岗冶小学工作总结

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第一篇:岗冶小学工作总结

岗冶小学 2012 年学校工作总结

本学期以来,我校围绕教育局和学区工作目标重点,认真落实学校各项工作,以深入实施素质教育为目标,不断强化 学校内部管理,着力推进教师队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位,促进学生健康、活泼发展。现将一年来的工作总结如下:

一、加强学校内部管理,全面提高学校管理水平。

1、加强干部队伍建设。坚持校长负总责、校委会成员各负其责的领导责任机制。通过“争先创优”“党风廉政建设”等一系列的教育活动,提升干部及教师队伍素质,优化学校管理环境,提升学校管理水平。建立值班领导全天候服务制。学校中层以上领导轮流值班,为师生及家长提供全天候服务。

2、扎实开展德育工作。我校积极响应“弘扬传统经典、创建特色德育”主题教育,发挥少先队作用,本学期多次开展全校性的各种德育活动,培养学生健康向上的人格,引导学生从身边的小事做起,从自己做起,着力提高学生的文明道德素养。

3、加强学校安全工作。我校坚持学生安全教育“三讲”,从不放松对师生的安全教育,逢会必讲;学校分层分级与每一位教职工签定安全工作责任状,人人确立“安全第一”的意识,明确安全责任;专门组织机构,加强课间、住宿及路队安全管理,保障路队及学生在校期间的安全; 组织开展了安全常识讲座及防震、防火自救演练,坚持做到了每月进行一次自救演练。定期对学生进行防传染病、安全知识讲座。利用板报、班会等形式对学生进行了防火、防电、防骗、防溺水的“四防”教育活动,有力地提升了学生的自我保护意识。针对校园安全的新形势,我校组成了早、中、晚迎送学生工作专班,由学校领导带队,每天按时在校门口 迎送学生上、下学,赢得了社会的好评。

4、改善校园文化建设。校园文化对于整个校园的生存和发展都具有指导意义,是学校重要的可持续发展要素之一。我校为了创造好的育人条件,在已有基 础上,内部挖潜力,先后投资2 千多元改善教室文化、办公室文化、校园文化,努力为学生、教师创设好的环境氛围和育人环境,提高学校文化氛围。

二、全面实施素质教育,扎实提高教育教学质量。

(一)加强学校德育工作,全面提高学生思想道德素质。

开展多种形式的主题教育:

1、爱国主义教育:一年来认真组织每周一的升旗仪式,精心准备国旗下讲 话的内容,激发学生的爱国热情,培养学生的爱国主义意识;学校认真组织了“爱国主义”读书演讲比赛活动,开展书法比赛,激发学生 的爱国之情;认真组织了“唱红歌,庆六一”的活动。

2、狠抓养成教育。我校结合学校和学生实际积极开展 “文明美德伴我成长” 系列活动,以培养学生良好的学习习惯、行为习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等为主要内容的行为养成教育活动,建立了 “红领巾文明监督岗” 进行督查,学生的文明礼仪、行为习惯有了很大好转。

3、强化家校联系。本学期我校借助期中考试总结,召开学生生家长会,对家长进行学生教育培训,同时宣传我校教育特色,为我校招生保苗打基础。我校坚持“课内比教学、课外访万家”活动,组织教师、班主任到每一个学生家中聆听家长对学校的意见,使学校、家庭联系更为密切,构建有效的教育网络,为学校健康成长开辟新途径,提高了家长的管理水平,加强了家校联系,有力的促进了学校的教学工作。

(二)加强教育教学研究,全面提高学科教学质量。

1、质量是学校的生命线。我校坚持以“小学是基础”“以质量立校”的思想来落实常规过程管理,坚持每月对教师教学情况进行一次彻底检查,对学生进行一次月检测,根据检查结果发通报。严格执行学校质量结账方案,对期中、期末考试成绩进行总结、表彰,学校领导坚持巡课、看课、推门听课,对教师教学中存在的问题,当场指出、当面改正,对好的做法,在校内进行宣传、推广。组织我校 4 名骨干教师到兄弟学校听课学习,回校后结合实际在相应的年级开展示范教学,不断实践、不断完善,并取得了一定的经验,为下一步全校 推行课改做好了准备。

2、加强毕业班工作。我校充分认识到:毕业班的教学成绩体现了一所学校的竞争力,反映了一所学校的管理水平,为此我校加强了毕业班工作。一是加强领导。由校长主管毕业班工作,并且每月召开毕业班工作会,研究毕业班的管理及各科的教学工作,为毕业班教师鼓干劲。二是加强工作的计划性。学校制订了毕业班工作目标、措施和时间安排,各学科制订了学科工作计划,保证教学工作按计划、有条理地进行。三是加强了培优补差。毕业班教师分学科,做好培优补差工作,要求做到落实,不走形式,且有做有改、有提高,每次考试有进步。力争在本学年度的初考中有新的提高。

3、加强教学研究。教务处、教研组进一步加强对教学工作的研究,加强对 学科组的指导,加强对教师教学工作的指导,切实提高课堂教学的效率。本学期 进行了“课堂教学研究周”“如何写好教学反思”“数学教学心得传递”等教研活动。教务主任、教研组长带头上好示范课,各科任教师上好一节研究课,有力的提高教师实践新课程的能力。

三、认真组织开展好“阳光锻炼一小时”活动。

1、坚持开展好校园阳光体育活动,学校制定了详细的活动方案和活动情况记载表,对各班的大课间和课外活动进行跟踪管理。

2、认真组织开展“学生阳光体育冬季长跑活动”,做到坚持每天组织学生按时参加长跑。这项活动的开展,有力的丰富了学生的校园文化生活。

2、我校精心组织了岗冶小学春季运动会、爱国主义演讲比赛和“唱红歌、庆六一”等活动。在活动中,师生参与积极性高,培养了学生的爱国热情,增强了师生热爱祖国的情怀。运动会学生参与面广,积极性高,培养了学生的 特长,增强了学生的体质。

四、学校基建方面。

1、今年,学校为迎接新一轮的幼儿学前三年教育复查工作,克服经费紧张的困难,投资三千多元,把幼儿园教室装修一新,改善了室内布置,新增了幼儿图书、幼儿玩具、检修了幼儿课桌凳。

2、投资2000多元制作了喷绘、牌匾等更新了校园文化建设。

3、暑假期间对学校门窗桌凳进行了全面检修,更换了6㎡的门窗玻璃。4、10月份对采暖设备进行了彻底检修,更换了大型阀门2个,维修暖气管道20米,加固烟囱保险绳50米,有效的保证了采暖设备正常运行。

5、投资800元更换加固了楼梯栏杆。保证了师生的人身安全。

五、回顾半年的工作,我们还存在一些问题。

l、教师现代化教学意识淡薄,多媒体教学运用不充分。

2、教师队伍素质尚待进一步提高,还需要继续加强校本教研,才能使我校的教育教学质量上再一个新台阶。

3、学生流失现象偶有发生,家庭教育和学校教育结合不够紧密。

第二篇:岗冶小学先进集体事迹材料

岗冶小学先进集体事迹材料

岗冶小学现有8个教学班,260多名学生,18名教职工。多年来,在各级领导的关怀和支持下,全校教职工精诚团结、艰苦奋斗,在教育、教学等各项工作中都取得了很大的成绩。现将工作情况总结如下:

一、强化队伍建设,全面提高素质。

在綦村学区,岗冶小学是多年的先进单位,各项工作都走在全学区前列。今天,随着体制的改变,我们成为了綦村学区教育强校中的一员,以前的荣誉都已成为过去,而新的压力却摆在我们的面前。在学区领导们的鼓励和帮助下,学校领导班子认清了形势,统一了思想,找准了自己的位置,明确了奋斗目标,决心放下思想包袱,轻装上阵,从零开始,一定要在綦村学区展示出自己的特色。学校领导班子成员积极践行“三个代表”,学习教育教学理论,不断提高自身素质。深入开展党员先进行教育活动并。建立长效性机制,坚持用科学的教育理念武装头脑,用求真务实的工作态度指导学校的工作。把一批优秀青年教师充实到学校领导班子中来,使这个领导集体更具有青春活力,工作开展地更加有声有色。2003年6月,我校搬入新校园,特别是刘校长到任以后,他以校为家,呕心沥血,为学校的发展做出了不可磨灭的贡献。教导主任宋仕林同志带头搞教改,副校长李如义带领政教一班人,遵循教育规律,扎实推进德育工作的发展,全体领导成员密切合作,协调联动,形成了一个团结奋进、充满生机的战斗堡

垒。

学校有一支素质高、能力强的教师队伍。为了适应新形势的要求,我们首先从提高广大教师的政冶素质入手,开展了“学十佳事迹,铸高尚师魂”的师德教育活动。结合收看十佳教师事迹报告,开展“如何才能成为一名合格教师”的大讨论以及师德评议交流活动,提高了教师的政治素质和职业道德修养,爱岗敬业,无私奉献蔚然成风。老师们的敬业精神受到了家长和社会的广泛好评。

二、美化育人环境,改进工作作风

岗冶小学是一所新建学校,由于经济条件所限,校园建设、配套设施相对滞后。今年,学校多方筹措资金对校园环境进行了整治,教学仪器设备进行了更新换代,通过科学化,制度化的管理使校容、校貌发生了巨大变化。校园全部实现了硬化、绿化,绿地内花草树木生长茂盛、干净整齐。教学楼、综合公楼全部进行内装修,仪器、图书摆放整齐,公共设施完好无损,校园周边环境加强了综合治理。做到了规章制度完善,管理工作到位,教学秩序井然,学校环境优美。

此外,学校在努力抓好校风、教风、学风建设的同时,还在师生中广泛开展了争创“文明教研组”、“文明班集体”、“文明宿舍”和“文明个人”的竞赛活动。广大教职工认真学习党的教育教学法律法规,严格执行《教师职业道德规范》和《教师十禁》规定。实现了领导为教职工服务、行政后勤为一线服务、教师为学生服务的承诺, 不断改进工作作风,强化服务意识。

三、坚持德育为首,巩固教育成果。

学校坚持“以德立校,依法治校,以质强校”的办学思想,按照“创特点,重实效”的工作思路,积极构建工作网络、教育内容和组织形式的德育体系,使德育工作实现了教育网络立体化、常规教育系列化和自我教育民主化的良好局面。德育工作纳入了学校重点工作目标,成立了德育工作领导小组,制定了德育工作长远规划和近期目标,进行认真研究部署,组织实施。把思想道德建设的内容、精神融入到教学工作之中,根据不同年级、不同年龄和学生生理、心理特点进行了分层次、分年级德育教育的初步尝试。开展了学《守则》、学《规范》,争做合格小学生教育活动和“崇尚科学,反对迷信”论文征集活动,组织了“呵护祖国明天,共建安全校园”消防安全知识培训和技能演练,在开展的捐资助学、献爱心、送温暖活动中,为市聋哑学校捐款1000多元。充分利用国旗下演讲、主题班会、广播站、橱窗、板报等宣传阵地,对学生进行规范教育。学校将常规教育实行量化管理,定期进行总结、评比、表彰。通过系列化的常规教育活动,使学生在潜移默化中接受教育,逐步养成良好的行为习惯,有效地促进良好校风、校纪的形成。

学校积极构建教育平台,在抓好校内德育的基础上成立了家长学校,组织家庭教育专题讲座,积极开展社区活动,聘请法制副校长,进行法制教育、国防教育和心理健康教育,逐步形成学校、家庭和社会三位一体的教育风格。

四、强化课改实践,提高教学质量。

学校认真贯彻党的教育方针,坚持以育人为本,全面提高学生素质的指导思想,每学期教学工作都有新的工作思路和奋斗目标,教学分工和课程安排严格执行“教育大纲”。认真组织新课改理论学习,坚持教研活动制度化,除教研组定期活动外,每月还至少召开一次教研组长例会,交流教研组活动情况,进行业务培训和教学理论辅导,期中、期末还要召开全校性的教学质量分析会。坚持课堂教学规范化,积极运用新课改理念改革课堂教学,用“四进四变”改变课堂教学模式,突出了学生的主体地位,加强了师生互动、生生互动。学校建立了三级教学管理网络,层层负责,保证了学校教学工作的方向性和原则性。对常规教学进行了民主化管理,建全了各种教学业务档案,强化了主体意识、教风意识和教学效果意识。全体教师团结务实、努力进取,圆满地完成了教学指标。2009年统考中,全学区排名第二。

奋进中的岗冶小学实现了一又一个跨越式的发展:连续多年被评为学区先进单位,多次荣获“文明学校”、“德育工作先进校”、“普九工作先进单位”、“素质教育规范校”等光荣称号,2009年学校又被授予“綦村学区工作先进单位”。虽然在工作中取得了一定的成绩,但是我们深知距离领导的期望仍有许多差距,今后我们将继续努力,争取更大的成绩!

岗冶小学

2009年8月

先 进 集 体 事 迹 材 料

2009年8月

第三篇:钱岗中学2014年综合冶理工作总结

钱岗中学2014年综合冶理工作总结

综合治理工作是关系到师生生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校综合治理工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校综合治理工作,创造一个综合治理的学习环境是十分重要的,做好学校综合治理工作也是完成上级交给的各项工作任务的基础,所以我校一直十分重视学校的综合治理综合治理工作。

一年来,我校以邓小平理论和党的依法治国方针为指导,认真学习党的“十八大”精神,紧紧围绕《社会治安综合治理目标管理理责任书》的综合治理工作任务,把综合治理工作作为学校头等大事来抓,认真组织教职员工学法用法,大力推进学校的法制建设和社会治安综合治理工作,确保一方平安,我们做了以下工作:

一、领导重视、落实责任

学校领导一贯重视综合治理工作,健全综合治理领导小组,组长付宏俊、副组长魏鄂生、文成,把综合治理工作纳入学校总体工作目标,做到了与其他工作同布置、同落实。对学校综合治理工作指出了明确的工作目标、任务和具体措施,学校与各处室层层签订了相应的责任状。同时,多次利用教师会传达上级综治工作有关会议和通知的精神,特别是对学校的稳定、综合治理工作关心备至,领导经常深入校园检查督促;同时,我们还按照教育局综治办的具体要求,对责任状的落实情况坚持月查季评,小结,发现问题及时解决,力求防患未然通过领导责任制和目标管理推行实施,发挥了各部门的职能作用,真正做到了齐抓共管,担负起了保一方平安的责任。

二、加强学习,依托活动、深化法制教育

1、我校成立普法领导小组,负责制定普法规划并通过开展法律知识讲座、知识竞赛、演讲等多种形式认真贯彻实施。精选人员,利用校园网、广播站、校报及壁报栏等多种媒介大力宣传法制内容,建立校内法制宣教阵地,营造氛围,增强舆论宣传。不定期请法制副校长和市普法讲师团的专家来作法制讲座。今年4月王蕾副校长用自己的法律知识,以案说法,化抽象为具体,变枯燥为生动。以非常生动形象的语言,讲述了违法与犯罪的区别。11月4日又请法她来讲《做文明守纪的好学生》法制讲座。大家听了受益匪浅。同时,在各科教学中渗透法制教育,强化法律意识。

2、我校综治领导小组在上级部门的正确领导下,能进一步认真贯彻落实《中小学幼儿园管理办法》和《学生伤害事故处理办法》,始终把学生的综合治理放在首位,努力构建我校较为完善的综合治理工作保障体系,全面落实综合治理工作责任制,保障了我校一年来综合治理无事故。

三、开展各种形式的法制教育活动,做好综合治理防范工作。

1、预防青少年犯罪是我校开展法制教育的重点。在教育活动中,注重加强实践锻炼促进行为养成。为使法制教育深入人心,进而转化成师生的自觉行为,我校坚持开展法制宣传教育活动,将普法宣传教育工作纳入学校学年及学期工作计划,一是每年二次法制教育专题讲座活动,每月一次国旗下法制宣传教育活动,另外学校还开辟了法制教育专栏。二是发挥法制副校长的作用。配合学校法制教育,家长学生座谈会、个别谈心等形式,收到良好的效果。三是发挥法制教育活动的作用。坚持抓住一切有利时机,有针对性地开展法制教育活动,对违法违纪问题不回避、不手软,大处着眼,小处入手,惩前毖后,警钟长鸣。

2、为了培养全体师生的防震自救能力,我校按照防灾演练预案于一般情况下每周举行一次紧急疏散演练。演练活动不仅是对我校《校园突发综合治理事件应急预案》的检验,而且也提高了我校实际应对和处置实发综合治理事件的能力,更进一步增强师生防震、综合治理意识,真正掌握在危险中迅速逃生、自救、互救的基本方法,提高抵御和应对紧急突发事件的能力,整个演练活动达到了预期目标。

四、我校长期坚持定期学习制度。

教师周一的政治学习。每周一有正规的国旗班升旗,有催人奋进的国旗下讲话,有带周领导的工作总结和布置,有对违纪学生的处理意见等。这些都是法制化管理的具体休现,各种法律法规、各项规章制度在潜移默化中让师生接受,起到了很好的效果。我校的每一位教师,都能用法律法规要求自己,依法执教,做到既教书又育人。在课堂上,不体罚或变相体罚学生,对有错误的学生,晓之以理,动之以情,耐心细致地做学生的思想工作,用正确地舆论引导人,用高尚地人格塑造人。

我校几年来的实践证明,推行依法治校策略是推进教育改革的必要条件和有效手段,也是学校在社会主义市场经济环境中赢得长远发展的根本保证。通过开展“以法治校”活动,增强了学校师生的法制观念和依法办事的能力,极大地推动了我校各项工作的顺利开展,教育教学质量更有了大幅度的提高。

五、健全规章制度,完善工作机制

1、建章立制,规范管理。预防青少年犯罪、治理校园周边环境,是一项系统工程,必须进行“综合治理”。作为学校来讲,肩负着重要的责任。为了给学生创造一个良好的校内外学习、生活环境,我们首先从抓内部管理入手,在建章立制、完善管理机制、规范学校管理行为等方面作出了积极的努力。特别是在社会治安综合治理、预防青少年犯罪、校园综合治理防范。校园周边环境治理等方面建立了完善的规章制度,为切实保障广大师生的生命综合治理和国家财产综合治理奠定了良好的基础。使我校的各项工作真正做到了有法可依,有法必依。

在制定这些规章制度的过程中,我们坚持做到了以下三点:一是要合法合理,与国家和上级法规政策的要求相统一;二是明确责任,党政少先队各部门都有明确的职责,各项工作都建立了工作责任制和责任制落实检查制度;三是注重结合工作实际和学生实际,重在解决实际问题。

2、完善体系,确保制度实施。为了使综合治理工作落到实处,全面提高学校管理水平和办学质量,我校加强了管理体系的建设:第一,制定完善的社会治安综合治理工作方案。将综合治理工作纳入学校工作计划,分步实施。每学期都能圆满完成综合治理的各项工作。第二,建立健全了学校管理体制。校长、党组织、教代会、工会、职能部门、年级组、教研组机构健全,职责明确,依法发挥了各自的作用。第三,用制度规范办学行为。实行了校务公开制度,对重大决策、重大事项、招生规定、收费等事项,及时向学生、家长公布;今年我们在实行工资改革方面,积极进行改革,以人为本,创造和谐育人环境充分调动广大教师教书育人的积极性。第四,实行定期检查制度、综合治理事故报告制度,并建立了学生事故应急处理方案,确保了无重大综合治理伤害事故的发生。第五,签订安全工作责任书,加强安全工作监督检查。签订有关协议时特别注重以下几点:学校门卫一旦发现学校周围有异常情况,有义务向学校立即汇报,实行外来人员严格登记制度;门前三包,确保清洁,无车辆乱停乱放现象。第六,实行维权举报制度。学生参加学校组织的宣誓活动,不进入黑网吧,提高明辨是非、善恶、美丑能力,文明上网,节制上网,不到未成年人不应去的地方;第七,忠于职守,加强值班检查,建立了教师护校队。每天由一位校级领导带领二位教工,每天早晨、中午早到半小时,在上下学的高峰期,分别在学校大门口及学校周边巡视,为创造良好周边环境,付出了辛勤的汗水。

六、学校社区互动,净化周边环境。

内强素质的同时,我校十分重视善待友邻。一直为学校营造良好的周边环境而努力。我们通过走出去、请进来,座谈、沟通、交流等方式解决了一系列学校与周邻居间的矛盾,同时我们积极组织师生参与社区共建活动,暑假组织学生参加社区实践活动,老师指导并带领学生到气象局进行社会调查。我校开设的综合实践课,同时到宣城市素质教育实践基地参加社会活动,使学生学以致用。

一年来在教育主管部门的正确领导下,在全体师生的共同努力下,我校各方面情况较好,无一起火灾,无一起交通事故,无一例被盗、中毒事件,无一例溺水及其它重 大事故,无一人越级上访,师生中无违法犯罪现象,无吸毒。学校教学秩序良好,学生中好人好事层出不穷,教师勤奋敬业,务实争先,学校面貌焕然一新。

第四篇:岗冶小学.百日安全整治实施方案

岗冶小学春节两会期间

“百日安全集中整治行动”实施方案

为做好2015年春节以及国家和省、市“两会”期间的安全稳定工作,有效防范和坚决遏制各类安全事故的发生,确保学校安全稳定,特制定本方案。

一、指导思想和工作目标

认真学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和总书记关于安全生产工作重要批示以及系列重要讲话精神,认真贯彻落实新《安全生产法》和省市“党政同责、一岗双责”有关规定,牢固树立科学发展、安全发展理念,牢固树立“底线”思维和“红线”意识,进一步落实学校安全工作主体责任和政府、部门监管责任,按照“全覆盖、零容忍、严督查、重实效”的总要求,继续全面深入细致地排查治理各类安全隐患和问题,切实提高学校安全水平,确保春节“两会”期间全学区安全稳定。

二、时间和范围

自2015年1月1日至2015年4月5日。

三、组织领导

为切实加强对“百日安全集中整治行动”工作的领导,学校决定成立“百日安全集中整治行动”工作领导小组。

长:侯江斌 副组长:宋仕林

成员:韩创杰

侯东燕 杨红霞 宋全仓 王庆祥 樊延静 王卓 王红霞 张利伟

焦雷震 张延龙 王花香 王建霞 李如意 宋景臣

四、重点整治内容

1、交通安全。要做好节假日、双休日等学生安全教育,外出探亲访友严禁乘坐“三无”、超载、超速车辆。未经审批,严禁学校组织大型外出活动,特殊情况确需组织并经审批的,一定要有严密的安全保障措施,防止发生意外伤亡事故。

2、消防用电安全。要加强对食堂、办公用电设施等容易引发火灾部位的监控和管理,严禁私拉、乱拉电线和违章用电、违规用火,校园严禁使用明火照明。进一步加强消防基础设施建设和管理,按要求配备配足灭火器材。要加强用电线路巡查,及时更换老化线路,教育好学生不摸插座、灯口,严禁使用电器,无裸露线头,严防触电事故的发生。

3、传染病防控工作。目前,正值流感、手足口、红眼病等传染性疾病高发期。学校高度重视,建立和完善防控工作机制和责任体系,进一步落实一把手负责的工作机制,把各项防控措施落实到位,责任到人。学校切实做好流感、手足口、红眼病晨检、午检工作;要加强全面消毒;做好预防流感、手足口、红眼病的防范应对宣传;严格疫情报告制度;严格缺勤、缺课、假期追踪登记制度;要加强与当地卫生防疫部门的联系和沟通;要经常开展环境清理活动,重点做好食堂、教室、厕所等公共场所以及饮用水设施的清洁与卫生消毒处理工作,消除各种传染隐患。学校要按照“预防为主、联防联控、及时处置”的原则,采取切实得力措施,确保校园内不发生群体性传染病。

4、食品安全户外活动、。加强学生食堂管理,严把采购关,严禁采购未经检疫的肉、禽类食品,确保学生饮食安全。实行食品采购索证制度,并登记入账。严禁学生到池塘、水库等场所游泳。

5、学校安全防范工作。要认真做好学校值班工作,24小时值班制度,要坚持昼夜值班。安保人员要熟知工作知识和学校采取的一系列措施,认真落实了校园门卫查验和内部巡查制度,门卫要坚持24小时值班;校园要封闭管理、外来人员绝对不能随便进入;要设立校园警务室并安装报警电话;要配备有用的如钢叉、辣椒水等安保器材,要推广使用一键通电铃,一旦有紧急情况马上就能通知到学校、学校周边和派出所;要经常加强应急演练和安全教育,增强师生防范避险能力;上放学时段大门口一定安排多名老师看护;对学校食堂、教室、的安全管理措施要落实到位;

6、校园周边环境安全。对校园周边治安状况、道路交通和经营场所进行专项整治。协调公安、建设、卫生、交通、工商、文化、交警等有关部门组织一次校园周边环境综合治理,对学校 200米 以内的生产、经营和储存有毒、有害和危险品的工厂企业进行环境评估,消除学校周边可能存在的安全隐患。

7、学校安全稳定工作。要切实加强对“两节”期间学校安全稳定工作的领导,从讲政治、保稳定、促发展和构建社会主义和谐社会的高度出发,提高防范意识。学校要对可能影响安全稳定的矛盾纠纷、信访苗头进行一次全面排查,针对存在的问题及时做好化解,做到“早排查、早发现、早解决”,把问题和隐患消灭在萌芽状态。积极配合公安、信访等部门做好防控工作,对缠访、无理访、群体越级访要重点稳控,对上访老户、群访挑头人要落实专人进行监控。加强宣传教育,采取严密措施,做到监控到位,防范到位,确保不出问题。

8、突发事件处理。为切实做好学校安全和稳定工作,确保校园各类突发事件等安全事故能够及时、迅速、高效、有序地得到处理,保障全校师生生命财产安全和身心健康,维护社会稳定。制定和完善突发事件处置的方案、预案,确保不出任何问题。

五、方法步骤

百日安全整治行动分四个阶段进行。

第一阶段:安排部署阶段(2015年1月1日至1月14日)。组织召开专题会议进行部署,研究制定本学校幼儿园的整治方案,并将整治方案及有关要求迅速传达贯彻落实到每个教职工。

第二阶段:集中排查整治阶段(2015年1月15日至2月28日)。学校认真制定自查自纠方案,深入开展隐患排查治理。

第三阶段:检查督导阶段(2015年3月1日至3月20日)。以确保全国“两会”期间学校安全稳定为重点,学区成立检查组,分春节前和全国两会期间两个时段,对全学区所有学校进行全面检查,学校要做好相关安全稳定工作。

第四阶段:总结提高阶段(2015年3月21日至4月5日)学校要对本次百日安全专项整治行动开展情况进行全面总结,查摆问题,推动安全稳定工作。

六、工作要求

1、切实加强组织领导。为确保百日安全专项整治行动的顺利进行,要高度重视,周密安排,认真落实,在学校安全工作领导小组的领导下,积极发挥学校安全管理职能,确保百日安全生产隐患排查治理专项行动各项事宜落到实处。

2、制定工作方案。学校结合实际,突出学校安全特点,认真制定本单位的百日安全专项整治行动实施方案,并认真组织实施。

3、认真开展整治活动。学校结合春季、夏季、排查出的未整改隐患,认真组织好百日安全专项整治行动,扎实开展好隐患排查整治,对发现的问题及时做出处理,切实把隐患消除在萌芽状态。

岗冶小学

2015年1月15日

第五篇:冶晶工作总结

前厅部一周工作总结

经过一个多星期的工作,发现普遍存在的问题:

徐娜:

1、前厅部工作人员自由散慢,在上班时不定时的到行李房休息,或手机挂QQ聊天,在电脑上打扑克、看书。

2、不了解饭店,例如不知道饭店有网站,不知道饭店是党政机关出差饭店指定点,不知道客房的设施设备。对于客人的提问有时含糊不清,无法为客人做出正确答复。

3、对业务不了解,不会发传真,不懂得电话礼仪。

4、对各种账单管理不重视,不妥善保存。例如杂项收费单,屡次填错,造成账目核对困难。

5、礼貌礼仪仪容仪表欠缺,头发乱,工衣脏,为客人传递物品时使用单手,有客人在场时使用方言,站姿不雅。

6、与房务中心配合工作欠佳,经常出现一些错误。例如客人换房未通知前台,房间没补齐用品,前台工作人员填错消费单,造成房务中心库管核不准账等。

7、客人寄存物品不填写寄存单,留有安全隐患。

8、未经部门经理批准,擅自修改房价和减免半日房费、超权限打折、给非在店客人开发票。发票打歪不能用,作废也要全部留存。

9、交接班不清楚,留下的问题得不到及时解决,造成工作失误。

10、卫生情况不好。(行李房、吧台内)

11、早班退房时工作量大,因繁忙没有注重自身形象,例如单手向客人递送物,说方言,不按规定填写消费单。

冶晶晶:

1、行李房雨伞仅供客人使用,内部员工如借用需交押金。申请购买5把雨伞。

2、交接班不仔细,不打印账单,下班需核对好各自的账单确认无误后方可下班。

3、会员卡的使用:

首先,必须持卡登记,核对好会员卡的余额,相应的折扣方可登记。其次,正确填写入住登记单,确认好房价并告知客人的房价,余额。最后,如3000元的会员卡需交200元/间的杂项收费。(旧卡)备注:如会员卡无档案需复印客人的身份证,并记录客人的电话和卡号、最

后交予经理或主管办理入档。会员卡如消费余额在200元之内停止使

用需充值后方可继续(00501—01131)。原3000元的 会员卡消费在100元之内停止使如办理会员卡需要一次性充值5000—6000元办理

新的会员卡,旧卡停止使用后全部收回上交经理或主管。会员卡余

100元是会员费告知客人。

4、入住时尽量多收押金,避免造成客人现象。例:豪套方可收700元

5、刘总通知开免费房或用会员卡开房需备注招待哪的客人,是否需撤消费品。并在离店时刘总打份账单交予经理转交刘总。招待房需关闭长途。

6、除刘总或前厅部经理通知开免费房外,其他副总或经理开免费时必须经前厅部经理通知方可开房,否则造成相应的费用由当事人负责。

7、前厅服务员必须熟记会员卡的开房规定和实施细,各部门的电话及下达的各项通知。

8、前厅服务员须24小时开机,严禁酒后上班。

9、只有在有余额的情况下方可放入待结,如有挂账单位结账直接转入财务。

10、协议单位的主任预定房间要问主任是招待哪的客人备注在名字后面,这样

避免主任想不起来而说未曾在本酒店入住。要学会保护自己。

11、上班时各自用各自的工号,如有问题找当事人。

12、国际饭店网址:(百度搜索)刘力嘉:

1、建议客房部服务员报消费品时主动报姓名后再挂电话,听不清楚时没有核实的机会。

2、住客量大时早上退房太慢,只有一个服务员查房,建议客房部能否修改早班时间。

3、报房应该报仔细,只说脏房、空房、有无行李、外宿,否则很难识别怎么催费。

4、换房问题。客房部服务员不对客人作解释。例如:太阳晒的问题,东西客房会随着上下午的日光变化。跟客人解释清楚就好。

宝文娟:

1、与房务中心勾通工作欠缺。

2、查房太慢,有时十几分钟。

3、客人有问题打房务中心,房务中心推到前台,影响工作效率。

4、在客人登记多个房间时应问客人怎么结账,是否该设置主帐并备注。要灵

活应用,以免造成退房跑单现象。

5、如果培训,建议应该和客房部同时培训。有问题大家可以一起商量,解决。

同时也工作配合好,提高服务质量。

6、早餐券以后各班负责各班的,中班负责在店客人第二天的早餐和当天班内的早餐发送,早班和夜班负责当天班内的早餐发送。如有问题在考核内罚款。

7、打印发票和收银接待能否分开?太影响工作效率。

8、饭店应设门迎、门童、大堂副理,会提高工作效率。

9、房间如有报损,应该提前向客人勾通。否则结账时客人很难理解。

为了进一步完善前厅部工作,保证前厅部工作的顺利进行,针对以上问题,我们做出以下决定:

1、建立前厅部新的规章制度及前厅员工考核量化表,对员工每天进行业务审核和综合打分,所评结果都会纳入员工考核,与工资直接挂钩。

2、任命冶晶晶为前厅部部长,主要负责前厅部工作人员工作的监督、新员工的培训、考勤管理,协助前厅部经理做好各项工作。

3、每天核查前厅部营业收入,查看当班工作人员的工作情况。

4、前厅部每星期三下午开例会,并对新员工进行培训。

5、下发了关于修改房价和减免半日房费需填单并经部门经理批准、发票管理办法的通知。

6、对饭店各部门及常住客的电话号码要劳记。

7、安排新员工在工作之余参观客房,了解饭店其他部门的环境及营业情况。

8、保持吧台内、办公室及行李房的卫生。

9、如屡犯上述错误的,由部门经理当场考核。

10、在这个星期,前厅部与客房部员工集体培训,并开工作探讨会,确保客务部工作正常有序的进行。

希望大家齐心协力,每天高高兴兴.轻轻松松上班。相信我们的总结会使我们的工作更加出色,更加美丽。让我们一起行动起来吧!

国际饭店前厅部

2009年8月13日

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