中共XXXXXXXX学校大学学院纪律检查委员会履行监督职责办法[五篇材料]

第一篇：中共XXXXXXXX学校大学学院纪律检查委员会履行监督职责办法

中共XXXXXXXX纪律检查委员会

履行监督职责办法（试行）

第一条为加强和规范中共XXXXXXX纪律检查委员会（以下简称学校纪委）履行对中共XXXXXXX党委（以下简称学校党委）及其成员的监督职责，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央纪委 教育部监察部关于加强高等学校反腐倡廉的意见》，结合XXXXXXX（以下简称学校）的实际，制定本办法。

第二条学校党委领导学校及其所属部门的党内监督工作，支持学校纪委按照《中国共产党党章》赋予的职责，依据《中国共产党党章》及省纪委、省委高校工委、省委高校纪工委的相关规定对学校党委及其成员进行监督。

第三条学校党委应当坚持和完善党风廉政建设和反腐败领导体制和工作机制。按照“一岗双责”的要求，对分管单位（部门）的党风廉政建设工作负有直接的领导责任。

（一）学校党委领导学校及其所属部门的党风廉政建设工作，学校党委书记对学校党风廉政建设负总责，党委其他 1

成员对分管工作范围内的党风廉政建设各负其责，学校纪委协调学校党风廉政建设和反腐败工作。

（二）党委领导并组织实施《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》（以下简称纲要），学校纪委对学校及其所属部门贯彻落实《纲要》的情况进行监督检查。

（三）学校党委成员应当每学期听取一次分管部门、单位执行党风廉政建设责任制情况的汇报。

第四条学校党委应当建立健全规范党委及其成员正确履职和行使权力、加强自我约束和相互监督的措施和制度。

（一）学校党委必须遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的议事规则。

（二）学校党委委员应当自觉遵守《中国共产党章程》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，学校纪委应当了解党委委员遵守《中国共产党章程》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的情况，并对党委委员遵守廉洁从政有关规定情况进行监督。

（三）学校党委委员要按照规定进行述职述廉，学校纪委协调述职述廉相关工作并进行监督。

第五条学校党委讨论拟选拔任用干部人选，应当事先征求学校纪委的意见。学校纪委对选拔任用干部进行全过程

监督，并以书面形式反馈对拟选拔任用干部廉洁自律的情况。

第六条学校党委应当坚持党员领导干部民主生活会制度，切实保证质量。学校纪委在会前参与征求对学校党委及其成员的意见，参加民主生活会了解党委委员及其成员制定和落实整改措施情况，对党委民主生活会情况按规定进行监督。

第七条学校纪委书记参加党委会议和列席相关行政工作会议，对领导班子执行议事规则情况进行监督，对有关问题提出意见和建议；及时与学校党委主要负责人沟通党委及其成员落实党风廉政建设和反腐败工作中的重要事项，主动与党委委员、学校行政领导就贯彻执行党风廉政建设责任制、廉洁自律规定等方面的情况交换意见。

第八条学校纪委根据党章规定履行职责，涉及重要事项应当与党委主要负责人沟通，特殊情况可以直接请示上级纪委并依据批示处理。

第九条学校纪委收到对学校党委及其成员的举报和投诉，应当及时报送省纪委、省委高校工委、省委高校纪工委，并按照授权进行调查和初核。

第十条学校纪委必须切实履行监督职责，向上级纪委报告学校党委及其成员的情况，根据上级纪委的要求，对监督检查中发现的问题提出纠正意见和建议，并向学校党委主

要负责人通报。

第十一条学校纪委根据工作需要，可以查阅学校相关部门的有关文件、资料，可以派员参加有关会议和活动，与有关人员谈话，组织专项检查或专项调研等。

第十二条本办法由学校纪委负责解释。

第十三条

本办法自发布之日起施行。

第二篇：中共湘南学院纪律检查委员会

附件1：

中共湘南学院纪律检查委员会

工 作 职 责

中共湘南学院纪委在学院党委和省教育纪工委领导下进行工作，主要职责是：

一、维护党的章程和其他党内法规，对党员进行遵纪守法教育，作出关于维护党纪的决定。

二、检查党组织和党员贯彻执行党的路线方针政策和决议的情况，对党员领导干部行使权力进行监督。

三、协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作，推进廉洁教育和廉政文化建设。

四、检查、处理党组织和党员违反党的章程和其他党内法规的案件，按照有关规定决定或取消对这些案件中的党员的处分。对重要或复杂案件中的问题和处理结果，及时向学院党委和省教育纪工委报告。

五、受理党员的控告和申诉，保障党章规定的党员权利不受侵犯。

附件2：

湘南学院监察室工作职责

监察室在院长和上级监察机关的领导下开展工作，负责院内行政监察事务。主要职责是：

一、监督检查监察对象（指学院行政机关各部门及其行政工作人员和学院任命、聘任的其他人员）遵守、执行国家法律、法规和政府决定、命令及学院的决议、决定和规章制度的情况，保护监察对象依法行使职权。

二、受理对监察对象违反政纪行为的检举、控告；受理监察对象不服学院给予的行政处分的申诉。

三、调查处理监察对象违反法律、法规、政策及学院决议、决定、规章制度的行为，提出处理意见向院长或院长办公会议报告，受权作出处分决定。

四、监督检查人事聘任、内部财务、基建修缮、物资设备采购、科研经费使用、院办企业运作、国有资产管理、招生和重要考试、文凭发放及各种评审、评估、评选、评奖等事项，监督和推进校务公开工作。

五、协助有关部门对监察对象进行遵纪守法、廉洁勤政教育；参加对检查对象的考核、评议工作；对廉洁奉公的监察对象予以宣传表扬，对典型违纪违规案件予以通报。

五、完成院长或院长办公会议、上级监察机关交办的其他监察任务。

附件3：

纪委书记岗位职责

1、主持纪委全面工作，协助院长分管监察、审计工作。

2、协助党委抓好党性、党风、党纪教育，保证党的路线、方针、政策和决议在学院的贯彻执行。

3、召集、主持纪委全体会议，组织召开纪委工作会议，研究、讨论、决定重要事宜，安排布置工作；指导、检查学院和院属各单位的纪检监察工作。

4、负责向上级纪委和学院党委汇报、请示工作，完成上级纪委和学院党委布置的各项任务。

5、协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，抓好廉洁教育和廉政文化建设。监督学院党委、纪委班子成员和党员领导干部执行党风廉政建设责任制情况，发现违纪违规现象及时进行批评指正或建议党组织调查处理。

6、参与学院“三重一大”等重要事项的研究决策。

7、批阅和受理重要来信来访，组织调查处理党员干部重大违纪案件和严重不正之风问题。

8、组织审定纪委向党代会的工作报告和纪委工作计划、工作总结及其它重要文件。

9、负责对新任处级领导干部或交流的重要部门领导干部进行任前廉政谈话。

10、负责纪检监察队伍的思想、作风、组织、业务建设。

附件4：

纪委副书记岗位职责

1、协助书记组织协调纪委日常工作。

2、贯彻落实上级纪检监察机关和学院党委的指示、决定；负责学院纪委所作决议的贯彻实施，督促落实纪委办公会议布置的各项工作任务。

3、负责组织草拟纪委工作计划、工作报告、工作总结等材料和纪委制订印发的文件、规章制度。

4、分管反腐倡廉建设的宣传教育、制度、监督、纠风、惩处工作；组织对违反党纪案件的查处工作，按程序和管理权限报批处理意见。

6、协助书记抓好专职纪检干部的教育、培训、交流、监督等，组织本单位干部的政治、业务学习，抓好思想政治工作；考察了解院属单位纪委班子建设和纪检委员工作情况；协调本单位与机关部处、业务管理单位之间的关系。

7、协助书记管理纪委的经费预算和开支。

8、按有关规定列席党委会议。

9、完成好书记和上级纪检监察机关交办的其他工作。

附件5：

纪委委员岗位职责

1、在纪委书记的领导下，对学院各级党组织和党员特别是领导干部执行党的路线、方针、政策，贯彻党的教育方针，遵守党章及其他各项规章制度情况进行监督。

2、出席纪委全体会议，参与纪委重要事项的决策。

3、会同组织部、宣传部、学生工作部、团委等部门团体，对党员进行党性、党风和党纪教育。

4、深入基层，密切联系群众，了解党员干部的思想动态；参与对党员干部的评议考核和党风党纪检查工作，督促、检查有关制度和措施的落实。对反腐倡廉建设情况进行监督检查。

5、受理党组织、党员和群众在党纪、党风方面的检举、控告、申诉及建议，协助书记做好接待工作，受理群众来信来访。

6、按照分工，检查、处理党内各类违纪案件。

7、保护党员按党章规定享有的权利和其他合法权益，支持党组织和党员同违法违纪行为和不正之风进行斗争。

8、按照分工，做好文件、规章、信函的起草、传阅和归档等工作。

9、完成上级纪委和学院党委交办的其他工作。

附件6：

正处级纪检员岗位职责

1、在纪委统一领导下开展工作。

2、调查分析反腐倡廉建设状况，针对一些突出或倾向性问题提出建议，供领导参考。

3、受理党员、群众的检举、控告、申诉和建议；承担违反党纪政纪案件的调查、审理工作。

4、负责全院党风廉政建设责任制落实情况的监督检查、考核评价、汇总报告等具体工作。

5、参与对党员干部的考核评议工作。

6、参与基建维修、物资采购、招生考试、文凭发放、人事聘用、职称评聘、收费等专项监督工作，撰写专项监督检查报告，做好相关登记。

7、参与讨论、修订完善相关规章制度。

8、完成纪委主要领导交办的其他工作。

附件7：

副处级纪检员岗位职责

1、在纪委统一领导下开展工作。

2、接待来信来访和举报，作好信访举报记录，及时报告情况和做好核实工作，负责地做好答复工作，建立信访举报工作档案。

3、负责相关工作文件、计划、总结、汇报、情况通报和其他有关材料的起草。

4、承担违反党纪案件的调查、审理工作，起草调查、审理报告。

5、参与对党员干部的考核评议工作。

6、承担党性、党风、党纪教育和“廉洁文化进校园”活动的具体工作。

7、参与基建维修、物资采购、招生考试、文凭发放、人事聘用、职称职务评聘、收费等专项监督工作，撰写专项监督检查报告，做好相关登记。

8、完成领导交办的其他工作任务。

附件8：

监察室主任岗位职责

1、主持监察室工作，按照院长和纪委书记的指示和纪检监察工作计划，提出监察工作意见，并抓好各项任务的落实。

2、深入调查研究，联系实际，组织开展执法监察工作，对监察对象进行政纪、法规教育。

3、负责违反政纪案件的查处工作，接待来信来访，受理行政违纪违规案件的申诉、举报、控告的调查核实和答复工作。

4、根据上级要求，组织专项执法检查，加强对行政执法执纪行为的监督，组织开展行政效能监察和行风评议工作。

5、参与干部选拔任用的廉政考察和监察对象的考核评议工作。

6、参加院长办公会议，督促检查各项反腐倡廉制度、措施的执行情况，有针对性地提出工作意见和建议。

7、加强与各部门的联系、协调，经常通报监察工作情况。

8、完成院领导交办的其他工作。

附件9：

监察室副主任岗位职责

1、协助主任管理监察室日常事务。

2、贯彻落实上级纪检监察机关和学院党委、行政的指示和决定，完成纪检监察办公会议布置的工作任务。

3、协助主任草拟监察室工作计划、总结等材料，参与讨论、修订有关规章制度。

4、参与案件的调查、审理工作；具体负责行政效能监察和行风评议工作。

5、经常到院属部门单位走访调研，负责反腐倡廉理论研究工作。

6、参与对监察对象的考核评议工作；参与基建维修、物资采购、招生考试、文凭发放、人事聘用、职称职务评聘、收费等专项监察工作，撰写专项监督检查报告，做好监察项目的登记。

7、完成主任交办的其他工作。

附件10：

纪委办公室主任岗位职责

纪委办公室主任在纪委的领导下，主持办公室日常工作。职责是：

1、督查纪委全体会议、纪检监察办公会议所作决议、决定和工作部署的贯彻实施。

2、组织本室人员做好上传下达工作；了解收集全院反腐倡廉建设动态，及时为领导提供信息和建议，当好领导参谋。

3、负责纪委文书、档案、印章、介绍信、办公用品的管理及纪委保密工作；负责有关文件、报告、请示、批复、计划、总结等的草拟、校对、编号、审核、备案、修订、批转等工作；负责公务派车。

4、负责纪委召开的会议的准备工作，做好对外接待和联络工作；协助领导协调与其他部门、单位的关系。

5、参与监督检查和考核工作，参与违纪违规案件的查处工作。

6、负责节假日值班安排。

7、服务领导，完成纪委领导交办的其他工作。

附件11：

纪委、监察室干事岗位职责

1、在纪委办公室主任直接领导下开展工作，当好领导的参谋和助手。

2、接待和办理群众来信来访，做好主要内容的记录交领导审批；受理检举、控告和申诉，疏导来访群众；协助领导做好宣传教育、案件查处等工作；参与有关调研和专项监察活动。

3、负责本委（室）各类文件、信函、简报、照片、证据材料等的收集、分发、上报、传阅、催办、整理和立卷、归档工作；负责纪检监察书报、杂志、宣传资料等的征订、购买、分发和管理工作；做好校园廉政之窗网页的维护和内容审核、更新，管理使用纪检监察专用电子邮箱。

4、管理和使用好廉政档案。

5、管理全委（室）办公用品和固定资产，负责纪检监察办公经费的报账和各类补贴福利等的发放。

6、做好业务性报表的填报工作。

7、负责全委（室）的文印工作。

8、维护好纪委、监察室办公场所的环境卫生，做好消防和安全保卫工作。

9、完成纪委、监察室领导交办的其他工作

第三篇：中共护家乡纪律检查委员会明确职责

中共护家乡纪律检查委员会

关于明确乡纪委委员、村监委会工作职责的通知

各村（居）监委：

为深入贯彻落实《关于对违反党风廉政建设责任制规定的行为实施责任追究的规定》《关于进一步落实农村党风廉政建设责任制建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施办法》《古蔺县关于全面推行廉政风险防范管理工作的实施方案》等文件规定，按照古蔺县纪委十届六次全会的部署，为全面加强农村党风廉政建设提供有力保障，结合我乡实际，特就乡纪委书记、副书记、纪委委员、村监委会工作职责作如下明确：

一、工作职责

乡镇纪委承担着推进农村党风廉政建设、服务经济发展、保护农民群众利益的重要职能，职能的发挥事关护家和谐稳定，事关新农村建设成效。纪委及成员必须按照职责要求，扎扎实实做好各项工作。

（一）负责乡党的纪律检查工作，维护党的章程和其他党内法规，检查乡内党组织和党员遵守执行党的路线、方针、政策、决议的情况。

（二）协助乡党委研究农村基层党风廉政建设方面存在的问题；经常对党员进行党性党风党纪和廉洁从政教育，推进农村廉 1

政文化建设。

（三）对党员领导干部行使权力进行监督，确保各项强农惠民政策落到实处。

（四）对乡党委的事权、财权、人事权等重大决策实施事前、事中、事后全过程监督。

（五）受理职责范围内的检举、控告和申诉，保障党员权利，对受处分党员干部回访教育。

（六）督促落实乡镇党务、政务、财务、村务公开，监督规范农村资金、资产、资源管理。

（七）认真解决群众合理诉求，维护群众合法权益；抓好乡纪检监察队伍自身建设。

（八）承办上级纪委和同级党委交办的其他事项。

二、工作分工

（一）纪委书记岗位职责

1、主持乡纪委的全面工作，认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署。

2、协助党委抓好本乡的党风廉政建设和反腐败工作，组织、协调、落实党风廉政建设责任制。

3、组织制定乡纪委工作计划，并认真组织实施和总结，经常督促检查，亲自参与和指导乡违纪违法案件调查。

4、加强队伍建设，积极抓好纪检干部政治理论和业务学习，不断提高自身和乡纪委队伍的政治和业务素质。

5、经常深入实际，认真调查研究，能够针对农村基层党风廉政建设中存在的问题及时提出工作的改进意见和建议。

6、健全权力监督制约制度, 负责向乡党委和上级纪委汇报纪检工作情况。

7、牵头对乡纪委委员及村监委会进行考核考评。

8、牵头完成上级交办的其他工作任务。

（二）纪委副书记岗位职责

1、协助纪委书记抓好纪委的全面工作。

2、负责乡纪委的目标规划、工作计划、工作要点、工作总结及业务工作实施方案的制定和实施。

3、搞好调研，提高纪委协助党委加强党风廉政建设和反腐败工作的能力、途径、方法和具体措施。

４、重点了解和掌握班子成员、基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员廉洁自律及工作执行情况，了解农村党员干部的思想、作风等方面的状况，定期向纪委书记汇报，有针对性地提出促进和改善工作的具体实施方案。

5、参与对干部任用工作的监督，不定期参加基层站所、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会、村民代表大会等重要会议，就重要人事调整、大额资金使用、重要岗位人员任用等重大事项的公开、集体决策情况进行监督检查。

6、部署并参加基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员任前廉政谈话、述职述廉、责任追究调查处理等重要事项。

7、建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施办法，建立完善廉政承诺、双述双评、廉政谈话、民主决策、民主公开、集体

资金管理、集体资产管理、集体资源管理、公务接待、村干部待遇保障等制度；深化“教育促廉、文化倡廉、示范树廉”三项工程；加大对 “廉洁勤政好机关、廉洁融洽好社区、廉洁教育好学校、廉洁诚信好企业、廉洁和谐好乡村、廉洁明理好家庭”为主要内容的廉政文化“六创建”活动的开展力度。

8、严格按照党务政务事务财务村务公开工作的通知要求，规范公开程序、内容和时限，并督促落实乡党务、政务、财务、村务公开工作。

10、按照县机关作风和效能建设、加强公务用车管理实施办法等相关文件规定，加大对机关、站所作风和效能建设的督查力度，加大对公务用车的管理力度。

11、接待和处理信访举报工作，调查信访案件，并就教育、监督、查处等作出具体工作落实。

12、协助纪委书记加强乡纪委的自身建设，研究纪委委员、村民监督委员会成员工作业务水平提高和发挥更大作用的途径和方法，并组织实施。

13、完成县纪委、乡党委及纪委书记交办的重要事项。

（三）乡纪委委员岗位职责

1、认真学习宣传党风廉政建设和反腐败工作的有关文件和会议精神，带头贯彻执行各级纪委全会的决议和决定；

2、参与开展农村反腐倡廉教育和推进制度建设；参与平时监督检查；

3、认真解决群众来信来访等问题，参与乡内党组织和党员违纪案件查处和申诉受理；

4、参与纪委工作计划、总结的讨论，提出工作建议；

5、负责督促、指导村（社区）、基层所（站）等开展党风廉政建设工作；

6、密切联系群众，注重了解群众对党员干部的反映和思想动态，认真排查和化解矛盾纠纷；

7、协助副书记抓好业务档案的收集工作。

８、承办乡镇纪委交办的其他事项。

（四）村监委会工作职责（村监委主任是第一责任人）１、对村“两委执行党的路线、方针、政策以及村级事务管理和村民代表会议决定执行情况进行监督。

２、列席涉及群众利益的重大决策、重大开支的村务会议。３、对本村党务、村务、财务公开的内容进行了监督。４、对村级公益事业、集体资产、资源、资金的管理实行全程监督。

５、对村组干部廉洁自律情况进行监督。

６、参加村（社区）干部“上考下评”活动，并评议村（社区）干部的履行职责和廉洁自律情况。

７、协助（社区）两委做好宣传教育、矛盾调处、化解信访等工作。

８、向村民会议、村民代表会议以及乡党委、纪委报告工作情况。

９、收集群众反映的热点难点问题以及受理群众的信访举报工作。

三、要求

１、领导重视。乡党委加强对乡纪委工作的领导，及时研究解决工作中实际困难和问题，确保乡、村纪委工作顺利推进。

２、强化指导。乡纪委加强村（社区）支部及村（社区）监委的业务指导，认真履职，最大限度发挥乡、村监督委员会工作职责。

３、落实督查。乡纪委要认真落实对纪委委员和村监委履职情况的监督检查职能，定期（每季度）履职情况进行考核，对不认真履职、不作为的，按照相关规定进行问责。

中共护家乡纪律检查委员会

2012年4月2日

第四篇：学校纪律检查委员会工作职责

学校纪律检查委员会工作职责

校纪委是在校党委和上级纪委领导下具体负责学校纪律检查监督、党风廉政建设等方面工作的职能部门，具体职责是：

一、贯彻上级文件和指示精神，协助党委抓好学校党风廉政建设和反腐败工作以及党员领导干部的廉洁自律，加强对学校党风廉政方面情况的调查研究，及时向党委反映这方面的情况和问题，提出改进的意见和建议，有针对性地建立健全党风廉政制度。

二、按上级纪委和学校党委的部署和要求，在职权范围内，检查学校基层党组织和党员干部执行党的路线、方针、政策和决议的情况，检查基层党组织和党员在教学、科研和社会活动中坚持党的原则、遵守党的纪律的情况。

三、按照干部管理权限，对学校党员违法违纪案件进行检查，并决定给予或取消对这些案件中的党员的处分。

四、协助党委组织部对副处以上干部进行评议和考核。

五、指导各党总支、党支部进行党的纪律检查工作，以各种形式对党员进行党性党风党纪教育。

六、受理群众对党组织、党员违反党纪的揭发、检举、控告和党员对有关党纪事项的申诉；做好纪检方面的来信来访工作；保护党员的民主权利。

七、做好本部门的精神文明建设工作。做好本部门的政治业务学习、计划生育、治安保卫、人事、保密、信息、离退休人员、固定资产等工作。

八、代表学校处理校内外业务范围内的有关事宜。

九、承办上级纪委和校党委交办的有关纪检方面的工作。

书记岗位职责

一、负责纪委会的全面工作，主持纪委会全体委员会议和办公会议，组织制定纪委会的工作计划，检查、总结纪检工作。

二、向校党委和上级纪委汇报请示有关工作，按时完成校党委和上级纪委布置的任务。

三、组织纪检干部的政治业务学习，调动和发挥他们的积极性，检查纪委委员的工作情况，协调委员之间的关系，抓好纪检系统的组织建设和思想建设。

四、组织对党风廉政情况的调查研究，掌握学校党风廉政动态，协助党委抓好党风廉政建设和党性党风党纪教育。

五、组织、领导对案件的查处工作，指导下级纪检干部的工作，及时解决下级纪检干部请示的问题，做好大案要案的调查研究、审查核实工作，做好有关文稿材料的审核把关工作。

六、做好与有关部门的协调、配合工作。

副书记岗位职责

一、协助书记主持纪委会日常工作，负责纪委会会议召开的准备工作，主持草拟纪委会工作计划、总结、报告等各种文稿。

二、根据不同时期的情况和任务，提出纪委开展工作的实施方案，进行党性党风党纪教育的意见，主持制定党风廉政建设的有关制度。

三、负责调查了解党员领导干部廉洁自律的情况，并报告调查结果。

四、协助纪委会书记做好案件的查处工作，负责起草案件的处理文稿，对受处分的党员要亲自谈话，听取其说明和申辩。

五、经常深入基层，检查指导各党总支、支部的纪检工作，提出改进的建议和意见。

六、做好本部门的精神文明建设工作。做好本部门的政治业务学习、人事、计划生育、保密、信息、离退休人员等工作。完成上级纪委和校党委交办的其它工作。

纪检员岗位职责

一、深入调查和了解党组织和党员遵纪守法的情况，及时发现违纪违法的案件线索，并及时进行调查和报告调查结果。

二、承办检查党员违纪违法案件，做好违纪违法案件的核查取证工作，听取当事人的说明和申辩，提出对案件的处理建议。

三、进行党风廉政情况调查，提出加强党风廉政建设的意见和建议，注意发现和总结党风廉政建设的典型和经验。

四、承办领导交办的其他工作。

秘书岗位职责

一、负责文件的收发登记、转递、催办以及立卷归档工作，保管和使用印鉴，开具介绍信等有关信函、证明。

二、负责纪委会议的会务工作，做好会议记录，协助纪委领导督促纪委会确定的各项工作任务的贯彻落实。

三、根据领导的布置和要求，草拟工作计划、总结、报告、请示、批复等文稿，做好各类统计报表工作。

四、负责纪委办公室报刊订阅收发、材料收集、财物管理、安全保卫等日常事务工作。

五、具体负责信访工作，接待来信来访，做好登记归档、自办、转递、催办工作。

六、做好领导交办的其它工作。

第五篇：中共兰州城市学院纪律检查委员会2011年工作要点

中共兰州城市学院纪律检查委员会2011年工作要点

发布时间： 2011-3-3 14:39:07 被阅览数： 108 次 来源： 兰州城市学院纪委 监察处 文字 〖 大 中 小 〗

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兰城院纪[2011]1号

各党总支（直属党支部），各学院、各单位，机关各部门：

2011年我校纪检监察工作的指导思想是:全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和以人为本、执政为民的要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针,按照中纪委十七届六次和省纪委十一届六次全会部署要求，结合学校实际以加强干部作风建设和反腐倡廉制度落实为重点，围绕中心，服务大局，认真执行学校《建立健全惩治和预防腐败体系实施办法》，促进学校各项事业又好又快发展。

一、深入开展反腐倡廉教育，营造良好的校园环境

深入细致的宣传教育是反腐倡廉建设的基础性工作，学校纪检监察工作紧紧围绕学校中心工作，扎实有效地开展教育宣传工作。通过宣传教育使党的路线方针政策在我校得到有效贯彻落实；通过宣传教育使广大党员干部认真执行“八个坚持，八个反对”。在全校范围内,大力弘扬求真务实的作风，严、细、深、实的工作态度，努力营造“风清气正”的校园环境。

一是有针对性地加强廉政教育。通过开展正面宣传教育和反面警示教育，引导广大教职工特别是领导干部树立反腐倡廉意识；通过报告会、观看警示教育片、剖析典型案例等多种形式开展警示教育活动，增强广大党员干部拒腐防变能力；通过开展廉政文化进校园教育活动，利用现有校园网络平台，加强廉政文化建设的理论研究和实践活动。

二是以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主要内容，在党员领导干部中深入开展党性党风党纪宣传教育。各中层单位以“一岗双责”为主题，举行专题民主生活会。三是以“作风效能”、“知纪守法”、“廉洁修身”、“诚信科研”为主题，在各单位、各部门和师生员工中开展机关作风、干部作风、学术风气、教学风气和学习风气等方面的廉洁教育。

二、完善制度，进一步强化制度执行力

进一步加强制度建设，努力做到权力运行到哪里，监督工作就延伸到哪里，制度就保障到哪里。着力解决“无制度可用”、“制度不管用”和“有制度不用”的突出问题。

一是加强领导，落实责任，积极推进制度创新。进一步完善学校反腐倡廉的各项制度，构建学校权责明晰、逐级负责、层层落实的反腐倡廉建设责任体系，力争做到制度无漏洞，管理无死角，监督全覆盖，干部受教育。充分发挥纪委在反腐倡廉工作中的组织协调作用，保证反腐倡廉工作任务落到实处。

二是继续贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》，中纪委、教育部、监察部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》精神，开展《教育部办公厅关于开展对落实〈关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见〉情况进行量化考核工作的通知》“回头看”工作，抓具体、抓落实。

三是发挥监督作用，继续做好对领导干部自觉加强作风建设和执行廉洁自律有关规定、执行“三重一大”（重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用要集体研究决定）集体决策规定以及自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律（“四大纪律”）等情况的监督检查，尤其要加强对干部经济活动的监督。决策正确与否影响重大、群众关注，校院两级都要确保“三重一大”集体决策制度的贯彻执行，真正做到民主决策、科学决策、集体决策，提高制度的约 束力和执行力。

四是加强对《兰州城市学院校务公开实施办法》等制度执行情况的监督。加强对涉及师生员工切身利益工作的监督检查。

五是继续做好领导干部廉政考核工作。根据《党风廉政建设责任书》规定，做好2011年党员领导干部执行党风廉政建设责任制情况和个人廉洁自律情况考核工作，并将考核结果纳入个人廉政档案。

三、深入推进监督检查工作，确保权力正确行使

加强对重点领域的监督和防范。从关心、爱护、教育、监督、保护干部出发，认真查找制度和管理上的漏洞。重点做好五个方面的监督检查工作：一是基建工程，二是装饰修缮工程，三是招生、收费，四是教材图书采购，五是设备和大宗物资采购。对教材、图书、物资、设备、基建工程、装饰修缮工程做到应招尽招，实现多层次、无缝隙、全方位的监督，做到用制度管权、管事、管人。

四、做好信访工作

信访举报是群众对组织信任的体现，对来信来访要严肃认真的调查、核实，以维护师生员工的合法利益。既要纠正违纪违规行为，又要预防违纪违法案件的发生。

五、进一步加强纪检监察干部队伍建设，不断提高工作能力

纪检监察干部队伍是反腐倡廉建设的基本力量，要按照政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，不断提高思想政治素质、业务素质和组织协调能力。不断提高政策水平和工作能力，增强工作的前瞻性、系统性和主动性。

六、积极完成省纪委、省委宣传部纪检组、省高校纪工委和校党委、校行政交办的其它工作。