专题：制度经济学考试重点
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制度经济学考试重点[五篇范例]
制度：社会制度博弈的参与人之间策略互动而形成的自我实施的结果，可称为“博弈的均衡”。从短期看，制度是对人们行为进行制约的人类自身设计的规则；从长期看，制度是人类社会内生的
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劳动经济学考试重点
1、影响劳动需求的因素： (1)技术对劳动需求的影响。如果某一企业使用的生产函数具有固定技术系数的特征，那么该企业在使用生产要素时无法相互替代；如果某一企业的生产函数具有
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体育经济学考试重点整理
1、体育经济学：是运用经济学原理分析与研究体育领域经济现象、经济活动及其规律的一门应用性、科学性的学科 2、体育经济学的研究对象：体育与经济以及体育领域的经济现象、经
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同济大学 世界经济学考试重点
科学革命与技术革命的关系科学革命史技术革命的基础和出发点，科学革命引起技术的进步；是科学革命的结果，先进的技术及应用成果反过来又为科学研究提供了有力的工具。科技革命既
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西方经济学流派考试重点答案
三、名词解释 1、萨伊定律：供给创造自己的需求。生产过程中所付之成本会成为生产要素之所得；社会是充分就业的，不会产生生产过剩。 2、菜单成本：菜单成本指企业因对商品价格调整
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公务员制度考试重点
一、 公务员制度的本质特征：无论是资本主义的公务员制度还是社会主义的公务员制
度，都是市场经济的产物。1.民主化；2.科学化；3.法制化的管理原则。
二、 公务员：是指依法履行公职 -
产业经济学重点（范文）
第一章 绪论 产业的含义； 产业组织层面：生产同类或有密切替代关系产品、服务的企业集合。 产业结构层面：具有使用相同原材料、相同工艺技术或生产相同用途产品企业的集合。 产
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宏观经济学重点归纳
十二章2.GDP:国内生产总值是指经济社会在一定时期内运用生产要素所生产的全部最终产品的市场价值。
3.最终产品是不重复出售、不转卖、不进一步加工的产品。如①消费品，军工 -
劳动经济学重点
第一章 导论
概念
1． 劳动
本书所涉及的劳动是狭义的劳动，是指人类在自身智能支配下，通过各种手段和方式创造社会财富以满足人类日益增长的物质、精神等方面需要的有目的的活动 -
信息经济学重点
1、资料查询：企业评比优秀员工的指标方法，分析各种甄别优秀员工制度的可行性。 这是我在网上搜集到的一份优秀员工评比制度： 一、评选原则： “公平、公正、公开”原则：“优秀服务
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《宏观经济学》重点
1.GDP:经济社会在一定时期内运用生产要素所生产的全部最终产品的市场价值。名义：用生产物品和劳务的当年价格计算的全部最终产品的市场价值。实际：用从前某一年作为基期价格计
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制度经济学
我，铅笔 Leonard Read 我，铅笔，尽管看起来平平凡凡，但是也值得你探索和敬畏，我会证明给你看的。事实上，如果你能理解我的心——唉，这对不管什么人来说，恐怕都是过高的要求——如果你
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制度经济学范文合集
题目：温州商人跑路现象的有关委托代理制度的探究
作者：郑珊珊学号：091894
单位：河北工业大学管理学院经济学091班
指导老师：李峰
关键词：温州商人跑路制度经济学委托代理关系 民间 -
制度经济学
国有企业改革怎么改革，为什么说国有企业改革已成为中国改革的最大障碍
30年来，国有企业改革始终是整个经济体制改革的中心环节。随着改革的深入，国有企业实现了向市场主体的转 -
制度经济学制度
制度经济学的主要观点与流派 （一）马克思关于生产力与生产关系的论述马克思将参与主体看作是“一定阶级关系和经济利益的物质承担者”，超出了古典经济学对于“理性人”的假设，将
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人口、资源和坏境经济学考试重点
1．阐述反馈循环的概念，并举例说明正反馈和负反馈。 反馈循环是一种封闭路径，这种路径将一个行为与它对环境的影响联系起来，由此影响它以后的行为。 正反馈：自我加强（资本积累、甲
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公务员制度考试知识点重点
1什么叫公务员？公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2什么叫部外制？就是在行政系统以外设立相对独立的公务员管理机构，统一掌管公务员
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公务员制度考试重点（合集五篇）
1. 科举制的三要素：录用范围、考核方式、考试内容
2. 公务员进行分类管理的几个类型：综合管理类、专业技术
类、行政执法类；领导、非领导；委任制和聘任制 3. 公务员的条件、范围
