专题：厂员工访谈最终
-
验厂员工访谈2
验厂员工访谈
1、 你好！你是哪里人？出生日期？生肖？ 答：根据自己身份证上回答。 2、 什么时候进厂的？
答：根据自己人事登记表上回答。 3、 进厂要交什么费用吗？若要，是什么费用？各要多 -
社会责任验厂员工访谈
员工调查(基本问题)
你的名字？你家住哪里？你有身份证吗？在哪里？
你的出生年月？你今年几岁了？你几几年出生？你属什么？ 你的雇用日期？什么时候进厂？你什么时候进厂的？进厂时你要交什么押 -
Wal-Mart沃尔玛验厂员工访谈资料
Wal-Mart沃尔玛验厂
员工访谈问卷
重要提示:
1、为了确保验厂顺利通过,请各部门主管在验厂前安排专人对部门全体员工(包括不在验厂名单内的人员)进行问答培 训,培训后必须抽 -
SA8000验厂员工访谈调查问卷
SA8OOO社会责任验厂
雇员问卷调查表
重要提示: 1、为了确保验厂顺利通过,请各部门主管在验厂前安排专人对部门全体员工(包括不在验厂名单内的人员)
进行问答培训,培训后必须 -
员工访谈
企业社会责任学习问答资料
1、每天工作多少时间？每周上班多少天？
答：每天工作8小时，每周上班6天。
2、上下班时间是几点？怎么考勤？
答：全厂白天上班时间：08:00–11:00；12:00–17:00，晚 -
社会责任验厂员工访谈内容总结
员工生活
所有工人都要知道本工厂没有宿舍和食堂，但是验厂人员可能会问以下问题来套工人：
1． 你们宿舍几个人？
答：没有宿舍
2． 厂内及宿舍是否提供干净的饮水?饭堂用水是否干净? -
员工访谈内容总结-社会责任验厂（合集五篇）
劳动用工福利
1． 新工人入厂时厂方是否收取押金?
答：没有收取押金。
2． 现在每星期上班多少天?是否星期天可以休息?
答：我们厂每星期上班六天，保证七天休一天。每天标准工时8小时 -
社会责任验厂员工访谈内容总结（全文5篇）
验厂时员工访谈内容： 员工生活 1．你们宿舍几个人？答：不超过六个人，保证每人3㎡。 2．厂内及宿舍是否提供干净的饮水?饭堂用水是否干净?答：厂区、宿舍、饭堂提供的饮用水都很干净。 3
-
员工访谈提纲整理
员工访谈记录 部门： 职务： 姓名： 约谈时间： 一、战略——企业经营理念、核心价值观和发展战略 1.1 您对公司的发展方向了解吗？您希望公司向哪些方面发展？ 1.2 您认为公司的文化氛
-
员工访谈提纲
员工访谈问题 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 您参加过哪些方面的培训？ 您觉得培训次数足够吗？ 您迫切需要哪些方面的培训？ 您认为培训中学到的知识对实际工作帮助大吗？ 您认为在
-
员工访谈培训
关于员工访谈培训
1、个人基本信息：姓名、年龄、出生日期、入厂时间？
2、公司作息时间：答:上午下午加班1个小时，使用电子卡考勤，周一至周五打卡6次，周六只上8小时为休息日加班考勤 -
员工访谈提纲整理
1. 企业战略——企业经营理念、核心价值观和近期发展战略的认识程度；
您对公司的发展方向了解吗？您希望公司向哪些方面发展？ 您认为公司的文化氛围怎么样？您有哪些意见和 -
员工访谈基本知识
员工访谈基本知识（草案）
一、访谈的前提要求；
1、不利于工厂的不说，不清楚的不说，没想清楚的不说。
2、想好了也不要着急说，与自己无关的事最好不要说（这个我不是很清楚）。
3、问什 -
浅论如何做员工访谈
佳话神州雨诗咨询管理服务机构润泽天下浅论工厂如何做员工访谈如今在各个工厂文件资料造假水平越来越高的背景下，欧美各大客户多如牛毛的各种大大小小的验厂都把员工访谈做为
-
员工访谈提纲
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33. 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. 42. 4
-
访谈提纲(员工)
青海油田采油一厂企业文化创新提升项目
员工访谈提纲
（供员工访谈、座谈参考）一、访谈基本要求
1、访谈目的：了解贵厂的发展历程、关键事件及员工对企业文化建设的期望和建议；了 -
员工访谈问卷
**员工验厂问题点
1、如果你在部门没有事情要做，你会做什么？ 答＿基本很少没事情做＿＿＿＿
2、他们有没有培训你做这份工作？答＿有，新进来时就有＿＿＿＿3、你是第一次进这个厂吗？答＿是＿＿＿＿＿＿＿
4、你如何受聘 -
员工访谈培训
员工访谈培训
一、每天上班时间
08：00----11：0012：00----17：00打电子卡4次，没有手工考勤表
晚上加班18：00----20：00是平时工资的1.5倍，一个月加三四个晚上，12月份这个月晚上没加班
编
