专题：反歧视政策及规定
-
反歧视政策
010
黄阁坑塑胶五金电器制品厂反歧视政策
1、目的
为员工提供公平、公正、合理的工作机会，使公司在聘用、薪酬、培训、升迁、解聘等事项上不存在歧视行为，特制订本管理程序。 -
艾滋病反歧视倡议书
艾滋病反歧视倡议书 1981年艾滋病首次在美国被发现和确认以来，它以惊人的速度在全世界蔓延。在30多年的时间里，艾滋病的流行不仅危及人类的生命和健康，成为有史以来人类所面临
-
2016年反歧视艾滋病培训总结
2016年艾滋病防治知识及反歧视艾滋病培训总结 为认真做好我县艾滋病防控工作，提高我院医务人员对艾滋病防治工作的业务水平，并消除对艾滋病人的歧视，我院于2016年5月27日在大
-
打破传统观念 倡导艾滋反歧视
打破传统观念，倡导艾滋反歧视
尊敬的给位评委、老师、同学:
大家晚上好，我是X号选手XXX，今天我演讲的主题是“打破传统观念，倡导艾滋反歧视”。
我是广西医科大学医学生合作营的 -
招标投诉处理 歧视规定
案例： 某地政府采购代理机构采用竞争性谈判方式组织免费教科书采购活动。成交结果出来之后，在竞争性谈判中没有胜出的供应商A质疑谈判文件评定成交标准之一“供应商的相关业
-
反职业歧视,政府部门应更有担当意识
免费法律咨询就上法帮网 反职业歧视，政府部门应更有担当意识 只要有担当精神，不合理终会走向合理;就怕没有担当精神，不合理就会成为顽疾。身为民办学校教师，也有教师资格证，应聘
-
抗艾滋、反歧视 我们一起承担(艾滋病宣传版面)（范文）
抗艾滋、反歧视 我们一起承担 爱，在一起 反歧视纪录片《在一起》是故事片《最爱》的姊妹片，由著名的电影导演顾长卫和青年导演赵亮共同执导，记录了电影《最爱》剧组于2010年4
-
卫生院职工反歧视HIV培训（共5篇）
流曲中心卫生“艾滋病” 反歧视培训通知 会议时间 ： 会议地点 ： 参会人员 ：会议内容 ：艾滋病反歧视知识培训 XXXX院公卫科 2013年4月23日 艾滋病反歧视培训资料 我国当前正处
-
反违章管理规定
反违章管理规定 第一章 总 则 第一条 为了加强安全生产管理，使反违章工作达到规范化、制度化、标准化，努力实现“无违章”企业，特制定本办法。 第二条 反违章是企业全员性工作，
-
关于招聘歧视（范文）
关于招聘歧视
文章来源：DoNews IT写作社区
TCL“招聘歧视”事件2004年3月2日，TCL集团股份有限公司（以后简称TCL集团）人力资源部给本报记者发了《关于TCL集团在录用新员工时对身 -
反违章管理规定(试行)
反违章管理规定 （试行） 第一章 总 则 第一条 为认真贯彻“ 安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加大反违章管理力度，把反违章活动贯穿于公司安全生产管理的各项工作中去，树立
-
医药行业关于反不正当竞争的若干规定
医药行业关于反不正当竞争的若干规定
（１９９３年１０月４日 国家医药管理局）第一条 为制止不正当竞争，纠正行业不正之风，规范医药市场行为，保证医药产品的安全有效，根据《中华人民共和国反不正 -
反习惯性违章管理规定
反习惯性违章管理规定 第一节 总 则 第一条为了坚持开展反习惯性违章工作，吸取事故教训，确保公司员工的人身安全，防止人身及设备事故的发生。加强公司的安全管理，特例举出此习惯
-
反贿赂规定（精选多篇）
关于在公司推行反商业贿赂的规定
一、目的
为扎实推进商业活动的反腐败和反贿赂工作，加强企业内控机制，做到诚实守信，树立以守法诚信、优质服务为核心的经营理念，结合公司的实际 -
反商业贿赂的规定
辽阳宁峰木业有限公司文件文件编号：NF-RZB-024 制定日期：2018-09-05 制发部门：人力资源审核批准： 更改日期： 反商业贿赂的规定 一、 目的 为扎实推进商业活动的反腐败和反贿赂工
-
反习惯性违章管理规定
反习惯性违章管理规定习惯性违章主要表现为以下几点：
1. 高处作业不按规定扎安全带，进入生产现场未正确佩带好安全帽；
2. 非电工从事电气作业或不具备带电作业资格人员进入带电 -
浅谈全面开放“二胎”政策后女性就业歧视1（精选）
浅谈全面开放“二胎”政策后女性就业歧视 FULLY OPEN ON THE SECOND CHILD POLICY AFTER THE FEMALE EMPLOYMENT DISCRIMINATION 专 业： 人力资源管理 姓 名： 许海婷 指导教
-
精神病患者如何面对歧视
精神病患者如何面对歧视
在科学技术日新月异的今天，精神卫生知识也在逐渐在深入人心，另眼看待的现象仍然是普遍存在的。在邻里之间，敬而远之还会叮嘱自己的孩子：““在那个环境
