黑林小学劳动实践场所后勤人员岗位责任制

第一篇：黑林小学劳动实践场所后勤人员岗位责任制

黑林小学劳动实践场所后勤人员岗位责任制

1、参与制定劳动实践场所日常管理各项制度。

2、严格遵守作息时间制度。

3、管理好劳动实践基地，做好花木苗圃的栽种、锄草、除虫、施肥等常规工作。

4、购置保管好办公用品，为一线教学服务。

5、维护好劳动实践基地的环境，做到春有花、夏有荫、秋有果、冬有青。

6、实行后勤人员值班制度，晚间及节假日安排后勤人员值班。

7、积极搜集有关种、养殖方面的信息，为基地的发展献计献策。

8、做好财务管理工作，实行收支两条线，定期公布帐目，坚决杜绝不合理开支。

第二篇：黑林镇中心小学劳动实践场所建设政策

黑林镇中心小学 劳动实践场所建设政策

⒈农村学校劳动实践场所建设，要贯彻教育与生产劳动相结合方针，使之成为培养学生劳动观点、劳动技能和创新精神的重要途径。各地要按照深化农村教育改革的要求，结合实施素质教育和推进课程改革的需要，充分利用劳动实践场所资源，组织学生开展综合实践活动，大力实施“绿色证书”教育，培养学生热爱劳动、尊重劳动的观念和劳动技能，增强学生服务农村群众、服务农村社会的责任感，切实提高学生思想道德建设水平。

2.农村学校劳动实践场所建设，要深化农村教育改革，实行“农科教结合”和“三教统筹”，使之成为提高教育为农服务能力的有效载体。各地要结合地方经济发展需要，充分发挥劳动实践场所为农服务功能，努力把实践场所建设成为农业科技实验、优良品种繁育、先进科技示范、实用技术人才培养和农业技术信息咨询等为“三农”服务的中心。为农村经济与社会发展培养人才，为广大农民群众脱贫致富服务，为农村全面建设小康社会服务。

3.农村学校劳动实践场所建设，要上规模，讲效益，使之成为农村学校补充教育经费、改善学生生活、补助家庭经济困难学生的重要渠道。各地要结合当地实际，发展特色农业，加强校际联合，形成规模经营，不断提高劳动实践场所的经济效益，努力改善农村学校办学条件。

4.农村学校劳动实践场所建设，要与农村学校发展校园经济相结合，使之成为勤工俭学新的重要形式。各地要总结、推广农村学校发展校园经济的先进经验，选择前景较好、适应当地经济发展的生产经营项目。有条件的地区要增加设施、拓展功能，由单一的劳动实践场所向综合型素质教育实践基地发展，为本地区中小学开展综合实践活动和实施“绿色证书”教育提供必要的场所和内容。

5.地方各级政府和有关部门要求采取优惠政策扶持农村学校劳动实践场所建设。要按照科学性、实践性和效益性的要求，调整、落实好实践场所的农业生产项目和劳动实践内。要充分利用现有教育和地方社会的资源，做到因地制宜、统筹规划、合理布局，既要发挥综合实践基地的示范作用，又要确保农村学校劳动实践场所的资源得到有效的利用。

6.从实际出发，依照有关法律规定，落实好农村劳动实践场所土地问题，鼓励使用荒山、荒坡、荒地。各地要有效整合现有的校办农（林、牧、渔）场和勤工俭学种植、养殖、加工基地等资源，各地农村中小学校布局结构调整中调出的土地、校舍等可根据实际情况优先用于农村学校劳动实践场所建设。

7.各地调剂、划拨的劳动实践和勤工俭学场所用地应依照有关法律规定，办理土地证等相关使用权证。租赁农户承包地的，应保证不改变耕地用途，切实维护好农民的合法权益；改变农用地用途或征用农民集体土地的，须依法办理农用地转用和征地手续。学校要管好、用好劳动实践场所用地，不得转让、出租和抵押给其他单位或个人使用。

8.要多渠道筹措劳动实践场所建设资金，各级教育行政部门应调剂部分资金，并从勤工俭学收入中拿出一定比例资金用于劳动实践场所建设。农业和科技部门在安排农业发展资金时，也要拿出部分资金，有条件的学校可以自筹部分资金，同时支持和鼓励社会企事业单位和个人出资用于农村学校劳动实践场所建设。农村学校劳动实践场所增加的收益主要用于培养学生劳动技能，补助家庭经济困难学生，改善学生生活和办学条件。各级教育行政部门不得因农村学校劳动实践场所收益增加而减少学校正常教育经费。严禁向教师和学生摊派创收指标。9.支持和鼓励科研机构、高等学校等把投资少、见效快、适合当地农村经济建设的科技项目引入农村学校劳动实践场所，进行试验和推广，培养更多的科技示范户和致富带头人。同时，要充分利用现有的农业示范场所、科技推广基地、农业产业化龙头企业等资源，为农村学校劳动实践场所提供服务和方便。

10.地方各级政府要把农村学校劳动实践场所建设纳入地方经济建设的整体规划，本着积极扶持、促进发展的原则，认真解决农村学校劳动实践场所建设与发展中所面临的困难和问题。各级教育行政部门和政府教育督导室要按照深化农村教育改革和发展的要求，把农村学校劳动实践场所的建设和管理工作纳入教育督导的常规工作中，建立和完善督导、评估、考核和表彰制度。

11.各级教育行政部门要高度重视农村劳动实践场所的建设和管理工作，各级勤工俭学管理机构作为农村劳动实践场所建设的归口管理部门，要将其作为勤工俭学的一项重要工作加强指导和检查。各地要根据事业发展需要，建立健全勤工俭学管理机构，充实素质好、懂管理的得力人员，充分发挥其规划、协调、指导、服务和监督的职能作用。

12.要重视劳动实践场所队伍建设。根据新课改要求，有计划、有步骤地对劳动实践场所管理人员和教师进行培训，不断提高队伍的综合素质。在国家核定的编制内，选派政治素质好、责任心强、懂技术的教师到劳动实践场所从事管理和教学工作，同时聘请有丰富实践经验的专业技术人员担任专兼职指导教师。这些教师在支撑评定、工资、福利等方面应享受与其他教师的同等待遇。

13.各级教育行政部门要深化教育教学改革，按照课程标准要求，确定实践活动教学计划和内容，有计划地组织学生到劳动实践场所参加活动，不得随意增减劳动实践时间。14.各级教育行政部门要加强对农村劳动实践场所的日常管理，勤工俭学管理机构要有专人分管。农村劳动实践场所要加强内部管理，建立健全各项规章制度，努力降低教学和生产成本，提高教育效益和经济效益。综合实践基地和劳动实践场所要创造条件，主动接纳城市学校学生参加实践活动，提高实践场所的使用效率。

15.组织学生参加劳动实践要加强安全教育，落实各项安全措施，确保学生安全万无一失。要根据学生的生理、心理特征，组织学生参加力所能及的劳动实践活动。要教育学生严格遵守劳动纪律，严格遵守操作规程，服从指导。严禁组织学生参加有毒、有害和危险的生产作业以及超过学生身体承受能力、有碍学生健康成长的劳动。

第三篇：黑林镇中心小学劳动实践场所五年发展规划

黑林镇中心小学

劳动实践场所五年发展规划

为了使我校校园经济效益的提高，改善办学条件，同时为了培养学生实践能力，充分发挥我校现有资源优势，结合我校的实际情况，特制定我校劳动实践场所五年发展规划如下：

一、结合实际，统筹规划，全面安排，保证校园经济稳步实施。中心校李德强校长亲自勘察现场，针对劳动实践场所的实际情况，经过研究决定利用勤工俭学基地继续发展种植、养殖，向最高规格发展。

二、确定人员，保证基地建设顺利开展

确定了劳动实践场所，就必须配备有专长的教师来指导，通过研究，学校决定让拥有丰富经验的熊传京、谢佃松任专职教师，李倡、韩华善、樊灵艳、张宗利、熊纪朋、张一强任兼职教师，保障了基地建设顺利开展。

三、通过了解，学校驻地的村民李传安栽种杨树有丰富经验，学校与其协商，学校的种植基地由其指导负责，并签定了租赁合同。

四、召开教师会，充分征求教师的意见，根据各位教师的意见，制定了我校的劳动实践场所五年规划。

第四篇：黑林小学劳动实践安全制度

黑林小学劳动实践安全制度

为了保证师生在劳动实践中无重大事故发生，确保实践活动顺利开展，制定本制度：

一、各班在实践活动前，班主任要召开班会，具体分工，责任到人。

二、在实践活动中，专、兼职教师要加强对学生的安全教育，特别是一些劳动工具的使用方法要教给学生。

三、专、兼职教师要亲自带领学生劳动，并做好示范，讲明要求。

四、劳动实践中发生突发事件要及时进行抢救，伤者及时送往医院。

五、劳动结束后，指导教师呀及时总结，做好记录。

2007年2月

第五篇：小学劳动实践场所建设工作汇报材料

小学劳动实践场所建设工作汇报材料

一、学校情况简介

随着教育城镇化进程的日益加快，城区居民日趋增多，加之城区的西移，青檀路以西居民子女入学难、市驻地小学就学压力大的问题日趋明显。对此，不仅各级人大、政协代表对在青檀路以西建设小学的问题提出议案，市、区两级政府及市、区教育局对建新校也高度重视，决定XX年在城区西部新建一所小学，当时暂时作为文化路小学西校，其一切具体管理工作均由文化路小学负责。今年8月28日，经教育局党委研究决定，正式命名为市中区鑫昌路小学，成为市中区教育局直属完全小学。

学校占地50亩，设计规模36个教学班，总建筑面积11000平方米，由市区两级政府投资1600万。学校一次性规划，建设到位，做高标准规划，高质量建设，充分体现高品位、高档次和现代化理念。学校现有教职工89人，27个教学班，5个幼儿班，在校学生XX余名。

二、劳动实践场所建立的缘起

过去，曾有一种说法：万般皆下品，唯有读书高。这是对读书人的特别嘉奖和最高荣誉，于是一直来千军万马过独木桥，近年来由于孩子渐少，家长们对孩子愈加宠爱，新的“四体不勤五谷不分饭来张口衣来伸手”人群应运而生。如此现象不能不引起我们教育工作者、家长和社会的高度警惕。虽然随着时代的发展，社会的进步，科学的发达，我们的下一代肯定不是每天都是脸朝黄土背朝天的旧式农民的翻版了，但是中华民族的吃苦耐劳的精神，坚韧不拔的品质，却是我们生活的精髓，不能随意丢弃。日本采用“狐狸教子”的方法时刻关注训练孩子的坚韧不拔精神，成为世界科技领军，美国、英国采用“独立自强、民主自立”的方式培养下一代，使民族自强的持续性得以发挥。如果说十年前的一场中日小学生夏令营引发了一场声势浩大的地震式的教育大改革的话，十年后的中日韩小学生在中国内蒙古草原上的一周表现，更是叫我们叹为观止，羞于表述。于是党中央适时提出了“科学发展观，构建和谐社会”，运用我们的各方面机构和力量，抓好民族精神的教育和培养，真正将新课程的理念全面贯彻落实，让延续五千年的中华民族文明历史得以发扬光大。为此，我们应该以民族利益为重，从点滴开始，从现在开始，从我开始，教育好孩子们的思想，锻炼好各种劳动技能和精神，培养优秀的民族素质，提升民族的品位。

同时为了让新课程全面实施，为了培养学生吃苦耐劳的精神和一定的劳动技能，我校在XX学年组织领导小组专管学校实践课程的开发，由贾中章、王恒清两位老师任劳动实践场所指导员，负责场所的种植安排，分班分块进行实践活动。2013学年，场所工作由总务处副主任孙晓明老师分管，朱永、龚建东老师具体指导，逐步将学农实践场所工作引向规范化建设。

三、指导思想及理论支撑。

我校的劳动实践场所是在新课程理念的统领下，采用科学发展观指导整体工作。我们认为学生的素质不仅是基础文化素质，而且还应包括各种体力、能力和知识面，包括正确的人生观、世界观的树立，只有全面地观点去进行教育教学行为，才会让学生形成坚韧不拔、吃苦耐劳、乐观向上、胜不骄败不馁的精神风貌，才会形成客观看世界主观去努力的良好人格。新课程的三维目标：知识与技能，方法与过程，情感态度价值观，三者之间相互沟联，缺一不可。知识与技能是骨架表皮，方法与过程是血脉筋络，情感态度价值观是灵魂思想，学生的知识与技能除了认真学习书面教材以外，更需要课外的社会资源的大量补充，才能有机地结合社会理解课文，理解社会，形成能力，造就人才。

四、组织管理及实施。

为了更好地领导开展学校劳动实践活动，开发课程资源，让学生有全面发展的机会，学校组织成立了以校长为组长的劳动实践场所领导小组，统领场所建设工作。党员干部带头做，老师学生一起干，全员参与，分工合作，老教师教新教师，老师教学生，学生教学生，互帮互学，教学相长，营造劳动实践氛围，让大家在同一片蓝天下共同成长。

1、积极组织学生参加劳动实践活动。按照劳技课大纲要求，结合场所种养项目，根据农时季节，合理选择蔬菜品种，组织学生到场所松土、锄草、浇水、施肥。建立评比制度，对各班场所内蔬菜种植和长势情况进行评比，同时，各班劳动场所评比结果与班主任绩效考评挂钩。

2、我校挑选朱永、龚建东、贾中章三位教师作为学生劳动实践的辅导老师，特聘农艺师王王恒清同志作为场所的指导老师。对于学生来说，我们把劳动场所作为载体，促进了他们的发展，让教育与生产劳动结合起来，充分培养学生的主体意识和吃苦耐劳的精神，引导他们通过观察、动手、动脑，以浓厚的兴趣，让他们亲身体会到劳动艰辛与快乐。每当他们品尝自已的劳动果实时，那种高兴、喜悦不言而喻。马克思说过：“教育与生产劳动的结合，不仅是提高社会生产的一种方法，而是造就全面发展的唯一方法。”我校就是本着学生全面发展这一目的，让学生与自然接触，在劳动中通过真切的感受，心理体验，获得对自我，对世界，对生命，对生活的认识理解，让学生形成乐观的生活态度和美好的生活体验，形成健康的个性与品格。激发了他们的潜能，提高他们的积极性。

五、收获和成果。

辛勤的汗水浇灌出丰收的喜悦。我们通过劳动在物质有了收获。

去年花生、丝瓜、南瓜、豆角等收入700元，全部用于困难学生的资助，估计本学期收入花生200斤，豆角100斤，丝瓜100斤，南瓜50斤。同时今年在植树木、花木数百棵，草坪数百平方，美化、绿化了校园环境。

物质上的收获固然可喜，更主要的是在精神上有了丰硕的成果：

（1）锻炼了师生的劳动实践能力。

（2）消除了劳动可耻观念，怕劳动、羞于农作、怕脏怕臭的思想烟消云散。

（3）领悟到生活的真谛。干活中的伟大，劳动中的成果，辛勤的汗水可以换取丰收的喜悦，吃得苦中苦，方为人上人，有利于学生今后一生旅途中迎难而上、刻苦耐劳精神的发挥。

（4）扩大课程资源，拓宽学生的科学知识视野，免戴“五体不勤，五谷不分”的高帽。大自然的课堂，让学生不再是鲁迅先生描述的生活在封闭的环境中只知四角天空里的“少爷”，而是各种能力得到发展，各种实践得心应手，知事甚多的“少年闰土”。

（5）快乐生活，享受生活。农活虽然辛苦，但是劳动的过程却是愉悦的，特别是除去杂草，保护庄稼，看着劳动成果茁壮成长，使师生有了“学习如禾如苗，懒惰如蒿如草”的人生感悟，更加珍惜劳动成果，更觉生活快乐。

（6）为新型的人才打下思想基础。现代化需要知识，更需要有创新思想的人才，通过继续的劳动实践活动，会将全面发展的科学发展观发挥地更加潇洒自如。

六、实践场所建设的经验与推广价值。

在几年的劳动实践场所建设中，我们也积累了一定的经验，形成了自己的特色。

1、经费投入上倾斜

要探索与社会经济发展相适应的新型劳动教育模式，首先必须开发劳动教育资源、建立功能较为齐全的劳动教育场所。我校十分重视这方面的硬件建设。经过几年的努力，我们投资了近3万元用于场地建设。此外，又化费了近千元用于购买农具、农药、化肥等。既保证了劳动实践教育所必需的物质条件，又为发挥较好的育人功能和教育效益奠定了一定的物质基础。

2、教材建设方面倾斜

我们加强劳动课程教材建设，在使用省编劳动课教材的同时，还从本地本校的实情出发，组织力量编写了劳动（技术）校本教材，丰富了劳动教育的教材建设。

3、教育科研方向倾斜

随着社会的发展和科技的进步，劳动技术和社会实践教育向教育科研提出了许多新的课题。例如，如何遵循青少年学生的身心发展规律科学安排劳动实践内容？新一代的青少年学生面对的是一个与过去时代迥然不同的生活环境，思想更为复杂，如何增强劳动实践教育的针对性，进一步提高教育实效？如何根据现代社会的需要，不断充实劳技教育内容？等等。为此，经常召开劳动实践教育方面的研讨会。

4、构建政策导向机制

任何一项教育活动的顺利开展，离不开正确的政策引导。根据劳技课程的实施要求，建立了劳动教育的政策导向机制。强调要做到“三到位”。一是思想认识到位：通过典型实例和舆论宣传，由一“点”影响一线，由一“线”影响一片，使全校教师认识到劳动教育对于全面提高学生素质的重要作用。二是政策扶持和约束到位：根据国家对劳动（技术）教育的要求，相继出台了一系列政策措施，如配备劳技课兼任教师，落实相应的专项经费，纳入督导评估范围，建立相关的奖惩制度等等，促使劳动和社会实践教育任务得到具体落实。三是课程安排到位：严格禁止专任教师无故不上课、严格禁止其他学科教师挤占劳技课程课时。

几年来，本校通过对学生的劳动教育和劳动实践场所建设，使学生树立劳动观念，养成良好的劳动习惯，培养了学生热爱劳动，珍惜劳动成果的良好品质，还培养了他们对现代生产技术的兴趣，树立对社会的责任感和质量意识，具有一定的创造能力。

课题：学校的劳动实践场所参观（二年级校本课程实践）

一、活动具体目标：

1、在活动中使学生了解学校的劳动实践场所，是非常具有特色的一个生态观光园。

2、通过调查、采访，了解劳动场所的特点，其中以花生种植格外引人注目。

3、激发学生热爱学校的情感，并激起他们为研究和发展学校的生态而努力学习。

二、活动的实施：

整个活动分四个阶段实施：

1.活动准备； 2.走入校园实践场所实地调查；

3.交流，了解调查所得； 4.活动结果与评价。

第一阶段：活动准备

(一)了解生校园劳动实践场所发展规划情况。

(二)分组设计调查表

调 查 表

调查地点：

调查时间：

小组成员：

组长：

植物的种类

生长状况

第二阶段：走入实践场所，实地调查，收集资料

目的：通过调查，了解植物的种类及珍稀花木，激发学生热爱家乡的情感，树立为家乡的发展而努力学习。

(一)向父母、长辈了解有关植物的种类。

(二)利用实践活动课了解动物植物的种类，做好记录，填好表格。

第三阶段：交流调查结果

交流展示调查内容，进一步了解小雨劳动实践场所植物的种类、数量、种植方法，懂得生态的价值。

(一)进入情境，帮助学生回忆调查情况。

(二)交流调查内容汇报方式。

(三)各组汇报展示调查内容，学生间相互评价、提问。

①在交流中了解植物的种植办法。

②用一、二句话概括校园劳动实践场所的特点。

③教师总结：小朋友，我们学校是个美丽地方，同学们为建设更加美丽的校园而努力吧！

第四阶段：活动的结果与评价

开展评价活动：

自评，小组评，教师评

鑫昌路小学劳动实践场所建设管理意见

为贯彻落实鲁教备字（XX）2号和枣教办发（2013）24号文件精神，切实加强劳动实践场所的建设，根据有关文件精神，特制定关于学校劳动实践场所建设和管理工作意见如下：

一、目标与任务

（一）、学校劳动实践场所建设要与勤工俭学活动紧密结合，为全面推进素质教育服务；为深化教育改革与发展服务；为综合实践活动课的开设提供师生互动的平台；以劳动实践场所为载体，全面贯彻党的教育方针，培养学生的劳动观念、劳动技能和创新精神，造就全面发展的人才；同时为当地经济发展服务。

（二）、学校劳动实践场所建设要与改善学生的生活条件相结合，劳动实践场所建设以蔬菜场所和植物园的形式，为学生实践教育提供场所。

二、加强学校劳动实践场所建设和管理的措施

（一）、要以落实“xxxx”的要求，把加强学校劳动实践场所建设工作纳入重要议事日程。劳动实践场所是基本的教育设施之一，要把加强学校劳动实践场所建设和管理，作为加强基础教育的一项重要工作抓紧抓好。

（二）、要结合当地实际，制订学校劳动实践场所建设和发展规划。学校以蔬菜场所的形式建立劳动实践场所，结合蔬菜生产，安排学生劳动技术教学和实践活动，实行蔬菜种植与劳动实践教学相结合。

（三）、要努力争取场所面积要求生均５平方米以上，并能适宜蔬菜种植，以便学生劳动实践活动和管理。

(四)、学校要做好场所建设的管理工作，充分发挥规划、协调、指导、服务和监督的职能作用。学校要重视场所的管理，要落实专职或兼职教师负责，学生的实践教育活动、场所实物的收支等都要有记录。

(五)、学校要投入一定的财力，购置劳动工具和场所设施，运用科学方法种植。今后要创造条件搞大棚和无土栽培、名优品种繁育，提高科技含量。

(六)、学校要充分发挥场所的劳动实践教育功能，按照教学计划和蔬菜种植时令，组织学生参加与其身心相适应的劳动实践活动，实行师生互动的实践活动教育，培养学生热爱劳动的习惯和创新精神。

(七)、学校在组织蔬菜场所的生产过程中要注意安全，对学生在生产劳动中要进行安全知识教育。蔬菜生产要使用对人无毒无害农药，生产“绿色”蔬菜。

(八)、学校建立和健全劳动实践场所的建设和管理工作的督导评估机制，并及时解决建设和管理过程中出现的新情况新问题，不断总结推广先进经验，促进教育基础设施建设，推进素质教育。

鑫昌路小学劳动实践场所建设规划

实践活动场所是按照教育规律和素质教育要求，为便于教育行政部门和学校有计划地组织学生参加社会实践活动而设立的学生实践场所，是全面实施素质教育的重要资源。为做好我校综合实践教育工作，丰富我校综合实践活动课内容并实现资源共享，发挥劳动实践场所的多功能作用，搞好社会实践和劳动技术教育两部分内容的教学工作。

一、指导思想

以邓小平教育理论“教育要面向现代化，面向世界，面向未来”为指针，认真落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》，以《基础教育课程改革纲要（试行）》所规定的“从入学到毕业设置综合实践活动并作为必修课程”为依据，将提高国民素质作为宗旨，以素质教育和德育教育为核心，将培养学生的创新精神和实践能力作为重点，把学生综合提高、全面发展作为目标，整合科学精神和人文精神，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人。

二、综合实践活动场所建设政策依据

《基础教育课程改革纲要(试行)(XX)》文件中规定：从入学到毕业综合实践活动并作为必修课程，其内容主要包括：信息技术教育、研究性学习、社区服务与社会实践以及劳动与技术教育。强调学生通过实践，增强探究和创新意识，学习科学研究的方法，发展综合运用知识的能力。增进学校与社会的密切联系，培养学生的社会责任感。在课程的实施过程中，加强信息技术教育，培养学生利用信息技术的意识和能力。了解必要的通用技术和职业分工，形成初步技术能力。

《XX~XX年全国青少年学生校外活动场所建设与发展规划》文件中规定：加强对青少年学生的校外教育工作以及青少年学生校外活动场所的建设和维护，保障青少年学生健康成长，是各级党委、政府及各有关部门面临的一项紧迫任务。建立健全全国青少年学生校外教育、校外活动场所建设和维护的管理机制、制度。到XX年，形成在各级政府领导下，以青少年校外教育工作联席会议（或协调机构）为主导、社会各界共同参与建设和管理青少年学生校外活动场所的工作格局；建成一批具有先进水平、管理规范、具有示范导向功能的青少年学生校外活动场所。

三、学校劳动实践活动场所建设规划目标

1、坚持以学校种植园为主要活动场所，广泛吸纳社会各界的资源支持，开发独具特色的活动主题，搭建素质教育平台，实现教育资源共享,确保学生，开展劳动综合实践活动。

2、开发综合实践活动课程；树立课程资源意识，开发具有地方特色和民族特色的活动主题。课程的开发面向全体学生，密切联系学生生活，能够使活动资源得到充分优化。

3、综合实践师资培训中心；坚持采取培训、学习、观摩、实践等多种途径，促进教师的专业发展。提高研究和开发课程资源的能力，实现教师是研究者、教师即是课程的课程意识。然后以场所教师、综合实践教师为主，以学生活动实施为示范。

4、综合实践活动课程实施指导中心；坚持以活动项目为载体，信息技术为工具，研究性学习的方法为指导，将道德教育贯穿整个活动过程的原则，密切联系学生生活实际、综合运用所学知识、体现学生是活动主体，注重实践和反思的理念，深入开展教学研究活动，探索教学实施经验，打造精品课程，全面指导我校的综合实践活动开展。

5、学生综合实践活动素质评价考核中心；坚持以综合考评为考核核心，以学生在场所活动和学校活动中的成长记录为参考，对学生实施发展性评价的原则，积极探索适合本校的综合实践活动的可操作的考核方法，建立规范、科学的管理与评价体系。

四、校劳动实践活动场所建设内容

近几年来，我们在政府与有关部门的支持下，在学校建立了劳动实践教育场所多个，如花生地、豆角种植园等。其中种植园历经几年建设，由原先的3分亩增至1多亩，种植品种由单一的花生向多元化的养殖（如丝瓜、南瓜、豆角等）扩展。

五、校劳动实践活动场所活动项目设计要求

（１）劳动实践活动应根据本课程的目标进行设计,兼顾知识与技能、过程与方法,特别强调情感态度与价值观,应注重学生生存体验的获得与增进,有助于学生全面、和谐的发展。

（２）活动设计考虑为学生提供尽可能多的走出课堂、参与和体验社会生活的机会,为学生提供更宽广的学习与发展空间,让每一个学生都能得到实际锻炼。

（３）活动设计应围绕主题整合各科知识,帮助学生提高综合应用各学科知识的能力,使学生形成较完整的经验。

（４）注意把课堂学习与研究性学习和劳动与技术教育等其他指定领域的内容融合起来加以设计,体现综合实践活动的宗旨。

（５）计出来的活动生动活泼、丰富多样,有助于调动学生参与的积极性和提高他们活动的兴趣。

六、校综合实践活动场所建设组织与要求

加强领导，劳动实践活动场所制度化、规范化。首先，成立以校长为组长和各部门负责人为成员的领导管理机构，负责协调、指导劳动活动场所建设和管理。认真贯彻落实学生活动场所建设和管理的要求，为充分发挥劳动实践场所的作用，充分利用校外活动场所，积极组织学生参加以生产劳动、科普科技、、社会调查、志愿服务等为主要内容的社会实践活动，使学生接触自然，了解社会，磨练意志，培养自主意识、动手能力和创新精神，树立其社会责任感和使命感。

总之，劳动活动场所在正确的理解我国综合实践活动课程的理念和目标的基础上，劳动实践活动课程在内容上的综合性、目标上的整合性、方法上的多样性，推动教学观念的更新和教学方式、学习方式的变革，催生出新一代的实践者和接班人。通过让每一位学生感受一段经历、尝试一次创新、体验一次成功；解决一个问题、积累一些经验、掌握一种方法；张扬一次个性、培养一种意识、塑造一种品质，达到学会发现、学会学习、学会生活、学会做人的育人目标，逐步形成场所特有的教育文化特色。