专题:管理评价考核细则

  • 德育工作管理、考核评价制度

    时间:2019-05-15 14:35:55 作者:会员上传

    德育工作管理、考核评价制度阿岗第二中学2012年1月阿岗二中德育工作管理、考核评价制度德育工作是学校教育教学工作的重要内容,它是一项系统工程,它是由学校各个部门、各个方

  • 校长考核管理评价细则

    时间:2019-05-13 16:40:39 作者:会员上传

    校长考核管理评价细则 为了充分地调动学校校长工作积极性和创造性,建立符合我校教育特点的管理体制及激励机制,不断提高校长的整体素质和管理水平,促进我校教育发展,根据相关规

  • 物流配送管理考核与评价

    时间:2019-05-12 13:25:00 作者:会员上传

    物流配送管理考核与评价
    1.理论考核
    采取闭卷答题的形式,占课程总成绩的50%,在学期末进行。
    理论考核主要考核学生对配送的基本概念,配送作业模式、作业流程、作业方式、作业规

  • 考核评价材料

    时间:2019-05-14 04:05:19 作者:会员上传

    ***同志评价材料 ***同志勤于学习,善于思考,能够认真贯彻落实党的路线方针政策,政治立场坚定,党性观念强,政策水平高,综合素质好,事业心、责任感强,工作认真负责,考虑问题周全,处事果

  • 考核评价材料

    时间:2019-05-12 21:03:08 作者:会员上传

    考核评价材料
    刘莹老师在小学的考核评价
    2008年9月,在上级领导的安排下,刘莹老师来我校支教,校 领导班子对此高度重视,安排刘老师任六年年级数学教学工作,在一年的工作中,刘老师脚

  • 考核评价

    时间:2019-05-13 18:32:06 作者:会员上传

    市建委基层党组织党建工作 考核评价办法 一、考核项目 按照市委要求和建委党委党建工作目标,确定以下15 项内容为基层党组织党建工作具体考核项目(各项工作指标详见附表) 1.领

  • 考核评价材料

    时间:2019-05-12 13:40:15 作者:会员上传

    ***同志考核评价材料基本情况:***,男,汉族,##年#月生(#岁),#人,#年#月参加工作,#年#月入党,大专学历#,2004年7月任###道副主任。分管#工作。
    表现材料:
    政治立场坚定,党性原则性强,勤于学

  • 张家庄中学班级管理量化考核细1

    时间:2019-05-15 14:58:39 作者:会员上传

    南关二中文明班级管理量化考核方案
    为确保学校教育教学工作的正常开展,规范班务管理工作。加强学生的组织性,纪律性,增强班主任工作的责任心,特制定班级管理考核办法:
    一 考核内

  • 班级管理考核评价方案5篇

    时间:2019-05-15 00:57:32 作者:会员上传

    宁阳二十五中班级管理工作考核评价方案 为加强班级管理,促进学生自主管理、自主教育、自主提高,增强年级、班级管理工作的积极性、主动性和科学性,促使学生养成良好的行为习惯

  • 公司HSE管理考核评价表

    时间:2019-05-14 01:55:08 作者:会员上传

    公司HSE管理考核评价表 序考核内考 核 标 准 标准分 评 分 细 则 扣分原因 实得分 号 容 1、成立了安全生产委员会并根据变化及时调整,安委会未成立安全生产委员会扣1分,未职

  • 供应商考核与评价管理标准

    时间:2019-05-15 00:52:21 作者:会员上传

    供应商考核与评价管理标准 为规范供应商的考核与评价(以下简称考评)工作,加强对供应商的产品质量、供货期、服务、合作等方面的考核与控制,实现对供应商的科学管理,为供应体系的

  • 骨干教师管理使用考核评价办法

    时间:2019-05-14 04:42:07 作者:会员上传

    某某中学
    骨干教师管理、使用、考核评价办法为了加强学校师资队伍建设,进一步提高我校教师的业务水平和课堂教育教学技能,本着“以学治校,以学治教”的办学指导思想,按照党和国

  • 6S管理考核评价等级标准

    时间:2019-05-12 16:11:24 作者:会员上传

    6S管理考核评价等级标准 I 目 次 前言 1 范围 2 规范性引用文件 3 术语和定义 4 整理、整顿、清洁 4.1 办公室物品和文件资料 4.2办公区通道、门窗、地面、墙壁 4.3作业现

  • 深挖潜 细管理

    时间:2019-05-12 18:19:03 作者:会员上传

    细管理 深挖潜全面做好降本增效工作 输油汽车队 各位领导: 我车队在“精细管理、挖潜增效”主题竞赛活动中,认真围绕活动要求,以“优化管理措施、确保降本增效”为目标,细化、

  • 中层干部考核工作实施细1[定稿]

    时间:2019-05-14 22:32:57 作者:会员上传

    华西实验学校中层干部考核工作实施细则(初试行) 第一章 总则 第一条 为全面、客观、公正、准确地考核学校中层校中层干部政治业务素质和履行职责的情况,加强对中层干部的管

  • xxx医疗质量管理考核细(药剂科)

    时间:2019-05-15 02:50:12 作者:会员上传

    XXX医院医疗质量管理考核细 则 药剂科(500分 ) 考核内容 分值 扣分原因 结果 1、 医院抗菌药物品种原则上不超过3510 抗菌药物品种超过35种扣5分,各种 种,其中各种剂型及品规

  • 学校政教处工作考核细15篇

    时间:2019-05-13 05:28:36 作者:会员上传

    学校政教处工作考核细则(讨论稿)《细则》总体能够体现政教处工作的性质和特点,也有助于德育和班主任工作的开展。但个别地方在操作和执行时也存在一定的困难,现提出以下修改意见

  • 2004年度基层党支部工作考核细1

    时间:2019-05-12 15:33:43 作者:会员上传

    2004年度基层党支部工作考核细则
    序号 考核内容
    考核标准

    考核办听汇报查文件得分 备注
    值 法
    支部书记履行"年初,根据上级要求结合本单位实际,认真制1
    第一责任人"职订年