关于实行党风廉政工作巡查的意见（定稿）

第一篇：关于实行党风廉政工作巡查的意见（定稿）

为切实推进党风廉政建设责任制工作落实，增强监督实效，进一步强化执行力。依据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》和中共中央国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等有关规定，经研究在我区开展党风廉政巡查工作。

一、指导思想和目标要求

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和中纪委十七届二次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。通过实行巡查制度，全面、准确地掌握党风廉政建设责任制的执行情况，及时发现、纠正以及查处风气不正和违纪违规行为，进一步端正党风，着力加强领导班子和领导干部作风建设，增强全区各级领导干部廉洁自律意识，规范廉洁从政行为，建设一支高素质的干部队伍，为全区经济和社会发展提供政治和纪律保证。

二、巡查对象

全区各级各部门党政班子及其成员、科级干部。根据需要直接对一般干部和村两委班子及成员党风廉政工作进行巡查。

三、巡查内容

1、改进党的作风，提高党的执政能力，加强党的先进性建设情况；

2、遵守党的章程，贯彻执行党的路线方针政策和上级党委、政府决议、决定情况；

3、遵守宪法、法律，依法行政情况；

4、强化制度建设，贯彻执行民主集中制，按章办事、班子和党员干部队伍建设情况；

5、维护群众利益情况；

6、落实党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”以及完成主协办单位任务情况；

7、遵守“四大纪律、八项要求”和“廉洁从政准则”及其他廉洁自律规定的情况；

8、其他需要巡查的事项。

四、巡查方法和程序

巡查工作的方法：根据综合和专项工作的不同内容，定期不定期采取公开和非公开方式进行。根据巡查确定的主题，组织相关人员成立巡查组。

巡查工作的程序：

1、确定巡查时间、内容、巡查组成员、被巡查对象；

2、视需要告之被巡查对象巡查的任务、内容和工作的方式，被巡查对象按通知要求做好迎查准备工作；

3、巡查以汇报会、座谈会、专项检查、民主测评、问卷调查、个别谈话、走访等方式进行；

4、对巡查对象分析、研究，并提出处理意见；

5、向被巡查单位及有关人员反馈巡查了解的情况，视情予以通报。

五、结果运用

1、巡查结果作为选拔任用、评先评优和党风廉政建设考核的重要依据；

2、对党风廉政建设先进典型及时总结、宣传和推广。

3、对巡查中发现的问题，针对不同情况分别采取责令检查、限期整改、三卡预警、廉政谈话及诫勉谈话。发现较重或严重违纪违法问题，报经区委给予相应的组织处理或依纪依法查处。

六、组织领导

成立区党风廉政建设巡查工作领导小组，组长王毅，副组长柯昌起、谢其进、范茂彬。负责研究、部署、组织、协调巡查工作。领导组下设办公室，主任周娟萍，副主任罗贤胜。

黄山市徽州区党风廉政建设

责任制工作领导小组

2008年10月13日

第二篇：党风廉政巡查情况整改措施（科室）

根据中心2017党风廉政巡察，围绕党风廉政建设，“八项规定”和反对“四风”，民主集中制，制度建设及工作部署，党务、政务公开，廉政风险防控，其它巡察事项等八个方面开展科室工作巡察，经自查，存在以下问题：

1、组织党建学习偏少，尤其是科里内部自行组织非党员学习十九大会议精神较少。

2、组织学习和贯彻落实中心工作部署的会议记录不全，未做到每次会议均记录。

3、科室的请假记录不完整。

4、科室的党风廉政工作不够到位，关于党风廉政教育、提醒的会议记录不全。

5、落实中心工作部署有偏差，存在“拖拉”现象。

根据巡察列出的上述问题，科室立刻展开了批评与检讨，提出了相应的整改措施，具体内容如下：

1、加强党建学习，特别是有关十九大会议精神的学习，已在年初科室内部开展，后续会按季度按计划有序加强学习教育。

2、规范记录。现阶段已经准备专门的科室会议记录本及时传达中心各项工作部署，做到每次会议通知均由专人记录，参与会议的人员逐一签字。

3、加强纪律督查，做到有事请假，请假流程规范化，请假记录存档留痕。对未提前请假出现的擅自迟到、早退、离岗的职工，及时谈话提醒，警示教育。

4、认真学习党风廉政教育，严格落实中心各项部署。积极参与中心组织的廉政教育专题活动，观看廉政教育警示片，科级干部做好党风廉政责任台账登记并按时上报。

5、对中心的工作部署及时落实，积极跟进，尤其实施过程中做到多请教、多沟通、多反映，加强科研工作执行力，注重时效性。针对任务较重较急的情况，应调动全科及其他有能力有经验的同事共同推进，确保工作有序进行。

第三篇：**村党风廉政综合巡查报告

**镇**村党风廉政综合巡查报告

20**年8月16日上午、21日下午和28日下午，镇党委巡查组一行**、**、**、**、**5人对**村进行了党风廉政综合巡查。现将相关情况报告如下：

一、巡查的主要步骤和做法

1、通过镇党委公开宣传栏、镇广播站和**村党务公开栏发布巡查公告，公布镇党委巡查组联系电话，征求广大党员群众对**村班子及其成员的意见建议；

2、召开党员、村民代表等参加巡查工作动员会，由村党总支书记俞红飞就三年来贯彻执行党风廉政建设责任制等情况进行专项述职

3、巡查动员会上组织党员、群众对村班子及其成员进行党风廉政情况进行反向测评，共发放测评表52份，回收52份。

4、开展个别谈话，分别听取村班子全体成员、村监委全体成员，以及离任村干部、党员、“三小”组长代表和村民代表等共21人，就村班子及班子成员在遵守党章党规党纪、履行党风廉政建设责任制等方面情况的意见建议。

5、查阅**村村级集体资产租赁合同、股份经济合作社近年来村干部任期内经济责任专项审计报告等资料。

二、对村班子和班子成员的评价

2014年初村级组织换届以来，**村班子能够落实党风廉政建设责任，贯彻执行好民主集中制原则，班子较为团结，班子成员注重遵守党的纪律，不断加强作风建设，非生产性开支下降明显，“三资”管理工作有所改进、提高。但巡查中，也发现了一些问题，主要有：

1、一些村班子成员执行中央八项规定精神、加强作风建设方面自律意识还不够到位，存在接受工程老板等服务管理对象吃请等情况。

2、群众对班子整体的满意度尚可，新进班子成员工作努力，特别是对书记的工作方法和态度表示肯定，但也有反映个别班子成员缺乏担当精神，在推进拆违、治水等中心工作上主动深入一线不够，工作上存在推诿塞责、不果断等情况。一些新进班子的成员在推进工作中的经验不足、方式方法有待改进。

3、村级集体资产的租赁存在的历史遗留问题较多。从租赁期限看，有的村级集体资产租赁期限过长，有的合同期超过20年，如村与杜家康传生的租赁合同期限长达30年。从租金的收取情况看，租金能及时收取，没有应收未收现象，但普遍存在租金价格偏低、租赁金额长期不变的情况，没有增长机制。新一届村班子在出租资产管理方面也采取了一些纠正措施，但力度还不够。

4、村级财务管理还不够规范，未能严格执行《村集体经济组织会计制度》等相关制度规定。比如，对桥梁工程等项目专项应付款未按规定进行充分明细的款项收支核算，部分应计入专项应付款款项计入补助收入；现金收支规范管理需要加强，发现部分出租项目租金以直接收取现金然后在进行现金缴款的方式进行操作；村股份经济合作社对收入、支出核算时存在开具收据与汇款单位不一致情况，需加强相关核算管理；误工单形式支付的各种零星支出较多，存在不合规的自制凭证；村股份合作社账龄超3年以上的应收款项较多，以最近的审计报告统计应收款余额为284135.42元。

5、村级财务每月通过公告栏进行公开，但座谈中大部分党员、群众反映对村级财务、村集体“三资”管理情况不太清楚。

6、此外，座谈中也有反映原高地片的农村道路建设较原长乐、杜家片滞后，存在不平衡的情况，群众有一定的反响。

三、整改的意见建议

1、进一步严格落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”突出问题，村班子和班子成员务必抓好作风建设，严格自律、自警，不接受管理服务对象宴请，不参与“酒局”、“牌局”，自觉树立和维护村班子、村干部的形象和威信。

2、进一步加强村班子和班子成员责任担当意识教育，强化包片责任分工制的执行落实，加快中心工作、重点工作的推进。村主要领导要加强对新进村班子成员的“传、帮、带”，提高年轻村干部的开展群众工作、推进重点工作的能力和水平。

3、进一步执行落实民主集中制原则，强化村班子集体决策，对村级道路建设等涉及村民重大利益事项，要充分听取村民的意见建议。

4、进一步加强对村级集体资产的管理，建议通过公共资产交易平台或其他公开公平的方式进行村级集体资产租赁，加大集体资产出租历史遗留问题的纠正、解决力度，严格控制租赁期限，适当建立租金增长机制，提高群众满意度。

5、进一步严格村级财务管理，严格执行村级集体经济财务规则和制度。对超长账龄的会计科目应进行清查，并按有关财务制度规定和程序作出相应处理，应该收回的及时收回，以维护各个股份经济合作社成员的利益。

6、进一步加强村监委的作用发挥，切实落实对村级重大决策等村级事务的有效监督。认真抓好村级财务、村“三资”管理的规范公开工作，保障村民知情权、监督权。

巡查组成员：

20**年9月30日

第四篇：党风廉政实施意见

五莲县鑫源铸造有限公司党支部 关于进一步加强党风廉政建设责任制的实 施 意 见

（2011年3月10日）

为进一步落实上级有关精神，切实加强党风廉政建设责任制，经公司党支部研究决定，制定本意见。

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七大和中央纪委五次、省纪委六次全会精神，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，以党风廉政建设责任制为总抓手，形成反腐倡廉整体合力，保持党组织和共产党员的先进性和纯洁性，保证全公司党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

二、范围

与公司党风廉政建设责任制领导小组签订目标责任书的范围是：公司董事会成员。

三、任务和要求

（一）坚持教育、制度、监督并重，促进领导干部廉洁自律。认真学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。结合深入学习实践科学发展观活动，积极参加“正气树廉”、“以案示警”教育活动，培养树立廉政典型，开展警示教育。深入贯彻落实《党内监督条例》及《关于加强领导干部“八小时以外”监督的意见》，健全权力制约监督机制。严格执行领导干部廉洁自律各项规定，尤其要严格遵守“四大纪律”、“八项要求”、“五个不许”，及县委“五项规定”和县纪委“八不准”，以身作则，率先垂范，廉洁自律，抓好班子，带好队伍。

（二）认真解决职工反映强烈的突出问题，维护职工利益。坚决纠正任意克扣工人工资侵害职工利益、减轻职工负担等纠风专项治理工作。加强干部作风建设，解决办事不公、方法简单、作风粗暴、损害职工利益等问题。

（三）坚决查办违纪违法案件，加大惩治腐败工作力度。

加强信访举报工作，提高解决信访问题的能力，妥善处理信访突出问题及群体性事件，把矛盾化解在萌芽状态。

（四）积极改革创新，不断推进治本抓源头工作。立足创新，着眼发展，按照党委、政府总体部署，紧密结合本公司特点，积极提升厂务公开工作水平，规范公开内容，创新公开形式，完善工作机制，注重公开实效，规范权力运行，增强办事透明度。

四、主要工作措施

（一）坚持齐抓共管的领导体制和工作格局，形成整体合力。要坚持公司党支部的统一领导，依靠职工支持和参与。把党风廉政建设作为加强党的建设的重要内容，纳入目标管理。坚持“谁主管、谁负责”，坚持“一把手”负总责，牢固树立责任意识，切实履行“第一责任人”的职责，公司董事成员按照工作分工，承担相应职责。

（二）加强检查考核，促进党风廉政建设责任制落实。年初公司董事成员与支部书记责任书，半年对照任务目标进行自查自纠，及时发现问题，研究整改措施，年底组织检查考核，总结工作经验，剖析问题原因，制定工作计划。

（三）严格责任追究，维护党风廉政建设责任制的严肃性。把责任追究作为落实党风廉政建设责任制的生命线来抓，对违反责任制规定的行为，情节较轻的，给予批评教育或责令作出检查，情节较重的，给予相应的组织处理或党纪处分。

（四）正确运用结果，充分发挥责任制对党风廉政建设的保障和促进作用。领导干部执行党风廉政建设责任制情况，要列为民主生活会和述职报告的一项重要内容。

五、组织领导

公司成立由党支部书记任组长，董事其他成员为成员的党风廉政建设责任制领导小组，具体负责本单位党风廉政建设责任制工作的组织领导，负责整个党风廉政建设责任制的组织协调、检查考核等具体工作。

附：

1、五莲县鑫源铸造有限公司党支部党风廉政建设责任制领导小组成员名单

附件1：

五莲县鑫源铸造有限公司党支部

党风廉政建设责任制领导小组成员名单

组长：娄军廷

副组长：王超芳

厉建华

成员：张加利

王庆杰

李春伟

穆乃礼

李春龙

李丙磊

第五篇：党风廉政和反腐败工作实施意见

党风廉政建设和反腐败工作实施意见

我局根据《中共茂县县委茂县人民政府关于2010年党风廉政建设和反腐败工作的意见》（茂委发[2010]6号文件）的要求，结合我局实际情况，为全面贯彻落实党风廉政建设和反腐败各项工作，并认真履行党风廉政建设和反腐败工作职责，使各项工作落到实处，制定党风廉政建设和反腐败工作实施意见，具体实施情况如下：

一、建立健全领导机构，明确职责任务

成立了以党组书记、局长为组长，党组成员副局长为副组长，各股室负责人为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，明确了职责分工，任务落实到了人头。

二、明确总体要求，深入推进党风廉政建设和反腐败工作 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七大及中央全会精神，认真学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委的重要讲话，按照中央纪委关于党风廉政建设和反腐败的工作部署，紧紧围绕县委总体工作思路，全面履行党章赋予的职责，坚持与时俱进，以求真务实的作风，把反腐败工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，从源头上防治腐败，努力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。全面加强领导干部作风建设，促进领导干部作风进一步转变，使党员干部廉洁从政行为更加规范、作风继续改善、对权力的监督更加加强、预防腐败的工作机制基本健全、党员干部

群众对党风廉政建设满意度进一步提升，紧紧围绕人民群众反映的突出问题，深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作。结合城市管理工作实际，突出重点，强化责任，很抓落实，切实加大城镇周边环境综合治理工作力度。

三、党风廉政建设和反腐败工作目标任务

（一）以解决党风政风方面存在的突出问题和加强领导干部作风建设为重点，促进领导干部廉洁自律、规范其从政行为

借助全县领导干部作风整顿建设活动的有利契机，坚持以马克思列定主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面树立和落实科学发展观，发扬党的光荣传统和优良作风，按照领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，着力解决官僚主义、形式主义、自由主义和为政不廉、贪图享受等突出问题，增强公共服务力，增强工作创造力。增强干部执行力，增强制度约束力，努力实现领导干部作风的进一步好转，为“坚持科学发展、构建和谐茂县”提供坚强的政治和纪律保障。紧紧围绕县委、县政府确定的“重农、强工、活旅、兴教、建市、创平安、促和谐”总体工作方针，严格遵守“四大纪律、八项要求”和胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上提出的要在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气，认真贯彻执行中央的路线方针政策和县委的决策部署，保证政令畅通。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，紧扣“为民、开拓、务实、清廉”要求，结合城市管理工作特点，坚持和发扬党的光荣传统和优良作风，教育和引导领导干部争做勤政为民的表率、开拓进取的表率、求真务实的表率、开拓进取的表率、求真务实的表率、清正清洁的表率，以党风带政风促民风，努力营造风清气正劲足的发展环境，努力建设一支“让组织放心、让人民满意”，能够担当重任，经得起风浪考验的优秀领导干部队伍，为实现茂县又好又快发展提供坚强保证。

（二）以解决群众反映的突出问题为重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风

加强明察暗访，深化下访工作，听取群众呼声，及时排查群众关心的突出问题，坚决维护好群众的切身利益。要切实落实信访陪访和代访制度，高度重视城管工作中的处理方式和各种矛盾纠纷的化解。必须做到及时受理、及时处理，做到件件有受理、件件有回复。积极稳妥处理管理投诉和纠纷，切实保护人民群众的合法权益，营造良好的社会环境。对信访事宜要以只争朝夕的精神尽量办好。办事一定要快、要实，做到小事不出点、大事不出部门。对上访的事项不能置之不理，更不能推诿扯皮，造成久拖不决。要认真解决办事不公、作风粗暴、损害群众利益等问题。通过改革，逐步建立纠正不正之风的长效机制。

（三）强化教育和监督

严肃党纪国法，强化对领导干部权力的监督，制约领导干部利用职权谋取非法利益，保持惩治腐败工作力度。加强

警示教育，增强制度的约束力，达到查处一案、治理一线、教育一片的效果。茂县城市管理局一定要在着力抓好业务工作的同时着力抓好执法人员的理论和业务知识学习工作，不断提高干部职工的工作能力和拒腐防变的能力。

（四）以深化财务公开制度为重点，不断推进治本抓源头工作

进一步创新体制机制，把反腐败工作落实到各项重要改革措施中。全面落实“收支两条线、一支笔签字”规定，落实财务公开。依法有序推进财务公开，规范公开内容和形式，完善公开机制，健全公开监督保障措施，提高公开的针对性和时效性。

（五）认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及《实施意见》，把建立健全惩治和预防腐败体系纳入部门日常工作

结合本部门实际，制度相应的反腐倡廉制度，认真落实党风廉政建设责任制。党政领导班子正职要对本部门反腐倡廉工作负总责，对重要工作和重大问题亲自抓，领导班子成员要分别负起职责范围内的直接领导责任。

二〇一〇年四月十六日