面对面试第一问:谈谈你自己吧

时间:2019-05-13 04:11:31下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《面对面试第一问:谈谈你自己吧》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《面对面试第一问:谈谈你自己吧》。

第一篇:面对面试第一问:谈谈你自己吧

南方网讯 谈谈你自己吧!”面试时,在基本的寒暄之后,你被提问的第一个问题往往是这样的。许多应征者会认为“我不是都已经写在简历中了吗?为什么还要再问?”因而面露不耐之色,有的甚至会以“这些我在简历中都已经写得很清楚了”作为答复。请切记,绝对要尊重面试者提出的每一个问题,并诚恳地回答。而这个问题,正是你进行“自我推销”的大好时机。如果这道题目回答得很得体,令对方印象深刻,可能在接下来的几十分钟内便如顺水推舟般无往不利。这里说的自我推销可不是强迫中奖式的推销,而是引人入胜的推销。如果你在面试前认真做过功课,那么你必然已彻底地认识自己:我最大的长处、特色在哪里?哪些是我过去做得最好的事情?我具备什么样的专业技术、知识? 刚踏出校门的社会新鲜人,面对这个问题时可能觉得无从谈起。其实,对于尚无实际工作经验的应征者,面试者无从询问“工作”本身的专业性问题,但是他可以藉由你在课业上的表现、所选修的课程以及所参加的社团活动等方面,来判断你是否具备做好这份工作的潜力与能力。当然,无须拉拉杂杂的再度像编年史般重复简历表上的细节。相反,你要在推销自己的时候,很巧妙地在自己的特色与所应征的工作之间找到着力点、相关性,并将其突出出来。

第二篇:面试第一问:谈谈你自己

面试第一问:谈谈你自己

“谈谈你自己吧!” 面试 时,在基本的寒暄之后,你被提问的第一个问题往往是这样的。许多应征者会认为“我不是都已经写在 简历 中了吗?为什么还要再问?”因而面露不耐之色,有的甚至会以“这些我在 简历 中都已经写得很清楚了”作为答复。

请切记,绝对要尊重 面试 者提出的每一个问题,并诚恳地回答。而这个问题,正是你进行“自我推销”的大好时机。如果这道题目回答得很得体,令对方印象深刻,可能在接下来的几十分钟内便如顺水推舟般无往不利。

这里说的自我推销可不是强迫中奖式的推销,而是引人入胜的推销。如果你在 面试 前认真做过功课,那么你必然已彻底地认识自己:我最大的长处、特色在哪里?哪些是我过去做得最好的事情?我具备什么样的专业技术、知识?

刚踏出校门的社会新鲜人,面对这个问题时可能觉得无从谈起。其实,对于尚无实际工作经验的应征者,面试者无从询问“工作”本身的专业性问题,但是他可以藉由你在课业上的表现、所选修的课程以及所参加的社团活动等方面,来判断你是否具备做好这份工作的潜力与能力。

当然,无须拉拉杂杂的再度像编年史般重复 简历 表上的细节。相反,你要在推销自己的时候,很巧妙地在自己的特色与所应征的工作之间找到着力点、相关性,并将其突出出来。

第三篇:面试第一问

小心“面试第一问”暗藏玄机

案例一 如何把握时间?

研究生毕业的小刘很健谈,口才甚佳,对自我介绍,他自认为不在话下,所以他从来不准备,看什么人说什么话。他的求职目标是地产策划,有一次,应聘本地一家大型房地产公司,在自我介绍时,他大谈起了房地产行业的走向,由于跑题太远,面试官不得不把话题收回来。自我介绍也只能“半途而止”。

在实践中,有些应聘者不了解自我介绍的重要性,只是简短地介绍一下自己的姓名、身份,其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况,大约半分钟左右就结束了自我介绍,然后望着考官,等待下面的提问,这是相当不妥的,白白浪费了一次向面试官推荐自己的宝贵机会。而另一些应聘者则试图将自己的全部经历都压缩在这几分钟内,这也是不明智的做法。合理地安排自我介绍的时间,突出重点是首先要考虑的问题。

案例二 千万别太做作

小芳去应聘南方某媒体,面试在一个大的办公室内进行,五人一小组,围绕话题自由讨论。面试官要求每位应聘者先作自我介绍,小芳是第二位,与前面应聘者一句一顿的介绍不同,她早做了准备,将大学四年里所干的事,写了一段话,还作了一些修饰,注重韵脚,听起来有些押韵。小芳的介绍极流利,但美中不足的是给人背诵的感觉。

教路:切勿采用“背诵”口吻

人力资源专家指出,自我介绍可以事前准备,也可以事前找些朋友做练习,但自我介绍应避免书面语言的严整与拘束,而应使用灵活的口头语进行组织。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己,如果那样的话,对面试官来说,将是无法忍受的。自我介绍还要注意声线,尽量让声调听来流畅自然,充满自信。

案例三 何谈成绩?

小王去应聘某电视节目制作机构的文案写作,面试时,对方首先让他谈谈相关的实践经历。小王所学的专业虽说是新闻传播类,但偏向于纸质媒体,对电视节目制作这一块实践不多。怎么办?小王只好将自己平时参加的一些校园活动说了一大通,听起来挺丰富,但几乎与电视沾不上边。

教路:只说与职位相关的优点

自我介绍时要投其所好摆成绩,这些成绩必须与现在应聘公司的业务性质有关。在面试中,你不仅要告诉考官你是多么优秀的人,更要告诉考官,你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容,即使是你引以为荣的优点和长处,你也要忍痛舍弃。

在介绍成绩时,说的次序也极为重要,应该把你最想让面试官知道的事情放在前面,这样的事情往往是你的得意之作,也可以让面试官留下深刻的印象。

案例四 当用点“小聪明”

阿枫参加了去年某大型国企的校园招聘会,那天是在一个大体育场里进行,队伍排到了出口处,每一位应聘者与面试官只有几分钟的交谈时间,如何在这么短的时间里,取得

面试官的好感,进入下一轮呢?阿枫放弃了常规的介绍,而是着重给面试官介绍自己完成的一个项目,他还引用了导师的评价作为佐证。由于运用了一点小技巧,阿枫顺利闯过这种“海选”般的面试。

教路:以说真话为前提

自我介绍时,要突出个人的优点和特长,你可以使用一些小技巧,比如可以介绍自己做过什么项目来验证具有某种能力,也可以适当引用别人的言论,如老师、朋友等的评论来支持自己的描述。但无论使用哪种小技巧,都要坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然、乐观、自信。

案例五 如何摆脱怯场?

阿宏毕业于中部城市的某大学,带着憧憬南下广东。由于自己是一位专科生,在研究生成堆的人才市场里,阿宏的自信心有点不足,面对面试官常常表现出怯场的情绪,有时很紧张,谈吐不自然。他也明白这种情况不利于面试,但却找不到方法来调控自己。

教路:谈吐运用“3P原则”

人力资源专家指出,自我介绍时的谈吐,应该记住“3P原则”:自信(Positive),个性(Personal),中肯(Pertinent)。回答要沉着,突出个性,强调自己的专业与能力,语气中肯,不要言过其实。

在自我介绍时要调适好自己的情绪,在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及优点时眉飞色舞、兴奋不已;而在谈论缺点时无精打采、萎靡不振,这些都是不成熟的表现。对于表达,建议阿宏可以找自己的朋友练习一下,也可以先对着镜子练习几遍,再去面试。

马上又要进入一个招聘旺季了,希望各位正在准备招聘的同学能在自己求职的道路上多写准备少些挫折。望各位能找到自己喜欢的工作!

第四篇:面试时——谈谈你自己吧!

通常在基本的寒暄后,面谈常常是这么开始的。尤其应征者是刚踏出校门的社会新鲜人时,机率更高。面对尚无实际工作经验的应征者,面谈者无从询问“工作”本身的专业性问题,但是他可以藉由你在课业上的表现、所选修的课程、以及所参加的社团活动等方面,来判断你是否具备做好这份工作的潜力与能力。

不要认为“我不是都已经写在自传、简历中了吗?为什么还要再问?”

有些应征者因而面露不耐之色,甚至我们也遇到一些较具资历的应征者会以“这些我在简历表中都已经写得很清楚了”作为答复。

请记信绝对要尊重面谈者提出的每一个问题,并诚恳的回答。针对这个问题,正是自我推销的大好时机,如果你这道题目回答的很得体,令对方印象深刻,可能在接下来的几十分钟内便知顺水推舟般,无往不利。

我们说的自我推销可不是强迫中奖式的推销,而是引人入胜工的推销。如果你在面谈前认真作功课,那么你必然已彻底的认识自己。

我最大的长处、特色在那里?

哪些是我做得最好的事?

我具备了什么的专业技术、知识?

无须拉拉杂杂的再度像编年史般重复简历表上的细节,相反的,你要在推销自己的同时,很巧妙的将自己的特色所应征的工作之间找到着力点、相关性。

第五篇:面试最后一问

“So, do you have any questions for me?”

“那么,你还有什么问题吗?”

Whether or not you’re currently looking for a job, try your knowledge: Do you have the right questions to ask your interviewer?

无论现在的你是不是正在为找工作而发愁,首先,请问一下自己:面对面试官的时候,你是否能提出正确的问题?

The goal, of course, is to ask a few smart questions – thoughtful ones that show you’ve been paying attention and have done your homework when it comes to researching the company, and the specific job you’re after.At the very least, you want to ask something.我们的目标是:问一些聪明的问题,以显示出你已经对这个公司、这个职位有了一定的了解和重视,并且,在面试的最后,你有些问题想问。

We asked professional recruiters to brief us on five effective interview questions to ask.我们向专业招聘人员要来了5个不错的提问示例。

Questions You Should Definitely Ask in a Job Interview

你应该在面试时问的一些问题

1.Can you explain the culture to me, with examples of how the company upholds it?

1.可以跟我解释一下公司的文化吗?以及举例说明公司是怎样传承这种文化的?

Asking for specific insight into the company’s culture is key.“Everyone will tell you that their culture is great, but examples prove it,” says Abby Kohut.This will help you decide if you want to work for them.At the same time, most interviewers are also trying to assess if you’re a good cultural fit for the company.询问跟公司文化有关的深刻问题是块敲门砖。“每个人都会告诉你他们公司的文化很赞,但只有例子才能说明这一点,”Abby Kohut说。这个问题能帮你决定是否愿意为该公司效力。同时,也能帮助招聘者决定你是否能够融入本公司的文化氛围。

2.How have you recognized your employees in the past?

2.贵公司是如何鼓励老员工的?

This is another example of a smart question that digs for specifics.“You want to be sure that your new company appreciates its employees,” says Kohut, and that the company values morale.这也是个能挖出细节信息的好问题。“因为人人都想知道新公司会怎样对待员工,”Kohut说。同样,也想知道这家公司是否重视鼓舞员工士气。

3.What excites you most about your job, and what do you like most about this company?

3.您对于这份工作最喜欢的部分在哪里?以及,对于这家公司,您最喜欢哪一点?

By nature, most people like to talk about themselves, so this question helps warm up your interviewer, suggests Barrett-Poindexter.It also provides critical insight into whether you’d be happy working with this individual or company.“If your interviewer’s answer excites you, that can further reinforce your decision to continue

the interview process.If the response is lukewarm, it may give you something to think about before deciding to invest in a future here.”

通常来说,绝大部分人喜欢谈论自己。因此,这个问题能让你的面试官活跃起来——Barrett-poindexter说道。它同样也能提供关键信息,以帮你参考自己是否能快乐地和面前的考官及这家公司工作。“如果面试官的答案让你变得开心而激动,那么你可以在接下来的面试部分好好表现自己;假如这个答案让你反应平平,那么也许你该仔细考虑一下是否真想在这个公司投资你的未来了。”

4.I like to collaborate with team members and brainstorm ideas to help reach communal goals.Can you give me examples of collaboration within the company?

4.我愿意参与团队合作、进行头脑风暴以帮团队达成共同目标。您可以给我举一个公司中团队合作的实例吗?

“This is a great question for team players,” says Josh Tolan.It not only shows that you have a quality that’s very valuable to the company, but it also gets down to brass tacks when it comes to company culture.“对于热衷团队合作的人来说,这是个极棒的问题”,Josh Tolan说。它不仅显示出你对于公司的价值,更讨论了有关公司文化的实质性问题。

5.What are the most important things you’d like to see me accomplish in the first 30, 60 and 90 days of my employment?

5.在雇用我的第1,2,3个月中,您最希望看到我实现什么样的目标?

This question shows you’re in invested in what you can bring to the company, and not just what the company can do for you.“Expect the answer to go deeper than just a basic skill set requirement,” says Jacqui Barrett Poindexter.“Hope that the interviewer will wander a bit, providing personal insight into qualities he favors–perhaps even offering nuggets of detail you can use to reinforce your value in the follow-up thank-you letter.”

这个问题显示出你愿意为公司效力,而非仅仅关注个人待遇问题。“除了公司对员工基本的技能要求以外,你可以问得更深入些,”Jacqui Barrett Poindexter说道,“最好面试官能回答得稍离题一点,说出他对员工的个人期望-甚至提供一些高价值的细节。这样,你就可以在面试结束后的感谢信中,突出描述你在他期望的那方面的能力。”

下载面对面试第一问:谈谈你自己吧word格式文档
下载面对面试第一问:谈谈你自己吧.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    面试最后一问:“你还有什么问题吗”的最佳回答

    5个推荐面试提问 ―So, do you have any questions for me?‖ ―那么,你还有什么问题吗?‖Whether or not you’re currently looking for a job, try your knowledge: Do you......

    酒店经典面试十一问

    酒店经典面试十一问 应聘者面试的心态和技能方面急需提高,以便顺利通过这一关,进入人生的第一个职业。面试过程中,面试官向应聘者发问,而应聘者的回答将成为我考虑是否接受他的......

    幼儿园教学案例:你自己去解决吧

    幼儿园教学案例:你自己去解决吧 午饭过后,孩子们坐在一旁聊天休息着。突然从后面穿来帅宇的一声“王老师,帅宇把我的裤带拉下来了”,原来帅宇把别人背带裤上的夹子给拔了出来。......

    2014数学建模A题第一问

    R为卫星与其所环绕运行星球几何中心的距离、R月为月球的平均半径、G为万有引力引力常量、M为月球的质量、m为嫦娥三号的质量、h1为嫦娥三号在远地点距离月球表面的距离、h2......

    微笑面对自己

    当人们乘坐公交车,走上公交车上时,乘客们第一映入眼帘的既可能是崭新的驾驶室,也可能是统一的座椅,再就是我们的面庞。但是,我们的驾驶室可以统一,我们的座椅可以统一,我们的脸能统......

    学会善待自己吧!

    学会善待自己吧! 说到善待,就想到“善待他人”、“善待自然”„„仔细地想一想,我们何不善待一下自己呢? 大多数学生都喜欢早晨睡懒觉,一到上学时间就饭也不吃,认为不吃一顿没有多......

    你是老师吧

    你是老师吧 教师节那天,正好有课。上完课,班长捧着一束鲜花和一张贺卡走上讲台。老师,节日快乐!顿时,掌声响起一片。 鲜花散发出淡淡的香味。贺卡上签着全班36个同学的姓名。 我......

    飞吧_你飞吧!说课稿

    《飞吧,你飞吧!》说课稿 二克浅中学 教材分析: 本文选自罗广斌、杨益言的长篇革命题材小说《红岩》题目是编者加的。《飞吧,你飞吧!》讲述了解放前夕,和妈妈一起被国民党反动派关......