专题:企业工时定额管理规范

  • 企业定额管理规定

    时间:2019-05-12 05:28:44 作者:会员上传

    企业定额管理规定
    为了推动公司的定额管理工作,做好年度考核,特对定额管理的有关事项,作如下规定:
    一、定额是企业在生产经营中对物料消耗、劳动用工、费用支出、资金使用等设立

  • 负责制定各项原辅材料的定额管理规范

    时间:2019-05-12 15:49:32 作者:会员上传

    负责制定各项原辅材料的定额管理规范,做好成本控制.
    6) 环境卫生管理:
    按照企业"5S "运动的规范,做好车间环境管理.
    负责指导和监督各机台人员做好设备及周边环境卫生的打扫

  • 预算定额管理(最终版)

    时间:2019-05-14 12:12:52 作者:会员上传

    预算管理方案 一 油漆 油漆定额的依据及方法 1. 油漆定额依据 (一)总司签发的《产品涂装工艺方案》,确定涂装各漆层厚度; (二)总司下发的蓝图,核定构件内外表面积; (三)总司或

  • 劳动定额管理(起草)

    时间:2019-05-12 05:29:05 作者:会员上传

    生产员工劳动定额管理办法为了提高员工的工作效率,调动员工的工作积极性,按照按劳分配、多劳多得的原则,现结合公司的实际情况制定劳动定额管理办法。
    一、【适用范围】
    公司生

  • 办公费用定额管理

    时间:2019-05-12 20:23:55 作者:会员上传

    2.报销审批权限
    (1)网络费用单笔金额超过3 000元(含3 000元)的由行政总监负责审批。
    审批程序为:经办人——部门主管——行政部经理——财务部经理——行政总监——财务报销

  • 企业工时超标准整改报告如何写[整改]

    时间:2019-05-12 16:12:35 作者:会员上传

    ]企业工时超标准整改报告如何写企业工时超标准整改报告怎么写我企业欲申请综合工时工作制,上报资料经查工时数超标(标准608,现680小时),被通知上交整改报告,不知如何写,企业工时

  • 改善工时定额管理是提高生产效率实现生产量化管理的有效途径

    时间:2019-05-12 16:12:30 作者:会员上传

    改善工时定额管理是提高生产效率实现生产量化管理的有效途径[摘要]定额管理是企业中的基础工作,是企业发展中不可缺少的工作,它体现修正业在生产管理上水平和业务能力,促进企业员

  • 企业规范

    时间:2019-05-13 09:48:49 作者:会员上传

    企业计划生育协会工作规范 (提请 2013 年 5 月 2 日 企业计生协会会员大会通过) 第一章 总 则 第一条 本协会的名称是( )计划生育协会。 第二条 ( )计划生育协会是依据国家有关法

  • 企业实行综合计算工时工作制

    时间:2019-05-12 01:07:03 作者:会员上传

    山西省劳动和社会保障厅 关于加强对企业实行综合计算工时工作制 和不定时工作制管理的通知 晋劳社厅发〔2008〕25号 各市劳动和社会保障局,省人民政府各委、厅,各直属机构,各

  • 材料消耗定额管理实施办法13

    时间:2019-05-13 05:57:52 作者:会员上传

    材料消耗定额管理实施办法 材料消耗定额管理就是通过做好定额制定和下达工作,为材料管理的定量分析和定量管理提供依据,是节约材料的有效方法,也是提高企业管理水平,加强成本核

  • 工时管理制度(本站推荐)

    时间:2019-05-14 23:59:20 作者:会员上传

    综合计算工时工作制
    工时管理办法
    本单位经劳动保障部门批准后将对反应工、投料工、包装工、搬运工实行综合计算工时工作制。
    本单位根据生产经营的实际情况,采用以年为周期

  • 标准工时

    时间:2019-05-12 16:12:29 作者:会员上传

    总结:
    ① 标准工时制是依据工人生产效率高于标准水平的百分比付给工人同等比例奖金。
    ② 优点:便于计算、易于理解和接受。
    ③ 缺点:员工往往仅仅关注产出规定数量的产品(提高生

  • 工时制度

    时间:2019-05-12 16:12:37 作者:会员上传

    所谓计件工作时间是指以劳动者完成一定的劳动定额为标准工作时间。依《劳动法》第37条的规定,实行计件工作的用人单位,必须以劳动者在一个标准工作日(每日8小时)和一个标准周(一

  • 工时制度

    时间:2019-05-13 15:38:58 作者:会员上传

    工时制度 一、各种工时制 1、标准工时制 标准工时制是指由国家法律统一规定的,在一般情况下,劳动者从事工作或劳动的时间。我国现阶段实行的是每日工作8小时,每周工作40小时的

  • 各企业申请综合工时制五篇范文

    时间:2019-05-14 15:23:28 作者:会员上传

    企业实行其他工作时间制度的申请需准备如下资料: 1、上海市企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表 2、企业营业执照副本复印件 3、组织机构代码复印件 4、员工工作

  • 企业实行特殊工时制度办事流程)

    时间:2019-05-14 14:40:40 作者:会员上传

    企业实行特殊工时制度办事流程 企业提出申请 ←—— ↓ ↑ 提供资料齐全,受理 ——→ 资料不全,由企业补充资料 ↓如有需要,可实地检查 ↓ 书面批复

  • 企业实行综合计算工时工作制申请书

    时间:2019-05-14 21:41:47 作者:会员上传

    企业实行综合计算工时工作制申请书
    申请人:(写明单位名称、住所地、法定代表人及其职务、邮编、联系人姓名和联系电话)
    行政许可申请事项:(综合计算工时工作制)
    事实和理由:(写明企

  • 南方日报采编人员定额管理方案

    时间:2019-05-15 09:02:00 作者:会员上传

    南方日报采编人员定额管理方案实行采编定额管理的指导思想是:通过实行采编人员定额管理,全面调动采编人员的积极性,坚持以提高新闻宣传质量为中心,努力实现权威性、指导性与可读