深圳培训心得

第一篇：深圳培训心得

深圳培训心得体会

民族中学张宁

忠心感谢县教育局及学校领导为我们提供了一次到深圳龙岗区为期一周的班主任学习培训，在短短的一个星期之内，通过不同形式的课程、讲座，参与式体验课程让我们体验到了深圳作为发达城市的魅力和教育前沿的理念。现将一星期所学所感总结如下：

一、深圳印象 培训理念前沿

龙岗区以“提升教师生命质量，推动龙岗教育发展”为使命，帮助全区乃至中西部中小学教师的专业成长和提升，在这样的理念的指引下硕果累累，吸引全国各地的中小学教师慕名而来。师资队伍一流

本次培训深圳名师李荣华担任班主任，黄爱华老师是深圳市教育科学研修院教师发展研究中心主任，全国著名小学数学特级教师，教育部授予的建国以来基础教育特殊影响力的21位人物之一。雷斌深圳市龙岗区教师进修学校课程开发项目主任，深圳市十佳师德标兵，《特区教育》杂志封面人物。

二、龙岗培训感悟

本次培训印象最深的就是李荣华老师的参与式、互动式的班级建设及自己根据自己的能力水平选择班委职务的做法，还有调动教师主动参与课程活跃气氛的方式都让我们终身难忘。李老师的《高效快乐的班级团队组建策略》，一下子让陌生、拘谨的我们快速熟络起来，高效地组建了五支团队。华姐对班级管理轻车熟路，利用轻松愉快的游戏，向我们传授了班级管理的几个杀手锏：“课堂信号系统”、“五感”、“鼓掌与微笑”……一位好的班主任，应该做教练型的老师，绝不做保姆型的老师，要给学生创设快乐的班级乐园，让学生找到属于自己的幸福感，要让学生学会角色做事，本色做人！几天来，从华姐身上学到很多很多东西，深深地被她身上散发出的活力、朝气，良好心态，做事态度折服。当听到她介绍她的孩子已30岁时，我更是诧异不已。外表的年青不奇怪，很多人能做到，因为她们善于保养。而华姐一天要扮演多种角色却游刃有余，她讲起课来绘声绘色，激情四射。她做每件事都真心诚意，全力以赴。她用自己的言行举止践行着这么一句话：“让教育流过学生的身体，成为他的智慧。”我想，华姐的教学理念一定能够流进我的身体，成为我教育的智慧！

黄爱华老师以聊天式的方式幽默风趣、深入浅出地和我们分享“创客教育”等前沿的教育理念，让我们知道一个优秀的班主任需要具备什么素质，更让我们感受到原来学习是快乐的，是一种享受的过程。在他的讲座中，我们能感受到他的身上有一种被时光打磨过的从容与淡定。30多年来，他在平凡的工作中坚守自己的岗位，从而做出了不平凡的教育贡献，让我明白了一名优秀的教师成长是要付出巨大的努力，不但要有一颗虔诚热爱教育的心，还必须具备三力，这三力是：内在有张力、潜在有魅力、外在有活力。

黄老师的《史上最牛的证婚词》可以说是他教育智慧付出了艰辛与收获的体现，是对教育的执着的付出与教育知识沉淀的浓缩，也是黄老师诙谐幽默高超教育智慧的体现。为了能够把这么一次证婚词准备好，他花了三个月的时间准备，查资料、构思设计修改，听取别人的意见等等，足见一个教育家对教育的追求与一丝不苟，以及对一件小事的千百倍的投入才有了“史上最牛的证婚词”。试想如果我们每位教师在自己备课的时候能以黄老师的这种精神和执着对待每一堂课，对待每一个学生，那么我们还有教不好的学生和不会教书的老师吗？无论做任何事情都要以全力以赴的精神和态度去准备，对待教育更是应该以毕生的经历去完成，去赋予新的内涵。

以前我认为班主任工作只要把班级管理好了，就是一名合格的班主任，在这次培训学习中使我充分认识到：班主任除了要管理好班级，更重要的是要育人。我认为要育好人，班主任应具有“三颗心”。一是：一颗关爱学生的、包容的心。不管是什么人，都会犯错，学生也一样。学生年龄小，明辨是非的标准低，无论你怎么教育，他们都会时不时地给你找点儿麻烦。当你遇到时，不要一味地去批评指责他们，要用你的爱心去感化、包容，让学生时刻感悟到老师无私的爱始终陪伴着自己。二是：一颗对学生负责任的心。家长把孩子送到学校，学校又把这些孩子交给你，这是家长、学校对你负责的态度的信任。当你面对一双双稚嫩的眼睛时，你的责任心就会油然而生，会不自觉地把这些孩子与自己的孩子进行比较：难道这些孩子的一个眼神或是一个轻微的举动就不会引起自己的牵挂吗?因此我们要有一颗“一日为师，终生为父”的责任心。三是一颗为育好学生的坚持不懈、持之以恒的心。育人不是一朝一夕就能完成的工作，而是一个长期而艰难的过程。因此我们不能有“三天打鱼，两天晒网”的思想，否则就会成为育人路上的绊脚石。

这次培训活动中的一个个案例故事，专家们一次次的精彩评析，使我受到了极大的震撼，使我倍爱鼓舞，在今后的班主任工作中，将把在这次培训中的所学所获运用到自己的班主任工作中，再不断地学习、探索、实践，争取把班主任工作做得更优秀。

第二篇：深圳西点培训心得

深圳西点培训心得

为期2天的深圳西点拓邦团队培训让我刻骨铭心，这是我人生中的一笔重大财富。在这2天里，我很开心，很感动，学到了很多东西，也提高了不少，同时也进一步认识到自己不足。这里我忠心感谢公司给我一个这么好的培训机会，原以为培训会很枯燥乏味，但恰恰相反，培训采取理论与实践相结合，注重教练式培训，整个训练安排紧凑有序，内容丰富，活动紧张而又不失轻松；工作人员认真负责，任劳任怨；队员们满怀激情，……

我们是以寓教于乐的培训方式，在那我从新感悟了团体的精神，下面是我的几点感悟：

唯宽可以容人，唯厚可以载物

不论是孟夫子的“天时不如地利，地利不如人和”还是范晖的“同舟共济，患实共之”，说的都是人与人之间要团结协作，可见“团队精神”的重要性，我们有热血更有燃烧热血的个性，我们独立更有独立后对事……

我们一直处在这个大家庭中，我们也曾无数次提到团队这个词，也曾讨论过什么是团队，也知道团队的力量是1+1大于2；但是没曾想过团队真正的内涵，也没有真正领会出做好一个高绩效团队应从哪几方面突破，只是在发现问题时会想到该怎样去做的更好。

虽然我们每天做的事情都是与团队应该做的事是一样的，但是我们没有把它罗列、归纳总结出来，只知道要做到最好，被认可就可以，而没有做到一个成功的团队应该做到的标准。其实大家心理也知道现在我们这个团队还没有达到我们想要的境况，可能有的会认为这样做比较好，有的会认为那样做也能做好，就是没有理出一个明确的方向和标准，到底要怎么做才能让这个团队战无不胜，每个人都能在快乐工作中来成就自我。

在今天我们学习了什么是团队的含义以后才真正明白了它的真正含义，为了共同的利益大家走到了一起，通过有效的沟通、共同奋斗、共同负责、共同承诺、且才能互补、团结和谐的组织。如果把我们这支团队放在这个定义里，大家是不会有任何疑义的，我们都做了，而且正在努力的把它做好，让团队向成功的、高绩效的团队前进。但是当我们看到老师给我们演示图时，我们发现其实我们离最终目标还有一段比较长的距离。问题在于我们没有找到真正要做好一个优秀的团队标准。当我看到这个没有人要的群体，从散慢、彼此间的不信任，大家各忙各的只求能保住饭碗就行，更别提共同奋斗、共同负责、共同承诺、共同沟通这一说；团结和谐、执行、互助、高效能了更是离他们遥远的想都没想过。无论怎样，我们都能看得出来，要想成为成功的、高绩效的团队不光是团队的事，而是团队里每一个人的事，如果我们每一个人都能积极参与团队的每一件事，每一个人都能不用过多的安排去主动做事情，如果我们毫无保留的把自己的经验共享，当别人工作完不成或者出现错误时我们能够主动帮助他解决，像自己的工作一样共同完成，而不是袖手旁观看笑话。实际上在我们的工作中不管那一个同事事情没完成，工作出了差错，我们每一个人都是有责任的，所以大家要主动多沟通，不仅仅是个人与个人之间、部门与部门之间、员工与领导之间都是必须的。只有大家心往一块走，劲往一处使的时候，我们才会为了目标共同奋斗、共同承诺，才能营造一个和谐团队。

第三篇：深圳西点培训心得

深圳西点培训心得

为期2天的深圳西点拓邦团队培训让我刻骨铭心，这是我人生中的一笔重大财富。在这2天里，我很开心，很感动，学到了很多东西，也提高了不少，同时也进一步认识到自己不足。这里我忠心感谢公司给我一个这么好的培训机会，原以为培训会很枯燥乏味，但恰恰相反，培训采取理论与实践相结合，注重教练式培训，整个训练安排紧凑有序，内容丰富，活动紧张而又不失轻松；工作人员认真负责，任劳任怨；队员们满怀激情，……

我们是以寓教于乐的培训方式，在那我从新感悟了团体的精神，下面是我的几点感悟：

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唯宽可以容人，唯厚可以载物

不论是孟夫子的“天时不如地利，地利不如人和”还是范晖的“同舟共济，患实共之”，说的都是人与人之间要团结协作，可见“团队精神”的重要性，我们有热血更有燃烧热血的个性，我们独立更有独立后对事……

虽然我们每天做的事情都是与团队应该做的事是一样的，但是我们没有把它罗列、归纳总结出来，只知道要做到最好，被认可就可以，而没有做到一个成功的团队应该做到的标准。其实大家心理也知道现在我们这个团队还没有达到我们想要的境况，可能有的会认为这样做比较好，有的会认为那样做也能做好，就是没有理出一个明确的方向和标准，到底要怎么做才能让这个团队战无不胜，每个人都能在快乐工作中来成就自我。

在今天我们学习了什么是团队的含义以后才真正明白了它的真正含义，为了共同的利益大家走到了一起，通过有效的沟通、共同奋斗、共同负责、共同承诺、且才能互补、团结和谐的组织。如果把我们这支团队放在这个定义里，大家是不会有任何疑义的，我们都做了，而且正在努力的把它做好，让团队向成功的、高绩效的团队前进。但是当我们看到老师给我们演示图时，我们发现其实我们离最终目标还有一段比较长的距离。问题在于我们没有找到真正要做好一个优秀的团队标准。当我看到这个没有人要的群体，从散慢、彼此间的不信任，大家各忙各的只求能保住饭碗就行，更别提共同奋斗、共同负责、共同承诺、共同沟通这一说；团结和谐、执行、互助、高效能了更是离他们遥远的想都没想过。无论怎样，我们都能看得出来，要想成为成功的、高绩效的团队不光是团队的事，而是团队里每一个人的事，如果我们每一个人都能积极参与团队的每一件事，每一个人都能不用过多的安排去主动做事情，如果我们毫无保留的把自己的经验共享，当别人工作完不成或者出现错误时我们能够主动帮助他解决，像自己的工作一样共同完成，而不是袖手旁观看笑话。实际上在我们的工作中不管那一个同事事情没完成，工作出了差错，我们每一个人都是有责任的，所以大家要主动多沟通，不仅仅是个人与个人之间、部门与部门之间、员工与领导之间都是必须的。只有大家心往一块走，劲往一处使的时候，我们才会为了目标共同奋斗、共同承诺，才能营造一个和谐团队。

第四篇：深圳思达培训心得（范文）

心动的力量

--深圳思达培训心得

如题，心动了才会有力量，但俗话说“心动不如行动”，但通过县联社邀请深圳思达公司的培训讲师对我们进行了为期4天3晚的培训之后，我懂得了，做事先动心，遇事先动脑，做人先要拥有感恩的心与责任心。所以心动了才会有力量，有目标，才会有前进的方向。

培训中，老师生动地讲授了语言礼仪、仪态礼仪、表情礼仪、仪表礼仪、以及日常工作中所需要注意的服务礼仪等方面的相关专业知识，培训除了采用传统的教师授课方式外，还采取了情景模拟、参与互动等多种多样、寓教于乐的教学方法，使我们对往后的工作细节和重点有了更深刻的认识和理解。通过培训，不只是学到了硬性理论知识，更多的是教会了我们如何端正心态，学会感恩，如何增强团队凝聚力和责任心大家接受了一次心灵的洗礼，更深切地感受到提高自身素质不是口号，也不能流于形式，应该从“心”开始，最为重要的就是感恩的心与责任心。

通过培训我学习到了四个“心”责任心、主人心、学习心、感恩的心，令我最为深该的是------责任心“我是一切的根”的精点，也是作为对我今后工作的指导。这次培训令我感受最深的就是什么是责任，人为什么需要责任心，这也是作为对我今后工作的指导。百分之百地负责任，需要对责

任承诺的目标不是过程，而是结果，只有提交了结果，才能够说是履行了承诺了承诺，而没有结果责任就没有价值，因此责任心是一切的根；而对责任心的承诺同时需要有一份真诚为企业负出的“主人心”只有事事以自己是企业主人的方式去工作，才能事半功倍，而有责任心和主人心也是不能很好地做好工作，也需要持续有不断的学习心，人们只有危机感才会使人进步，不学习跟不上时代的步伐，更谈不上能做好工作、胜任工作提升能力。有了上述三个“心”还需要有“感恩的心”，在现实工作中有些人自我认为我有能力、有知识、有学习心、有责任心也有主人心，会认为企业欠了他的，只领这丁点儿工资，认为不公平对待自己，试想一下是谁给了你锻练的机会？没有企业对你的信任你有机会给你发挥的能力？久而久之工作放松了，思想也放不下自己心中的包袱。“上班不是你拿工资的理由”，“结果才是你拿工资的理由“。因此成功的人就是因为他们不懈的奋斗和努力，超越人生的低谷，抵达他们的人生目标，最后才能获得成功。要想成功首先是具备了成功 者的物质：敢于负责和勇于担当，成功源于责任，责任面前，事无大小。

这次培训中有两个小活动：【人生之路】与【领袖风采】。这两个活动对所有人的感触都是很深的。

人生之路是为了让大家能清楚的感受到，人生这一路走来是有多少亲人，朋友，共同携手与你同行，为你遮风，为

你挡雨，你需要做的就是去感恩。感恩家人给你的爱护与关怀；感恩朋友给你的帮助与理解；感恩企业给你的工作与信任。

领袖风采中我们有汗水，也有泪水。得到了汗水是因为我们努力了，我们真的很累，有泪水，是因为我们获得了突破，我们感受到了团结的力量，还有也因为队长所需承担的责任惩罚而自责，这些都是责任心的表现，这些都是我们一起奋斗的表现，这些都是我们未来携手并进的表现。

感谢老师，给我们带来了一场心灵的震撼，感谢企业，给我们如此完美的平台，感谢领导，能如此信任我们这些还在摇篮中的新生力量。感谢有你，我们的世界将会变得更加美好。

当然，除了感谢，更多的是我们要证明，我们才是主人，我们才是这个企业的力量，只有我们的共同努力，我们株洲县联社才会迎来更加美好的明天，为了我们共同的目标，奋斗吧!赵亚东

第五篇：深圳心得

心得体会

众所周知，深圳蛇口，它的原身是深圳宝安县政府的一个小小的公社，不足为提，好不起眼，可以说和深圳这个工业发展飞速的城格格不入，可是经过30年的发展，它早已完成了“杀出一条血路”的光荣历史使命，当然这条路走的并不顺畅，经过了很多次磨炼，我们的领导人以及人民群众都付出了血泪。于是它较早地进行了自身的转型彻底的改头换面，从蛇口公社到蛇口镇，再到如今的蛇口街道，它的的变化，是中国改革开放的一个前哨，更是一个缩影。它的历史是一部不断进步的汗水的历史，是坚决的努力的历史，是我们每一个蛇口人都应该引以为豪的历史。这段历史，开始于招商局。一般蛇口是指招商局蛇口工业区范围内的地段，是深圳市南山区蛇口街道及招商街道辖区，位于深圳南头半岛东南部，集天时地利于一身，它东临深圳湾，西依珠江口，并且与香港新界的元朗和流浮山隔海遥遥相望相望，位置于南山区，占地面积10.85平方公里。虽然面积并不是非常大，但是它却是招商局全资开发的中国第一个外向型经济开发区。从一个小小的社到今日的蛇口街道，这其中的发展离不开深圳的发展的影响和提拔更离不开每一届的领导人认真学习和全面贯彻党的领导路线，深刻的领会习近平主席的讲话中的最核心的精神，更离不开对马克思主义毛泽东思想，邓小平理论和三个代表的思想的深切体会和学习。党的领导，是我们蛇口走到今天的地位的一个最直接的因素，那么作为这一届的蛇口领导人，我自身认为我有非常重的蛇口发展的责任和担子，这更是一种蛇口的历史给予我的使命感，让我有让蛇口更大化发展的冲动，并且想去用自己的双手给蛇口人民和蛇口的发展创造更好的条件！

我们都知道2011年是蛇口一个最大的转折年，我们每一个蛇口人都应该为之起舞和雀跃。此年，深圳市委、市政府相继颁布《前海深港现代服务业合作区条例》、《前海湾保税港区管理暂行办法》等等相关条例，综合前海的地势和发展前景，将它定位成了“特区中的特区”。而与前海相邻的蛇口便顺其自然的乘风直上，而正因为这样的发展前景，招商局曾经已投入600亿巨大资产，将在未来5~8年内，全面完成并且完善新蛇口的再造。于是，新蛇口的区域发展便依照“一轴一心三核”的设想发展。那么一轴一心三核究竟具体指的是什么呢？一轴则是以南海大道为发展的主轴它承担城区重要的交通枢纽的疏解功能，而且还承载着工业发展的重任，一个城市的综合实力很大程度上决定于它的工业发展方向和前景以及创新的思潮。一心指的是是以蛇口体育中心、四海公园为中心的区域，提高建设质量，改造原来陈旧的管理理念和经理建筑，建造新的体育中心和文化中心，把蛇口的文化建设提上议事日程，文化是一个城市的灵魂，是值得传承和不断学习的材料，是提高品质的一个最好的媒介，是一个城市人文素养的最好的体现。那么三核是海上世界片区、太子港邮轮母港、重点发展信息与科技的蛇口网谷。“一轴一心三核”是蛇口发展的一个基础和蛇口能发展到今天的地位的最直接的因素。

这些是我作为一个行政人员所了解的蛇口的一个最基本最基础的历史，一个城市要发展，就必须全面了解这个城市的历史和所处的位置以及他的优势和弱势。那么作为海关的一名领导人，我有责任去学习蛇口的一切事宜，因为海关和蛇口是相依相存的，蛇口发展不断前进，海关的工作便畅通无阻。

党的十九大以来，我们深入的学习和贯彻党的十九大精神。党的十九大是一次不忘初心，牢记使命的盛大的国际会议，我们应该全面贯彻学习马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，和习近平主席的关于结合时代发展和中国基本国情所做出的调整。我们要全面学习习近平主席习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观，要学会标新立异，把新思想，新目标用在社会主义发展的道路上和不断完善自我。全面奔向小康生活，一个国家是由无数个个人组成的，我们的党领导人给出了让我们怎样走的路线，我们应该随着这个路线，并且不断的提升自己，去做一个合格的党员。如果每个人都这样要求自己，那么我们的国家将无疑是一个强大的国家，这就是所谓的万众一心，也是十九大精神的一个重要体会。就像人体的行成需要无数个小细胞，而每一个小细胞都是由各种细胞器作为基础存活一样，我们要着手做好手头的每一件小事情，要把十九大精神深刻的领会，真正的学明白，而不是搞一些看似华丽却华而不实的噱头。这是我们当下应该努力做的事，就我自己的工作而言，要认真做好手头每一件小事，在海关的每一天，都需要尽职尽责，相对于国家来说，蛇口就是国家的一个小细胞，而海关，是蛇口的细胞器，只有我们都相互作用，国家才能不痛不痒一路向前。

全面学习党的十九大精神，要深刻体会习近平主席提出的“八个明确和十四个坚持”的精神，并且却实践它，因为实践是检验真理的唯一金标准。“明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国;”这是十九大中的第一个明确。我们要结合中国基本国情，明确坚持发展中国特色社会主义，怎么样才能做到坚持发展中国特色社会主义是我们需要思考的问题，我们怎么做才能做的去真正用实践去证明理论？实现社会主义现代化又需要我们做些什么，作为新时代的一份子，在十九大召开之后，我们是否真的全面贯彻了它的核心精神，这都是需要我们去思考的问题，作为一个政治人员，我们更应该带领大家去学习，对我自己的工作的思考也是对我所在领域的工作的思考。“明确新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，必须坚持以人民为中心的发展思想，不断促进人的全面发展、全体人民共同富裕;”这是第二个明确，人民是一个国家一个民族的更本，我们绞尽脑汁的去创造幸福创造经济来源创造一切美好的条件，基础都是人民，都是为人民创造条件，所有的努力都是为了人民，所以要以人为本。结合工作，同样也说得通，不论在哪个阶层，人民阶级都是最重要的。

而对我的工作，我也做了很多深刻的思考，首先是，作为一个领导人，我应该怎么做才能高效率的把自己所领域的部分达到极致。这是我要思考的首要问题，作为一个海关人员，我要时刻警惕自己对工作保持万分的谨慎，我告诫自己坚决不能出错，要把工作的错误最小最小化。而能避免的错误，坚决不能再犯。我对蛇口的历史了如指掌，对海关的工作也拥有一份执着和热爱，本着认真严谨的态度去学习了党的十九大，全面领会和贯彻了十九大精神，这一切学习都是我的前进的基础和动力。要想带动大家，我的工作必须要有说服力，我必须做出表率作用，带动大家去不断的努力，争取到更多的业绩，把每一件小事做到最好，而效率，是非常重要的需要思考的一个方面，就像利弗莫尔曾说过“在我分析研究了自己做交易的结症之后，我懂得了自己需要做的不是去研读股市的行情走势，而是先要读懂自己。一番深刻的自我剖析之后，我终于得出结论，如果我不摆脱自己的忧心忡忡，就无法做出任何有意义的事情”这句话出自他的《股票大作手回忆录》。在我盲目的去前进和做一件事情考虑了太多因素而优柔寡断的时候，这句话给了我非常大的动力，让我明白，当有一段时间，你非常迷茫而没有目标，并且会恐惧和压力各种情感夹杂让你喘不过气来的时候，不妨静下心来想一想，先剖析自己，了解自己。只有这样才能进步，在时代不断发展的网络时代，在一个发达城市，你必须去不断的学习，不断的提升自己，才不会被社会淘汰。这是这个世界最直观的生存法则，我们每一个人都应该体会。

十九大说人民的幸福是我们奋斗和国家发展的目标，那么同理，下级的幸福指数和我的工作有着直接的联系，我必须在做好自己的事的同时要和员工多多的交流，团结一致。历史不断证明，一枝独秀不是春，百花争艳才是最大的胜利。曾经读了《赋能领导力》给了我很大的启发，其实每一个人都是自己的领导人，我们要时刻惊醒自己要做一个爱国敬业的人，一个团体的发展，是每一个人的严格要求自己和兢兢业业的共同产业。要做到这样，我们每个人都必须从内心深处真正的认识到这样做的好处，那么就需要领导人去以身作则。所有的理论都是相通的，而实践的方式是多样的。在多样的实践方式里，得出的体积的理论体系就是真正的属于自己的知识干货了！愿我可以如愿在我的领域尽情挥洒才干，愿我的思考都能付诸于实践，愿蛇口的发展光芒万丈。