企业文化巡礼随思杂抄范文合集

第一篇：企业文化巡礼随思杂抄

企业文化巡礼随思杂抄

哈佛商学院有一个重点研究课题：最近十年影响美国企业的重要因素是什么？通过十余年在全球调研发现：“一个特定的企业文化影响着甚至决定着公司的业绩”。兰 普教授说：“过去看一个公司的业绩仅仅看账面，而现在，更多的要看公司的文化及产生的凝聚力，这是公司能持久发展的关键”。

文化填补了公司规章制度所没有涉及的地方。如果创业者没有停下来考虑文化问题，其公司文化肯定是随意形成，而非设计出来。

美国的迪尔和肯尼迪在《公司文化》一书中认为，企业文化是由价值观、英雄人物、习俗仪式、文化网络和企业环境等五个因素所组成的系统。

海尔的核心价值观

海尔理念——海尔只有创业没有守业。

海尔精神——敬业报国，追求卓越。

海尔作风——迅速反应，马上行动。

海尔管理模式——日事日毕，日清日高。

海尔人才观念——人人是人才，赛马不相马。

海尔用工制度——三工并存，动态转换（三工：优秀员工、合格员工、试用员工）。海尔市场观念——“市场唯一不变的法则就是永远在变”；“只有淡季的思想，没有淡季的市场”；“卖信誉不卖产品”；“否定自我，创造市场”。

海尔名牌战略——要么不干，要干就要争第一；国门之内无名牌。

海尔质量观念——高标准，精细化，零缺陷；优秀的产品是优秀的人干出来的。海尔售后服务理念——用户永远是对的。

海尔资本运营理念——东方亮了再亮西方。

海尔国际市场战略——先难后易。

海尔发展方向——创中国的世界名牌。

所有这些格言和口号表达了海尔的核心价值观，它们代表了海尔的基本信仰和准则，为所有员工指明了共同方向，为他们的日常行为提供了指导方针。它们无休无止地在海尔传播扩散，不断累积起来，最终深入海尔员工的心中。

新世纪联想的核心理念

经过十几年的发展和摸索，“联想”已经形成了一个“以人为本”的“联想”文化体系，“联想”的使命和核心价值观构成了“联想”文化的核心内容。

“联想”的使命可能概括为“四为”：为客户、为股东、为社会、为员工。

为客户：“联想”将提供信息技术、工具和服务，使人们的生活和工作更加简便、高效、丰富多彩。

为社会：服务社会文明进步。

为股东：回报股东长远利益。

为员工：“联想”的未来就是大家共同的未来，“联想”的宗旨是与员工共同发展，为员工创造发展空间，提升员工价值，提高员工的工作生活质量。

新世纪联想集团的核心价值观是：服务客户、精准求实、诚信共享、创业创新。服务客户：服务客户是“联想”的首要价值观，因为“联想”的重要的使命就是为客

户创造价值，“联想”将要成为一个服务型公司。“联想”和联想人的价值在于拥有客户，为客户提供全方位的服务，让客户获得超出期望的满意。

精准求实：“联想”能够取得今天的成就，从管理和做事的方法来看，主要得益于联想人能够“以事实为依据。用数据来说话”，“乐于发现问题，勇于面对现实”。

诚信共享：在股市上，在客户心目中，在合作伙伴的眼里，联想集团是一个以诚信著称的公司。“诚实做人，注重信誉；坦诚相待，开诚布公”是联想人最基本的道德准则；“取信于用户，取信于员工，取信于合作伙伴”是联想人的待人之道。

创业创新：曾经，老一代“联想”创业者创造了“把5%的希望变成100%的现实”的拚搏精神，也把“每一年，每一天，我们都在进步！”的进取信念融入了新一代联想人的血液之中。今天联想人把“联想”当成了一个“创业者的乐园”，要像“发动机”一样主动工作，并坚持学习与开拓，灵活应对各种挑战和变化。

一、企业形象不是简单的“企业名声”或者“企业宣传”，而是一个多层次的概念，它包

含着对企业实际状态客观评价的“企业实态形象”，寄托着企业理想目标的“企业期望形象”，被企业操作给社会的“企业传播形象”，在公众心目中造成的“企业认知形象”和公众经过主客观交互判断最后在心目中形成的“企业认同形象”，这五个层次形象的一致化程度与企业真正实力成正比。

二、企业从经营有形资产到经营无形资产是一次飞跃，无形资产从品牌宣传到企业形象宣

传又是一次飞跃。

三、企业文化——像雾像雨又像风。公共关系——我悄悄蒙上你的眼睛。定位——特别的爱给特别的你。市场——明天你是否依然爱我。品牌——糊涂的爱。创意——独自一个人流泪到天亮。企划——梦开始的地方。广告——让我欢喜让我忧。管理——心太软。营销——想说爱你不容易。客户——我的眼里只有你。售后服务——迟来的爱。

四、所谓品牌，就是一种产品（或服务）为了区别于其他产品（或服务）而建立起来的一

套符号系统，它包括称谓、文字、图形以及这些要素的组合。

五、关于“精魂”——突出文化品位，载入历史使命感和荣誉感，以正面肯定为基调，结合多种表现手法 A、封面。B、扉页。（后文字）C、目录。D、序。E、题词。F、企业介绍前的小目。（文字）G、各企业理念、宗旨等，资料真实、准确，附以简短的量化指标，代表性的图片。文案注意感染力。增强可读性，寓言色彩。可考虑穿插杭州地方风物，折射出良好的人文环境和自然环境。H、封底。随文。

六、“精魂”的部分文案

A、“精魂——2003企业文化巡礼——杭州经济技术开发区十周年”

B、博者益精，精者求通。广植梧于吾乡兮，期百凤之齐鸣。

创意说明：嵩山古碑碑文中有“博者难精，精者未通”之言，稍作变动移来此间，寓意开发区企业涉及面广，而企业个体均为业内翘楚，更有立足长远，纵深发展之势。后两句楚辞，是说开发区的基建精良而足用，期待着更多的精英志士来此一展身手，共创辉煌。

F、信达八方，始有四海宾客；联动三区，蔚然六合风骨。

娃哈哈企业文化——励精图治、艰苦奋斗、勇于开拓，自强不息。企业宗旨：健康你我他，欢乐千万家

松下企业集团/杭州松下燃气具有限公司

企业精神：工业报国的精神，实事求是的精神，光明正大的精神，服务奉献的精神团结一致的精神，力争向上的精神，礼貌谦让的精神

公司宗旨：保护环境就是珍惜未来

/杭州松下厨房电器有限公司

企业生产原则：小生成、大发展//企业人事方针：以人为本，培育人才先于制造产品/

人事体制：少数精英、一人多役/ /目标：建立沟通体系，发挥自我，全员参与企业发展

杭州松下马达有限公司

企业精神：工业报国的精神、光明正大的精神、团结一致的精神力争向上的精神、礼貌谦让的精神、实事求是的精神服务奉献的精神

企业信条：不疏忽片刻的注意，于微小处都细心谨慎，牢记安全第一

东芝杭州有限公司、东芝信息机器（杭州）有限公司

a、企业经营理念：以尊重人为根本，力争成为能创造丰富的价值并能为全人类的生活、文化作贡献的企业集团。

b、尊重人东芝集团通过健全的事业活动，尊重顾客、股东、职工以及所有的人。c、创造丰富的价值

东芝集团通过E&E(能源和电子)领域为中心推进技术革新,创造丰富的价值。

d、为社会作贡献

东芝集团为实现更好的地球环境而努力,作为优秀的企业居民为社会的发展贡献。

伊莱电器（杭州）有限公司

a、公司理念：

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 伊莱克斯产品力求使每天的生活更加舒适，安全，在这个领域，我们领导世界潮流 我们努力争取提供最优质的产品，最完善的服务，最便利的营销，为中国消费者提供更多选择，包括选择伊莱克斯品牌，并以此实现公司的价值。“关心员工，关心经销商，关心消费者，”是伊莱克斯全球方针，也是它成功的原因之一。在全球各地发展当地的人才，崇尚当地文化，多种文化并存。

b、公司质量方针：

实现高质量，产品百分之百满足用户的基本期望，产品百分之百符合要求后方能投放市场；百分之百实现对用户的承诺。

c、公司文化观念：协同合作自我实现高效环境意识专业

杭州藤久寿机械制造有限公司企业方针：精益求精

企业宗旨：质量第一，信誉至上 /企业追求“重合同，守信誉，产品精” 杭州真生印前制作有限公司

企业口号：真生维新。新、高、知//企业质量要求：品质既是我的脸面，又是我的心。企业员工用语：“是” 的率直的心//“谢谢”的感谢的心/

“对不起”的反省的心//“麻烦你了”的谦虚的心

杭州相良塑料有限公司a、社训：努力实行热情计划责任反省

b、社是信条：前进踏实c、质量方针：更质优更快捷更价廉更满意

d、环境方针：遵守法律法规，强化环保意识动员全员参与，降低能源消耗

坚持预防为主，推行持续改进

e、CSC理念：变革――要学会改变现行的制造方法和管理方法/改变自己，成为必要的人

迅速――现在能做的，就马上做，不要拖到下次 /恰逢时机地提供物品（遵守交期）

若是维持现有的作业速度，就会没饭吃

原价――要考虑到日本周边各国的成本水平来改善制造成本

充分实行能确保创造利益的制造方法和管理方法

f、企业口号：信誉源于质量，质量源于大家/思想改变行动，行动养成习惯/

您是否比昨天做得更好？ / 质量是企业的生命，人才是企业的灵魂

集众人之智慧，助企业之腾飞/ 公司的信誉，掌握在你的举手之间

只有循序渐进，才能顺理成章/ 投入100％专心，递出100％放心

企业心得：错误的口头语――不可能/最近，这些年青人„„/ 以后再说 / 不行的/

很忙 /以前就是这样的正确的口头语――加油干 /培养人才 /马上做 /试试看

无论如何都要做/现在开始这样做

错误的想法――别人的失败，不关我事//失败后，找各种各样的理由来解释

失败是因为周围人引起//与别人交流不好，认为是对方的责任 /打招呼，太麻烦了

正确的想法――别人的失败，自己也要考虑/好好检讨，找出原因/敢于承担失败，并改正要努力思考如何让对方理解的交流方法////以自我做起，注意礼节

杭州摩托罗拉移动通信设备有限公司

我们的愿景：“您最钟爱的通信伙伴”

我们的使命：“以最好的产品和服务使我们的顾客满意，使公司成长并造福员工及社会”

企业文化及价值观：尊重个人，操守完美，直接沟通，1.05精神

杭州华新电力线缆有限公司宗旨：顾客的需要是我们的追求/

//杭州华新员工职业道德规范

自尊自强求知求真爱岗敬业诚信为本

遵章守纪知耻尚廉举止有礼语言文明

坚持标准保证质量安全操作规范有序

弘扬民主相互尊重关爱集体探索创新

杭州士兰微电子股份有限公司*企业文化精神：诚信、忍耐、探索、热情

*尽可能为员工提供宽松的工作环境，让员工尤其是研发人员能够充分发挥各自的才能

*确认优秀的管理、营销和研发人员在公司的成长过程中所起到的杰出作用

*鼓励员工对管理、技术、产品的创新和探索

*鼓励员工抓住各种机会//*鼓励员工进行沟通与交流///*经常性地安排各种培训

*经常性的文体活动、增进联络、活跃气氛

浙江康莱特药业有限公司企业宗旨：

*弘扬祖国传统医学，振新民族医药工业，为人类健康事业而拼搏、自强、务实、开拓

*取诸社会，用诸社会//*普渡众生，救苦救难

企业方针：安全生产、稳定市场、强化管理、面向国际

企业文化精髓：“坚定地走中药现代化的道路，凭借高科技的优势挺起中华民族医药工业的脊梁。”——这也是康莱特事业带头人李大鹏教授的人生追求。

精神风尚和工作态度：忠心耿耿为公司，任劳任怨为事业，一丝不苟为工作，满腔热情对同志，谦逊谦让对名利，哪里有困难就往哪里上，哪里有问题就奔向哪里。

第二篇：企业文化巡礼

序：

行万物之变，创先致远；

察海纳之势，睿智求索。

岳阳水司

服务立世，润泽八方

以豪迈气概，砥砺前行。

五十五载栉风沐雨，五十五载上下求索。岳阳供水人——合着改革的强音，伴着时代的鼓点，迈着铿锵的步伐，披荆斩棘，以开拓务实的工作作风，娴熟热诚的服务水平，乐于奉献的优秀品质，为企业的创新发展谱写出一曲曲动人的乐章。

战略立足，领跑供水行业赛道

水兴则邦兴，水安则民安，一部中华文明史，某种意义上就是一部治水史。兴利除害、治水安邦，是其中永恒的主旋律，亦如刚刚过去的“十二五”，是一个治水兴邦、兴水惠民的5年。回首“十二五”的风雨历程，岳阳水司供水宏伟事业乘风破浪，续写辉煌，绘就一幅春华秋实、硕果累累的精彩画卷，而新时期岳阳水司也将整装待发，凝聚全员力量，阔步前行。

忆往昔，峥嵘岁月。

2011年，注定要在岳阳水司发展历史上留下浓墨重彩的一年，“两型三化”“十二五”发展战略和“转变、突破、升级”的六字方针的提出为之后岳阳水司的发展描绘出一幅宏伟的现代供水企业蓝图。

观今朝，海阔天空。

2015年，岳阳水司睿智起航，坚持以“两型三化”为引领，立足主业、主辅并进、多元发展。深入战略研究，谋划加强安全优质供水，全力推动生活改革创新，服务“一级三宜”江湖名城建设，各项工作齐头并进，打造“数字供水”、“智能供水”两大平台，在学习中进步，在创新中超越，在竞争中发展，在协作中共赢，凭借坚强的领导班子、铁军般的供水团队，披坚执锐、砥砺前行，高扬优质供水旗帜，演绎了一曲曲荡气回肠的制水供水壮歌。积流成河，聚沙成塔，公司全年完成售水量5923.42万立方米，同比增长3.6%，实现主营业务收入12822.49万元，同比增长8.6%，综合水费回收率更是高达100.1%,同比增长1个百分点，岳阳水司以卓越的战略部署、傲人的供水成绩续写着供水行业绚丽辉煌的篇章。

路漫漫其修远，吾将上下而求索。

“十二五”发展战略已然完美收官，在 崭新的“十三五”的战略部署下，岳阳水司正一步一个脚印地稳步前行，忠诚、奉献、创新、超越仍将是每一个供水人心中恪守的企业精神，岳阳水司在新的征程中依然任重道远！

基础铸就，屹立岳州三湘大地

不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。岳阳水司的发展就是积细石以成山，汇滴水以成海的坚实历程。

一条条供水管道，穿梭于岳州古城的阡陌街巷中，烙印在巴陵新郡的康庄大道里，交汇成岳阳生生不息的血流命脉。管道安装与管线维修，苦累与快同行，岳阳供水人敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，冰天雪地、骄阳似火、摸爬滚打，是他们工作的常态，专业、灵活、快速与坚忍不拔，是他们工作的标准，2015年，顺利完成了城陵矶保税区、湖滨赶山路、王家河综合整治、环南湖三圈等多处市重点工程配套供水项目，使得中心城区水压、水量不足的问题逐步得到解决，城市管网布局不断优化，综合承载能力持续提升。全年完成供水管道安装工程29个，新敷设DN100及以上供水主管线厂27414米，全年受理日常勘测设计任务957份，核发新装水表11065台，完成表井整改维护任务910处，建立了管网巡检养系统，切实增强维修的及时性和有效性，全年维修、抢修及整改各类供水设施5633处，抢修及时率达90%以上，回复率达99.8%，完成率更是高达100%。

岳阳水司用实际行动捍卫了城市命脉，用点滴汗水践行了供水惠民生。顺利完工的水厂提质改造，使岳阳水司供水基础设施和建设实现了从量变到质变的飞跃。近千万元的投入，对制水一厂、制水二厂制供水生产设备进行了更新与改造，制水一厂十万立方米滤池反冲洗系统的改造，增强了原水过滤效果，大大提高了出厂水质量，降低了制水损耗。制水二厂的高配室整体改造，新增机组一台，焕然一新，保证了更加的安全供水环境。

制水工艺环环相扣，一线水厂的制水人们精心值守在每个岗位，敬业铸造了习惯。他们观察制水环节，解读、评估工艺流程，分析水量、水质变化，调度供水方案。面对制水工艺中流动的清泉，他们深深感受使命的崇高与责任的担当。

无数次工序的洗礼，无数人日夜的坚守，蜕变之后的自来水，成就了岳阳人的生命之水，滋润千家万户。

改革创新，谋划新型供水之路

岳阳水司吹响改革的冲锋号，不断实行现代企业化管理，走出了一条以改革促发展、以发展保供水的新型发展之路。

规范供水管理，完善现代管理制度。岳阳水司致力于打造充满活力、富有效率、制度健全、执行力强的运行机制，近年来，公司加大改革攻坚力度，调整发展战略、经营和管理理念，内部改革破冰前行。培养了一支能打硬仗,善打胜仗的供水队伍，营造了独具特色的管理机制和兴水之道，奏出了生机勃勃的供水发展强音。

激荡智慧的殿堂，碰撞思想的火花。岳阳水司技术创新如火如荼，公司充分利用人才优势，鼓励技术人员自主创新，组织开展技术创新评选，激发技术人员创兴热情。着力加强信息化建设、构建基础管理“数字供水”两大平台。信息化建设处于全省同行业领先水平，为公司现代企业建设打下坚实基础。

千军易得，一将难求，管理之道，唯在用人。

专业人才的培养是供水发展大局的关键一环，岳阳水司重视供水专业水准，积极探索多途径人力资源优化模式，致力提升人才专业层次。创新和改进职工技能提升模式，强化职业培训，提高职工专业化素质，先后组织管网巡检养护系统培训、消防安全知识及应急演练、ISO9001质量体系贯标、班组长业务能力培训、新员工培训等，共计培训1100余人次，为岳阳水司供水事业的发展提供了坚强的人才支援。

文化源流，承载巴陵供水之梦

高度的人文凝聚力是集团保持发展动力的根本源泉，优秀的企业文化是集团的核心和精髓。

文化的力量深深熔铸在企业生命力、创造力、和凝聚力中。岳阳供水人在努力创造社会财富的同时，也创造了宝贵的精神财富，那就是水一样的“忠诚”、“奉献”的精神品质，涓涓细流汇大海，一个又一个岳阳供水人的梦想拼织成动人供水梦。

荣誉纷至，润泽岳阳水司新貌

无数荣誉记载着供水人的足迹，无数关怀铭刻着供水人的汗水，激励着供水人奋发图强，岁月沧桑，供水人仍勇往直前。

2015年，公司工会委员会获评全国总工会颁发的“全国模范职工之家”称号；公司宣传工作获评“湖南水务报”先进单位；“曙波劳模创新工作室”获评“湖南省劳模创新工作室”称号；供水服务热线在政府政务服务平台综合统计评分中获评A类单位；王军玮在岳阳市创建全国文明城市工作中荣获三等功；公司技术专家龚曙波荣获2015年“巴陵青年英才”称号；李琨荣获优秀爱心青年公益大使称号；黎弘柬荣获市优秀行业青年称号。

辉煌未来，扬起现代供水高帆 千帆如梭逐浪急，风鹏正举海天阔

五十五载征程，因传承而厚重，因凝聚而腾飞。五十五载求索，因创新而超越，因专业而领先。回首峥嵘岁月，泼墨挥毫，绘不完岳阳供水画卷的精彩，千言万语，道不尽岳阳供水成就的辉煌。如今，经过风雨洗礼的岳阳水司已经站在了新的起点上，正在以更大的胆识和气魄，酝酿着更加宏伟的蓝图，续写着更加灿烂辉煌的新篇章。

致辞新年佳节到来之际，公司经理、党委书记杨平率全体班子成员给大家拜年，祝大家：

新年快乐 身体健康 工作顺利 阖家幸福。

第三篇：经典句段随抄[范文模版]

也许后半生不能握在手中，但你心中有爱，无论飘落到哪，都有根。

有一种情感是心灵的拐杖，在我们累得要倒下时，支撑住我们的信念。

“有时候，我们心中的火焰熄灭了。但是，当我们遇到某个人时，它又会再次燃烧起来。我们每一个人都应当对这个重燃我们内心火焰的人心怀最深的感激。”

我们生活在物质的年代，馈赠礼品表达感激，是全世界通行的做法。然而，巧克力很快就会被吃掉，甚至连珠宝首饰也可能会丢弃或摔坏，唯有感激的话语才是永恒不变的。把感激的话语当着礼物送给那个曾经触动过你生命的人吧···就在今天！

鸽唱我的歌

你对我的心情可以用《一定要爱你》来表达，有机会唱给我听吧

我们都是很疼爱自己的妈妈的，一首新歌《妈妈我想你》，倍感亲切温暖

心情平静或郁闷时听听《沧海一声笑》可以坦然接受一切，没什么大不了的事；听听《永远不回头》会找回失落的自信和斗志，昂首阔步勇敢面对

《我是一棵秋天的树》和《祈求》是我内心独白

《一天到晚游泳的鱼》是对只能在心里爱的人的最好倾诉

当遇到相爱的人却不能走到一起时真的好想放声高歌《放手去爱》

《不要在我寂寞的时候说爱我》否则爱是不成熟的爱，不是真爱；《不是因为寂寞才想你》而是因为想你才寂寞

很喜欢《做我老婆好不好》里的歌词和旋律，和我个性签名的那句话的感觉是一样的，渴望能找到让我拥有此感觉的另一半，这是我心底深处最真的渴望

一旦在一起就要《一生爱你千百回》，爱不厌倦，爱不后悔，爱坚持，爱永恒

爱是天意 把我交给了你 一年一年 斗转星移 只想一爱到底 不求一生惊天动地 只想一爱到底

——《金婚》主题曲

想依着你的肩

写一本叫幸福的童话 说白头到老的故事 品人间沧桑历程 想让你牵着手

到一个名叫永远的地方 看天长地久的风景 尝海枯石烂的味道

遇到真正爱你的人时，要努力争取和他（她）相伴一生的机会，因为当他离去时，一切都来不及了，也许再也遇不到比他（她）更好的了；

遇到值得信任的朋友时，要坦诚相待，因为人的一生中能遇到知己真的很不容易；

遇到曾经爱过的人时，记得微笑向他（她）说声感谢，因为他（她）是让你更懂爱的人； 遇到曾经偷偷喜欢的人时，要祝他（她）幸福，因为你喜欢他（她）时不是希望他（她）能幸福快乐吗；

遇到现在和你相伴的人时，要百分百爱他（她），因为你们都拥有了真爱。

人之所以快乐，不是因为计较的多，而是计较的少 财富不是一辈子的朋友，而朋友却是一辈子的财富

当大部分人都在关注你飞的有多高有多远时，只有少部分人在关心你飞的累不累苦不苦，希望你飞的快乐自在是对你最好的祈愿！这就是友情

第四篇：经典散文：雨夜杂思

也许是职业的缘故，自己一直不喜欢雨天，细究起来，可也说不上那讨厌的原因，到底是发自内心，还是出自对现实浅表的需要。

今夜，天空又在飘着淅淅沥沥的雨丝。

天地间到处雾气蒙蒙，或远或近的楼群里，或昏黄、或莹白、或明或暗的灯光，在雨雾中朦胧着、忽闪着。空气潮湿异常，衣服黏贴在身上，摸一下脸颊，黏糊糊湿腻腻。本该干净整洁的路面，有车辆飞驰而过，泥点四溅让街道平添了许多狼藉。知了、蟋蟀、青蛙们丝毫不在意人类的感受，叫声此起彼伏，混合交杂在一起，只让人觉得烦乱。

“自在飞花轻似梦，无边丝雨细如愁”，这样的雨夜，能让我想到的不再是轻愁，而是无边的沮丧。步行在昏暗的马路上，看着长长拥堵的车水马龙，更是平添了莫名的迷茫与无助，急迫与惆怅！

假如你亦如我多年从事一个下雨就会影响业务的职业，你一定能体会到那种如猫抓心般的感觉。那些淅淅沥沥绵延不绝的雨，总会无端的扰乱到你的情绪，在忐忑中打消掉你一天的好心情。雨连续下的久了，则会让你机械的放弃思考，放弃忙碌，鸵鸟一般慵懒的缩到自己的壳子里，只想进入一种类似真空的静止状态。

雨天，就这样无端的让你烦躁，可同时也会迫使你松懈。在烦躁中，你会迷失了那个本真的自己；在被迫中，你又会释放出那个骨子里无所欲求、无所顾虑、淡然平和的自己。

雨天，在另外的时候却是美好的。·

还记得多年前的友人闵，异常喜欢雨天，喜欢下雨的千姿百态。在她眼里，雨是天使散落在人间的珍珠，是对人类最友好的奖赏。一场倾盆大雨，闵会笑闹着说太潇洒痛快了。不急不慢的中雨，闵会说：听——滴答、滴答，树叶又在数珍珠了。绵绵小雨，闵会放下长发，撑起她的小花伞，搞一次雨中漫步，然后心满意足的告诉你：简直太幸福了，太浪漫了。

那时的我，虽谈不上像闵那样青睐于雨天，可也会在雨天站在窗前，听雨拍打梧桐叶的韵律，看雨落入池塘激起大小旋涡，看孩子们在雨中嬉戏笑闹不断，看情侣们依偎着在雨中撑伞散步，只觉得雨天就是对平淡生活的一种调剂。闷热的天来一场雨很好，干旱的田来一场雨很好，那样的雨天，自己总是宁静安谧、舒适平和的。

在那些略显小资的思想里，暴雨冲垮堤坝、淹没良田、毁坏城市的恣意，自己是丝毫没有概念的。

雨天，会让自己断断续续的思考很多。

恰如自己对雨天心境的变化，随着年龄的增长和阅历的复杂，我们慢慢告别了单纯的年纪，也告别了单纯的心思。我们学会了比较，学会了分析，我们开始懂得在某些人眼里原本美好的意境，在另一些人看来可能就是逆境。在某个职业看来很好的天气，在另一个职业看来可能就是灾难。

何为优劣，何为对错，何为正邪？界限不知在哪一刻变得模糊，选择也不知在哪一刻变得艰难。而生存的智慧，也是在这样的犹豫和抉择里，逐渐得到了锻炼。

恰如我们对岁月的思考，无论是晴天还是雨天，岁月的车轮每天都在滚滚向前。没有哪一刻，它会因你的烦恼或苦恼停下来；也没有哪一刻，它会因你的生死或家人的痛苦，而对你或你的家人有所眷顾。我们总是岁月的奴隶，无论我们愿还是不愿，都得不断的、被动的跟着向前走。

可如果我们是主动的呢？就像这雨天，撑一把伞，就是一片干燥的空间。业务因雨天影响了，天气好的时候，多加加班就会赶上去。一切的困扰和困难总能在调整中过去，一切的顺畅都会在争取和努力中到来。即使是面对难以逆转的死亡，如果我们能以一种平和的心情面对，那余下的些许时光，也会变得多一些安然与浪漫。

恰如我们审视这漫长的人生，无论你出身富贵还是贫贱，又有哪个人，会是一生完全一帆风顺的呢？俗言天有不测风云，人有旦夕祸福。既然世事难料，我们能做的，就是让自己学会坚持不懈，主动锻炼的强大，努力用丰富的思想和灵活的行动来武装自己，积极去应对那些未知的变化与灾难。

雨还在淅淅沥沥的下着，对面窗子里的光温暖而又柔软，知了和蟋蟀的声音淡去了，只留下蛙声还在有一搭没一搭的叫着，夜晚单纯而又静谧。喝下一杯温热的红茶，看窗前柔光里朦胧的树影，再也没有了“耿耿残灯背壁影，萧萧暗雨打窗声”的无病呻吟。只觉得你若参透，美好其实无关乎风雨。

这会是一个好眠的夜，伴着雨丝，伴着困惑已解的好心情！

第五篇：输煤工作随思

输煤程控系統

(电气运维工作浅思)

一、为了适应工作并满足生产、运维的需要及运维管理的能力，达到控制、安全、生产、运行的目的着手。因此要求：针对系统结构、设备特性、功能、环境、工艺、流程、技术规则等。必须走到实地、考查、调究、询问、请教并学习了解熟悉的过程（说个案例：C10转运站C10A.B皮带双驱高压电机，故障表征启动时3秒后跳闸停机。处理时围绕液力耦合器的电磁阀、流量控制仪、压力表指示未达到正常值，在这只能认为流量控制仪已坏。尔后折腾了几十个小时未果，何谈准确及时。原因分析；高压控制柜继保故障。因为现场继控联锁正常(125、127闭合)抱闸机已工作(松抱)高压柜已启动送电(只是很短暂后跳闸而停机)，表明继控联锁正常，继保失控，当时是空载投运）。梳理形成工作管理控制、实施、安排、把握。加强人员组建，提高运维技能。这是根本！

总而言之；运维有运行、维护两层含义，对于一个系统有时出错我们无法预知，系统越复杂其维护难度越大。为了减少损失，我们尽可能地去预防各种错，对于宊发情况尽可能修复，并积极做到准确、及时处理完成。做好“亊前有准备，应急有措施，行动有指导”。

二

输煤程控系统采用可编程控制器｛PLC｝与上位管理机组成控制系统，并辅以工业电视系统作现场监视。运行人员在集中控制室内以冗余(备份)，操作员站的CRT(显示器)和操作键盘，作为监视和控制手段，对输煤系统主设备(胶带机)等进行正常运行的监控.控制，以及对异常工况进行报警，实现对主设备的启停和紧急事故处理与联锁保护。

大至厡理:可编程序逻辑控制器与现场控制的接口界面的输入通道。(釆集现场各系统被控对象(设备)上各种开关.信号。经过逻辑运算，顺序控制.定时.计算)后，通过现场输出接口电路向现场的执行部件(如: 信号.接点.触点.开关)输出相应的控制信号。称之输煤程控系统。

可编程控制器（PLC）也是源于继电控制基础上开.闭(与.非.)仿似而来(俗称.软继电)。所以说被控对象(设备)的控制线路.继电接点.开关.仪器.仪表及其信号转换器等它们才是传输信息.信号的道路及桥梁。确保我们被控设备最终目标正常运行的基础。也是我们检维(电气)工作者的工作重点对象。从前期(8月份)缺陷通知单(92张)处理完成情况中得到佐证。

三、现时我们之所以要加深了解.熟悉卸煤.输煤.储煤.煤仓系统上，各设备的工作原理无非是当系统任何一个结构.部分出现故障后能够准确的分析.判断并及时排除处理故障。现输煤系统.各类设备，仪器.仪表品种繁多原理和结构及功能.作用。各有所同.又各有不同。但从功能.作用角度来看。

我分为;1;配电.主电路.继电控制系统(输煤6KV配电间.继控.继保及电力电缆.控制电缆等)，2;传动.输送系统(T1-T11.C1-C18.101-104主电机.液力耦合器.制动器.减速机.枢筒.皮带等)3;各类保护.传输.变换系统(线圈.轴承温度.油压.油温.流量.撕裂.打滑.跑偏.拉绳.料位仪.行程限位等)4;辅助电气设备系统(除尘器.除铁器.采样机.犁煤器.振动筛.电三通.犁雨器等)5;信号检测.传输.变换.显示综合系统(检测仪表.显示仪表.控制仪表.类型气动.液动.电动式, 测量为热工量.机械量.电工量)。6;监视.通讯.消防等系统。

四、后续工作计划

为了更好地准备.组织.安排后续的检维工作。在遵照” 科学发展.安全发展” 的精神指导下。在做好当前对系统运行时出现的故障，及时处理完成，保障运行生产的基础上，同时在进行针对各系统设备.备件的统计工作。

A，经过前期对卸煤.输煤.储煤.用煤仓系统(电气)检维工作操作当中(从8月1日至8月28日止92张缺陷单)跟踪.了解及现场实地查看。逐步明确并确定后续的检维(电气)工作方向.目标。

1.各转运站的MCC---YOIBLJ柜及辅助设备装置，防闭塞装置.电动三通.干雾抑尘空压机.电动葫芦.电机.液力耦合器.就地控制箱.照明配电.集水坑水泵.轴流风机.皮带伸缩装置.皮带电机加热器.除尘器.除铁器.检修箱.犁水器.犁煤器.煤场射雾机.翻车机.重调车.斗轮堆取料机.煤.水处理等。加深了解熟悉:工作原理.功能.作用。

2.各转运站内(低配间)远程柜#1--#16站(是单个转运站神经枢纽站，起着承上启下的作用)。也是运维工作重点之一。设置专职定职定责人员。

3.胶带机主电机，配电控制系统(6KV输煤配电间)工作重点目标。加深.接触并熟悉继控.继保控制回路。

4.维护.检查部位;重点放在各转运站(低配间)远程站.配电屏柜。这里是信息.信号集中釆集区, 也是故障频发区域。要求整理.保持好它们的运行环境整洁卫生。线路整齐.标示清晰.端接线牢固.继电动作灵敏等。(建议每个配电间执行值日工作制)做出工作实施计划并完成。

5.检查了解方面;①处理缺陷通知单故障，处理过程及完成情况。②设备存在的问题及各设备备件的落实工作。③对设备性能要求。外观。卫生状况其安全装置进行检查。④电气设备技术状况（电气设备-电缆-接线端-辅助保护开关-装置-仪器-仪表-限位-检测保护装置是否完好正常等。⑤检查作业环境卫生方面；安全-文明施工（包括挂牌-软硬防护-使用工具-安全措施-灯光照明是否良好-供电电压是否正常（要求±5%）-动机前是否与中控室联络过（前提工作票）-工完后清场等）。制定规范.规程.划定责任区.责任人。

6；严禁采取，短接继电器-接触器的触点回路，的方法起动运行电机及设备，否抛弃保护接点运行。不准许用手拉限位开关来控制仃机。制定检维处罚要求并检查。

7；做到遇上紧急仃机开关动作时，必须查明原因并排除故障后方准恢复作业。

8；重申配电间，禁止无关人员进入，并保持配电间环境卫生整洁。

B，巡检项目及检查: 1，检查项:各电气设备，电机的振动.轴承的润滑.定子绕组.轴承的温度.加热器.电压.电流.压力.流量.温度等。制定巡检路线及其巡检登记.记录表格内容(巡回检查路线.时间.设备名称.检查方法.检查标准)等。

2，注意任何有关设备，温度.噪声.振动.电流.压力.等突然增大或过大都应立刻分析查找原因, 并迅速查明及汇报。各电气设备运行时的正常参数值(如压力.温度.流量.电压.电流.行程)等。

3, 设备定期(检查.试验)记录方面: 设备名称.检查或试验时间.位置及其数据.分析结论.检查或试验人。

4，目测检查电机灰尘沉积程度, 检查接地.电源.仪器.仪表.控制线上的灰尘及异常状态。异物卡住皮带.皮带煤量超载.皮带异常.皮带堵煤等。

5，停机后电机绕组.轴承等检查及维护。

C，我们之所以要确定.明确检维方向.目标。无非是要求检维人员在工作生产.运行当中，广泛积累经验.加强学习并提高处理故障时的判断, 处理的能力。坚持事先做好保养维护工作。把安全生产.安全运行，安全用电.正确用电放在第一位，做好输煤系统维护.检修.运行工作。

2012年08月28日（电气）陈光华

五、附

一，本工程一期输煤系统共有20条输煤皮带，全部由输煤程控监控。每条皮带机设有下列皮带保护装置；两级跑偏开关，料流检测装置，纵向撕裂检测装置，堵煤检测装置，双向拉绳开关，速度检测装置等。

在原煤仓设有超声波料位计｛模拟量｝及高，低料位探头，其煤位信号送至控制系统，以提高自动配煤的可靠性。1.输煤按逆煤流顺序启动，顺煤停止。2.输煤系统的除尘设备，除铁器等设备纳入输煤程控或联锁控制。3.斗轮堆取料机本体控制系统随主设备配供，但与输煤程控系统设有必要连锁控制。4.翻车机本体控制系统随主设备配供，但与输煤程控系统设有必要联锁控制。5.输煤控制系统全部采用自动程控，连锁手动，解锁手动及就地手动四种控制方式。

二，系统: 1.卸煤系统: 铁路来煤由两台50节/h{一期}翻车机进行翻卸作业，翻车机由重车推车机，夾轮器，液压系统及辅助设备系统组成。每台翻车机下设落煤斗，煤斗上口设5台振动筛篦，煤斗下口设5台活化给煤机，翻车机将车皮中的煤翻卸至下面煤斗内，通过煤斗下方的给煤机将煤给至带式输送机系统。2.储煤系统: 采用露天条形煤场储煤，煤场长460米宽450米，堆高13米。煤场分为煤化工煤场和动力煤场，化工煤场的存储量61.5万吨可供化工13天用量，动力储煤场的存储量21.5万吨可供动力10天用量。

3.输送系统: 采用带式输送机{C1-C12}.正常运行2用1备，单台皮带机出力3400t/h，两支线分别为动力和化工线，采用两路输送机，动力线单台{C17-C18}出力1400t/h，化工线单台1050t/h{对应16台气化炉}目前为{60101-102-103-104}。

4.釆样系统: 在动力C17皮带中部装有入炉煤自动采样器2套，在A60101皮带中部装有入炉煤自动采样器2套。

5.在C12皮带机后设置了细粒弛张筛，对原煤进行分筛，筛上物进入未煤仓作动力煤使用，筛下至101皮带机送至化工用煤。

6.在动力C17皮带中部及化工A60101皮带中部设有电子带秤和循环链玛校验装置各两台。

7.除尘装置: 装有脉冲布袋除尘器38台，扁布袋除尘器81台。8.除铁器:(未续)

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