9.7赵洪祝强调:为保发展保民生充分发挥作用(合集五篇)

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第一篇:9.7赵洪祝强调:为保发展保民生充分发挥作用

赵洪祝强调:为保发展保民生充分发挥作用

2011年09月07日 04:02:17 浙江在线新闻网站

浙江日报杭州9月6日讯(记者 金波)今天上午,省委书记、省人大常委会主任赵洪祝来到省地税局和省电力公司调研。他强调,地税系统和电力系统要认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神,努力把科学发展的要求贯彻到地税和电力各项工作中去,充分发挥主观能动性和创造性,为保障浙江经济社会发展创造良好环境,为保障和改善民生发挥积极作用。

省委常委、常务副省长陈敏尔,副省长毛光烈等分别陪同调研。

在省地税局,赵洪祝等走访了省地税局直属一分局征税大厅和部分处室,看望了工作人员,听取省地税局负责人工作汇报。赵洪祝指出,税收取之于民、用之于民、造福于民。我们要充分发挥税收在调控经济、调节收入分配、保障和改善民生等方面的积极作用,始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为推动我省“十二五”时期经济社会发展提供强有力的财力支撑和保障。我省地税系统要认真做好“聚财”和“生财”两篇文章,进一步加强税收及经济运行分析,落实结构性减税政策,推动经济转型升级和经济发展方式转变,不断形成税收和经济协调持续发展的良好局面。要积极推动管理和服务两轮驱动,坚持寓管理于服务之中,不断促进社会管理创新和税收事业科学发展。要始终坚持作风和业务“两手抓”,不断加强干部队伍建设和党风廉政建设,积极创先争优,树立良好形象。全省各级各有关部门要一如既往地支持地税工作,为地税工作的开展创造良好条件,努力确保地税机关履行好“为国聚财、为民收税”、服务于地方经济社会发展大局的重要使命。

在省电力公司,赵洪祝走访了营销稽查监控中心和电力调度通信中心,并听取了工作情况介绍。他指出,我们一定要从贯彻落实科学发展观,保障人民生活和促进经济社会健康持续发展的高度,充分认识推进电力建设、发展电力产业的重要性和紧迫性,坚持开源、节流、挖潜并举,注重科学调度、节能减排,加强协调和加快建设进度有机统一,千方百计加强电力保障工作,标本兼治缓解浙江电力紧张局面,促进电力事业与经济社会发展相适应、相协调。要以全局视野来规划和设计浙江电力发展,既立足现实,千方百计保供应、保生产,以解燃眉之急,又着眼长远,统筹考虑国家产业政策和技术进步的方向和环境要求,统筹规划考虑电源结构调整,以及政府与企业、社会投入的关系。要采取有力措施推进电力重点工程建设,在保证质量的前提下,争取使这些电力项目早日投产。希望电力系统充分认识到自己肩负的责任,大力加强队伍建设,千方百计抓好当前电力保障工作,帮助企业排忧解难。要在全社会营造节约用电、节能降耗的氛围,为电力事业发展创造良好环境。

来源: 浙江在线-浙江日报 作者: 编辑: 韩波

第二篇:以学习促发展以发展保民生

以学习促发展以发展保民生

近年来,托克托县双河镇党委始终把理论学习作为新时期加强党委班子成员思想理论建设和加强干部队伍建设的重要载体,以理论中心组学习和党员干部培养、培训为突破口,以促进新农村建设、提升执政能力、推进农民致富、农业增效、农村稳定为目标,以“学习讲堂”和村级党员活动室为载体,围绕“以学习促发展,以发展强经济,以发展保民生”的思路,创新学习方法,破解工作难题,转变工作作风,服务科学发展,深入推进学习型党组织建设,有力提升了服务经济社会发展的能力和水平,形成了以学习促工作、以工作带学习的良性循环,为实现“科学发展,富民强镇”目标提供了强有力的组织保障和智力支持。

一、激发学习热情,变“要我学”为“我要学”

双河镇首先在营造浓郁的学习氛围、制定完善的激励机制上下功夫,以此激发党员干部学习的热情。利用中心组学习、座谈会、讨论会等方式,外聘宣讲人员辅导,内请领导干部授课,创新理论学习方式,不断增强干部职工对学习必要性和重要性的认识。同时,领导班子带头读书、带头写学习心得、带头撰写调研文章,并以“定主题、谈认识、互点评”的形式加强知识互补交流,使得创建学习型机关、做学习型人才、创一流业绩成为机关每个同志的自觉追求。在党员干部中树立了五种新的学习理念,即“带头学习、终身学习、促进人的全面发展”的学习型社会理念;“学习工作化、工作学习化,工作与学习紧密结合”的学习型方式理念;“学习为了创新,创新才能进步”的学习型动力理念;“建设学习型党组织,实现‘三个转变’,服务‘两个率先’”的学习型目标理念;“加强学习是建设高素质党员队伍的必然要求”的学习型本质理念,营造了时时、处处、人人重视学习的浓厚氛围。

二、搭建学习的平台,变“无处学”为“处处学”

镇党委成立创建领导小组,制定了创建活动方案、学习计划和集中学习、个人自学、学习考勤、学习档案、交流讨论、学习考核、调查研究、主题宣讲等八项学习制度,并适时向党员干部推荐学习书目和理论课题,引导党员干部制定个人学习计划。通过整合社会资源,创建了机关讲堂、社区讲堂、广场讲堂、农民讲堂、家庭讲堂和特色讲堂等讲堂类型,为广大党员干部提供了集中学习和相互交流的固定场所。同时开通了“党员干部远程教育网”,为党员干部学习提供了平台,提高了参学覆盖面。积极开展有针对性的培训,让党员干部明思路、学经验,有效促进了党员干部素质的提升,为开展创建学习型党组织活动提供了良好的阵地保障。

以党员干部教育培训为重点,开办了“学习讲堂”。坚持以学习型党组织有关理论为指导,力求做到“三精”,体现“三性”:一是精选内容,体现针对性。“学习讲堂”着重围绕形势政策、社会热点、市场经济、科技知识等专题展开。在确定每期讲座的具体内容上,紧密结合中心工作,设立党员需求“点菜单”,以“点菜式”的方式将党员干部所需内容和党员关注的兴奋点确定为培训内容。二是精挑师资,体现实效性。“学习讲堂”的教员队伍由经验丰富的领导干部组成。在开办讲堂集中学习的同时,镇党委把学习讲堂搬进村组,搬进农民党员家中和田间地头,抽调农技人员指导农民科学种田、科学养殖。抽调党办、司法、卫生、计生等部门组成送法送政策下基层工作小组,帮助基层党员和农民了解政策、学习法律法规。通过政策法规集中宣传教育活动,给广大农村党员讲政策、上党课、传科技,积极宣传“五个好”先进基层党组织、“五带头”优秀共产党员的内容和先进事迹,对基层党员进行教育培训,使广大党员干部为民服务的意识和带民致富的本领进一步提高。三是精心管理,体现规范性。严格学习签到制度,并将参加学习培训情况纳入年终党建考核内容,确保了党员干部的参学率。同时,每期讲堂开办后都要对宣讲情况进行及时总结,规范建档,查找不足,为下次开办讲堂奠定基础。通过“学习讲堂”的开办,形成了浓厚的学习氛围和先进的学习理念,党员队伍综合素质和业务技能显著提高。按照开展“创建学习型党组织,争当学习型党员”活动要求,全体党员干部通过各种活动载体为群众排忧解难,在干部下基层转作风强服务、扶贫帮困、四议两公开、新农村建设、发展现代农牧业等各方面起到带头示范作用。

三、强化学以致用,做到“需要什么学什么”

党员干部始终坚持“缺什么补什么、需要什么学什么”这一学习原则,镇党委坚持每月一次的中心组理论学习制度,干部周五集中学习制度,鼓励每位党员干部每天自学1小时,要求党员干部做好笔记,理论联系实际。中心组成员每年下乡不少于60天,党员干部按照包村所在区域,每周调研走访不少于1户,解决群众生产生活中存在的实际问题。每人一年一次的调研文章的选题均与实现全镇科学发展密切相关,先后围绕现代农业、产业化、特色种植、新农村建设等发展的热点、难点问题形成了多篇对全镇经济社会发展具有指导和实践意义的调研报告,为全镇的经济发展、民生保障、社会进步等奠定理论基础。半年一次的交流会上,党员干部针对所学谈体会,谈思路,谈打算;镇党委制定督学制度并组建督学小组,对党员干部学习情况进行经常性督促检查,促进了学习活动经常性开展;镇党委在开展民主评议党员工作中,将理论学习情况作为主要内容来评议,并将评议结果和考核作为党员干部评先树优的重要依据。通过建立学习档案、开展学习考核的方式推进学习成果转化,通过学习交流、内部反映等多种形式促进学习成果及时运用到工作中,推进全镇各项建设科学发展。党员领导干部在学习中促发展,推动了加快基础设施建设、实施产业培植和城中村改造项目等重点建设进程。

四、推进成果转化,促进和谐发展

双河镇党委在学习型党组织建设工作中,紧密结合全镇实际工作,紧紧围绕镇经济社会发展的目标和任务,把学习理论、提高认识和研究工作、科学决策结合起来,进一步理清工作思路,增强执行力、创新力、凝聚力,提高领导干部的政治素质、理论水平和执政能力。

通过创建学习型党组织活动的开展,全镇的发展思路进一步明晰,发展措施得到有效落实,有力地促进了全镇经济社会发展。一是农业农村发展基础进一步夯实。投资1375万元,为枳芨壕等8个村硬化村级道路23.3公里,完成了3条巷道的改造;配套80多万元,完成了枳芨壕、霍家圪洞村阵地建设任务;投资20万元,修缮了徐家夭、大羊场村级活动阵地;投资623万元,衬砌渠道26.5公里,新建桥涵40座、闸门1500个;投资30万元,新打机电井2眼。投资107万元,改造泵站9座;投资145万元,完成苗梁等五村自来水管网改造。二是优势特色产业明显。种养殖结构更趋优化,抓住产业定位、产业培育、产业发展三个环节,通过重点项目建设,引导农民因地制宜,发展特色区域经济。云中温棚蔬菜种植基地已建成210亩,部分已投产,5000头汇利奶牛养殖牧场已建成,初步建成了镇东南部绿色蔬菜种植区,城郊结合部“白色畜牧”养殖区,镇西北部优质高产玉米种植区,区域化布局、产业化经营、特色化种植的现代农业模式已具雏形。三是城镇建设日新月异。养大???G城中村改造项目计划总投资6.6亿元,现已完成投资1.4亿元,已完成一期工程4栋住宅楼15200平方米的建设任务。李家圪旦城中村改造项目,计划投资3亿元,现已全面开工。旧城危旧房屋改造项目,计划投资9000万元,完成投资810万元。同时,对双河、托克托、东胜、云中、玫瑰园五个文化广场进行改扩建,现已完工并投入使用。完成了黄河大街、兴托路、托克托大街等5条道路两侧的绿化美化工程,绿化面积28.53万平方米。四是民生工程投入力度进一步加大。累计为286户农村独生子(双女)户、1161名失地农民、138名基层干部办理了社会养老保险;农村、城镇居民社会养老保险参保人数8616人;为198名“4050”人员、257名“4555”人员办理了社会养老保险补贴;农村新型合作医疗保险参合率达96.5%;镇内干部职工的生育、基本医疗保险实现全覆盖;累计为1914户生活困难居民办理了最低生活保障;城镇居民享受最低生活保障人数达3005人;为940名城中村失地农民办理了生活救助;镇政府累计投入55万元,救助困难居民1577户;投入85.77万元,为793人发放老龄津贴;配套资金75万元,改造危旧房屋34户。

第三篇:1.26赵洪祝强调:围绕中心 服务大局 提升水平

推进欠发达地区加快发展,要以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,把普遍增加群众收入、全面提升民生水平、不断增强内生功能为中心任务,把全面实施主体功能区战略和协调推进新型工业化、新型城市化、新农村建设、生态文明建设作为战略途径,大力发展生态经济,加快优化城乡布局,不断完善基础设施,全面提升公共服务,着力构筑生态屏障,全力建设“山上浙江”,推动欠发达地区加快走上绿色发展、生态富民、科学跨越的新路子。力争到2015年,全省欠发达地区发展方式有效转变,民生水平快速提升,区域差距明显缩小,所有县(市、区)基本达到全面小康社会目标。

会议要求,推进欠发达地区加快发展,必须重点围绕缩小城乡和区域居民收入差距、提高基本公共服务均等化水平、建立健全增收致富内生机制三方面目标,加大工作力度,务求取得实效。要摸清底数,完善举措,着力消除绝对贫困农户;加强职业技能培训,注重保障异地搬迁农民合法权益,鼓励农村劳动力到城镇转移就业;深入实施山海协作工程,扎实推进项目扶贫,不断加强对口帮扶工作力度。

第四篇:9.3赵洪祝强调社会主义核心价值体系是文化建设根本

赵洪祝强调:社会主义核心价值体系是文化建设根本

2011年09月03日 06:56:56 浙江在线新闻网站

浙江日报湖州9月2日电(记者 金波)9月1日至2日,省委书记、省人大常委会主任赵洪祝赴湖州专题调研文化建设工作并看望慰问野外驻训归来的驻浙某集团军官兵。省委常委、秘书长、政法委书记李强,湖州市主要负责人等陪同调研和慰问。

在调研中,赵洪祝一行先后考察了湖州部分县区的公民道德教育场所、企业和谐文化建设、群众文化载体以及多媒体园区发展情况。在德清公民道德教育馆内,赵洪祝看望了为地震灾区捐款万元的现代卖炭翁陆松芳、曾在河中救起21人的钱素春和苦干10年诚信还清债务的蒋引娣等3位道德模范。他说,你们以自身的实践来体现社会主义核心价值体系,既继承了中华传统美德,又树立了道德新风。全省人民都为你们感到骄傲,都要以你们为榜样。在安泰(德清)时装有限公司,赵洪祝看到企业和谐文化建设红红火火,对企业负责人说,企业不但要把生产经营抓好,也要通过文化活动构建和谐劳动关系,这样才能相辅相成。在吴兴区朝阳街道碧浪湖社区和八里店镇、织里镇,赵洪祝一行实地察看道德评议会、幸福大舞台、大学生村官宣讲团和“王金法广播”等群众文化载体,了解基层开展道德门诊、道德大讲堂等活动的情况。考察期间,赵洪祝听取了湖州市工作情况汇报,对湖州市的工作给予充分肯定。

赵洪祝指出,社会主义核心价值体系是文化建设的根本所在。没有社会主义核心价值体系的引领和主导,文化建设就会迷失方向。我们一定要从全局和战略的高度,深刻认识新形势下推进社会主义核心价值体系建设的重要性和必要性,进一步增强责任感和紧迫感,坚持把建设社会主义核心价值体系作为凝魂聚气、强基固本的灵魂工作、基础工程,努力为我省今后一个时期的发展提供强有力的思想保证和精神支撑。要着力增强社会主义核心价值体系的引领力,积极引领社会思潮,努力巩固精神支柱,传承弘扬传统文化,培育积极向上的主流价值取向。要着力增强社会主义核心价值体系的吸引力,注重运用大众的语言、发挥先进典型的示范作用、融入人民群众生活,促进全社会的认识认知认同。要着力增强社会主义核心价值体系的渗透力,把社会主义核心价值体系建设融入国民教育、精神文明建设和党的建设全过程,形成与各方面工作有机融合、协调发展的良好局面。要着力增强社会主义核心价值体系的影响力,加强思想教育和媒体宣传,注重以文化人,推动社会主义核心价值体系深入人心。

在驻浙某集团军驻地,赵洪祝等参观了军史陈列室,并与军政委王平等座谈。他代表省委、省政府对驻浙某集团军为我省经济社会发展作出的重要贡献表示感谢。赵洪祝说,省委、省政府将一如既往地大力支持驻浙部队各项建设,努力为部队改革发展创造良好的环境和条件。王平表示,一定进一步抓好部队建设和“双拥”共建工作,为浙江“十二五”时期经济社会发展再立新功。

来源: 浙江在线-浙江日报 作者: 金波 编辑: 李克伟

第五篇:创新服务保发展 全力以赴惠民生

创新服务保发展 全力以赴惠民生

— 竺培楠局长在2010年海曙区财政工作会议上的讲话

同志们:

今天在这里召开全局干部、职工大会,大会主要内容是传达贯彻全国和市财政工作会议精神,回顾总结2009年财政工作,研究部署2010年财政工作任务。刚才蔡锐副局长传达了全国及市财政会议精神。下面我代表局党组向大家报告我局2009年财政工作和部署2010年的工作任务。

一、2009年主要工作回顾

2009年,面对复杂严峻的经济形势,我局全体干部职工以学习实践科学发展观为主导,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,牢牢把握“平稳发展”这一着力点,在上级各部门的指导下,积极应对金融危机及税费改革等对地方财政的影响,进一步发挥财政职能作用,认真落实“保增促调”的各项工作部署,攻坚克难,开拓进取,区域经济实现企稳回升。

(一)财政预算执行情况呈现良好态势

年初区人代会确定全年收入任务为500,500万元,比上年同期增长6.0%。为完成预期目标,在国际国内经济形势十分严峻的大环境下,我局沉着冷静应对困难,会同国、地税等征收部门加强对收入形势的分析、研判,确保财政收入均 衡入库。2009年,财政一般预算收入达到504,516万元,完成年初预算的100.8%,同比增长6.9%。从2009年的财政收入情况看,各项政策举措正在发挥积极作用,财政收入呈现前低后高、逐月回升的趋势。

面对上半年经济下行、财政减收的严峻形势,我区始终确保对民生领域和保增促调、扶持经济发展的财政投入,进一步调整和优化财政支出结构。当年区级预算单位公用经费按预算数节减5%,严格控制公务接待、车辆购置与运行等相关经费支出规模,压缩会议、培训等一般性支出。2009年全区一般预算支出160,510万元,完成年初预算的117.5%,同比增长17.3%。其中,用于安排民生和保增促调、扶持经济发展的支出占总支出比重达77.5%,新增财力的75.5%用于安排改善民生及对扶持经济发展的投入。

(二)财政支持区域经济发展的杠杆作用有效发挥 我局把促进财政收入平稳较快增长作为2009年的首要任务,充分发挥财政职能作用,加强对财政运行的监控和分析,密切关注经济形势、中央减收增支政策以及市、区“保增促调”举措对我区财政的影响,关注税源变化趋势,及时采取应对措施,确保应收尽收。认真落实中央、省、市“保增促调”的一系列政策举措,并结合我区实际,在深入调研的基础上,会同相关部门修订完善一系列保增促调、扶持产业发展的经济政策和财政政策,专项安排各项扶持资金,加 大对企业补助力度和引进发展服务业的扶持力度,调整优化产业结构,促进产业转型升级。继续加强对重点税源企业的稳控工作,促进引税与稳税并举,支持企业稳定发展,保证大企业不外流。切实保障全区重点项目的资金需求,按照区委、区政府的要求,及时统筹项目,确保资金足额按时到位。同时,全程跟踪审计,认真做好项目资金的监管工作。深入实施楼宇经济发展战略,大力发展现代服务业;围绕“拓市场、促调整、保增长”的工作主线,进一步采取有效措施,为企业转型升级营造良好环境,促进区域经济平稳较快发展。会同街道等部门开展南站区域税收情况专题研究。抓好再生资源回收情况申报、家电“以旧换新”、家电下乡财政补贴、各类经济政策的审核拨付工作;切实开展“创服务型机关、促进企业发展”活动,深化和拓展与重点企业的联系,帮助企业解决困难和问题,强化财政职能作用。

(三)财政改革管理职能进一步强化

以构建“预算编制科学化、预算执行规范化、财政监督绩效化”的机制为目标,维护我区财政财务正常秩序,力求财政财务管理稳中求新:

——在财政改革方面

部门预算人大审议范围增加到11家。加快推进部门预算信息系统建设,为2010年起区一级预算单位全部使用该系统编制部门预算打下了基础;探索制定《海曙区部门预算 管理办法》,不断完善部门预算管理制度。

不断扩大政府采购规模,2009年我区实现政府采购金额2.7亿元,比上年同期增长达100.5%,再创历史新高,采购节约率为10.7%。进一步强化政府采购预算职能,对没有预算的采购要求一律不予批准。试行统一采购,将“现代化教育装备采购”作为首批试点项目,节约资金10%,取得了良好的经济效益和社会效益。

探索实现行政事业单位资产管理与预算管理有机结合的工作机制和流程,切实加强财政业务科室对新增资产配置专项经费的审核。提高国有资产管理信息化水平,在年初16家单位顺利试点的基础上,对全区一级预算单位实行资产网络化管理。

巩固国库集中支付改革成果,进一步完善工作流程。2009年,我区通过国库集中支付的财政资金为14.8亿元,完成用款计划的95.9%,节约资金6372万元,其中财政直接支付金额达资金支出总额的87.5%。

在成功推行行政单位公务用卡改革的基础上,2009年逐步在事业单位试点公务用卡。同时,建立定期抽查制度,对三家公务用卡单位进行了抽查,以进一步规范操作流程。

严格贯彻落实中央关于厉行节约相关文件精神,根据我区实际,制定《海曙区机关工作人员差旅费开支规定》,进一步规范公务活动支出。为确保厉行节约各项要求落到实 处,对全区行政事业单位2006-2008年间相关费用支出进行了调查摸底,并根据调查结果起草了《关于进一步做好党政机关厉行节约有关工作的通知》。配合区纪委对10家区级机关2008年招待费会议费开支情况进行重点检查,检查结果良好。

——在预算执行方面

加快推进财政支出绩效评价工作,在2008年顺利完成“社区公共卫生服务”财政绩效评价报告的基础上,2009年选取“数字城管”、“政府购买社会工作服务项目”、“残疾人康复工程”等三个项目开展绩效评价,并完成相关工作。

在广泛征求各部门意见的基础上,修订、完善我区财务考核办法,制定《关于进一步加强财政性资金管理的通知》。针对目前区行政事业单位财务力量配备薄弱的现状,通过专项调研,形成《关于进一步加强海曙区行政事业单位财务管理工作的报告》。

加强财政财务指导力度,有针对性地开展对全区各机关事业单位财务人员的业务培训,并要求各单位做好自查、整改工作,确保培训取得较好效果。

加强和规范罚没物品管理,防止国有资产流失,在广泛调研的基础上,制定《宁波市海曙区罚没物品管理和处置暂行办法》,这是我区首次针对罚没物品出台的专门管理办法。

——在财政监督检查方面 根据中央、省、市有关文件规定及会议精神,组织开展区行政事业单位“小金库”专项治理工作,认真做好自查自纠、“回头看”及重点单位检查这三个环节。

根据市财政局统一部署,分别对区妇幼保健院和区南门街道社区卫生服务中心两单位2008财务收支情况进行了全面的检查。通过检查有效地扩大了会计信息质量检查的规模效应和社会影响,对促进我区卫生事业的健康发展起到了积极作用。

不断规范国有资产监督管理,基本完成工业商业集团改制工作。对区属企业进行调研摸底,初步形成新的监管制度。根据不良资产核销的有关规定,对海曙区绿化养护中心等8家单位确认价值在200万以下的货币性资产损失进行核销。配合区监察局、区审计局做好全区行政事业单位及区属国有企业房屋账内、账外资产自查摸底等各项工作,出台了《关于海曙区行政事业单位房屋出租管理的暂行规定》。

以财政票据管理为源头,加强财政非税收入监管,促进“以票管收”、“以票促缴”,逐步规范财政票据使用行为。制定《海曙区医疗单位财政票据领用核销等规定的通知》和《海曙区暂扣、罚没物品票据使用核销等规定的通知》,这是我区第一次对这些特殊票据使用的程序和要求作出明确的规定。

——在其他财政管理方面 认真落实行政执法责任制,按区统一要求,设立区行政审批中心分中心,及时开展代理记账机构登记工作,不断规范和健全会计从业资格和代理记账管理制度。

强化会计管理,探索、创新会计人员继续教育形式,出台我区2009年会计人员继续教育指导性意见,探索会计人员网上继续教育的新模式,提高培训质量。认真做好2009宁波市会计从业资格考试、会计专业技术资格考试和区会计电算化初级考试考务工作。2010年会计专业技术资格考试报名首次采用网上报名形式,为广大考生提供了方便。

做好农业税收征收管理,协调各相关单位及时掌握契税收入动态和趋势,较好地完成了农税管理任务。积极开展契税政策宣传,做好指导退税工作。2009年,我区共有12,253家住户符合该项补贴政策,可补贴金额达5,394万元。同时,认真做好对拆迁户的咨询解释工作,完成相关税款退付。

贯彻中央支农精神,落实对农民粮食直补工作,并积极向市财政争取资金抚持,支持区农业龙头企业发展和三江六岸的修复工程。

(四)机关队伍自身建设进一步加强

一是加强干部理论学习和业务知识培训,不断提高理论素养和业务能力。认真开展学习实践科学发展观活动,严格按照活动实施方案,牢牢把握关键环节,扎实推进各项工作,圆满完成了学习调研、分析检查以及整改落实三个阶段的各 项任务。同时,将科学发展观的精神巧妙融合于财政工作之中,以学习实践活动的开展推动各项财政工作的进步。王松来局长为全局干部职工作了题为“以改革创新精神推进财政工作上新台阶”的专题报告。曹杰、蔡锐两位副局长也分别以“政府采购管理”和“市区两级财政体制”为主题为全局干部职工作了政策宣讲。局业务科室分别以国库集中支付、公务用卡和财政支出绩效评价工作为主题在全局召开两次业务知识学习交流会,科室之间的协调沟通得到进一步加强。我们还选派干部赴高等院校进行学习培训和参加区组织的研究生学历考试。同时,组织开展支部读书活动,要求每人读一本好书,并在读书的基础上开展交流活动,共享读书心得,以此提高干部职工的文化修养,营造积极向上、健康文明的机关文化氛围。2009年,我局有两位同志被聘用到高级会计师岗位,两位同志顺利通过了专升本的考试。

二是以形式多样的窗口创建活动为载体,树立良好的服务意识。根据服务单位的需求,设立AB岗制度和差时上下班制度,得到服务对象的一致好评。作为我局对外服务窗口的会计管理科,先后被授予“2006-2008年海曙区模范集体”、“宁波市工人先锋号”等荣誉称号,并顺利通过区“群众满意基层站所”示范单位考核。会计核算中心主任胡建萍同志被评为海曙区“巾帼建功”标兵。

三是融廉政文化于载体创新中,不断增强廉政文化感召 力。我局以廉政文化进机关活动为切入点,注重廉政文化、财政文化、机关文化的有机结合。在局办公区走廊上设计了各种廉政文化宣传栏,设置廉政文化书报阅览角,并在各楼层精心装饰,通过一系列的廉政艺术元素,营造出浓厚的机关廉政文化氛围。在局内网上开设廉政文化建设专栏,利用网络平台,拓宽廉政文化传播渠道,使广大干部职工在兴趣盎然的阅读中感受和领悟廉政。同时,组织参与了一系列健康向上、形式多样的活动,有缅怀先烈、爱心义卖、访贫问苦、文艺汇演、演讲比赛等,以进一步丰富干部职工的文化生活,陶冶情操,增强团体凝聚力。

四是树立以人为本的人事工作理念,建立科学的干部职工管理体系。积极做好参公准备工作,2009年5月,已向区人事局上报了我局下属事业单位会计核算中心要求参公的函和参公的具体实施方案、参公人员基本情况等资料。同时,按照《劳动法》的有关规定,进一步理顺我局协管员的劳动关系,保护劳动者合法权益。

回顾过去的一年,在财政增长降幅大、持续时间长、刚性支出不断增加的情况下,全局上下充分发挥职能作用,合力攻坚、共同努力,使各项重点工作得以顺利推进,政策效应持续显现,全区经济回升向好势头得到巩固和发展,呈现出增速持续回升、活力不断增强、结构更加优化、民生加快改善的良好格局。应该说,2009年,是近年来财政形势最为 严峻的一年,也是财政部门工作比较繁忙、辛苦的一年。在这种不同寻常的环境下,上述各项成绩的取得是十分来之不易的。这离不开区委、区政府的正确领导,更离不开我们广大干部职工的奋发努力!在此,我代表新一届的海曙区财政局党组,向同志们表示衷心的感谢!

2010年是全面实施“十一五”规划的最后一年,也是推进我区经济继续保持平稳较快发展、维护社会和谐稳定的关键之年。纵观国内外形势,今年我区发展环境总体上将好于去年,但仍面临未知的风险与挑战。

首先,我们面临的外部发展环境极为复杂。全球经济缓慢复苏势头虽然呈现,但仍比较脆弱,依然面临许多不确定因素,主要是国际金融风险并未完全消除,国际金融体系受损对实体经济的制约依然很大;国际市场大宗商品价格可能震荡走高,国际贸易短期内很难恢复到危机前的水平;发达国家失业率居高难下,私人消费依旧疲软,企业投资意愿较弱。而国内经济企稳回升的态势尚不牢固,经济增长内在动力依然不足,主要是结构性矛盾仍然很突出,产业结构不合理、部分领域产能过剩等矛盾在外需萎缩的情况下更加凸显,产业结构调整难度加大;国际市场需求依然疲软,贸易摩擦明显增多,短期内外需很难恢复到危机前的水平;经济增长在很大程度还依赖外延扩张,企业自主创新能力亟待加强,经济发展方式转变仍然滞后等等。其次,我市经济社会发展仍然面临严峻挑战,虽然经济深度“V形”反转曲线明显,但仍有较大难度,以外向型为主导、民营经济发达的我市经济仍受国际市场需求不足、贸易壁垒增强等制约,外贸出口较快回升困难仍很大;工业企业产能过剩和资源要素制约压力不断加大,推进经济转型升级、转变发展方式依旧任重道远。

再次,就我区实际情况来看,国家将继续实施的财政政策、减税增支举措对财政有较大影响;受东部新城、南部商务区逐步崛起及我区鄞奉路等功能性板块开发建设影响,金融机构及规模以上工业企业外迁趋势仍将延续;受市区财政体制影响,我区招商引资力度与周边地区有较大差距,“引企稳企”压力很大;这些都将对今年财政收入带来一定影响,收入短期内难以随经济回升而实现较快增长,而支出压力不断增加,预计我区财政收支紧张的矛盾将比去年更为突出。

因此,对2010年的经济财政形势,我们既要充分看到有利条件和积极因素,又要充分估计各种困难和挑战;既要进一步增强发展信心,抓住有利条件,发挥职能作用,又要密切关注财政经济形势的变化,更加周全地做好应对各种困难和挑战的准备,牢牢把握财政工作的主动权,在保持财政政策连续性、稳定性的同时,适时完善相关政策措施,提高政策的针对性、灵活性,促进我区经济社会发展的稳定性、协调性和可持续性。

二、2010年工作安排

根据区委、区政府和市局的工作要求,结合我区财政工作实际,2010年我局工作的指导思想是:全面贯彻党的十七大和十七届四中全会以及上级财政工作会议精神,深入贯彻落实科学发展观,积极发挥财政职能作用,把保持经济平稳较快发展作为首要任务,着力推动经济增长和结构调整;优化财政支出结构,着力保障民生事业,促进社会和谐稳定;深化财政改革,着力提升科学化信息化管理水平;强化财政队伍建设,着力提高服务效能和工作效率;为全面推进建设和谐发展的现代化中心城区提供财力保障。

根据上述指导思想,2010年财政预算任务的预期目标是:全区一般预算收入534,800万元,比上年增长6.0%。全区当年安排一般预算支出141,747万元,比上年年初预算增长11.1%。

为确保完成全年工作目标、任务,要求全局上下必须坚持与时俱进,牢固地树立起现代财政管理的五个观念:一是全局观念。要认真贯彻区委、区政府对财政工作的各项要求,自觉服从、主动服务于经济社会发展大局,切实加强部门协调配合,形成工作合力。二是创新观念。财政干部要有创新的思维、创新的行动和创新的决心,在改革中创新,在创新中促进财政发展。三是效率观念。要切实强化财政管理,提高财政资金使用效益,以尽可能少的投入提供尽可能多的公 共产品和公共服务。四是服务观念。要不断改进公共服务水平,做到管理与服务的有机结合,在强化管理中提高服务水平,在优化服务中强化财政管理。五是责任观念。财政干部一定要有强烈的事业心,不断增强使命感,切实负起责任,扎实工作,干事创业。

2010年我局财政工作的总体要求可以概括为:围绕一个主题,服务三个方面,做好五篇文章。

——围绕一个主题,即“财政管理科学化”

全面推进财政管理科学化,事关改革发展稳定大局,事关财政职能作用的有效发挥,是贯彻落实科学发展观的必然要求。

我们要按照全面、协调、可持续发展的要求,注重改革、发展与管理的有机结合,不断增强财政预算安排的前瞻性、针对性和有效性,积极发挥财政政策在促进经济增长,特别是优化结构、协调发展等方面的重要作用。在财力的统筹配置上,要实现“三个确保”——确保发展、确保民生、确保稳定,把改善民生既作为经济发展的目的,又作为拉动消费、推动经济发展方式转变的动力,以民生改善带动经济发展、促进社会和谐。

——服务三个方面,即“服务领导、服务街道和部门、服务企业”

(一)服务领导,为领导决策作参谋 完善与经济发展相协调的收入分析机制,深入研究国家宏观经济走势和各项财政政策变化,密切关注区域开发、重大项目投资等方面的变化对财政收入的影响,掌握数据要全,发现问题要早,分析问题要深,不断增强组织收入工作的预见性和主动性。在此基础上,研究有效应对的办法和措施,积极主动为区委、区政府工作决策提建议、作参谋。

(二)服务街道和部门,促进区域经济发展

以市区财政体制调整为契机,按照建立公共财政体系的要求,在充分调研的基础上,建立并规范区与街道财政分配关系,充分调动街道发展经济、培植财源和加强财政管理的积极性,探索建立科学合理的收入稳定增长机制。加强组织服务,引导街道、部门转变招商理念,坚持把招商引资同优化产业结构紧密结合起来,强力推进现代服务业。继续做好各项财政经济政策的宣传,及时落实各项专项资金。

(三)服务企业,着力培育发展新优势

认真贯彻落实各项保增促调政策,结合我区实际,积极研究制定各项财政扶持政策,帮助中小企业缓解融资难、担保难的问题,不断增强企业归属感。大力扶持现代服务业和总部经济发展,对符合产业政策导向、能增强地方经济集聚和辐射带动能力的企业,可以采取“一企一策、一项目一策”的措施,以提高政策的灵活性、针对性和吸引性,充分发挥财政资金在拉动内需、招商引资、调整产业结构、支持企业 发展、促进经济回暖等方面的积极作用。掌握并分析企业外迁的动机和原因,协同街道和税务部门全力做好重点企业的稳定工作,减少企业对税收扶持的依赖性,进一步探索财政增收的有效方法。

——做好五篇文章,即做好“财政财源管理、财政资金监管、财政内部管理、财政改革创新、财政文化建设”这五篇文章

(一)做好财政财源管理的文章

财政部门要统筹协调,对现实财源、后续财源和潜在财源进行科学的规划,并建立完善五项制度:一是深化国地税、街道定期联席会议制度,二是健全重大税源企业引进、稳固、扶持制度,三是会同街道和区经发局、贸易局建立财源分析制度,四是建立重点企业数据采集制度,五是建立重点税源企业座谈制度,积极加强和重点企业的领导与财务人员的交流与沟通,为我区财政收入的可持续发展打好基础。

(二)做好财政资金监管的文章

财政作为政府财力保障部门,要着力做好重大工程、重大项目的财政监管工作,把有限的财力真正用到促进经济社会发展的关键领域。在实际工作中,主要抓好三个环节,一是加强财政支出的管理和监督,二是做好财政资金的统筹与协调,三是做好财政资金使用的效益评估与效果的监督反馈,防止出现部门资金沉淀、项目“搭便车”或效率低下等 不良现象。同时,要全力保障旧村改造、城市拆迁、保障性住房建设、南站区域开发建设等重点区块的资金需求,促进重点项目早建成、早见效。

(三)做好财政内部管理的文章

一是要加快建立预算执行动态监控运作机制。严格遵照财政上级部门的有关要求,通过监控系统全面跟踪财政资金支付的操作流程,动态监控财政资金支付的详细交易记录,真正形成事前事中有效控制、事后跟踪问效的资金支付使用监控模式。进一步健全国库单一账户体系,逐步将所有财政性资金纳入国库单一账户体系运行管理,为顺利完成核算中心向国库支付中心转轨作好准备。

二是要不断完善财政监督检查的方式和方法,建立健全覆盖所有政府性资金和财政运行全过程的监督机制。自觉接受人大、审计监督,认真整改审计发现的问题。进一步扩大部门预算人大审议范围,2010年要再选择2家单位,把部门预算人大审议范围增加到13家。要继续加强对行政事业单位经常性的财务监督检查,开展定期业务培训,努力提升全区行政事业单位财务管理水平。组织开展对《宁波市海曙区罚没物品管理和处置暂行办法》落实情况和对基建专户开设、管理情况的专项检查。要继续加强对政府投资项目资金使用的监督管理,进一步发挥财务总监的作用。深入开展会计领域内的打假,努力使会计信息质量检查工作取得实效。三是要提高财政行政效益。逐步完善绩效评价指标体系,加强对民生项目的绩效评价。深入贯彻《政府信息公开条例》,积极推行财政政务公开。全面推广公务用卡结算方式,逐步在事业单位推广使用单位公务用卡,把单位的公务消费通过单位公务用卡来刷卡支付,以此减少单位现金量,进一步规范公务支出。

(四)做好财政改革创新的文章

一是推进部门预算深化改革。要针对当前财政运行中收支平衡矛盾日益突出的特点,进一步完善综合预算管理制度,严格按照《海曙区部门预算管理办法》规定开展预算管理工作。同时,按照市政府相关要求,要从2010年开始编制地方政府性基金预算,进一步强化预算的完整性和约束力,加大对政府性资金的统筹力度,将行政事业性收费全部纳入预算管理。不断改进、完善部门预算编制系统,为推进部门预算的规范管理夯实基础。加强项目支出预算管理,强化项目前期可行性论证,有效防范政府债务风险。

二是推进财政信息化管理改革。按照宁波市财政信息系统建设要求,结合我区财政工作实际,加快统一的应用支撑平台建设。通过重新梳理业务流程,提炼财政业务共性,建立财政业务基础数据和系统接口标准,将原有的分散部署、各自独立的应用系统,逐步转变为信息畅通、数据集中处理的新运行模式,构建管理一体化、业务一体化、技术一体化 17 的财政管理信息系统,为财政改革和管理提供良好的技术支撑。同时,不断提高财政信息系统防范安全风险的能力,从技术上进一步加强安全防护措施,确保网络安全、数据安全和平台安全。

三是推进行政事业单位国有资产管理改革。全面加强行政事业单位国有资产管理,推进行政事业单位资产管理信息化工作。通过资产管理网络信息平台,推进预算管理与资产管理相结合,从源头上把住资产“入口”到“出口”各个环节的动态监管,确保资产使用效率。同时,加强对行政事业单位房屋出租管理。联合监察、审计等部门全面清理行政事业单位房屋出租资产情况,推广房屋出租公开竞租制度,完善租金收入管理,确保租金按时足额缴入财政专户,严禁单位和个人设立“账外账”和“小金库”,促进房屋出租行为的规范、透明。

四是推进会计管理方式改革。针对管理对象社会化、多样化的特点,积极探索会计管理新方式,大力提倡会计人员参加网上继续教育的新模式。上下联动,在市财政局会计管理部门指导下,在认真做好2010年会计从业资格考试考务工作的同时,力争各项报名工作在网上进行。

(五)做好财政文化建设的文章

加强财政文化建设就是全面加强财政部门思想、组织、作风、制度和业务建设,它是落实科学发展观、提升执政理财能力、促进财政事业可持续发展的重要的人才和组织保 障。同时,还要建立健全与区各部门沟通协调的长效机制,及时做好业务培训与政策宣传,从被动服务向主动服务转变,进一步加强与各部门之间的协调、配合,积极争取有关部门对财政工作的了解、理解与谅解,提高财政队伍的凝聚力、向心力与亲和力,使各项财政管理真正落到实处。

做好财政文化建设的文章,具体按照以下五个方面逐层开展:物态文化是财政文化必不可少的组成部分,要求我们本着节约实效的原则,为财政文化建设提供物质基础和保障;制度文化是财政部门在工作实践中所建立的各种规章制度的总和,要求我们实事求是地建立一套规范财政干部职工行为、保证财政管理活动正常进行的长效机制;廉政文化是当前机关文化建设的重要内容,要求我们结合职业特征,将廉政知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价内化为财政队伍的自觉意识;行为文化是财政文化的动态表现,要求我们建立起代表财政部门和财政干部的组织形象、职业准则、行为规范、言行修养、工作作风;精神文化是财政文化建设的灵魂,也是我们在队伍建设的最核心的目标任务,要求我们通过实际、有效的工作开展,在全体财政队伍中树立起以核心价值观为主导的工作理念、道德规范和价值取向。

同时,还要充分发挥党、工、团、妇等组织的作用,举办一系列健康向上、形式多样的活动,在润物细无声中引导 广大干部职工树立科学的发展观和正确的政绩观,不断提高财政干部的综合素质,塑造精神风貌昂扬向上、全面发展的复合型人才。

同志们,2010年的财政工作任务更加繁重而艰巨,我们既要充分看到我区保增促调取得的成绩,坚定攻坚克难的信心,更要清醒认识形势的复杂性和发展的艰巨性,在区委、区政府的领导下,全力以赴做好全年各项财政工作,努力跨过金融危机这一发展之坎,跨越转型升级这一发展之关,为我区经济和社会的全面、协调、可持续发展而奋斗!

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