工作计划隋（精选五篇）

第一篇：工作计划隋

教学工作计划

本年我认真研读了本册教材，本册通过精美的选文，在语言学习过程的熏陶和感染中，培养学生丰富的情感、积极的人生态度和正确价值观。我特对本年的工作特做如下计划：

（一）识字、写字教学

识字、写字是贯穿整个小学阶段的重要任务，它是阅读习作的基础。由于中年级的学生具有一定的独立识字能力，识字方式上可以做进一步的调整。

对于认识的字，由于精读和略读课文中的生字都注音，学生认字并不困难，可以让学生自学完成。老师在学生自学的基础上进行检查，可以对多音字、难读准的生字或易混的生字作指导。在教学中，教师要引导学生用多种识字方法识记生字。选读课文中的生字一律不注音，为的是让学生在阅读中自主识字，自查字典读准确，培养独立识字能力。老师还可以鼓励学生课外阅读，通过各种渠道主动识字，扩大识字量，并养成独立识字的习惯。会写的字安排在精读课文中，随课堂教学完成。教学中，老师可以就难写的字、易混淆的字形作重点指导，引导学生用识字规律认记生字。课内要留有一定的写字时间，指导学生写好笔画、笔顺，安排好字的各部件及间架结构，把字写端正、写美观，提高写字的速度，养成良好的写字习惯。学生的写字练习重在求质。对于要写的生字、精读课文中出现的新词，老师引导学生随时抄写，及时听写检测。也可以就“词语盘点”中的词语，进行复习巩

固。对于书写练习，除课堂生字学习指导外，主要凭借本册的钢笔字和毛笔字写字教材，进行指导和书写训练，及时纠正学生在书写过程中出现的问题，同时培养学生的书写兴趣和爱好。

（二）阅读教学

1、继续加强词句训练。学习理解词语的方法和理解含义深刻句子的方法，提高理解词句的能力。鼓励学生在阅读的过程中积累词语，学习作者用词造句的方法。

2、培养阅读理解能力。培养学生快速阅读的能力，深入理解文章含义的能力，质疑问难的能力，清晰表达自己理解的能力。

（三）习作教学 提高写作水平。教给学生一些写作技巧，培养学生观察生活的习惯，培养学生思考生活的习惯，提高学生写作的兴趣和自信，养成主动习作的习惯。拓宽语文知识视野。让学生养成主动阅读的习惯，大量阅读课外书籍，大量吸收来自各方面的语文资源，使学生感觉到处处可以学习语言，处处可以运用语文，感受到运用语文的兴趣，享受到学习语文的乐趣 积极开展语文实践活动，提高语文素养。现在，教材把课文学习和语文实践都纳入了语文教学之中。的确，课内外的联系，校内外的沟通，学科间的融合，让语文学习的天地更为广阔，有利于学生的整体素质的均衡发展和创新精神、实践能力的培养。教学中，教师要安排丰富多彩的语文实践活动，如：开故事会、举行朗读比赛、表演课本剧等。尤其是表演课本剧，不仅会感悟到剧中人物的内心世界，准

确把握剧中情节，而且会带动大家对课文的进一步思考、理解。鼓励学生多看课外书报，从中获取更多的知识，丰富阅读视野，提高学生的作文能力。重视学生终身学习能力的培养，帮助学生养成良好的学习习惯，教给学生学生学习的方法。

第二篇：工作总结隋

教学工作总结

本年我认真研读了本册教材，本册通过精美的选文，在语言学习过程的熏陶和感染中，培养学生丰富的情感、积极的人生态度和正确价值观。我特对本年的工作做如下：总结

（一）识字、写字教学

识字、写字是贯穿整个小学阶段的重要任务，它是阅读习作的基础。由于中年级的学生具有一定的独立识字能力，识字方式上可以做进一步的调整。

对于认识的字，由于精读和略读课文中的生字都注音，学生认字并不困难，可以让学生自学完成。老师在学生自学的基础上进行检查，可以对多音字、难读准的生字或易混的生字作指导。在教学中，教师要引导学生用多种识字方法识记生字。选读课文中的生字一律不注音，为的是让学生在阅读中自主识字，自查字典读准确，培养独立识字能力。老师还可以鼓励学生课外阅读，通过各种渠道主动识字，扩大识字量，并养成独立识字的习惯。

会写的字安排在精读课文中，随课堂教学完成。教学中，老师可以就难写的字、易混淆的字形作重点指导，引导学生用识字规律认记生字。课内要留有一定的写字时间，指导学生写好笔画、笔顺，安排好字的各部件及间架结构，把字写端正、写美观，提高写字的速度，养成良好的写字习惯。学生的写字练习重在求质。对于要写的生字、精读课文中出现的新词，老师引导学生随时抄写，及时听写检测。也可以就“词语盘点”中的词语，进行复习巩固。对于书写练习，除课堂生字学习指导外，主要凭借本册的钢笔字和毛笔字写字教材，进行指导和书写训练，及时纠正学生在书写过程中出现的问题，同时培养学生的书写兴趣和爱好。

（二）阅读教学

本册既要完成中年级阅读学习目标，又为高年级的阅读作准备，在教学上起着承上启下的作用，是学习的重要阶段，要给予足够的重视。随着年级的升高，学生自学能力的提高，教材中精读课文数量将逐渐减少，略读课文的数量则逐渐增加。理解课文内容是阅读教学的重要方面。教学本册教材，要根据课文的内容及文体特点，利用课后习题、文中泡泡等，引导学生理解课文的主要内容，体会作者表达的思想和感情。精读课文可以采取多种方法：一是要抓住重点词句来理解课文内容。二是阅读中联系生活实际深入思考并展开联想和想象，还要对阅读的内容加以分析和归纳，进一步理清课文的条理和思路，从而体会课文要表达的思想感情。三是让学生联系自己的生活体验，入情入境地读课文，把自己的感情纳入到课文的人物和情节中去，了解人物的命运和喜怒哀乐，从而体会课文表达的思想感情。同时，还要在教师重点讲解和与同学阅读感受的交流中，理解内容，体会思想感情。最后，教师还要教给学生阅读方法，提示阅读思路，用圈点、批注、勾画等方法，读、思、记课文中需重点领悟的部分。本册要重点教会学生“抓住课文主要内容”的阅读方法，这项内容在语文园地八“交流平台”中，它以对话形式，渗透阅读中抓住课文主要内容的方法。教师可引导学生把交流平台中提示的方法，加以扩展练习，运用到阅读学习中去。在理解内容、体会思想感情的过程中，要强调学生的自主学习意识，让学生自主完成学习的过程，并得出结论。教师可做重点指导和点拨，不可用现成的结论代替学生的思考。同时，尊重学生的理解和独特体验，允

（三）习作教学

本册习作在“语文园地”中安排了8次，作为完整的习作训练；此外，结合课文学习，安排3次小练笔，作为片段练习。8次分别是写校园景、物、事，写自己的心里话，写大自然中的观察和发现，看图写想象，写热爱生命的人和事，写乡村生活的感受，写敬佩的一个人及自由表达。其中，大自然中的观察和发现，热爱生命的人和事，乡村生活的感受，我敬佩的一个人，这四项内容是说、写合一安排；其他四项是说、写分开安排。启发引导，让学生乐写、爱写，对写充满兴趣。课程标准中年级提出：“让学生乐于书面表达”。本册仍然从培养写作兴趣、降低写的难度入手，让学生不受文体、篇幅的限制，把自己的见闻、感受和想象写出来。教师要引导学生结合专题学习，让学生把在阅读中积累的语言材料、学到的表达方式，运用到习作中去。还可以灵活处理“口语交际”和“习作”部分，可以先习作，后交际；也可以先交际，后习作，根据教学实际灵活安排，目的是让学生乐写、爱写。在教学上可以采取各种方式启发引导，让学生对作文充满兴趣：可以设置情境，启发想象；可以激发生活经验和情感，让学生有话可说，引发写的冲动；还可以引导观察，发现生活情趣，引起学生写的热情和愿望。写的时候，不要有写法上条条框框，让学生放开手脚去写，不受形式的束缚，重在把心中所想、所感及时地写下来，让学生感到写就是倾吐，是件快意的事情。

总之，在这一学期虽说学生的成绩不是特别的理想，但在学生养成良好的学习习惯上有了更大的促进作用。

第三篇：隋晓典型材料

有梦想就会了不起爱拼敢做才会赢——烟台职业学院毕业生隋晓创业事迹介绍

隋晓，烟台职业学院对外经贸系毕业生。从2006年毕业至今，短短的四年时间，他怀揣着激情与梦想、凭借着智慧和勇气、肩负着责任与信念，先后于2007年成立了莱阳好媳妇食品冷藏厂、2010年成立了山东华晨保险代理股份有限公司莱阳分公司。一个只有专科学历、年仅二十五岁的高职毕业生，却白手起家、肩挑两担，成为了不折不扣的双料经理，实现了自己的人生理想。回顾其创业经历与心路历程，总结其创业经验与人生感悟，对当下大学生具有非常现实的借鉴与启迪意义。

志不强者智不达——创业的梦想

2003年9月，隋晓经历了人生的第一次重大挫折——高考的失利，使他怀着复杂的心情踏入了烟台职业学院。然而，命运就是这样奇怪，只要你用心追寻，就会发现它在关闭一扇门的同时，必然会为你打开另一扇门。烟台职业学院虽然不是隋晓的理想选择，但它却是隋晓梦想开始的地方。有人说，选择专业就是选择自己未来的职业，幸运的是，隋晓选择了自己喜欢的专业——商务英语，因为，在隋晓年少的心中，始终有一个成为英雄的梦想，那就是成立自己的公司，做一名成功的创业者。因此，当许多学生还在大把的消费时间、无度的放纵自由的时候，当大多数学生迷惑于不可确定的未来、游离于现实生活之外的时候，隋晓就给自己制定了明确的目标：或者专升本继续读书，或者毕业以后自己创业。表面上看，两者南辕北辙，其实，在隋晓的人生设计当中，二者实乃殊途同归。专升本的目的不仅仅是为了提高学历层次，而是为后一个目标做更多的积累。为此，大学三年，隋晓付出了艰苦的努力，也换来了丰硕的收获。他的学习成绩在班上一直名列前茅，每年均获奖学金；他同时担任班长和学生会干部，1广泛参加学校组织的各类活动，使自己各方面平衡发展。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，怀揣着激情与梦想的隋晓深信自己会有着美好的未来，并且期待着这一天的早日到来。

先就业后创业——理性的选择

2006年3月，隋晓经历了人生的第二次重大挫折——专升本彻底失败，幸好一场失败的考试并没有让隋晓输掉最初的梦想。坚信“条条大路通罗马”的他迅速去书店买了一些《快速致富法》、《30天让你拥有一切财富》等励志的书。但是，看了半天也没找到能用到自己身上的快速致富法，琢磨到半夜也没弄明白到底怎么样才会在30天内拥有一切财富。这个时候，隋晓才真正地意识到，原来自己空有激情，什么也没有。没有显赫的出身、没有丰厚的资金、没有广阔的人脉、没有创业的项目、没有专利技术、没有实践经验……“梦想很丰满，现实很骨感”，这种清醒的认知虽然让隋晓一度接近于崩溃和绝望，但也让隋晓真正地潜下心来认真思考：创业之路到底该如何走？自己到底要何去何从？就在这时，一个朋友劝隋晓去卖保险。拉保险、上门推销原本是隋晓最讨厌的两个工作，隋晓斟酌再三却做出了令自己也大吃一惊的决定：加入保险行列，推销保险。这是一个权衡利弊之后的明智选择——先就业后创业，磨刀不误砍柴工。

如果说，理智的选择凭借的是智慧；那么，为自己的选择负责需要的是勇气。2006年9月，隋晓进入中国平安财产保险股份有限公司莱阳支公司做业务员。在业内中国平安保险号称行业的“黄埔军校”，“女人当男人用，男人当畜生用”。前三个月隋晓还可以领到300元最低生活保障，三个月后被停薪，开始“多劳多得，少劳少得，不劳不得”的职场历练。虽然隋晓用尽浑身解数，全力以赴地约客户、拉保单，但在莱阳这样一个县级市，难度可想而知，辛辛苦苦一个月，甚至出现了负工资。许多一起进公司的同事一茬一茬地走掉，隋晓却咬着牙坚持下来。所得到的回报是：半年后，业绩逐步提升，工资由

1200元涨到2400元，更重要的是，凭借着良好的口碑，不断地有同行公司来挖角，有的竟开出3000元的月薪。隋晓并没有就此满足，因为他明确地知道自己要的究竟是什么。他像一只紧盯猎物的雄鹰，锁定目标就不轻言放弃，蓄势待发只为寻找商机、等待良机。

艰苦创业苦与甘——无悔的坚守

“机会永远垂青于有准备的头脑”，在推销保险的一年多时间里，隋晓接触了各种各样的客户，也从中了解了很多行业的赚钱方式。他敏锐地发现，随着莱阳经济的快速发展，养殖、种植等产业像雨后春笋般成长壮大。在加工和出口链条中，有一个很重要的环节——冷藏保鲜；从瓜果蔬菜到牛羊鸡猪肉，几乎所有的企业都需要冷藏厂——这是一个巨大的市场。在做了充分的市场调研和论证后，隋晓在这块市场上找到了市场空白，即虽然龙大、鲁花等大企业都有自己的冷藏厂，但也有一些小企业和小业主（特别是果农和菜农），尤其需要商品冷藏这样的下游服务。隋晓决心创建属于自己的食品冷藏厂，从这块还未得到细化的市场中分一杯羹，攫取创业的第一桶金。

隋晓的创业三部曲：第一，苦口婆心征得家人支持和帮助，用家庭住宅做了抵押贷款，又费尽口舌向亲友借款，终于凑够了150万元创业资金——隋晓把此举戏称为破釜沉舟之策；第二，争取到与莱阳知名企业好媳妇食品有限公司的合作机会，成立了好媳妇食品冷藏厂。从每天东奔西跑选址建厂，到建筑面积9000平方米、储存量达3600吨的冷藏厂正式运营，历时五个月，每天工作近20小时，体重从180多斤狂减到140斤——隋晓把此举戏称为呕心沥血之策；第三，磨破嘴皮、蹭厚脸皮、用尽耐心、煞费苦心寻求客户。数次登门五次遭拒，多次洽谈三改方案，隋晓终于以诚心和品质赢得了某果汁厂作为第一个客户，这第一笔生意虽然近乎零利率，却在隋晓的创业史上具有着里程碑的意义——隋晓把此举戏称为卧薪尝胆之策。

隋晓创业的苦与乐：第一，创业苦，创业累。创业伊始百事艰辛，为了最大程度的节省开支、降低成本，隋晓身兼数职，既是老板，又是会计，还是保管，人手不够时还要兼职搬运工，常常忙得饭顾不上吃，觉顾不得睡，灰头土脸全没有当老板的风光。遂有隋晓创业语录之一：“如果你恨谁，你就让他去创业”；第二，创业甜，创业乐。三年辛苦，回报丰硕。隋晓现在资产已达到400万，三年接近翻了三番，两个企业年营业额达到500万元，固定员工23人，季节性员工50余人。这种自我实现的满足感、回报社会的价值感、赢得信任的幸福感芳香醇厚。遂有隋晓创业语录之二：“如果你爱谁，你就让他去创业”。

重拾保险肩挑两担——无尽的追求

隋晓是个不服输的人、永不满足成就了他创业者的特质。现在，冷藏厂已步入正轨，进一步扩大经营范围，由冷藏为主向加工方向延伸是他的下一步规划；然而，隋晓更惊人的计划是把冷藏厂交给父亲打理，自己再去开辟新的领域。

2010年2月，经过一段时间的考察和计划，隋晓接手筹建山东华晨保险代理股份有限公司莱阳分公司并担任总经理。很多人不理解他的选择，但隋晓自有主张，他表示：“筹建保险公司，不仅是因为自己原来干过保险积累了资源，更重要的是我想抓住机会，更多地发展自己以便更好地造福社会，不能小富即安。”令人高兴的是：经过半年多的努力，隋晓的保险公司目前已建立起14人的营销团队，聘请各类业务员40余人，业务已顺利开展。更令人欣慰的是：作为一名80后企业家、一名大学毕业生，隋晓没有忘记自己肩负的社会责任，他与7个志同道合的朋友组成了一个民间慈善小组，定期到聋哑学校、福利院等做义工，汶川地震、玉树地震时共捐款2万元……不难感觉到，隋晓是一个执著于信念、肩负着责任的人，他的梦很遥远，然而他的心比梦还要远……

隋晓的创业历程，带给我们的重要启示是：

启示一：信念是创业的力量之源。无论是当初创办冷藏厂时，还

是重返保险业时，面对众人的善意劝阻、亲人的执意阻拦、大多数人的不理解，隋晓以始为终坚定地走着自己要走的路，因为他的信念从大学时就已经牢牢锁定，而且从未改变过。

启示二：理性选择是创业的成功之本。

据调查，在校大学生80%左右都有创业梦想，然而事实上，我国大学生创业率不足2%。其原因是一部分空有理想，没有行动，没有开始就选择放弃；一部分空有激情，没有理性，贸然下海即被迫上岸。然而，隋晓在其创业过程中，没有冒进而是理性选择先就业，为创业做足了准备功课，是其成功之根本。

隋晓用自己的创业经历昭示着这样一个朴素的道理：创业难，却难不到上青天；只要信念不滑坡，办法总比困难多。

烟台职业学院2010年9月20日

第四篇：隋庄幼儿园2016年幼儿园教科研工作计划

隋庄幼儿园2016年幼儿园教科研工作计划

一、指导思想

本学期，以科研为先导，以教师发展为本，贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》，推进幼儿的素质教育，力求发挥好教科研的先导作用，深入开展教学科研活动，与时俱进、开拓创新，力求使整体教育教学水平上一个新台阶。不断提高教师队伍的综合素质，充分挖掘家庭、社会资源，使我园的教育教学在稳步中不断发展。

二、工作重点

1.通过各类业务活动，进行全园培训，使不同层次的教师通过日常研究和专题研究促教师专业成长。

2.加大园本研修力度，保证园本教研的质量，提高教师的教学实践水平。

3.本学期做好新课题的申报工作，并扎实地做好课题的研究工作，加强过程管理。

三、具体措施

（一）加强全园培训，全面提升教师的自身素养。

1.为教师提供理论学习的机会，有计划地组织教师到优秀的幼儿园参观学习，定期开展园本培训活动，通过同伴互助、交流切磋让教师在学习活动中共同进步、共同发展。

2.鼓励教师多阅读有关幼教专业方面的书籍，经常上专业网站查阅有关幼教方面的教育信息。我园将积极鼓励教师学习提炼经验，升华理论，把所学理论与自己教学实践相结合，积极撰写经验文章向杂志和网站投稿，并能获得奖项。

3.根据园内教师不同的年龄层次和教学能力，分别制订不同的培养目标，进行分层次的培养，力求人人有定位、个个有发展。

4.建立教师成长档案，通过记录教师专业成长的轨迹，促进教师专业反思，提高教师的专业水平。

（二）加大园本研修力度，提高教师的教学实践水平。

1.抓好常规教学工作：教学行政、年级组长通过检查各类计划、各班环境创设情况、看教学反馈等措施，了解熟悉各班教学实际情况，从而确定好教研专题，开展扎实有效的教学研究。

2.加强计划管理，继续规范班级计划、周计划的制订，并检查计划在实施过程中的落实情况，保证一日活动目标的达成度。教师要灵活安排一日活动，使一日活动有序、科学、合理、有效，保证幼儿身心健康和谐发展，促进幼儿全面素质的发展与提高。

3.继续提高集体备课质量。各级组长将一如既往地精心组织各组组员共同探讨制定教学内容的活动目标、活动过程及教学方法，及时反思教育教学效果，解决教师们的疑惑问题。

4.以整合的思路实施课程内容。要求教师在实施《多元整合活动课程》的同时，注重各班自主性课题研究的开展，善于从辅助教材中选择适合本班幼儿兴趣和特点的课程内容作深入细致的分析，开展教学研究，收集好过程性资料。充分发挥骨干教师的示范、引领作用，带头引领教师开展问题研究，做好教育信息的传递和教育经验的推广活动。

5.本学期，我们将实行师徒帮扶制度，以点带面开展展示、观摩、研讨活动，提高教师的能力。

6.加强随堂听课。园长、业务园长、教研组长深入教学第一线听取随堂课，及时了解教师制定计划、组织教学活动、游戏活动、开展体育锻炼等情况，与教师一起探讨提高教学质量的途径、方法。进一步落实本园教师间听课制度。

（三）注重创设宽松的教研活动氛围，开展多种形式的园本教研活动，促进教研质量的提高。

1.开展多层次的教学展示活动。

（1）青年教师说课、赛课活动：青年教师要在一日活动的组织和课堂教学上下功夫，虚心学习老教师的教学经验，刻苦钻研，发挥自己的特长，不断提高自己各方面的能力。

（2）园级骨干教师示范课：为充分发展镇级以上优秀教师的示范作用，我园将在10月份作一次优秀教师教学活动展示。

2.加强教研组建设，促进教研活动常规化，增强教研实效。各小组每周定期开展一次教研活动，小组长要认真组织好每一次教研活动，每次教研组活动都做到充分的准备，帮助和指导班组内的教师共同参与教研活动，针对专题研究中的问题切实开展教研活动，让每一位教师在活动探讨中得到收获与启发，并做好详细的记录。

3.切实保证两周一次的大教研活动，以课程实施中的问题和教育教学中存在的共性问题作为研讨的专题，通过研讨引领教师把握新理念，对问题作深入的剖析、提出合理化的建议，亦可把课程实施中的真实情景和案例进行共同剖析，引导大家反思。

四、每月工作安排

九月份：

1.召开教研会议，传达教研计划，明确学期教研任务。

2.师徒结对仪式。

3.本园骨干教师（园级优秀教师）教学活动展示。

十月份：

1.园内各小组组长上交小组计划。

2.各小组定期开展教研活动

十一月份：

1.教研活动学习

十二月份：

1.本园青年教师赛课活动（师徒帮扶）

一月份：

1.课题小结，各教研组成员对实施情况进行交流后，汇总课题实施情况。2.整理各类研究资料和各类教学资料。

3.教研工作总结。

隋庄幼儿园 2016年9月1日

第五篇：隋书记讲话 2012-1-30（定稿）

今天，垦区重点工作推进会议在总局机关二楼大会堂召开，总局党委书记、局长隋凤富作重要讲话。隋凤富强调，要凝神聚力、提神增力、给力发力，时刻保持工作的鲜活状态和强势，进一步深化工业化对垦区未来发展重要性的认识，高标准起步，全方位开局，快节奏推进，团结依靠人民，奋力夺取工业化三年攻坚战首战全胜。

总局副局长邹积慧主持会议。总局领导李涛、王有国、周昊旬、兰冰青、徐学阳、谭占龙、于春明、李殿君、于胜军、刘锡荣、高跃辉、刘伟康以及总局水利工程局局长王立荣出席会议。

垦区上下对工业化攻坚战已经达成高度共识

在听取了9个管理局、北大荒农业股份有限公司和总局发改委、工信委关于重点项目推进情况的汇报后，隋凤富说，刚过完新春佳节就召开重点工作推进会议，其实质是抓抢机遇，与时间赛跑。各项重点工作的推进千头万绪、千针万线，最终要落实到基层，要在基层转化，要通过基础性的工作得到落实。12个单位和部门汇报了重点工作，让大家依稀看到了一个不同于传统形象的全新的北大荒，它的思维和步伐已经转到一个全新的轨道上来。垦区各级机关干部要凝神聚力、提神增力、给力发力，时刻保持工作的鲜活状态，保持强势和良好的工作势头。这次汇报让我们感受到垦区上下对工业化攻坚战已经达成了高度共识，行动快、目标明、定位准、措施实，对全面完成总局党委确定的新型工业化三年攻坚战目标充满信心，形成了实施大项目、壮大新产业、实现大发展的浓厚氛围。目前，垦区大项目建设呈现出五个特点：一是重点项目保持了连续性。垦区所承担的裴德-双峰和双山-鹤山两个场镇建设试点，以及黑瞎子岛、兴凯水城、五大连池新城3个省级大项目推进顺利，今年又将建成一批新小区、新景点，垦区在全省城乡一体化中的作用将更加突出。这次会议日程安排得紧，意在传递一个强烈的信号，就是我们当前需要干的事情太多了。二是工业项目占据主导地位。今年各管理局及龙头企业的重点项目达到了169个，其中工业项目108个，占到了重点项目的64%，突出了“强工”攻坚战这一主题。三是产业园区承载功能凸显。我们的项目都集中在各管理局和农（牧）场的工业园区内，项目落户园区促进了园区建设，为园区的发展壮大奠定了基础。四是资源优势得到发挥释放。充分利用垦区的资源禀赋，使垦区工业结构单一的局面有所改观，石墨精深加工、农业装备制造、生物质发电、农副产品深加工等项目竞相发展。五是项目合作和招商引资多元化。通过招商引资、合作开发、股份合作等多种形式推进项目建设，保障了项目的快速实施。在合作伙伴的选择上，既有中国500强企业，也有美国杜邦、英国蒂沃森等国外合作伙伴。

工业化事关垦区未来发展，必须放在首位

隋凤富说，垦区转变经济发展方式，根本出路就是率先发展现代化大农业，当前的核心任务就是加快推进新型工业化。衡量垦区转变经济发展方式的标准，就是推进新型工业化的力度、速度和效果。

隋凤富强调，工业化是垦区发展历程中不可逾越的必经阶段。只有站在全局高度历史地分析问题，才能认清垦区工业化的内在必然性。我国转变发展方式有五大脉络：一是以经济结构的战略性调整为主攻方向，总需求结构由投资和出口拉动转为投资、消费、出口“三驾马车”协调拉动；产业结构由第二产业拉动转向三次产业协调拉动；要素投入结构由依靠物质资源消耗推动转向依靠科技创新、劳动者素质提高和体制改革协同推动。二是以科技创新作为经济转型的重要支撑。三是以保障和改善民生为根本出发点和落脚点。四是以建设资源节约型和环境友好型社会为重要着力点。五是以改革开放为强大动力。这是垦区确定发展战略的宏观环境和时代背景。从时间节点上说，我们要在2020年前完成“跨越”、实现“超越”；从内容上说，要用两到三轮新型工业化攻坚战实现垦区的工业化。未来要在新的历史起点上全力推进农垦工业化，把北大荒集团打造成具有国际竞争力的特大型现代农业企业集团。垦区工业化是自身发展的内在逻辑延伸，是大势所趋、历史必然，是时代赋予我们的重任。看到这一点并抢抓历史性战略机遇强力推进工业化，我们的工作就会主动，就能继续巩固和提高“领先者”的地位，反之，我们的工作就会全面陷入被动。

隋凤富指出，工业化是巩固提高商品粮基地的强大推动力量，是垦区发展历程中不可逾越的必经阶段。党的新一轮强农、惠农、富农政策出台后，垦区连续实现粮食总产和单产的“八连增”，单位资源产出能力比全国农村平均水平高出三分之一；垦区粮食总产在全国各省市区中排在前12位，商品粮总量进入前三甲；同时，畜牧业快速发展，林业正在成为新的经济增长点。但事实上，我们面临着这样一种选择：是满足于做农产品生产基地，给别人“打工”，把能产生最丰厚利润的部分交给别人去做，自己承担自然与市场双重风险的冲击，还是选择独立自主发展完整的产业链条，努力掌握发展的主动权呢？严峻的现实在反复教育我们，处在产业链低端永远是被动的。国内外的实践反复证明，尽管工业化之路充满艰辛，也面临巨大风险，但迈不过去这道难关的国家和地区，将跟不上时代发展的步伐，资金、技术、优质资源和优秀劳动力都会被别人吸引过去，往往失去话语权，自己的利益诉求得不到重视。（2月3日解读）

隋凤富强调，工业化是全面提升垦区综合竞争力的根本举措。垦区只有全面提高综合竞争力，才能持续地实现又好又快、更好更快发展。这就需要我们从产业链的低端突围出来，向中高端发起一轮又一轮的冲击。这一切都有赖于我们实现整体工业化，从产业链的低端走向中高端，这是一个漫长的过程，但是我们一定要突围出来。当前我国正处在城镇化、工业化、信息化、市场化、国际化“五化”并进的大发展时期，这给各类企业特别是给垦区产业结构升级、经济结构提升创造了极其有利的时机。我们要充分发挥垦区企业家在工业化进程中的领军作用，把他们作为最宝贵的社会资源充分运用好、保护好、发挥好，让他们有充分的积极性、有更宽松的环境和更优越的条件把各种生产要素聚集到企业中，为社会提供优质产品和优质服务，致力于提高各个企业的核心竞争力，进而在整体上提高垦区的综合竞争力，加快工业化进程，最大化地创造社会财富，带动一方经济，繁荣一方社会，富裕一方百姓。

隋凤富强调，工业化是垦区全面现代化的必由之路。垦区成为农业现代化排头兵，城镇化也迈出了重要步伐，但这并不意味着我们整体上实现了现代化。在农业现代化和城镇化与现代化之间，还有一道必须迈过去的门槛，那就是工业化。没有经历工业化洗礼的城市、国家和地区，不可能是真正意义上的现代化。农业现代化为垦区产业战略升级奠定了坚实基础，城镇化为垦区更好地集聚资金、技术、劳动力等生产要素和形成规模效应奠定了坚实基础，我们必须在此基础上，通过工业化实现产业结构和经济结构的升级，打造完整的工业产业链条，在工业化进程中推动整个生产方式、生活方式、社会形态、思想文化的现代化。上项目办工厂，使土地增值了，工人有业可就，农产品也更容易实现优质优价，整个经济就繁荣了。农场收益不仅仅是土地承包费一项，而会形成“实物地租+办企业收益+土地增值收益+调整种养业结构收益”的复合型增收模式，这就走上了一条拓宽收入渠道的正确道路。只有加快工业化，才有可能吸引各方面的资金等生产要素，才能使垦区经济总量和经济运行质量快速登上新台阶。垦区必须加快工业化，才能吸收更多的社会投资。只有把北大荒集团变成符合国家要求的公司制企业，才能充分抓住机遇实现资产资源的资本化，利用资本市场的力量成倍地增强垦区投资强度，推进垦区现代化事业蓬勃发展。

隋凤富强调，工业化是深化场县共建、整合区域资源的最佳途径。从当前和未来一个时期看，北方地区粮食生产占全国的比重逐年上升，北粮南运的格局已经形成并仍在强化，维护国家粮食安全的重要保障力量集中在东北地区。从某种意义上讲，这为垦区深化场县共建、引领带动农村提供了广阔空间。但是，我们的场县共建不能仅仅局限在农机跨区作业上，我们只是完成了农民种地生产环节那一块，产前和产后并没有完成，我们要实现双向延伸。从农产品加工业的视角来分析，东北地区有如一块尚待开发的处女地，未来一个时期必将是各路资本竞相进入的必争之地。垦区工业化进程快，龙头企业形成了强大的辐射带动基地能力，本省乃至周边省份都可以是北大荒集团的战略后方；反之，如果见事迟、行动晚、推进慢，我们不仅会失去这个得天独厚的战略大后方，垦区自身也会变成其他资本的农产品生产基地，所以我们要全方位、快节奏推进，防止出现被动局面。必须不遗余力地打响新型工业化攻坚战，在外部资本暂时还没有大量涌入、全面占领之前，我们要力求获得宝贵的战略先机。

隋凤富指出，工业化是提高人民生活水平和生活质量的根本保障。2011年，垦区人均纯收入增速较快，但这些收入中绝大部分来自种地收入，而种地收入中的很大一部分，受惠于国家转移性支付。从长远看，国家不可能让农产品特别是粮食大幅涨价，依靠种地收入赶超城镇居民生活水平的步伐将相当缓慢。进入新世纪以来，垦区人均纯收入占全国城镇居民可支配收入的比例，由2000年的53%提高到2010年的69%，提高了16个百分点，尽管差距在缩小，但步伐仍然不够快，与我们拥有的资源禀赋、为国家为社会所做的贡献是不相称的。目前垦区商品粮近400亿斤，如果经过龙头企业拉动实现粮食增值，如果特色种植业、养殖业、林产品都能通过龙头企业顺利进入市场实现应有价值，垦区人民的纯收入就能增加3倍、4倍甚至更多。所以，让垦区人民尽快富起来最有效、最可靠的办法，就是工业化。隋凤富强调，工业化是垦区命运所系，前途所在，决定了我们发现机遇、抢抓机遇、创造机遇的能力，必须坚定不移，聚精会神，给力发力，按照总局党委新型工业化三年攻坚战部署合力推进，每年上一个新台阶。

工业化攻坚战起步年必须首战全胜 隋凤富强调，垦区工业化必须当前有突破，中期有支撑，长远大发展。2012年要开好局，起好步，在一些重要领域和关键环节取得重大进展。

隋凤富要求，要抓龙头，带动基地发展。产业化龙头企业是垦区工业化的主力部队，垦区工业化成功与否，在很大程度上取决于龙头企业建设得好坏。无论是从垦区发展到了必须加快产业战略升级阶段上看，还是从解决垦区由来已久的社会矛盾上看，龙头企业都到了必须集中精力非抓好不可的时期。今年垦区龙头企业要在几个方面实现重大突破：一是准确定位，增强龙头企业在工业化进程中的使命感和责任感。要开展自上而下的大讨论，主题就是“垦区工业化，我们怎么办”。要从经营者开始，带动领导班子、各级骨干、广大党员干部和全体职工，彻底解放思想，真正认识到龙头企业肩负的重大历史使命，在分析主、客观原因时重点查找自身原因，在分析优、劣势时重点分析优势和潜力。要讨论出信心，讨论出激情，讨论出明确的发展目标和工作思路。在大讨论基础上，制定和完善本企业发展规划，经总局工信委审定后，组织本企业广大干部职工学习，进一步统一思想和行为。一定要让员工有信心，如果员工感到有希望了，就会把企业当成自己的家。二是狠抓达产率，努力实现满负荷生产。总局工信委要将达产率、库存、应收款作为重要考核指标，与全国和全省同行业对比，建立严格的奖惩机制。三是狠抓市场营销，充分挖掘北大荒品牌的市场潜力。研究表明，我们所有龙头企业与全国同行业相比，都是品牌力高于市场份额。北大荒品牌及其子品牌在消费者心中拥有非常高的美誉度，越是高消费群体，对北大荒品牌的认可度越高。现在的严峻事实是产品跟不上，要么不能均衡供货，要么产品质量没保证，今年必须在营销方面取得突破性进展。

隋凤富要求，垦区的龙头企业要练好内功，强化精细管理。一是要抓好企业自身的管理规范化、科学化、现代化。必须改变原则性的一般号召，建立起严格的岗位责任制和即时化的奖惩机制，使精细管理常态化、高效化。要学习领会大庆“三老四严”的精髓，把劳动者的主人翁意识、爱岗敬业的职业操守与个人收益紧密挂起钩来，形成全员性自律与制度约束相结合的精细管理的企业文化。二是要抓好北大荒集团内部的管理现代化。总局工信委等部门在现阶段承担着垦区工业信息化行业主管、国有资产保值增值和北大荒集团企业管理三重职能，具有综合运用行政主管、专项管理和集团内控多种手段的优越性，因此要建立高效的重大事项报告、审批、执行的管理流程，对龙头企业的管控前移到决策阶段；建立起科学的业绩评价体系，要而不繁，抓住核心，抓住根本；建立即时分析报告制度，每周有情况汇总，每月有分析报告，每季度都要提交意见建议，为总局攻坚战领导小组科学决策提供可靠依据。

隋凤富要求，垦区龙头企业要建体系，创新商业模式。在经济竞争中，模式的竞争是更高层次的竞争，谁是模式的创新者，谁就能获得主动权。垦区创新商业模式，当前的核心任务就是建立完整的现代农业产业体系。“建体系”已经启动了3年，这个理念已经深入人心。今年的体系建设目标，就是把龙头企业与基地的利益联接关系建立起来，形成利益共享、风险共担，基地支持龙头发展、龙头带动基地闯市场的完整产业链条。米、面、油、乳、麦、牛、肉、薯等产业化龙头企业，必须与基地结成同心同德的同盟。主动权在龙头企业，责任在龙头企业，建成产业链的关键也在龙头企业。几十年来，基地哺育了龙头，支撑了龙头，为龙头分担了很大的市场风险；在龙头的核心竞争力尚未形成的时候，我们的龙头企业在激烈的市场竞争中仍然能够站稳脚跟，得益于基地的强大支持。龙头企业要心怀感恩，真心实意去回报基地。今年年底各龙头企业要在产业链条建设方面递交一份答卷，合格不合格，靠基地来评判。基地的负责同志也要形成“这是我们的企业，建到这就是我们管理局的或我们农（牧）场的”这种认识，要与龙头企业协调好。

隋凤富要求，垦区龙头企业要大上项目，并着眼于精深加工。目前，垦区龙头企业规模偏小，势单力薄，在全国同行业中的份额呈现下滑趋势，更不能在国际上与同行同台竞技。所以，该联手的就要联手，不该重复建设的就不要重复建设，不要比数量，而要比大和强。上项目的门槛要高一点，要强调健康、安全、有机等理念。北大荒集团终究要“走出去”，成为国际化的现代农业企业集团，大项目建设必须作为一项长期任务抓在手上，加工覆盖能力要尽快从省内延伸到整个东北地区，延伸到国外，这样，在东北亚经济一体化到来之际，我们才能够拥有战略主动权。项目建设要着眼于精深加工，向产业链的高端攀升。要突出主业，决不能撒大网，盲目铺摊子，轻易进入自己并不擅长的领域和行业；要实行严格的责任制，企业法人代表和项目具体负责人不仅要承担建设中的责任，还要承担项目达产达效的责任。项目建设往往是利益矛盾的焦点，也是在风口浪尖上培养干部锻炼队伍的最好机会，要通过大上项目、上大项目，发现和启用一批站得正、行得端，能够有效应对复杂局面、善于组织协调的帅才、将才、专才。

隋凤富要求，要强科技，实现“两化”融合。未来我国不仅要在“铁公基”等重大项目上继续加大投资规模，加大对“三农”，特别是水利、科技的投资，还要实施自主创新能力建设规划，出台一系列鼓励政策，建立战略性新兴产业示范基地，更重要的是对食品和“菜篮子”工程进行补贴、减税，提高居民消费能力。2012年国家将出台分配制度改革方案，要点是通过改善中央和地方财政收入比例，提高地方综合财力；通过减税和各种补贴，主要是结构性减税，增加中低收入者实际消费能力；通过强制建立企业工资增长机制，强制提高各地最低工资标准和企业退休人员基本养老金水平。春节前国家为企业退休人员上涨退休工资10%，给全国人民送上一份实实在在的大礼。这些举措表明了一个趋势——整个中国正在由温饱和低层次小康水平向更高水平的小康社会迈进，中国的主流消费群体将变成中高端消费群体，消费者对食品的选择将由“比价格”转向“比品牌”、“比质量”、“比安全”。这对垦区而言是重大的历史性机遇，意味着垦区得天独厚的资源禀赋下生产出来的优质食品将更容易实现应有价值。但是这些又不是自然而然得来的，我们必须理解消费者的潜在需求，理解生产要素和供给条件发生的变化，理解全球经济的新环境，通过创新供给方式启动需求。科技创新是下一轮经济发展的动力。2012年垦区要在几个方面取得突破性进展：一是要搞好顶层设计，制定出与新型工业化攻坚战相衔接、与现代化大农业规划纲要相一致的科技创新规划，确定现代化大农业与信息化深度融合的目标、任务、措施、抓手和时间节点。二是要建立科技创新指标体系，对管理局、农（牧）场，特别是龙头企业科技创新实施量化考核。指标体系中要突出科技投入经费占比、专利技术数量、研发队伍建设、推广体系建设等硬性指标。三是要优先推广应用以物联网为重点的信息技术，特别是要在产品质量追溯体系建设上取得重大进展，要培育扶持一批先行单位和示范区，在资金投入上予以大力支持，带动全垦区迅速把产品质量追溯体系建立起来。

必须紧紧依靠人民群众这一推进工业化的根本力量 隋凤富说，老百姓是天，老百姓是地，老百姓是现代化大农业的力量源泉。如果说新型工业化是在创造垦区新的历史，那么书写历史新篇章的真正英雄是人民群众，只有赢得全体北大荒人的真正认同、衷心拥护、积极参与，新型工业化才能顺利实现，也才能以此为新的起点全面推进现代化大农业建设事业再上新水平，再登新台阶。

隋凤富强调，要把一切工作的出发点和落脚点放在提高民生这个根本任务上。我们要持续大力推进“十大民生工程”，把涉及民生的各项工作主动做细、做实、做好。凡是以人民长远利益为根本出发点作出的决策，都是正确的；凡是为老百姓办的事情，都不会出差错。我们要通过大量具体的、细致入微的工作，真正让人民群众实实在在地感受到垦区各级党组织、广大党员干部与人民群众同呼吸共命运心连心，把新型工业化攻坚战当成自己的事业，凝聚起全民力量克服前进中的困难和障碍，坚定不移地朝着我们共同的目标一步一步挺进。

隋凤富强调，要把企业改革改制的着眼点放在充分调动职工群众积极性这个关键目标上。国有企业的员工，包括经营者和各级管理人员在内，都是企业的主人，这是国有企业的性质决定的，是国有企业与其他所有制企业根本不同之处。员工是最宝贵的资源，是所有生产要素中最具决定意义的要素，也是提升企业核心竞争力最强大的依靠力量。企业管理，实质上是人的管理；企业改革改制的目标，从根本上说是发挥人的主观能动性，充分调动人的积极性。只有围绕企业核心业务不断强化职工队伍建设，才会逐步提高企业整体战斗力，真正提高核心竞争力，才能源源不断地均质化地向市场提供优质产品和优质服务。队伍建设是本，经济效益是末；国有企业管理的真谛，就是固本营末，而不是舍本求末。固本营末，就事半功倍，舍本求末，则会事倍功半，甚至只有“事”而没有“功”。一个企业管理得好不好，关键取决于这个企业的风气正不正，是不是有一种积极向上的健康的企业文化，这就需要企业负责人、企业领导班子擅于领兵带队。企业职工群众的素质直接反映了企业领导班子和主要负责人的素质；职工群众的精神状况直接反映了企业领导班子和主要负责人的精神状况。企业这个大集体，实际上类似一个大家庭，一个家庭是否和睦，是否有正事，关键取决于家长是否有正气，是否有驾驭能力。所以企业管理的核心，是企业经营者的自身修养和领导班子的自身建设。各企事业单位负责人都要深刻明白这个道理：改革、改制都要围绕整顿企业作风、振奋职工精神、凝聚全员人心、做到风雨同舟来展开。离开这个根本任务进行的各种所谓改革、改制，都是徒劳的；凡是围绕这个中心任务进行的各种调整、建设，都是正确的，必将产生巨大的战斗力，从而提高核心竞争力和经济效益。

隋凤富强调，要围绕工业化搞好实用有效的体系培训。世界级大企业无不把企业员工培训放在重要位置。北大荒的创始人具有远见卓识，在大规模开发建设的同时，就办起了八一农垦大学，王震将军亲自担任首任校长，后来又办起了各类中专、大专，这不仅给我们留下宝贵的财富，更是留给我们科学的理念，我们要继承好这笔财富。各大专院校要深刻反思“学历至上”的办学方针，尽快把眼光转到职工培训上来；各级党校、干校、职工培训学校要发挥作用，尽快围绕工业化这个中心任务展开有针对性的技能培训；各企业要积极主动与各院校展开合作，有计划地把员工选送到学校开展不定期的培训；全垦区都要广泛开展学习型组织建设，各级领导干部、各级工会组织和劳动人事部门要高度重视职工技能提高，开展形式多样、生动活泼、卓有成效的岗位技能大赛，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。领导班子、领导机关、领导干部要带头学习，更新知识，与时俱进。隋凤富强调，要放手放胆大量引进大中专院校毕业生。党中央国务院要求我们率先发展现代化大农业，打造具有国际竞争力的特大型现代农业企业集团，时代又为我们开创了整体上市的战略良机，省委省政府不断赋予我们新任务，北大荒的舞台极其广阔，事业极其宏大。而事业是靠人来做的。我们不能再囿于一个小圈子考虑问题，不能仅仅在4000多万亩耕地上做文章，必须从“人往哪里去，钱从哪里来”这样似是而非的困境中解脱出来，着眼长远，着眼大局，抓住当前大中专院校毕业生相对充裕的有利时机，放手放胆大批量引进大中专院校毕业生。要站在聚集“战略资源”的高度，采取特殊政策和超常规举措，引进数以万计的大中专院校毕业生，为百年垦区建设奠定雄厚基业。隋凤富强调，要大力发展繁荣工业化新时代的北大荒文化。文化从来都是制高点，人类社会一切活动最终都可以归结为文化文明，文化竞争是最重要最关键的竞争。党的十七届六中全会专题研究社会主义文化建设，胡锦涛总书记在讲话中尖锐指出“要警惕境外敌对势力的文化攻击”，这些都具有重大而深远的战略意义。北大荒文化是集红色军旅文化、新时代移民文化、北方本土文化、特定时期知青文化等先进文化元素于一体的大文化。北大荒文化精神的内涵主要体现为忠诚、坚守、忘我。忠诚是北大荒人履职尽职的朴素本色。对祖国和人民赤胆忠心，对工作和事业精益求精，对朋友和同志襟怀坦荡，对长辈和家人和睦忠贞。坚守是北大荒人坚定执着的意志品质。始终坚守共产主义理想信念，始终坚守马克思主义世界观、人生观、价值观，始终坚守共产党人道德情操，始终坚守国家队大局意识。忘我是北大荒人不计得失的崇高境界。始终表现为公而忘私的奉献精神，孜孜不倦的钻研精神，勇创一流的拼搏精神，包容和谐的集体主义精神。但客观上说，北大荒文化还是伴随着现代农业而发展的文化，起点高，理念先进，但文化本身反映的主要内容还是农业文明的内容。各级领导干部、广大理论工作者和文化工作者一定要正视这个现实，以新型工业化攻坚战为契机，更加积极主动地发展与工业化同步的哲学社会科学、文化载体、文学艺术作品，大力发展繁荣反映工业化新时代、体现工业化新风貌、展示工业化新气象、颂扬工业化新楷模的现代北大荒文化，以先进的北大荒文化形成共识，凝聚人心，共同打造忠诚农垦事业、富有远见卓识、合力攻坚克难的农垦队伍。

隋凤富强调，要始终不渝抓好各级领导班子建设。正确路线确定之后，干部就是决定的因素。干部在执行中的决定性意义，要求我们当前要着重从两个方面入手抓好领导班子建设。一是要抓好执行力。各管理局、农（牧）场、直属企事业单位和机关部门的领导班子特别是一把手，必须及时、准确、深刻地理解总局党委的决策意图，要融会贯通而不是囫囵吞枣，要结合实际而不是本本主义，要擅于创造而不是被动等待。每当总局党委作出决策，各级都要在第一时间学习领会，统一思想，形成贯彻落实的实施意见，明确分工，落实责任，确定时间节点，定期检查督促。每项工作部署要有回音，有结果，递报单。执行力反映了个人素质，党中央和省委省政府的重要会议，总局党委都是第一时间传达学习，拿出贯彻学习的意见和具体的措施和办法，并向上级递交报单，这就是北大荒的执行力。我们要把执行力作为衡量一级班子战斗力、一个领导干部驾驭能力的重要标准，在考核班子和干部时要把执行力作为核心内容重点考核。二是要抓好管人用人。管人用人最能体现一级班子、一个主要领导干部的胸襟和能力。在某种意义上说，管人用人是一个利器，既要大胆，又要慎之又慎。用好一个干部就能激发调动一批人的积极性；用错一个干部，从私利出发用干部，就会使所有的努力前功尽弃，最后人心涣散，四分五裂，台上言之凿凿，台下姑妄听之。我们是共产党领导下的国有单位，用干部要五湖四海而不能搞人身依附。我们从事的是百年垦区建设事业，用干部要从长计议，要看主流，看潜力，要做到手把手教与放手使用相结合，在攻坚克难中发现人才，培养人才，造就成千上万的堪当大任的中坚力量。领导班子建设是一个庞大的系统工程，内容极其丰富，任务极其繁重，但执行力和用干部是当务之急，又是各项工作成果的集中体现，当前和今后一个时期，要以这两个目标为导向，把各级领导班子建设好，确保新型工业化攻坚战目标顺利实现。

隋凤富说，2012年将是垦区历史上具有重要意义的关键一年，面临的任务极为繁重。新型工业化攻坚战是主旋律、主基调，同时我们也要统筹抓好各方面工作。要处理好5个方面的关系，即正确处理粮食持续增产与发展绿色农业的关系，农业生产须臾不可放松；要正确处理推进新型工业化与继续加快城镇化的关系，城镇建设还要继续抓在手上，今年干的，一定要是精品，一定要有引领的东西，否则就不要干；要正确处理发展实体经济与借力资本市场的关系，整体上市要提上日程；要正确处理自身发展与带动周边的关系，场县共建始终不能忘。北大荒的事业才刚刚开始，我们真正要做的才刚刚开始，不能停在过去的功劳簿上，如果没有我们现在要做的事，就支撑不了原有的成绩，取得的成果也会毁于一旦。因此，一定要进一步解放思想；要正确处理完成当前任务与加强队伍建设的关系，队伍建设要长抓不懈。隋凤富最后说，新型工业化攻坚战的号角已经吹响，各项工作部署已经展开。各级领导班子，广大党员干部要坚定信心，聚精会神，团结带领全垦区人民奋力攻坚克难，努力夺取首战全胜，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！

各管理局主要负责人、各农（牧）场场长、总局直属企事业单位主要负责人以及总局机关副处级以上干部参加会议。