专题：大学文秘科招聘试题
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文秘招聘面试试题
文秘招聘试题
姓名得分1．对上司交办的紧急工作，秘书（）
A．在做完自己的计划工作后就要立即去办
B．不理解先不要办
C．理解或不理解都要去办
D．理解以后就可以去办
2．接过对方的名片后，要 -
文秘科
一、 文秘科；
直接上级：办公室；
部门性质：文书处理和档案管理及日常接待工作；
管理权限：受办公室委托，行使对公司文件的处理、日常接待和档案管理权限，并承担执行公司规章制度、管理 -
文秘招聘（5篇）
工作内容： 1、负责全行性各类重大工作计划、总结、请示、报告、会议材料及其它综合性材料的撰写； 2、负责分行月度、季度及年度各类工作计划和总结的汇总与撰写； 3、负责全行性
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文秘（行政）科岗位职责
文秘（行政）科岗位职责一、负责起草学校行政的重要文稿和行政领导的重要讲话稿。二、协助办公室领导校核和安排打印以学校名义发出的各类文稿，并搞好发文的编号登记及归档工作。
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文秘科2012年工作总结范文
文秘科2012年工作总结2012年，文秘科在集团领导的关心支持下，在党政综合办公室领导的正确领导和其他科室同事的大力支持配合下，严格按照“高标准、严要求、高效率”的要求，紧紧围
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文秘科近期工作计划
秘书科近期工作计划
一是强化自身建设，提高政治素质和业务水平。把学习摆在突出位置，坚持每周二集中学习与分散学习相结合，坚持理论学习与业务知识学习相结合，不断提高科室全体 -
2013河南开封农村信用社招聘考试文秘知识试题
2013河南开封农村信用社招聘考试文秘知识试题
一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题干 -
文秘试题2
一、单项选择题 1. 政府职能的发展变化，在很大程度上取决于 A. 社会制度的变化 B. 领导集团的变更C. 社会经济形态的发展变化 D. 人民群众的一致要求 2. 中国目前正进行
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管理文秘试题
管理文秘试题 一、名词解释 个人形象： 二、选择题 1. 横向沟通一般体现为： A上下级之间B同事之间 C部门向员工D朋友之间 2. 收集简单的、时间性强的信息，更适于采用 A观察法B问
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文秘基础知识试题大全
文秘知识基础模拟试题及答案 1、什么是秘书？ 答：在我国现阶段，通常是指党政机关、部队、社会团体或企业、事业单位领导的助手，这一职业的工作具有辅助性和服务性。 2、秘书部门
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文秘专业知识试题 (2018)
2018年文秘职业技能大赛试题 (第一部分理论知识共30分) 一、单项选择题（根据题目要求，在四个选项中选出一个正确答案。每题0.5分，共12分） 1、是对来访者的迎送、接洽和招待等各
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招聘文秘的岗位职责
文秘负责协助站领导组织协调日常工作，以下是小编为您整理的招聘文秘的岗位职责相关资料，欢迎阅读！招聘文秘的岗位职责1、公司文件、发言稿、总结等文字工作；2、接待、会务、对外
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文秘专业大学自荐信[范文模版]
文秘专业大学自荐信范文（精选5篇）在当今社会中，需要使用自荐信的场合越来越多，请注意不同的对象有不同的自荐信。想必许多人都在为如何写好自荐信而烦恼吧，以下是小编收集整理的
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大学文秘专业自荐书
尊敬的领导：你好!首先向您致以诚挚的问候。感谢您在百忙之中垂阅我的自荐信!我是广西大学文秘专业的XX届毕业生。欣闻贵单位正蓬勃发展，事业蒸蒸日上，故冒昧前来毛遂自荐，诚盼能
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学院办公室文秘科工作总结（最终定稿）
年是全校师生同心协力、埋头苦干，积极开展“管理年”活动的重要一年。一年来，院办文秘科在各位领导的关心指导下，在同志们的热心帮助和大力支持下，勤奋工作，务实进取，较好地完成了
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文秘科部门职责范围
文秘科部门岗位职责直接上级：办公室；部门性质：文书处理和档案管理及日常接待工作；管理权限：受办公室委托，行使对公司文件的处理、日常接待和档案管理权限，并承当执行公司规章制度、
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公司办公室文秘科岗位职责
经过学习、掌握公关与文秘专业的基本理论与基本知识，熟悉现代文学书，秘书学的原理和方法，具有较强的写作能力，能熟练的从事文书、秘书事务工作。公司办公室文秘科岗位职责，我们来
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招聘试题
一、患者，男，25岁，以左上腹疼痛伴恶心呕吐12h就诊。该患者由于昨晚会餐饮酒，午夜出现上腹隐痛，2h后疼痛加剧，持续性呈刀割样，并向左腰背部放散，伴恶心，呕吐物为胃内容物及黄绿苦水，无
