2009年度阳光工程培训工作小结

第一篇：2009年度阳光工程培训工作小结

阳光工程培训工作情况汇报

广昌县农业局

（2011年4月20日）

在省市农业厅（局）大力支持下，广昌县列入2009年和2010全省阳光工程培训项目县，为此，我县高度重视，在县委、县政府正确领导下，在省、市业务主管部门的精心指导下，认真贯彻落实全省阳光工程培训工作会议精神，严格按照“政府推动、学校主办、部门监管、农民受益”的原则，以提高农村劳动者服务农业技能，增加农民收入，推进社会主义新农村建设，促进农村经济发展为目标，结合本县实际，科学制定培训方案，落实培训措施，紧张有序的开展阳光工程培训工作。2009年,全县举办培训4期，培训农民220名（其中村级动物防疫员60名、农村沼气工60名、农村建筑工50名、机防手50名），完成了上级下达220名的培训任务。

2010年，全县举办培训2期，培训农民100名（农产品加工50名、机防手50名），比上级下达800名培训任务少700名。现将工作情况汇报如下：

一、加强组织领导，建全培训机构

2009年10月24日全省阳光工程培训工作会议后，我县于10月28日召开了局班子会议，学习贯彻全省阳光工程培训工作会议精神，认真研究了我县项目的实施工作，并及时向县领导汇报，取得县委、县政府的重视和支持，决定及时恢复启动了原阳光工程协调小组和工

1作办公室机构，原有阳光工程协调小组和工作办公室机构不变，进一步调整充实办公室工作人员，加大了对项目实施的组织领导力度，通过公开招标重新认定了县农广校和县职业学校为2009年度阳光工程培训基地；县职业学校为2010年度培训基地。为培训工作顺利开展奠定了领导组织基础。

二、制定培训方案，落实目标任务

为确保阳光工程培训工作顺利实施，我们按照省阳光工程工作会精神，结合我县实际会同县财政局制定了《广昌县2009年阳光工程实施方案》（广农字[2009]112号）和《广昌县2010年阳光工程实施方案》（广农字[2010]57号）对项目的实施进行了具体部署。将任务分解到乡镇组织报名。为提高培训质量，我们聘请了畜牧兽医、农技、植保、果业、建筑等专业老师20多名讲课，抚州市农业局能源科龚海辉科长、徐如浪工程师、和南城县能源办郑三妹主任等领导和专家亲自为学员讲课，购买了农村沼气实用教程、村级动物防疫员培训教材、农村建筑工教材和农业机械等培训教材600多份。确保每位参训学员人手一份。

三、理论实践结合，力促培训实效

为了做好培训工作，保质保量完成培训任务，按照项目方案要求，我们及时组织报名培训，采取一边组织报名一边准备资料、聘请教师、做好培训计划等工作，组织好一个班培训一个班，及时组织开班培训，为使培训更具针对性、实效性，在培训方式上，我们采取理论培训与实践操作相结合，集中培训与分散指导相结合的方式进行培训，确保

学员学了能用，用能增收。如村级动物防疫员培训，在理论讲课后，带领学员做动物采血、免疫接种实际操作，并观看实验室禽流感、猪瘟等抗体检测的操作过程与检测结果，手把手指导学员使用仪器设备。农村沼气工培训带领学员到实地察看沼气池的施工、安装与漏气检测等，提高学员的感性认识。

四、加强项目监管，搞好督查指导

按照项目要求，我县加强了项目的监督管理，一是坚持第一节课必到场，每期培训县农业局、财政局均派员现场督导检查，由农业或财政的领导为学员讲课，讲解国家实施阳光工程培训的重要意义和项目实施的相关要求，广昌县农业局赖建华局长、唐达梅副主任每期都到场作开班讲课。二是坚持督查指导不放松，每期培训农业、财政监管部门有2次以上随时检查培训情况，指导培训机构按要求建立统一学员档案，督导加强师资建设和教材建设等，确保每位学员人手一份培训资料，三是坚持财务制度不放松，我县严格执行阳光工程财务管理制度，按照《江西省农村劳动力转移培训财政补助资金管理办法》（赣财农[2005]33号）的要求做好项目报帐监管。

五、存在问题和建议

总体上看，我县阳光工程培训工作进展良好，培训工作有序进行。目前存在主要问题：一是部分农民对提高自身素质的重要性认识不足，参加培训的主动性、自觉性、积极性欠佳，因此，学员组织难度大，特别是建筑工、沼气工秋冬业务旺季时，大部分技工都忙于工程进度，很难抽出时间来参加培训。二是学员们反映培训时间太长，作

为农民要他们连续7天座下来学习，从实际讲没有那个耐性，普遍认为1—2天为度，我们也认为1--2天为妥。三是由于多种原因，2010年度任务没有完成。去年已培训的100名尚未验收。

下一步我们打算：一是要加大培训工作宣传力度，通过各种有效手段和形式，向农民宣传参加阳光工程培训的意义，提高农民对参加培训的重要性认识，增强参加培训的主动性、积极性；二是做好受训学员带动农民增收致富典型事例的跟踪调查和服务工作，提高阳光工程培训的宣传效应，引导广大农民积极主动参加培训；三是加大领导力度，切实加强督导，搞好协调，确保培训工作按质按量完成；四是加强师资队伍建设和教材建设，提高教师素质，定期对聘用教师进行业务培训，努力提高培训教师的教学水平和业务指导水平，提高培训实效。

第二篇：阳光工程工作小结

国有土地上房屋“阳光征收”与信息公开工作总结

今年是全面推进“阳光征收”与信息公开工作的一年，淳安县房屋征收补偿管理办公室认真执行《XXX》，统一认识、加强领导、完善制度、强化监督，扎实推进房屋征收补偿“阳光工程”工作，现将“阳光征收”与信息公开主要工作总结如下：

一、加强组织领导

我办成立了由XXX领导的“房屋阳光征收与补偿”工作领导小组，成立相应办公室组织开展相关工作。

二、加大阳光征收和信息公开工作举措

（一）制定出台阳光征收工作实施方案

我办制定出台了《XXX》，明确了“房屋阳光征收与补偿”工作具体标准和要求。

（二）加强宣传信息的发布。

我办已向XXX政府网和XXX网站发布房屋征收宣传稿13篇，向报刊杂志发表相关新闻6篇，并在广播电视上发布房屋征收相关信息2次。

（三）多方位推进房屋征收与补偿信息公开工作

我办按照信息公开相关规定，认真梳理房屋征收与补偿信息，对应当公开、能够公开的信息依法、及时、主动公开，运用政府门户网站、“阳光工程”建设网页、报刊以及微博等政务公开新途径扩大公开受众面，提升公开时效性。

（四）全程遵循公开原则，坚持做到依法和谐阳光操作 坚持公开贯穿于房屋征收与补偿的整个工作过程。房屋征收与补偿工作事关群众切身利益，只有坚持阳光征收，才能确保房屋征收与补偿工作的顺利开展。在房屋征收整个过程中，征收办推行结果公开制度，及时公开相关信息，使各项工作在阳光下运行。

1、政策依据公开。在房屋征收补偿过程中，征收办将国有土地上房屋征收与补偿相关的条例、政策法规等依据公开，并通过政府门户网站公告、报刊公告、电视台公告、现场办公室设置公告栏等多种方式向被征收人进行宣传，实现公开化。

2、操作程序公开。在推进实施房屋征收与补偿项目中，组织调查登记、征收补偿方案征求公众意见、征收补偿方案征求意见情况和根据公众意见修改的情况、房屋征收决定公告等工作程序及时向被征收人公开，保障被征收人的参与权与监督权。

3、评估结果公开。房地产价格评估机构确定办法及过程向全社会公开，分户的初步评估结果在征收范围内向被征收人公示，并由估价师负责现场说明解释，正式的分户评估报告也及时送达给被征收人。

（五）积极受理群众咨询和投诉

我办共受理群众咨询8项，受理群众投诉1项，工作人员对群众咨询的问题给予热心解答，有必要时采取上门服务，对群众投诉的问题进行认真调查和及时反馈。

三、存在的不足

（一）被征收人的法制意识仍需提高。尽管征收工作人员对相关政策进行了宣传、座谈工作，但仍有部分老百姓的意识依旧停留在开发商拆迁的阶段，对征收补偿的期望值较高，并且认为早签吃亏、越晚签越占便宜。

（二）政策执行的部分细节上需要进一步完善。在安置房安置上，安置地点的确定上难以统一住户意见，一定程度上造成部分被征收户心理不平衡，从而产生消极抵抗和不满的情绪，需要在今后工作中努力寻求政府规划与群众诉求的最佳结合点。

（三）部分历史遗留问题尚待解决。如部分被征收人的住房属于单位福利分房或房改房，其附房或柴间的产权归属于单位，但其实际拥有使用权，按现有的规定，其不应享有赔偿，但这却给实际的征收工作带来一定障碍。

四、下步工作思路

（一）要加大宣传力度。要充分利用报刊、电视、网络等多种形式，进行房屋征收政策的宣传，加强正反两方面典型的宣传报道，进一步提高广大群众对房屋征收补偿的知晓度，争取社会各界的理解和支持，形成房屋征收补偿良好的舆论环境。

（二）进一步完善配套政策。结合我县实际，尽快出台实施意见，制定一套切实可行的方案，确保《国有土地上房屋征收与补偿条例》贯彻落实，为房屋征收补偿阳光运行提供强有力的依据和保障。

（三）始终坚持惠民征收的理念。充分放大和谐征收的新经验，最大限度地增加征收政策和操作程序的透明度，最大程度地维护群众 的合法权益，进一步提高群众对房屋征收的支持率和满意度，让他们主动支持征收工作。

第三篇：2011年青少年阳光工程半年工作小结

2011年青少年阳光工程半年工作小结

半年来，新建社区青少年阳光工程领导小组在镇党委、政府的领导下，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论以及三个代表重要思想为指导，充分发挥老同志的政治热情和独特作用，动员全社会力量，积极开展“五教”、“互助”活动，对广大青少年进行爱国主义、社会主义教育，为把青少年培养成为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的“四有”新人做了大量工作。为了改变这“四无”思想状态，引导青少年健康成长，社区青少年阳光工程领导小组实行以贯彻十七大精神为主线，以读好书和创新业为重点，贴近实际，对青少年进行理想信念教育。做到教育内容有针对性，引导措施有可操作性。着重抓了以下几点：社区青少年阳光工程领导小组在党委、政府的支持下，积极开展“爱心助学”活动。每学期开学时，社区青少年阳光工程领导小组都派人到各学校了解学生的入学情况，对未入学的学生，迅速到各户家庭调查，动员家长支持小孩读书，确有经济困难的，由政府给予扶持，确保学生100％入学。

四是街道社区预防青少年违法犯罪工作领导小组办公室在全社区开展了“未成年人零犯罪社区”创建工作。创建工作以城市社区为基本单位，以建立预防未成年人犯罪社区工作体系，实现社区内未成年人零犯罪为总目标，围绕中小学生、闲散未成年人、流浪儿童、进城务工人员子女、有轻微违法犯罪行为的未成年人

为重点，综合运用教育、服务、管理、帮教和优化环境等多种手段，实现社区未成年人犯罪逐年减少直至最终消除。

在创建工作中，我们一是加强教育，以未成年人中存在的突出问题为重点。开展了未成年人思想道德教育、法制教育、纪律教育、心理健康教育和自护教育，帮助未成年人提高素质，防范侵害，远离犯罪。二是完善了社区服务内容，面向社区困难未成年人群体，针对他们的实际问题，在生活上帮困，学习上帮助，心理上辅导。组织开展适合未成年人特点的文体活动，丰富社区未成年人的业余文化生活，维护其合法权益。三是净化了社区未成年人成长环境，消除未成年人违法犯罪的诱因。针对非法网吧和电子游戏厅、不健康“口袋本”图书、摇头丸等危害未成年人成长的突出问题，开展了专项整治行动，加大打击力度。加强对公共服务娱乐场所的管理和检查。保护未成年人免受色情、暴力、封建迷信等有害影响。四是加强了社区青少年事务管理，促进未成年人健康成长。开展调查摸底工作，全面掌握社区未成年人的基本情况，确定重点工作对象，完善社区闲散青少年信息管理系统，做好刑满释放、解除劳教未成年人的帮教和对有轻微违法犯罪行为青少年的教育、挽救工作。

我社区青少年阳光工程工作之所以取得好成绩，主要有三条经验：一是党委、政府重视，把社区青少年阳光工程领导小组列入党委，政府的议事日程。二是社区青少年阳光工程领导小组指导思想明确，方法对路。紧紧围绕党委、政府的工作中心，拾遗补

缺，量力而行开展工作，以“有为才有位” 的严格要求，工作不求多，只求精。每年突出办几件事，做到办一件成一件，件件出成果。三是善于利用社会资源，依靠社会力量，开展青少年工作。例如上创业课，帮助外出就业以及对学生的理想信念教育等，从而，促成了社会共同关注青少年健康成长的良好氛围。

新建社区

2011年6月7日

第四篇：2011阳光工程培训工作总结

吉林市供销职业技能培训学校二0一一

阳光工程培训工作总结

二0一一，我校继续作为阳光工程培训基地之一，得到了市阳光办领导的大力支持，和细心帮助。到目前为止我校成功培训学员550人；其中农产品经纪人400人，农民专业合作社负责人50人，菌类园艺工100人。

在培训中，我们认真贯彻我市《二0一一年阳光工程培训实施方案》工作会议精神，充分发挥我校作为一名老基地的先锋带头作用。力争把工作做实、做细。现将具体工作总结如下：

一、坚持阳光工程培训指导思想，精心计划组织培训 今年我们针对阳光工程培训课时安排紧凑的特点，对工作的开展制定了周密的培训方案和教学计划，招生、教师、教材、培训场所及设备准备齐全，提高了培训质量和农民参加培训的积极性。

二、广泛宣传，积极动员

在招生宣传中，我们利用我校在蛟河市黄松甸镇开发黑木耳基地种植和成立农民专业合作社的有利条件，在广大农民中建立了良好的群众基础。通过利用有线广播，发放宣传资料等多种方式，使农民了解阳光工程的相关惠民政策。我们还通过吉林市电视台《走进乡村》栏目对培训班做现场报道，加强了培训班的社会影响力。

三、以实际出发加强师资建设，规范教学管理

我校严格按照阳光工程培训要求，从当地经济发展和自身优势出发，选择利用我校具有培训和鉴定特有工种的优势，主攻开展《农产品经纪人》《菌类园艺工》和《农民专业合作社负责人》的培训工作。在培训中我们为农民免费提供由吉林省供销合作社统一编印的教材，并严格执行阳光工程培训规范，把阳光工程手册发放到每个学员手中，并由市阳光办教师进行详细讲解，使农民更深入的了解阳光工程的意义和作用。

为了确保培训质量，我校制定并实施阳光工程考试考核、档案管理、信息上报制度，并规范执行台帐制度和检查验收制度。在授课7天中，我校坚持聘请吉林农业科技学院专家、教授任教，从农民实际出发，并且把培训班开展到田间地头，使之真正做到学有所需，学为所用。我校利用自有的基地为农民提供了良好的实习场所和设施，使每个学员在实际操作中做到规范科学。在农民中得到了良好的口碑。

四、实施项目指标，培养农民新型科技人才。

通过学习掌握相关技能，大大增强了农民就业致富的信心。根据我校培训专业的特点，积极为农民提供劳动力转移门路及信息，实行灵活就业，从而增加了农民的收入，带动了当地经济的发展。根据要求，我校对学员逐个进行了跟踪回访，以了解他们实际工作情况和生活情况，为今后培训工作的开展，打下了坚实的基础。

五、未来工作的计划和部署

为了进一步促进农村富余劳动力向农业延长链和非农产业领域转移，提高农村劳动力整体素质，做为培训基地之一，我校要继续做好阳光工程培训工作，总结经验，找出不足，发扬成绩，克服困难，积极与市阳光办领导沟通，认真执行相关文件精神，把工作做到实处。为更多的农民奔向致富，打好基础。

吉林市供销职业技能培训学校

二0一0年十一月二十五日

第五篇：阳光工程培训紧急通知

各县（市、区）阳光办：

接省阳光办的通知，为贯彻落实今年中央、省委一号文件精神，切实服务当前春季农业生产，推进今年全省农业科技促进年活动，经研究决定，从2012年4月启动阳光工程培训工作，现就有关事项通知如下：

一、培训任务

二、培训内容

xiexiebang.com范文网[CHAZIDIAN.COM]

以开展农业职业技能培训为主，主要对种养大户，科技示范户，从事农业产前、产中和产后服务，以及从事农业经营和农村社会管理的农民开展职业技能培训。重点培训农业生产及管理技术、农产品产地贮藏保鲜及加工技术、农机操作及维修技术、沼气建设及维护技术、农业经营管理及农村社会管理知识等内容。

三、培训方式

四、补助标准

培训补助资金仍按《省2011年阳光工程工作方案》中规定的每人380元的标准，采用培训券的方式进行补助。

五、有关要求

1、提高认识，服务大局。各地要进一步将思想行动统一到全省科技促进年活动工作中来，增强大培训意识，积极策应，迅速部署，充分利用好阳光工程培训项目的平台作用，提高农民的职业技能和就业能力，切实为春季农业生产提供智力支撑。

2、统筹安排，择优培训。培训工作既要充分体现当前的农时农事需要，也要符合当地产业特色、贴近当前技术需求和农民意愿。各地要择优确定培训机构，结合去年年底各地的检查情况，对去年实施阳光工程过程中培训组织得力、师资力量较强、效果较好的培训机构优先安排培训。还要结合今年年初开展的培训需求调研，合理安排当前的培训专业和分配培训任务。各地请填写《2012年阳光工程第一批培训任务安排表》（见附表1），于4月5日前报市阳光办汇总统一报省阳光办，分别报送纸质版和电子版。

4、广泛宣传，营造氛围。要充分利用电视、板报、网络、报刊和发放宣传纸等多种途径，加大宣传力度，及时报道工作动态、经验做法和学员典型，采取点面结合、专题与综合等形式，扩大培训活动的影响力，营造良好的舆论氛围。