平安互助网，大力开展平安建设工作 目前，我乡23个行政村全部安装了平安互助网。这一新措施有效地解决了科技防范问题。群众高兴的说，有了平安互助报警大喇叭，什么事情都不怕。

六、做好矛盾纠纷排查，化解各类纠纷

2011年以来我们严格实行管理区书记包片，乡干部包村，村干部包组工作制度，做到有问题不查清不放过，问题不解决不放过，群众不满意不放过，出了问题，不查清责任不放过，责任追究不到位不放过。其次，我们乡、村坚持经常性排查制度，做到了乡半月一排查，村10天一排查，严格排查制度。目前，全乡乡、村共排查各类矛盾纠纷及乱点共67件，已分类解决、调解66件，解决调解率99.3%，真正做到了大事不出乡，小事不出村，把矛盾化解在萌芽状态。

七、做好法制宣传，开展严打整治

2011年，为加强政法队伍建设，提高严格执法水平，提高群众满意度，乡派出所有警必接，接警必出，出警必快，有效打击黑恶势力、“两抢一盗”、“黄赌毒”严重违法犯罪

活动，元至6月份共抓获刑事在逃犯3名，刑事拘留一人，治安调解24件，加大改进派出所文明服务窗口，彻底改变了以前话难说、脸难看、事难办、推诿扯皮现象。司法所加大做好人民工作调解，梳通民间纠纷，防止矛盾激化，更好地做好刑满释放人员的安置帮教工作，减少重新犯罪，大力开展“六五普法”和青少年法制宣传工作及法律进校园活动，更有效的预防了青少年犯罪。

八、加大学校周边环境治理

半年来在推进综治工作中我们紧紧围绕预防青少年犯罪和学校周边平安治理，给学生创造良好的学习环境，我们成立了学校周边环境治理领导小组，并由派出所长。任组长，由司法所、社会法庭、。一中和。二中任成员的领导小组。对学校周边进行拉网式排查，清楚了学校周边的两个网吧，打击教育了一些不法分子，通过治理使我们。一中、二中周边的环境得到了有效的改善，确保了学生们良好的学习环境。

2011上半年，我们以提高群众满意度为倡导，大力开展乡村干部为群众办实事，办好事为宗旨，弘扬乡、村干部为人民服务宗旨。半年来，乡、村干部为群众化解各类纠纷125件，为群众办好事50件，解答法律咨询247次，为群众和中、小学上法制课68课，有效预防了青少年犯罪，大大提升了乡村干部在群众中的满意度，为我乡综合治理平安建设

更好的向前推进一步，使全乡各项工作得到更好的开展。

中共。乡委员会。乡人民政府 2011

年12月20号

第二篇：白杰工作总结

个人工作年终总结

2012年8月我被分配到动检分厂电气307检修，跟随师傅张广伟开始工作。刚进入公司时，由于对公司还不是很了解，工作经验也不足，很多工作一时还不能上手，幸好有师傅的耐心指点和教导，我的工作才有所起色，慢慢的能够做一些比较简单的电气维修工作。

试用开始，首先要做的是熟悉工作环境，熟悉要维护的乙炔分厂电气设备，这是展开工作地基础。通过观察，增加自己对设备的感性认识，初步了解各设备的功能和作用，还有就是通过和同事的交流，建立良好的关系，增进大家的感情。

在熟悉环境和设备后，重点就是通过查阅资料、手册、图纸、说明书，进一步深入了解设备的电气操作、电气原理、常见故障现象以及常用的排查方法。电气维修技术，除了要掌握电气的维修技术，还要掌握一定的机械维修技术，现在的设备故障，已经不再是电气故障机械故障分的那么清了，比如说浓缩机故障，可能就是电气、仪表、机械、液压等故障交混在一起。要各方面都熟悉才能排查故障。所以在以后的工作中，必须加强相关方面的学习，提高自己的知识水平。

在日常工作中，除了掌握理论知识外，主要是不断实践，积累工作经验。师傅张广伟经验丰富，维修起电气故障自然是得心应手，每次有维修任务时，我都会跟着他到维修现场，通过观察他的维修过程，了解师傅怎样询问现场人员，怎样查找故障原因，又是怎样排除故障的，通过做他的维修副手，参与维修工作，从实践中锻炼自己的维修能力，掌握一定得维修方法和技巧。要做一个合格的电气检修人员，除了以上这些外，还要有高度的责任心和良好的职业道德，要有比较齐备的知识、技能和经验，要有比较广的电气安全知识，还要有一颗谦虚的上进心。我相信这些会随着我的维修经验的增加而增强。

第三篇：工作总结白杰

工作总结

总是在忙碌中度过每一天，但这些的忙碌中究竟有什么呢？2018年半年已经过去，又要引接新的挑战了，在这个竞争激烈的社会，我们的工作又多了一份匆忙。在这匆忙中应该找到适合自己的，给自己 厨房在2018年做了很多，但也有不足，有激情，但也有无奈，其实这些就是工作，这些就是生活。我们不要想着去改变什么，我们更多的该想想我们自己还可以改变什么，这样才能让我们的厨房有更大的进步

1.加强厨房内部培训。根据前一年的工作总结，厨房员工工作能力差和工作意识不强现象，严抓新员工的工作服务意识，强化岗位 2.加强前后台沟通和协调，提升对客服务。定期拓开厨房、前台协调会议，增强人员的团队意识和服务意识，发现并解决工作中的存 3.合理安排人员，劳动力综合运用。在竞争日益激烈的当今，人员紧张，根据厨房现有人员对其进行合理安排，综合运用，及时调整 4.进一步规范和明确厨房奖励考核制度。为提升厨房员工工作效率，增强团队战斗力和凝聚力，提高员工总体水平和素质，培养员工积极进取的工作态度，对员工的奖励及考核方案作了进一步的明细规定。5.一如既往做好厨房“五常法”和卫生工作，厨房的卫生和“五 6.体现餐厅品牌，突出个性化服务。在平日服务中，前后台共同配合，不缺乏个性服务，对特殊客人特殊对待，这其中有为孕妇制定7.坚持做好各厨房的协调配合工作。严把出品质量关，保证从本一份自信，相信我们在新的一年中可以做得更好。

技能，提升员工的综合能力。

在的不足，前后台相互协助，共同努力，提升了餐厅的品牌。

员工的工作内容，提升员工的工作效率。

常法”工作一直是厨房工作的重点之一，厨房员工持之以恒进行落实。

制作的营养餐，有为喜好美食的常客长期制作个性菜肴等等。

厨房出去的任何成品或半成品符合标准，提升部门的服务与品质。8.创造具有仓圣特色的优秀菜肴。厨房内部创新开拓，研制了许多深受客人喜爱的零点菜肴；包席菜品在追求量的基础上、更多去关注菜品搭配、更新速度、细致、细化。

9、跟随餐饮部多元化销售的思路、不加强各类线上菜品研发。以上这些都离不开全体人员的共同努力，也离不开领导的支持和配合。在这半年中厨房取得了一些成绩，但我们更多的思考应该是我们的不足，在竞争如此激烈的今天，我们如何在明天创造更多的业绩，这需要我们群力群策。我们会在新的一年中，共同面对困难，共同挑战未

白杰 2018年6月19 来，创造更美好的明天。

第四篇：个人工作总结-白

个人工作总结

尊敬的各位领导：

时光荏苒，一去不返，而今我来项目上实习已近半年，在这从中我体会很深，有过迷茫与挣扎，有过快乐与喜悦，更有成长与进步，非常感谢给位领导及前辈们对我的指导与关心，让我从青涩稚嫩的学生渐变成一个成熟爱岗敬业的企业员工。

到项目上被分配到了测量班，在队长和程师傅的细心教导与关心下我学到很多现场的测量知识和做人的一些道理让我受益匪浅，近半年在项目上所接触和完成的工作总结如下：

一 铁通电务大楼58号桩到122号桩及周围防护桩的放样工作。

二 汉口站东咽喉15股道与西咽喉15-18股道的中线放样及拨移量。

三 新华下路立交桥的位移沉降观测及水沟标高的测量和调查。

四 银墩路汉南线线路中线的放样和边侧花坛及人行道的放样工作

五 银墩路顶管工程的实测调查.设计.控制及角点和中心点的放样工作和方向的控制。

六 汉孝城际铁路的中桩和两侧水沟放样工作和所有的断面测量，k+840 k1+015处涵洞和周围建筑物的调查和测绘工作。

七 二分部铁路桥台的位移沉降工作。

八 无测量任务之时协助现场技术员做一些现场管理和资料收集整理的工作。

回顾这半年的工作，我感慨颇深，也做了深刻的思考与自我反省，发现了很多自身的不足与缺点：

一 专业知识和业务水平有待进一步的提高，知识面窄，结构单一，理论和实际不能很好的相结合，缺乏现场施工经验。

二 有时候对待工作的热情不够，有些散漫不够积极不够主动，工作中不是很细心，严谨。

三 与人交往为人处世上还需不断地学习与提高，与领导及同事之间的沟通和交流欠缺，还需以后多加强交流多向他人学习。

四 适应能力有点差，不能很好的转变和适应角色。五 思想觉悟有待与提高，内心仍然不够强大，身体锻炼欠佳，个人精神生活与涵养还需努力的提高与丰富。

六 人生目标不是特别清晰，时常会陷入挣扎与迷茫，需好好的对自己的人生及职业做出正确而清晰的规划。

古人一人三省己身，在以后的学习工作中我会不断地自我反省，自我总结，针对不足，努力改进与提高，不断地充实与完善自我。能和诸位项目领导及同事们一起共事，我感到无比的荣幸与快乐，在这半年中我学到了很多，也成长了不少，非常感谢各位领导和同事们对我的指导与帮助，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，今后学习和工作中我将不断的学习和努力，做好本职工作，多方锻炼，刻苦专研，勇于创新，超越自我，全面的提高自我综合素质，为企业尽微薄之力，实现自我人生价值！！

第五篇：白集小学党风廉政工作计划（本站推荐）

白集小学党风廉政建设工作计划

一、指导思想：

为认真贯彻落实上级精神，对照标准，加强廉政文化建设，结合学校教书育人的实际，推进我校党风廉政建设和反腐败工作，努力将我校廉政文化建设推上一个新平台。

二、工作目标：

1、充分认识加强廉政文化建设的重要意义，认真贯彻落实各类教育法规，深入开展精神文明建设和文明行业创建活动，以法治教，树立教育和教师良好的社会形象。

2、明确廉政文化建设的指导思想、总体目标，加强教师队伍建设和未成年人思想道德建设，造就文明师生的品牌形象。

3、实施“六进”工程，扩大廉政文化影响。把廉政文化建设与社会公德、教师职业道德、家庭美德教育和法制教育等结合起来，增强学校广大教职工的反腐倡廉意识，形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。

4、将反腐倡廉教育内容纳入师德建设的各个环节，把敬廉崇洁教育列为师生思想道德教育和校园文化建设的重要内容，优化校风、教风和学风。

5、发挥校园文化传播阵地作用，充分利用学校党务、校务公开栏、校报、学校网站等宣传阵地，加强廉政文化传播，寓廉政文化传播、寓廉洁教育于校园文化建设之中。

三、工作措施

（一）高度重视，加强廉政文化建设的组织领导建设

学校党支部、行政要把廉政文化建设作为反腐倡廉工作的一项重要内容，纳入学校日常工作之中，统一安排、统一部署、统一落实。成立学校廉政文化建设协调小组，加强对全校廉政文化建设工作的领导和协调。下设教导处为廉政文化办公室，负责日常工作。各处室要切实履行职责，加强对廉政文化建设的组织协调，认真谋划，突出重点，统筹兼顾，狠抓落实。各处室要把学校廉政文化建设实际结合起来，制定实施办法，创造性地开展廉政文化工作。学校教育、教学要充实反腐倡廉教育的内容。

（二）广泛宣传，充分认识加强廉政文化建设的重要意义

廉政文化是人们关于廉政的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式及社会评价的总和，是廉洁从政行为在文化和观念上的反映。廉政文化是廉政建设与文化建设相融合的产物，是历史优秀文化的传承，是社会主义精神文明、政治文明建设的重要组成部分。加强廉政文化建设，有利于发挥教育在反腐倡廉工作中的基础性作用，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线；有利于宣传反腐倡廉工作，赢得人民群众对党风廉政建设和反腐败斗争的认同、支持和参与；有利于形成以廉为荣、以贪为耻的社会风尚，营造良好的反腐倡廉社会氛围。全面推进廉政文化建设，是从源头上预防和治理腐败，深入推进反腐倡廉工作的必然要求，是打造“平安校园”、建设“文明校园”、构建“和谐校园”的重要举措。学校党支部、校长室充分重视廉政文化建设，要求各处室、各部门要采取有效措施，调动积极因素，凝聚各方力量，全面推进廉政文化建设。

（三）加强学习，深入明确廉政文化建设的重要意义

利用政治学习等时间，加强学习，深入明确廉政文化建设的重要意义。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“立党为公、执政为民”为核心，以“艰苦奋斗、廉洁奉公”为主题，开展各种学习活动。以学校行政、党员为重点，以文化活动为主要载体，以廉政教育主要抓手，以培育优良的党风政风和师德师风目标，突出思想教育，整合各方资源，营造崇廉氛围，优化从政环境，为全县的反腐倡廉工作提供强大的文化支撑。

在学习过程中，明确坚持以人为本。要以满足人的文化需求，丰富教职员工的精神生活，提高人的道德修养为出发点和落脚点。坚持以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。要遵循社会主义先进丈化建设的一般规律，适应文化具有渗透性的特点，贴近实际，贴近生活，贴近群众，寓教于乐，做到以德感人，以理服人，以情动人，增强说服力、吸引力、感染力和亲和力。

坚持先进性与广泛性相结合。廉政文化既是先进的政治文化，又是大众的通俗文化，要把两者有机结合起来。既要以马克思主义的世界观、人生观和价值观为核心，教育引导党员干部增强先进性意识、实践先进性要求、树立先进性形象；又要根据不同社会群体、不同文化层次、不同年龄阶段的文化需要，有针对性地提供为人民群众喜闻乐见的廉政文化产品和服务。

坚持继承与创新相结合。在继承中创新，在创新中发展。根据新时期下素质教育的要求，对廉政文化的内涵、载体、手段等进行拓展和创新，使廉政文化建设与不断发展的先进文化和反腐倡廉的新形势相适应，实现廉政文化建设的与时俱进。

（四）真抓实干，落实廉政文化建设的主要任务

l、立足党员行政，加强反腐倡廉教育。以行政特别是党员干部为重点，以树立马

克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，以“立党为公、执政为民”为主题，坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育，进行理想信念和教师道德教育、科学发展观教育。要不断创新教育方式，从多角度对党员干部开展廉政文化教育。并将反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、使用、管理等各个方面，督促领导干部加强党性修养，做到廉洁自律。

2、实施“六进”工程，扩大廉政文化影响。把廉政文化建设与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育等结合起来，增强全社会的反腐倡廉意识，形成以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。

3、廉政丈化进校园。廉政文化进学校。以“敬廉崇洁”为主题，在学生中开展廉洁教育，从小培养崇廉尚廉意识。开展社会调查，借助校内宣传阵地开设与青少年心理特征相符合的以廉洁自爱为内容的黑板报、廉政长廊、网页等，培养青少年正确的价值观、高尚的道德情操。

4、廉政文化进家庭。以“树廉洁家风”为主题，在党员干部家庭中开展家庭助廉活动，加强对党员干部尤其是领导干部配偶子女的廉洁教育，增强领导干部家属的党纪法规意识，筑牢家庭廉洁自律防线。

5、廉政文化进社区。以“廉风进社区”为主题，与社区党建、文明创建相结合，开展廉政文化进社区工作。通过在社区建廉政橱窗、张贴廉政宣传画、发放廉政宣传教育资料、建立廉政文化角、组织社区居民举办廉政文化题材的文艺演出等方式来营造反腐倡廉氛围。

6、借助现代传媒，拓展廉政文化阵地。充分利用大众传媒覆盖面广、群众关注度高的优势，把广播电视、报刊、网络等大众传媒作为廉政文化建设的重要载体和阵地，加大宣传力度，使廉政文化成为主流文化的重要组成部分。要把握正确的舆论导向，在校刊、学校网站中开设廉政文化专栏，定期召开学校廉政会议，加强对我校党风廉政建设工作成效、经验和先进典型的宣传报道。对党风廉政建设和反腐败斗争中的热点、难点问题进行正确引导，增强反腐倡廉宣传的声势和效果。

7、打造学校艺术精品，增强廉政文化魅力。充分挖掘、弘扬中华民族优秀传统文化，从校本资源中培育出具有浓厚学校氛围的廉政文化。利用学校各种文化活动设施和得天独厚的师生资源，因地制宜，开展丰富多彩、具有浓厚特色的廉政文化活动，在丰富学生文化生活中渗透廉政教育。努力打造一批健康向上、形式多样的廉政文化精品，让廉政文化散发浓郁的校园气息和魅力。

8、开展理论探讨，提炼廉政文化精髓。学校要加强横向联系和交流，互相学习在廉政文化建设中创造的新经验和新做法。要对已经开展的廉政文化建设活动进行及时总结。要注重在实践的基础上进行理性思考，每年选定一个主题，开展一次以廉政文化建设为主题的理论研讨活动。同时，通过召开学习会、座谈会、研讨会、论文征集等形式，研究廉政文化建设的特点、规律和发展趋势，提炼廉政文化精髓，以发展着的廉政文化理论指导廉政文化建设新的实践。

9、健全廉政规章，加强廉政制度建设。廉政制度既是法律法规的组成部分，也是廉政文化的重要组成部分。通过建立规范、系统的廉政规章制度，加强对领导权力的制约监督，把廉政文化内在自觉的柔性约束力和法律法规外在的刚性约束力相结合，促进从政行为按照制度所期望的方向和标准实施，减少、消除腐败行为发生的条件和环境。建立完善廉政文化建设的长效机制。要立足长远，着眼当前，制定廉政文化建设的总体目标、长远规划和近期工作安排。加大对廉政文化建设的投入，在人力、物力、财力上提供保障。建立健全廉政文化建设的目标管理、考核评价和激励机制，营造有利于廉政文化建设的良好环境。