第一篇:2013.10.31人员递减-刘彪
人员递减
2013.10.31技术科刘彪
自10月20号开始,武汉子公司迎来了广州总部的专家,给我们武汉子公司的员工开展为期一周的标准工时测量培训,并计划通过这次培训将测定工时的方法在武汉子公司全面推广,旨在将工时测定工作固化到班组的常规性管理工作中,以实现加强班组作业编成管理,提高班组作业人员的作业充实度,实现人员递减,提高员工工作效率的目的。
人员递减对于我们风神物流这样的服务型企业来说,意义是十分重大的,风神物流是服务型企业,员工既是公司最宝贵的资源,同时也是公司最大的支出对象。DFPV生产物流部,经过两年多的发展,逐步形成了2个科4个系的格局,员工总数达到了200人之多,人员管理改善提升的空间巨大。加强对人员的管理,提高劳动生产效率,对于提高部门的管理水平显得尤为重要。
人员递减与班组的作业编程及标准工时的测定关系密切,要实现人员递减就要测定每个岗位的标准工时,计算出每个岗位的编程充实度。通过对整个班组的作业编程充实度分析,利用IE改善的手法将作业充实度低的作业工序进行合并与调整,能够将一些岗位的所有工序整合到其它岗位的工序中完成,通过这种方法班组就能够实现人员递减,增加班组员工作业编成充实度。
人员递减在我们班组中是十分常见的,班组通过开展技能培训,员工的作业效率就会提高,能够分担的工作就越多,作为班组人员递减缓冲者的指导员就能够分配更多的工作给作业充实度低的员工,这样,指导员所要做的工作会越来越少,当指导员完全不用参加作业的时候就能够递减一个人员,开始下一个人员递减的循环,所以我们班组的指导员从忙到闲的过程就是人员递减的过程。我们公司坚持持续改善,不断的提高管理和工作的效率,在众多的改善中节约工时的改善是改善的重要方向,几乎涵盖了改善工作的大半内容。通过公司同事们的共同努力,改善工作取得了很多骄人的成绩,为公司的发展做出了突出的贡献。我也相信以这次标准工时测量培训为契机,我们公司和部门一定能够逐渐的建立起标准工时管理体系,将节约工时方面的改善落实到作业编成的优化和人员递减的实现上,更加高效的为公司和部门的发展效力。
第二篇:刘彪公务员考试经验交流
国家公务员考试经验交流
大家好,我是计科学院信管081班的同学,参加了2012年国家公务员考试并顺利考上了云南曲靖市富源县国家税务局。我报考的职位有180人报名,是云南国税岗位报名人数最多的岗位之一。云南的分数线不怎么高,但是我们岗位进入面试分数线是云南所有岗位最高,107.5。而我考了111.3的成绩,我的成绩在云南不是最高,但是也算是前列了。不多说了,直接进入主题吧。以下是我对我考公务员经验的一个总结。
在这之前,我说说我大学四年的大概情况。大学四年,我可以说完全不算出色,成绩不是最好的,在学校社团里也没有得到一个职位,四年也没有十分活跃的出去玩,在大三之前我都还在不知道具体我要干什么。大一我想创业,梦想着有朝一日能够创建自己的一番事业,大二的时候不求创业,只是想一个人在外面闯闯,看看能不能闯出什么。可是大二到大三的假期我的想法就完全变了,在家里亲人和我聊了好多,我自己也想了好多,综合我的自身情况来看,我是不适合去创业或者是去外面闯荡的,而这时,我的一个堂哥也考上了公务员,这也给我很大的触动,觉得公务员很安稳,不用出去外面劳累,而且最主要的是可以完成父母对我的期望,我心里慢慢的冒出了考公务员的想法,大三开学之后和同学朋友交流了一番,得到了大家的支持,我就在大三下学期下定决心考公务员。我说这些就是想说明一下,大三下学期甚至大三结束,只要大家有考公务员的决心,都还不晚。
公务员一般是在前一年的十月份报名,11月末考试。大三下学期放假是7月份,这期间有五个月的时间,只要我们拿出干劲来,复习的时间是足够的,我为什么这么说,因为公务员的考试与大学所学的知识可以说是完全没有关系,有的话也只有那么一点。大多数知识都与初高中的联系很大,还有一部分是平时积累的常识。也就是说,我们考公务员是可以称之为复习的,知识完全是学过的,只是要学习新的方法而已。
做公务员的卷子,首先必说的就是时间问题!135个题就给你120分钟,怎么算时间都不够。一个题就五十多秒,所以大家在做题的时候就必须严格的分配好时间,自己擅长的题就可以分配较少的时间,自己不擅长的就可以稍微多分配点时间。平时自己练习的时候一定要卡好时间,120分钟就是120分钟,只能少不能多。
公务员笔试卷子是分为五大板块,我分别来说说我个人是怎么准备这五部分题目的。首先我说的是常识部分,对于这个部分,我几乎就没认真的复习过,因为范围太广,我敢说任何人无法将常识部分完全弄得没有问题。我的建议是从开
始复习公务员考试的时候就每天抽出那么一点时间浏览网上的一些新闻热点,或者看看一些法律知识以及生活常识。常识部分考的范围有天文、地理、化学、物理、生物、社会热点等等。范围广但是涉及的知识简单,好多知识都是初高中就学过的,就看你忘记没忘记。常识部分今年考的是25个题,但是我上了个培训班,老师说常识的分值不高,所以对于这部分太认真也没太大意思,每天积累就行。总结下来就是:常识部分复习起来的范围广分值不高,相对于其他部分来说不值得花费太长时间。所以常识部分不用有针对的去复习,主要靠平时积累。
第二是言语理解部分。这个部分的题就是要对给出的一段话的意思进行理解,然后可能会然你选词填空、排序句子以及推断文字要表明的主旨等等。选词填空的话大家高考做的也不少,应该都知道该怎么去做。这部分,会的话答案一眼就可以看出来,但是只要遇到自己觉得有两个答案都合理的话,那就麻烦了,可能有的人就开始纠结,然后到最后就选择了一个错误的答案。我面对这种情况的话首先会好好分析一下,如果还是找不出哪个答案更合理的话就果断相信第一感觉。这样正确率还要高点,不过以后大家自己做题的时候也就会总结自己的方法的。而面对作者意图或者段落排序这些题的话,我就不好说方法了,应为完全还是靠自己的语文功底,还有就是做题做多了也就慢慢的有感觉了。这个部分的总结就是:四十个题,感觉好就能做对30个左右,感觉不好就15个左右。分值不算太高,大家自己安排。
第三个部分就是数量关系了。这是最难的一个部分,失分最多的一个部分!但是,同学们不用急,因为就我之后去面试的时候遇到一起面试的考生相互了解了之后的结果来看,大家都几乎不做数量关系,不做是什么意思,并不是不选,也不是随便乱选,而是认准了一个答案之后,这个部分所有题都选这个答案,我去年15个题就全部选择了B答案,我没查答案,不过听人说还是对了4个吧。大概也就四分之一的概率。如果自认为数学很好,那可以试试,但是15个题的话,最多只能用20分钟!还要注意不要自己陷入到一个题的解法中去,因为数量关系中很多题要说很难也不至于,但就是解题的步骤相当麻烦。好多人都说,那题如果给他不限定时间的做,肯定能完全做出来。但是呢,考试是没那么多时间的。也别是有些爱钻牛角尖的同学,一看题,咦,这个题我会做,太好了。然后20分钟过去了,终于做出来了。如果对了还只是划不来的问题,但是如果算出来的答案在给出的四个答案中找不到,那就是吐血的问题了!所以这个部分是比较让人头疼的,怎么取舍就看同学自己了。总结:这个部分就要量力而行了,有舍有得,我完全舍弃了这个部分,但是我的分数在云南国考中可以算是高分了。
第四部分就是判断推理。这部分有图形推理,定义判断,类比推理,逻辑推理等题型。图形推理不算难,只要知道了一些规律在加做题就差不多了。定义判
断这个我也有点能做但是却不能说的感觉,只能说的就是同学做了题就差不多了解了,也不算太难,感觉出来就行。类比推理就是给你一组词语选择一组逻辑关系一样的词语,高中的时候做过,不难。逻辑推理就有点难了,这部分对逻辑思维的考核比较突出,这部分的逻辑和我们生活中的逻辑是有所不同的,需要看资料书来了解最基本的就是高中学的那个“或、且、非”,充要条件等。基本的解题思路都是靠这个,但是还要提高点,没那么简单。同学们要有个提前的准备。逻辑判断的分值是比较高的。总结:这个部分总的来说对考生的逻辑思考能力有较强的要求,考生在备考的时候可以加强点逻辑思考能力的锻炼。
第五部分就是资料分析了。今年的资料分析还是有计算量的,这部分的题量不怎么稳定,今年的是20个,但不知道明年的是几个。这部分的特点就是材料多,读材料都有方法,方法自己看普通的公考资料书里面就有。然后就是计算量相当大,如果没有简算方法,那一个式子就可能要算1分多钟。简算方法资料书上也有,不要强求自己掌握几十种,只要够用就行。资料分析每个大题的最后一个小题都麻烦:“根据材料,以下说法正确(错误)的是?”这个题在时间不允许的情况下也可以不做。很麻烦,大家做过题之后就了解了。总结:这个部分看上去很麻烦,但是他不难,20个小题作对14个并不难的,只要肯下工夫就完全可以的。
做题的顺序是需要自己去探索的,不要按他给出的顺序来做。我的做题顺序是判断推理第一做,第二做言语理解,然后是资料分析,再次是常识部分,最后做数量关系。这样我就可以在最后的时候看时间到底够不够,够的话可以看看数量关系的题,不够的话就直接选。我建议就把数量关系放到最后。其他的看自己情况而定,我擅长的就是逻辑,所以我逻辑就放第一。
我总结出来的笔试做题方法只是就我自己的实际情况来说的。国考的试题是全国一样的,但是每个省份的实际情况又不一样,有的省份考生实力普遍较强,而有的省份考生实力就可能稍微要欠缺点,同学们在准备考试的时候要根据自己省份的情况为自己制定相应的计划。考公务员不是和所有人比分数,而是和自己的对手比分数,就算自己分数不高,只要最后能够挤入前三(国考是前三名,省考是前两名)那么笔试就算是成功了!
对于大家选择资料书,我觉得哪家的资料书都差不多,因为真正有很大价值的资料是不会在市面上买得到的书里面出现的,我们看资料书就是为了了解一下公务员考试的大概内容和题型。对于一些机构出的模拟卷,我认为完全没有质量,那些卷子可以随便的做个几套练练笔,其他就没什么太大功能了。质量高的是各省历年的真题,还有国考的真题。真题一定要做!做得越多越好!我几乎把全国各省的真题都做了个遍。
我再说说培训班的事吧。虽说也不是必须要报培训班,但是我个人认为完全靠自己去复习的话,可能效果并不是那么好,条理也并不是那么的清晰,再加上我这个人的自制力不强,属于没人管就完全不想学习的人。所以,最终我权衡了一下,还是报了一个培训班。我报的培训班是中公教育的,我不知道大家知不知道,反正中公的广告没华图的好。我培训下来觉得效果还不错,我报的班是全程的那种,上的课也是比较多的,而且我上培训班之前就看了两遍华图资料书,做了好多套真题。大家如果要报培训班也要在上培训班之前把不管谁家出的资料书看一遍,做几套其他省份的公考真题,因为国考的真题不多,可以稍微往后面放放。培训班的最大价值就是模拟考试,参加过模拟考试在正是上战场的时候就不那么紧张了,也能知道该怎么做题。
大家笔试过了之后,面试一定要用心准备,现在说面试还早,等过了笔试在说要好一点。大家考试前的心态一定要好,我知道有好多人把第一次公务员考试当成是去练笔,我要说的是,练笔的话你不用去做准备,裸考就可以练笔了。但是你既然做了准备,就不要说我去练笔什么的话!只要准备了就要有信心,我当时考试之前就和我朋友说过,这个岗位就是为我设的。要自信点!还有就是最近忙毕业的事情,5月26日就要回家,没多少时间,这文章也就写得仓促了点,但是该提到的我都提到了,有什么不懂的等自己做题的时候也就明白了。最后,祝大家公考成功,成功地端上铁饭碗。
计科学院信管081班 刘彪
2012年5月24日
第三篇:抗洪抢险先进事迹(刘宗彪)
险情就是命令党员就是旗帜 ——安义县石鼻镇刘宗彪同志抗洪抢险工作介绍
“防汛无小事,责任重于泰山”。作为一名乡镇水利工作分管领导,这是刘宗彪同志时常在防汛工作会上谈起的一句话。在分管石鼻镇水利工作的三年来,该同志始终把防汛抢险、保障人民生命财产安全及水利设施安全作为水利工作的重要内容来抓。在尽职履责的同时,他始终牢记自己是一名中共党员,坚持冲锋向前,不忘本色,以极大的热情,引领、带动全镇上下齐心抗击洪灾,并最终取得胜利。
6月19日,乌云压境,暴雨倾盆而下,给本已盆满钵满的水库、山塘带来严重负荷,区域日降雨量达到210毫升,为近年少有。为再次详细了解全镇水利设施的运行状况,他与水利技术人员从早上开始一直奔走于圩堤、水库之间,督促镇村责任人员到岗到位严防死守。巡到下午,接到上级有关部门雨情水情通报,暴雨还将继续。根据巡查掌握情况,他认为最大危胁及险情在头顶的“一盆水”——曹岭水库。尽管风大雨急,尽管山高路险,他还是毅然决定。到现场实地察看。经过一个多小时的跋涉,他与
水管站及县工作组成员一行五人来到曹岭水库。不看不知道,一看下一跳。曹岭山水库的溢洪道出现塌方,塌下的柴草泥土,淤塞在陕小溢洪沟里。尽管当时水库已开管泄洪,水位正水平溢洪道,但看到眼前一幕,他还是焦急万分。他迅速联系上向坊村行政责任人,要求该村迅速组织人员上山清障,同时,他与技术人员一道立马下到溢洪道,定下水位标尺,并与同行人员先行清理起来,就在大队人员赶赴山上的1个小时时间,由于山洪暴发,水库水位在一小时内暴涨1米多,经过迅速清理,堵塞的溢洪道才彻底清理干净,实现了正常泄洪,他同行人员才趁着黄昏幕色向山下回撤。
还没到山下,他又接到紧急电话,京台南港水位暴涨,有漫堤危险。京台南港大堤可谓是一条生命守护线。该岗位于毛家水库下游,承担毛家水库的泄洪重任,并身系着下游京台、堎上两村4000人口,3000多亩农田安危。
到了山下,他与在毛家水库一线指挥的镇党委书记杨志文、镇长刘湘亭火速赶往京台南港。到时,该港的洪水在夜色中将一条港变成了一条河,最宽水面达200米。水面距堤面不到一尺,而且由于南港桥洞的瓶劲副作用,已达到最大通过量,水位见涨不见跌。港堤多次出现管涌、泡泉现象,原由泥沙混筑而成的大堤随时有崩决的可能。
为保万无一失,在场领导决定,京台村“两委”干部分成两组,一组疏散村内人员,一组现场抢险。他同时迅速调集多量装御机械,运来粘土及卵石,并与老百姓一道一起堵管涌、压泡泉。身上的雨水、汗水粘在一起,湿了干,干了湿,汗水雨水流到嘴里满是苦涩,他全然不顾,尽管从中午出来已有十多个小时,他也全然忘记了饥饿,经过几个小时的抢险,到晚上十二时,漫堤的险情才基本稳定下来。
在集中暴雨的这段时间,他连续住镇工作,不回家,也没睡过一个安稳觉。由于上游雨量增大,6月20日早晨五点钟,他又被电话惊醒,上游的四条采砂船被洪水冲下来,卡有石鼻大桥上,加上河面漂浮物集结堆积,严重影响行洪,给石鼻大桥安全造成威胁。他顾不上洗涮就奔赴大桥,并迅速向上级有关部门报告详情,召集船主商讨采砂船移除办法。经过一整天的奋战,到傍晚最终才将四条船重新迁引稳固住。
作为一名干部,他认为职责就是重任,作为一名党员他认为险情就是命令。只有冲锋向前,忘我工作才能对得起组织的信任,人民的重托,党员的称号。
第四篇:2013.10.12党学习报告-刘彪
要始终保持党员的先进性
2013.10.12刘彪
这个星期武汉党支部给公司的党员职工发放了很多学习资料,组织公司的党员职工不断的学习党的基础理论知识和党理论的最新成果,始终将我们的理论学习水平推向党事业发展的最前沿。对我们公司党支部的可持续发展和不但进步创造了良好的环境。
这个星期我认真的学习了公司给我们发的党章和提升创新力的学习材料,使我对党的基础理论又有了一个全新的认识,第一次意识到大学毕业后,作为一个党员依然要保持自己的先进性,依然要起到先锋模范带头作用,依然需要在自己的领域里全心全意为公司和社会上的人民服务,保持党员一贯的优良作风,为公司和社会建设做贡献。
通过相关资料的学习,我总结出要保持党员职工的先进性有必要做到以下几个方面:
1、要不断的学习,提升自己的理论水平。
“生无所息,学无止境”是对当代社会很好概述,社会正在飞速的发展,只有不断的学习才能够跟上社会发展的节奏,走在社会的最前沿,才能享受社会发展的成果。作为公司里面的大学生党员,学习党的理论知识,管理、技能、作业的理论知识,是我们保持自身的先进性,为公司和社会做贡献的前提条件,只有全面的掌握了这些理论知识,我们才能够胜任自己的工作,改善现场作业和管理方法,创造实际效益,从而保持自身的先进性。
2、要提升自己的实践能力
真理是通过实践来检验的,理论学习得再好,如果不能够经受实践的检验,那就是空谈。特别是在企业,能够创造效益才是真理。认真的学习,积极的参加到工作实践中,发现问题,分析问题,解决问题,不但的改善作业方式,提高作业的效率,为公司创造更多的价值,是我们工作的核心内容。在公司里创造价值是检验党员职工先进性的一个很好的方式。
3、要保持自身的模范带头作用
群众路线是我们党员汇聚力量,克敌制胜的法宝。公司是一个大的团队,只有公司的每一个环节都正常运行,实现了公司的经营目标,才能够实现我们的个人价值。党员职工在工作中要时刻以高标准,高要求来规范自己,在生活和工作中起到模范带头作用,带领着自己的队伍,为实现公司成为不断超越的汽车供应链服务专家而奋斗。
第五篇:第一周实习报告刘文彪
第一周实习报告
本周是我进入广泽的第一周,我目前分配到营销推广部,这一周,我的工作任务主要是加入QQ群,挖掘潜在客户。我目前加入了四个与我工作相关的QQ群,已经了解了这四个群的活动规律,群成员的年龄区间、活动范围、活动时间等。目前工作正在进行中。
除了完成我的本职工作外,我还帮助我们营销部的季总,整理和打印的一些文件,从中学习很多的营销策划相关的知识。
总之,这周的实习使我收获了很多,无论是专业知识,还是职场生活,都使我受益匪浅。