纪委书记、监委主任：发挥纪检监察组织作用和系统优势[本站推荐]

第一篇：纪委书记、监委主任：发挥纪检监察组织作用和系统优势[本站推荐]

纪委书记、监委主任：发挥纪检监察组织作用和系统优势

纪委监委实行委员会制度、双重领导体制，对坚持民主集中制、发挥组织作用，有着更高的要求。要不断深化纪检监察组织体系xx，推动组织作用充分发挥，注重发挥系统优势、系统作用，推动中央、地方、基层上下联动，机关、派驻、巡视左右衔接，形成推进新时代纪检监察工作高质量发展的强大合力。

扛起领导责任，充分发挥纪律检查委员会及常委会作用

在纪检监察组织体系中，只有抓住纪律检查委员会及常委会这个“龙头”，坚持党对纪检监察工作的全面领导，始终保持坚定正确的政治方向，才能确保“纪律部队”全面有效充分发挥作用。

强化政治领导。实施政治领导，要始终坚持以习近平同志为核心的党中央集中统一领导，提高“两个维护”的能力和水平。围绕贯彻落实习近平总书记今年视察xx时的重要指示批示精神，xx省各级纪律检查委员会及常委会紧紧扭住高质量发展这个主题主线不放，把自觉带头和有力促进全省上下做到“两个维护”作为根本政治责任，把着力推动中国特色社会主义监督制度转化为治理效能作为重大战略任务，把监督保障执行、促进完善发展作为基本职能职责，做实做细政治监督。

强化思想引领。要始终高举思想旗帜，强化理论武装，坚持不懈在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。要把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为纪委常委会会议首要议题、理论中心组学习首要任务，及时学习贯彻党中央最新部署要求。坚持理论与实际相结合，在加强调查研究中推进纪委常委会科学决策，使每一项重要工作谋划的过程都成为再学习再研讨、再对表再看齐的过程，不断提高理论思维和战略谋划水平，提升运用党的创新理论分析问题、解决问题的能力。

强化组织领导。发挥组织作用，关键在于强化组织领导。要坚持以上率下，严格落实民主集中制，从科学民主决策、请示报告、联系指导、监督管理等方面，构建工作讲规矩、办事按程序的制度规范，不断健全完善纪委常委会领导下的高效管理体系和运行机制。要压紧压实常委会成员和委员会委员“一岗双责”，探索建立重要情况通报、重大事项征求意见、重大活动组织参与、重点课题委托调研、日常沟通联系、意见建议办理等制度，切实增强带头意识和职务意识。要坚持以党建促业务，加强纪检监察系统党的xx，做到纪检监察组织延伸到哪里，党的xx就跟进到哪里，夯实组织基础，加强队伍xx，推进作风转变，构建既保证纪律检查委员会及常委会决策落实、又激发各方创造活力的组织体系。

推动一体贯通，增强纪检监察组织系统集成优势

发挥纪检监察组织作用和系统优势，有形覆盖是前提，有效覆盖是关键，贯通联动是保证，必须推动形成横向到边、纵向到底的高效协同工作机制，推动组织优势转变为系统优势，转化为集成质效。

坚持省、市、县纪委监委一体贯通。要突出强化线索处置和查办案件以上级纪委监委领导为主，全面规范请示报告、审批备案的具体事项和工作程序，在重点案件上探索建立提级办理、审核把关、交叉办案等有效机制，在专项治理、重大监督事项上适时研究制定指导意见和工作导则，形成全省“一盘棋”的纪检监察监督格局。要改进对下领导的方式方法，建立及时了解掌握下级纪委监委工作情况的常态化机制，使对下领导做到心中有数，进一步增强针对性、实效性。

坚持纪委监委机关与派驻机构一体贯通。派驻监督是党和国家监督体系的重要组成部分，是上级纪委监委对下级党组织和领导干部的监督。要加强对派驻机构的统一领导、统一管理，健全完善纪委监委班子成员分管派驻机构、监督检查室联系指导派驻工作制度，推动纪委监委监督横向拓展，做到监督不留死角、没有空白。要统筹制定派驻机构基础性工作制度，健全纪委监委机关和派驻机构日常监督联动机制、巡视监督与派驻监督联动机制，建立发现和处置问题线索定期报告、内部通报制度，加大发现问题情况考核权重，推动“派”的权威发力生威、“驻”的优势积厚成势。

坚持纪检监察与巡视巡察一体贯通。纪检监察监督和巡视巡察监督本质上都是政治监督。要注重发挥纪委书记担任巡视巡察领导小组组长优势，健全完善纪委监委有关职能部门向巡视巡察机构介绍情况、选派干部对口参加巡视的工作机制，增强巡视巡察的针对性。健全完善纪委监委相关负责同志和职能部门参加中期汇报的工作机制，结合日常监督情况，进一步明确工作重点和方向。健全完善巡视巡察发现问题线索移交、办理机制，纪委监委监督检查部门、派驻机构和巡视巡察机构整改监督联动机制，共同做好巡视巡察“后半篇文章”。通过拓展纪检监察监督和巡视巡察监督贯通渠道，实现全程互动、关联衔接。

坚持地方纪委监委与垂直管理单位纪检机构一体贯通。坚持级别管辖和属地管辖相协调的原则，以解决垂直管理单位公职人员涉嫌职务违法犯罪查处难的问题为切入点，围绕重要情况通报、问题线索移送、联合审查调查、信息查询协作、日常监督配合、定期联席会议、教培资源共享等方面，推动地方纪委监委与垂直管理单位纪检机构联合搭建协作配合工作机制，做实做细协同监督，切实增强监督全覆盖的有效性。

推进规范化法治化，提升组织体系监督治理效能

反腐败工作规范化法治化，必然要求纪检监察组织体系运行的规范化法治化。要依据党章党规党纪和宪法法律法规赋权、限权、行权，扎实推进纪检监察工作规范化法治化xx，从组织形式、职能定位、决策程序、工作流程上提升纪检监察组织体系优势。

增强法治推动力。适应时代形势变化和职责任务现实需要，必须牢固树立法治意识、程序意识、证据意识。要把培育和提升法治思维作为纪检监察干部教育培训和选人用人、工作考评重要内容，作为指导贯穿纪检监察组织体系xx全过程各方面的工作理念和原则，打造政治性与法治性相辅相成、相得益彰的纪检监察干部队伍，以法治思维和法治方式推进监督、防治腐败。

增强规范约束力。纪检监察工作高质量发展决定了干部队伍必须高素质专业化。要从严从实加强队伍xx，把对党忠诚作为第一位的政治要求，在践行“两个维护”中当模范、作表率。要深化全员培训，持续开展学规学纪学法、分级分类培训，在实训实战中提高本领。要强化管理监督，完善内控机制，严守权力边界，督促纪检监察干部政治过硬、本领高强、忠诚干净担当。

增强制度执行力。制度的生命力在于执行。要增强制度意识，筑牢遵规守纪思想基础，使广大纪检监察干部领会制度精神、熟知制度内容、严格按制度办事，把制度转化为行为准则、自觉行动。要把保障制度执行摆在突出位置，对制度执行各项措施进行责任分解，明确责任部门和责任人，以强有力的制度执行保障纪检监察组织体系高效运行。

第二篇：发挥好班主任的桥梁和纽带作用

发挥好班主任的桥梁和纽带作用

班主任是班级工作的管理者和引导者，是学校与学生、家长之间，学生与科任老师之间联系的纽带和桥梁。班主任是学生人生路上的领路人，班主任是班级团队建设的领导者，班主任是学生和学科教师的协调者，班主任是家长和学校的沟通者，那么在实际工作中，如何发挥好班主任的桥梁和纽带作用呢？下面笔者就十几年班主任工作的实际谈一点自己的粗浅的看法：

一、用爱心赢得学生的心

爱心是班主任走近学生的法宝，这爱心包括对工作的热爱和对学生的热爱。对自己的工作有了爱才能产生工作的动力，才能在工作中倾注满腔热情，发挥积极性和创造性，班主任工作需要花费大量时间和精力，有了爱你才会舍得付出。而对全班学生热爱之心是凌驾于对工作的热爱之上的，班主任的爱，是照亮学生心灵的窗户的明灯。人们常说“没有爱就没有教育”、“教育要动之以情”。每个学生都希望得到老师的爱，我的做法是尊重、理解学生，对学生要有爱心、细心、耐心、热心、信心。在生活上关心和照顾学生，做学生的朋友。我班的学生有50多人，除了几个街上的学生外，都是住校生，有时他们生病，严重的我带他们去看病，平时我注意观察，有学生眼睛红了，是上火了，有的学生说话声音变了，又是感冒的迹象，我就及时催他们去看病，天冷了，我会提醒他们记得加衣服，缺衣时，我会把我自己孩子的衣服拿给他们穿，少钱时，我会借给他们，学生犯错时，我耐心的给他们讲道理，让他们心服口服，当学生缺乏自信心时，我给他们鼓劲加油，我真心实意地热爱、尊重和关心每一个学生，设身处地地为学生着想，把爱洒向每一个学生的心田。在班级中既是学生的“大家长”又是学生的知心朋友。用爱感化学生、教育学生赢得了学生的信任和尊重，走进了学生的心里，当然，我的付出也收获了学生的回报，用优异的成绩回报我。每年我班学生考上高一级中学的人数都最多，我也深受学生们的好评。当然对学生的热爱不是无原则地溺爱与迁就，而是严格要求，真正做到严与爱的有机结合。

实践证明，老师给学生的关爱和鼓励，对学生的学习和成长非常重要。著名教育家陶行知说：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的嘲笑中有爱迪生。”给学生以关爱和鼓励，让我们的学生成为当代的瓦特、牛顿和爱迪生。

二、班主任要协调好各科任老师间的关系

一个班级就是一个大家庭，成员有：学生、科任老师、班主任，家长是班主任。一个好的班主任用爱心赢得了学生的心还是远远不够的，还要和各任课老师搞好关系，协调好老师和学生之间的关系，全体老师才会齐心协力、共同努力，这个家才和谐，团结就是力量，每个学生才能健康成长，成才。在实际工作中我争取做到以下几点：

1.要维护好科任教师的形象，树立科任教师的威信。

班主任如何对待、评价科任教师，直接影响他们在学生心目中的形象和威信。要让别人尊重自己，首先就要尊重别人。班主任对科任教师的尊重，正是以自己的行动来教育学生应该尊重他人，每年秋期开学，我都要把各任课老师精彩的介绍给学生，做到先入为主，让学生对各科老师有一个好印象，当然各任课老师也是使出浑身解数，精心准备好第一节课，闪亮登场时又给学生一个惊喜，学生理所当然的就接受老师，并喜欢上他们了，产生想学好这门学科的想法。平时，我遇到任课老师主动打招呼，管理学生时和科任老师步调一致，目标统一，不在学生中议论、评价科任教师的缺点，不在学生中有意无意地贬低以至抵毁科任教师，时时处处维护好科任教师的好形象，2、正确处理学生与科任教师间的冲突

经验告诉我，仅仅维护好任课老师的形象还是远远不够的，因为矛盾是普遍存在的，学生和科任老师之间也会发生冲突，处理不当，就会使学生讨厌教师，教师讨厌学生，是我们教育的大忌，但又是一个无法避免的问题！师生冲突”未必是坏事。怎样化“冲突”为教育学生的契机，正是教师智慧的所在。有些“冲突”留在学生心里还不如“爆发”出来好，教师若能抓住这样的“契机”，师生间的“隔膜”就能随即消解,以后的“冲突”就会越来越少。在我班的科任老师中既有经验丰富的老教师，老成稳重的教师，活泼可爱的教师，也有性格内向，情绪化的教师。曾记得那是两年前的一个上午，我正在办公室批改作业，班长急匆匆的跑来了，“老师，王明把英语老师气走了”我一听，有点火冒三丈，这还了得，麻烦大了。转而一想，急不待的，但课还是得上啊！于是我就想先到班里说服王明让他给英语老师道个歉，老师气消了就来上课了。谁知，王明一句“老师，我不去”，给了我当头一棒，怪了，我只好拿出全班同学的求知欲说事，“如果全班同学同意你不去，我就认了”，他却说“老师，我去，但，你知道吗、如果你不在这儿，没有同学同意我去的”，“别胡扯，先去给英语老师道歉，把老师请回来”。一会儿，老师继续上课了。我坐不住了，事儿大了，午饭后，我找学生了解了情况，查找问题的所在，我觉得老师学生都有问题，老师处理事情的方法有问题，学生不理解老师，于是，我就找王明单独谈谈，动之以情晓之以理，让他心服口服，同时在班会时间，我告诉学生，英语老师如何敬业，批改作业多么认真，挤时间给学生补课，经常带病给学生上课，经常和我交流xx最近有进步了，xx的英语成绩还有待提高，xx的英语小短文写的很好„„，学生没想到，英语老师那么好，他们的点点滴滴都记心里，好多同学都低下了头，我继续煽情，这么好的老师你们不想要，不然我给学校说说再换一个吧，“不”异口同声，我心里窃喜，王明也站起来了，老师，我收回我说过的话，以后我会好好学习英语的。此后，我又和英语老师推心置腹的谈一次，告诉他注意说话的语气和方式，别表错了意。一切恢复了正常，通过这件事的处理，科任老师的气也消了，全班的学生也得到了教育。从那以后，班上的课堂纪律非常好，且再也没有发生过学生与任何科任老师顶撞的事了，结果，那一年，我班的英语成绩在中考中很好。一个班主任在遇到上面类似的事情时，一定要冷静、艺术的处理好学生与科任教师的关系。既不能伤害学生的自尊心，又要让学生受到教育；要让学生充分信赖我们的老师，还要想办法树立起老师在学生中的威信。要让任课教师教得舒心，让学生学得开心。只有这样才能将班上的学生和任课教师凝聚成一个完美、和谐的整体，从而提高班级的教学质量。

3.协调好教师之间的人际关系，加强任课老师之间的团结

教师之间除了要围绕目标协同工作外，班主任还要及时沟通教师之间的信息，开展思想交流，以增进了解，密切情感，调节好教师之间可能出现的矛盾。

要做好这一点，班主任首先要尊重、信任、关心、理解每一位任课教师，支持每一位教师的工作，对科任教师的建议与合理要求要十分重视，切忌表现出烦躁心态。因为每一位科任教师所提出的建议和要求，对我们的教学工作肯定是有帮助的。班主任必须要认真倾听，并即时回应，这样科任老师才会体会到自己被尊重，对班集体的情况才不至于话到嘴边留半句。这样便形成了同抓、共管的局面，班集的事管理起来就不会形成班主任孤军奋战的不利局面了。同时要协调各科任教师教学中布置的作业量。如果协调不好，就易发生作业负担轻重不均、测验集中、频繁等问题。造成忽视整个教学计划全面性，学科之间造成“撞车”，使得学生成绩严重不均衡，这就要求班主任要在中间调度各科作业量和测验次数。特别自己所教这一科要主动让路，因为班主任所教的科目有班主任效应在里面，学生会比较重视，如果班主任这时不做让步的话，会造成严重偏科现象，这样后果可想而知。另外，当任课老师有事时，积极主动的帮他们调课，真是自己无法代替，一定要请其他老师帮忙，这样各任课老师和班主任才有亲和力，众人拾柴火焰高，大家齐抓、共管，才能形成团结友爱、积极向上的班集体，才能取得好成绩。

三、做好家校合作

心理学常识告诉我们：人与人之间的感情越亲密，互相之间情感的感染性越强，感化作用越大；反之，则感染性越弱，感化作用越小。因此，有时家长的一句话就可能抵教师的十句话

家庭和学校作为儿童教育过程中的两种主要的教育力量。如果形成合力，就能互相支持和配合，强化教育作用；如果不能形成合力，则互相削弱和抵消，学校的教育作用就无法充分发挥。前苏联教育家苏霍姆林斯基说：“教育的效果取决于学校和家庭教育影响的一致性。如果没有这种一致性，那么学校的教学和教育过程就像纸做的房子一样倒塌下来。”可见学校的工作要顺利开展，必须要有家长的密切配合，而家长与学校密切配合是与班主任和家长的有效沟通分不开的，作为班主任，很多时侯都需要和家长进行沟通。如：学生的成绩下降了、学生早恋了、学生经常迟到或无故旷课等等，很多事情沟通得好了，可以起到很好的教育效果，可如果沟通不好，家长会非常不满意，而且学生也反感老师，到时班主任的工作就不能正常地开展。

我认为，我们老师和家长联系，不能以一种居高临下的口气，命令学生家长到学校来和我们见面，或者以愤怒的语气向家长告学生的状。而是要真心诚意，让家长觉得我们老师是真诚的为了他们的孩子能健康成长、积极向上而辛勤地工作着。我经常和家长沟通，向家长了解学生在家里的情况，从而调整对学生的教育方法和策略。同时也让家长了解他们的子女在学校的表现。另外，通过校信通也教给家长一些教育孩子的方法。其实很多家长对子女的教育方法是不很恰当的。一些问题孩子，主要的原因就是家庭教育不得法。所以我总是劝家长要多关心、多鼓励孩子。对于问题比较严重的学生我空闲时就去家访，记得前年我班有一位学生，开学不久，我就发现他性格孤僻，独来独往，个头矮小，脸黑瘦黑瘦，吃饭级一顿饱一顿，奇怪的是他每天记账，饭钱、作业本钱，„„穿得很旧倒也干净，我就把他叫过来谈谈，原来他从小失去母亲，父亲在农村也属于不求上进，对孩子不管不问，后来唯一疼他爱他的爷爷也去世了，只好寄居在大娘家，大娘家也不宽裕，记账是为了让他懂得节约，但班里学生不了解，有人取笑他，他和大娘家有隔阂，他觉得低人一等，星期天不回家，他娘给我打电话找我来了，于是，我就把他送回去，趁机和他的娘娘推心置腹的叹了学生的情况，在校的表现，孩子的勤奋，懂事，勤俭节约，还有心结，我告诉她，我很佩服她，自己有两个孩子，还照顾自己的侄子，家庭又不富裕，真辛苦，但是学生将来不管有没有出息，都不会忘记她的。她很感动，后来对这个学生更好了，我又对小河细数他大娘的好，消除了对她的敌意，精神也好了，活泼了，学习也更卖劲了，中考时，他以优异的成绩考上了友兰高中。

第三篇：妇联组织在创业创新中的作用和优势

妇联组织在创业创新中的作用和优势

论文摘要

一直以来，各级妇联组织以维护妇女合法权益，推动男女平等，促进妇女与经济社会同步发展为已任，充分发挥组织、引导、服务妇女群众和维护妇女儿童合法权益的作用，引领广大妇女在全面建设小康社会中建功立业。党的十七大胜利召开后，“创业创新”的号召越来越响，作为党联系妇女群众桥梁纽带的妇联组织充分认识到妇女在推动经济发展和社会进步中的重大作用，迅速行动起来，引领广大妇女群众顺应时代潮流，以十七大精神为指引，全面贯彻落实科学发展观，全面推进“高举旗帜、科学发展、创业创新”，充分发挥“半边天”的重要作用，在推动我国经济社会又好又快发展中贡献自己的力量。本论文从妇联组织独特的社会定位出发，探索其在带领妇女群众展开创业创新工作中存在的优势，以及利用这些优势对妇女的发展所产生的作用。

正 文

近几年来，我国改革开放进一步深化，城乡面貌发生显著变化，资源节约和环境保护取得新进展，社会事业全面进步，这些成就的取得，离不开包括妇女在内的广大人民群众的参与和努力。实践充分证明，妇女是经济、政治、文化、社会建设的“半边天”，也是全面建设小康社会的“半边天”。

党的十七大以来，放眼全国各地，“高举旗帜、科学发展、创业创新”正在成为时代的主旋律、社会的最强音。我省在省委十二届二次全会上明确提出“创业富民、创新强省”这一贯彻落实党的十七大精神的总战略，为今后一个时期内浙江经济的发展奠定了基础。在政府的号召下，妇联作为党和政府联系妇女群众的坚实桥梁和牢固纽带，充分发挥组织、宣传、教育、协调、服务妇女的工作优势，引导广大妇女作为“半边天”响应政府号召、积极采取行动、努力创业创新，在推动我国经济社会发展中实现自身的发展和进步。

在新的历史时期，我们要进一步认识妇联组织在创业创新中的优势，准确定位妇联组织的工作，充分发挥妇联组织在创业创新中的独特作用。

一、妇联组织在创业创新中的优势

群团工作区别于各党政部门，具有群众性、社会性和统战性的特点。作为党的群众团体的重要组成部分，妇联在创业创新、推动经济社会发展中具有不可替代的优势。

一是有鲜明独特的政治优势。妇联组织是党领导下的群众团体，是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，国家政权建设的重要社会支柱，党和政府做好群众工作的有力帮手。妇联组织代表的是占人口半数的女性群体利益，在人民群众心中具有高度的信誉度和公信力，是在社会上有影响力、凝聚力、号召力的人民团体。做好妇女群众工作，宣传男女平等基本国策，维护妇女群众合法权益，促进妇女与经济社会协调发展、男女两性协调发展是妇联组织义不容辞的责任，也是党和政府对妇联组织的期望。

二是有整合和组织资源的优势。创业创新的主体是最广大的人民群众，因为人民群众中蕴藏着无穷的创造力和极大的创业热情。所以要实现创业创新的根本目的，需要调动方方面面的积极性。而妇联围绕服务中心、服务大局、服务妇女开展活动，既涉及政治、经济、文化等不同领域，又涉及婚姻、家庭等各个方面，且具有较好的协调组织能力，能凝聚各方面的社会力量共同做好创业创新工作，能引导人们自觉组织起来，依靠自身的力量，解决共同的问题。随着社会的发展进步，妇女越来越广泛地参与到社会生活的各个方面，并在其中发挥了“半边天”的巨大作用，这使妇联的工作触角得以延伸到社会各领域、各层面，产生广泛的社会影响力，给妇女开展活动提供了丰富的资源和施展才能的舞台。

三是有文化建设载体的优势。要实现创业创新，首要任务是营造有利于创业创新的文化环境。先进的文化是民族凝聚力和创造力的集中体现，是全面建设小康社会的标志，也是创业创新不可或缺的条件。我们要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，努力营造在创新中创业、在创业中创新的社会氛围。妇联在多年的家庭文化、社区文化建设中创造了形式多样的活动载体、兴趣团体，在创建文明社区、五好家庭等活动中积累了丰富的经验，具有较强的凝聚力、活力和影响力，是社会文化建设的重要载体。

四是有组织和队伍优势。在妇联组织中有一支党性观念强、组织观念强、奉献精神强、服务意识强的干部队伍。专职妇女工作者和一大批兼职妇女工作者活跃在妇女工作战线上，她们热心于妇女工作，致力于妇女事业，代表和维护妇女权益，全心全意为妇女群众办实事，办好事，深得群众的信赖。这是妇联组织宝贵的人力资源。由于有各级党委的重视，目前各级妇联已基本形成纵向到底，横向到边的健全的城乡组织网络，妇联组织植根于妇女群众之中，更有机会体察民情、了解妇女、服务妇女，在党联系妇女群众方面发挥着重要的桥梁纽带作用，使妇联具有其他民间社团不可比拟的组织和队伍优势。

二、妇联组织在创业创新中的作用

在鼓励广大妇女开展创业创新的工作中，妇联组织从妇联独特的社会定位出发，从妇女的实际需求出发，善于发挥优势，切实履行职能，通过开展各类活动，激励妇女勇于实践，大胆创新，用行动谋求新的发展。妇联在创业创新中的作用主要体现在三点：

一是发挥宣传作用，转变妇女创业就业观念。妇联作为一个为广大妇女谋利益的群众团体，首要任务就是针对妇女群体的变化和妇女群众的需求，不断创新载体，强化妇女思想教育、平衡心理、化解矛盾工作，引导妇女群众自觉地以实际行动维护改革稳定发展大局，积极参与经济社会发展。在“高举旗帜、科学发展、创业创新”的号召下，妇联组织充分发挥自身联系群众的优势和教育引导的作用，进一步拓展妇女组织、凝聚妇女团体，依托现有的妇女学校、兴趣小组等载体，倡导“敢创业、会创业、创大业”，积极鼓励引领广大妇女创业创新。通过举办“妇女发展与社会和谐”、“创业创新，和谐发展”等论坛，强化女性的发展意识；选树典型，开辟专栏，宣传政策，营造有利于女性创业创新的良好氛围；成立创业报告团，深入乡镇、农村、街道、社区面向广大妇女进行巡回演讲，鼓励她们自主创业，灵活择业。例如，宁海县妇联通过举办“创业创新、推动妇女发展，平等友爱、促进社会和谐”优秀女性事迹巡回报告会，邀请“十佳爱心好媳妇”、“十佳创业女性”等报告团成员用自身事迹鼓励各界妇女，努力营造“敢为人先、勇于竞争、鼓励成功、宽容失败”的创业创新氛围，取得了一定的成效。

二是发挥服务作用，提高妇女创业创新能力。妇联组织整合社会资源，畅通渠道，提供服务，为妇女创业创新搭建有效的互动平台。

1、搭建培训平台。从提高女性创业创新本领入手，加强妇女培训。组织创业女性参加巾帼创业创新培训，培养女性创业创新带头人、提升创业女性素质。结合政府再就业工程，组织下岗妇女、失土妇女参与素质培训、实用技术培训、劳动力转移就业培训，整体提高农村妇女的素质。

2、搭建信息平台。建立妇女劳动力信息资源库或服务信息网，全面掌握本地区内妇女劳动力就业培训情况，动态反映就业供需信息，及时宣传妇女人力资源开发现状，为求职妇女提供最直接最有效的服务。通过组织定期或不定期招聘会，了解收集企业就业信息、宣传就业政策，为妇女特别是下岗妇女和农村失地妇女提供就业服务平台。

3、搭建帮扶平台。积极架设农村妇女互动互学互助互进桥梁，加大弱势妇女救助力度，实施“巾帼扶贫行动”，帮助生活有困难、有创业发展意愿的妇女解决实际问题。出台扶助妇女创业小额贷款等政策，为贫困妇女自主创业提供帮助。

三是发挥组织作用，激发女性创业创新活力。占人口半数的妇女群众是创业创新的一支重要生力军，各级妇联组织紧扣经济发展大局，以激励妇女创业创新为重点，精心设计创业创新载体，积极搭建创业创新平台，动员组织广大城乡妇女积极投身创业创新实践。比如，在城镇深入开展城镇妇女“巾帼建功”活动，把“巾帼文明岗”创建活动作为推动城镇妇女培育创新意识、激发创新热情、培养创新人才的有效载体，使“巾帼文明岗”成为城镇女性建功立业、争先创优的一面旗帜，引导女企业家在创业中发挥好龙头示范作用。在农村深入开展农村妇女“双学双比”活动，紧紧围绕新农村建设的时代主题，以“巾帼示范村”建设为载体，通过大力扶持“妇”字号龙头企业和示范基地、发展家庭来料加工业、因地制宜地发展特色农业和农副产品加工业精心、培育妇女领办农民专业合作社等系列活动来激励农村妇女自主创业、勤劳致富。加大对妇女经纪人队伍的扶持力度，支持她们面向市场，带头致富，形成规模，带动就业，发挥良好的就业辐射作用，带动一大批农村妇女在这些经济组织中实现就业和增收致富。

创业创新是推动妇女事业发展的动力和源泉，妇联组织积极加强自身建设，充分发挥工作优势，以服务大局、服务妇女、服务基层的优良作风，动员组织广大妇女发扬自尊、自信、自立、自强的精神，积极投身于创业创新中，为促进妇女事业和经济社会协调发展、共同进步作出了巨大的贡献。

第四篇：妇联组织在创业创新中的作用和优势范文

妇联组织在创业创新中的作用和优势

论文摘要

一直以来，各级妇联组织以维护妇女合法权益，推动男女平等，促进妇女与经济社会同步发展为已任，充分发挥组织、引导、服务妇女群众和维护妇女儿童合法权益的作用，引领广大妇女在全面建设小康社会中建功立业。党的十七大胜利召开后，“创业创新”的号召越来越响，作为党联系妇女群众桥梁纽带的妇联组织充分认识到妇女在推动经济发展和社会进步中的重大作用，迅速行动起来，引领广大妇女群众顺应时代潮流，以十七大精神为指引，全面贯彻落实科学发展观，全面推进“高举旗帜、科学发展、创业创新”，充分发挥“半边天”的重要作用，在推动我国经济社会又好又快发展中贡献自己的力量。本论文从妇联组织独特的社会定位出发，探索其在带领妇女群众展开创业创新工作中存在的优势，以及利用这些优势对妇女的发展所产生的作用。

正文

近几年来，我国改革开放进一步深化，城乡面貌发生显著变化，资源节约和环境保护取得新进展，社会事业全面进步，这些成就的取得，离不开包括妇女在内的广大人民群众的参与和努力。实践充分证明，妇女是经济、政治、文化、社会建设的“半边天”，也是全面建设小康社会的“半边天”。

党的十七大以来，放眼全国各地，“高举旗帜、科学发展、创业创新”正在成为时代的主旋律、社会的最强音。我省在省委十二届二

次全会上明确提出“创业富民、创新强省”这一贯彻落实党的十七大精神的总战略，为今后一个时期内浙江经济的发展奠定了基础。在政府的号召下，妇联作为党和政府联系妇女群众的坚实桥梁和牢固纽带，充分发挥组织、宣传、教育、协调、服务妇女的工作优势，引导广大妇女作为“半边天”响应政府号召、积极采取行动、努力创业创新，在推动我国经济社会发展中实现自身的发展和进步。

在新的历史时期，我们要进一步认识妇联组织在创业创新中的优势，准确定位妇联组织的工作，充分发挥妇联组织在创业创新中的独特作用。

一、妇联组织在创业创新中的优势

群团工作区别于各党政部门，具有群众性、社会性和统战性的特点。作为党的群众团体的重要组成部分，妇联在创业创新、推动经济社会发展中具有不可替代的优势。

一是有鲜明独特的政治优势。妇联组织是党领导下的群众团体，是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，国家政权建设的重要社会支柱，党和政府做好群众工作的有力帮手。妇联组织代表的是占人口半数的女性群体利益，在人民群众心中具有高度的信誉度和公信力，是在社会上有影响力、凝聚力、号召力的人民团体。做好妇女群众工作，宣传男女平等基本国策，维护妇女群众合法权益，促进妇女与经济社会协调发展、男女两性协调发展是妇联组织义不容辞的责任，也是党和政府对妇联组织的期望。

二是有整合和组织资源的优势。创业创新的主体是最广大的人民

群众，因为人民群众中蕴藏着无穷的创造力和极大的创业热情。所以要实现创业创新的根本目的，需要调动方方面面的积极性。而妇联围绕服务中心、服务大局、服务妇女开展活动，既涉及政治、经济、文化等不同领域，又涉及婚姻、家庭等各个方面，且具有较好的协调组织能力，能凝聚各方面的社会力量共同做好创业创新工作，能引导人们自觉组织起来，依靠自身的力量，解决共同的问题。随着社会的发展进步，妇女越来越广泛地参与到社会生活的各个方面，并在其中发挥了“半边天”的巨大作用，这使妇联的工作触角得以延伸到社会各领域、各层面，产生广泛的社会影响力，给妇女开展活动提供了丰富的资源和施展才能的舞台。

三是有文化建设载体的优势。要实现创业创新，首要任务是营造有利于创业创新的文化环境。先进的文化是民族凝聚力和创造力的集中体现，是全面建设小康社会的标志，也是创业创新不可或缺的条件。我们要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，努力营造在创新中创业、在创业中创新的社会氛围。妇联在多年的家庭文化、社区文化建设中创造了形式多样的活动载体、兴趣团体，在创建文明社区、五好家庭等活动中积累了丰富的经验，具有较强的凝聚力、活力和影响力，是社会文化建设的重要载体。

四是有组织和队伍优势。在妇联组织中有一支党性观念强、组织观念强、奉献精神强、服务意识强的干部队伍。专职妇女工作者和一大批兼职妇女工作者活跃在妇女工作战线上，她们热心于妇女工作，致力于妇女事业，代表和维护妇女权益，全心全意为妇女群众办实事，办好事，深得群众的信赖。这是妇联组织宝贵的人力资源。由于有各级党委的重视，目前各级妇联已基本形成纵向到底，横向到边的健全的城乡组织网络，妇联组织植根于妇女群众之中，更有机会体察民情、了解妇女、服务妇女，在党联系妇女群众方面发挥着重要的桥梁纽带作用，使妇联具有其他民间社团不可比拟的组织和队伍优势。

二、妇联组织在创业创新中的作用

在鼓励广大妇女开展创业创新的工作中，妇联组织从妇联独特的社会定位出发，从妇女的实际需求出发，善于发挥优势，切实履行职能，通过开展各类活动，激励妇女勇于实践，大胆创新，用行动谋求新的发展。妇联在创业创新中的作用主要体现在三点：

一是发挥宣传作用，转变妇女创业就业观念。妇联作为一个为广大妇女谋利益的群众团体，首要任务就是针对妇女群体的变化和妇女群众的需求，不断创新载体，强化妇女思想教育、平衡心理、化解矛盾工作，引导妇女群众自觉地以实际行动维护改革稳定发展大局，积极参与经济社会发展。在“高举旗帜、科学发展、创业创新”的号召下，妇联组织充分发挥自身联系群众的优势和教育引导的作用，进一步拓展妇女组织、凝聚妇女团体，依托现有的妇女学校、兴趣小组等载体，倡导“敢创业、会创业、创大业”，积极鼓励引领广大妇女创业创新。通过举办“妇女发展与社会和谐”、“创业创新，和谐发展”等论坛，强化女性的发展意识；选树典型，开辟专栏，宣传政策，营造有利于女性创业创新的良好氛围；成立创业报告团，深入乡镇、农村、街道、社区面向广大妇女进行巡回演讲，鼓励她们自主创业，灵

活择业。例如，宁海县妇联通过举办“创业创新、推动妇女发展，平等友爱、促进社会和谐”优秀女性事迹巡回报告会，邀请“十佳爱心好媳妇”、“十佳创业女性”等报告团成员用自身事迹鼓励各界妇女，努力营造“敢为人先、勇于竞争、鼓励成功、宽容失败”的创业创新氛围，取得了一定的成效。

二是发挥服务作用，提高妇女创业创新能力。妇联组织整合社会资源，畅通渠道，提供服务，为妇女创业创新搭建有效的互动平台。

1、搭建培训平台。从提高女性创业创新本领入手，加强妇女培训。组织创业女性参加巾帼创业创新培训，培养女性创业创新带头人、提升创业女性素质。结合政府再就业工程，组织下岗妇女、失土妇女参与素质培训、实用技术培训、劳动力转移就业培训，整体提高农村妇女的素质。

2、搭建信息平台。建立妇女劳动力信息资源库或服务信息网，全面掌握本地区内妇女劳动力就业培训情况，动态反映就业供需信息，及时宣传妇女人力资源开发现状，为求职妇女提供最直接最有效的服务。通过组织定期或不定期招聘会，了解收集企业就业信息、宣传就业政策，为妇女特别是下岗妇女和农村失地妇女提供就业服务平台。

3、搭建帮扶平台。积极架设农村妇女互动互学互助互进桥梁，加大弱势妇女救助力度，实施“巾帼扶贫行动”，帮助生活有困难、有创业发展意愿的妇女解决实际问题。出台扶助妇女创业小额贷款等政策，为贫困妇女自主创业提供帮助。

三是发挥组织作用，激发女性创业创新活力。占人口半数的妇女群众是创业创新的一支重要生力军，各级妇联组织紧扣经济发展大

局，以激励妇女创业创新为重点，精心设计创业创新载体，积极搭建创业创新平台，动员组织广大城乡妇女积极投身创业创新实践。比如，在城镇深入开展城镇妇女“巾帼建功”活动，把“巾帼文明岗”创建活动作为推动城镇妇女培育创新意识、激发创新热情、培养创新人才的有效载体，使“巾帼文明岗”成为城镇女性建功立业、争先创优的一面旗帜，引导女企业家在创业中发挥好龙头示范作用。在农村深入开展农村妇女“双学双比”活动，紧紧围绕新农村建设的时代主题，以“巾帼示范村”建设为载体，通过大力扶持“妇”字号龙头企业和示范基地、发展家庭来料加工业、因地制宜地发展特色农业和农副产品加工业精心、培育妇女领办农民专业合作社等系列活动来激励农村妇女自主创业、勤劳致富。加大对妇女经纪人队伍的扶持力度，支持她们面向市场，带头致富，形成规模，带动就业，发挥良好的就业辐射作用，带动一大批农村妇女在这些经济组织中实现就业和增收致富。

创业创新是推动妇女事业发展的动力和源泉，妇联组织积极加强自身建设，充分发挥工作优势，以服务大局、服务妇女、服务基层的优良作风，动员组织广大妇女发扬自尊、自信、自立、自强的精神，积极投身于创业创新中，为促进妇女事业和经济社会协调发展、共同进步作出了巨大的贡献。

第五篇：在参与社会管理创新中发挥妇联的优势和作用

在参与社会管理创新中发挥妇联的优势和作用

全国妇联出台《关于全面推进妇联组织参与社会管理创新工作的意见》

2011-07-29

------------------

为深入贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神，落实中央关于加强和创新社会管理的重大部署，日前，全国妇联下发《关于全面推进妇联组织参与社会管理创新工作的意见》（以下简称《意见》），就妇联组织参与社会管理及其创新，协助党和政府进一步做好新形势下的妇女群众工作作出部署。

《意见》指出，中央在加强和创新社会管理的重大部署中，把群众工作作为社会管理的基础性、经常性、根本性工作，把工青妇等人民团体作为社会管理创新的重要力量，突出强调要支持工青妇等人民团体参与社会管理和公共服务，明确要求工青妇组织充分运用党委和政府赋予的工作资源和条件，做好直接服务群众的工作，为妇联组织在参与社会管理创新中发挥作用，进一步创造性地做好新形势下的妇女群众工作，指明了方向、赋予了重任。各级妇联组织要从全局和战略高度，深刻认识妇联组织参与社会管理创新的重要意义，进一步增强责任感和使命感，在参与社会管理创新中发挥作用、主动作为。

《意见》强调，各级妇联组织要按照胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神和中央的部署要求，进一步解放思想、大胆实践，切实找准妇联组织参与社会管理创新的切入点和着力点，重点在“六个创新”上下功夫。

《意见》指出，各级妇联组织要创新联系妇女方式，将下基层开展妇女需求调研的工作制度化，发挥妇联执委、妇女代表等骨干力量的作用，建立妇女民情调查员、信息员队伍，加强对12338妇女维权服务热线的统计分析和研判工作，通过各种渠道，快捷准确地搜集传递妇女的利益诉求，及时向有关部门呼吁反映。要创新思想工作方法，组织妇联干部进村入户，发挥建在农村和社区“妇女之家”的“悄悄话室”、“心灵驿站”、“心语屋”等的作用，进一步加大促进家庭平安和谐的工作力度，通过与妇女面对面、手拉手地交流沟通，及时为妇女化解心理困惑，把妇女群众的情绪引导好、疏导好，把问题解决在基层、化解在萌芽状态。

《意见》强调，要创新维权服务手段，进一步健全维权工作机制，用足用好妇女儿童维权协调组、联席会议等平台，加强与有关部门以及社会各方面的合作，高度关注妇女儿童权益问题，探索和推广妇女信访代理制和协理制，努力实现好、维护好、发展好妇女的切身利益。要强化妇女的主体意识，创新妇女的参与模式，通过进一步推动女性进农村和社区“两委”，推广妇女议事会、理事会制度，建立农村留守妇女互助小组，大力开展巾帼志愿服务等途径和方式，拓展妇女参与社会管理的平台，促进妇女自我管理、自我服务、自我发展。《意见》指出，各级妇联要创新工作活动载体，加大建设“妇女之家”力度，扩大“妇女之家”覆盖面，密切关注妇女就业和流动的新趋势，在女性集中的特色产业链、生产基地、经济合作组织、女白领居多的商务楼宇中，因地制宜地建设“妇女之家”，努力做到妇女群众集中到哪里，“妇女之家”就建设到哪里，妇女工作就开展和活跃到哪里；要依托“妇女之家”深化创业就业、综合维权、教育培训、家庭教育、文体健身、婚姻家庭、帮扶救助等服务，通过“妇女之家”这一载体，使妇联组织真正成为妇女群众心目中常惦念、感情上可依托、平时找得到、遇事用得上的“温暖之家”。要顺应经济社会发展形势和妇女群体的变化，巩固和壮大妇联在农村、社区等传统领域中的基层组织，因地制宜地创新妇联基层组织的设置形式，进一步加强对妇联团体会员工作的指导和服务，最大限度地把妇女群众凝聚到妇联组织中来；要把热心妇女工作的农村和社区的女能人、女带头人和各方面妇女骨干，吸纳到基层妇联干部队伍中来，扩大基层妇联干部队伍，切实加强对各级妇联干部特别是农村、社区专兼职妇联干部的培训，不断提高她们应对复杂局面、解决实际问题、做好妇女群众工作的能力，努力为基层妇联干部发挥作用创造条件、搭建平台。

《意见》要求，各级妇联要高度重视、加强领导，将参与社会管理创新摆到妇联工作的突出位置，因地制宜、突出重点、务求实效，努力将妇联组织参与社会管理创新的工作落到实处，为最大限度激发社会活力、最大限度增加和谐因素、最大限度减少不和谐因素作贡献。