专题：麦当劳内部管理模式
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麦当劳管理模式5篇
麦当劳管理模式：B级人才创造A级业绩
2011年03月22日09:31中国企业家我要评论(0)
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麦当劳的标准化运营和管理是全世界出了名的，姑且我们将其总结为“简单的前台+标准化 -
值得中国人学习的麦当劳管理模式
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2009-05-24 09:44:10 作者： 来源：中洁网企业频道—阿里巴巴 浏览次数：6 网
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麦当劳的人力资源管理有一套标准化的管理模式，这套管理 -
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亲爱的店经理：当您看到这封信的时候，我已经决定离开麦当劳了，即将告别半个多月的麦当劳生涯。非常感谢这半个多月以来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多，这是我人生的
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提起麦当劳,可谓人所尽知。
一、下面简单介绍一下麦当劳的企业概况：
（一）、1.企业类型：快餐；2.总部： Oak Brook, Illinois, USA；3.资本额：293亿美元（2008年）；4.麦当劳在 -
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麦当劳
二、广告目的
体现麦当劳的“微笑”式服务，带给人们生活的精彩与欢乐
三、广告形式
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四、广告内容
(镜头全部为黑白色调)一 -
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麦当劳模式范文
麦当劳模式：B级人才，A级业绩
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作者:白立新 发表于:2010-09-06
麦当劳的标准化运营和管理是全世界出了名的，姑且我们将其总结为“简单的前台 + 标准化的后台”。也就 -
麦当劳辞职信
麦当劳辞职信 麦当劳辞职信1 亲爱的店经理：当您看到这封信的时候，我已经决定离开麦当劳了，即将告别半个多月的麦当劳生涯。非常感谢这半个多月以来您们对我的关心及照顾，让我学
