房地产内训:房企如何规范加强公司及项目的档案管理培训-中房商学院(精选多篇)

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第一篇:房地产内训:房企如何规范加强公司及项目的档案管理培训-中房商学院

房地产内训:房企如何规范加强公司及项目的档案管理培

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【课程序言】

房地产内训:房企如何规范加强公司及项目的档案管理培训;目前房地产企业文档管理人员普遍年轻,有的就是学校刚毕业出来,没有接受过系统专业知识培训,同时在学校也缺乏这类专业管理知识教育,因此从房地产企业文档管理规范化要求出发,有必要对房地产企业文档管理人员进行系统培训。

【课程收益】

1、系统讲解房地产企业档案管理的基本知识。

2、使学员熟悉房地产企业档案管理体系的框架和构建。

3、让学员全面掌握房地产企业档案管理工作具体内容及档案管理各项工作的制度要求。

4、让学员全面掌握房地产工程工程项目设计文档、施工文档、合同文档、成本文档的具体管理方法。

5、为房地产企业规范化运营管理打下一个良好的基础和开端。

【学员对象】

公司高管、档案室管理员、公司高管秘书、各部门文员、项目部资料员等。

【课程大纲】

第一天 如何规范跟加强公司档案管理

一、房地产企业档案管理基础知识

1、房地产企业档案管理工作基本术语

2、房地产企业档案管理原则

3、房地产企业档案分类

4、房地产企业档案管理工作“三表”

5、房地产企业档案管理工作“六要素”

6、房地产企业档案管理工作“三字经”

7、房地产企业档案保护“八防”要求

8、房地产企业档案管理标准规范介绍

二、房地产企业档案管理体系建设

1、房地产企业档案管理体系建设的“三驾马车”

2、房地产企业档案管理网络

3、房地产企业档案管理人员岗位职责

4、房地产企业档案管理体系文件

案例介绍:某房地产企业档案管理制度介绍

5、房地产企业档案管理检查

案例介绍:某房地产企业档案管理检查报告

三、房地产企业总部各类档案管理

1、房地产企业总部人力行政类档案管理

2、房地产企业总部财务会计类档案管理

3、房地产企业总部运营管理类档案管理

4、房地产企业总部资产审计法务类档案管理

5、房地产企业总部地产开发类档案管理

6、房地产企业总部资产投资类档案管理

7、房地产企业总部公司证照类档案管理

8、房地产企业总部党政工团类档案管理

9、房地产企业总部声像电子类档案管理

10、房地产企业总部实物类档案管理

工作研讨:房地产企业总部档案管理实务

四、房地产企业电子文件和电子档案管理

1、房地产企业电子文档管理基本要求

2、房地产企业电子文件的代码标识、格式与载体

3、房地产企业电子文件的收集与积累

4、房地产企业电子文件的整理、鉴定与归档

5、房地产企业电子档案的验收与移交

6、房地产企业电子档案管理

工作研讨:房地产企业电子档案管理实务

五、房地产企业档案知识管理

1、档案管理与知识管理的关系

2、房地产企业档案知识管理模式建立

3、房地产企业档案知识管理信息化建设

案例介绍:某房地产企业档案知识管理体系建设介绍

第二天 如何规范跟加强项目档案管理

一、房地产工程项目资料管理简介

1、房地产工程项目资料管理基本术语

2、房地产工程项目资料管理常见问题

3、房地产工程项目资料管理基本方法

二、房地产工程项目设计资料管理

1、房地产工程项目设计资料分类

2、房地产工程项目设计资料编号

3、房地产工程项目设计资料管理

工作研讨:设计变更如何管理?

三、房地产工程项目施工资料管理

1、房地产工程项目施工资料分类

2、房地产工程项目施工资料编号

3、房地产工程项目施工资料管理

工作研讨:施工资料管理如何与工程管理流程相结合?

四、房地产工程项目合同资料管理

1、房地产工程项目合同资料分类

2、房地产工程项目合同资料编号

3、房地产工程项目合同资料管理

工作研讨:工程合同资料应关注的要点?

五、房地产工程项目成本资料管理

1、房地产工程项目成本资料分类

2、房地产工程项目成本资料编号

3、房地产工程项目成本资料管理

工作研讨:经济签证如何管理?

六、房地产工程项目资料整理和档案移交

1、《建设工程文件归档整理规范》(GB/T 50328-2001)介绍

2、地方政府建设主管部门对工程档案的归档要求

3、归档文件的要求

七、房地产企业文档管理人员自身提高

1、房地产企业文档管理人员职业生涯通道

2、房地产企业文档管理人员应具备的“四要素”

3、房地产企业文档管理人员专业知识

4、房地产企业文档管理人员整理技术

八、课程回顾与互动问答

第二篇:房地产内训:房企人力资源操作实务及人力资源工作解析-中房商学院

房地产内训:房企人力资源操作实务及人力资源工作解析

【课程对象】

房地产企业人力资源从业人员

【课程收益】

剖析房地产行业及人力资源特点,准确定位人力资源管理者角色; 剖析房地产企业人力资源工作各模块特点,解决困惑; 介绍经典的房地产人力资源工具及应用要点; 提升专业化及职业化水平,帮助树立良好雇主品牌。

【课程特色】

最实用的工具方法; 最真实的情景模拟; 最实战的落地经验; 最纯粹的实战课程。

【课程介绍】

一、房地产行业人才特点分析 1.1房地产行业的激荡30年 1.2房地产行业的人才特点

1.3做好房地产人力资源必备的十个好习惯

二、组织先行——组织架构及岗位编制设计 组织架构与企业战略和企业文化的关系 典型房地产企业的组织架构特点

组织架构设计探析 岗位分析与岗位说明书

三、慧眼识珠——人才招募技能

3.1不同发展阶段的房地产招聘体系特点与工作要点 房地产招聘管理者的七大宝典

3.3 房地产企业三大行之有效的招聘工具与技巧

★ 面试—基于房地产企业的特点而研发的结构化面试工具

★ 测评—最简单有效的心理测评技术应用与练习

★ 科学规范的房地产面试技巧

四、因材施教——房地产培训体系建设 培训体系介绍

培训组织与实施的细节及关键点

基于公司目标和企业文化特点的培训需求调查 ★

定制化的课程体系建设 ★

培训渠道选择及组织的要点 ★

培训落地的实质——培训效果跟踪 内训师队伍的建设

五、知人善用——房地产绩效考核体系建设 链接管理的链条——绩效管理 绩效管理常用工具介绍 ★

战略高地——BSC ★

岗位要素——KPI

结果导向——MBO ★

全面考察——360 典型房地产绩效考核三步推进思路及步骤

六、“流人”激励——房地产薪酬福利体系建设 员工需求探析

稳定军心——薪酬体系的建设 ★

房地产四类典型薪酬模式设计

房地产不同发展阶段薪酬模式设计的要点 贴心管理——个性化福利体系介绍 留人之本——流水不腐

七、全面发展——房地产基本知识点介绍

第三篇:房地产内训:房企运营管理体系全解密实战内训-中房商学院

房地产内训:房企运营管理体系全解密实战内训

【课程背景】

房地产内训:如何通过运营管理实现内部各专业的配合与协同? 项目开发计划与企业经营计划无法接轨,到底谁决定谁?

项目计划编制要考虑哪些核心因素,如何调整与跟踪?如何提升计划目标达成率?

【课程对象】

房地产企业,董事长、总经理、副总、各部门负责人;工程管理、设计管理、资金管理及专门从事计划运营管理的人员等

【讲师介绍】

谯老师:中房商学院房地产培训网高级顾问,房地产投资领域资深从业人士;曾任合生创展集团开发中心与营销管理中心高级经理、龙湖地产重庆公司前期项目负责人、恒大地产集团开发中心投资总监等职位。曾在几个大型房地产集团的投资领域工作超过12年。他从事投资工作十多年来,经历过近五百个项目的土地踏勘和调研、200多个项目的可行性报告编制、尽职调查、合同谈判、制定、报建协调等前期工作。对于土地价值的判断和投资机会的选择与切入,公共关系维护和报建技巧等方面具备独特的理论和实践经验。

【培训内容】

一、运营管理体系的集成化

1、各组成体系与保障体系的有效配合

2、人员和职能的交叉分工及配合

二、标杆房地产企业系统化运营管理的构建和保障体系剖析

(一)计划管理体系(结合案例和流程图分析)

1、标杆房地产企业如何建立计划管理平台

(1)计划开发管理(2)计划编制管理

(3)计划策划管理(4)计划组织管理

案例:标杆房地产企业计划管理概括总图解析

2、标杆房地产企业如何编制项目计划(结合案例)(1)如何编制土地储备计划

案例:标杆房地产企业2010—2015年土地储备计划分析(2)标杆房地产企业项目整体工程计划的编制与调整

案例:项目前期准备计划;施工控制进度计划;项目设计工作进度;主要材料设备准备计划;项目实施月

度计划等

(3)标杆房地产企业如何编制项目资金计划 案例:某项目资金计划管理流程解读(4)标杆房地产企业如何编制项目控制计划 案例:蓝湖郡项目控制计划表(5)如何编制项目人力资源规划

案例:标杆房地产企业的项目用人规划案例分享(6)标杆房地产企业如何编制项目目标计划 案例:标杆房地产企业目标成本指导书解析

(7)标杆房地产企业如何编制项目营销费用预算计划 案例:某项目营销费用计划案例分享

3、标杆房地产企业各职能部门计划的编制(结合各部门计划图表)(1)开发部职能计划的编制(2)设计部职能计划的编制(3)工程部职能计划的编制(4)营销部职能计划的编制(5)采购和财务部职能计划的编制

4、标杆房地产企业项目运营中的关键节点管控管理(1)投资阶段关键节点管控(2)建筑设计关键节点管控(3)施工阶段关键节点(4)景观工程关键节点(6)样板区关键节点(7)销售阶段关键节点

(8)竣工到入住等阶段的关键节点

5、标杆房地产企业运营计划的监控与预警机制(1)采用计划/运营月报的方式进行监控(2)采用项目月报的方式进行监控(3)采用考核评估的方式进行监控(6)运营计划管理难点及对策

(1)如何降低相关管理匹配体系的影响?(2)如何保证计划有效执行?

(3)如何评价计划执行,如何进行责任界定?

(4)计划是否可以调整,如何调整?

(二)标杆房地产企业运营体系的重要组成—成本管理体系

1、阶段性项目成本管理解读

2、项目投资收益跟踪分析

(三)流畅运营体系的保障—会议管理解读

1、运营类会议体系分析

如:PMO会议、阶段性成果审查会、项目周例会、半总结会等 案例分析: 标杆房地产企业某项目PMO启动会议

2、非运营类会议体系分析

分为:办公例会、季度综合指标回顾会、跨部门会、高层座谈会、半年及总结会等)

3、标杆房地产企业如何开好会

(四)标杆房地产企业运营体系的保障—知识管理体系

1、知识管理的平台建立及维护

2、知识的分类、共享及利用

结合案例:弗拉明哥项目设计后评价成果分享

(五)标杆房地产企业运营体系的保障—高效的信息化体系

1、地产信息化建立与可持续发展

2、信息化各模块的组成与运用—让流程落地

3、信息化的全员演练和跨区域运用

三、标杆房地产企业项目运营管理的目标——关键性业绩剖析

(一)运营各纬度或业绩考核领域(表格形式)

1、财务领域

2、市场及客户领域

3、成本领域

4、工程领域

5、人力资源领域

6、战略领域

(二)不同领域或纬度的考核指标(KPI值)深度分析

如财务领域的费用控制、现期利润、现金流的不同KPI值剖析

(三)地区公司总经理如何对运营业绩指标层层考核(案例)

1、考核手段汇总

(1)根据关键节点计划的完成情况采用评分制考核(2)根据关键节点计划完成率进行考核(3)将关键节点计划纳入月度计划进行考核

2、考核方式分析

3、流程监控的重点分析

四、标杆房地产企业地产运营管理体系的内涵与模式探索

(一)标杆房地产企业的运营管理理念

(二)标杆房地产企业的运营管理内涵

1、运营绩效管理(设定—跟踪—评估)

2、时间节点管理(项目进度计划管理)

3、质量管理(成果管理)

4、决策管理(运营会议管理)

(三)标杆房地产企业不同发展阶段的内部运营管控模式

1、企业生存阶段的运营

2、单一城市领先发展的运营方式

3、跨区域多项目布局的运营管控

4、全国性企业的运营模式升级分析

五、标杆房地产企业运营体系板块的感悟

1、实事求是的原则

2、制度与人情的高度统一

3、公司化从人治到法制的有效武器

房地产内训:房企运营管理体系全解密实战内训,中房商学院是中国房地产综合服务第一品牌,从事房地产培训、房地产内训、房地产管理咨询、房地产猎头、房地产咨询顾问等;

第四篇:房地产内训:全国房地产营销经理实战培训-中房商学院

【课程特色】

1、专业的课程设置——真实案例教学、营销实战模拟、智慧碰撞盛宴

2、权威的师资阵容——知名教授、实战专家、企业高管联袂执教

3、绝佳的交流平台——讲座、沙龙、创新地产精英俱乐部联谊会、汇聚人脉尽享商机 房地产内训:全国房地产营销经理实战培训

【课程目标】

1、明晰新时期房地产业营销管理者的里程与责任

2、明晰当今房地产业的主力营销与创新营销模式

3、掌握营销管理者沟通、管理及领导艺术

4、掌握针对项目特性迅速组建合格营销团队的方法

5、掌握新时期房地产营销管理者必须快速成长的自我修炼

【培训对象】

1、房地产开发商销售团队、代理公司、经纪公司、营销策划、广告公司房地产销售人员。

2、房地产相关行业,建筑、施工、物业管理行业的从业人员及致力于在房地产行业有所发展的人员 等。

【学习收益】

——六大收益或将改变你的轨迹

1、了解地产营销战略地图全景,解析地产项目营销的核心要素;

2、传授将营销模式落实到项目营销各阶段的具体方法;

3、真实案例观摩,工作案例一对一交流、点拨、分享;

4、免费加入创新地产精英俱乐部,获取参加俱乐部相关活动资格;

5、纳入《创新地产人才库》,获取就职推荐资格;

6、一次参加,终身会员,长期服务,资源共享。

【课程模块】

一、房地产市场营销学

1、房地产营销原则及特点。

2、房地产市场调研、市场分析。

3、影响房地产营销策略的因素。

4、房地产营销创新。

5、品牌策略。

6、价格策略。

7、广告策略。

8、营销企划。

9、房地产项目销售市场定价及项目销售价值的可比性分析。

二、房地产实战营销策略

1、影响房地产营销策划的因素分析。

咨询电话:齐老师 010-51146322

***

QQ:1225092981 北京中心:北京市朝阳区安定路39号长新大厦10层

河南中心:郑州郑东新区CBD商务内环13#奥园国际18楼 2、4P策略在房地产中的运用。

3、房地产营销类别及特点。

4、营销计划的制定策略、执行与配合。

5、SP实战演练。

6、房地产全程营销案例详解。

三、房地产销售团队组建与管理

1、销售人员的选拔。

2、“点石成金”销售人员培训设计。

3、销售团队竞争意识和团队意识的提升。

4、销售管理工作的误区。

5、物业与项目后期客户关系管理。活动:结业晚宴、师生联谊

四、房地产营销经理职业素质与必备知识

1、房地产营销人员及营销经理的职业定位及职业素质。

2、营销经理的良好行为规范。

3、营销经理的职业规划导向,晋升通途。

4、房地产项目开发流程、广告流程、策划流程、销售流程、财务会计、谈判与推销技巧、消费心理 学。

5、房地产销售管理与楼盘销售控制节点分析。

6、物业与项目后期客户关系管理。

五、房地产职业技能训练

1、项目销售市场定价及项目销售价值的可比性分析。

2、房地产项目销售说辞、提炼及项目卖点深度挖掘。

3、销售技巧训练提升。

4、房地产项目销售案场管理。

咨询电话:齐老师 010-51146322

***

QQ:1225092981 北京中心:北京市朝阳区安定路39号长新大厦10层

河南中心:郑州郑东新区CBD商务内环13#奥园国际18楼

第五篇:房地产内训:房地产项目客户定位与客户营销实战培训-中房商学院

房地产内训:房地产项目客户定位与客户营销实战培训

【课程背景】

房地产内训:随着房地产行业之间的竞争日趋激烈,房地产开发商越来越重视房地产市场定位与目标客户的产品需求分析。如何更有效的做好房地产市场定位产品精准营销策略,中国房地产培训网特邀原中国房产信息集团华南区域执行总经理肖先生推出《房地产客户定位与客户营销实战培训》高级研修班,与全国地产界精英共同探讨房地产客户定位与产品规划定位实操技术!

【讲师介绍】

肖老师,中房商学院房地产培训网高级顾问,原中国房产信息集团咨询中心副总经理、华南区域总经理,中国房地产培训网特约培训师。肖先生于2000-2003年中信华南(集团)建筑设计院负责规划与建筑设计工作,拥有丰富的房地产设计经验。2004-2007年担任合富辉煌集团发展策划部总监,期间参与创建部门并实现成功运营,拥有服务于大量品牌地产商的成功经验。2007年后作为股东之一创建广州泰盈房地产顾问有限公司及华房联策(北京)投资咨询有限公司,均出任总经理兼任广州泰盈置业集团副总裁。

肖先生亲自操刀的地产项目逾百余个,分布在四十余个城市,如万科集团:武汉红房子旧城改造项目、贵阳金阳十二滩项目等;金地集团:广州金地荔湖城;中房集团:广州天马河国际公馆;华润集团:沈阳华润万象城、沈阳华润橡树湾;阳光集团:福建龙岩项目、西安阳光上林城;中惠集团:海口蓝天白云项目;华侨城集团:昆明项目;泰盈集团:西安奥林匹克花园、沈阳九如溪谷、十里锦城、常州八千里等项目;西安高科房产:西安夏日景色、八号府邸、高科尚都、绿水东城等项目;保集集团:上海奉贤项目、南昌保集半岛、天津国际游艇城等。具有很强的一线品牌企业丰富实战操盘经验。

【课程背景】

一、新政下房地产项目定位宏观经济篇

1、透视2013年房地产宏观经济

2、利用房地产宏观研究怎么指导项目开发

二、标杆实例教学:房地产客户调研与客户分析

1、怎么进行客户需求的深入了解

2、客户需求的定性与定量分析

3、客户分析为客户定位的铺垫与引导

三、产品定位知识体系与方法论

1、产品定位涉及的知识体系与核心知识点

2、产品定位的实践方法论

3、产品定位的常见误区与避免方法

四、标杆实例教学:客户定位—产品定位—设计语言的贯通

1、客户定位与产品定位衔接的方法与实例

2、产品定位转化成设计语言的范式与实例

3、客户定位—产品定位—设计语言的贯通实例

五、标杆实例教学:客户定位与客户策略

1、客户定位的系统性案例演示

2、精准的客户定位对全策划乃至项目开发全案的价值演示

3、如何识别客户定位是否准确有效

六、客户定位的知识体系与研究方法论

1、客户定位涉及的知识体系

2、客户分析与客户定位的研究方法论

3、客户分析与客户定位的常见误区与避免方法

七、房地产策划方法论及客户定位、产品定位的核心价值

1、房地产策划的实质与策划方法论

2、房地产策划的核心价值解构

3、房地产供求分析主线中客户定位与产品定位的角色

4、客户定位与产品定位在策划体系中的价值

八、标杆实例教学:用客户与产品定位解决项目问题的实例

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