专题：就业工作考核评分标准
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毕业生就业工作评估评分标准[合集]
附件2：毕业生就业工作评估评分标准 一、就业工作环境与条件（10分） 1.就业工作机构（2分） （1）成立就业工作领导小组的得1分，否则不得分。 （2）就业工作领导小组经常研讨就业工作，协调解决
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2013就业检查评分标准
郑州科技学院2013年就业检查评分标准
毕业生就业工作关系广大毕业生的切身利益和社会稳定，关系到学院的改革与发展大局，关系到全面建设小康社会战略目标的实现。为贯彻落实党 -
社团考核评分标准
社团考核评分标准一、总则1、考核评分统计以考核活动材料和ppt汇报为基本依据，以累计各项得分为量化统计方法。2、考核活动材料和PPT汇报分别占50%的比例。二、细则1.考核活
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军训考核评分标准
序号类别内容要求评分标准分值1综合表现着装穿戴整齐，服装整洁未达标每人次扣5分。52仪容仪容端庄，精神饱满，头发要整洁，不准留长发、大鬓角和胡须，蓄发不得露于帽檐外，帽墙下发长
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年度考核评优评分标准
教师年度考核评优评分方案
（试行）一、工作态度（20分）
考评内容：1、服从安排；2、乐于奉献；3、出勤好
评分标准：A级20分，B级17分，C级14分，D级10分。 评分方式：由分管领导介绍情况，然后由考 -
2011年度乡镇平安建设工作考核评分标准
2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表一）2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表二）2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表三）
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员工培训考核评分标准
员工培训考核标准
一、培训考核分为口头考核和书面考核，其中书面考核分为试卷考试、写心得体会。
二、口头考核评级标准：
1、声音洪亮、表达流利，主题明确，逻辑性强，则评A
2、声 -
宣传部考核评分标准（五篇材料）
宣传部考核评分标准 1：例会 迟到扣3分，旷会扣5分 2：团活动评分标准0~8分 院表扬团活动不加分 3:后墙报评分标准 89~98分 院表扬加双倍分+10分 院批评扣双倍分-10分 4:升旗
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演讲考核评分标准（精选五篇）
演讲考核评分标准 一、 内容（40分） 1. 主题（15分）：主题明确、深刻，观点正确、鲜明；见解独到。 2. 材料（15分）：材料真实、典型、新颖，反映客观事实、具有普遍意义；并能联系当代大学生生活
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灌肠操作考核评分标准
南通市第二人民医院灌肠（不保留）操作考核评分标准（2013.09）姓名：得分：项目内容分值扣分原因扣分目的镇静、催眠和治疗肠道感染。5评估1.病人的病情、生命体征、肠道病变部位、临床
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厨房员工考核评分标准
厨房员工考核评分标准部门：姓名：工号：日期：职位：现职等：现职级：入职日期：一、工作的迅速性：1.工作非常慢，需要有师傅教或人帮手；（10分）2.工作慢，需要时常督促；（30分）3.以一般的速度作为其标准
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生产实习考核评分标准
生产实习考核评分标准 学校实习指导教师依据工地实习指导人评语、实习日记、实习报告和实习答辩情况，确定最终实习成绩，实习成绩按五级分评定（优、良、中、及格、不及格）。
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厨房员工考核评分标准
厨房员工考核评分标准
部门：姓名：工号：日期：职位：现职等：现职级：入职日期：
一、工作的迅速性：
1.工作非常慢，需要有师傅教或人帮手；（10分）
2.工作慢，需要时常督促；（30分）
3.以一般的速度作为 -
县畜草产业工作考核评分标准
渭源县畜草产业工作考核评分标准一、乡镇政府(一)领导重视（5）1、成立党政领导为组长的领导小组（1分）2、制定详细的畜草产业工作实施方案（1分）3、出台扶持政策（2分）4、各项工作有分解
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2011年县直机关党建工作考核评分标准（全文5篇）
2011年陇西县直机关党建工作考核评分标准
（总分100分）一、领导重视情况（10分）
1、建立健全抓党建工作责任制，领导班子成员党建工作责任和工作目标明晰，工作措施到位（2分）；领导班子及 -
2013就业工作考核指标材料细则
2013届毕业生就业工作 考核指标报告 管理工程系 二Ｏ一三年七月十日 2013届管理工程系毕业生就业工作考核材料之一 一级指标：领导重视 二级指标：组织领导三级指标： 1、“一
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就业工作目标考核通知
内江市就业服务管理局文件
内就局[2011]47号
关于开展内江市就业系统目标考核暨年度总结表彰工作的通知
各县（区）就业服务管理局：
按照市委、市政府目标督查办及上级主管部门的 -
就业工作目标考核通知
内江市就业服务管理局文件 内就局[2011]47号 关于开展内江市就业系统目标考核暨年度总结表彰工作的通知 各县（区）就业服务管理局： 按照市委、市政府目标督查办及上级主管部门
