专题：乡镇考核办法怎么写
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2009年度乡镇考核办法
2009年度乡镇（场）新型农村合作医疗工作考评办法
作者：佚名 来源：本网 发布时间：2009-5-8 查看：653
为加强对新型农村合作医疗工作的规范化管理，促进我县新农合工作健康发展，最大 -
乡镇考核办法
彝良县社会主义新农村建设领导组办公室（通知） 彝新农建办通„2009‟4号 关于印发《彝良县新农村建设指导员工作 乡镇党委和派员单位考核办法》及《彝良县 新农村建设指导员
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乡镇招商引资考核办法
**镇招商引资管理办法为了强力推进“两化”建设，不断壮大镇域经济，全面完成市委、市政府下达的招商引资任务。结合本镇的实际，努力抬高工作目标，特制订招商引资管理办法。一、组
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乡镇纪委书记考核办法
乡镇、街道纪检监察干部检查考核办法
为进一步加强基层纪检监察干部的管理和监督，激发基层纪检监察干部的创新能力，推进全区党风廉政建设和反腐败工作，特制订本考核办法。
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团县委 乡镇考核办法
共青团XX县委
2012年乡镇共青团工作目标管理考核办法2012年，xx县乡镇共青团工作综合考核，将坚持“党政认可、社会认可、青年认可”的要求，本着“科学合理、突出重点、统筹兼顾 -
乡镇机关干部绩效考核办法
梁发【2016】8号 关于实施梁山镇机关领导干部月考评办法的 通 知 各领导、同志： 为促进机关效能建设，加强镇机关干部科学管理，提高干部的责任意识、效率意识和争先意识，营造全力
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乡镇禁毒工作考核办法
乡镇禁毒工作考核办法各村(居)党支部、村(居)委会，镇属各企事业单位：为了深化“无毒社区”创建工作，巩固禁毒工作成果，进一步落实禁毒工作责任，逐步完成年度禁毒工作目标，确保全镇
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乡镇科级领导考核办法
田坝镇2012年度副科级领导干部考核管理办法 为了切实加强发展型党组织建设，培养政治坚定、业务过硬的副科级领导干部，根据《毕节市七星关区关于进一步加强乡镇办事处领导班子
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xx乡镇机关干部年度考核办法(草案)
中共XX镇委 XX镇人民政府 2012年工作考核奖惩实施办法 各委办，各管区，各村党支部、村委会： 为促进我镇经济建设和社会各项事业快速发展，充分调动各级班子和广大干部的工作积极性
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乡镇平安创建考核办法
金政发［2011］32号XX镇2011年度“平安创建”工作考核办法
各村（居）、镇直各单位：
为创建“平安XX”，创造一个和谐、稳定、平安的社会环境，在全镇范围内形成建设平安XX人人有责、齐抓 -
乡镇大学生村干部考核办法
为了切实加强对我乡大学生村干部的管理，激励大学生村干部在农村建功立业，根据上级有关文件精神，结合我乡实际，特制定《xx乡大学生村干部考核办法》。本办法根据考勤、政治学习、
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XX乡镇机关干部绩效考核办法
崔木镇机关干部考核实施细则
为全面落实科学发展观，大力学习推广文建明工作法，推进县委、县政府发展战略，进一步提升镇党委科学化工作水平，切实解决“上不上班一个样，干多干少一 -
XX乡镇机关干部绩效考核办法
XX乡机关干部“百分千元”绩效
考核办法实施细则（试行）为全面落实科学发展观，大力学习推广文建明工作法，推进县委、县政府发展战略，进一步提升乡党委科学化工作水平，切实解决“上 -
[2011]29号(乡镇环保绩效考核办法)
江政办发〔2011〕29号江华瑶族自治县人民政府办公室
关于印发《江华瑶族自治县2011年乡镇
环境保护绩效考核办法》的通知各乡镇人民政府，江华国有林场，江华工业园区，县直有关单 -
乡镇卫生院绩效考核办法改
普侨区人民医院绩效考核办法 为贯彻落实《广东省医药卫生体制改革近期重点实施方案（2009-2010年》（粤府[2009]139号号）、《揭阳市基层医疗卫生机构岗位绩效考核指导意见》讨论
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乡镇卫生院绩效工资考核办法
乡镇卫生院绩效工资考核办法 一、基本原则 （一）效率优先原则：坚持工作数量与工作质量相结合，按劳取酬、优劳多酬； （二）公平公正原则：坚持工作总量与服务质量相结合、岗位风险与分配
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宾县乡镇卫生院绩效考核办法
宾县乡镇卫生院绩效考核办法 为贯彻落实《哈尔滨市关于基层医药卫生体制总格改革试点的实施意见》，充分调动乡镇卫生院工作人员的积极性，提高乡镇卫生院的服务质量和效率，制定
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乡镇机关干部绩效考核办法（推荐阅读）
乡镇机关干部绩效考核办法××镇机关干部绩效考评办法为促进机关效能建设，加强镇机关干部科学管理，提高干部的责任意识、效率意识和争先意识，营造全力干事的工作氛围，本着“规范
