专题:分公司总经理薪酬考核

  • 星洲地产总经理薪酬及考核方案[推荐]

    时间:2019-05-15 00:21:25 作者:会员上传

    星洲房地产开发有限公司
    总经理2008年薪酬与考评方案
    (草案)
    一、薪酬方案
    1.基础年薪
    基础年薪为人民币_____ 万元,按__________个月进行发放,每月___万元,余额_____万元为绩效工

  • 某知名集团公司分公司总经理薪酬管理方案[精选五篇]

    时间:2019-05-15 06:45:06 作者:会员上传

    某知名集团公司分公司总经理薪酬管理方案(示例十)第一条为完善公司“激励”机制,确保薪资政策具有内部公平性和外部竞争力,合理回报分公司主要负责人的知识、技术、能力、经验、

  • 分公司总经理岗位职责(模版)

    时间:2019-05-11 23:03:53 作者:会员上传

    分公司总经理岗位职责 1、负责执行总公司各项规章制度; 2、配合总公司拟定、完善分公司各级岗位职责、工作流程等制度,积极推行“制度管人”原则,并监督各项制度落实; 3、完善

  • 分公司总经理岗位职责

    时间:2019-05-12 13:07:02 作者:会员上传

    分公司总经理岗位职责岗位名称:分公司总经理
    岗位职责:
    1、组建并带领区域销售团队,负责区域销售工作,完成区域销售业绩指标;
    2、规划市场销售渠道,开拓终端销售网点,维护客情关系;

  • 分公司总经理岗位职责

    时间:2019-05-15 11:37:20 作者:会员上传

    分公司总经理岗位职责总经理为分公司的最高管 理者,直接对总公司负责,对 本公司的经营效果、施工质量 负全面责任,其工作标准如 下:
    1、 负责制订年度工作 (经营)、经济指标制 订,

  • 分公司总经理岗位职责

    时间:2019-05-15 16:27:22 作者:会员上传

    1.制定和实施分公司的发展战略,推动分公司战略经营目标的实现。2.发掘市场机会,主持拟订分公司的业务目标和业务计划,实现分公司业务和投资回报的快速增长。3.监督、控制发展计

  • 公司总经理薪酬协议

    时间:2019-05-15 15:47:10 作者:会员上传

    公 司 薪 酬 协 议甲方:
    乙方:签订日期:年月日
    重庆市实业有限公司 公司地址:
    电话:
    Te:
    传真:甲方:重庆市甲诚实业有限公司
    乙方:
    甲方根据企业发展需要,拟聘请乙方为甲方的公司总经

  • (改)总经理薪酬办法(大全)

    时间:2019-05-13 07:28:11 作者:会员上传

    开源酒店薪酬管理暂行办法(一)草稿(总经理、副总经理岗位)第一章总则第一条 结合酒店现有设施规模,为调动酒店各岗位员工工作积极性,提高工作效率,建立以岗位职责为依据、工作绩效

  • 监理分公司总经理岗位职责

    时间:2019-05-14 01:13:44 作者:会员上传

    监理分公司总经理岗位职责 (试行) 总经理是监理分公司日常事务的主要负责人,接受公司董事会的领导。日常工作受董事长的领导,对外是北京市驰跃翔工程监理有限责任公司和中邮科在

  • 分公司总经理述职报告

    时间:2022-11-18 15:46:08 作者:会员上传

    分公司总经理述职报告 分公司总经理述职报告1 去年,我国证券市场运行环境发生了根本性变化,二级市场大幅下挫,成交清淡,给券商经营和生存带来了严重的困难。截止十二月末,本溪分

  • 竞聘分公司总经理演讲稿(本站推荐)

    时间:2019-05-13 21:16:09 作者:会员上传

    分公司领导以非凡的魄力,组织的这一次全员公开竞聘,我一是肯定和支持,二是积极参与。竞聘上思分公司总经理这个岗位,是我人生中一次重要的挑战,也是一次难得的机遇,我很珍惜这个机

  • 分公司总经理工作职责

    时间:2019-05-15 11:39:27 作者:会员上传

    分公司总经理工作职责
    1、负责制订年度工作(经营)、经济指标制订,并组织检查落实;
    2、负责设定分公司内部机构,并制定其职责;
    3、建议任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互

  • 分公司总经理述职报告

    时间:2022-12-11 20:36:55 作者:会员上传

    分公司总经理述职报告 分公司总经理述职报告1 去年,我国证券市场运行环境发生了根本性变化,二级市场大幅下挫,成交清淡,给券商经营和生存带来了严重的困难。截止十二月末,本溪分

  • 分公司总经理竞聘材料(合集五篇)

    时间:2019-05-13 09:26:51 作者:会员上传

    各位领导你们好! 非常感激公司给予我参与竞聘的机会,我竞聘的岗位是县分公司总经理。此次竞聘我以锻炼、提高自己的目的走上演讲台,展现自我,接受评判。 首先我向各位领导简单

  • 事业部总经理薪酬管理方案

    时间:2019-05-15 06:45:10 作者:会员上传

    总部薪酬管理制度广州杰赛科技发展有限公司广州杰赛科技发展有限公司北京海问投资咨询有限责任公司2002年12月中国广州目录第一章 方案设计的原则 .......................

  • 托管教师薪酬考核[本站推荐]

    时间:2019-05-12 13:46:45 作者:会员上传

    简单高效的教师薪酬考核 1、待遇包括:基本工资、全勤奖、超员奖、加班费、餐补、绩效奖金、补贴、保险、电话补贴。 2、基本工资:专职教师基本工资1400元/月。(基本工资为每周

  • 广告公司薪酬考核管理办法

    时间:2019-05-14 08:58:40 作者:会员上传

    广告公司薪酬考察评定管理办法 一、总则 为实现公司总体营销战略目标,完成报社下达的全年广告和利润考察评定指标,提高企业管理水平,促进管理进步,本着“以人为本,提高效率”的原

  • 薪酬考核及员工规章制度

    时间:2019-05-12 17:34:31 作者:会员上传

    规章制度
    1、 病假:病假必须持相关医疗单位病例及相关证明,病假一天扣当天工资。
    2、 事假:请事假应有充分的理由,并于前一天填写请假单,经主管批准后方可休假,事假一天扣两天工