绥中县城郊乡人民政府

第一篇：绥中县城郊乡人民政府

绥中县城郊乡人民政府

滨河公园整体改造房屋拆迁行政裁决申请书

绥中县城乡规划建设局：

拆迁人：绥中县城郊乡人民政府

法定代表人：李振峰

地址：绥中县新兴街二段

被拆迁人：

性别：

职业：

住址：

被拆迁人房屋位置：绥拆许字（2010）005号限定拆迁范围内

根据国务院第305号《城市房屋拆迁管理条例》，辽宁省人民政府145号令《辽宁省城市房屋拆迁管理办法》、《葫芦岛市城市房屋拆迁管理办法》，参照绥政发（2008）15号《绥中县城市房屋拆迁管理暂行办法》我单位依据绥中房信房地产估价有限公司出具的评估价格，对其房屋货币安置、附属物补偿如下：

（1）有照房屋：

（2）搬家费：

（3）室内外附属物：合计： 根据以上评估结果，未过成协议主要焦点，被拆迁人认为：拆迁人认为：我们的补偿价格是依照绥中房信房地产估价有限公司出具的评估报告给予补偿的，具有法律依据。因协商未达成拆迁安置补偿协议，被拆迁人对补偿金额和产权调换标准均不予接受，因此申请绥中县城乡规划建设局依法予以裁决。

注：如选择产权调换，实行拆一还一，原面积部分不找差价款。每户限拆除面积上靠临近新建楼户型多出的面积，按商品价70%计算（限15平方米以内）。附属物、过渡费、搬迁费另行结算。

绥中县城郊乡人民政府

2011年月日

第二篇：绥中2014继续教育工作计划

2014继续教育工作计划

大绥河中学

以教育局、进修学校工作要点为指导，根据区教师进修校继续教育工作计划，我校继续教育工作将以提高教师综合素质为目标不断探索学校发展的新思路。通过各级继续教育培训和校本培训，努力提高我校教师教育教学能力，为我校的蓬勃发展做出新贡献。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导, 以上级继续教育工作计划为依托，以建设高素质、专业化的教师队伍为出发点，以“研训一体，以校为本”为基本策略，解放思想、真抓实干，推进教师继续教育工作，逐步构建开放化、灵活化、生活化的教师终身学习体系，使我校教师教育教学能力再上一个新的台阶。

二、主要任务

1.利用每周教师业务学习时间认真组织全校教师学习国家教育教学相关法律法规，加强教师政治思想和职业道德建设，认真学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规，进一步提高教师从事教育工作的师德水平。同时，加强学科渗透法制教育培训，确保本学每位教师接受不少于7课时的培训。

2.组织全校教师进行继续教育全员培训。采取自学为主的学习方式推动教师培训工作的开展，使每位教师在本学期内接受足够学时的集中培训，确保教师培训记录质量。总之，通过集中培训、自主学习、专题讨论、撰写心得等形式，扎实开展专项全员培训。

3.以“高效课堂”研究为抓手，以校本研修为主渠道，以区生本课堂教学活动为契机，全面推进新课改。课堂是实施新课程的主阵地，课堂教育教学质量直接关系到新课改的成败，直接关系到素质教育的全面实施。密切结合课堂教育和教学中的实际问题，以提高教师队伍素质和提高课堂教学质量为落脚点，以《新课标》的解读与应用；新课程背景下学科教学定位的新特点；新课程背景下的学科教育教学方法训练；新课程背景下的学科课堂教育教学创新；新课程背景下的学科教育教学评价；课堂教学中的师生互动与交流；校本研修中的同伴互助等内容为训练专题，制定切实可行的实施方案，深化和拓展各学科课堂教学的技能训练，通过卓有成效的集中学习、自我读书、课题引领、骨干示范、同伴互助和公开课、示范课、展示课、研究课等多种有效方式，使全体教师实现教育思想、教育角色、教学方法的转变，熟悉和掌握新课程背景下的教学思路、教学目标和教学技能。

4.认真完成“国培计划”规定的各项培训任务。“国培计划”旨在充分发挥示范引领、促进改革的作用，促进教师队伍素质全面提高。认真完成中小学骨干教师短期培训、骨干教师远程培训和紧缺薄弱学科等项目的培训任务。

5.进一步加强骨干教师队伍建设。规范校级骨干教师队伍专门档案，建立各学科骨干教师队伍。落实骨干教师的职责，抓好骨干教师的培训、考核、管理工作。通过承担教师培训、上示范课等工作任务，使其在本校内充分发挥示范、引领、带动作用，促进全体教师专业发展。

6.立足课堂、注重实效的原则，建立“以校为本”的教研机制，开展好“读书交流活动”，不断提高教师课堂教学能力。继续实施好骨干教师帮扶年轻教师的活动，建立以老带新、能带新为重点，缩短 青年教师的成长周期。认真组织教师进行课题研究培训，各教研组及时申报课题，确保课题研究的质量。引导教师在教育教学改革的实践中加快自身发展，努力成为教育观念新、教学水平高、教科研能力强的创新型教师，使之能适应素质教育、新课程改革及教育创新的要求。

7.认真选拔教师参加国家、省、县级骨干教师培训。加强校际交流合作，促进共同进步。有计划地选送教师参加外出培训，回校后做好校内培训。对年轻教师做好培训与帮扶工作，力争短时间内提升其教育教学水平。

三、具体工作时间安排

三月：制定2014年学校继续教育工作计划。

四月：1.完成教师继续教育档案2.开展“高效课堂”教学研讨活动。3.迎接继续教育部领导下校调研活动。

五月：1.继续开展“高效课堂”教学研讨活动。2.根据区要求进行全员培训。

六月：1.继续开展“高效课堂”教学研讨活动。2.组织教师参观名师工作室展示。

七月：1.组织教师进行全员培训课程理论学习测试。2．组织教师参加骨干教师研修班学习。

第三篇：诚信平安 和谐绥中

打造诚信绥中、平安绥中、和谐绥中三大品牌

本报讯 绥中县要切实加大对外宣传工作力度，既要努力擦亮旅游、产业、城市三张名片，还要着力打造诚信绥中、平安绥中、和谐绥中三大品牌，进一步增强绥中的美誉度、吸引力和影响力，为招商引资上项目创造条件，为建设富庶、文明、幸福的新绥中奠定基础。

打造诚信绥中品牌，全面加强软环境建设。进一步增强各级党委、政府特别是领导干部的诚信意识，进一步增强全县广大干部群众的诚信意识，广泛开展全县企业特别是旅游服务业企业“诚信经商、优质服务”承诺活动，进一步强化监管，严厉打击欺诈行为，打击制售假冒伪劣商品行为，着力打造诚信绥中品牌。

打造平安绥中品牌，全力争创全国平安县。保障全县人民和外来人员的生命财产安全，确保认识安全、住宿安全和道路交通安全，营造良好的社会治安秩序，让所有在绥中工作、生活、旅游的人民群众更有安全感。

打造和谐绥中品牌，营造和谐的整治氛围和社会氛围。大力倡导乡镇、部门、单位党政主要领导“将相和”，减少内耗；各级领导班子成员团结共事“大合唱”，同心同德；树立一切发展都是为了人民的目标导向，立足当前、着眼长远的政绩导向，清正廉洁、真抓实干的作风导向；教育引导广大干部群众为绥中的科学发展、创新发展、和谐发展献计出力；鼓励创新、宽容失误、爱护干部，营造敢抓、敢管、敢作、敢为的干事创业氛围；关注弱势群体，着力改善民生，密切干群关系；注重保护环境，创建环境友好型社会。（张琪）

第四篇：城郊乡党建工作情况汇报（精选）

城郊乡党建工作情况汇报

（2011年7月日）

近年来，在市委的正确领导下，我们城郊乡始终以党建工作统领各项工作全局，变党建优势为经济优势，抓班子、带队伍，强素质、树形象，有力地促进了城郊经济和社会各项事业快速发展。重点抓了以下几项工作：

一、整合党建资源，构建大组织大党建工作格局

城郊乡共有各类基层党组织个，其中农村支部43个，非公支部个，乡直支部个，党员2792名。去年以来，我们紧紧围绕整合党建资源，统筹城乡发展这一主线，激活组织、干部、党员三大要素的活力，树立大组织、大党建的工作思路，以七个基点设立了七个党总支，七个总支由党委中心组成员分包联系，下辖农村、外建、非公、学校、乡直机关等若干支部，构成了党委--总支--支部三级党建组织网络，形成了党委统揽，总支协调，支部落实，全员参与的党建工作大格局，为全乡经济社会发展提供了坚强有力的组织保证。

二、支部划类升级，全面深化创先争优活动

我们围绕新农村建设五句话总要求，从经济发展，乡风文明，村容整洁，管理民主四方面细化量化考核内容，每年要求各支部围绕这四方面内容履职承诺，党委实行百分考核，联绩

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计酬，以效定奖。

一是目标承诺。全乡所有基层支部按照“五好”标准，紧扣党委中心工作，围绕群众最迫切、最急需解决的热点、难点问题，就经济发展、社会事业、党的建设等方面工作分别作出承诺，建立台账，明确完成时限，并张榜公示，自觉接受党员群众的监督。今年，全乡83个基层党支部与乡党委签订工作目标承诺书，承诺事项600余项。如刘家街村承诺的投资20万元，完成1500米街道硬化工程，下庄村投资10万元，维修1号机井，接通市自来水，修换吃水地下管道，解决群众吃水问题。

二是考评定类。对各基层党支部考核评价，分为班子建设、党员队伍、工作机制、工作业绩、群众反映等5类20项考核指标。每一大类考核指标占20分，总分值100分。考评由乡党委牵头，分为支部自评、总支初评和党委总评，每季度一评，年终综合评价得分，根据综合评价确定支部的划类升级位次。并作为年终表彰奖励的主要依据。

三是动态管理。为鼓舞干劲，争先进位，鼓励干事的，鞭策守摊的，淘汰落后的，对支部的类级实行动态管理，不搞“年终制、终身制”。并以此建立了“三类支部”信息库，加强了三类班子的整顿管理，促使后进班子和党员自我加压、迎头赶上。

三、抓后进村整顿，筑牢农村战斗堡垒基础

乡党委每年确定2—3个后进农村班子作为整顿对象，通过派驻干部帮扶、资金倾斜扶持、整顿班子结构等措施，切实提—2—

升农村基层党支部的战斗堡垒作用。目前，全乡43个农村基层班子健全，其中90%达到我们的二类班子以上标准，50%左右村支部书记达到“双强”要求。今年，我们对全乡综合排序后三名的圪道、东街、席家洼三村进行重点整顿。工作中，我们结合各村实际，一村一策，分类制定切实可行的整顿方案。一是建立领导联系后进村制度。按照后进村所在基点，明确联系基点三大班子领导为后进村整顿第一责任人，包班子建设、包社会稳定、包经济发展、包资金协调；二是选派干部驻村帮扶。今年，乡党委从机关、乡直站所选拔了2名优秀干部到村担任第一书记，驻村帮扶，重点整治；三是乡财政重点倾斜。乡财政每年安排一定资金对后进村进行支持，集中解决群众反映强烈的热点难点问题。通过一系列的措施，配强了两委班子，增强了团结，加快了发展，大大提升了后进班子的凝聚力和战斗力。圪道村承诺的投资8万元，完成中街水泥硬化400米工程已结束；东街村投资30万元硬化水泥路2条，并对后营片的吃水管道进行了全新的铺设，很好的解决了群众的吃水问题；席家洼投资28万元硬化的入村公路，全面竣工。

四、开展党员承诺践诺，发挥党员先锋表率作用

一是设岗定责。根据党员职责，合理设定岗位，明确岗位职责，设立了政策宣传岗、民情民意岗、党务监督岗、社会治安维护岗、环境卫生监督岗、勤劳致富示范岗等14个岗位，做到职责到人，分工明确。二是公开承诺。扎实推行党员和党

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组织的承诺、践诺、评诺，接受群众监督，促进承诺兑现。承诺要从三大班子、机关中层做起，一直延伸到全体党员中去。三是动态考评。实行一季一评定，一季一划类，谁先进、谁光荣一目了然。四是三级点评。实行总支书记评两委成员，包村领导评支部书记，党委书记评基层支部的三级点评机制，评出成绩，理清思路。五是在一线创先争优。我们将全乡工作重心向一线倾斜，人员向一线沉入，将土地、计生有关人员和职能下放到基点，实行基点工农兵学商全管，改革发展稳定全包，人口资源环境全保的“三种全会”工作机制，真正让干部在一线锻炼，问题在一线解决，发展在一线推进。

五、狠抓乡域经济，提高为民办事和加快发展的实力

通过我们一系列的举措，我们抓组织资源优势正在迅速转化促进经济发展和新农村建设的优势，我们统筹四区并建的蓝图正在迅速有效地落实和推进。上半年，全乡地区生产总值完成14亿元，较去年同期增长25%；实现工业增加值13亿元，同比增长36%；财政一般预算收入完成万元，较去年同期增长

%；农民人均收入完成，较去年同期增长%。一是工业园区建设。专业园区是企业发展的孵化器，工业项目的集聚区，在专业园区建设上，根据城郊的区位优势和工业基础，今年，我们将合理建设四个专业园区。在东部，建设以南营、蒿园为主的新型铸造工业园；在北部，建设占地300亩，以标准化厂房为主的LED产业园；在南部，建设以年产200—4—

万吨焦为龙头的煤化工专业园；在西部，建设以年产3300吨多晶硅为龙头、以光伏产业为主的新能源产业园，这样，在全乡形成东南西北四区齐发，轻重工业齐头并进的良好局面。上半年，投资3.2亿元的林州市弘旭沥青科技有限公司年产20万吨改质沥青项目，已投入资金6000万元，办公楼、宿舍楼已完工，厂房建成60%，槽罐设备正在制作。投资2.66亿元的恒星铸造公司静压生产线项目正式奠基动工。

二是天平山景区建设。我们确立了以“两山一线”（天平山、郝家山千瀑沟和红旗渠观光大道沿线）为重点，以规划为龙头，围绕“建设、营销、环境”三个方面加强领导，超常运作，尽快形成景区发展的新局面。将2011年定为城郊旅游基础设施建设年和投入年，两个景区总投入要不少于5000万元。同时，设立旅游投入奖，列入年终表彰奖励，按实际投入的10‰予以奖励，确立了天平山景区“四大工程”和“八大项目”，通过努力，今年将使天平山景区门票收入实现翻两番。

三是循环农业示范区建设。依托北观西村生态农业园和桑园村的土地整理项目，夯实农业生产的基础条件。合理规划建设养殖小区，支持“农”字号企业，实现农业高效发展。

四是新型农村社区建设。根据城郊人多地少的实际，我们在市区西部规划了占地347亩的和谐如意新村，拟整合周边止方、杨水洼、常家庄等10个行政村。通过一年的努力，已开工建设了3万平米建筑，修建了4公里的环村道路，一个品味最高、—5—

设施完善的城郊西部中心村将以崭新的面貌呈现在人们面前。

总之，通过抓整合党建资源、后进村整顿、党员承诺、践诺、评诺等活动，我们作了一些探索与尝试，工作中也还存在许多问题和不足，我们将在下步工作中向先进学习，使城郊创先争优活动扎实开展，抓出成效，再上新的水平。

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第五篇：城郊乡2009社会治安综合治理工作方案

城郊乡2009社会治安综合治理工作方案 根据县委综合治理工作安排，为了配合县综合治理委员会认真搞好2009年社会治安综合治理工作，确保全乡社会稳定，结合张家川乡工作实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以党的十七大和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕改革发展稳定工作大局和全面建设小康社会的宏伟目标，坚持以点带面，属地管理的原则，严厉打击各类违法犯罪活动，以“治乱”和“扫除黑恶势力，保一方平安”为重点，切实解决群众反映强烈的治安问题，创造人民满意的社会治安环境。

二、工作目标

1、通过调整章建制，进一步完善各种综治制度和防范管理网络，使全乡社会治安综合治理工作达到制度化和规范化。

2、通过各项整治措施的落实，使重点村、区域的治安混乱现象明显改观，盗窃、抢劫、抢夺等可防性案件明显下降。

3、治安突出问题得到有效控制，影响社会稳定的各类矛盾纠纷得到及时排查调处，群体性事件和重大治安事故得到有效预防和遏制。

4、通过综治工作，对一些黄、赌、毒等社会丑恶现象进一步得到消除，彻底摧毁危害一方的黑恶势力，切实维护好农村的社会稳定。

三、开展重点整治的时间及内容

这次重点整治工作从2009年4月份开始到2009年10月底结束，主要抓好重点村的突出治安问题，要针对重点整治的袁川村打架斗殴和民事纠纷多发的现状，以及张家川乡上沟村部分村民拒绝执行自己应尽义务，拒绝执行国家政策，多次阻碍国家工作人员执行公务，并多次发生民事纠纷和打架斗殴事件的工作实际，加大对该村的重点整治力度，要在健全村级治保组织的基础上，加强说服教育工作和政策引导，并配合公安等部门查处一批典型案件使该两村的治安状况得以明显改变。使人民群众满意度和安全感进一步提高。

第一阶段：排查阶段（4月1日—5月25日）。这次排查要按照条块结合，以快为主的原则，要全方位多层次的深入开展调查排摸，切实把各种不安全、不稳定的矛盾治安状况排查彻底，为妥善调处解决和治理打下坚实的基础。驻村干部要深入到户，通过走访群众、接待来访、召开群众代表会议和基层组织负责人会议等办法，逐村逐户进行排摸梳理，确保把已经发生和正在酝酿的矛盾纠纷和治安案件一件一件搞清楚，不留死角和盲点。要把排查处的矛盾纠纷按诱因、时间、地点、组别、涉及人数、重点人员、承办人和责任领导以及处理结果、事态发展预测等要素登记建档，并及时上报乡综治办公室。

第二阶段：集中整治阶段（5月26日—9月10日）.各村各单位要坚持分类指导、分类处理、因地制宜、应案施策、综合运用法律的、行政的、经济的、思想政治的手段，妥善解决排查出来的矛盾纠纷治安问题。要深入分析矛盾纠纷的性质和原因，有针对性的采取措施进行化解，力争在最短的时间内，用最低的成本解决问题。对法律和政策有明确规定，而且能够解决的，要落实责任人、掀起督办解决；对

暂时不具备解决条件的，要列出解决时间表，积极创造条件予以解决；对群众突出的不合理要求，要进行说服教育，积极引导。个村党支部和工作人员要切实负担起责任，各司其职，密切配合，力争八问题解决在基层，解决在当地，不能层层上交矛盾。一般矛盾纠纷有驻村干部和村组干部就地调处解决；涉及面广、需要条件共同解决的矛盾纠纷，由乡综治办组织协调有关方面共同调处和解决。要健全建立人民调解、行政调解和司法调解相结合的多层次全方位的调解机制，充分发挥乡、村组、中心户长“四道防线”在矛盾纠纷普查调处和社会总之智力中的积极作用，努力化解各种矛盾纠纷。

第三阶段：总结验收阶段（9月11日—10月25日）。9月11日前各村各单位要组织专门力量进行自查验收，并向乡领导小组写出验收报告。9月10日至10月25日，乡上进行检查验收。

四、工作措施

1、加强组织领导，靠实工作责任。为了搞好这次重点整治工作，乡综治办公室成立了重点整治领导小组，乡长为组长，分管领导为副组长，派出所人员、司法助理为成员，相互配合，认真搞好重点整治工作。对因措施不到位，责任不落实，不能达到工作标准，重大治安问题得不到解决或有群体上访的村，实行一票否决，并严肃追究相关责任人和当事人的责任。

2、在这次重点整治工作中，由乡综治办协调指挥，认真分析治安现状和形势。因地制宜，加强督促检查，指导各村、组建立健全各种综治规章制度，主要是《村治安综合治理组织机构示意图》、《村治

安防控网络示意图》、《村治保会工作职责》、《村调委会工作职责》、《安全文明村标准》、《矛盾纠纷调解工作记录》、《治安联防队员花名册》、《十户联防小组户花名册》、《刑释解教人员帮教花名册》、《帮教记录》等，确保重点整治工作规范化管理。

3、各村要组织群众开展不同形式的法制宣传教育活动。在宣传教育工作中要做到三个结合：把开展重点整治工作与宣传国家法律法规结合起来，增强广大群众的法制观念和法律意识，增强广大群众同违法犯罪活动斗争的自觉性；把重点整治与入户调查结合起来，全面掌握社情民意，掌握同犯罪分子斗争的主动权；把重点整治同创建安

全文明村结合起来，充分调动广大群众知法、守法、用法的自觉性。

4、各有关村组要认真组织开展矛盾纠纷排查调处工作，对排查出的各类矛盾纠纷要逐一造册登记，认真予以处理，努力消除不安定因素。

5、各村组要结合重点整治，进一步加强对重点人员的管理、监控和帮教工作，对流动人口、重点人口、吸毒人员、刑释解教人员和违法人员要加强管理，防止违法犯罪的发生，对一些大法不犯，小法不断的违法分子，派出所要组织一至二次法律培训班，帮助改邪归正。