看魏书生视频感受

第一篇：看魏书生视频感受

看魏书生视频感受

最近看了个魏书生的视频，有点感触……

首先，心态很重要，要树立为学生服务的心态，从服务的角度工作。别难为人家，帮助人家一步一步向前走。吩咐事情考虑人家的可操作性，树立服务意识。

二.要建立互助关系，以助手的角度。凡是学生能干的事情，老师不干，要教会学生做事，让学生为集体做事~

三.要理解学生，你把别人看成天使，天天活在天堂里，你把别人看成魔鬼，天天活在地狱里……

视频给我们感触很深，所以我们要活到老学到老，一辈子做老师一辈子学做老师……

第二篇：看魏书生老师视频讲座心得体会

，看了魏书生老师的视频讲座，我感受颇深，感觉他就像在跟你面

对面谈心，他不讲高深的大道理，也不用华丽的词语，只是谈一些身

边的与生活、工作、学习有关的小事情，幽默有趣，很有一番见地。

感觉魏老师就像是在享受生活，享受学习，享受工作。使我豁然开朗，对自己的工作有了更深刻的认识，真是“听君一席言，胜读十年书”！

其中对于民主、科学的管理思想，印象最为深刻：

魏老师经常说这样一句话“凡是学生能干的事，班干部不要干；

凡是班干部能干的事，班长不要干；凡是班长能干的事，班主任不要

干。”从魏老师的这句话里，体现了他民主、科学的管理思想，他认

为民主管理提高了学生对管理的认识，最大程度地调动了学生参与管

理的积极性，解决了学生服从管理、投入管理的问题。

1、树立为学生服务的思想。对学生管理不要出现“我管你服”的现象，总觉得自己是管理他们，只有走进学生的心，才能让学生服

从管理。

2、建立互助的师生关系。要做到坚持每位学生都是自己的助手，自己也是每位学生的助手。

3、发展学生的人性、个性。不同的学生有不同的生活背景，在学习智力、学习目标、学习途径和方法上都存在着差异，我们要尊重

学生间的这种差异。

4、决策过程多商量。我们作为老师，如果有了“为学生服务”的观念，就不会因学生的调皮而生气，也不会因学生完不成作业而大

动肝火，因为“教育本身就是把学生由自然人变成社会人的过程。”老师要把自己定位于耐心帮助学生解决困难的服务员。这样，面对学生的各种举动，老师都能用平和的心态，去理解，去应对。

科学的民主的班级管理与班主任平时的工作是息息相关的，要管理得好就要做好班主任工作。我深深体会到：良好的师生感情是决定班主任工作成功与否的关键。学生只有“亲其师”，才能“信其道”。

第三篇：看《魏书生讲座视频》有感

看魏书生讲座视频有感

——徐勇

教育心理学研究也表明：一个学生 学习成绩的好坏１５％取决于智力因素，而８５％取决于其他因素，如学生的努 力程度，学习方法，学习兴趣，基础知识不牢，自我观念的局限，情绪问题的困 扰等等。下面从学生的努力程度，学习方法，学习兴趣等三个方面谈谈老师如何 指导学生的学习。

一、努力程度。大部分学习成绩不好的学生，都是由于努力程度不够，而学习成绩好的学生，大部分都是珍惜时间，刻苦努力的。有些学生的努力程 度不够，老师就要帮助他，甚至可以采取强制性的措施。比如，老师可以给这样 的学生留学习任务，并监督其完成。

二、学习方法 有些学生平时学习也很努力，珍惜学习时间，但学习效果不好。有时我们往 往觉得这样的学生不聪明。我觉得好象没这么简单，可能主要是由于他的学习方法存在问题。很大刻苦学习，但成绩不太好的学生，学习时就是记笔记，抄笔记。而且绝大部分学生学习方法是：学习理科就是做题，学习文科就是背，这未 免过于简单。或者学生有好的学习方法，但他总结不出来。这时需要老师对学生进行指导，可以对班级全体同学进行学习方法讲座，或对个别学生进行针对性的 指导。例如：学习分为这样五个过程：

1、课前预习。课前预习对学生学习非常重要，上课时容易跟上老师的思路。而且对不明白的问题，老师讲到这个问题时，就会注意力高度集中。

2、上课。上课时要注意两个问题：一是注意力要集中；二是记好笔记。课堂中，有些学生往往很难把注意力集中在教学任务上，而分心于那些有吸 引力的，能分散注意力的事物。注意力关系到自我管理的问题，因为学生很难计 划和控制他们的学习。这就要教给学生一些抑制分心的学习策略，来帮助他们对 行为进行自我管理和自我调节。如注意此刻自己正做什么，避免接触能分散注意 力的事物等。学生在学习时记笔记，仿佛是为了复习，笔记仅仅成了一种用以复习信息的 外部存贮。其实笔记的意义远不止这些。笔记的种类将影响整合和组织信息的方法。逐字逐句的做笔记是对材料的一字一句编码：做总结性笔记将增进对材料的 再组织和整和。用自己的话作简要笔记，组织和总结教师讲课中的要点，这可能使笔记更适合于自己。一定心理加工的笔记比纯粹笔录教师讲课要有效果得多。我教给学生一个做笔记的方法，告诉他们笔记上不要写得密密麻麻的，不妨在笔记本的右边留出一个空地，除了笔记正文外，随时记下老师讲的关键词。

3、及时复习。遗忘的进程是不均衡的，由先快后慢的特点。在很短的时间 内，就遗忘了大部分的内容。根据这一规律，复习最好要及时进行。可以利用课 间时间来回忆上课的内容。而大部分学生的实际情况是：听完一节课后不及时复习，等到再有这门课之前临时看一看，以应付老师课前的复习提问。这样就违背 了及时复习这一学习策略。

4、做题。通过做题能使学生更好的理解、巩固和应用学习过的知识。尤其 是学习理科，学生必须要做一定量的题，而且做题时要注意归纳、总结，做到举 一反三。

5、阶段性复习。教育心理学研究表明：分散复习优于集中复习。集中复习就是集中一段时间一下子重复学习许多次；分散复习就是每隔一段时间重复学习一次或几次。分散复习能极大增强所有信息和技能的长期保持。因此，在学习中，我们要注意利用分散复习，而大部分学生在复习时往往都是集中复习，在期中和 期末考试前重复许多次，这样做的效果不好。如果学生都按部就班的做好上述五步，学习成绩一定会不断提高的。

三、学习兴趣。很多学习成绩不好的学生，对学习一定是不感兴趣的。脑科学研究表明：一个人怀着欣喜、快乐、兴奋的心情做一件事，大脑会分泌出一种白色物质，脑内吗啡，会支持学习的状态，激活大脑细胞，分泌记忆物质。学生对感兴趣的学科，一定会学习好的。学习本来是人的本能，例如，孩子的各种能力都是通过学习得来的，而且非常渴望学习，随着年龄的增长，学习的本能和兴趣越来越异化这可能与中华民族的传统文化和教育方法有关，在中华传统文化中，一直把学习这个行为与痛苦联 结在一起。仿佛一个人要想学习好，就必须忍受巨大的痛苦。这样，一个人忍受痛苦的能力，就等同于他在学业上获得成功的能力。

第四篇：看魏书生老师视频讲座心得体会

，看了魏书生老师的视频讲座，我感受颇深，感觉他就像在跟你面对面谈心，他不讲高深的大道理，也不用华丽的词语，只是谈一些身边的与生活、工作、学习有关的小事情，幽默有趣，很有一番见地。感觉魏老师就像是在享受生活，享受学习，享受工作。使我豁然开朗，对自己的工作有了更深刻的认识，真是“听君一席言，胜读十年书”！

其中对于民主、科学的管理思想，印象最为深刻：

魏老师经常说这样一句话“凡是学生能干的事，班干部不要干；凡是班干部能干的事，班长不要干；凡是班长能干的事，班主任不要干。”从魏老师的这句话里，体现了他民主、科学的管理思想，他认为民主管理提高了学生对管理的认识，最大程度地调动了学生参与管理的积极性，解决了学生服从管理、投入管理的问题。

1、树立为学生服务的思想。对学生管理不要出现“我管你服”的现象，总觉得自己是管理他们，只有走进学生的心，才能让学生服从管理。

2、建立互助的师生关系。要做到坚持每位学生都是自己的助手，自己也是每位学生的助手。

3、发展学生的人性、个性。不同的学生有不同的生活背景，在学习智力、学习目标、学习途径和方法上都存在着差异，我们要尊重学生间的这种差异。

4、决策过程多商量。我们作为老师，如果有了“为学生服务”的观念，就不会因学生的调皮而生气，也不会因学生完不成作业而大

动肝火，因为“教育本身就是把学生由自然人变成社会人的过程。”老师要把自己定位于耐心帮助学生解决困难的服务员。这样，面对学生的各种举动，老师都能用平和的心态，去理解，去应对。

科学的民主的班级管理与班主任平时的工作是息息相关的，要管理得好就要做好班主任工作。我深深体会到：良好的师生感情是决定班主任工作成功与否的关键。学生只有“亲其师”，才能“信其道”。

第五篇：魏书生讲座感受

魏书生讲座观后感 站前小学 赵立波

今天听了魏书生老师的报告感觉豁然开朗，我被他的睿智幽默所感染，敬佩他乐观、进取的态度；敬佩他平和的心态；敬佩他独特个性；敬佩他独特的教育观念与方法。真是“听君一席言，胜读十年书”啊！和魏老师相比，不由地感到心中惭愧。

一、坚守住心灵的宁静，坚守住快乐的心灵之道

魏老师讲座中的“松静匀乐”给我的印象特别深。魏老师说“松静匀乐”是人生的一种境界。“松”是身心放松，“静”是守住心灵的宁静，“匀”是呼吸调匀，公平做事，“乐”是乐观向上。魏老师对“松静匀乐”这四个字讲得诙谐幽默，他认为，人要高高兴兴地活着，不能去自寻烦恼，快乐要靠自己去寻找，有些很难办到的事情就要放得下。听了魏老师的这一席话，我真是茅塞顿开。我们经常抱怨备课是做无用功，抱怨自己所教的学生太顽皮，抱怨学校里琐碎事太多……可是抱怨有什么用，你该做的事还是得照样做，于事无补。虽然知道如此，可就是转不过弯来。心里想着一定要向魏老师学习“松静匀乐”，可是一到关键时刻，就控制不住自己的情绪。如星期一早上，一个小组长向我汇报，董麒同学星期天作业没写，我一听便火冒三丈，两天的作业最多一小时就能完成，可他却一个字也没写，而且居然别的作业都完成了，只有语文没做，这真是欺人太甚。于是我把他叫到讲台前狠狠地批评了一顿，自己也气得头疼。回头想一想，何苦呢？真应了魏老师的话，这多不划算，可当时却是情不自禁。看来，真应该时刻提醒自己要“松静匀乐”。要想达到“松静匀乐”的境界，确实很困难，不过事在人为。人要是真正做到“松静匀乐”，烦恼自然就会减少许多，因为很多时候是我们自寻烦恼。真心地希望自己能做到“松静匀乐”，也希望每一位老师天天“松静匀乐”。

二、“民主，科学”的管理思想班级管理 让人信服

魏老师经常说这样一句话“凡是学生能干的事，班干部不要干；凡是班干部能干的事，班长不要干；凡是班长能干的事，班主任不干。”从魏老师的这句话里，体现了他民主、科学的管理思想，他认为民主管理提高了学生对管理的认识最大程度地调动了学生参与管理的积极性，解决了学生服从管理、投入管理的问题。在教育中，我们见多了“爱心”、“责任心”这样的字眼，却很少见到民主和科学。而魏老师却把民主和科学在教育中阐释的淋漓尽致。民主就是师生关系的公平和平等，在他的班级不是老师说了算，每一个学生都是班级管理的主人。学生树立了主人翁的意识就把班级当成自己的家来经营，他们全心付出，共同努力，班级也充满了生机和活力。魏书生老师说：“管理不是老师来约束学生，而是学生在学习活动中的自我约束。”概括起来就两个字“商量”，他做班主任，凡是和同学们商量，没有一件事是他主观臆断的。他们班上的班规班纪，没有一条是他定的，都是全班开会，然后同学们讨论，最后全体通过，就定下了。反思自己的班主任工作，也曾尝试让学生实行自主管理，可总是因为不能发展学生的长处而导致失败。魏老师成功了，因为他善于研究学生的心理。想想也是，学生终究是学生，没有哪个学生不犯错误。犯了错误并不可怕，可怕的是老师不会像魏老师那样，避开学生的错误，而去发掘他的长处和有点，去发掘学生内心那向真向善向美的个性。魏老师实行的“七个一分钟”给我留下了很深的印象。一分钟家务、一分钟记忆力比赛、一分钟日记、一分钟唱军歌、一分钟队列、一分钟读名著、一分钟演讲。这也是班级管理的方法，通过七个一分钟使学生的德智得到全面的提升。同时讲究惩罚艺术。魏老师惩罚学生的方法堪称一绝，令人折服。唱歌、做好事、写说明书，看似温柔的惩罚方式的背后体现的是魏老师的宽容与爱心。多么简单而又平凡的方式。可是人家却抓出了很大的教育效果。联想到自己的工作，班中也有班干部，而且班干部所占的比例还不小，可为什么他们凡是事还都来问我：“老师，这件事该怎么处理？”这是因为自己并没有把权力下放给学生，在班级管理中没有体现出真正的民主，没有通过科学的管理，达到“人人有事干；事事有人干；时时有事干；事事有时干”的效果。

三、善待后进生

魏老师在报告中说，做老师的不要轻易发火，更不能讽刺、挖苦学生。说不定后进生将来比你眼中的优秀生有出息，更会赚钱。虽然学生屡考屡败，但却屡败屡考，这需要多大的毅力和自控力！虽然听不懂课，但却三年如一日，坐在课堂上不干扰、影响他人，这需要多强的意志！如果是老师你自己，你能做到吗？魏老师做到了，他对待后进生是从他们身上找优点而不是缺点。他讲了一个小故事，一位后进生找不到自己有什么优点，只有缺点，魏老师让他自己好好找一找，两天后学生找到了一个优点，魏老师却为他找了许多优点，并且让他写一篇日记，“从七个角度看一口井”，七个角度是，从井底看，从井沿上看，从山脚下看，从山顶上看，从云端上看，从月球上看，从太白金星上看。学生写完了，对老师说“老师原来我自己是如此渺小啊。”魏老师的教人方法很巧妙，他引导这位学生从不同的角度去看一个物体，你会发现有不同的结果。听了这个故事，我敬佩魏老师的教育方法，反思自己觉得真是汗颜，自己对待后进生从没有如此做过，从没有像魏老师那样从不同的角度看待学生，也没有引导学生从不同的角度看待自己。自己也从没有真正的走进学生的心灵，去了解他们，接进他们。我们真的应该像魏老师那样，在教育我们的学生时，善待他们，力争站在学生心里，发现他们的长处，找寻他们身上的闪光点，让每一个学生都能在我这里找到自信。魏书生老师那高超驾驭、灵活运用教育规律的能力真的需要我们认真地体会并运用于教学实践。一个人，要想征服另一个人或更多的人，靠的就是心与心的碰撞，情与情的交融。魏书生的言语，真诚朴实催人奋进，陶人情操；让所听者都会有所思，有所悟，有所想…… 总之，我们要向魏书生老师学的东西太多，从现在就要像他那样以一颗平常心快乐生活、工作、学习着。