专题：销售部考勤管理标准
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考勤管理标准[定稿]
江苏朝阳液压机械集团有限公司企业标准
QB/JSCY002-2012
考勤管理标准
一、出勤管理
1.出勤管理规定适用于集团公司所有员工（不包括营销员、司机和公司顾问）。
2.员工每天上、 -
销售部考勤管理制度
销售部外线销售人员 考勤管理制度 由于本公司外线销售人员较多，考勤监督机制并未对外线销售人员完全发挥效用，为更好的调动外线销售人员的工作积极性，提高销售员的工作效率，充分
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员工考勤管理标准
XXXXXXXXXXXXXXXX有限公司标准代号：
员工考勤管理代替：1主要内容与适用范围本标准规定了员工考勤管理的基本原则、员工请假制度、考勤管理和对员工的纪律处分的有关规定。
本 -
考勤标准
考勤标准1. 员工在工作时间内超过5-15分钟没到岗/提前离岗为迟到/早退，超过15-30分钟按事假半天处理，30分钟以上按事假一天处理。
2. 迟到/早退一次扣10元（销售部一次扣20元）；
3. -
部门经理考勤管理执行标准[范文模版]
部门经理考勤管理执行标准
一、部门经理和副经理须按企业规定的上班时间提前到岗，总经理办公室负责考勤。
二、因病、因事不能上班者，提前到总经理办公室请假并说明原因，或事前 -
考勤管理标准作业规程
考勤管理标准作业规程1.0 目的
规范员工工作时问、假期、打卡、签卡、请(休)假、销假、加班及考勤统计工作。
2.O 适用范围
适用于物业管理有限公司经理(含)以下员工的考勤 -
05考勤休假管理标准
宜化-楚星公司-管理标准综合行政系统-人力培训模块GLBZ-ZH-02-05 考勤休假管理标准概念：规范三项管理（考勤管理、休假管理、请假管理）
1适用范围：公司在岗员工
2职责
2.1公司综 -
煤矿考勤休假管理标准(修订)（最终5篇）
考勤休假管理标准 目的：为规范管理员工考勤及休假管理，增强公司管理绩效，激发员工工作积极性，特制订本管理标准。 一、适用范围 本标准适用于蒙港公司在岗员工的管理。 二、职能
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办公室职工考勤管理标准[精选5篇]
南宫市电力局Q/NDL-223.08-2002 职工考勤管理标准1 主题内容与适用范围本标准规定了我局职工考勤管理内容与要求，请假程序及批准权限、检查与考核等。
本标准适用于我局固定 -
员工考勤管理标准答疑库
员工考勤管理标准答疑库企业管理科根据员工考勤数据查询系统中员工在线提出的一系列考勤问题，整理成答疑库，便于员工及时解决考勤问题。
知识点：
1、考勤系统关账日，每月4日；出现 -
考勤标准版本（定稿）
婚假规定 1、休假天数 根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定：员工按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的可享受3天婚假； 2、待遇 ⑴、管理及后勤员工休假期间的工资按公
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考勤管理工作标准
考勤管理工作标准一、 考勤员：
1、认真执行考勤管理制度，做好员工的考勤记录工作，做到不遗漏一日、不遗漏一人。
2、月底对员工考勤情况进行统计，用标准符号记录员工考勤，并对缺 -
考勤检查标准
系纪检部
考勤检查标准
一． 考勤标准
1. 根据系部规定，星期天晚修和假期结束回校当晚必须上晚修，除特殊
情况外，若有班级无人晚修，则按缺勤计算。
2. 根据系部规定，只要班级有1、2 -
营销部考勤标准
营销部考勤标准
一 目的
1确保酒店的经营和管理有秩序进行
二 上班时间规定
1营销主管：上午10：30—13：00，下午16：30—21：30（特殊下班视营业情况）
三 签到
每天上下班必须打卡，否则视 -
考勤规定标准
品质部内审员日常工作抽检标准作业规程1 目的规范品质部内审员对公司各部门、各管理处运作质量的日常监控工作，确保质量体系在公司各部门、各管理处的运作质量。2 适用范围适
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考勤检查标准
系纪检部 考勤检查标准 一． 考勤标准 1. 根据系部规定，星期天晚修和假期结束回校当晚必须上晚修，除特殊情况外，若有班级无人晚修，则按缺勤计算。 2. 根据系部规定，只要班级有1、2
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考勤管理
考勤管理
1、 本公司（限公司本身管理人员，售楼部和项目部按其本部的制度执行），实行周六周日值班制度，原则上不过节假日和星期天。
2、本公司员工每日工作时间一律以八个小时为标 -
考勤管理
核查考勤规定
为加强考勤管理，完善考勤制度，特对核查员工考勤规定如下：
一．所有干部，员工必须按规定作息时间准时上下班。
二．上班半小时内由部门主管及组长对本部门及本组人员进
