以教材为本拓展延伸学习基本知识与技能(精选合集)

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第一篇:以教材为本拓展延伸学习基本知识与技能

以教材为本拓展延伸学习基本知识与技能

我们的教材呈现的是一种美术文化的教育和情操教育,目的在于培养学生的美术文化知识,体验美术各门类,淡化技法的学习。这借鉴了国外的美术教育,发达的欧美国家对于技能教学普遍持批评态度,都强调美术教育在于提供给儿童自我表现的机会,目的是发展他们的个性和创造力,技能的“教”被认为是有碍于儿童的创造力的发展。但是,我们忽略了一点,欧美的学校是不教学生学习技法的,学生学习技法都是送校外艺术教育中心培养的。而我国国情是大部分家庭不具备这样的条件。美术表现能力的大小在一定程度上取决于知识技能掌握的多少,如同一个没有基本掌握字词句篇的人是不可能自由地进行文学创作的。

教材淡化了基本知识技能的学习,但整个知识技能的脉络还是循序渐进的。《前前后后》到《平平稳稳》,《蜻蜓飞飞》到《我们的节日》,在知识技能上逐步渗透,在表现内容上难度逐年递增。以教材为本,备好课,上好课,以课件拓展学生的视野;以各种方法导入课题,激发兴趣;以作品的欣赏分析引导学生认知美的基本规律与知识技法,并予以应用;以一定的示范给孩子具体直观的感知。同时我们看到,教材更是一种美术文化课,为顾及美术的各个门类,面广而深入不足,每学期各门类都是蜻蜓点水一两课,跳跃较大。大部分孩子没有参加课外美术培训,要从难度较低的《家乡的桥与塔》到表现人物运动的《那一刻的我》(其间孩子只长年级,绘画表现的知识技能并没有相应的训练),这种跨度是不可能达到的。

冰冻三尺,非一日之寒。所以仅靠教材的那点课例是不够的,需要拓展加强。(1)延伸教材的课,如《前前后后》,教师可以画出前面的,让学生添画后面的;也可以教师画出一个环境,让学生添画出里面的事物;还可以引导学生画组合画,教师在黑板画一些东西,让学生选择组合成一幅画。除了不断强化前前后后这个知识点,表现的事物的难度也渐增,让孩子的形象表达能力也渐长。(2)拓展一些课,在表现内容上难度递增的课,如上完《蜻蜓飞飞》之后,让学生创作《荷塘盛会》,让学生学习用基本图形组合的方法画蜻蜓后,继续来画青蛙、荷叶、荷花、小鸭子等,并把它们拟人化,在巩固知识技能的同时进行想象创作。(3)还可以引导学生多画日记画、记忆画,表现所见所闻;画故事画、诗歌画、想象画,表现所感所想。这其间所表现内容有个从易到难的过程,逐步渗透美术知识,巩固其技能的掌握。久而久之,使学生之形成基本能力,实现自由的创作。

以上是我在教学工作中遇到的一些困惑、思考及一点尝试,请各位同事批评指正,让孩子凭借基本技能畅快地进行美术创作。

第二篇:以奋斗者为本学习心得体会(个人手写)

“以奋斗为本”学习心得

通过对《以奋斗者为本》的学习,使自己收货颇多,同时作为一名日钢的普通奋斗在路上的员工,我深刻的认识到自己还有很长一段路要走,看到自己与真正的奋斗者之间的差距还有很大。

在本次研读奋斗着为本一书中,使我对自己在原有的基础上对自身的认知上了一个新的台阶,对自身的管理业务水平起到非常大的帮助,也发现了自己身上所欠缺的奋斗精神,经过这次研读,是我更加确定了一个奋斗者都自己,对公司的发展,所起的不可磨灭的作用,要成为一名奋斗者,需要具备刻苦学习精神。身处知识经济时代,人类创造财富的方式已发生根本变化,主要由知识、管理产生;同样,企业的生存和发展的方式也由资本雇佣劳动变成了知识雇佣资本。由此可见,知识对于当今的我们已是何等重要。奋斗,尤其是持续奋斗,必须以热爱甚至痴迷作前提。只有这样,在别人眼里看似辛苦甚至枯燥的工作,自己才有可能乐在其中。奋斗当然是为了成功,但也可能遭遇失败。因此,我们还要为奋斗者创造一个尽可能宽松的环境,既为成功者鼓掌,也为失败者疗伤。

通过错误找差距,通过差距找成败,我们的团队协作以及执行力灯各方面的能力还需要大幅的提高,要在工作中加强创新方面的总结学习,奋斗不是在闷头苦干,而是去学习去总结,去不断的改进。

此次学习中我个人感触颇深的是对团队新的认知,个人对于团队而言就像是万里长江中的一滴水,只有融入其中才能发挥自身的重要性,一个人的奋斗可能没有多大的推动力,一个团队的奋斗,竟会带动一个企业更快的发展,现在社会提倡的是全方面发展的人才,每个人的一生都在不断的学习充实自己,我们要学会集众家之所长,将每个人的劲往一处使,同心协力更好的促进事业的发展。

作为一名奋斗者,应该养成良好的习惯:知错要改,不把自己的过错推给别人多做不错,少做多错,不做全错,就是要让我们正视自己的错误,认识自身的不足,不要害怕做错事而放弃去奋斗,去实践。华为文化的核心其实就两点:一个是以客户为中心,一个是以奋斗者为本。这些不是华为独特的文化,是普适的。没有什么掌握不了的,只要认真体会,都能做得到的。

第三篇:学习《以廉为本管住自己》体会

坚定信念 拒腐防变 保持清廉本色

----学习《以廉为本管住自己》体会

近期,学习了厂纪委推荐的中共河北省秦皇岛市委常委、市纪委书记郝占敏同志的《以廉为本管住自己》一文,文章从四个方面对各级领导干部如何规范自己的言行举止进行了全面阐述,我深切感受到文章内容朴实,耐人寻味,促人深省。

郝占敏同志说:“理想的动摇是最危险的动摇,信仰的危机是最致命的危机”,“一个人特别是我们领导干部,如果丧失了正确的理想,就会失去正确的政治方向,在关键时刻,就会辨不清方向,站不稳立场,甚至会使自己的人生走向毁灭”。这就要求我们每个领导干部必须牢记领导就是服务,权力就是责任,任职就要负责。通过不断地加强政治理论和法制法规的学习,树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。列宁早就指出:“拖拉作风和贪污受贿行为是任何军事胜利和政治改造都无法治好的毛病,说实在的,这种毛病„„只有用提高文化的办法才能治好。” 在中纪委七次全会上,胡锦涛总书记把倡导良好学风放在各级领导干部必须大力倡导八个方面良好风气之首,号召“要勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风。”搞好学风,首先要重视学习。注重学习是治理消极腐败行为的有力武器。强化学习是有效预防消极腐败意识的根本。河北省沧州市委原书记薄绍铨反思自己堕落的根源时说:“放松了政治理论学习和世界观的改造„„在此情况下,此退彼长,一些非无产阶级的东西乘虚而入,导致自己价值观扭曲,失掉一个共产党员应有的清正廉洁的高尚品德。这样,腐败行为的发生就不可避免了,只是是否有机会和时间早晚的问题了。”反过来看,腹有诗书气自华。书读多了,自然就少了俗气,多了清气;少了媚气,多了骨气;少了霸气,多了和气。如果

把时间虚度在应酬中,耗费在餐桌上,消磨在闲聊里,就不会有高尚品德和操守。只有把时间用在读书上,用在思考上,在学习中领悟科学理论的真谛,接受美好事物的熏陶,思想境界就会提高,精神追求就会健康,就能够做到“诱惑不移民为志,权重不变公仆心”。从而实现“管好自己的腿,不该去的不去;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿”。

两年前,曾有一本风靡全球的畅销书提出这样的观点:现在已进入精细化管理时代,细节决定成败。小节中有政治、有方向、有形象、有人格。一些领导干部犯错误,往往是从一些小的过错上自我原谅开始的,时间久了,位子高了,权力大了,胆子也逐渐大了起来,最终出了问题。不拘小节,必失大节。

反腐作为特殊的公共管理,也需要进一步“精细化”。中纪委七次全会上,就将领导干部“生活细节”纳入了反腐视野。将生活细节纳入反腐视野,意味着反腐精细化的开始。但我们也要清醒地看到,面对如此众多的被监督者,细节监督的执行仅让上级组织、纪检部门负责远远不够,教育不是万能的,尤其是对于利欲熏心、产生反腐抗药性的贪官来说更是如此。千里之堤,溃于蚁穴。勤政为民、干净做官,需要每个党员干部加倍呵护自己的生活细节。我们每个领导干部要从“社会圈”、“生活圈”、“朋友圈”中检查自己生活方式是否文明健康,生活作风是否严于律己,洁身自好,能否抵御名利、地位、金钱、女色等诱惑,交友是否谨慎,时刻反思是否有将“义气”当原则、“感情”当政策的现象。要严格管好自己的“八小时以外”,干部的八小时以外,往往少受监督,既容易在“放松”之下出轨,也容易在不知不觉中受到不良风气的侵蚀,要时刻警惕自己是否因小事的不检点,让心怀叵测之人瞧准机会,抓住把柄,而被一步步拉下水。正所谓“清廉小节不轻视,细微之处见精神”。哪怕是一次报账、一

起冲突、一句牢骚,也往往可以折射出一个人的道德操守和人格品质。

“前车之覆,后车之鉴”。岁末看2006年波澜壮阔的反腐历程,感慨良多,可谓硕果累累,民心所系。之所以这样讲,并非只是大家都看到的重拳出击抓了陈良宇、邱晓华、刘志华、杜世成等一批重量级腐败分子,这还只是整个宏大画面中的一个方面,更重要的是因为2006年反腐败预防、监督、制度等各项事业都稳步扎实推进,注重从暴露出的问题中查漏补缺健全制度,还教育了广大党员干部,真正净化了党风政风,老百姓拍手叫好,得到了实惠。纵观各类腐败案件,都有如下特征,一是利己主义、个人主义、拜金主义、享乐主义、宗法观念、特权思想、“官本位”意识等等,有着广泛的影响。二是官僚主义、机构臃肿、人浮于事、权力过分集中、家长制、一言堂和形形色色的特权现象还存在。邓小平同志说过,旧中国留给我们的,封建专制传统比较多,民主法制传统比较少。不少地方和单位,都有家长式人物,他们的权力不受限制,别人都要唯命是从,甚至形成对他们的人身依附关系,正是这些因素不断地滋生腐败。

我作为企业生产一线的管理者,首先必须时时以正面典型教育自己,以反面教材警醒自己,带头模范遵守两个条例,自觉地加强党性锻炼,提高党性修养,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,时刻把握住自己,经常约束自己,不为世俗所扰,不为物欲所动,从而立于不败之地;其次要加强学习,不断提高思想政治素质。当前,我厂正处于改革发展的关健时期,对外又面临着激烈残酷的竞争。管理上我们需要深挖潜力,生产经营上我们需要苦练内功,这就要求我们必须切实增强学习的自觉性和紧迫感,努力学习,刻苦钻研,不断提高自身各方面的素质和能力,增强政治敏感性和政治鉴别力,以适应形势发展的需要。要不断从犯错误的领导干部身上吸取教训,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想和腐朽生活方式的影响,打牢拒腐防变的思想道德防线,保持清廉本色。具体来讲,一是要“慎欲”。一个想有所作为、干一番事业的人,必须保持高度警惕,要培养健康、文明、高尚的生活情趣,学会克制,摒弃一切超越道德和法律界限的私心杂念。二是要“慎独”。不但在公众场合要作出表率,维护自身形象,而且在独处时也要做到严以律己,表里如一,八小时以内是如此,八小时之外也要这样,自觉做到不放纵、不越轨。当遇到利益诱惑时,要想想自己的身份,考虑自己的形象,注意在群众中的影响。三是要“慎微”。“千里之堤,溃于蚁穴”,许多领导干部走上错误道路的过程,就是这样。有的人在一段时期内可能为党和人民做过不少有益的事情,但随着职务的升高和地位的变化,自觉不自觉地放纵了自己,把过去的成绩当成贪图享受的资本,在错误的道路上越走越远。如果能够防微杜渐,就可能少犯错误,甚至不犯错误,自己时刻要以此自警。四是要“慎友”。一个人一旦有了“官”位,这样那样的“朋友”就会纷至沓来,要这些那些方便,要这点那点好处。一定要谨慎交友,冷静交友,从善交友,择廉交友;第三,要增强政策和法纪观念,自觉做遵纪守法的模范。政策和法纪观念淡薄是犯错误领导干部的一个共同特点,这些人平时也谈政策和纪律,在实际工作和生活中,为了私利却不顾政策和纪律,对中央关于领导干部廉洁自律的有关规定和国家的法律法规视而不见,充耳不闻。因此,作为一名领导干部,要不断增强政策和纪律观念,带头按规定、按要求、按程序办事,使自己的言行置于国家法律和党的纪律的约束之下,做遵纪守法的模范。

第四篇:责任、大爱与家国 以爱为本

责任、大爱与家国 以爱为本 ——广富诚的文化之谋与发展之道

一句充满激情的“好,祖国好!”,再加一连三次强劲有力的掌声,这是广富诚集团开会时员工彼此间问候时的习惯性应答。

在市场经济深入发展、商业竞争日趋激烈的今天,是什么令一家成立仅四年时间的企业,相继形成了健来福健康特色精品连锁超市、礼品团购事业部、健康养生事业部、网上商城事业部、VIP购物卡项目部和投资事业部等“六大业务板块”,组建了八家全资子公司,并成功参股四家特色企业?简言之,什么成就了广富诚集团的超常规发展?大道藏于无形,答案或许就在这个简单的手势中。

业绩,于一家企业而言,这当然是媒体和公众观察之最简单可行的角度,但却往往容易遮蔽其更核心的价值:“帮助更多的中国人更健康、更快乐、更富有!助力社会和谐发展!”对于广富诚集团的核心使命,集团总裁赵学成先生目标清晰明确:企业与社会责任,从来不可分离。

观察企业的高度、深度与品格,无细节无可进入,这当然是记者本文着力的关键,而不理解社会责任口号面前的真实挑战、谋划之道以及在此基础之上的企业文化的形成,则同样无法把握细节的内涵。

今日中国,无疑正在市场化的大道上飞驰,然而各种不断突破道德底线的商业行为却成为中国市场经济的难解沉疴,当此之时,社会责任确比金子还宝贵。但这只是起点,如何在短期利益与长远目标之间取得平衡?如何应对国内外空前复杂的经济环境?如何在财富增长过程中秉持责任之道?

广富诚的思索与选择,因此耐人寻味与期待。

梁启超先生曾言:“文化者,人类心能所开积出来的有价值的共业也。”所谓共业,有国必有家。

“家文化”,自然是我们解读广富诚集团发展之道的另一个视角,也是广富诚最值得被分享的经验。

沧海横流,利益缭绕,正道直行,其志不移。坚持社会责任,是企业作为生命体一生的事业。

何以基业常青?如何在中国企业精神中确立新教伦理?社会责任怎样与企业发展融为一体?以一年时间为一个截面,或者我们可以认真观察广富诚的思与行,从而理解一个企业的家国情怀与企业文化背后的价值观,以及这种价值观是如何成就企业本身的。这也许是广富诚创立之时便植入了的基因。

大爱 “天下兴亡,匹夫有责”,这句话说的就是每个人都应该对国家和社会有一种责任感,作为社会的一员,所有的行为都要对社会和国家负责,这是做人最起码的准则。广富诚人如此阐述自己对大爱文化的理解。

细节的价值,非以大爱文化予以考量,不易体会。显然,诸如在健来福连锁超市分店开业庆典上,为贫困老人倾情募捐,在节日里为敬老院送钱送物,这些具体而细微的行动,在心存大爱的企业文化之下,自然顺利成章。问题是,超越利益诉求之上的文化选择,对于一家新企业而言,究竟如何落地?广富诚的答案是:公司的愿景、理念以及文化„„换言之,在全球化的商业规则之下,广富诚自有建立于社会责任之上的行动之道,且已经融入企业血液。

继而,企业发展,甚至利益如何保障?这才是广富诚大爱文化真正面临的挑战,在这个逻辑之下,唯有企业持续发展,理念方有价值。

广富诚集团总裁赵学成先生认为,一个人还要对自己负责,对家庭负责,对客户负责,对企业负责,对社会负责。反之,企业也要对社会负责,增强企业的社会责任感,从而形成良性的循环。

良性循环,这就是破题的关键。如何实现良性循环?这是对广富诚大爱之举深刻的观察与追问。

由此观察出发,广富诚集团总裁赵学成先生的思考路径很明确也很自然:“一个企业如果从管理层到普通员工都能形成这样的责任感,那么这个企业最终一定有大的发展。纵观世界上最著名的企业,没有任何一家以赢利作为自己的最高使命,都是以服务社会、造福人类、改变生活这样的大爱作为企业文化的核心。”

如果仅仅将大爱文化视为市场上众多同类企业标榜自身的口号,那么就无从理解广富诚的发展之道,也就无从真正理解这家企业如何拓展自己的疆域:国家和社会——广富诚集团认为,一个企业的存在,绝对不能仅仅以赚钱为唯一目标,除了赚钱之外,企业还应该服务社会、创造文化、提供就业机会,把高质量的产品和服务以最低的价格提供给消费者。这些都是企业应该具有的目标,也可以说是企业的使命——而成功,恰恰就在这样的理念之中。

在迅速建立了品牌与市场之后,已经进入上升期的广富诚,更迫切的挑战是什么呢?怀大爱之心,在传承的过程中,沉淀出广富诚浓厚的企业文化!

文化,才是制胜之道。大爱文化的故事,从起步之时,作为企业掌舵人的赵学成总裁就已经开始思考这条道路的可持续性——大爱所以致远,成就基业常青。

诚信

诚信,就是言必行,行必果,一言九鼎,一诺千金。

中国健康产业在全球范围而言尚属成长期,还没有完善的法规与标准,导致市场鱼龙混杂,使消费者产生了信任危机。一个健康产业的后进入者需要面对的客观现实是,你的真诚消费者未必有足够的耐心去理解。这实乃现实之无奈。

对于企业而言,口号当然不是大家注意的重点,关键是你的行动,你能够提供什么样的产品与服务。而这个时候,初入市场的广富诚,在中国健康产业良莠不齐的大势之下,其突破之困境,远非旁观者可以想象。

那么,如何应对这一困局?这其实是一种悖论:如果获得市场的认可,将会为广富诚集团在中国市场的生存条件带来极大的利好,而市场的回报必将有助于企业大爱理念的传播。但能够收获消费者认同,又有赖于其在中国市场的良好表现。惟有行动成就未来,赢得消费者,必须靠产品说话,靠诚信赢得信赖。

2011年9月23日,中华民族医药开发委员会重点产品应用与推广中心和广富诚集团珠海健乐福生物科技有限公司联合在广州举行了新产品上市发布会,由中国顶级科研机构中国中医科学院研制的“干细胞活力因子”作为双方合作推广的第一个代表性产品在“珠三角”地区上市。中华民族医药开发委员会是由国家民族事务委员会主管,以“开发民族医药,服务人类健康”为宗旨,致力于民族医药的开发、保护和推广的专业工作委员会。中华民族医药开发委员会重点产品应用与推广中心主任赵建业先生在致辞中充分肯定了广富诚集团在中国健康产业领域所作出的贡献,并代表中心向广富诚集团总裁赵学成、副总裁彭福生分别颁发了中华民族医药开发委员会重点产品应用与推广中心广东省中心主任、副主任任命书。与中国最权威的科研机构合作,是广富诚为客户提供一流产品的基础。

广富诚的创业团队年富力强,他们朝气蓬勃,干劲十足。总裁赵学成先生是团队中的灵魂人物,儒雅睿智,谦虚好学,气度非凡。他虽然才三十出头,但在商海已打拼十年,深谙商道法则。他在接受记者采访时说:“千百年来,诚信被视为中华民族最重要的道德修养规范之一,诚信是立身之本,是齐家之道,是交友之基,是经商之魂。诚信方能行远,这是广富诚未来百年基业之本。”

孟子说:“诚者,天之道也;思诚者,人之道也。”

当企业的眼前利益与诚信有所相背时,广富诚毫不犹豫地坚守诚信经营。

在采访中,广富诚集团副总裁彭福生先生告诉记者这样一件事。创业之初,广富诚尚没有自已的核心产品,作为某大型电子商务公司代理商在“珠三角”地区运作,但当对方公司不信守诺言要调整原来的市场政策时,客户将面临利益的损失。这完全是对方电子商务公司应负责的行为,但广富诚人没有选择逃避,而是勇敢地担当了下来,坚持维护客户利益,信守诺言。

广富诚集团从该项目盈利中拿出300多万支付了因对方公司政策调整给客户带来的损失。虽然损失了一些金钱,但却维护了信誉。这充分证明了广富诚集团是一个充满爱心,敢于担当,值得充分信赖与合作的企业和团队。

祸兮福所倚。自此,广富诚便下决心开始了自主电子商务核心技术平台的研发和商业模式的创新。计划在明年三月上线的“自然e家”是广富诚集团旗下大型电子商务购物平台,其系统已处于调试阶段。

为了让广大网络购物者购物更放心,广富诚集团旗下两大连锁购物品牌“健来福”和“自然城”将与网上商城“自然e家”互通互联,提供优质的售后服务。同时,实现“空中”与“地面”的完美结合,这将为广富诚未来的发展注入巨大能量,为健来福项目未来在海外成功上市提供有力的保障。这一切的一切都源于广富诚人的勤奋耕耘与诚信经营而结出的硕果。

健来福健康特色精品连锁超市已于2011年3月成功进入市场,发展迅速。2011年五月,健来福健康连锁超市被广东省老年基金会援予“诚信义卖商场”。不久前,中国品牌协会、中国营销学会、中国品牌万里行组委会又授予健来福“中国十大最具成长投资价值品牌”和“中国零售连锁行业十大营销创新品牌”称号。

记者在健来福东莞、中山、顺德分店采访时,遇到了不少前来购物的广富诚集团健来福超市的VIP客户。客户们对广富诚的爱心文化、诚信理念、服务质量赞叹不绝。正印证了那句俗话:金杯银杯,还是客户口碑。

行百里者半九十,广富诚已经有了一个漂亮的开场。广富诚的诚信理念能否持续为消费者感知,并成为企业持续成长的动力,结果不言自明。

“竞合”

不久前,广富诚集团与医药保健品知名企业中美双骏公司、中国现存最久远的中华老字号、国家非物质文化遗产中医药养生第一品牌“鹤年堂”及拥有中国南方最大灵芝生产基地的“健之源”结成了战略合作伙伴关系。

对于赵学成总裁这样心怀家国责任的企业家,当然希望广富诚的责任理念与企业一同传承,最终成就伟业。广结善缘,成为中国政商环境下的必然选择,亦是广富诚企业文化的自然延伸。

市场硝烟四起之中,尤其是在今日中国诚信文化缺失的现实环境下,在商言商,彼此信任如何成为可能?同行如敌国的古老谏言,又如何转化为新型商道文化下的合纵连横?

“竞合”,这便是广富诚人的选择:既有竞争,又有合作,更强调合作共赢。

我们观察并分析广富诚有无超越性的理念与视野,无法绕开“竞合”。这当然是一项堪称超越性的发展理念,思想力,这一企业发展中的核心价值,因此得以体现。

将这种企业理念放置于段首所述的那场战略合作中,会有更清晰的表现。如果深度合作,双方合作的现实条件是什么?想象一下,广富诚集团的管理模式、营销模式、营销团队、市场渠道、客户资源与口碑加“鹤年堂”的品牌、技术、基地资源优势,以及拥有中国南方最大灵芝生产基地的“健之源”的技术、产品资源优势所形成的互补效应,以此基点观察,足以勾勒出一条充满吸引力的合作路线图。

现实验证理念,“强强携手,资源整合,优势互补,互惠共赢”作为广富诚集团发展理念,这十六个字,自有其价值。那么,如何理解这16字的思想与理念呢? 广交朋友、博采众家之长——这是一个有价值的解释。闭门造企业,再非今日之选,唯有开放与合作,方能成就企业锦绣前程。

北京同仁堂、宝洁、粤北集团等数十家国际国内一流企业也纷纷与广富诚集团达成了战略合作。

日前,由华佗论箭组委会、中国郑和舰队资本国际集团等单位联合主办的“资源智慧资本论坛”在北京钓鱼台国宾馆举行。广富诚集团总裁赵学成先生应邀出席。会议期间,赵学成总裁同与会专家、学者、企业家进行了广泛交流。“中国十大富豪之一”、实力派企业家严介和先生与赵学成总裁就资本运营、经营管理等方面的问题进行了深度沟通和交流。严介和先生对广富诚在经营理念、商业模式等方面的探索给予了高度评价,赵学成总裁特别邀请严介和主席出任集团经营发展顾问,严介和先生欣然接受了邀请。

而在香港举行的一次国际金融资本峰会上,香港知名投资家、银行家,原香港联合证?唤灰姿?副主席冯志坚先生也欣然接受邀请,出任广富诚集团海外上市辅导顾问。

这些生动的企业合纵连横故事,除了为广富诚的快速发展夯实了基础,也为企业在全球化时代的发展中奠定了航行的坐标与港口。它的价值,将在时间中渐渐沉淀。

家人

走进广富诚,你会感受到一股很浓的“家”的气息。在这里,员工之间都以“家人”相称。在每周一的早上,广富诚“家人”共同分享自己一周以来的心得与体会,一同在欢快的音乐声中尽情舞蹈,最后大家一起手拉手同唱那首充满温馨的《相亲相爱一家人》。在每位员工生日的当天,公司的“家人”们都会精心为他准备一个生日蛋糕,大家一起为他庆祝生日,与他分享生日的喜悦。

在中国乃至全球劳工问题频发的当下,广富诚的“家文化”确实可贵。以企业为家,说来容易,问题是,这个家是否温暖,令员工倾心向往。那些无数未必被局外人所理解的细节,却是构成企业文化的最重要的一部分。

文化与人心,以及员工的忠诚度与归属感,显然也在企业文化的自动感召下被迅速而成功地凝聚。

安排家庭联谊,员工们携伴着自己的家人一起旅游,一同联欢,不仅可以拉近各个家庭之间的距离,而且还可以让小家庭更好地融入广富诚这个“大家庭”里。这样的细节,折射出企业文化的深度。

今年6月,本就困难重重的中山分公司员工黎胜棋,四岁的儿子被查出重病,急需几万元的手术费。就在黎家几近无望之际,广富诚集团和全体员工主动捐款,及时为黎家筹得了手术费,帮助黎家走出了困境。广富诚也因此成立了“爱心互助会”,集团每年拿出盈利1%资金,帮助需要帮助的员工。“有福同享,有难同当”,这样的故事,决定人心所归。广富诚员工内部还流传着这样一句话:“今天你与广富诚风雨同舟,明天广富诚将与你同享丰盛。”

但是,如果我们仅仅将广富诚的“家文化”理解为情感的凝聚,而失去对人才培养和员工成长的观察,则仍将是浮于表面的。那么,在“家文化”的大环境中,广富诚有什么样的经验可以去将一粒粒良种,转换成在企业广袤土地上茁壮成长的参天大树,并以此形成员工对企业的情感认同呢?

言论,这是我们观察企业理念与企业生态一个富有成效的进入点。在广富诚集团内部流传着一句名言:“与其把钱花在请员工吃吃喝喝上,不如把钱投资在武装员工的脑袋上。”

广富诚集团总裁赵学成先生、副总裁彭福生先生在完成中山大学EMBA课程学习之后,又参加了北京大学、人民大学华商学院相关课程学习。这为企业未来的发展注入了巨大的能量。国庆节前夕,集团花费重金先后引入专为世界500强在华企业提供培训咨询服务的培训业企业—— 影响力集团推出的“EAP企业网络学院”系统和聚成资讯集团的学习培训系统,将公司中高层干部的个人成长推进了网络学习时代。

对于广富诚来说,“家”有着特殊的意义,它不单是一种企业文化,更是一种企业制度。为了促进员工的成长,集团专门成立了自己的企业商学院,负责员工的培训和成长。公司在制定五年发展规划的同时,也制定了五年人才培养规划。一年多来,集团投入员工成长学习的费用超过百万元,一个学习型企业与组织已经形成。

“人的一生其实就是在经营两个家庭,一个是亲情的家庭,另一个是事业的家庭。”赵学成总裁这样阐述:“广富诚集团不单要把家文化作为一种企业文化,更要把它作为一种企业制度。公司这个大家与每位员工的小家将会共荣共享。未来五年,随着公司的发展与成功上市,要在员工中产生50位千万富翁和300位百万富翁。所有员工共同为公司的发展而努力,公司也会帮助每一位员工实现自己的人生梦想,让员工的小家能够过得更好,更幸福。”

在记者撰写本文的时候,又传来喜讯,中国广富诚集团(香港)国际控股有限公司在香港成立,这将为广富诚集团拓展国际市场和成功在海外上市奠定更为坚实的基础。

四年时光,故事才刚刚开始。“弘扬民族医药,造福国民健康”这样的善念,还需行动的实践。更难的挑战,还是广富诚怎么按照自己的核心理念来推进公司的发展,让理念为更多人所熟知。

第五篇:以儿童绘本为载体,促进学生快乐学习

傅雅琴

《全日制义务教育美术课程标准》提出“基本的美术素养”包括以下几个方面:一是对美术的内容和现象有基本的了解;二是对美术的创作与过程有基本的了解;三是对美术在社会中的价值和作用有基本了解。基本的美术素养不仅仅指的是对基本的美术知识与技能的掌握,更重要的是应该具备基本的艺术态度。由于我国美术教学条件尚不健全、师资素质较低、场地设备缺乏等问题的限制,小学美术教育还很薄弱,主要强调美术知识的传授和美术技巧的掌握;在课堂形式上也多是以教师为主导,学生被动接受和吸收美术知识。而儿童绘本以其独有的的魅力和利用空间,给小学的美术教学带来了鲜活的生机。那么,如何以儿童绘本为载体,促进学生在绘本欣赏创作中将美术素养与之有机融合,获得愉快的学习经历呢?

一、从绘本中寻找生活素材,唤醒强烈的美术兴趣 作为一种独立的艺术形式,绘本不等于“有画的书”,它是用图画与文字共同叙述一个完整的故事,强调文与图的内在关系以及画面和主题的连贯性。在绘本里,文字与图画共同担当讲故事的重要角色,但图画不再仅仅是辅助和诠释文字的,而是图书的生命。很多经典的儿童绘本甚至是一个字也没有的无字书,却能带给儿童美轮美奂的视觉享受和艺术美感,强烈地吸引孩子甚至成人的注意力,从而流传至今。因为它们解放了孩子的头脑,使他们敢想;解放了孩子的眼睛,使他们会观察;解放了孩子的嘴巴,使他们多说;解放了孩子的双手,使他们会画会创作。绘本的这种“解放”与“半小时课堂”理念是相通的,都是还课堂于学生,确保每节课上学生都有自主学习、独立思考的时间。因此,绘本是“半小时课堂”理念实践的最好的物质载体。

绘本用绘画与文字相结合的方式,或描绘孩子们熟悉的生活,如《我家有个坏好宝宝》;或反映妙趣横生的动物世界,如《天才大笨猫》;或抒发细腻的情感活动,如《我好害怕》;或普及科学知识,如《神奇校车》。总之,都是一些异于常理、新颖奇特而有趣的故事内容,使小学生能够感知生命的乐趣,解读无法言说的生离死别,激起强烈的好奇心和求知欲。如安东尼·布朗创作的绘本《我爸爸》,以孩子的视角、夸张的手法描写了“我爸爸”的种种生活现象,充满童趣,很能引起共鸣;维吉尼亚·李·伯顿创作的绘本《小房子》,讲述站在山顶看风景的小房子眼中的四季风景和世界变化,精致的画风激发了读者对田园的向往和对环境的保护意识;伯宁罕创作的绘本《外公》,通过生活细节表达外孙女与外公的亲密感情,用空沙发表现死亡这一沉重而隐喻的话题(见图一)。

(图一《外公》)是最好的老师,绘本中的各种形象就是培养小学生美术兴趣的根源所在。美术教师可以抓住学生喜欢绘本的教学契机,运用绘本中的美术语言,唤起学生的美术兴趣,从而将美术根植于儿童幼小的心灵,引导他们主动去发现、体验、欣赏和感悟美,并在看故事、听故事、画故事中跟进学生的美术素养。

二、从绘本中学习基础知识,了解多样的美术技法

美术是艺术家运用一定的物质材料,如颜色、纸张、画布、泥土、石头、木料、金属等,塑造可视的平面或立体的视觉形象,以反映自然和社会生活,表达艺术家的思想观念和感情的一种艺术活动,包括绘画、雕塑、工艺、建筑等各种类型。绘本作为其中的一种艺术形式,也因借助不同的媒介,有水彩拓印画(如《小黑鱼》)、剪纸画(如《老鼠嫁女儿》)、手印画(如《好饿的小蛇》)、撕贴画(如《荡秋千》)、等多种表现技法。小学生可以通过接触不同版本或内容的绘本,学习美术的基本知识,了解多样的美术技巧。同时,美术老师再加以系统的介绍,使小学生形成完整的美术欣赏创作理念。如绘本《母鸡萝丝去散步》(见图二),(图二《母鸡萝丝去散步》)全书只有非常简短的八句话,线条和色块的排列组合是该绘本最出彩的地方,线和面是造型的基本元素,构成孩子理解绘画的基本元素;狐狸身上简单重复的黑色三角形和如刺绣般的条纹以及灵活华丽的身段非常令人着迷;柔和艳丽的黄色调如温暖的阳光,桔黄、橄榄绿和朱红和谐地统一在其中,美不胜收。

具体到美术创作理论中,色调、透视、留白、构图等是小学美术教学的重点和难点。美术老师可以借助绘本,将难以理解的、抽象的绘画知识和技巧形象化,进一步提升儿童的美术素养。例如,美术画面的色调既可以表现环境,也可以表现时间和心情,这种只可意会无法言传的难题,在儿童绘本里被表现的淋漓尽致。绘本《黎明》几乎没有什么故事情节,只是靠天光水色的微妙变化,通过色彩的渐变,就表现了黎明的全过程。而在绘本《十四只老鼠赏月》中,用色调表示月亮升起后的光线变化,如图三所示:

(图三《十四只老鼠赏月》)不识字的幼儿也能从画中欣赏到纯净又充满幻想的美。再比如绘本中大量留白的现象,为读者提供想象的空间,具有无中生有和无中胜有的效果。在绘本《月下看猫头鹰》的留白(见图四)中能读出雪晕,在《苏赫的白马》的留白中能读到大草原苍茫悠远的意境,在《我最讨厌你》的留白中看到的是人与人之间的心理距离。通过绘本的留白去理解国画中的黑白意境,就更容易了。美术老师可以将课堂时间一半用做讲解美术知识,另一半留给学生去理解、消化和感悟,这样就达到了“半小时课堂”的教学策略。

总之,对于小学生应该具有的美术素养,要求也比较简单。首先要有浓厚的美术学习兴趣;其次能够掌握浅显的美术基础知识和简单的造型技能;再次能够具有良好的品德、坚强的意志、高尚的审美情趣和爱国主义情感;最后具有一定的观察、想象和创造能力。

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