第一篇：2010年度计划生育工作责任书
2010-2012年度
人口与计划生育后进转化
责任书
中共****镇镇委
****镇人民政府
****镇2010-2012年度
后进转化责任书
为促进全镇计划生育工作平衡发展，实现稳定低生育水平目标，结合当前工作实际，决定在三年内全镇后进村全部实现转化。
一、工作要求及目标
1、村两委负责本村计划生育后进转化工作，支部书记、村主任是第一责任人，要按照镇党委、政府《关于实施计划生育后进村转化工程的工作方案》，做好本村的计生转化工作。
2、做好计划生育宣传工作，包括政策法规、优生优育知识、避孕节育措施的宣传，知晓率要达到100%。
3、村两委要对村育龄妇女底数清楚，新婚、新生、避孕节育措施要掌握准确，并按时上报各类信息，不得有瞒报、漏报。
4、当年无多胎外生，符合政策生育水平达到或超过全镇平均水平，村级计生工作基本进入正常轨道；
5、重点育龄妇女上站普查率要达到100%。
6、村内育龄妇女生育一孩的应在1-3月内落实上环措施，符合政策生育二孩及计划外生育二孩的应在60天内动员到县计生局或医院采取结扎手术，村内发现政策外怀孕的应在发现一周内动员落实人流或引产手术。
7、配合做好本村的社会抚养费征收工作，确保征收面达100%，征收额度达80%以上。
二、奖惩措施
1、本村年度内计生率低于镇平均水平的，给予一票否决，取消年度评优资格。
2、各项计生工作指标按《村干部及村班子目标管理考核办法》给予考核打分，对成绩突出的给予精神及物质奖励。
3、对于村两委计生工作不力，各项工作指标完成较差，村内计生工作混乱的由镇党委、政府研究给予停发工资，严重的给予党纪、政纪处分。
三、本责任书一式两份，村委会一份，镇政府一份，自签定之日起生效。
****镇党委（公章）村支部（公章）签字：签字：
****镇人民政府（公章）村民委员会（公章）签字签字：
2010年月日
第二篇：计划生育工作责任书
计划生育工作责任书
为了切实加强项目部的计划生育管理工作，杜绝计划外生育，落实责任制，特签订本计划生育工作责任书。
一、乙方计划生育工作责任：
1、认真贯彻执行上级和公司的有关计划生育管理规定和实施办法。遵守户籍地和项目部所在地政府的计划生育管理规定。
2、责任人必须持有符合要求的计划生育证明，新进场的施工人员必须经查验过计划生育有效证明后，方可进场施工和收留住宿。所有持证人员应及时去驻地乡（镇）人民政府、街道办事处查验计划生育证明，验证合格率达到100%。
3、来工地探亲家属必须及时向项目部登记，不留宿无登记、无证人员。带有小孩的家属必须与项目部签订《家属监护责任书》
二、甲方应不定期的检查乙方的计划生育落实工作，及时监督指导。实行年终总结评比，实施奖罚，向乙方发放有关计划生育工作的文件、规定，宣传计划生育的重要性、必要性。
三、本责任书一式二份，甲、乙双方各执一份，本责任书自签定之日起生效，有效期至本工程完。
甲方：广厦湖北六建城东天时花园二标项目部
乙方(责任人)：
签订日期年月日
第三篇：2010计划生育工作责任书
2010-2012 人口与计划生育后进转化
责 任 书
中共****镇镇委 ****镇人民政府****镇2010-2012
后进转化责任书
为促进全镇计划生育工作平衡发展，实现稳定低生育水平目标，结合当前工作实际，决定在三年内全镇后进村全部实现转化。
一、工作要求及目标
1、村两委负责本村计划生育后进转化工作，支部书记、村主任是第一责任人，要按照镇党委、政府《关于实施计划生育后进村转化工程的工作方案》，做好本村的计生转化工作。
2、做好计划生育宣传工作，包括政策法规、优生优育知识、避孕节育措施的宣传，知晓率要达到100%。
3、村两委要对村育龄妇女底数清楚，新婚、新生、避孕节育措施要掌握准确，并按时上报各类信息，不得有瞒报、漏报。
4、当年无多胎外生，符合政策生育水平达到或超过全镇平均水平，村级计生工作基本进入正常轨道；
5、重点育龄妇女上站普查率要达到100%。
6、村内育龄妇女生育一孩的应在1-3月内落实上环措施，符合政策生育二孩及计划外生育二孩的应在60天内动员到县计生局或医院采取结扎手术，村内发现政策外怀孕的应在发现一周内动员落实人流或引产手术。
7、配合做好本村的社会抚养费征收工作，确保征收面达100%，征收额度达80%以上。
二、奖惩措施
1、本村内计生率低于镇平均水平的，给予一票否决，取消评优资格。
2、各项计生工作指标按《村干部及村班子目标管理考核办法》给予考核打分，对成绩突出的给予精神及物质奖励。
3、对于村两委计生工作不力，各项工作指标完成较差，村内计生工作混乱的由镇党委、政府研究给予停发工资，严重的给予党纪、政纪处分。
三、本责任书一式两份，村委会一份，镇政府一份，自签定之日起生效。
****镇党委（公章）
村支部（公章）签字：
签字：
****镇人民政府（公章）
村民委员会（公章）签字
签字：
2010年
月
日
第四篇：计划生育工作责任书
计划生育工作责任书
甲方：宁波建工股份有限公司第三分公司
乙方：青少年宫西侧地块项目项目部
为了切实加强公司所属项目部的计划生育管理工作，落实责任制，有效地制止计划外生育，特签订本计划工作责任书。
一、确定 孙剑刚同志负责项目部的计划生育管理工作。
二、将项目部中的育龄夫妇（包括随跟家属下同）登记造册，定期检查落实避孕节育措施情况，并向原籍政府和现居地政府计划生育部门汇报情况；接受所在地主管部门对计划生育情况的检查、督促。
三、认真执行《浙江省外出人口和外来人口计划生育暂行规定》以及原籍和现居地政府有关计划生育管理规定，对建筑项目部所属人员（包括家属）进行经常性计划生育教育，自觉采取避孕节育措施，做到计划生育。
四、如违反计划生育规定，造成计划外怀孕或生育的，公司负责人、当事人按政府有关规定处理。
五、本责任书自签订之日起生效。
甲方签名：
乙方签名：
宁波建工股份有限公司第三分公司
签订日期： 年 月 日 注：本责任书一式二份，甲方、乙方各一份
第五篇：计划生育工作责任书
计划生育工作责任书
（2009）
（以下简称甲方）
（以下简称乙方）
计划生育工作是我国的一项基本国策，做好计划生育工作是各部门共同的义务和职责。根据《中华人民共和国人口与计划生育法》《浙江省人口与计划生育条例》的有关规定和集团公司与酒店签订的《计划生育目标管理责任书》要求，为了进一步落实部门责任制，继续抓紧抓好计划生育工作，实行一类管理，达到一流水平，确保2009年人口计划和计划生育目标的实现，促进我市人口与经济、社会、资源、环境的协调发展和可持续发展，甲、乙双方签订本责任书。
一、乙方保证本部门的干部、职工、临时工人员的：
（1）计划生育率达到100%；（2）当年一孩父母领证率达到100%；
（3）综合避孕率达到90%；（4）一年两次透环妇检率达到100%；
（5）综合决策符合市要求。
二、乙方保证做好以下五方面的工作：
1、加强对计划生育工作的领导，做好经常性宣传教育工作，制订
制度，落实管理措施，在评比先进、招工、提干、工资调整等工作中，坚持计划生育“一票否决权”。
2、部门建立健全计划生育情况帐、册，做到底子清、情况明，必
须每年两次：分别为4月15日、10月5日前收回计划生育基本情况回执或计生证明，由部门计生联络员交酒店办公室存档，确保本部门无计划外生育（管理对象：与本单位签订过劳动合同的已婚男女员工及未婚男女青年）。
3、如发现本单位员工有违反计划生育情况的，应立即主动与集团
总部或原籍地政府联系，并积极协助落实补救措施。
4、主动配合集团做好计划生育工作，及时查处集团人口与计划生
育小组交办的案子。
5、规范管理，凋入或招聘进酒店的员工，必须提交调出单位或户
口所在地乡、镇街道办事处计生办出具的计生证明，并由酒店存档，否则不予办理手续。
三、甲方根据乙方的工作实绩，并由酒店对乙方计划生育工作进行
指导、监督与考核，考核结果与部门工作效益目标责任制挂钩。
四、本责任书一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方代表：乙方代表：
（签名（签名）
2009年月日
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