区教育体育局发展创新提升年活动工作

第一篇：区教育体育局发展创新提升年活动工作

区教育体育局发展创新提升年活动工作

总结

为巩固机关效能年、创业创新服务年和提升质量年活动成果，进一步提高机关办事效能和服务水平，创优教育发展环境，提升教育发展质量，根据《萍乡经济开发区开展发展创新提升年活动实施方案》要求，今年在全区教育系统及其工作人员中围绕作风建设、树立良好形象提升办事效能和服务水平，围绕推进社会各项事业协调发展提升办事效能和服务水平，围绕创建最优教育发展环境提升办事效能和服务水平，开展了发展创新提升年活动，取得了实实在在的效果。

一、及时动员部署，营造浓厚活动氛围

2011年元月28日，区教育体育局召开了全区教育系统发展创新提升年活动动员会议，局机关全体工作人员以及全区各学校校级领导班子参加了会议。会议制定了《萍乡经济开发区教育体育局开展发展创新提升年活动实施方案》，成立了区教育体育局开展发展创新提升年活动领导小组。会议要求全区教育系统要全面贯彻落实国家、省、市中长期教育发展规划纲要和全省2011年教育工作会议精神，认真按照区党委、管委会提出的发展创新提升年的活动要求，切实抓好各项工作的落实。

按照元月28日动员会部署，我局加大了发展创新提升

年活动舆论宣传，制作了发展创新提升年活动宣传展板17

块，在电子显示屏上制作了宣传标语，及时报送活动的信息，在萍乡日报等市级以上媒体发表文章20余篇，营造了浓厚的活动氛围，有效宣传了发展创新提升年活动。对照省委、省政府《关于创建最优发展环境的决定》和区党委、管委会关于开展“发展创新提升年”活动工作重点，深入开展了“我为发展创新提升做什么”大思考活动，统一思想，达成共识，作出了以加强机关作风建设、加强队伍建设、将萍乡七中打造成全省示范高中和教育项目建设为重点的工作承诺，形成人人为发展创新提升想新招、出实招的浓厚氛围。

二、狠抓工作落实，确保活动取得实效

1.科学谋划布局，均衡发展全区教育

根据国家、省、市教育规划纲要精神，结合我区国家级经济技术开发区经济社会发展中长期规划，我区已编制《萍乡经济技术开发区教育中长期发展规划纲要》，在十二五期间，大力发展主城区、新城区、田中湖景区三大教育片区，大力打造全市一流的田中湖和新城区两大基础教育园、横板职业教育产业园等三大教育园区，形成“三片三区”教育布局，满足我市政治中心、行政中心、经济中心、文化中心北移的需要，满足我区再造一个工业萍乡、打造六大产业的需要，满足广大人民群众的优质教育资源的需要。近期重点建

设田中湖基础教育园区、萍乡七中省级重点高中和省级示范性公办幼儿园。教育园区内将建设一所高中，一所初中，一所小学，一所中心幼儿园，建成后将容纳高中生3000人，初中生2300人，小学生2000人，幼儿500人。教育园区将辐射整个湖区，覆盖我区西部区域，极大改善西部办学条件薄弱的现状；萍乡七中省级重点高中建设工程自2008年开始实施，目前已完成校园环境改造和食堂、400米塑胶运动场等项目的建设，体育馆、新教学楼、综合楼正在规划建设之中；2009年，我区已创办了一所公办幼儿园，各管理处均有一所幼儿园。目前，我区正选址新建公办幼儿园，我区公办幼儿园的办学条件将明显改善，并在五年内将其打造成省级示范性公办幼儿园。

2.形成工作合力，优化教育发展环境

一是尊师重教氛围更加浓厚。全区各级领导一直把发展教育当作自己任期内的一项重要任务来抓，经常过问教育工作，经常深入学校调查研究，及时解决教育工作中出现的新矛盾、新问题；特别是2009年，我区按照教师收入不低于当地公务员水平的要求，按市直机关公务员标准，在全市率先全面落实教师绩效工资，并将非义务教育阶段的高中教师一同纳入绩效工资实施范围。从2010年开始，我区教师绩效工次水平又调整提高到每年人均19800元。目前，全区学校办学行为和教师执教行为更加规范，教师队伍素质显著提高，教师工作积极性空前高涨。各部门、各管理处也积极为

教师办实事、办好事，切实保障教师的合法权益，努力改善教师的工作、学习、生活条件；社会各界积极关心支持教育工作，为我区教育发展献计献策。在全社会形成了形成了职能部门联动、社会各界共同关心、全民齐抓共管的强大合力，形成了“党以重教为先，政以兴教为本，师以从教为荣，民以支教为乐”的良好局面。

二是校园周边环境更加优化。近几年，区管委会特别重视学校周边环境的治理，多次召开整治学校周边环境工作联席会议，定期整顿学校周边环境，使校园周边环境治理制度化。几年来，公安、党群、城管、环保、卫生、综治办、工商、管理处等部门协同作战，对非法网吧、游戏厅、流动饮食摊点进行了清理，使学校周边环境得到明显改善。

3.加强教育管理，教育质量稳步提升

今年，我局全面落实《萍乡经济技术开发区关于加强教师队伍建设的意见》，通过加强学校领导班子的管理，加强师德师风建设，加大教师培训力度，着力打造教育教学专家团队，实施“名师工程”，加大奖惩力度，建立健全考评机制等措施，大力加强教育管理，有效促进了教育教学质量稳步提升：

(1)萍乡七中高考成绩稳步提升。我区从2008年开始实施了萍乡七中申报省级示范高中建设工程，在中心城区划拨87亩土地扩大校园面积，投入1917万元兴建体育场馆、教

学大楼、补充教学装备，目前已完成校园环境改造和食堂、400米塑胶运动场等项目的建设，体育馆、新教学楼、综合楼正在规划建设之中，基础设施更加完善。提升高中教育普及水平和质量的有力措施取得明显效果，今年，高中教育普及率达85%以上，高中教育教学质量又上新台阶：高考二本上线总人数和上线率在与市直相比，仅次于萍乡中学；在全市同类学校中继续保持第一，步入全市同类学校前列。

(2)素质教育特色彰显。近几年来，全区各校全面实施“一校一品”工程，校园文化氛围更加浓厚，素质教育特色更加鲜明。萍乡七中体艺特长生的培养、登岸小学的艺术特色和礼仪教育、光丰小学的体育大课堂、硖石小学的英语教育、台洲小学的美术教育、鹅湖小学的书法教育等特色教育都取得实效。三田学校刘志峰同学在省物理竞赛中获一等奖，黄蓉同学在全国数学竞赛中获省级二等奖；光丰小学黄嘉鑫、罗雨晴同学获全省青少年儿童网球赛女子双打冠军；鹅湖小学在2011年“星光杯”全国少儿书法大赛中获集体一等奖，李发同学获特等奖，廖毅凡同学获一等奖。

4.狠抓工作落实，民生工程全面到位

落实教育民生工程，实施贫困生帮扶制，建立完善的学生资助体系，不让一个学生因家庭贫困而辍学。今年，2011年，为13334人次义务教育阶段学生减免了杂费和公共经费293.3万元；免费为13334人次义务教育阶段学生提供教科

书，免费金额共58.68万元；资助普通高中贫困家庭学生334名共计50.1万元；资助1179名中等职业教育贫困家庭学生176.85万元；资助新入大学的贫困家庭学生40名共计20万元；16名家庭贫困大学生享受了信用助学金贷款；301名进城务工农民工子女在我区接受义务教育。

三、加强作风建设，提升服务水平

根据《萍乡经济开发区开展加强作风建设活动的实施方案》要求，今年我局在全区教育系统开展了加强作风建设活动。制定并严格实施了《开发区教育体育局机关作风考核实施细则》，要围绕作风建设“德、能、勤、细、实、严、公、廉” 八项重点，从道德修养、勤政、廉政、办公环境、遵守规章制度等方面加强了局机关作风建设，严格实施了《首问责任制》、《限时办结制》等制度，加大奖惩力度，促进机关作风转变，增强服务功能，提高工作效率，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象不复存在，实现全局干部职工“创业干事、创新谋事、高效成事、廉洁完事”的工作作风，全面建设“团结、廉政、务实、创新”的机关，达到“四个新”目标，建立了一个办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系。

二○一一年十二月八日

第二篇：XX年区体育局工作总结

XX年区体育局工作总结

XX年是实施后奥运战略的开局之年,也是体育工作借势发展、继往开来的一年。##区体育局坚持以科学发展观为统领,全面贯彻落实党的十七大和中共中央、国务院《关于进一步加强和改进新时期体育工作的意见》精神,结合区委、区政府保增长、保投入、保民生、保稳定的要求,本着“体育工作服务和服从于经济建设”的原则,充分发挥后奥运效应,使区体育事业不断呈现新局面新气象。

一、精心筹划,广泛深入开展群众体育工作

为不断满足社区居民日益增长的健身需求,全力推进全民健身长效化、制度化、生活化进程,体育局积极构建“四个一”服务体系。即:开展一系列全民健身活动、建立一个全民健身网络、形成一套全民健身制度、整合一批全民健身设施。区群体工作周周有安排,月月有活动,阶段有高潮,常年不断线。

(一)常规性工作

一是完成运动员审批、青少年体育俱乐部年检工作;二是组织40期各类健身项目培训活动,近4000人次参加;三是组织“五一”社区群众健身展示活动、第十一届家庭趣味运动会、首届消夏七人制男子足球比赛等十余场群体活动,吸引社会各界万余人积极投身到全民健身的热潮中。

(二)重点工作

一是巧抓节点,营造全民健身氛围。利用节假日开展丰富多彩的体育活动已经成为我区居民的节庆新方式和生活新理念。在8月8日首个全民健身日,我局组织市民、青少年体育俱乐部、体育协会等不同社会团体开展健康徒步走、交际舞、轮滑、空竹等21项体育活动,掀起了继奥运会后第一个全民动员、全社会参与的热潮。9月26日,在天津市第三中学体育场举行的庆祝建国60周年大型全民健身展示活动(##区第四届社区运动会)暨第七届社区艺术节闭幕式,是我区体育发展历程中的又一亮点,全区居民群众、机关干部、幼儿园小朋友、中小学生、企事业职工近万人参与了柔力球、太极拳、广场舞、双扇舞、市民广播操展示活动,赵建国书记、张泉芬区长、赵金?主任、黄禄衡主席及区委、区政府的主要领导亲临现场参加了闭幕式和体育项目的比赛。场面红火,气氛热烈,充分体现##人积极投身体育锻炼的热情,展示广大干部群众饱满的精神风貌,极大限度调动全区人民焕发建设##、干事创业的热情与动力。

二是注重宣传,提升全民健身理念。区体育局充分利用新闻媒体、全民健身大众网站、辅导讲座等多种渠道传播科学的健身理念、知识、方法。XX年4月,体育局承办天津市“全民健身大讲堂”活动,由我区国家级社会体育指导员李淑新、刘金萍主讲,全市各区代表积极参与,充分展示我区全民健身的优秀成果,也使“参与健身,追求健康”的观念深入人心。

三是组队参与赛事,激发全民健身热忱。区体育局坚持以活动带竞赛,以竞赛促活动,为健身队伍搭建交流、展示的平台。组队参加我区代表团参加第七届全国“武术之乡”比赛,获得两项冠军,团队被授予“体育道德风尚奖”称号;参加天津市“三八健康杯”健身操比赛,荣获二等奖;组织九久艺术团参加天津市第二届群众舞蹈大赛,荣获一等奖,在《每日新报》进行整版报道;组队参加天津市“团结杯”少数民族运动会花毽比赛,荣获五项冠军;组织区太极拳协会参加天津市传统武术比赛获得13枚金牌,9枚银牌,8枚铜牌,团体总分第三;组队参加全国特奥运动会游泳比赛,获得8枚金牌,8枚银牌;参加天津市第六届残疾人运动会,获得15枚金牌,7枚银牌,8枚铜牌。

二、建管结合,不断加强群众体育组织建设

一是加大体育健身组织建设力度,形成街道?居委会?健身队伍?家庭的网络体系,以满足社区居民健身的随时、随地、随机性。XX年新增健身队伍20支,全区有组织有规模的健身队伍达到90支,健身人群达到全区人口的44%。

二是进一步加强与各体育单项协会、各级工会、共青团、妇联、残联等部门的配合,广泛开展青少年、老年人、残疾人等各类人群健身活动。配合妇联举办“三八”妇女运动会,协助民宗办搞好少数民族运功会,配合教育局开展青少年“阳光体育行动”,协助城建部门办好XX首届城建系统运动会等,使健身人群不断扩大。

三、多方联动,有机整合场馆设施资源

一是建修结合,加强健身路径管理。09年结合新建小区及旧楼区改造新建健身路径13条,健身路径总数达到97条。体育局每季度协同社区对健身路径进行检查、维修,为全民健身提供设施保障。

二是教体协作,对口开放青少年体育俱乐部。针对我区场馆设施不足的现实情况,体育局因地制宜,探索建立学校体育场馆向社区开放机制。自XX年4月,区内14所学校在不影响教学的前提下,每周向社区有组织的健身队伍实行免费开放1?2次。这一决策大大提高了现有资源的利用率,为开展大型群众体育活动提供了演练场地。

三是争取资金,进行西沽公园体育设施扩建工程。经过积极协调,市体育局投资百余万元在西沽公园修缮兵乓球、篮球等场地设施,新建拓展项目1处、健身器械24件。共计占地3000平米,为广大市民创造了便捷、实用、安全的健身场所。

四、合理规划,稳步推进竞技体育工作

XX年,紧紧围绕备战市第十二届运动会这条主线,重点做了以下几方面的工作:

(一)调整体制、完善制度,做好竞技体育优势项目打造工作

一是调整打造重点,依据08年各项目的训练情况和大赛成绩组队,09年重点打造乒乓球、田径、游泳三个项目。

二是重新修订各项目选材标准和升学政策,为布局学校提供选材依据(运动员参加市、区级体育比赛成绩),由布局学校负责运动员的选拔招生和运动员的学习训练。

三是加强教练员队伍建设,通过重新调整训练项目、限期组队、界定训练模式等多种措施对教练员重新进行整合配置。举办教练员培训班,邀请市体校高级教练进行专题讲座,业余体校、竞管中心及基层校的教练员80余人参加。通过培训进一步提高教练员的专业知识水平。

(二)积极备战XX年天津市第十二届运动会

一是根据天津市第十二届运动会规程总则的要求,通过举办乒乓球、武术、跆拳道、篮球选拔赛,挖掘苗子运动员,组建运动队,并组织23名重点苗子运动员参加市体育局的注册工作。(田径11人、篮球4人、武术5人、跆拳道3人。)制定任务目标,与布局学校签订目标责任书。

二是在搞好冬训和暑期集训的基础上,积极组队参加市级比赛,为参加天津市第十二届运动会打基础。在天津市青少年组游泳、田径等五个项目的比赛中,我区共获金牌13枚、银牌17枚、铜牌10枚。

此外,我区输送的女子排球运动员陈丽怡代表天津队参加全国第十一届运动会,获得金牌。

(三)建立##区曲棍球训练基地

经过与天津曲棍球队协商,9月份在我区实验小学成立曲棍球训练基地,组建男、女两支曲棍球队,自10月9日正式训练。这将为我区参加市十二运增添新的奖牌增长点。

五、规范管理,积极发展体育产业

三中游泳馆经过整修全面对社会开放。馆内硬件设施、管理制度、管理方式都得到提升与完善,工作人员重新定员、定编、定岗、定则。全年共接待社会游泳爱好者4万余人次,举办游泳培训班40班次,培训各阶层、各年龄段500余人次,为培养游泳后备人才奠定了基础,为辖区百姓提供了服务。8月8日“全民健身日”,游泳馆全天向社区居民免费开放,接待游泳爱好者2600余人,为全民健身的开展做出贡献,在社会上反响良好。

六、强化责任,有效落实体育执法工作

积极开展“五五”普法活动,围绕《行政处罚法》和《行政许可法》,在机关和系统中开展10期培训学习班。做好《行政许可法》规范性文件的清理工作,建立完善《##区游泳场馆管理规定》等相关配套制度。不断加强对体育俱乐部、体育协会、体育经营单位、游泳馆池的管理力度,全年未发生行政处罚事件,行政许可事项也在规范的运行中。

七、多措并举,不断加强内部建设

一是加强政治理论学习。通过深入学习实践科学发展观活动,找准了制约全区体育事业科学发展的症结,形成科学发展体育事业的共识,工作能力和服务意识得到提升,为全区体育事业的又好又快发展打下坚实的基础。

二是加强党风廉政建设。严格按照党要管党、从严治党的总要求,深入贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和各级纪委全会精神;层层签订了党风廉政责任书,做到层层落实责任,层层抓落实。

三是健全和完善《##区体育局干部职工考核制度》等十余项规章制度。坚持用制度管人管事,奖惩分明,弘扬了正气,激发了全体员工遵纪守法的自觉性和工作的积极性。

回顾XX年,区体育工作取得了一些成绩。体育局被授予“区精神文明建设先进单位”、“宣传创新奖”称号,业务科被评为“XX-XX五一劳动奖章先进单位”。成功之处在于:一是坚持以科学发展观为统领,坚持体育工作服务和服从于区域经济建设的大局;二是借势借力,充分发挥奥运的长效机制,通过开展各具特色的群众体育活动,调动广大干部职工和社区群众的积极性;三是加强领导班子的凝聚力,在各项工作中身先士卒,早做谋划,狠抓落实,不断提高工作效率和工作水平;四是以人为本,加强与相关部门的协调配合,坚持密切联系群众,做到体育发展为群众、体育发展依靠群众、体育成果由群众共享。在此,也向长期以来给予体育工作大力支持的相关单位致以最真诚的谢意!

在总结经验的同时,我们还清醒地看到工作中存在的问题和不足,集中表现在:在全民健身网络管理体系建设方面还有待于进一步完善;在如何激发和调动全区广大群众积极性,使健身人群和健身队伍

不断增加扩大的招法方面还需进行深刻的研讨;就如何探索建立学校体育场馆向社区开放新途径,从而进一步提高场馆资源利用率方面还需进一步研究;在体教结合打造竞技体育优势项目中存在的诸多问题还需进一步研讨。

XX年工作研讨

XX年,是天津市第十二届运动会的举办年,是完成“十一五”各项工作目标的验收年。体育工作如何积极地、自觉地适应新时期、新阶段的新需求,如何继承和保持奥运会激发的体育热情,如何深入认识和挖掘体育在促进区域和谐发展中的综合价值和特殊功能,如何加速全民健身的制度化、规范化进程,都是我们面临的新课题。

XX年区体育工作总体目标是:全面贯彻落实《全民健身条例》,促进全民健身运动开展,保障人民在全民健身运动中的合法权益,增强人民尤其是青少年的体育健身意识,不断提高公民身体素质。健全群众体育组织,建设整合健身场地,努力为社区群众提供方便、快捷、优质、高效的体育公共服务,实现群众体育与竞技体育的协调发展,推动全民健身工作进一步走上法制化、规范化、科学化轨道。

总体工作思路是:指导街道发展社区体育,协助体育协会发展职工体育,组织青少年体育俱乐部发展学校体育,引领体育传统项目学校发展竞技体育,从四个层面充分发挥体育在促进人的全面发展、促进经济社会发展中的积极作用。

一、群众体育工作

在开展好各项常规性工作的同时,重点做好以下工作:

(一)抓好健身队伍的组织建设

把群众自发的健身人群规划到社区健身队伍中,指定队长、选派社会体育指导员有组织地开展健身活动。到XX年底,预计有组织有规模的健身队伍新增10支,总数达到100支;社会体育指导员新增100名;健身人群达到全区人口的45%(XX年44%),同比增长1%,达到十一五规划率。

(二)开展特色群体活动,打造群众性品牌项目

一是5月份举办##区首届“构建和谐俱乐部,培养阳光好少年”青少年体育俱乐部特色活动展示。通过活动,交流宣传近年来俱乐部的优秀活动成果,推动学校体育发展,最终实现“人人有体育项目,班班有体育活动,校校有体育特色”。

二是以第二个全民健身日为契机,举办“全民健身日暨##区特色全民健身活动展示”。拟定在红星职专体育馆(或子牙河畔)举行,展示具有##民族特色的空竹、花毽、八极拳、回族大刀、太极拳等品牌性的健身项目,弘扬我区群众体育丰厚的文化底蕴。

三是发挥职工体育协会和机关体协的作用,开展好区级足球、乒乓球、钓鱼、棋牌、爬山等小型多样的##传统项目比赛,保持我区在全市职工体育工作中先进单位的荣誉。

(三)依据天津市体育局对社区体育俱乐部的审批条件,力争XX年在我区创建第一个社区体育俱乐部。

二、竞技体育工作

XX年,竞技体育要在总结经验查找不足的基础上重点做好以下两项工作:

(一)做好天津市第十二届运动会组团参赛工作

拟定报名参赛的项目有小女篮球、男女曲棍球、男子足球、小女排球4个集体项目和游泳、武术、跆拳道、体操、乒乓球五个单项。

一是全力备战市十二运,科学制定参赛目标。力争在金牌和奖牌总数上有所提升。

二是做好冬训工作。在区参加市十二运领导小组的领导下,召开教练员、运动员誓师会;年初,成立代表团,制订训练计划,制定教练员奖励办法,细化责任,抓好落实。

(二)做好打造优势项目工作

以市十二运为契机,以重点打造曲棍球项目为突破口,将小女篮球、乒乓球、田径作为我区重点发展的竞技体育优势项目,同时抓好游泳、武术、跆拳道等潜优势项目。

认真落实市体育局10月4日召开的市内六区体育局局长座谈会精神,探索建立小学、初中、高中、大学“一条龙”竞训体系,实行“三集中”训练模式,以奖励的方式加大对业训的资金投入,做好青少年体育后备人才的培养工作。我区要早谋划、早动手,找准体教结合点,完善体制机制,充分发挥和利用好我区现有的设施资源和教练资源,建议在红星职专恢复我区体育运动学校,实行“三集中”训练,使我区竞技体育工作走在全市的前列。

(三)结合区体育运动学校的恢复,争创天津市体育后备人才训练基地。

三、体育执法工作

在继续做好体育法制建设、体育执法监督等常规工作的基础上,重点加强对以经营为目的的体育场所和经营单位的管理、指导工作。

一是建立完善《行政执法责任制》,与各部门签署目标责任书,逐步建设体育执法、体育市场监督体系。

二是严格按照公正、公平、公开的原则,全年对体育经营场所进行不定期地检查、抽查,强化各经营单位主动适应和依托市场经济规则,实现自我管理、自我约束、自我发展。

四、场馆设施建设

抢抓天津市承办XX年东亚运动会的大好机遇,积极主动与市相关部门联系沟通,争取立项,争取资金,新建体育场、体育馆;并积极筹措资金,努力动员社会力量参与,修建红小兵游泳池等一批场馆设施,不断扩大我区公共体育阵地。

保障措施:

一是建好群众身边的场地设施。成立健身路径管理小组,建立完善《##区健身路径维护管理责任制》,实行例会制,责权分明,确保群众健身安全。做好健身路径的安装工作,预计XX年新增健身路径3-5条。

二是在继续落实学校体育场馆向有组织有规模的健身队伍开放的基础上,探索学校场馆向社区对口开放可持续发展策略,逐步试行“会员制”,节假日市民可凭会员卡入校健身。

三是开发健身项目、扩大社会指导员的参与范围。成立调研小组,聘请专家研讨开发适合不同人群的健身项目;吸纳机关干部、教师、退役运动员等充实到社会体育指导员队伍中,以集中讲座和分散指导的方式进行辅导,使健身人群的主体由原来以社区居民为主,向机关、幼儿园、中小学、部队和企事业单位多维度扩大、延伸。

四是完善社区考评机制。建立完善《##区社区群众体育考核制度》,制定考核标准,实行量化管理。在常规化考核的基础上,通过“先进体育特色社区”等评优创强活动,激励社区形成品牌性体育活动。

五是以天津市业余训练评估为切入点,抓好教练员队伍自身建设,坚持管理能力与专业知识并重,确保在日常管理、大赛成绩、输送运动员、综合素质等方面有所提升。

六是进一步健全完善相关制度,大力推进领导干部队伍建设。坚持正确用人导向,提拔、引进德才兼备的年轻干部;整合现有人才资源,加大干部交流力度,推动各项工作高效开展。

在新的一年,体育局将进一步贯彻落实科学发展观,正视并努力克服诸多的困难与不足,积极探索顺应时代要求、适合区情实际的体育发展新途径,再攀高峰,再创佳绩,为##区的和谐发展科学发展率先发展做出新的贡献

第三篇：XX区教育和体育局工作要点

XX区教育和体育局工作要点

一、党建工作。

做好党统更新和维护；报送城乡基层治理工作任务推进台账；领导干部作风专项整治总结；建立党建示范校创建台账；督促相关基层党组织书记做好第四期全国中小学党组织书记网络培训。

二、信访维稳工作。

继续做好信访调查回复工作；开展防邪和“精神传销”有害培训排查工作；做好入学报名信访工作；做好疫情后期信访维稳工作。

三、教育教学工作。

做好高中录取工作；准备义务教育均衡发展资料；开展招生工作督查。

四、人事管理工作。

统计XX市学校教职员工、校外培训机构从业人员；出台《高级教师管理办法》；核实2019年9月至2020年8月校长教师交流轮岗合格人员；组织研究生体检并发放政审表、调档函等资料；完善教师自愿者服务系统信息。

五、财务、项目建设工作。

做好幸福博文学校建设项目和刘家湾幼儿园建设项目的推进工作；准备好“义均”迎检相关资料。

六、教育研究工作。

做好省级市级课题开题或结题工作；做好期末中小学教学质量监测的巡考、阅卷、分析工作。

七、监察审计工作。

办理区社评办交办问题；办理信访股交办信访件；整理受处分人员相关资料。

八、资助工作。

教育扶贫政策宣传，教育扶贫救助基金的审核；生源地信用助学贷款政策宣传、咨询及准备工作；XX省上2020年脱贫攻坚工作调研、检查。

九、后勤保障工作。

全力做好期末后勤保障及疫情防控工作；继续做好创建卫生城市相关工作。

十、应急管理工作。

做好学校安全隐患排查整治；做好防汛减灾工作；做好森林草原防火教育读本和挂图征订工作。

十一、民办学校和职教工作。

普惠性民办幼儿园认定；培训机构整治；中职录取，发放职高录取通知书。

十二、义务教育均衡发展工作。

继续做好义务教育均衡发展三年巩固提高工作。

十三、招生考试工作。

普惠性民办幼儿园认定；培训机构整治；中职录取，发放职高录取通知书。

十四、教育信息化及电教装备工作。

参加XX市教育装备和信息化“十四五”发展规划研讨会；推动XX云教第二期主播学校遴选工作；暑期电教设备防汛工作安排；继续推动第十一届“中国移动和教育杯”全国教育技术论文活动；做好暑期教学仪器设备、药品安全管理工作。

十五、教育工会工作。

收集读书心得、普法征文；监督各校完成川工之家APP认证；继续筛选“职工之家”申报学校。

十六、综合改革与发展工作。

做好XX全省“七五”普法总结验收工作准备；做好《市县法治指数任务分解表》中工作任务推进报送工作；做好XX省政务服务一体化平台基础数据录入、更新工作；做好成资同城化资料的收集与报送工作；做好对人大、政协代表建议的回复工作。

十七、群众体育工作。

参加XX市第七届气排球赛；组队参加XX省青少年锦标赛；筹备全民健身活动。

十八、认真完成上级交办的其他各项工作。

第四篇：发展提升年活动实施方案

九文新字〔2011〕9号

关于印发《市文化新闻出版局

开展发展提升年活动实施方案》的通知

局属各单位、机关各科室：

根据市委办公厅、市政府办公厅〘关于印发〖九江市开展发展提升年活动实施方案〗的通知〙（九办字[2011]4号）文件要求，市文化新闻出版局结合工作实际，制定了〘市文化新闻出版局开展发展提升年活动实施方案〙，现印发给你们，请结合本单位实际，制定具体措施和方案，认真贯彻落实。附：九江市文化局开展发展提升年活动方案

二〇一一年元月二十一日

主题词：发展提升年 实施方案 通知

九江市文化新闻出版局办公室

2011年1月21日印发（共印50份）

九江市文化新闻出版局 开展发展提升年活动实施方案

为巩固机关效能年和创业服务年活动成果，进一步优化发展环境，加大“两区互动、强工兴城，科学发展、奋起赶超”的力度，依据市委办公厅、市政府办公厅〘关于印发〖九江市开展发展提升年活动实施方案〗的通知〙（九办字[2011]4号）文件精神，结合文化新闻出版工作实际，特制定本方案。

一、指导思想和工作目标

以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和市委九届十二次全会精神，以科学发展为主题，以服务重大项目建设为重点，以深化改革为动力，以提高创业服务环境为目标，努力在提高行政审批效率方面有新的提高，在建立健全投资创业服务体系方面有新举措，在营造吸引投资兴业环境方面有新变化，在文化产业发展方面有新突破，在重大项目建设上有新亮点，使我市文化事业更繁荣，文化产业逐步成为支柱产业，为文化新闻出版系统“十二五”规划的实施开好局、起好步。

二、活动主体

局机关、局属单位及其工作人员。

三、工作重点

（一）围绕推进文化事业繁荣发展，着力提升办事效能和服务水平1．按照市政府公共财政安排，重点做好市图书馆流动图书车的建设，按照量力而行、尽力而为、可增长、可持续的原则，安排财政性资金集中办好涉及群众切身利益的实事。

2．进一步改进工作作风，加强政府诚信建设，建立健全抓落实、重执行的体制机制，推行限时办结制、服务承诺制和倒查问责制，及时解决民生工作中的新情况新问题。

3．进一步加强民生工程建设，重点抓好三项文化活动、魅力九江文化广场、农家书屋建设等。实行定时间、定任务、定要求、定奖惩，通过开展对民生工程任务指标的定期检查、定期通报、实地督查，调动工作积极性，提高民生工作实效。切实强化组织领导，形成统一领导、协调落实、上下联动推进的工作机制。

牵头科室：社文科。

配合单位：机关党委、局办公室、艺术科、市场科、出版科、版权科、群艺馆、图书馆。

（二）围绕推进文化产业支柱地位，着力提升办事效能和服务水平4．坚持把文化产业作为壮大文化事业的增长极，积极培育文化市场，鼓励引导非公有制经济进入，发展新型文化业态，努力形成一批具有较强自主创新能力和市场竞争能力的文化企业，推进我市文化产业逐步成为支柱产业。

5．进一步修订完善〘九江市十二·五文化产业规划〙，全面掌握文化产业发展现状，及时了解和解决产业发展面临的困难和问题，切实提高发展的质量和水平。

6．积极实施重大项目带动战略，以大项目带动大投入，打造促进产业

快速发展的特色产业基地和生态工业园区等平台。全力保障市博物馆、市文化艺术中心、九江画院、历史街区改造、滨江文化生态园等重大项目建设。

7．以推进文化产业园区（基地）建设，引导文化企业参加国家、省文化产业园（示范基地）的评选命名工作。加大政策扶持力度，出台相关文化产业扶持政策意见和建议，着力培育一批大型文化产业龙头企业。加强政银企信用合作，扩大贷款担保抵押范围和品种，拓宽投（融）资渠道。

牵头科室：产业科

配合单位：局办公室、市场科、版权科、出版科、社文科、文物局、群艺馆、稽查支队、歌舞团、话剧团、九江画院、图书馆、博物馆、文物总店、人民影剧院

（三）围绕推进招商引资和项目建设，着力提升办事效能和服务水平8．坚持实施大开放主战略，围绕鄱阳湖生态经济区建设、惠民工程建设、文化遗产保护传承，抓紧做好项目的筛选、申报、联络和争取等各个环节的工作，争取国家和省里的更多项目、资金支持。

牵头科室：计财科

配合单位：社文科、艺术科、文物局、博物馆、图书馆

9．不断拓宽招商引资领域，创新招商引资方式，积极组织开展重大招商引资活动，扩大招商引资的实际成果。制定完善招商引资工作的激励机制，实行季通报，年奖励的办法。

牵头科室：产业科

配合单位：局办公室、市场科、版权科、出版科、社文科、艺术科、文物局、群艺馆、稽查支队、歌舞团、话剧团、九江画院、图书馆、博物馆、文物总店、人民影剧院

（四）围绕创建最优发展环境，着力提升办事效能和服务水平10．继续抓好市委、市政府出台的一系列创优发展环境规定和措施的落实，努力打造服务最优、效率最高、创业最佳的发展环境。

11．深入开展“百千万”内设机构测评活动，大力推进网上审批和电子监察，强化对权力运行的监督与制约，进一步提高机关办事效率、服务质量和水平。

12．进一步健全发展环境监测机制、效能投诉快速反应机制和效能问责机制，着力解决影响机关效能、损害发展环境的突出问题，严厉查处利用行政职权搞乱培训、强行中介服务、“吃、拿、卡、要、占”和阻碍重大项目建设的突出问题，做到发现问题不整改不放过，问题整改不到位不放过，责任追究不到位不放过，确保为创业者创造便捷、高效、和谐的政务环境。

13．进一步强化服务意识，提高综合素质，增强服务科学发展的能力和水平。大力倡导创新之风，创新发展思路，创新工作机制，创新服务方式，努力建设务实型机关、务实型干部。

14．强化重大项目建设管理，实行重点项目全过程跟踪管理服务。确保重大项目建设安全、高效。破解重大项目推进难题，继续实施重大项目调度和督办制度、重大项目用地协商会议制度，及时协调项目进程中的困难，及时解决项目建设过程中的困难和问题，加大调度会、协商会议定事项的执行力度。

牵头部门：监察室。

配合单位：机关党委、局办公室、计财科、艺术科、社文科、市场科、出版科、版权科、产业科

四、工作步骤

活动分为学习动员、组织实施、总结考评三个阶段。

（一）学习动员（2011年1月4日-2011年2月28日）。

局机关效能建设领导小组将对全市文化新闻出版系统开展发展提升年活动动员，各单位要认真组织学习创业服务年活动总结表彰暨发展提升年活动动员会议精神，学习省委省政府和市委市政府有关提升发展质量和水平方面的政策文件以及有关法律法规等。结合本单位实际，对发展提升年活动进行深入广泛的动员部署。制定具体的可操作性的实施方案，对目标任务进行细化分解，于2011年1月27日前将方案报局效能办。

（二）组织实施（2011年3月1日-2011年10月31日）。各单位要明确发展提升年活动各项重点工作任务的牵头部门和配合部门，各牵头单位要制定针对性和操作性强的措施，于3月15日前报局效能办。各地各部门要紧密结合实际，创新活动载体，抓好各项任务落实，确保发展提升年活动取得明显成效。

（三）总结考评（2011年11月1日-2011年12月31日）。各单位要以四个方面重点工作落实情况为主要内容，制定量化、便于操作的科学绩效考核工作方案。严格绩效考评，将整个活动的组织开展情况及实际效果，作为干部任用和奖惩的重要依据。各单位要对发展提升年活动开展情况进行认真总结，交流经验，表彰先进。

五、工作要求

发展提升年活动涉及面广、任务重、要求高，各单位要加强领导，精心组织，营造氛围，务求实效。

（一）加强领导，明确责任。文化新闻出版系统发展提升年活动由局机关效能建设领导小组统一组织领导，局效能办具体负责日常工作的组织实施。科室各司其职、相互配合，工作人员人人参与，坚决防止仅靠少数业务科室做和少数人参与的现象，要真正做到思想到位、认识到位、组织到位、措施到位，把发展提升年活动落到实处。

（二）精心组织，有序推进。各单位在发展提升年活动中，要层层动员，定期召开工作协调会和调度会，及时研究、解决发展提升年活动中出现的新情况、新问题，及时总结发展提升年活动中好的做法和成功经验，确保发展提升年活动各阶段工作扎实推进。

（三）加大宣传，营造氛围。各单位注重加大宣传力度，踊跃向报刊、电台、网站等新闻媒体报送本单位开展发展提升年活动好的经验做法、取得的成效和先进典型等宣传报道，建立健全信息报送、采用情况通报制度和报送采用信息奖励制度，营造发展提升年活动人人参与的浓厚氛围。机关各业务科室每人每月报送信息一篇。

（四）强化督导，注重实效。完善效能监察方式，充分运用日常督查、明察暗访、受理效能投诉、征求意见等四种手段，及时发现并解决发展提升年活动中存在的突出问题。各单位要对发展提升年活动开展情况进行监督检查，着重督查重点部门、重点岗位，及时通报监督检查结果，并纳入到全系统发展提升年活动考核体系。

第五篇：发展提升年活动心得体会

发展提升年活动心得体会

作为办公室的一名成员，如何贯彻落实好“发展提升年”活动的目标和任务，我觉得应该从以下几个方面进一步努力：

一是勤于学习，善于学习，提高服务力。学习是前进的基础，是进步的阶梯。要把学习作为一种追求，作为一种生活常态，向实践学、向书本学，向他人学习。通过学习，提高自身素质，提高服务水平。首先就要学习公文写作知识，提高公文写作水平。把《中国审计报》、《中国审计》、《人民日报》、《赣南日报》，作为指导自己工作的工具报，多学、多看、多思，准确把握领导的意图和思路，写出高质量的文稿。其次是要向实践学，向领导和同事学，提高综合协调能力。办公室的另一项重要职能是综合协调，在这方面我工作经验、方式方法都存在很多不足，应该多向身边的领导和同事学习，抓住每次工作实践的机会，学习提高自己。再次是要拓宽视野，争做复合型高素质人才。要抓住每一次学习机会，拓宽自己的知识面，不断适应新形势下的新要求。

二是敢于担当、小事做起，增强责任感。作为我办公室干部，责任就是服务好领导、服务好基层。有了责任感，我们才能友善的对待工作，对待一切服务对象，才能解决好工作中存在的不讲效率，不善待群众、作风漂浮的问题，才能恪尽职守、脚踏实地的做好每一项工作。敢于担当，就要在工作中，耐心面对每一位服务对象，主动帮助服务对象，能当场解决的当场解决，不能解

决的做好记录及时汇报，从身边的点滴小事做起服务创业服务年活动。

三是拓宽思路，勤于思考，提高创新力。思路决定出路，观念就是财富。对于我来说，养成思考的习惯尤为重要。做任务事情之前都要认真分析，为什么做、怎么样做更好，做完之后都要认真总结，哪里做的不好，为什么做的不好，以后如何改正。不能等着领导指一指、才去拜一拜，自己不去动脑筋，这样永远提不高。同时，要敢于创新、拓宽思路、灵活变通。虽然身处办公室，但对审计工作如何服务地方经济发展，也要经常思考，便于为领导提供合适的建议。