如何建立社会舆情汇集和分析机制(5篇范例)

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第一篇:如何建立社会舆情汇集和分析机制

如何建立社会舆情汇集和分析机制,畅通社情民意反映渠道?

及时全面准确地搜集分析人民群众的思想动态、心理情绪、愿望心声以及带倾向性的社会动态等,是我们正确决策、化解矛盾、维护稳定的重要前提,是党和政府组织群众、宣传群众、服务群众、密切党群干群关系、带领群众一道前进的重要基础,归根到底是我们党做好新形势下群众工作的基本功。现实中,一些地方的领导干部对群众的利益视而不见,对群众的疾苦麻木不仁,对群众的情绪和愿望心中无数,对社会舆情无所用心,往往凭个人经验和主观臆断决策,损害群众利益,违背群众愿望;有的官僚主义严重,不会也不愿做深入细致的思想政治工作,对群众的合理要求推诿扯皮,采取一躲、二推、三拖、四哄的态度,致使许多小问题拖成大问题,新问题拖成老问题,简单问题拖成复杂问题,导致群众情绪激化;有的对重大社会舆情若明若暗,缺乏预警,等到事态发展成突发性事件后又手足无措,简单地把专政机关推到第一线,加重了群众的对抗情绪,严重损害了党和政府的形象,伤害了人民群众的感情。《决定》提出:“建立社会舆情汇集和分析机制,畅通社情民意反映渠道”,就是解决这些问题的重要举措。

第一,健全联系群众制度,始终保持党同人民群众的血肉联系。这是一个老话题,也是一个必须时刻强调的永恒话题。要通过建立健全领导干部调研制度、群众接待日制度、基层联系点制度等,开辟同人民群众联系的多种渠道,及时捕捉群众的“第一信号”,把握群众的第一愿望。要加强对各级领导干部马克思主义群众观、民主观、权力观的教育,使广大干部牢记党的宗旨、牢记“两个务必”、牢记共产党人只不过是人民大海中的沧海之一粟,真正做到深入基层、深入实际、深入群众,认认真真访民情,诚诚恳恳解民忧,实实在在帮民富,兢兢业业保民安,在帮助群众中了解群众心声,在服务群众中把准群众脉搏,在奉献群众中体验群众情绪。

第二,健全人民群众信访渠道畅通机制。坚持疏导、化解原则,最大限度地方便信访群众,让群众有说话之处、诉苦之处,从群众来信来访中关注社会动态,掌握深层次、动态性、预警性信息。要建立多层次、全方位的信访处理机制,努力把问题解决在萌芽、解决在基层,不能把矛盾上交,更不能视上访群众为“刁民”,粗暴地对待上访群众;高度重视并切实解决群众反映的问题,对于不合理的要求或者虽然合理但一时无法解决的,要耐心细致地做好思想工作。

第三,加强互联网、手机短信等新型传媒的信息搜集和分析。近年来,我国互联网无论从用户规模、业务应用、技术实现等方面都发生了巨大变化。仅1998年至2004年6年间,我国互联网用户数就从117.5万发展到近9000万,互联网站从3700个发展到63万个。我国手机短信每年高达两千亿条。尽管网上信息、手机短信内容庞杂多样,既有大量进步、健康、有益的信息,也有不少反动、迷信、黄色的内容。但作为一块正在加速膨胀的思想阵地,加上其虚拟性、隐蔽性、发散性、渗透性和随意性等特点,越来越多的人们愿意通过这类渠道表达自己的真实想法。只要我们认真分析,去伪存真,还是能从中了解到民情民意的。因此,在加强互联网、手机短信管理的同时,组织力量开展信息汇集整理和分析,对于全面掌握社情民意很有意义。

第四,开辟多种民意表达途径。新闻媒体要把体现党的主张和反映人民心声统一起来,应当把版面更多地让给基层群众,更多地反映群众的呼声和要求,更多地报道群众关心的问题。进一步扩大基层民主,实行政务公开、厂务公开、村务公开等公开办事制度,保障人民群众的民主权利。推进决策民主化,凡属关系群众切身利益的重大决策,都要采取听证会、座谈会等形式,广泛听取群众意见,充分体现群众意志。

第二篇:建立舆情监控机制

提高了组织工作社会公信度和群众满意度,石门县建立组织工作舆情监控机制,掌握社情民

意,引导公众舆论,处理突发事件,增强社会监督的有效性。

一、构建专兼结合的责任机制,明确监控主体。组织工作是社会关注的焦点,社会舆论的影响十分突出。对此,县委组织明确舆情应对责任体系。一是以干部监督组为主体的舆情工作领导小组。县委组织部分管干部监督工作的部领导挂帅,干部监督、党建网站、信访等组室负责人参加,配备新闻发言人,吸收与舆情相关的相关业务组室人员,对舆情工作全权负责。二是以新闻媒体为主体的舆情监控小组。宣传部牵头,县内各新闻媒体如电视台、电台、信息导报、各类网站参加,对关于组织工作的新闻信息,负责收集、引导、报告。三是以组织工作信息员和组工干部形象监督员为主体的舆情信息员。在各级党代表、人大代表和政协委员中聘请28名组织工作信息员和12名组工干部形象监督员,要求其定期或不定期地

反馈有关组织工作的社会舆论。

二、构建多管齐下的预警机制,掌握舆情信息。建立预警机制,畅通信息渠道,发现舆论苗头,做到防范于未然。一是重大工作意见反馈制度。对于改革力度大、涉及面广、群众意见不一致的工作,坚持公开透明,实行情况通报,通过层层征求意见、开展专题调研等方式,收集群众意见和反应。二是信访定期分析制度。组织部设立征求意见箱、举报电话、部长接待日,接待群众来信来访,召开纪检、信访、审计、政法等部门联席会议,对群众反映的问题定期分析,及时掌握群众集中反应的带苗头、带倾向性的问题。三是负面信息监控制度。对于新闻媒体或舆情信息员收集的重大负面信息或多次出现的负面信息,重点关注、迅

速调查、综合分析、及时报告。

三、构建快速出击的反应机制,搞好舆情处置。对于可能造成不良影响的负面舆论,在第一时间做出反映。首先,限时调查问题起因。舆情工作领导小组在最短的时间里赶赴现场,开展深入细致的调查,实事求实地挖掘事实真相。其次,及时搞好舆论导向。在弄清基本事实的基础上,召开新闻发布会,启动党内宣传工具,客观公正地报告事件。再次,事件处理全过程公开。在有关舆论事件的处理过程中,邀请新闻媒体参与,进行跟踪报道,注意收集处理中的社会反应,有甄别地采纳公众的合理意见,事件处理结果在适当范围内通报。最后,搞好处理结果满意度调查。事件处理结束后,在相关的社会群体和人员中召开测评会,征求群众对处理结果的意见,进行满意度测评,并建立健全相关制度,杜绝同类事件再次发生。

第三篇:建立和完善网络舆情汇集分析机制

建立和完善网络舆情汇集分析机制

舆情监测 http://www.xiexiebang.com

舆情信息工作是关乎全局的工作。加强舆情信息工作,是加强党的执政能力建设,提高党的执政水平的一项重要举措,是当前各级党委政府了解情况、分析形势,进行决策、指导工作的重要依据和基础。将舆情作为重要的社会信息来对待和处理,将其作为一个“生产要素”纳入决策的整个流程之中去,应逐渐成为一种执政习惯和制度。通过舆情与其他信息、数据的综合分析形成决策,最低限度降低决策的误差、失误。

网络舆情机制的建设及运作涉及众多的行业和部门,要全面、迅速地掌握网络舆情,必须有一个全面覆盖、健全完善的舆情汇集工作网络。要以推动制度建设作为保障,进一步建立完善舆情信息工作的领导组织机构、责任落实制度、任务分解制度、情况通报制度、定期分析制度、业务培训制度、评比表彰制度、激励约束制度、沟通交流制度等一系列制度,保证舆情机制的经常性、时效性。

学习和掌握网络舆情信息工作的规律性是建立网络舆情机制的基础。舆情工作部门要熟悉和掌握网络舆情的特征、形成和发展规律,网络舆情的传播途径、社会影响功能,调查手段的特殊性,引导网络舆情的重点和难点等。要充分利用网络环境,加强对网络上的社情民意的收集整理,扩大网络舆情信息的搜集渠道,全面、及时、准确地掌握网络舆情信息。技术是网络管理的基础和保障,舆情部门要不断提升技术系统支持,通过各类网络研判分析软件,将无序复杂的网络信息变为有序鲜明的网络舆情,提高舆情汇集的有效性和分析的准确性。

建立和完善网络舆情汇集分析机制的思考

要加强网络舆情信息的汇集分析工作,必须建立和完善一整套网络舆情调研制度,以使网络舆情调研工作常态化、规范化、科学化。在现有的各项制度的基础上,着重建立定期专题调查制度、审查报送制度和培训制度。要理顺舆情传递的机制与渠道,建立责任追究制度,减少舆情传递的环节。

舆情分析是整个舆情信息工作的重要环节之一,它要求以正确的理论为指导,运用科学的分析方法,在众多的舆情信息中进行甄别、筛选,去伪存真,深入发掘舆情信息的内容和价值,为决策者提出有针对性的对策建议。要建立健全网络舆情收集和研判制度,对重大事项、重大活动、突发事件等社会敏感问题,特别是对可能引发社会利益矛盾的事件,要从内容、范围、程度进行及时的定性定量分析,形成专题性的舆情分析报告;主动设置议题,深入研究网民的心理特点和接受习惯,认真研究舆情引导的现状和趋势,对一些容易激化社会利益矛盾的热点问题进行全面、准确的前期调查和前瞻性研究;根据不同时期、不同阶段社会舆情工作的重点和难点,及时调整舆论引导工作和思想政治工作的策略、方法,不断提高舆论引导的前瞻性。

网络舆情不仅形成迅速,而且对社会生活的各个方面均产生极大的影响。因此,舆情工作者要积极开展舆情研究,认真分析舆情产生的原因、发展趋势及对民众思想的影响,准确把握整体舆情动态,及时为领导决策提供信息依据;同时,要密切关注网上动态,敏锐捕捉一些苗头性、倾向性、群体性的问题,努力消除负面影响,扩大正面影响。

一支政治强、业务精、作风正、纪律严的舆情信息工作队伍是建设网络舆情机制根本条件。与一般舆情信息工作者不同,网络舆情信息工作者要具备如下一些知识和技能:具有较高的思想政治素质,较强的政治敏锐性,有较强的政治鉴别力和较高的政策理论水平,能较好地把握正确的舆论导向;具有较强的大局意识,事业心强,富有社会责任感和正义感;熟悉网络基本操作技术,了解网络传播特点和规律,善于运用网络语言。要通过各种途径开展专门的培训,建设一支素质高、能力强、能吃苦,在总量和质量上都有保证的舆情信息工作队伍。在舆情机制的主体建设上努力形成主要领导重视、分管领导重点抓、信息员具体落实、有关部门紧密配合的工作格局,逐步完善横向到边、纵向到底的舆情信息工作覆盖格局。

第四篇:建立高校舆情汇集机制探析

建立高校舆情汇集机制探析

周礼春

摘要:建立高校舆情汇集机制是高校做好意识形态工作、构建和谐校园和促进科学发展的内在要求。高校要充分利用教 代会、校内信访、党政群团组织、校园媒体和舆情调查等途径和渠道做好舆情汇集工作。建立高校舆情汇集机制,需要高校加 强组织领导,完善规章制度;强化协同合作,构建工作网络;创新工作方法,注重工作时效。关键词:舆情;高校;和谐社会;汇集机制

一、做好新形势下高校舆情汇集的主要途径和渠道

(一)坚持民主管理基本制度,完善教职工代表大会的舆情反馈职能

教职工代表大会制度是学校管理体制的重要组成部分,是高校党委领导下,教职工依法行使民主权利,实行民主管 理、民主监督的基本制度和形式。教职工代表大会的性质,也赋予了它反映舆情的重要职能。教代会提案工作是教职 工通过教代会行使参与学校民主管理和民主监督职能的一项重要工作,是促进学校决策民主化、科学化的重要渠道,是学校全心全意依靠教职工办学,广泛调动教职工积极性,激 发教职工主人翁责任感的重要途径。提案是高校教代会代 表在广泛征集教职工意见、调查研究的基础上,就学校的改 革发展和教职工普遍关心的问题,按照规定程序,提请教代 会讨论或提请学校有关部门给予重视和解决的意见和建议。教职工代表在深入师生广泛调查研究、了解师生意愿和呼声的基础上撰写提出提案,这一过程本身就是收集舆情、反映民意的过程。而且教代会的提案大都是代表经过广泛调研、深思熟虑,综合各种相关因素之后提出来的,他们反映的问 题不仅具有广泛性、代表性和前瞻性,同时,他们提出的意见 建议也较具理性和较强的可操作性。所以,从舆情汇集的角 度看,高校要进一步坚持和完善教代会制度:坚持定期换届 和及时召开年会;改革教职工代表大会代表的产生和名额分配办法,确保代表的素质及参政议政能力和教学科研一线的代表比例;保障教职工代表正确行使职权,完

善提案的征集 和处理制度,让教职工代表不仅能认真听取和正确反映群众 的意见和要求,而且敢于和善于为学校的建设发展建言献策。

(二)畅通高校信访渠道,强化基层舆情汇集

高校信访工作作为高校工作的一个组成部分,既是高校党政领导联系广大师生员工的桥梁,也是广大教职员工和学 生、社会各界参与学校各项管理,向校方沟通信息、反映心声 的重要渠道,同时,它对妥善化解学校发展过程中出现的各类矛盾,维 护 高 校 稳 定,创建和谐校园具有 十 分 重 要 的 作 用[1]。近年来,随着高等教育事业的发展和高校各项改革的 不断深入,高校也形成了许多信访热点。高校具有职工与学 生人数多、知识层次高、思想活跃的特点,反映的问题有涉及 面广、现实性强、矛盾易激化特点.为此,高校一是要高度重 视信访工作,不能把它看做一种边缘化的服务存在,要提高 稳定和超前意识,将妥善处理信访事项作为学校舆情工作的 基础,纳入党政工作的议事日程,从组织上、制度上和条件上 给予支持和保障;二是要畅通信访渠道,建立健全校领导接 待日、校领导电子信箱、设立意见箱信访电话等多层次全方 位的信访网络,让广大师生有利益诉求之处、有意见建议表 达之地,从而使学校及时掌握深层次、动态性、预警性舆情,及时将问题和矛盾解决在初期;三是重视信访处理信息反馈 渠道的建设,要严格按照已颁布的《信访条例》中关于受理处 理信访时限的规定,及时把信访事项处理结果反馈给师生。同时也要抓住信访工作这个把手,定期对师生的思想动态进 行分析,根据知识分子的特点,开展有效的、有针对性的思想 政治工作,使信访工作成为宣传和贯彻党的方针政策和凝聚

人心的重要渠道。

(三)注重对校园重点机构和关键环节的舆情收集,实现舆情汇集多途径

除党委宣传部作为高校舆情工作的责任单位外,高校舆情获取的重点机构一般有教务、人事、财务、资产、后勤、学生 管理、招生就业等相关职能部门。由于学校一系列政策和规 定的制定、发布和执行,往往是广大师生民意集聚的焦点,而 这些部门的相关

政策、规定及做法又常常涉及师生员工的切 身利益,极易引起师生员工的思想波动和不满情绪,稍有不 慎,很容易诱发学校和社会的不稳定因素。因此,这些相关职能部门应当作为高校舆情汇集的重点机构。除此之外,舆 情作为社情民意的载体,群团组织是高校群众性组织,它是 党委和行政联系师生员工的纽带和桥梁。这一特定的身份 性质,使得高校工会、妇委会、团委、学生会及其他师生社团 等群团组织最容易接近师生员工,最能了解师生员工的真实 态度、意见、情绪和行为动态,因此,高校群团组织中的舆情 也就成了师生民意信息来源的最直接、最真实和最可靠的渠 道之一。高校党委和行政要支持这些群团组织的工作,要经 常深入校园的各个阶层,同广大师生员工保持经常性和广泛 性的联系,善于从他们街头巷尾的议 论、“小 道 消 息”、“传 言”中捕捉舆情信息,并从中发现倾向性、苗头性、社会性的 舆情焦点。

(四)发挥高校传媒尤其是新兴传媒的舆情管理功能,开辟舆情汇集新渠道

媒体具有汇集舆情、反映舆情和引导舆情的功能。无论 作为表达意见的渠道,还是作为舆论的代表者或是认识方法 的提供者,传媒对舆论形成和引导的每个阶段的影响无时不 在、无所不在[2]。当前,高校校园新兴媒体的崛起拓宽了信 息传播渠道,丰富了信息传播形态,并在很大程度上改变了 师生的信息获取和利用理念,使得越来越多的高校师生愿意 通过新兴媒体表达自己的声音、发表自己的真实想法和维护 自己的切身利益。因此,高校除了关注从传统媒体中汇集舆 情,也要高度重视校园新兴媒体社情民意的重要窗口作用,关注校园 BBS论坛、百度贴吧、新闻跟帖、师生个人网页或博 客等网络舆论地带和手机短信中涉及的有关重要、敏感和热 点信息,将其进行汇集整理,从而及时、完整、准确地了解舆 情,把握民意。

(五)开展舆情调查,提高舆情汇集的质量

“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”。加强高校舆情调 研工作,是舆情汇集的一个重要手段和途径,也是提高舆情 信息质量、全面准确把握舆情的关键所在。为此,首先,高校 要充分认识舆情调查在学校决策和贯彻落实中的重要作用,把舆情调查纳入整个决

策和工作部署程序中,并进行必要的 制度规范;其次,要加强舆情调查的选题策划,要围绕学校中 心工作和阶段重点工作选题,要围绕师生普遍关心的热点、焦点和敏感问题选题,要围绕前瞻性、苗头性、倾向性问题选 题,切实提高舆情调查选题的针对性、实效性和可操作性;最 后,要重视舆情调查方法的现代化技术建设,注意传统调查 方法和现代化调查手段的结合,据实际需要,可组织常规调 研、专题调研、民意调查、委托调研等形式多样的舆情调查。

二、建立高校舆情汇集机制的基本要求

(一)加强组织领导,完善规章制度 高校要成立专门的舆情工作机构,明确做好这项工作的职能部门,配备专业的舆情工作人员。只有建立专门的工作 机构,舆情的汇集、分析及引导才能顺利开展。同时,舆情工 作是一项政治性和专业性很强的技术工作,专业的舆情工作 者是舆情工作的主体,这支队伍力量的强弱、人员素质的高低,直接决定着舆情工作的质量和工作成效。建设一支数量 充足、结构优化、专兼结合、相对稳定,政治强、业务精、作风 正、反应快的舆情工作队伍,是新形势下高校做好舆情工作 的重要条件。此外,高校还需要建立完善舆情汇集及分析制 度、重大舆情报告制度、舆情目标管理制度、舆情工作考核奖 励制度、舆情工作者培训激励制度及舆情联席会议制度等一 系列制度规范,确保舆情汇集工作的顺利开展。

(二)强化协同合作,构建工作网络

舆情工作是一项带有全局性、长效性的工作,工作内容 涉及高校各个部门和方方面面的工作。舆情汇集机制的正 常运转,离不开舆情汇集、分析、报送、反馈、保障和激励等多 个环节,需要学校各相关部门多方配合、集思广益、齐抓共管 和协同作战。这种协作既包括纵向协作,即舆情工作体系内 部诸层级之间在汇集领域的协作,也包括横向协作,即舆情 工作部门与各相关部门的协作。加强高校舆情汇集机制各 个方面的协作,需要确立强有力的调度指挥中枢,高校应赋 予舆情工作部门相应的工作职权,使其切实担负起组织、指 导、协调舆情工作的责任,在舆情工作中充分发挥其主体和 主导作用。

此外,高校建立舆情工作部门内部合作网络及舆 情工作部门与外部相关部门密切合作网络,形成主要领导亲 自抓、主管领导重点抓、相关部门紧密配合的一个灵敏高效、团结协作的工作网络,齐心协力做好舆情汇集工作,确保舆 情工作的质量和效果。

(三)创新工作方法,注重工作时效 坚持点面结合、喜忧结合和质量结合是舆情汇集的基本原则和方法[3]。高校在汇集舆情时,要防止主观臆断和片面 性,避免误导决策,使舆情信息具有全局性、真实性 和 实 用 性。既要收集个别师生、个别院系、个别事件的舆情信息,又 要充分了解大多数师生、多数单位和部门的意见,做好分析 提炼和概括,找出点与面的关联性、规律性;既要收集师生的 正确的思想、主流意识和合理的意见建议,又不掩盖问题,不 回避矛盾,高度关注师生的一些错误言论、非理性情绪和可 能危害高校和社会安全稳定的思想和行为。同时,注重时效 是做好舆情工作的一项基本要求。高校要把握当代信息传 播和当前师生思想活动变化的特点和规律,把传统手段与现 代科技手段结合起来,以灵敏的嗅觉快速捕捉校园内的新情 况、新变化、新动向等最新出现的、反映潮流的、代表方向的 舆情信息,并迅速作出分析研判和信息报送,在第一时间为 学校领导科学决策提供可靠参考。

参考文献:

[1]廖明. 对高校信访工作的几点思考[J]. 企业家天 地,2008,(5): 203.[2]陈力丹. 试论大众传媒与舆论的互动[J]. 北京理工 大学学报: 社会科学版,2003,(4): 3.

[3]姜瑞荣. 反映社会舆 情 做 好 信 息 工 作[J]. 江 苏 政 协,2006,(1): 39.

第五篇:网络舆情报告社会分析

‚广西杀妻碎尸案凶手因‘立功’改判死缓‛引发舆论抨击

‚翻案风‛成为舆论关注焦点

新闻背景:李昌奎案二审改判死缓后,媒体关注到各地近年掀起‚死缓翻案风‛。网曝云南男子赛锐27刀砍死女友判死缓。而桂林人梁勇杀害自己妻子并肢解水煮其尸,又被改判死缓。‚翻案风‛使受害者和网民愤怒。对传统国人而言,‚杀人偿命‛天经地义,‚少杀慎杀‛匪夷所思。

编者注:随着‚翻案风‛的不断刮起,舆论的作用凸显,网络在一定程度上影响着判决和裁决,网友在广西杀妻碎尸案凶手改判死缓表示了极度的不满,他们认为案件的改判难以服众,恶性杀人碎尸案不判死刑难免以后出现类似更多案件,同时对案件背后的黑箱操作表示愤怒,不公平的现象日益突出,司法机关的公信力受到挑衅。

一、舆论认为将案件罪犯改为死缓难以服众,缺失陪审团的法官不能正在了解民意

法律是为百姓谋福,为了百姓的幸福而起草的,然而法官的判决却不能服众,引起舆论的反感和质疑。‚怎么说呢,如果你有拿的出手的证据,证明确实可以缓刑,其实大家也不会那么激动,可现在是你们找的借口太牵强了,让大家接受不了‛、‚光有法官组成的队伍是不够的,因为你缺少民间陪审团,所以你很可能不是符合民意的。你们关起门来自搞一套,和外面的世界隔开,不懂当前民意,这就是你们犯错误的根本原因!‛、‚杀人偿命,天经地义;杀人不偿命,有违天意!‛、‚此人不杀,天理难容!‛

二、质疑司法背后的‚公正‛是钱权交易,司法机关的公信力受到挑衅

网友对三年后死刑改死缓给予了极大的质疑,强烈建议彻查此事,将案件背后的钱权交易公之于众。‚.让凶手杀了法官的家人,就知道应该怎么判了‛、‚愤怒地问一句:为什么二审死刑后近3年都不枪毙?‛、‚在等什么?贿赂吗?收了贿赂后替死囚找其他案的线索,然后说是死囚提供的,促成死囚的‚被立功‛,为其开脱??‛、‚并不是公民们都惨忍,而是公众们不相信我们的司法是独立的。更多的公民相信我们的司法机关和犯人有权钱交易‛、‚问题是,死缓也就等于几年有期徒刑,过几年有钱收了,收了就放了‛

三、网友认为不公平现像突出,百姓犯罪被重罚,‚有背景‛的人则轻罚

自古以来,‚朝里有人好做官‛,有‚背景‛的人总是能通过各种途径减轻自己的犯罪罪过,不公平现象突出,引发百姓的声声叹息。‚前段时间有个什么奸杀警花的案子,三个罪犯早给毙了。杀警察一回可以枪毙三个,杀普通公民就可以不判决死刑,这才是法律真正存在的问题‛、‚假如杀的是省长,你说能死缓吗??‛、‚法律早就成了某些机关敲诈勒索的工具了,民有冤难审,有苦难诉。还有难道法律是由法官来起草的么‛、‚谁来维护法律的尊严!!法官枉法谁来治?‛

四、笔者点评

民意的表达是必然的,围观到一定程度时,会逐渐地理性起来,这是良性的过程,只有一个不独立的司法体制给了民众以提出翻案、质疑法律裁判的空间,如若希望案件能在最后定夺而不被重审等就得服众,只有堵住了悠悠之口才能风平浪静,随着舆论引导判决,舆论引导裁决的案例不断出现,各部门裸露在日光之下,管理更是重中之重。

相关链接

http://news.163.com/11/0804/04/7AJB4SR000014AED.html

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