第一篇：汶溪村支农工作
汶溪村支农工作总结
余雪蓉
根据镇党委、政府的安排部署，我被派往汶溪村担任支农干部。一年来，在镇党委、政府的统一领导及汶溪村支部、村委的大力支持下，本人根据汶溪村的实际，以 “ 三项活动”、“万元增收”为突破口，以实现农民增收为重点，加大项目支持力度，发挥主动作用，认真履行职责，取得了一定的帮扶效果。现将工作开展情况汇报如下：
一、围绕“三项活动”开展“三进三同、结穷亲、大下访”活动
1．以“三进三同”为纽带，密切与群众的关系
为全面做好支农工作，在驻村领导带领下，通过“三进三同”活动，同农民群众同吃同住同劳动，深入田间地头和老党员、老干部、困难户、种养大户家中走访，对当前的“万元增收”工程、粮食直补、全民社保、家电下乡、新农村建设、新农合等惠农政策进行宣讲，让群众对党的方针政策有了一定的了解，提高了农民的生产积极性，增强了党与人民群众的“鱼水情深”。
2．以“三项活动”为载体，开展“结穷亲”活动1
“以交穷友、帮穷户、结穷亲、扶穷村”为主题，扎实开展了送技能强信心，送文化强观念、送健康强体迫，送项目强支撑，送资金强基础的“五送五强”行动。“穷亲”余仕芳，家庭人口8人，耕地只有1.2亩，主要收入来源靠外出务工及蔬菜种植。本人给他们送去蔬菜种植技术资料，并亲自到田间地头一起劳动，一起学习技术。
3.按“三项活动”的要求，开展“大下访”活动
以“走访解民难、走访聚民心、走访促发展为基本原则，以“问民需、解民忧、化民怨”为主题，通过召开院坝会，走访村干部和老党员，给他们讲解政策、解决困难，破解矛盾。通过这些活动，为他们解决实际问题3个，化解矛盾1个，解决实际困难1个，切实排查化解了社会矛盾纠纷，解决了老百姓实实在在的社会问题，确保了社会稳定。
4．以“解决生活问题”为重点，开展慰问活动
一是为“穷亲”余仕芳家解决了蔬菜病虫害防治；二是帮助其女儿在外地住院费办理异地新农合的报销；三是在中秋、元旦为结“穷亲”户余仕芳及万元增收户陈云珍家送去了食用油、糖果等慰问品。让“结穷亲”活动达到我们真正是一家亲的效果。
二、制定“万元增收”项目，实施万元增收
本人在汶溪村的“万元增收”帮扶户是陈云珍家，针对本村人多地少的实际，结合“万元增收工程”相关政策，认真协助其制定万元增收发展规划项目，确定了以发展“蔬菜、生猪及非农收入”为增收项目的思路。通过在有限的土地上作文章，发展反季节蔬菜，从而提高单位土地收益；通过充分利用万元增收贷款贴息政策，贷款养殖猪仔30头；利用三峡技校劳务培训后输出，其女儿女婿得以在重庆一家电子厂务工，实现人平月收入3000多元。今年全户实现增收3万元。
三、突出重点，真抓实干
（一）深入开展人口普查工作
在今年的人口普查工作中，始终同本村所有普查“两员”一起，开展该村普查“两员”的培训，普查区图、普查小区图、建筑物属性图的电子录入、修改，户主姓名底册的入户摸底、审核，普查表长表、短表的正式登记、审核、汇总及非专项编码、行职业编码等工作。
（二）切实做好全民社保工作
通过召开村社干部会，党员干部会，群众院坝会等形式作宣传，讲政策，让全民社保做到了家喻户晓，全村户农户，户参保，参保率达%，为实现城乡社保作了强有力的保障。
（三）认真规划全村万元增收方案
与村支两委一道，根据汶溪村的实际情况，制定了汶溪村万元增收工程方案，该以“蔬菜、柑橘、龙眼、养殖”为骨干产业的万元增收规划主导项目，种植蔬菜3000亩、甜橙和脐橙3000亩、龙眼1000亩，2010年引进重庆添景农业开发有限公司落户汶溪村，投资3000万建设标准化大大棚蔬菜基地500亩，以该村的鸿运果蔬专业合作社为桥梁，向农民提供产、供、销一条龙服务。
（四）协助村支两委完成“一池三改”工作
全村共完成 “一池三改”486户，房屋外墙漆6.8万平方米，安装琉璃瓦雨篷2000米，新修花台4000平方米，硬化产业路17公里，新硬化人行便道6500米，新修排水沟750米，新建50吨日用污水处理站2个，新安装天然气用户348户，硬化院坝4866平方米，完成了移民生态家园建设项目一期工程。为打造三峡库区生态家园第一村和市级新农村建设示范村奠定了坚实的基础。
通过一年的支农工作，我深刻领会到了支农是深入贯彻科学发展观活动的重要举措，支农工作锻炼了我为农民朋友办实事的能力，了解了社情民意，密切了干群关系，真正起到了“干部受教育、农民得实惠”的作用。虽然在今年的支农工作中我们取得了一定的成绩，但与上级的要求和群众的期盼还有一定的差距。在下一年里，我们有决心和信心，按
照镇党委、政府的要求，以更加饱满的工作热情，更加良好的工作作风，努力使支农工作做得更扎实、更有效。
第二篇：汶溪春雨文学社方案
茅店中学“汶溪春雨文学社”方案
一、人员
1.文学社由六年级同学为主，初
一、初二为次，初三最少；
2.文学社人数大致规划为20人，六年级10人，初一人数5，初二人数3，初三人数2；
3.请一名语文教师为文学社顾问。
二、活动
1.社员进行文学交流；
2.社员报刊编辑
3.文学创作；
4.由社员讲授非教科书内容的文学知识；
5.参加文学、作文比赛；
7.社员自排。
三、时间
1.每周三下午课外活动时间；
2.可以的话每周五下午第四节课文学社有对外活动。
四、招募社员
1.由每学年开始宣传员进行宣传；
2.有意者将得意之作并资料投于文学社投稿箱；
3.全体社员看完所有文章后进行选举新社员；
4.被选上的同学将收到文学社的入社通知书；
5.经过文学社的入社仪式后，正式成为社员。
五、制度
1.凡3次未来活动者，解除其社员资格；
2.每人每月须交一篇以上（含一篇）的文章，文体、字数不限；
3.但凡以文学社名义逃课、不交作业者，解除其社员身份；
茅店中学团总支 年9月6日2008
第三篇：农村土地承包经营权流转合同 汶溪
农村土地承包经营权出租合同
出租方：（以下简称甲方）
承租方：（以下简称乙方）
按照《中华人民共和国农村土地承包法》等有关法律法规，本着“依法、自愿、有偿”的原则，甲方将本村社有关农户委托流转的土地承包经营权出租给乙方，并经甲乙双方协商，订立本合同。
一、出租标的（地块）
甲方将位于丰都县高家镇汶溪村六社亭子坝的土地45.708亩，出租给乙方从事农业生产经营。
二、出租年限
出租年限自2013年10月 1日至2028年 9 月 30日止。
三、土地出租金标准
土地出租金按每年每亩稻田生产稻谷700斤乘以当年稻谷市价计取。
四、付款方式：一年一付（即第一年于2013年10月1日支付，第二年于2014年10月1 日支付，依此类推），出租金由甲方社长统一领取，再由社长按每户应得数额分别支付到户。
五、甲、乙双方权利
1、乙方依法享有该土地的使用权、收益权、自主生产经营权，实施各种合法经营活动。乙方同时享有该土地出租期内的处置权。
2、在该土地范围内修复和修建的设施归乙方使用和所有。
3、在出租期内若遇国家征用及政府整体规划该出租土地，土地补偿费用归甲方，地面构建筑物和附着物等补偿费归乙方所有。
4、乙方享有甲方农户同等优惠政策和外来投资优惠政策。15、乙方自主用工，当地农户不能做霸王工。
6、出租期满后，乙方享有财产自主处置权。
7、出租期满后，乙方拥有优先承包权。
六、甲、乙双方义务
1、乙方应按合同约定期限及时足额支付土地出租金。
2、甲方应协助乙方搞好治安管理，不能在乙方流转的土地范围内开采沙石、放牧和其它有损乙方利益的活动。甲方尽力为乙方提供方便，负责出租期内的纠纷调解工作。确保乙方项目不受损失。
3、在土地出租期内，甲方不得干涉乙方所从事的经营活动。
4、甲方负责落实整个土地片区的完整性和面积的真实性。
七、甲方提供甲方与农户的土地承包经营权流转委托书作为本合同的附件，甲方确保真实有效。
八、违约责任
1、甲方因农户的界址不明确和户内分地而造成的纠纷一律由甲方自行处理。若因此对乙方造成损失的，由甲方负责赔偿。
2、在出租期内，如甲方和农户在乙方流转土地范围内开采沙石、放牧和其它有损乙方利益的活动，甲方赔偿经济损失。
3、如一方违约，应向守约方按出租期的剩余年限的出租金总额两倍支付违约金，造成损失的，还应向守约方赔偿全部损失。
九、争议解决方式：先协商，协商不成提请高家镇人民政府调解。或向当地人民法院提起诉讼。
十、其他条款
1、本合同未尽事宜，可经双方协商一致后签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
2、本合同一式三份，甲方和乙方签字后生效。甲方、乙方各执一份，鉴证单位存查一份。
甲方:乙方：
甲方代表（社长）签字：乙方代表签字：
签约日期：年
鉴证单位：丰都县高家镇汶溪村村民委员会
鉴证人：
鉴证日期：年
附:土地承包经营权流转委托书月日日月
第四篇：汶村工商所廉政文化建设总结
汶村工商所廉政文化建设总结
廉政文化建设是建设社会主义先进文化的重要内容，是新形势下开展党风廉政建设和反腐败工作的一种新的载体和途径。汶村工商所的廉政文化建设工作，始终紧扣“以廉为荣，以贪为耻”的主题，认真贯彻中央《实施纲要》和中央纪委的有关要求，深入广泛地开展了工商廉政文化建设，为建设和谐工商，打造规范化基层工商所打下了坚实的基础。现将我所廉政文化建设工作情况总结如下：
一、加强领导，统一思想，充分认识廉政文化建设的重要意义。为使我所的廉政文化建设工作取得成效，我所成立了廉政文化建设工作领导小组，负责领导全所的廉政文化建设工作；二是召开专题会议，明确了我所廉政文化建设的工作要求，并对全所的廉政文化建设工作进行了部署；三是多次组织干部职工认真学习廉政文化建设相关文件精神，并开展了大讨论活动。通过学习和讨论，使广大干部职工深深认识到：廉政文化是人们关于廉政的价值、观念、知识、规范及其行为方式的总和，是以廉洁从政为理念和目标，以廉政理论、廉洁思想、廉政制度、廉政纪律和廉政文艺等为表现形式的一种文化。廉政文化是社会主义先进文化的新发展和新探索，是社会主义精神文明、政治文明建设的重要组成部分。加强廉政文化建设，是发挥教育在反腐倡廉工作中的基础性作用，不断提高党员干部思想素养和道德情操，教育引导党员干部保持先进性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，树立良好形象的重要途径。对于营造良好的党风廉政建设和反腐败工
作的社会舆论环境，营造良好的勤政廉政氛围，构建全社会思想道德体系，促进党风政风的根本好转，实现上几市局提出的奋斗目标，具有十分重要的意义。
二、突出重点，丰富内容，大力抓好廉政文化建设工作。
廉政文化建设点多面广，只有抓住重点，以点带面，再富于鲜活的内容，才能发挥好廉政文化的教育效果。工作中，我们抓住三个重点：
（一）思路上抓结合实际，重点抓好教育工作
一是开展了“贤内助，廉内助”系列教育活动，解决领导干部八小时以外监督盲区问题，营造好家庭的廉政文化氛围；二是开展反面典型的警示教育，解决依法行政、廉洁从政问题，营造好领导干部的廉政文化氛围；三是开展了“学好两本书、算清四笔账、争当好公仆”学教活动，解决领导干部廉洁自律问题，营造好基层所的廉政文化氛围；四是以保持共产党员先进性教育为契机，大力开展爱国主义教育，营造好爱岗敬业、无私奉献的廉政文化氛围；五是开展了学习遵守贯彻维护党章和树立社会主义荣辱观教育活动，解决党员干部的党性问题，进一步强化廉政文化进基层的氛围。
（二）方法上抓符合实际，重点抓好具体工作。
一是教育全所干部职工模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，不断加强自身修养，保持清政廉洁，正确履行职责，自觉做到“为民、务实、清廉”。
二是开展“廉政文化系列活动”，进一步促进制度建设。我所开展
丰富多彩的廉政文化活动，如：“五进五上”活动，提高执行力活动等，积极宣传廉政文化，增强廉政文化的渗透力，大力开展学廉、颂廉、倡廉、用廉活动，以廉塑人、以廉促管，不断深化和全面推进汶村所廉政文化建设。并通过廉政文化建设，不断总结经验，进一步完善廉洁承诺制、办事公开制、廉政档案制、述职述廉制、行风评议制、党风廉政责任制等制度，切实做到用制度管人、以制度理财、按制度办事、靠法规约束干部队伍的执法行为，为汶村所形成长效的廉政文化建设机制作好制度保证。
三是促进廉政文化“五进”、“五上”工作整体推进。开辟了廉政文化专栏，所里的电脑统一换上廉政宣传桌面，组织领导干部家属观看廉政影视资料、向干部家属发“廉政文化进家庭倡议书”等。
四是开展“廉政文化每月一活动”。活动内容包含：每月上一次党风廉政教育课；向全所干部职工编印发放一本廉政勤政手册；组织全所党员干部观看一部廉政教育录像片；开展一次学习和实践党章活动；写好一篇廉洁从政心得体会或调研文章；读好一本廉洁从政书籍；进行一次爱国主义、公民道德和理想信念教育。
（三）对象上抓重点人员，以党员领导干部为主。
党员领导干部教育好了，就能发挥他们在廉政文化建设中的导向和示范作用。我所在开展廉政文化建设中，一是开展对新任领导干部进行任前廉政谈话，做到人未上岗先打好预防针；二是每年召开一次领导干部述职述廉大会，对履职不好或发生问题的干部，纪检组及时进行诫勉谈话；三是开展“读书思廉”活动，鼓励干部阅读廉政书籍，并结合工作实际写出读后心得体会；四是在所里开设“党风廉政”专栏，在专栏里宣传党风廉政建设工作，剖析典型案例，开展以案说纪教育。通过廉政文化建设，党员领导干部“为民、务实、清廉”的从政道德观进一步树立，廉洁从政的意识得到增强，从而营造了廉洁高效、公道正派的作风。
三、工作中的几点体会
（一）加强实践探索是廉政文化建设的重要途径。
廉政文化建设必须坚持加强学习、深入调研、善于总结、理性思考，把理性认识具体化，把感性认识理性化，把成功做法制度化，形成看得见、摸得着的实践成果，建成廉政文化建设的长效机制。
（二）干部群众的广泛参与是廉政文化建设的重要基础。
廉政文化是人民大众的文化，必须面向最广大的干部群众，不仅要走进基层、走进岗位、走进家庭、走进市场，还要走向社会，在全社会营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好社会风尚。离开广大党员干部和群众的广泛支持和参与，廉政文化只能是“无本之木，无源之水”。
（三）围绕中心、服务大局是廉政文化建设的最终目的。
廉政文化建设必须坚持围绕中心、服务大局，并紧扣惩防体系建设工作，着力提高广大党员干部思想政治素质，为构建和谐工商，实现工商事业又快又好发展提供精神动力和智力支持，廉政文化才会有旺盛的生命力。
四、廉政文化建设存在的不足及下步打算
虽然我所在廉政文化建设工作上取得了一定成效，但还存在着一
些不足：一是党员干部自学廉政文化的主动性不高。相当一部分党员干部的案头、书桌没有廉政文化书籍或报刊。不少党员干部认为廉政文化教育的对象应是领导干部，自己无职无权，没有腐败的条件，学不学廉政文化无所谓。二是廉政文化建设的机制不活。目前廉政文化建设主要是以纪检监察部门为主，没有纪检监察部门的牵头，其他部门很少主动抓廉政文化建设。
下步，加强廉政文化建设，应进一步做好四个结合：
一是坚持把教育与娱乐相结合，在雅俗共赏中推进。廉政文化提倡什么，反对什么，必须旗帜鲜明，不可模棱两可。要用格调高雅、健康向上的文化占领文化阵地，帮助广大党员干部和人民群众树立正确的世界观、人生观、价值观，打牢立身做人的思想基础，切实做到为民、务实、清廉。
二是坚持把继承与创新相结合，在吸收借鉴中发展。廉政文化建设既要保持优良传统，又要体现时代特色。我们的祖先创造了丰富的廉政文化，创作了丰富的廉诗、廉文、廉戏和廉政格言警句，形成了牢固的民族文化心理和精神纽带。我们要把这些宝贵的文化资源，作为新形势下开展廉政文化建设的基石，不断加强廉政文化建设，努力提高文化品位，体现时代特色。只有把继承和创新结合起来，才能使廉政文化在传承的基础上有所创新、有所发展。
三是坚持把丰富内容与拓展载体相结合，在方法上进一步创新和加强，从而使廉政文化建设体现时代的特征和与时俱进。
四是坚持把领导带头与群众参与相结合，在拓宽延伸中深化。要
自觉地把加强廉政文化建设作为加强党的执政能力建设的重要内容，作为深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的具体举措，作为密切党群、干群关系的有效途径来抓，要以党员领导干部的模范行为来激发广大干部群众参与廉政文化活动的热情，引导好、保护好干部群众的积极性。同时，廉政文化建设也离不开全体社会成员的积极参与。要通过经常的、广泛的、持久的廉政文化建设活动，让广大干部群众不断看到党和政府反腐倡廉的决心，不断听到党和政府反腐倡廉的信息，不断参与到反腐倡廉的行列中去，从而让廉政文化呈现出蒸蒸日上的勃勃生机。
总之，廉政文化建设是一项细活、实活，是一项“润物细无声”的工作，具有阶段性、长期性和艰巨性的特征。我们要真正解决问题，必须坚持求真务实，从本单位的实际出发，认真谋划廉政文化建设工作，既尽力而为，又要量力而行，以点带面，力求使制定的措施和规划的项目做得到、行得通、办得成；既要造声势、聚人气、又要抓落实、出成效，切实使廉政文化建设工作取得实实在在的效果，从而推动工商工作全面发展。
汶村工商行政管理所
第五篇：2011年溪邳村党风廉政建设工作小结
2011年溪尾村开展党风廉政建设工作报告
溪尾村位于福安市东南沿海突出部位，依山面海，所辖7个自然村，共有446户1685人，是一个农渔业行政村。近几年来，该村立足“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的要求，加强党风廉政建设，以源头治理腐败为出发点，认真实施“阳光工程”建设，深入扎实开展村级党风廉政建设工作，做到严要求、真民主、重实效。主要是：
一、精心组织。溪尾村党支部十分重视党风廉政建设工作，始终把这项工作放在重要的议事日程，在每年村工作会议上都重点强调和部署，村里还成立了以党支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，常抓不懈，做到“三经常”：一是经常研究，支委会或村两委会议都经常研究党风廉政建设工作；二是经常部署，每次村里召开村民代表会议或党员大会，都要在会上进行强调和部署党风廉政工作；三是经常督促，村党风廉政监督小组经常督查村委会和具体负责人，有没有及时对村务进行公开，公开是否规范，以及农民群众对公开后的反映情况记录和反馈等。
二、贯穿决策。党支部、村委会树立党风廉政意识，把党风廉政建设贯穿于工作中，组织引导村组干部转变工作方法，按照民主管理制度，每季度召开一次村民代表议事会，把村务管理的重大事项以及渔民关注的热点、难点问题，提交村民代表议事会讨论，征求党内外群众的意见，按多数人的意见实行民主决策，每年村里都召开党员和村民代表参加的村两委年终述职述廉会，两委班子共9人，依次上台对自己一年来开展工作情况述职述廉，获得阵阵掌声，最后与会同志对班子成员进行民主测试，村支书记和村民主任得票率达100%，其他班子成员得票率也超过98%，体现了群众对村工作的认可。村工作得到群众的信赖和拥护，极大调动干部的工作积极性，推动村各项工作的开展，取得很好的效果。
三、机制健全。首先，选好党风廉政监督小组成员。结合村委换届，由村民推选产生村党风廉政监督小组成员5人，设组长、副组长各1人。并制定了相关制度，明确其职责和义务。此外，他们参与制定村集体财务收支计划，督促执行，每季度对村财务管理、经济业务进行审查清理。另外，他们还不定期对村务公开进行检查监督，并协助做好财务公开内容的解释和答复。这一支真正能代表群众利益的党风廉政监督小组，保障了村务公开的健康发展。其次，建立健全各项民主管理制度。村党风廉政监督小组按照《溪尾镇村级财务管理制度》的要求，协助村里制定了《村务公开民主管理制度》、《村集体经济管理制度》、《村民评议干部制度》、《村委会向村民代表大会报告制度》等相关制度，规范了村干部和村民的行为，增强村民自我管理、自我教育、自我服务的能力，提高干部群众的法制观念和依法办事能力。
四、公开规范。村党风廉政监督小组在公开规范操作中，做到“真、严、活、准”。即：一是内容“真”。凡是政策法律规定、中央和省、市委要求公开的事项，凡是关系全局的村级重大事务，凡是涉及群众切身利益的问题，都向群众公开，不断拓展公开的内容，做到政策公开，让群众明政策会监督。村务公开的内容都是村里的具体事务和关系农民群众切身利益的事项，真实可靠，让群众一目了然，不搞假公开、半公开、不公开。二是程序“严”。按照规定的程序，公开前广泛征求村民的愿望和要求，公开后广泛听取群众的意见和建议，接受群众质询，不断改进工作。三是方式“活”。本着切实可行、群众认可的原则，积极创新公开方式，除应用建立的厨窗式固定公开栏公开外，还有会议公开、民主听证公开等形式，促进干部与群众直接沟通，把公开过程变成扩大交流、消除矛盾、增进团结的过程。四是时间“准”。严格按公开事项的性质实行公开、季度公开、月公开、即时公开，不拖延或随意更改。
五、账清民信。财务管理是群众最关注的问题，村党风廉政监督小组紧紧围绕这一主题，工作中做到“五个”坚持，即：坚持日清月结季公布制度，坚持党风廉政监督小组长审核和村民主任一把笔审批制度，坚持村民代表审议制度，坚持账、财、物公开制度，坚持办实事公开招投标制度。进一步密切党群、干群关系，促进农村改革、发展和稳定，促进溪尾社会主义新农村建设。
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