第一篇：小学2013—2014年度工作思路
小学2013—2014年度工作思路
一、学校基本情况
AAA小学始建于1965年，地处BB区最北端。2014年1月统计有教学班10个，学生205人，我校现有教职工72人。其中行政人员3人，专任教师68人，工人1人，教师平均年龄46.7岁。学历情况：本科（指后续学历）32人，专科30人，中专高中阶段6人，职称情况：中教高级12人，小教高级53人，小教一级、二级3人。
二、组织建设
校长、书记是由BB区采用面试、民主考评、组织考核等方式竞聘产生，聘期为六年，再由校长聘任副校长和学校环节干部。
三、经费情况
经费实行政府全额拨款，教师工资包括基础工资和绩效工资两个部分。绩效工资部分我校制定了详细的绩效工资发放细则。
四、目前存在的问题
师资方面：教师的知识、年龄结构不合理。
我校是2006年10月由原矿务局移交的学校。这所学校曾经是非常有影响的学校。由于种种原因，十几年没有补充新的师资力量，教师年龄偏大，知识老化，教学方法比较陈旧。尽管学校加强了各方面的培训，但效果不明显，提高甚难。加上这两年响应上级的号召分别给城区的学校和北师大附小抽调10多名我校的年青骨干教师，使我校的教师年龄结构更加老化，教育教学难度增大。
生源方面：学生生源逐年递减。
由于受到搬迁情况和学校设施落后等方面的影响，学生逐年递减，除毕业数量远远大于招生数外，每年自然减员达100名左右，从而又导致教师严重超编。根据调查，学生中有相当一部分是外来务工子女和留守儿童。并且单亲家庭数量相对很多，生源极不稳定，学生流动性比较强，包括简单的学籍管理都存在很多困难，给教学管理增加了难度。
硬件方面：教学设施落后。
由于长达几十年的企业办学，资金投入一直不能适应教学的要求，学校的教学生活设施严重不足。特别是学校采暖设备，整个冬天几乎每天都在修补，许多教学设备缺项、缺件。2006年政府接管后，由于AAA矿资源逐年减少，居民“北靠东移”大量搬迁，生源减少幅度增大，把我校定为撤并学校，不可能投入更多的资金。所以硬件设施距离教育教学的要求相差甚大。
五、学校的发展方向
根据BB区“北靠东移”的统一规划，及棚户区改造工程，AAA小学的生源还会大幅度减少，撤点并校是大势所趋。
六、本年度要做好以下工作
1、充分调动现有的师资力量，最大限度的利用现有的教育资源，全力以赴，搞好我校的教育教学工作。
2、尽管我校这两年教育教学成绩有了大幅度提高，但由于师资、生源等问题，教学质量整体没有办法和城区相比，本年度要以提高单科成绩为突破口，继续发挥我校语文、数学两科优势，力争有所突破。
3、爱岗敬业，无私奉献是老教师的传统美德，要大力弘扬这种美德，并把这一精神继续贯穿到每一位教师的日常工作中。
4、本年度我们重新提出了适应我校当前形势的教学理念，即“执着、敬业”，“明理、成材”。教师要用心去坚守自己的职业，用情去感化教育学生。学生通过学习首先要明白道理，然后才能学成社会有用之才。
5、继续净化、美化校园环境。加强校园文化建设，使之继续成为矿区学生向往的学习圣地和人民休闲纳凉的最佳场所。
6、改变我校的优势项目，例如：大型团体操，我们已经连续多年荣获各项比赛的好成绩，现由于生源不足，以小型的文艺节目为主，继续丰富师生的文化生活。
7、加强学生管理。由于我校外来务工子女多，本学期和公安、社区组建一个新型的管理网络。教育管理好每一位学生。
本年度我们会更加努力。只要学校存在一天，AAA小学的全体教职工就会站好最后一班岗，尽心尽力、尽职尽责，做好自己的本职工作，教育好每一名学生，取得更优异的成绩。
BB区AAA小学
2014年2月
第二篇：小学德育工作思路
一、指导思想：
以党的xx大重要思想为指南，依照《小学德育大纲》，进一步贯彻落实《公民道德建设实施纲要》 继续加大贯彻落实《小学生日常行为规范》、《中小学生守则》的力度，加强阳光班集体建设，培养良好的教风、班风、学风。以弘扬和培育民族精神为核心、以培养学生良好行为习惯、道德品质和健康人格为目标，牢固树立“育人为本、德育为首，人人都是德育工作者”的理念，以日常行为规范教育为抓手，着重对学生进行以文明礼仪为重点的基础文明养成教育，逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯，把我校的德育工作推上新的台阶。
二、工作思路：
1、以生为本，道德为先，发展为本，抓好学生的德育工作。
2、注重班主任队伍建设，强化“以德立教”、“以身立教”意识。
3、以少先队每月教育主题为重点，在活动中体验，在活动接受教育。
4、落实行为规范养成，每周落实教育主题，强化训练，逐步形成良好的行为习惯。
三、工作目标：
1、学校实行封闭化管理，形成教学秩序井然、教学环境和谐、舒适，全校形成齐抓共管的局面。
2、制定、完善、健全各项相关的安全制度，通过各网种系列活动对学生进行安全教育、公德教育、诚信教育。杜绝各种安全隐患、安全事故发生。
3、使每位学生都能遵守社会公德、诚信做人、礼貌待人、尊师守纪的阳光少年。让学生做到言行一致，把养成教育落到实处。
4、通过开展公德教育活动，使学生从小做起，从身边小事做起，人人树立公德意识。
四、工作计划：
1、做好学年优秀班主任评选工作。
2、安全工作重中之重。
3、做好对学生评价、班主任评价、领导评价工作。
4、做好间操课间检查、监督管理工作。
5、贯彻落实《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》，建立正常的生活秩序，培养学生形成良好的行为习惯，养成教育落到实处
6、加强学生心理健康教育。
7、加强校园环境卫生的管理。本学期每周进行一次大清扫，其它时间为小范围清扫。
8、完善、健全各项管理制度。
五、工作措施及工作安排：
（一）做好对班主任的培训工作
1、利用业务学习时间，对班主任进行系统、有针对性的培训，培训内容力求科学化、系统化。
2、树立典型班主任教师，推广先进的班级管理经验。
3、继续开展“规范班级”的评比工作，制定《评比细则》，评比内容包括（晨会、班队会情况；班主任的各项计划、总结、工作手册完成情况；值周扣分情况；流动红旗情况；表扬情况；升旗情况；各项竞赛情况；大课间评比情况）。在评比中，本着公开、公正、公平的原则。
4、班主任要经常与家长联系，通知家长学生在校的表现；了解学生校外情况。对个别学生进行家访，做好家访记录。对学困生、劣迹生进行辅导和教育，要有辅导和教育记录。
（二）加强养成教育
1、晨会、班队会时间，加强对《守则》、《规范》的学习，以及班级常规工作，解决班级学生关心的热点问题，加强巡视，加大值周力度，检查贯彻落实情况。杜绝晨会、班队会时间被占用现象。《守则、规范》定期进行抽测，并贯穿到平时学生的一言一行中来。
2、学校通过开展公德教育活动，使学生从小做起、从身边小事做起，人人树立公德意识。
（1）一言一行见公德：通过校园广播，利用晨会时间向全体学生宣传公德内容的典故、小故事，使学生感受和体会公德是做人的根本。通过组织社会实践活动，到公园捡白色垃圾，使学生树立公德意识。
（2）做雷锋式的好少年：同学们通过广泛收集雷锋美德故事，进一步了解认识这位平凡而伟大的雷锋叔叔。并把他的这种精神渗透到学习生活里，每天走进校园见到老师要问好、见到客人要敬礼，说文明话、做文明人。鼓励学生每天必须做到。
（3）我与节约同行教育活动：同学们通过调查、收集平时在我们身边的一些浪费现象，通过班会、展开讨论。结合自己身边实例，养成勤俭节约的良好品质。
（4）与爱同行教育活动：号召学生用实际行动感恩父母、老师、学校、社会、并号召高年级学生积极主动关心、爱护低年级的小同学，帮助打扫卫生等活动。解决低年级小同学的实际困难。
（三）、加强学生的思想教育
1、利用每周一的升旗活动对学生进行爱国主义教育，并开展弘扬民族精神、公德教育、诚信教育、生命教育、感恩教育的系列活动。
2、加强学科德育渗透工作。要求上课教案中有体现。每名科任教师都要写一份学科德育渗透计划，并按照计划在教学中对学生进行德育渗透。
3、以重要节日、纪念日为契机，积极挖掘德育资源。除学校德育室安排的学校教育活动外，各班级要结合重大节日、纪念日开展符合学生年龄特点的教育活动。让学生在活动中接受教育，增强爱国、爱家乡的热情，弘扬祖国传统文化，树立礼仪美德，拓宽视野，树立远大理想。
第三篇：小学德育工作思路
本学期，小学德育工作的计划重点是以“传统美德教育为主线”，以“行为养成教育为基础”，以“科学的方法和生动的教育活动”吸引少先队员。以“安全教育”、“公德教育”、“诚信教育”为突破口，务实创新，富有特色地完成本学期的工作。
一、工作思路
本学期我校大队部加大工作力度，从细节处入手，加强对学生的评价、班主任评价以及
领导评价。以学生养成教育为突破口，抓好安全教育、公德教育、诚信教育，以点带面。踏踏实实把我校德育工作做好。
二、工作目标
1、学校实行封闭化管理，形成教学秩序井然、教学环境和谐、舒适，全校形成齐抓共管的局面。
2、制定、完善、健全各项相关的安全制度，通过各网种系列活动对学生进行安全教育、公德教育、诚信教育。杜绝各种安全隐患、安全事故发生。>
3、使每位学生都能遵守社会公德、诚信做人、礼貌待人、尊师守纪的阳光少年。让学生做到言行一致，把养成教育落到实处。
4、积极参加教育局组织的各项活动。
5、通过开展公德教育活动，使学生从小做起，从身边小事做起，人人树立公德意识。
三、工作计划
1、做好学年优秀班主任评选工作。
2、安全工作重中之重。
3、做好对学生评价、班主任评价、领导评价工作。
4、开展好“安全月”、“公德月”、“诚信月”、“健身月”教育活动。
5、做好间操课间检查、监督管理工作。
6、贯彻落实《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》，建立正常的生活秩序，培养学生形成良好的行为习惯，养成教育落到实处
7、加强学生心理健康教育。
8、加强校园环境卫生的管理。本学期每周进行一次大清扫，其它时间为小范围清扫。
9、完善、健全各项管理制度。
四、工作措施及工作安排
（一）、加强安全意识
1、成立安全领导小组，分工明确，完善职责，各负其责，层层落实，层层追究。
2、建立健全安全制度，制度约束行为。年级主任严格执行学校的各项制度，就安全问题不给一次出错的机会。
3、充分利用广播、宣传板、标语等多种形式向学生宣传安全知识，让学生意识到安全的重要性、严峻性，并每周进行一次班会和安全演练等。各班除按照学校统一要求外，每周将进行一次班级的安全讲座，班主任要认真把讲座内容记录在班主任工作手册上。把安全教育做实，让安全深入人心，从而使学生关爱生命，学会生存，掌握多种自我保护的防范措施，让安全事故为零。
4、加大检查力度，有制度就有落实，有布置就有检查，不搞形式主义，不拿学生的安全开玩笑。
（二）做好对班主任的培训工作
1、利用业务学习时间，对班主任进行系统、有针对性的培训，培训内容力求科学化、系统化。
2继续执行我校师德考核方案和班主任考核细则。
3、树立典型班主任教师，推广先进的班级管理经验。
4继续开展“规范班级”的评比工作，制定《评比细则》，评比内容包括（晨会、班队会情况；班主任的各项计划、总结、工作手册完成情况；值周扣分情况；流动红旗情况；表扬情况；升旗情况；各项竞赛情况；大课间评比情况）。在评比中，本着公开、公正、公平的原则。学期末，在“规范班级”的班主任中评选出40%的优秀班主任，进行表彰。
5、班主任要经常与家长联系，通知家长学生在校的表现；了解学生校外情况。对个别学生进行家访，做好家访记录（每学期教师家访不少于20次）。对学困生、劣迹生进行辅导和教育，要有辅导和教育记录。
（三）加强养成教育
1、晨会、班队会时间，加强对《守则》、《规范》的学习，以及班级常规工作，解决班级学生关心的热点问题，加强巡视，加大值周力度，检查贯彻落实情况。杜绝晨会、班队会时间被占用现象。《守则、规范》定期进行抽测，并贯穿到平时学生的一言一行中来。
2、我国是一个“礼仪之邦”，讲文明、学礼仪，也是弘扬民族文化、展示民族精神的重要途径。大队部通过每月一个主题将公德教育贯穿整个学期。从第一周校长的国旗下讲话开始，为我们学校的公德教育拉开了序幕。学校通过开展公德教育活动，使学生从小做起、从身边小事做起，人人树立公德意识。活动
（一）一言一行见公德：通过校园广播，利用晨会时间向全体学生宣传公德内容的典故、小故事，使学生感受和体会公德是做人的根本。通过组织社会实践活动，到公园捡白色垃圾，使学生树立公德意识。
（二）做雷锋式的好少年：同学们通过广泛收集雷锋美德故事，进一步了解认识这位平凡而伟大的雷锋叔叔。并把他的这种精神渗透到学习生活里，每天走进校园见到老师要问好、见到客人要敬礼，说文明话、做文明人。鼓励学生每天必须做到。学校还将聘请少工委老党员、老干部做革命传统教育。教育学生心中有祖国、心中有集体、心中有他人。活动
（三）我与节约同行教育活动：同学们通过调查、收集平时在我们
第四篇：2018南城小学工作思路
加强“四个意识”不忘初心，紧扣“五大方面”砥砺前行
2018南城小学工作思路汇报会
刘海勤 2018.02.26 区局视导组各位领导，我校各部门同仁，就新学期开学，我从以下几方面汇报工作思路，希望各部门细化到计划并加以推进落实：
一、抓住“一条主线”，迈开“两腿”大步向前走： 抓一条主线：全面实施素质教育，全面提升教学质量：
结对、共同体活动常态开展，教学业务月报公示制推进，拟在3月下旬与海宁、东辛联合开展一定互联适时教学研讨活动。争取每学期出一期简报，以教学为基础、科研为支撑、活动为窗口，全方位透视、诠释南小教育成果。
强健两条腿：
队伍群体（从教研科研、素养情怀着手）学生团队（从德育主体、特色社团着手）
二、开好“两会”，启航南小发展新征程：
按预期，改扩建工程将于本学期结束，为学校教学改革与发展打开新的空间。两会即“教代会”（修改完善绩效细则、方案，小结《我之于南小》教师征文评奖情况，听取、梳理出新时期教师关注学校发展的心声）、师德专题会（含师德报告会）落实教育部《关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》、省教育厅《关于进一步加强师德师风建设的意见》、区教育局《关于严格规范从教行为，全面加强师德建设的意见》等法律法规和政策文件，结合学校实际完善相关方案和细则，打造气正风清的师德团队）
三、克服困难，积极推进三项工程： 1.学校改扩建工程及附属工程
2.场馆装璜、实施配套工程，含环境亮化、绿化、美化和校园文化一体化工程（当前处于发展转折期，建设关键期：谈三庭两苑两长廊（办公长廊、文化长廊）、一场（运动）一馆（校史、杨天全）九配套（专用室），一地（课程基地）一本（古城遗风校本）多社团（艺术、体育、文学、家长学校）。前途光明，道路曲折）
3.幼儿园新建工程（配合两级政府及海州区教育局共同推进）
四、警钟长鸣，夯实四个安全“确保”： 1.确保校园师生人身安全（克服施工带来的安全隐患，常态安全演练及隐患排查，门卫与门禁、入校与静校）
2.确保物产使用安全（建设阶段，大宗物件确保安全无流失，借、销留痕迹，公用经费使用厉行节约，水、电费、办公耗材按需使用）
3.确保资金支付安全，财务安全（资金支付严格按照合同约定，不超付。所有项目严格按照“三重一大”规范开展。福利品采购清单公示。坚决落实财务月报、季报、年报等相关制度并定期予以公示。从今没有报销票据定在上旬15日，下旬25日两次进行）
4.确保职业安全（抓“四风”，尤其是形式主义和官僚主义；抓师德师风，尤其是“五严”“六严”，杜绝有偿家教，切实减轻学业负担。）
五、直面矛盾，厘清化解举措
1.队伍老龄化与师资超编的矛盾：推动师资流动 2.职业倦怠与绩效支付不足的矛盾：加大绩效考核力度
3.软、硬件更新与观念转变不到位矛盾：强化师德师风建设、初心教育 当前也处于学校全面发展困难期，瓶颈期：软硬条件更新过于集中，改善体量太大，资金缺口多，队伍趋于严重老龄化，职业倦怠感强，改革非常难，新鲜血液输送、补充严重不足，队伍年轻化发展较长时期内还难以实现。
所以，我们每个人要让自己融入南小“风清气正的师德团队”，要使这个团队变为我们职业生涯中最长情的告白，要把这个选择变成我们漫长人生路中最美好的瞬间，即便是匆匆的过客，即便是旅途之驿站，也要追求了无遗憾。
第五篇：小学安全工作思路
2007学第一学期安全工作思路
——递铺镇第三小学
一、指导思想。
为进一步完善学校安全工作机制，保障学校及师生的安全，创建平安和谐的校园，特制定本计划。
二、主要工作及措施。
1、完善安全教育管理体制。实行分工负责制，每项活动及各个部门专人负责，一级对一级负责。各班的安全责任状改制为学年制。
2、完善学生骑车上下学的规范管理，实行统一表格，做到规范整齐。及时对学生进行交通安全知识的培训和教育。
3、完善学生上下学进出校门管理制度，进一步加强门卫管理，合理安排错锋放学时间及路线，引导学生及家长遵守交通秩序、文明接送，确保文明、有序、安全上下学。
4、完善校园活动的管理机制，充分发挥少先队组织的竞赛和文明班级评比的作用，采用有教育、有管理、有监督、有奖惩，形成文明、活泼、团结、向上的良好风气。
5、加强食堂、小店的管理，树立为师生服务的良好形象，严格按食品卫生规定和B级食堂的要求完成任务，确保饮食安全。
5、加强对校舍的门窗、电路、防盗装置、消防设施的检查，发现问题，及时整改，杜绝任何责任事故的发生。
2007、6．28
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