专题：门诊部护理目标管理
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门诊部目标管理责任书（最终五篇）
二○一五年度科室管理目标 责 任 书 （门诊部） 临床科室： 为强化医院管理，提高医疗服务质量，明确相应的风险责任，杜绝差错事故发生，确保职工生命安全，更好的为广大人民群众服务，根据
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2014年门诊部目标管理责任书
2014年驻马店市中心医院门诊部
护理管理目标责任书
第一部分目 标
一、总目标：按照原卫生部《三级综合医院评审标准实施细则（2011年版）》、《关于开展全国三级医院优质护理服务 -
门诊部护理工作计划
门诊部护理工作计划
2011年门诊部护理工作总结本年度5月，门诊部正式成立，5月设立门诊部副护士长，在门诊部和护理部的领导下，在相关科室的支持和帮助下，主要做了以下几项工作。
一 -
护理目标管理
医院2017年护理目标管理 认真落实医院安全管理措施，坚持以患者中心，提高服务质量，规范服务行为，强化管理意识、质量意识、服务意识和安全意识。本着“质量为先，教育为重，管理为新，
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2013年门诊部护理工作计划
2013年8月门诊部护理工作计划
1.8月8日下午参加护长倒会。
2.8月8日16：00组织科内考试。晚上7：30参加全院理论考试。
3.8月9日下午3：30组织跟班护士参加理论考试。
4.8月13日下 -
2014年门诊部护理工作计划
2014年门诊部护理工作计划2014年我们将全面落实科学发展观，以质量、礼仪、服务做为第一要务，进一步巩固开展优质服务活动，以人为本，加强服务质量管理，凝聚聚人心，以新思路、新观念
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护理目标管理责任书
护理目标管理责任书 各临床科室： 根据医院发展的具体目标和我院日常护理质量的实际情况，对个临床科室实行目标管理责任制，做到职责明确，责任到人，保障护理安全，提升护理服务质量。
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2016年护理目标管理
2016年护理目标管理 一、总体目标 按照医院2016年工作计划的总体思路，坚持以“病人为中心”的服务宗旨，建立护理管理目标体系，加强护理管理，提高护理质量，改善服务态度。 二、具
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护理目标管理方案
2013年内二科护理目标管理方案 2013年内二科护理目标管理方案 一、总体目标按照医院2013年工作计划的总体思路坚持“以病人为中心”的服务宗旨建立护理管理目标体系加强护理
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护理目标管理责任书
护理目标管理责任书7篇 护理目标管理责任书1 为全面提高管理效能，促进科室发展，实现院、科两级责任目标管理，现结合我院实际情况，制定本责任书。一、在医院各项规章制度的规范下
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2012年护理目标管理
2012年护理目标管理与工作计划
护理部紧紧围绕医院中心工作，根据《江苏省三级中医医院评审细则》等要求，以强化基础管理、确保护理安全为主线，提高患者满意度为目标，积极展开优 -
急诊护理目标管理
急诊护理目标管理、护理安全责任书
完成目标
1.本科室护理管理体制健全，年有计划，季有重点，月有安排，年终有总结
2.科室无非注册护士独立从事护理工作，依法执业
3.突发公共卫生事 -
2012年护理目标管理
唐县妇幼保健院
护理目标管理方案一、总体目标
遵照医院2014年工作计划的总体目标，坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务宗旨，建立护理管理目标体系，加强护理管理，提高护理质 -
2017年门诊部优质护理工作计划
2017年门诊部优质护理工作年计划 门诊护理工作将紧密围绕护理部的工作目标，以提高护理质量、提升服务水平作为第一要务，以人为本，加强护理服务质量管理，凝聚人心，以新思路、新观
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医院各部门岗位职责(门诊部护理)（最终定稿）
二十、门诊部护士长职责
１．在护理部主任（总护士长）、医务科或门诊部领导下，负责门诊护理行政管理，督促检查护理人员和卫生员完成所分工的任务。
２．制定工作计划，负责护理人员分工排班 -
门诊部护理岗位资质标准（定稿）
XX市XXX人民医院门诊部 各护理岗位资质标准 各级护士资质标准 一、主任护师资质标准 1.有护师执业证书并注册。 2.具有本科或本科以上学历。 3.副主任护师任职五年以上。 4.
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A4版2014年度门诊部护理工作计划
2014年度门诊部护理工作计划
2014年，门诊护理工作将紧紧围绕 “医院等级评审”相关要求及护理部、门诊部有关精神，结合门诊护理实际情况，以质量、安全、礼仪、服务、管理、绩效 -
2013年上半年门诊部护理工作总结
门诊部2013年护理工作计划2013年上半年门诊部在医院党政领导班子及护理部的领导下，以“十八大精神”为工作指南，以“通过二级综合医院评审”为工作目标，“以病人的安全”为工作
