新党发[2011]48号关于开展以“建设幸福新田”的主题的“三同四民”活动的通知

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第一篇:新党发[2011]48号关于开展以“建设幸福新田”的主题的“三同四民”活动的通知

新党发[2011]48号

关于印发《新田镇以“建设幸福新田”为主题的“三同四民”活动实施方案》的通知

各村委会及驻镇部门单位:

经镇党委、政府研究,决定在全镇开展以“建设幸福新田”为主题的“三同四民”活动,现将《新田镇“建设幸福新田”为主题的“三同四民”活动实施方案》印发给你们,请认真贯彻执行。

中共新田镇委员会 新田镇人民政府 2011年11月1日

新田镇“建设幸福新田”为主题的“三同四民”活动实施方案

为认真贯彻落实省、市、区党代会精神,按照省关于建立干部“民情家访”制度意见的要求,及市、区开展“十要十戒”思想作风主题教育的部署,经研究决定于11月上旬在全镇机关干部中开展以“与群众同吃、同住、同劳动,访民情、解民忧、保民安、帮民富”为主要内容的“三同四民”活动。为使活动顺利开展,特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大与十七届三中、四中全会和胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话精神,认真贯彻落实省、市、区党代会精神,按照上级关于建立干部“民情家访”制度意见的要求,及市、区开展“十要十戒”思想作风主题教育的部署。紧紧围绕“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体目标,将该活动作为党和政府联系基层群众的桥梁,作为改进和提高干部做群众工作的能力及水平的载体,作为改进干部的工作作风、增强干部的党性意识的抓手,进一步密切党和人民群众的联系,急农民群众之所急,解农民群众之所忧,深入了解农民群众愿望、倾听农民群众要求,促进全镇机关干部工作作风得到根本性的转变,构建有利于我镇科学发展的体制机制,努力推动我镇经济社会又好又快发展。

二、目标任务

主要开展“六个一”活动:

(一)进行一次宣讲。重点宣讲胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立九十周年大会上的讲话、十七届六中全会精神和省、市、区党代会精神,党的有关方针政策及法律法规,镇党委政府建设幸福新田的战略部署,以及市 “十要十戒”主题教育内容等。有针对性地做好思想政治工作,帮助群众自觉理解政策,真心拥护政策、自觉执行政策。

(二)收集一批意见建议。工作组到所驻村,要根据实际情况,虚心问政于民、问需于民、问计于民,倾听群众合理诉求,了解群众思想动态和关注热点,收集群众意见建议。今年是村两委换届之年,各工作组要结合当前工作,深入群众,了解村级班子现状,为选好下届村级班子作好充分准备。各工作组要将收集到的意见建议进行整理,涉及意见反馈到镇主题教育办公室。

(三)化解一批矛盾纠纷。工作组要深入到矛盾多、纠纷多、不和谐因素多的地方去,摸清和排查矛盾纠纷,采取民主协商、示范引导、说服教育等方式,与矛盾纠纷当事人进行于法、于理、于情的沟通,集中化解几起群众最关心、最迫切需要解决的矛盾纠纷,促进基层的和谐稳定。驻村工作组要开一次矛盾纠纷大排查活动,发现一例,化解一例,做起纠纷,一名责任人员,一套调处方案,一个解决时限。

(四)为群众办一批好事实事。帮助进行村容村貌整治,整修道路,美化环境等,或帮助种植大户、缺劳动力户、贫困户干农活,为群众发展发产和增收致富提供帮助。各工作组要从群众最关心、最希望办的事情出发,集中力量为各村群众办几件看得见、摸得着的好事实事。工作组要结合当前农村秋收农忙时节,深入农户,了解决民情,对那些缺少劳动力的农户,要主动进行帮扶,做一些实实在在的好事实事。

(五)上交一篇民情日记。由镇统一印制民情日记本,发放到参加“三同四民”的工作队员。主要记录接待群众情况、征求意见情况、为群众解决的实际问题以及活动体会等。活动结束后,每名工作组成员都要上交一篇有质量的民情日记。

(六)联系一名留守老人或儿童。每名工作组成员都要与一名留守老人或儿童结成对子,帮助解决一些实际困难,并长期联系,定期走访慰问。

三、活动安排

(一)组建工作组,集中开展以“建设幸福新田”为主题的“三同四民”活动。(11月1日-10日)

镇党委、政府组建14个工作组,工作组长由挂点镇领导担任,工作组成员由区、镇、村三级干部组成。各工作组要严格按照“三同四民”活动目标任务,不折不扣完成好。

(二)成立专业“送帮”队伍,到各村巡回服务(11月5日-10日)。

镇党委、政府将抽调镇机关、司法所、卫生院、国土所、工商分局、兽医站等单位人员组成专业工作队,到每个村巡回开展集中帮扶活动。

三、具体要求

(一)强化组织领导。各工作组要把这次“三同四民”活动作为深化创先争优活动、教育锻炼党员干部的重要载体,做到思想上重视、工作上服从、精力上集中,力求活动取得“党得民心、民得实惠”的效果。活动由镇“十要十戒”思想作风主题教育领导小组统一组织,镇全体班子成员要带头完成工作任务,为基层党员干部作出表率。

(二)浓厚活动氛围。切实把深度宣传报道“三同四民”活动作为“走基层、转作风、改文风”的重要内容,各村要利用宣传栏开辟专栏,对活动的开展情况、特色做法、涌现的好典型、好经验和取得的成效及时跟踪报道,营造浓厚的活动氛围。

(三)严明组织纪律。要弘扬党的优良传统和作风,住农家屋、吃农家饭、访农家事、帮农家忙、解农家忧,真正与群众打成一片。各工作组组长必须带队到村,工作组成员吃住在村开展活动。工作组可以吃派饭,也可以集中做饭,吃派饭每人每天交20元伙食费,伙食费用自理。要严格遵守工作纪律,做到“六个不准”:不准无故请假、不准“走读”、不准借口有事溜岗、不准违反规定大吃大喝、不准收受所驻村的土特产、不准干扰基层正常工作。活动结束后,每个工作组要向镇“十要十戒”活动领导小组办公室上交活动总结。

(四)加强督促检查。镇“十要十戒”活动领导小组办公室将对各单位开展活动情况明查暗访,对脱岗溜岗、搞形式、走过场的单位和个人进行通报,并责成其“补课”,并做出书面检讨,切实推动活动落到实处、取得实效。

中共新田镇委员会

2011年11月1日

主题词:“三同四民” 主题活动 实施方案 通知

报送:区委办

中共袁州区新田镇委员会 2011年11月1日

(共印50份)

附件:

新田镇开展以“建设幸福新田”为主题的 “三同四民”活动驻各村工作组成员名单

1、新田村工作组

组 长:彭新蓉 副组长:陈云平

成 员:吴虞周、易新清、彭文、易九文、阳甫月

谢晗丹

2、龙源村工作组

组 长:黄永发 成 员: 汤寿根、吴黄新民、胡建平、刘学军、易东亮、彭建发

3、杨芽村工作组

组 长:彭家伟 成 员:施成斌、彭丁生、卢扬帅、苏城杰、刘彭玲平

4、射鹏村工作组

组 长:周勇平成 员:施清贵、晏丽红、易九生、袁秀波、黄敏娟黄 岗、钟刘春平、周艳芳、彭

5、下桥村工作组

组 长:黄 鸿 成 员:胡雪梅、徐

6、施家村工作组

组 长:胡 渊 成 员:李冬华、余能秀

副组长:赖祥云

平、周少锋、杨圣发、刘全启副组长:范文泉

恋副组长:胡光武

声、彭红艳、柳学文、李德洪 松

副组长:杨来树

亮 副组长:温成来

7、下山村工作组

组 长:胡 渊 副组长:谢春晓 成 员:付磊勇、8、安祖塅村工作组

组 长:李洪发 副组长:刘彬兰 成 员:彭效德、彭前民

9、灿塘霞村工作组

组 长:刘少华 副组长:陈国平

成 员:彭昌瑞、易军文、李 敏、胡 蓉、祝星红易其华、谢 敏

10、镜源村工作组

组 长:易 辉 副组长:钟志诚 成 员:林宏兵、柳向春、陈 鹏

11、里光村工作组

组 长:彭园华 副组长:彭志安 成 员:刘军华、任冬平

12、白菊村工作组

组 长:宋小海 副组长:彭连开 成 员:陈金凤、彭勇发、付文甫

13、台州村工作组

组 长:何 彬 副组长:彭斌华 成 员:彭茶圣、李秋玲

14、邬家村工作组

组 长:何贵阳 副组长:易桂文

成 员:陈学平、彭林勇、阳庆余、周招兰、谢胡 霞

第二篇:在XX镇开展以“建设幸福XX”为主题的“三同四民”活动动员大会上的讲话

在XX镇开展以“建设幸福XX”为主题的 “三同四民”活动动员大会上的讲话

XXX(2011年11月3日)

同志们:

根据上级安排部署,今天我们召开以“建设幸福XX”为主题的“三同四民”活动动员大会,主要任务是认真贯彻落实省、市、区党代会精神,大力宣传党的政策方针。进一步密切党群干群关系,促进XX赶超发展。上半年,我们开展了“千名干部下基层,强农惠农促发展”活动,在上级工作组同志和镇、村两级干部的共同努力下,取得了明显成效。我们要借鉴上次活动的成功经验,进一步创造特色,使本次活动出特色、出成绩、出经验,借此机会,我讲三点意见。

一、要提高认识

认识是行动的先导。有什么样的认识,就有什么样的行动,也就有什么样的效果。这次活动的主要内容是所有领导干部深入基层与群众同吃、同住、同劳动,访民情、解民忧、保民安、帮民富,把党的方针政策和法律法规宣讲到农村基层,让广大农民群众感受到党的方针政策给他们带来的具体好处,进一步 转变干部作风,密切干群关系,推动XX经济社会赶超发展。为此,我们一定要充分认识到这次活动在当前形势下的重大意义和现实紧迫感,切实从讲政治的高度,把这项活动摆到突出位置,扎实做好各项工作。

1.要把开展这次活动当作宣传贯彻党的方针政策的重要载体。十七届六中全会,省、市、区党代会相继召开。这些都是我们做好 “三农”工作的行动指南,仅仅传达贯彻到村干部是远远不够的,必须把它原原本本、不折不扣地传达给每一位群众,使每一位群众都了解政策、掌握政策、理解政策,把上级政策变成促进广大农民发展生产、增加收入的实际行动。我们开展这次活动,就是将党的阳光雨露及时送到广大农民的心坎上,发动群众,扎实推进我镇的“三农”工作。

2.要把开展这次活动当作推进XX赶超发展的重要举措。当前,XX镇正处于赶超发展的关键时刻,虽然近年来经济社会得到快速发展,但实现赶超目标任务繁重,安全稳定压力巨大。在经济发展方面,由于我们镇企业少,本身税源不足,加上欠了许多老帐,财政压力大,严重制约着经济的发展。在安全稳定方面,XX镇宗教网点分布广,信教人员多,难管理;与分宜县杨桥镇交界,边际矛盾纠纷时有发生;宗教派姓严重,矛盾纠纷突出,鸣华花炮厂等属高危企业,安全生产压力较大;市 经开区在XX镇大面积征地,涉及各种群体利益分配,各种诉求不断,维稳任务重等等。我们开展此次活动,选派干部下基层,深入农村,就是凝聚全镇干部群众的智慧和力量,充分发挥积极性、主动性和创造性,维护社会稳定,破解经济发展难题,加快XX赶超步伐。

3.要把开展这次活动当作转变干部作风的重要途径。我们少数干部关心群众不够,联系群众不紧,工作作风不实,在一定程度上影响了党群干群关系。开展这次活动,就是让干部深入群众、深入基层、深入实际,进一步增强宗旨意识、服务意识,变被动服务为主动服务,变群众上访为干部下访,着力化解一批矛盾纠纷,为群众办一些好事实事,努力增进干部对群众的感情,激发干部对工作的热情,密切党群干群关系;就是让干部树立起讲真话、做实事、不空谈、不虚夸的良好形象,让群众相信我们,理解我们,最终达到支持我们合力共为的目的;就是让干部在基层工作实践中经风雨、见世面、长才干,在基层一线锻炼一批干部、检验一批干部、识别一批干部,促进干部健康成长。

我们在充分认识开展此次活动重要性的同时,一定要克服存在的一些片面认识和不良情绪。一要克服应付情绪。可能有的同志片面认为开展本次活动,是为了应付上级的工作安排,搞形式主义,没有多大实际意义,应付了事。二要克服畏难情绪。有的同志认为当前工作任务多,压力大,在化解一些难度大的矛盾纠纷上,畏首畏脚。三要克服消极情绪。有的同志认为活动开展的时间短,需要解决的问题和困难多,打不开工作局面,消极应对。

二、要突出重点

开展本次活动,不可能面面俱到,只能是有的放矢,突出重点,解决一些突出的矛盾和问题,做一些实事好事,从而达到以局部带动整体的效果。根据《实施方案》,这次活动的工作重点可以概括成“讲政策、办实事、化矛盾、”三个方面。

1.要深入村组讲政策。这次我们要宣讲的政策主要有四项:一要宣讲好党的十七届六中全会精神和党的有关方针政策及法律法规。重点让大家了解国家宏观政策形势的基本取向。二要宣讲好省、市、区党代会精神。三要宣讲好胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立九十周年大会上的讲话。四要宣讲党委、政府建设幸福XX的战略部署,通过宣讲政策,使广大干部群众自觉理解政策、真心拥护政策、自觉执行政策,增强他们发家致富的信心和决心。

2.要改善民生抓服务。民生问题直接关系着群众的生产生活,是群众最关心、最直接、最现实的问题。一要开展扶贫帮 困活动。要认真做好困难群众的调查摸底和救助工作,充分挖掘本单位资源,切实帮助解决困难群众的实际问题,确保他们有饭吃、有衣穿、有房住。二要促进群众就业创业。要大力宣传企业的用工政策,帮助收集招工信息,鼓励农民工参加技能培训,促进农民就业创业。三要指导好农业生产工作。当前正值农闲时节,工作组下去以后,要立即行动起来,带领群众搞好农业基础设施建设(如水圳水渠维修,水塘水库维修等),确保明年农业生产顺利开展。

3.要标本兼治保稳定。我们开展这次活动,就是要集中化解一批时间跨度长、案性比较复杂、群众反映强烈的矛盾纠纷,突出标本兼治,建立长效机制,为XX赶超发展提供安全稳定的社会环境。一要深入基层全面开展矛盾纠纷大排查活动。特别要认真排查因山林权属、宅基地权属等民事纠纷等引发的突出问题;因征地拆迁、涉法涉诉、惠农政策落实等引发的突出问题;因交通事故、医患纠纷以及村级财务管理等引发的突出问题。带有共性的问题,要深入研究分析,提出对策措施。一些个案问题,要逐一落实解决。二要集中开展安全大检查。要组织专人对花炮、学校、交通、食品药品、危险化学品等容易引发安全事故的重点领域和重点行业,进行一次地毯式大检查,大力整改安全隐患,严防各类安全事故的发生。三要开展干部 大下访活动。工作组同志要根据我镇制定的方案下到村组开展下访活动,了解社会动态,化解矛盾纠纷,理顺群众情绪。四要建立长效维稳机制。要善于把工作中行之有效的经验和方法进行总结,并加以坚持和运用,靠制度和机制来促工作、保稳定。

三、要强化举措

这次活动,时间不长,但涉及面广,工作任务重,必须切实加强领导,精心组织,确保活动取得实实在在的效果。

1.要强化组织领导。镇党委、政府高度重视此项工作,已经按照上级要求成立了领导小组、督查组和工作组,各村也要成立相应的领导小组,落实工作责任,从而形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各村要按照镇党委政府的统一部署,立即进行专题研究,结合实际制定针对性、操作性强的实施方案,保障活动开展所必需的人力、物力、财力,确保活动有组织、有计划、按节点顺利推进。

2.要强化宣传造势。要充分调动一切力量,多形式、多方位的进行宣传。村、组要密切配合,通过召开党员大会、户主会和村民代表大会进行动员,宣传造势。利用宣传标语、横幅、简报、墙报等载体集中宣传活动的重要意义,不断扩大活动的社会影响,将政策宣传到每家每户每个人,实现无宣传盲点。3.要强化督促检查。我们镇里的督查组要到各村进行高密度督查。我们工作组的同志要保证工作时间,保证工作质量。在活动期间要坚守岗位,做到下得去、蹲得住。严格做到“六不准”,即不准无故请假、不准“走读”、不准借口单位有事溜岗、不准违反规定大吃大喝、不准收受所驻村的土特产、不准干扰基层正常工作。对督查中发现流于形式、走过场的要提出严肃批评,对人员不到岗到位的,或因工作不负责导致群众不满意的要追究相关人员的责任。

4.要强化总结创新。我们要在做好活动规定动作的同时,创造性的做好自选动作。认真总结活动的成功经验,深入挖掘先进事迹,大力宣传和表彰典型,推广成功的经验和做法。积极向上级有关新闻媒体宣传报道,不断提高XX镇的知名度和影响力。

同志们,这次活动,社会关注,群众期盼,意义重大,影响深远。我们一定要增强政治意识、大局意识、责任意识,以更加饱满的精神,更加扎实的作风,全力做好各项工作,确保活动取得实效,为XX镇赶超发展作出新的更大贡献!

谢谢大家!

第三篇:煤矿发[2013]XX号关于开展2013年“安全生产月”活动的通知

大山矿发〔2013〕XX号

綦江区大庆煤业有限责任公司大山煤矿 关于开展二○一三年“安全生产月”活动的

通 知

矿各科室、班组:

为全面贯彻落实国务院、重庆市人民政府和綦江区人民政府关于安全生产工作的一系列方针政策,继续深化“安全生产月”活动,打造“平安綦江”。根据《重庆煤矿安全监察局重庆市煤炭工业管理局关于开展2013年“安全生产月”活动的通知》(渝煤监办﹝2013﹞198号)、中共重庆市綦江区委宣传部等七部委《关于开展2013年全区“安全生产月”活动的通知》(綦安监﹝2013﹞62号)和《重庆市綦江区人民政府安全生产委员会办

(二)开展煤矿安全生产事故警示教育培训活动。煤矿举办事故案例展览、观看警示教育片等形式,要集中组织观看主题宣传片《安监局长》和事故警示教育片《职责》;开展反思讨论活动,对典型事故和身边事故案例进行剖析,分析原因、总结教训、探索规律,采取切实有效措施防止同类事故发生,增强企业和职工自我防范意识;本次活动期间培训科组织一次煤矿班组长职工集中日常安全业务培训工作。

(三)开展安全生产宣传咨询日活动。6月9日为全煤矿安全生产宣传咨询日,要利用安全宣传板、事故案例、发放“七条规定”、职业卫生资料、安全知识读本,向煤矿从业人员提供各类安全知识。

(四)开展煤矿安全文化宣传和安全技能竞赛活动。活动组组长及成员要指导、推动煤矿开展安全文化示范企业、平安矿井创建活动,组织开展各类安全文化宣传、法制教育活动,宣传安全生产法律法规,传播安全文化,营造良好的文化氛围悬挂安全宣传标语,煤矿要在“安全生产月”活动期间,并张贴安全标语不少于10条,板报不少于2块;确定人员参加区煤管局和区煤炭协会将联合举办一次安全技能竞赛活动,参赛的工种包括瓦检张绍林、电工翁明川和辅助救护孙亚林等三个工种、参加镇煤管办举办的安全技能竞赛活动,参加竞赛人员孙亚林、刘正常、秦满南、翁明川等四个工种,准备和参加开展本矿“煤矿安全技能竞赛”活动,岗位大比武,技能大练兵,以此推动从业人员的安全培训工作,提高从业人员素质。

(五)开展职业宣传卫生教育周和安全生产应急预案演练活动。煤矿企业要广泛宣传职业卫生的重要性和必要性的宣传活动,发放宣传资料;要根据灾害应急救援预案,组织开展一次有针对性的、实质性的水害应急救援预案或煤矿防灭火应急预案进行专项演练活动。

(六)开展煤矿企业安全大检查自查活动。本次活动期间各班组必须开展安全隐患大排查、大整治工作;矿领导必须按照《重庆煤矿安全监察局重庆市煤炭工业管理局关于落实〈煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定〉开展煤矿安全大宣教大排查大整治大执法百日安全活动的通知》(渝监办﹝2013﹞176号)文件要求,认真开展大排查大整治大执法活动。

六、工作要求

(一)加强领导,精心组织。对“安全生产月”活动要高度重视,要成立组织机构,一把手亲自抓,组织制定方案,认真安排部署。主要领导要积极参与,分管领导要认真谋划、抓好各项工作落实。

(二)主题突出,扎实有效。煤矿企业是“安全生产月”活动的主体,煤矿在“安全生产月”活动期间,做到有标语、有板报、有活动,职工全员参与。加强职工安全教育培训,落实安全责任,提高职工安全意识和安全技能,改善安全生产状况。

(三)注重引导,突出实效。煤矿要加强正面引导,营造

第四篇:关于开展以诚信为主题的教育实践活动的通知

关于开展以诚信为主题的教育实践

活动的通知

各村、各单位:

为进一步深化文明城市建设,提升广大群众素质,根据中央文明办有关工作要求和市文明办安排,决定在全镇开展以诚信为主题的系列教育实践活动。现将活动有关事项通知如下:

一、活动目的

以培养广大群众的诚信观念和规则意识为目的,通过广泛开展诚信教育,深入开展诚信创建活动,全面加强诚信制度建设,在全社会倡导和形成诚实守信的良好社会风尚。

二、活动安排

(一)广泛开展诚信教育

一是开展政务诚信教育。以“诚信服务、执政为民”为主题,以“做人民满意公务员”、“道德讲堂”进机关等活动为载体,在全镇公务员中广泛开展诚信教育,引导其树立诚信服务意识,以党政机关的诚信服务带动全社会的诚信建设。

二是开展商务诚信教育。以“诚实守信、优质服务”为主题,以“负责任地做产品”,“道德讲堂”进企业、进窗口行业等活动为载体,在全镇各类企业,特别是食品、药品企业,以及医院、商业零售、宾馆等窗口行业中广泛开展诚信教育,引导广大从业人员牢固树立诚信服务意识,为顾客提供合格产品和优质服务。结合“公民道德宣传月”、“公民道德宣传日”、“3〃15消费者权益日”、“全国质量月”等活动,在全镇大中型商场、超市开展“做诚实守信、文明礼貌的商贸人”教育活动,引导

劣商品为目标,结合“百城万店无假货”活动,开展诚信示范街创建。通过开展“明码实价示范店”活动,打击假冒伪劣商品,规范经营环境和秩序,打造一批诚信示范街,发挥其在诚信建设中的示范带动作用。

三、工作要求

(一)高度重视,加强领导。诚信主题教育实践活动是深化文明城市建设的重要内容,各有关单位要高度重视,加强组织领导,严格按照《全国文明城市测评体系》中有关要求,扎实开展系列活动,确保各项工作落到实处。

(二)宣传先进典型,营造浓厚氛围。网站要大力宣传诚信主题教育实践活动中涌现出的先进典型,在全社会营造出浓厚的诚信氛围,推动活动深入开展。

(三)规范档案管理,及时报送信息。各有关单位要重视基础材料的收集、整理、归档工作,安排专人负责,及时将工作中形成的文字、图片、音像、电子文档、媒体报道等资料,分类整理、规范存档,并及时向镇文明办报送相关活动开展的信息和简报。

第五篇:开展三提升三率先主题实践活动建设幸福福禄实施方案

福禄乡干部督查考核实施方案

按照穆棱市委统一部署,为深入开展“三提升、三率先”主题实践活动,有效激发广大党员干部干事创业的激情,努力开创福禄乡快发展、大发展的良好局面,全面提高福禄乡人民的幸福指数,结合福禄乡实际,特制定本方案。

一、目的意义

坚持用制度管干部,用目标考核干部,用工作激励干部,用业绩看待干部,用公论使用干部的原则。大兴学习之风、调研之风、务实之风、创新之风、创一流之风。通过建立健全考核评价体系,使广大干部人人身上有任务,人人肩上有责任,主动谋事,主动干事,彻底解决工作拖拉、效率低下、注意力不集中、目标不够明确的问题。努力使广大干部成为分管工作的行家里手;成为适应时代发展的知识性人才;成为抓落实、会落实、快落实的能人;成为引导全乡快发展、大发展的带头人,为全乡实现追赶型跨越式发展,建设“幸福福禄”提供坚强保障。

二、考评原则

1、实事求是的原则。以求真务实的态度和真抓实干的工作作风对全体机关干部、村三职干部工作全面进行量化考核打分。

2、实行分类考核与综合评价相结合的原则。将机关作风考核、岗位工作考核、重点工作考核分类进行量化考核打分,年终按权重形式综合评价。村三职干部按作风建设和岗位工作进行分类考核。

3、定目标、可操作的原则。对分类考核的各项工作实行量化,目标既要高又要切合实际,拿业绩说话,拿成绩报账,增强操作性。

4、激励士气的原则。严格考核,兑现奖励,既要保基-1-

本奖励,又要对能干事、干成事者多奖重奖,使广大干部形成比学赶帮超的浓厚氛围。

5、公平公正的原则。各项考评结果按月或季度进行公示,接受广大干部的监督。

三、考评内容

(一)机关工作人员

1、机关作风(100分):

实行月考核制度,每月基准分100分,月底出考核结果。年底根据每月考核结果计算平均分。

①、严格请销假制度。机关工作人员因病、因事需要请假,应由本人提出申请,经研究批准后方可离岗,返岗后及时销假。请病假、事假3天以内,经分管领导批准;3天以上,由分管领导报主要领导批准;婚产假等国家法律规定的假期,按相关规定,由本人向分管领导请假。不按规定请假的,视为旷工,旷工一天扣5分,每月请假总天数不得超过5天,超过5天的,每多1天扣3分。

②、实行值班制度。值班无故迟到早退每次扣2分,值班请假必须向带班领导请假。无故不值班者,发现一次扣10分,造成损失或严重后果的按相关规定追究相关人员责任。

③、实行卫生检查制度。督考办负责牵头每月不定时检查各办公室及分担区卫生,卫生评比后5名的办公室每次扣2分,参与检查人员无故不到扣2分。

④、严格学习和会议制度。每季度至少请专家到乡授课一次,每月组织一次涉农知识讲座,由各站办负责人(或分管领导)授课,每月由党办点题在乡政府公共信箱中学习,每季度每名机关干部学习笔记不少于3000字(以所分管工作及参与的重点工作知识为主),每次讲座后,每人写一篇心得体会,每季度交督考办汇总。每少一篇心得体会扣1分,学习笔记字数不够或不认真的扣2分,参加学习和会议不得

迟到和早退,迟到一次扣2分,无故不参加扣5分;参加市级学习及会议迟到一次扣5分,无故不参加扣10分。学习实行考试制,每季度考试一次,考试内容为点题学习和专家授课内容,考试结果随时公布。

⑤、实行不定期巡查制度。无故脱岗按早退处理,每次扣3分。

每月将考核结果由督考办公布并存档。对弄虚作假或不严格执行相关制度的,发现一次取消该站(办)所有人员评先树优资格。

2、岗位工作(100分):

本职工作是指按照各站(办)岗位职责要求和分工所承担的任务,半年及年终由分管领导根据工作情况对各部门工作人员予以打分,按两次分值的平均分来计算。

①、站(办)加减分。本部门被国家级、省部级、牡丹江市和穆棱市级奖励(批评)的,部门正职分别加(减)20分,16分,12分,8分;副职分别加(减)18分、14分、10分、7分;工作人员分别加(减)16分、12分、8分、6分。(以证书或文件为准)。

②、作为典型代表被国家、省部、牡丹江市和穆棱市检查推广的,部门正职分别加20分,16分,12分,8分;副职分别加18分、14分、10分、7分;工作人员分别加16分、12分、8分、6分。

③、个人加减分。本人被国家级、省部级、牡丹江市和穆棱市级奖励(批评)的分别依次加(减)本人20分,16分,12分,8分。(以证书或文件为准)。

④、招商引资。提供相关信息,促成相关项目落地的,根据项目情况,采取一事一议,酌情加分,最多不超过20分。(加分由经济办核准)

3.重点工作(200分):

每月由项目组组长给项目组成员日常工作表现打分,每月基准分10分,年末按平均值取优秀(10分)、称职(8分)、基本称职(6分)、不称职(0分)打分,交由督考办按月公布结果,年末按项目推进组完成情况(按完成目标比例乘以200得分),再乘以个人日常重点工作表现平均值得出重点项目考评分值。在重点项目工作中取得重大突破或重大成就的个人,采取一事一议的办法,视贡献适当加分。

(二)村三职干部(千分制量化考核)

1、作风建设(100分):

①、会议学习制度。村三职干部必须按时参加上级会议和学习,因事、因病请假(应向组织或安排会议学习领导请假),无故迟到或早退者乡级每人每次扣4分,市级每人每次扣10分,不参加者,乡级每人每次扣10分,市级每人每次40分,参加情况由组织会议的部门负责人会后报督考办。不按要求组织参加远程教育学习和每月点题在乡政府公共信箱中学习的每人每次扣5分,无会议记录和学习记录扣2分。不及时上报各部门需要提供业务数据信息和资料扣2分。学习实行考试制,每半年考试一次,考试内容为点题学习和专家授课内容,考试结果随时公布。

②坐班制度。三职干部实行轮流坐班,处理村务,查实一次未在村坐班办公者扣10分。

③责任心。对安排工作不积极、回避的发现一次扣5分,对群众反映问题不处理,不办结的发现一次扣5分。

2、岗位工作(900分):

村三职干部岗位工作围绕全乡年初确定的各项目标任务进行考核。

四、奖惩办法

乡政府在机关干部原福利待遇基础上,拿出1000元作为考评奖励资金,按分值比例进行奖励;村三职干部从工资

总额中拿出40%作为绩效工资,按年末考核得分比例计算绩效工资;被上级部门一票否决的,或者工作中出现重大失误造成重大影响的取消奖励和绩效工资。

五、结果运用

机关工作人员分值达到360分以上者为优秀,320分以上者为合格,280分以上者为基本合格,280分以下者为不合格,合格以上者年末方有评优资格,优秀以上者可列入后备干部,后备干部实行动态管理,分值未达到优秀以上档次者,从后备干部中除名。年末排名后两位的村三职干部亮黄牌,连续两年亮黄牌的村支部书记就地免职,村主任、会计停止工作。

附:

1、福禄乡督考领导小组成员名单

福禄乡督考领导小组成员名单

组长:韩大忠党委书记

副组长:刘昌勋党委副书记、政府乡长

鞠永禄党委副书记、党群书记 成员:刘加义党委委员、政府副乡长

陈光文政府副乡长

董绍亮党委委员、政府副乡长王文龙党委委员、农业中心主任孙永君党委委员、党群办主任董岩人大副主席

林军党委委员、武装部长

闵芳党委委员、公共服务中心主任

领导小组下设办公室,配合领导小组负责督考的全面协调、全程督导、全部检查等工作。

主任:鞠永禄

副主任:孙永君

成员:徐海巍王刚姚晶赵春艳

程钧张云鹏陶继厚杜超

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