专题：教师岗位考核奖惩办法
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教师岗位考核奖惩办法
教师岗位考核奖惩办法 一、指导思想 为使我乡小学教育教学工作适应“巩固、提高、发展”的需要，增强激励机制，对全乡小学教师的教育教学工作进行规范化、精细化、科学化的管理
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编辑部岗位考核及奖惩办法
《领导科学报》编辑部
岗位考核及奖惩办法
第一条：《领导科学报》的版式设计和版面内容调整需要无条件执行编委会编制的版式大纲，所有编辑人员不得随意更改。编辑部需认真负责 -
新闻部岗位考核及奖惩办法
《领导科学报》新闻部
岗位考核及奖惩办法第一部分：计分规定第一条：记者的见报稿件，分为A、B、C、D、E五个级别。
A稿系独家首发、有较高新闻价值或产生较大社会影响的稿件，每篇 -
考核奖惩办法15
于村小学教师师德考核与奖惩办法 为贯彻落实十六大关于加强教师职业道德建设的要求和《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》(教师〔2005〕1号)精神，全面提高我校教师
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考核及奖惩办法（5篇）
机关内保安全保卫工作 考核及奖惩办法 （一）治安保卫的工作检查内容 l、认真学习有关保卫工作的政策、法规，宣传、教育治安保卫人员增强法制观念和安全防范意识，组织开展治安、安
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消防安全考核奖惩办法
消防安全考核奖惩办法 根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和《山东省消防条例》等有关法律法规，为认真贯彻落实“领导负责、职
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村干部考核奖惩办法
村干部考核奖惩办法本着“重实绩、重实干、重实效”的原则，加强对村干部考核奖惩，具体实行“量化考核、位次管理、重奖重罚”。（一）实行分级考核。坚持班子整体考核和干部个人考
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村干部考核奖惩办法
曙河发„2012‟4号中共小曙河镇委员会关于印发2012年村干部考核奖惩办法的通知各村党支部、村委会：现将我镇2012年村干部考核奖惩办法印发给你们，请认真遵照执行。2012年1月16
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后勤人员考核奖惩办法
后勤人员考核奖惩办法 为了全面实现我园远景规划和发展目标，充分发挥后勤工作在我园教育教学中的重要作用，建设一支高素质的后勤人员队伍，特制订本办法。 一、指导思想： （1）以现代
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2012计划生育考核奖惩办法
中共新湖镇委员会文件新发[2012]号中共新湖镇委员会 新湖镇人民政府2012年度人口和计划生育工作考核奖惩办法（2012年月日）为进一步加强人口和计划生育工作，严格落实人口目标管
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后勤人员考核奖惩办法大全
后勤人员考核奖惩办法我了全面实现学校远景规划和五年教育教学质量发展目标，充分发挥总务工作在学校教育教学中的重要作用，建设一支高素质的后勤人员队伍，特制订本办法。
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教师专业成长评价考核及奖惩办法
教师专业成长评价考核及奖惩办法 为进一步激发广大教师工作积极性，促进教师专业成长，提升教育教学水平，根据县教育局《关于全县中小学教师考核工作的指导意见》结合我校实际，特
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医疗质量考核奖惩办法
广州市某某区中医医院关于制订 医疗质量责任追究制度的通知 医院各科室： 为加强医疗质量和医疗安全管理，建立管理长效机制，根据《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、
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2011年度社会治安综合治理工作考核奖惩办法
2011年度社会治安综合治理工作考核奖惩办 法 为动员全镇各村各单位和广大党员干部群众积极参与创建“平安**”工作，全面落实社会治安综合治理及信访目标管理责任制，积极创造稳
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班主任工作考核和奖惩办法
班主任工作考核和奖惩办法 为进一步调动班主任老师工作的积极性和主动性，激励班主任老师创造性地开展班级管理工作，本着优绩优酬原则，特制定班主任津贴和班级管理工作综合奖考
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副科级以上领导干部月度考核奖惩办法
阜康市西沟煤焦有限责任公司二矿 考核管理办法 副科级以上领导干部月度 考核奖惩办法 一、考核办法说明： 1、全矿副科级以上干部绩效考核，每月（按照考核办法）累计考核（截至当
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党支部考核量化奖惩办法
党支部考核量化奖惩办法(试行)为贯彻落实党要管党、从严治党要求，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，提高党建工作考核量化的科学性、准确性和规范性，激励
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党务公开考核奖惩办法
关于印发《先锋街道党务公开工作考核与奖惩办法（试行）》的通知 各党支部： 为做好我街党务公开工作，确保我街党务公开工作各项措施、要求全面落实，便于规范化的检查考核，根据《雁
