专题：公司通讯费管理规定
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公司通讯费管理规定
公司通讯费管理规定 为确保公司通讯畅通，有效降低生产运行成本，特制定本通讯费管理规定。 第一条 通讯费实行定额控制，适合节奖超罚的原则。 第二条 通讯费主控部门为公司办公
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公司通讯费管理规定大全
文章标题：公司通讯费管理规定为确保公司通讯畅通，有效降低生产运行成本，特制定本通讯费管理规定。第一条通讯费实行定额控制，适合节奖超罚的原则。第二条通讯费主控部门为公司办
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公司通讯费报销管理规定5篇
公司通讯费报销管理规定为加强公司通讯及费用管理，控制办公费用，确保通讯畅通，结合公司实际，特制定公司通讯费报销管理规定。
一、 公司电话、通讯及费用的管理、结算及考核，统一 -
公司通讯管理规定
第一节移动通信管理一、公司员工手机自备，公司不予购买和办理开户等手续。二、话费标准及报销原则：（一）每月可凭电信部门出具的收费单据报销移动电话通讯费用，其标准为：公司总经理
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公司通讯管理规定
第一节 移动通信管理 一、公司员工手机自备，公司不予购买和办理开户等手续。 二、话费标准及报销原则： （一）每月可凭电信部门出具的收费单据报销移动电话通讯费用，其标准为：公司总
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公司通讯费用管理规定范文
公司通讯费用管理规定一、总 则为加强通讯工具的使用管理，合理控制由公司配备的办公电话、住宅电话、移动电话等费用支出，制订本管理规定。二、职责(一)综合部1、负责公司通讯
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通讯费管理细则
通讯费管理细则1、为严格费用管理，控制通讯费用的开支，对公司的固定电话及相关人员的移动电话费用进行规范，特制定本制度。
2、固定电话的管理
（1）固定电话由行政部门统一管理；
（2） -
通讯费交通费补贴规定
通讯费、交通费补贴的暂行规定 经研究决定，对业务员及部分管理人员的通讯费、交通费作适当补贴，具体调整如下： 一、通讯费 1. 补贴标准：由总经理根据各部门的具体情况，制订通讯费
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通讯管理规定
通讯管理规定 1.目的：为了规范管理公司的通讯，使通讯资源更好地服务公司以及便于开展各项工作，特制定本管理规定。 2.范围：公司所有中高层管理人员（正副主任〈含〉以上人员）、特种
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通讯费管理办法
集团公司 总部员工通讯费用管理办法 所属各单位： 为进一步加强通讯管理，合理控制费用支出，保证通讯畅通，现将《集团公司总部员工通讯费用管理办法》予以下发。请遵照执行。 集团
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通讯费申请报告（本站推荐）
通讯费申请报告公司领导：
现2000T/Y海绵钛项目建设已全面开展，面向内外的业务联系工作较多，通讯费用急增。而现项目组工程技术人员何存珍、李仲芳、王永杰长期以来公司未给予通 -
2014-1-5通讯费
成本部2014年办公费：
1、通讯费：3000元/年
2、办公费：复印纸50包；中性笔芯48支；档案盒50个；
3、电脑更换一台：键盘更换两个；
4、出差、外出分公等费用：2000元/年
5、市场信息价定购：50 -
防暑降温费管理规定
防暑降温费管理规定 （院政字〔2011〕51号） 第一章 总则 第一条 为改善劳动条件，防止安全事故的发生，保障员工职业健康，提高劳动生产效率，确保安全生产，根据国家有关法律法规和陕人
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防暑降温费管理规定
防暑降温费管理规定 第一条为改善劳动条件，防止安全事故的发生，保障员工职业健康，提高生产效率，根据国家有关部门、各省市对防暑降温费的规定，结合公司实际情况，制定本规定。 第二
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通讯费用管理规定
通讯费用管理规定一、总则为加强通讯工具的使用管理，合理控制由公司配备的办公电话、住宅电话、移动电话等费用支出，制订本管理规定。二、职责(一)综合部1、负责公司通讯工具
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通讯管理规定（推荐5篇）
宣传工作通讯员队伍建设管理办法第一章总则第一条为更好地服务学校的中心工作，适应新形势下学校宣传工作需要，加大宣传工作力度，拓宽新闻传播渠道，保证宣传工作及时、高效、有序
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企业通讯费报销规定[优秀范文5篇]
通讯费报销规定为保障公司的业务开展，根据兼顾效率与公平原则及员工工作性质和职位的不同，特制定通讯费报销规定。
一、 报销标准
（1）董事长、总经理实报实销。
（2）副总经理级实报 -
员工通讯费补助管理暂行办法
员工通讯费补助管理暂行办法第一条为进一步加强公司员工通讯费用管理，实现通讯费管理的规范化、制度化，结合本公司的实际，特制定本管理办法。
第二条公司员工按照职级和工作需
