专题：互联网企业人才管理
-
企业人才管理之感
企业管理之感企业的管理是一种文化，也是一门艺术，企业的管理水平决定着企业的发展水平，本人从事的工作领域是企业管理咨询，同时作为一名企业负责人，就企业的人力资源、财务和信息
-
互联网企业的战略管理
互联网企业的战略管理 摘要：企业战略管理是人们为了控制企业在一定时期内的发展，对企业各种根本趋势及对各种根本趋势起决定作用的因果关系做出能动的反映。互联网企业的战略
-
互联网的人才储备
互联网的人才储备
Posted in 工作感悟 on 10/25/2010 15:29:57 | 转载请注明：出自 崔凯的博客
最近几个朋友都在热火朝天的忙着校招，各大网站也更新了自己的招聘页面。这其中， -
人工智能与企业人才管理
一、人工智能的发展及其与企业人才管理的结合 人工智能（Artificial Intelligence，也称AI），是计算机科学的一个分支，它企图了解智能的实质，并生产出一种新的能以人类智能相似的方式
-
企业人才管理服务情况说明
企业人才管理服务情况说明
陕西隆达陶瓷有限公司筹建于2007年，共有陶瓷生产线三条，员工278人。自2008年投产以来，人员流动基于平衡，自2010年开始园区企业增加，工资薪酬高低不一致 -
企业如何做好互联网的应用管理
因为专业所以安全
企业如何做好互联网的应用管理
王长军大连安势科技发展有限公司前言
目前企业的互联网应用有以下几个部分：
1、上网和收发邮件是最大的应用， 对于现代的管理 -
我国互联网企业如何实现人本管理
致得协同文档管理系统我国互联网企业如何实现人本管理随着科学技术、经济和文化的不断发展，网络从一个虚拟的世界渐渐走入我们的现实生活，成为人类生活不可缺少的一部分。由此
-
互联网企业介绍[精选合集]
天津航讯互联网信息服务有限公司介绍
天津航讯互联网信息服务有限公司，隶属于天津航讯科技集团，是一家基于互联网技术，为企业、事业单位及个人提供网站建设、信息群发软件，百度 -
企业生存靠管理 企业发展靠人才
企业生存靠管理 企业发展靠人才
1、 制定企业的长远发展目标，即企业要做什么？
因为如果没有一个长远的发展目标，企业的经营就没有一个明确的发展方向，投资重点，组织结构、管理方 -
企业人才激励与薪酬管理
企业人才激励与薪酬管理识经济时代。人已成为决定企业竞争能力的关键性资源。抢占人才和科技的制禹点，就能把握经济发展的主动权。而薪酬管理在现代市场经济中则是各国企业人
-
企业人才管理的论文（5篇可选）
企业人才管理的论文随着高科技的发展和社会的进步，西方现代管理出现向传统管理挑战的倾向，强调管理的软化，重视管理的艺术。企业管理不仅需要“理性”，需要“条条框框”，需要“硬
-
浅议水利施工企业的人才管理
浅议水利施工企业的人才管理刘清华阳谷县水利建筑工程公司山东阳谷252300【摘要】：企业竞争的关键是人才的竞争，人才是企业的第一资本，市场经济的竞争最终体现在人才的角逐上，谁
-
关于加强对企业各类人才管理的提案
关于加强对企业各类人才管理的提案 21世纪是争夺人才的世纪，如何引进人才，留下人才，是企业创新发展壮大的主要动力。目前，中央明确提出要加快经济发展方式转变，要求企业加快转
-
石油企业人才管理调研报告
近年来石油企业人才流失现象加剧，流失率逐年增高。虽然企业人员有合理的流动是正常的现象，也是必要的，但当前石油企业员工流动存在不合理性。一是流失率过高，如有的企业已高达25
-
石油企业人才管理调研报告
近年来石油企业人才流失现象加剧，流失率逐年增高。虽然企业人员有合理的流动是正常的现象，也是必要的，但当前石油企业员工流动存在不合理性。一是流失率过高，如有的企业已高达25
-
石油企业人才管理调研报告
近年来石油企业人才流失现象加剧，流失率逐年增高。虽然企业人员有合理的流动是正常的现象，也是必要的，但当前石油企业员工流动存在不合理性。一是流失率过高，如有的企业已高达25
-
浅议“互联网 ”时代下企业舆情管理（5篇）
浅议“互联网+”时代下企业舆情管理 [摘 要]“互联网+”时代里，网络媒体以自身传媒优势直接影响着当今社会的思维和生活模式，过去依靠传统媒体垄断性的强大话语权、议程设置权
-
互联网如何影响管理
互联网如何影响管理会计B1803班李星宇在当今互联网飞速的发展下互联网渗透到社会的方方面面，给人们的工作、生活和娱乐带来了革命性的变化。像对发达国家的影响一样，互联网正
