专题:能源管理体系培训试题
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能源管理体系(体系)培训考试试题
《能源管理体系 要求》培训考试试题 一、定项选择题(每题3分,共30分) 1.《能源管理体系 要求》(GB/T 23331-2012)的发布日期和实施日期分别是:( ) A. 2012.12.1 2013.6.1 B. 2012.12
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能源管理体系试题(答案)
能源管理体系培训试题 单位:姓名: 得分: 一、单项选择或多项选择题(每题2分;多选题,少选得1分;共40分) 1.能源管理体系不适合以下哪种组织?(C) A. 进行自我评价和自我声明符合GB/T23331
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能源管理体系试题(后答案)
能源管理体系试题 单位:姓名:得分: 一、选择题(每题3分,共30分) 1.下面各种设备中,能量转换和利用结合在一起的设备是: B 。 A. 锅炉 B. 炉窑 C. 列管式换热器 D. 热管 2.能量不仅有数
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能源管理体系培训心得体会
能源管理体系内审员培训心得 2月29日至3月4日,我参加了能源管理体系培训班。这次培训聘请能源管理体系的专家、清华大学教授,采用专题讲座和学习讨论相结合的方式,对能源管理体
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能源管理体系
能源管理体系 俗语与定义 能源:电、燃料、蒸汽、热力、压缩空气以及其他类似介质。 PDCA管理模式:即基于策划——实施——检查——改进的持续改进模式。策划:实施能源评审,明确
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能源管理体系
1. 宝钢能源数据和能源指标的统计范围包含38种能源介质,其中一次能源________种,二次能源________种。 5;33 2. 能源的单位最基本的换算式是1Kg标准煤=________。 7000Kcal 3.
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能源管理体系试题(共五则)
中国3000万经理人首选培训网站 GB/T23331能源管理体系试题 一、单项选择 1.能源管理体系不适合以下哪种组织?(C) A. 进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组
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能源管理体系相关业务培训试题(5篇)
能源管理体系相关业务
培训试题
姓名:单位:成绩:
一、填空题
1、能源方针含义:________、________、________、________。
2、衡水公司能源管理基准、标杆项目:
单位产品标煤耗:__ -
能源管理体系贯标培训考试题
一、定项选择题(每空一分,共20分) 1、《能源管理体系 要求》(GB/T 23331-2012)的发布日期和实施日期分别是:() A:2012.12.1 2013.6.1 B:2012.12.31 2013.6.1 C:2012.12.31 2013.10.1
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能源管理体系贯标培训考试题120
能源管理体系贯标培训考试题 单位: 姓名: 分数: 一、填空题(每空1分,共60分) 1、千家企业要按照《能源管理体系 要求》,建立健全能源管理体系,做到工作持续( )、管理持续( )、能效持续(
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能源管理体系内审员培训总结[范文大全]
能源管理体系内审员培训总结 4月26日至4月28日,我们参加了中联认证中心组织的能源管理体系培训班。这次培训由中联认证中心技术部部长、国家注册高级审核员、能源管理体系资
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能源管理体系内审员试题及答案(大全五篇)
能源管理体系内审员试题 单位:姓名: 分数: 一、单选题(共40题,每题1分) 1、以下那种是二次能源?( C ) A 水能 B 核能 C 焦油 D 石油 2、中国的能源问题是( D ) A 以煤为主,脱离了世界能
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能源管理体系内审员试题A(答案)(精选5篇)
能源管理体系内审员试卷(A)答案(11版) 姓名: 单位: 一、单选题(每题2分,共20分) 1.煤炭、石油属于( C )。 A.新能源; B.二次能源; C.化石能源; D.以上都是。 2.通过能源管理体系的建立和运
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能源管理体系要求
能源管理体系要求 4.1总要求 组织应: 按照本标准要求,建立能源管理体系,编制和完善必要的文件,并按照文件要求组织具体工作的实施;体系建立后应确保日常工作按照文件要求持续有效
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能源管理体系内审汇总
能源管理体系内审情况汇报 一、内审时间为3月4日 二、内审人员分为三个组,共6人。 A组:张辉、曲晓慧 负责审查:营销中心、人力资源部、财务、技术部 B组:蔡健飞、常爱粉 负责审
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能源管理体系各种术语
空压机 HP=horsepower 马力:一种计量功率的单位 100HP=75KW 冰水主机 冰水管:输送冰水在热交换器 ( 如空调箱、预冷空调箱或小型送风机 ) 中热交换造成冷气之用。即以冰水泵
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能源管理体系策划
能源管理体系的实施步骤
1、体系策划设计
2、培训辅导
3、文件编写
4、试运行
5、正式运行体系策划
体系诊断
① 系统地调查组织的组织机构及各级部门职能。 ② 总结现有组 -
能源管理体系内审员考试试题答题要求
《能源管理体系内审员考试试题答题要求》: 一,单选题:(只能选择1个答案) 1. 标准要求组织应确保(B)的人员具有基于相应教育、培训、技能或经验所具备的能力。 A.与主要能源管理相关;