浅谈共青团工作的继承与创新

第一篇：浅谈共青团工作的继承与创新

文章标题：浅谈共青团工作的继承与创新

共青团作为党的助手，肩负着党和人民赋予的带领青年建设新世纪的历史重任。共青团组织应该努力继承二十世纪青年运动的光荣传统，大胆探索共青团工作跨世纪的发展方向。共青团工作，应在继承中创新、开拓中进取，应勇敢地站在时代发展的高度，着眼未来，把共青团事业融入到国家的强盛、党的宏伟目标、青年的进步与时代发展的步伐中，努力实现共青团工作创新与发展的突破。

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一、共青团工作要继承党的优良传统优良的传统是共青团工作蓬勃发展的基础。在长期的工作实践过程中，共青团在中国共产党的领导下，发扬大胆创新和开风气之先的精神，积极投身于人民群众的伟大实践，也积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是团事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要我们大力继承和不断弘扬。(一)坚持正确地教育引导青年。教育引导青年，是共青团工作的基点。长期以来，在推进建设有中国特色社会主义伟大事业的征程中，共青团发扬党的助手和后备军作用及党联系青年的桥梁纽带作用，担负着团结教育青年的重要职责。要贴近青年实际，认真履行工作职能，教育引导青年树立坚定的理想信念，全面提高素质，使青年一代成长为“有理想，有道德，有文化，有纪律”的社会主义事业建设者和接班人。要坚持帮助青年树立现阶段的全民族的共同理想和坚定的共产主义信念，要积极引导青年从我国现在处于并将长期处于社会主义初级阶段这个最大的实际出发，正确认识国情，积极投身改革开放和现代化建设的伟大实践，帮助青年把崇高的理想同现实的努力结合起来，正视现实而不回避现实中的困难，积极地去面对困难，勇敢地克服困难，努力为实现全民族的共同理想而奋斗。(二)坚持竭诚服务带领青年。服务带领青年是共青团工作的手段。共青团是先进青年的群众组织，服务带领青年，增强对青年的吸引力和影响力是加强共青团工作最根本的途径，只有竭诚为青年服务，团组织才能更广泛地联系吸引青年，团结影响青年。要加大服务青年的工作力度，把为青年服务作为加强团的建设的突破口，以服务促建设，以服务求活跃，要充分发挥共青团干部的磁铁作用，不断扩大、加强共青团组织的吸引力和影响力。(三)坚持服务于青年的成长成才。青年的健康成长，青年在改革开放和现代化建设中更好地施展才华，是党的要求，是青年的根本利益所在，也是共青团组织的根本任务。共青团不同于其它的群众组织，它必须从党和国家的事业出发，着眼于青年的根本利益，要自觉服务于青年的成长成才。共青团要为青年的成长成才服务，就必须从大处着眼，实处着手，把服务青年的大目标落实到为青年解决实际问题的行动上，从具体事情抓起，千方百计地为青年的成长成才解决实际问题。这样，团组织才能成为青年的贴心人，才能实现共青团工作的目的，使共青团工作更好地服务大局，服务社会和服务青年。

二、共青团工作要不断创新改革开放以来，特别是在建立社会主义市场经济体制进程中，我国经济社会生活发生了深刻的变化，共青团工作也面临着难得的历史机遇和严峻的挑战。共青团组织必须在继承中大胆创新，建立适应知识经济变革和发展的创新体系，勇于创新，善于创新。只有不断地创新，才有可能推进共青团工作的新发展。要建立共青团的创新体系，创新工作思路、工作方式、工作手段、工作效果。要适应新形势的变化，在改革中求生存，在创新中求发展，形成一套新的工作体系。(一)创新工作思路。良好的工作思路是搞好共青团工作的基础，思路清晰，能促使共青团工作目标有一个明确的方向，并能整合团工作的整个资源，使共青团工作的目标得以实现。因此，对每一项团的活动和每一个时期的共青团工作我们都必须结合各种实际情况，创新工作思路，使团的各项工作任务按照这一思路顺利得以实现。创新工作思路必须按照贯彻党的基本路线的要求在服务大局的前提下开始进行，要正确处理好三服务的关系，既要考虑党政所需，社会所急，更要考虑青年所求。再次，必须在服务大局和服务社会中实现服务青年的成长成才。近几年来，我局团委制定了“发挥优势，重点突破，培育精品，整体推进”的工作思路，在这一思路的指导下，不断创新，积极进取，创造了新的业绩。事实证明，创新工作思路，是团的工作迎接挑战，克服困难，不断实现新突破，取得新胜利的前提和保障。(二)创新工作内容。创新工作内容就是要在知识不断更新，科技日新月异的新时代，使团的活动和工作主题更加适应时代发展与社会进步，更好地适应青年的需要。在建功立业方面要注重培养青年的科技素质和创新精神，造就高素质的青年人才。总之，创新工作内容，要进一步解放思想，开动脑筋，加强青年思想建设，使广大青年积极的氛围中茁壮成长。(三)创新工作手段。面对新情况，新问

题，我们必须把握新时期共青团工作的主题，不断探索共青团工作方式的创新。创新工作方式必须正视新时期广大青年的价值观念、伦理操守、文化心态、行为模式的变化。因此，对共青团组织的思想认识、管理制度，工作机制等就要创新。主要是要改变传统、单一的工作方式，注意整合社会资源和社会力量，运用科技，在新的知识领域里设计团工作的新构架。要更多地依靠

现代科学技术手段，服务和引导青年学习新知识，掌握新技能，不断提高青年迎接时代挑战的能力。(四)创新工作机制。工作机制的创新，主要是建立科学的社会化运行机制，重点在工作网络、阵地建设、队伍建设等方面创新，使团组织在新形势下能够延伸工作手臂，拓宽工作领域，增强工作依托，扩大工作阵地，壮大工作队伍。要紧紧围绕党政工作大局，针对社会和群众需要开展工作，努力扩大工作外延，使工作触角延伸到社会各个领域，工作内容更加贴近社会生活，更加适应青年需求。社会化的青年工作运行机制的建立，将为在服务大局与服务青年的有机结合中加强团的建设提供一种工作依托，从而更有效地吸引青年，凝聚青年，教育青年，为社会主义现代化建设服务。水务局团委2006年12月

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第二篇：论共青团工作的继承与创新

论共青团工作的继承与创新

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人类社会已经进入世纪，作为党的助手，青年先锋队的共青团，肩负着党和人民赋予的带领青年建设新世纪的历史重任。各级共青团组织要努力继承二十世纪青年运动的光荣传统，大胆探索共青团工作跨世纪的发展方向。在继承中创新开拓

中前进，勇敢地站在时代发展的高度，审时度势，放眼未来，把共青团事业融入到国家的强盛、党的宏伟目标、青年的进步与时代发展的步伐中，努力实现共青团工作创新与发展的突破。

一、关于共青团工作的继承

现实来源于传统，优良的传统是共青团工作蓬勃发展的基础。面向新世纪共青团工作的发展方向，应该从跟党走建设有中国特色社会主义道路，为共产主义事业努力奋斗的历史进程中去发现，从中国青年运动发展的内在规律中去寻找。过去的二十世纪，是中华大地发生翻天覆地变化的一个世纪，也是中国青年运动波澜壮阔的一个世纪。在中国共产党的领导下，共青团发扬大胆创新和开风气之先的精神，积极投身于人民群众的伟大实践，为实现党在不同时期的历史任务作出了重要贡献。在长期的工作实践过程中，共青团也积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是我们事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要我们大力继承和不断弘扬。

一要坚持教育引导青年。

教育引导青年，是共青团工作的基点。长期以来，各级团组织为促进广大青年的健康成长做了大量工作，发挥了重要作用。在推进建设有中国特色社会主义伟大事业的征程中，共青团应当更好地发扬党的助手和后备军作用及党联系青年的桥梁纽带作用，更好地担负起团结教育青年的重要职责，这就要求各级共青团组织要坚持教育引导青年。要突出团的特点，贴近青年实际，认真履行工作职能，教育引导青年树立坚定的理想信念，全面提高素质，使青年一代成长为“有理想，有道德，有文化，有纪律”的社会主义事业建设者和接班人。理

想和信念是人生的精神支柱，是鼓舞人们前进的精神力量。立足良好的工作基础，创新共青团工作，就要坚持帮助青年树立现阶段的全民族的共同理想和坚定的共产主义信念，要积极引导青年从我国现在处于并将长期处于社会主义初级阶段这个最大的实际出发，正确认识国情，积极投身改革开放和现代化建设的伟大实践，帮助青年把崇高的理想同现实的努力结合起来，正视现实而不回避现实中的困难，积极地去面对困难，勇敢地克服困难，努力为实现全民族的共同理想而奋斗，让美好青春在不懈的奋斗中闪光。

二要坚持服务带领青年。

服务带领青年是共青团工作的手段。当前和今后一个时期，共青团要更好地完成党交给的光荣任务，引导广大青年遵照江泽民总书记提出的“四个统一”的要求健康成长，就必须坚持服务青年，团结带领青年，通过行之有效的手段，实现工作目标。共青团是先进青年的群众组织，服务带领青年，增强对青年的吸引力和影响力是加强共青团工作最根本的途径，只有竭诚为青年服务，团组织才能更广泛地联系吸引青年，团结影响青年。团组织的建设与发展才能获得稳定的群众基础。在发展社会主义市场经济条件下，面对青年利益需求的日趋

丰富和多样，尤其需要加大服务青年的工作力度，把为青年服务作为加强团的建设的突破口，以服务促建设，以服务求活跃，要充分发挥共青团干部的磁铁作用，增强团组织的磁场效应，使共青团组织的吸引力和影响力不断得到扩大与加强。

三要坚持服务于青年的成长成才。

我们知道，共青团不是一般的群众组织，它必须从党和国家的事业出发，着眼于青年的根本利益。青年的健康成长，青年在改革开放和现代化建设中更好地施展才华，是党的要求，是青年的根本利益所在，也是共青团组织的根本任务。共青团要把这一任务落到实处，就要自觉服务于青年的成长成才，最重要的是为青年的根本利益提供具体、有形的帮助。大家知道，青年在成长成才过程中的需要是具体的，是有形的，他们需要正确认识社会，解除思想上的困惑和疑虑；他们需要良好的学习环境，丰富、健康的精神文化食粮；他们在工作和

事业上需要帮助，合法权益需要维护。共青团要为青年的成长成才服务，就必须从大处着眼，实处着手，把服务青年的大目标落实到为青年解决实际问题的行动上，从具体事情抓起，千方百计地为青年的成长成才解决实际问题。这样，团组织才能成为青年的贴心人，充分发挥党联系青年群众的桥梁纽带作用，才能实现共青团工作的目的，使共青团工作更好地服务大局，服务社会和服务青年。

四要坚持促进经济发展，推动社会进步。

这是共青团工作取得成效的根本表现。以经济建设为中心，推动社会进步，是改革开放和社会主义现代化建设的新时期党和全国人民的中心任务，紧

紧围绕这个中心任务开展活动，是共青团工作的基本原则，也是党对共青团工作的基本要求。青年要担负起历史责任，就必须按照建设有中国特色社会主义的要求。踊跃投身经济建设，在推动社会进步与经济发展中有所作为。改革开放二十年的经济表明，共青团要带领青年在现代化和改革开放中发挥作用，必须紧紧抓住经济建设这个中心，带领青年在经济建设主战场纵横驰骋，建功立业，带

领青年促进经济发展，推动社会进步是共青团服务党的中心任务的主要途径，也是共青团工作的积极成果，各级团组织要自觉切入经济建设不分心，把主要精力放在教育、引导团员青年解放思想，振奋精神，组织带领团员和青年发展生产，改善生活，共同致富上。团的各项工作必须适应经济建设的要求，各项活动必须切合经济建设的实际，各项事业必须纳入经济建设的整体规划。

二、关于共青团工作的创新

改革开放以来，特别是在建立社会主义市场经济体制进程中，我国经济社会生活发生了深刻的变化，共青团工作也面临着难得的历史机遇和严峻的挑战，概括起来有四个方面；一是发展社会主义市场经济扩大了共青团的组织依托和组织影响。随着社会组织形式的多样化和经济主体的多样化，增加了共青团组织一些新的依托，青年对组织的选择空间和自由度也增大了。二是建设社会主义法治国家，为共青团参与国家政治社会提供了广阔舞台，共青团组织根据党的要求、政府和法律的授权在管理青年事务的各方面将发挥更大的作用。三是新技术革命拓宽了共青团组织的空间，社会生活的变革拓展了共青团工作的领域和内容。四是对外开放增强了青年工作的开放度和组织适应性。我们要抓住机遇，迎接挑战，适应新时期工作的需要，适应时代发展的需要，就必须努力做到不断创新。江泽民同志曾经指出，创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。集宁区共青团工作发展到今天。已经有了良好的基础，创造了一些团内外产生重大影响的名牌工程。但是，如果我们不抓住时代的脉搏，及时调整工作思路和工作方法，我们的优势就会变成成劣势，我们的工作就会被抛在时代的后面、因此，无论从形势发展的要求，还是从我区共青团工作的实际来看。共青团组织必须在继承中大胆创新，建立适应知识经济变革和发展的创新体系，勇于创新，善于创新。只有不断地创新，才有可能推进共青团工作的新发展。

建立共青团的创新体系，是指共青团的工作思路、工作方式、工作手段、工作效果都要适应新形势的变化，在改革中求生存，在创新中求发展，并形成一套新的工作体系。

一工作思路的创新。

良好的工作思路是搞好共青团工作的基础，思路清晰，能促使共青团工作目标有一个明确的方向，并能整合团工作的整个资源。使共青团工作的目标得以实现。因此，对每一项团的活动和每一个时期的共青团工作我们都必须结合各种实际情况，创新工作思路，使团的各项工作任务按照这一思路顺利得以实现。创新工作思路必须按照贯彻党的基本路线的要求在服务大局的前提下开始进行，要正确处理好三服务的关系，既要考虑党政所需，社会所急，更要考虑青年所求。再次，必须在服务大局和服务社会中实现服务青年的成长成才。近几年

来，集宁区共青团工作制定了“发挥优势，重点突破，培育精品，整体推进”的工作思路，全区团的工作在这一思路的指导下，不断创新，积极进取，创造了新的业绩。事实证明，创新工作思路，是团的工作迎接挑战，克服困难，不断实现新突破，取得新胜利的前提和保障。

二工作内容的创新。

工作内容和工作主题是共青团工作实现工作职能，产生重大社会影响的根本。创新工作内容就是要在知识不断更新，科技日新月异的新时代，使团的活动和工作主题更加适应时代发展与社会进步，更好地适应青年的需要，我们要努力做到在青年思想教育方向上更加符合知识经济时代青年思想观念、价值取向多元化和信息化以及青年成长成才需求的特点在建功立业方面要围绕科技进步、科技创新开展活动，注重培养青年的科技素质和创新精神，造就高素质的青年人才。在精神文明建设方面，要认真学习贯彻江泽民总书记关于宣传思想工作和精神建设的重要指示精神，扎实做好精神文明建设工作，把精神文明建设的总要求、总任务加以具体化。总之，创新工作内容，要进一步解放思想，开动脑筋，坚决冲破阻碍改革开放和现代化建设进程的思想禁锢，加强青年精神文明建设，使广大青年在科学理论的指导下和优秀的文化氛围中茁壮成长。

三工作手段的创新。

从某种意义上来说，工作方式、载体和形式可以丰富内容，更好地突出工作内容。多年来，团组织形成了具有自身特色的工作方式，在社会上产生了影响，受到了欢迎，需要发扬光大。但在社会经济的转轨过程中，面对新情况，新问题，我们必须把握新时期共青团工作的主题，不断探索共青团工作方式的创新。创新工作方式必须正视经济发生根本性转变给国家资源的配置方式、政府职能的行使、企业的经营机制、社会的分配和保障制度等方面带来的巨大变化，对广大青年的价值观念、伦理操守、文化心态、行为模式等发生的深刻影响；

对共青团组织的思想认识、管理制度，工作机制等提出的现实挑战。还必须对以前的运行方式进行冷静的思考和辩证的分析，继承其合理的部分，克服其不合理的东西，更必须对这场变革所引发的整个社会生活的变化发展趋势进行超前性展望与预测。因此，我们的工作方式通过创新更加开放、灵活、新颖。主要是要改变传统、单一的工作方式，注意整合社会资源和社会力量，运用科技，在新的知识领域里设计团工作的新构架。要更多地依靠现代科学技术手段，服务和引导青年学习新知识，掌握新技能，不断提高青年迎接时代挑战的能力。

四工作机制的创新。

工作机制的创新，主要是建立科学的社会化运行机制，重点在工作网络、阵地建设、物质依托、队伍建设等四个方面创新，使团组织在新形势下能够延伸工作手臂，拓宽工作领域，增强工作依托，扩大工作阵地，壮大工作队伍。各级共青团组织要在坚持发展政治功能的前提下，完善和扩大团的社会功能，通过接受政府委托，加大共青团在青少年事务中的工作分量，要紧紧围绕党政工作大局，针对社会和群众需要开展工作，努力扩大工作外延，使工作触角延伸到社会各个领域，工作内容更加贴近社会生活，更加适应青年需求。社会化的青

年工作运行机制的建立，将为在服务大局与服务青年的有机结合中加强团的建设提供一种工作依托，从而更有效地吸引青年，凝聚青年，教育青年，为社会主义现代化建设服务。

第三篇：新形势下企业共青团工作的继承与创新

新形势下企业共青团工作的继承与创新

人类社会已经进入21世纪，共青团作为党的助手，肩负着党和人民赋予的带领青年建设新世纪的历史重任。作为企业的共青团组织不仅要努力继承二十世纪青年运动的光荣传统，大胆探索企业共青团工作跨世纪的发展方向。同时在继承中创新，在开拓中前进，勇敢地站在时代发展的高度，审时度势，放眼未来，把共青团事业融入到党的宏伟目标、企业的强盛、青年的进步与时代发展的步伐中，努力实现企业共青团工作创新与发展的突破。

第一部分：新时期企业共青团工作的继承

现实来源于传统，优良的传统是工作蓬勃发展的基础。新世纪共青团的工作方向依旧要在建设有特色的社会主义道路和中国青年运动的发展规律中去寻找。过去的二十世纪，是中华大地发生翻天覆地变化的一个世纪，也是中国青年运动波澜壮阔的一个世纪。在中国共产党的领导下，共青团发扬大胆创新和开风气之先的精神，积极投身于人民群众的伟大实践，为实现党在不同时期的历史任务作出了重要贡献。在长期的工作实践过程中，共青团也积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是我们事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要共青团组织现在乃至今后都要大力继承和不断弘扬。

（1）要教育引导青年树立艰苦奋斗的作风。当今国内众多企业，特别时国有大中型企业，仍处在转型阶段，各项改革正进一步深化，甚至有相当一部分企业还没有完全摆脱困境。适逢经济体制转型，中国加入世贸组织等，无疑都在为企业提供了无限机遇的同时，也给企业的生存和发展带来了前所未有的挑战。在如今，企业生产经营的目的还是创造财富和积累财富，就是要盈利，要发展。古言----日积一粟成沧海，企业也要向自己要效益，要发扬艰苦奋斗的作风，要注重节约。而这些传统的继承和发扬如今就要落到新世纪青年的肩上了。青年是企业的未来，艰苦奋斗的作风培养，有利于企业更快的创造和积累财富，而且有利于企业长远的发展。

（2）要教育引导青年树立正确的理想和信念。新世纪青年要求具备更高的素质，理想和信念是人生的精神支柱，是鼓舞人前进的精神力量，是青年人提高素质的前提。新时期，特别要引导青年团员正确认识企业形势，积极投身企业的各项改革和建设的实践中去，帮助青年把崇高的理想同现实的努力结合起来，正视现实而不回避现实中的困难，积极地去面对困难，勇敢地克服困难，努力为实现企业目标而奋斗，让美好青春在不懈的奋斗中闪光。

（3）要坚持服务青年的成长成才。共青团不是一般的群众组织，它必须从党和国家的事业出发，着眼于青年的根本利益。青年的健康成长，青年在改革开放和现代化建设中更好地施展才华，是党的要求，是青年的根本利益所在，也是共青团组织的根本任务。共青团要把这一任务落到实处，就要自觉服务于青年的成长成才，最重要的是为青年的根本利益提供具体、有形的帮助。青年在成长成才过程中的需要是具体的，是有形的，他们需要正确认识社会，认识企业，解除思想上的困惑和疑虑；借助共青团组织，企业也应该为青年提供好的学习环境，丰富、健康的精神文化食粮，给他们在工作和事业上提供帮助，维护其合法权益。企业共青团要为青年的成长成才服务，就应该从大处着眼，实处着手，把服务青年的目标落实到为青年解决实际问题的行动上，从具体事情抓起，千方百计地为青年的成长成才解决实际问题。这样，团组织才能成为青年的贴心人，充分发挥党联系青年的桥梁纽带作用，才能实现共青团工作的目的，使共青团工作更好地服务大局，服务企业和服务青年。

（4）要把促进企业发展作为一切工作的归宿。促进经济增长，推动企业发展是企业共青团

工作取得成效的根本表现。企业的目的在于盈利，创造属于企业的福利资金和发展资金，这就是企业存在于市场经济的中心任务，企业共青团工作也必须紧紧围绕这个中心任务开展活动。共青团要带领青年一方面追求岗位成才，另一方面要带领他们在企业改革和建设中发挥作用，使他们在企业建设发展这个主战场上建功立业，促进发展是共青团服务党的中心任务的主要途径，也是共青团工作的积极成果，各级团组织还是应该把主要精力放在教育、引导团员青年解放思想，振奋精神，组织带领团员和青年共同进步，促进安全生产，改善生活上。团的各项工作应该适应企业改革和发展的要求，各项活动应该切合企业改革和发展的实际，各项事业应该纳入企业改革和发展的整体规划。

第二部分：新时期企业共青团工作的创新

改革开放以来，特别是在建立社会主义市场经济体制，以及中国加入世贸组织以后，我国经济社会生活发生了深刻的变化，很多企业，特别是国有大中型企业也作了相适应的调整或改革。这种变化使企业共青团工作也面临着难得的历史机遇，概括起来有三个方面；一是企业处于社会主义市场，随着企业产品跟随市场的需求转型活跃了共青团的活动载体。二是交流面在市场中无形扩大，为共青团参与和了解其他组织提供了广阔舞台，增强了青年工作的开放度和组织适应性。三是社会生活的变革拓展了共青团工作的领域和内容。共青团应抓住机遇，同时迎接挑战，适应新时期工作的需要，适应时代发展的需要，努力做到不断创新。十六大曾经指出，创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。作为企业共青团，他的各项工作也应牢牢抓住时代的脉搏，结合企业自身的发展变化，及时调整工作思路和工作方法，坚持在继承中大胆创新，建立适应知识经济变革和企业发展的创新体系，勇于创新，善于创新。只有不断的创新，才有可能推进共青团工作的新发展。

建立企业共青团的创新体系，是指企业共青团的工作思路、工作方式、工作手段、工作效果都要适应新形势的变化，适应企业的发展，坚持在改革中求生存，在创新中求发展，并形成一套新的工作体系。

(一)工作思路的创新。良好的工作思路是搞好共青团工作的基础，思路清晰，能促使共青团工作目标有一个明确的方向，并能整合全团工作的整个资源。使共青团工作的目标得以实现。因此，对每一项团的活动和每一个时期的共青团工作我们都必须结合各种实际情况，创新工作思路，使团的各项工作任务按照这一思路顺利得以实现。创新工作思路必须按照贯彻党的基本路线的要求在服务企业大局的前提下开始进行，要正确处理好三种关系，既要考虑党政所需，企业所急，也要考虑青年所求。要在服务企业和满足发展中实现服务青年的成长成才。最近很多企业的共青团工作制定了“发挥企业优势，以打造世纪精品实现整体推进”的工作思路，团的工作在这一思路的指导下，不断创新，积极进取，创造了新的业绩。事实证明，创新工作思路，是团的工作迎接挑战，克服困难，不断实现新突破，取得新胜利的前提和保障。

(二)工作内容的创新。工作内容和工作主题是共青团工作实现工作职能，产生“效益”的根本。创新工作内容就是要在知识不断更新，科技日新月异的新时代，使团的活动和工作主题更加适应时代发展与企业进步，更好地适应青年的需要，要努力做到在青年思想教育方向上更加符合知识经济时代青年思想观念、价值取向多元化和信息化以及青年成长成才需求的特点。分别有以下两个方面：一是在育人方面要围绕科技进步、科技创新开展活动，注重培养青年的科技素质和创新精神，造就高素质的青年人才；二在精神文明建设方面，要认真学习贯彻企业党组织关于宣传思想工作和精神建设的重要指示精神，扎实做好精神文明建设工作，把精神文明建设的总要求、总任务加以具体化，使共青团工作能在党组织的领导下找到属于自己的活动空间。总之，创新工作内容，要结合企业特点，进一步解放思想，开动脑筋，坚决

冲破一切阻碍企业改革发展的思想禁锢，打破一切阻碍企业前进步伐的传统观念，加强青年精神文明建设，使广大青年在科学理论的指导下和优秀的企业氛围中茁壮成长。

(三)工作手段的创新。从某种意义上来说，工作方式、载体和形式可以丰富内容，更好地突出工作内容。在企业体制的转型过程中，面对不断发生的新情况，新问题，企业团组织应把握新时期共青团工作的主题，不断探索共青团工作方式的创新。创新工作方式必须考虑企业的经营机制、企业的分配和福利制度等方面的变化对广大青年的价值观念、伦理操守、文化心态、行为模式等发生的深刻影响，因为这种影响对共青团组织的思想认识、管理制度，工作机制等都提出了一些现实的挑战。同时还必须对企业早期的运行方式进行冷静的思考和辩证的分析，继承其合理的部分，克服其不合理的东西，更必须对这场变革所引发的整个社会生活的变化发展趋势进行超前性展望与预测。因此，企业共青团的工作方式通过创新更加开放、灵活、新颖，根本是要改变传统、单一的工作方式，特别注意整合“社会”和“企业”的平衡，本着尊重知识，尊重人才的思想，运用新理论在新的知识领域里设计团工作的新构架。同时在硬件上要更多地依靠企业现有的现代科学技术手段，服务和引导青年学习企业人才所必需的新知识，新技能，不断提高青年适应挑战，面对竞争的能力。

(四)工作机制的创新。企业共青团工作机制的创新，主要是建立科学的企业化运行机制，重点在工作网络、阵地建设、物质依托、队伍建设等四个方面创新，使团组织在新形势下能够延伸工作手臂，拓宽工作领域，增强工作依托，扩大工作阵地，壮大工作队伍。要在坚持发展政治功能的前提下，完善和扩大团在服务企业其它方面的功能，通过与其他单位和组织的联系，加大共青团管理企业事务中的工作分量，要紧紧围绕党政工作大局，针对党组织和行政需要开展工作，努力扩大工作外延，使工作触角延伸到企业管理的各个领域，工作内容更加贴近发展要求，更加适应青年需求。从而更有效地吸引青年，凝聚青年，教育青年，为企业发展服务。

第四篇：论共青团工作的继承与创新

论共青团工作的继承与创新

人类社会已经进入21世纪，作为党的助手，青年先锋队的共青团，肩负着党和人民赋予的带领青年建设新世纪的历史重任。各级共青团组织要努力继承二十世纪青年运动的光荣传统，大胆探索共青团工作跨世纪的发展方向。在继承中创新开拓中前进，勇敢地站在时代发展的高度，审时度势，放眼未来，把共青团事业融入到国家的强盛、党的宏伟目标、青年的进步与时代发展的步伐中，努力实现共青团工作创新与发展的突破。

一、关于共青团工作的继承

现实来源于传统，优良的传统是共青团工作蓬勃发展的基础。面向新世纪共青团工作的发展方向，应该从跟党走建设中国特色社会主义道路，为共产主义事业努力奋斗的历史进程中去发现，从中国青年运动发展的内在规律中去寻找。过去的二十世纪，是中华大地发生翻天覆地变化的一个世纪，也是中国青年运动波澜壮阔的一个世纪。在中国共产党的领导下，共青团发扬大胆创新和开风气之先的精神，积极投身于人民群众的伟大实践，为实现党在不同时期的历史任务作出了重要贡献。在长期的工作实践过程中，共青团也积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是我们事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要我们大力继承和不断弘扬。

(一)要坚持教育引导青年。教育引导青年，是共青团工作的基点。长期以来，各级团组织为促进广大青年的健康成长做了大量工作，发挥了重要作用。在新的历史形势下，共青团应当更好地发扬党的助手和后备军作用及党联系青年的桥梁纽带作用，更好地担负起团结教育青年的重要职责，这就要求各级共青团组织要坚持教育引导青年。要突出团的特点，贴近青年实际，认真履行工作职能，教育引导青年树立坚定的理想信念，全面提高素质，使青年一代成长为“四有人才”。理想和信念是人生的精神支柱，是鼓舞人们前进的精神力量。立足良好的工作基础，创新共青团工作，就要坚持帮助青年树立现阶段的全民族的共同理想和坚定的共产主义信念，要积极引导青年正确认识国情，积极投身改革开放，帮助青年

把崇高的理想同现实的努力结合起来，正视现实，克服困难，为实现全民族的共同理想而奋斗，让美好青春在不懈的奋斗中闪光。

(二)要坚持服务带领青年。团组织的一项主要任务就是必须坚持服务青年，团结带领青年，通过行之有效的手段，实现工作目标。共青团是先进青年的群众组织，服务带领青年，增强对青年的吸引力和影响力是加强共青团工作最根本的途径，只有竭诚为青年服务，团组织才能更广泛地联系吸引青年，团结影响青年。团组织的建设与发展才能获得稳定的群众基础。在发展社会主义市场经济条件下，面对青年利益需求的日趋丰富和多样，尤其需要加大服务青年的工作力度，把为青年服务作为加强团的建设的突破口，以服务促建设，以服务求活跃，要充分发挥共青团干部的磁铁作用，增强团组织的磁场效应，使共青团组织的吸引力和影响力不断得到扩大与加强。

(三)要坚持服务于青年的成长成才。共青团不是一般的群众组织，它必须从党和国家的事业出发，着眼于青年的根本利益。青年的健康成长，是党的要求，是青年的根本利益所在，也是共青团组织的根本任务。共青团要把这一任务落到实处，就要自觉服务于青年的成长成才，最重要的是为青年的根本利益提供具体、有形的帮助。众所周知，青年在成长成才过程中的需要是具体的，是有形的，他们需要正确认识社会，解除思想上的困惑和疑虑；他们需要良好的学习环境，丰富、健康的精神文化食粮；他们在工作和事业上需要帮助，合法权益需要维护。共青团要为青年的成长成才服务，就必须从大处着眼，实处着手，把服务青年的大目标落实到为青年解决实际问题的行动上，从具体事情抓起，千方百计地为青年的成长成才解决实际问题。这样，团组织才能成为青年的贴心人，充分发挥党联系青年群众的桥梁纽带作用，才能实现共青团工作的目的，使共青团工作更好地服务大局，服务社会和服务青年。

(四)要坚持与经济发展同步。这是共青团工作取得成效的根本表现。发展社会主义市场经济，是当前的中心任务，紧紧围绕这个中心任务开展活动，是共青团工作的基本原则，也是党对共青团工作的基本要求。青年要担负起历史责任，就必须按照这一要求，踊跃投身经济建设，在推动社会进步与经济发展中有所作为。改革开放二十年的经济表明，共青团要在现代化和改革开放中发挥作用，必须紧紧抓住经济建设这个中心，带领青年在经济建设主战场纵横驰骋，建功立业，带领青年促进经济发展，推动社会进步是共青团服务党的中心任务的主要途径，也是共青团工作的积极成果，各级团组织要自觉融入经济建设，把主要精力放在教育、引导团员青年解放思想，振奋精神，组织带领团员和青年发展生产，改善生活。团的各项工作必须适应经济建设的要求，各项活动必须切合经济建设的实际，各项事业必须纳入经济建设的整体规划。

二、关于共青团工作的创新

近20年来，我国的经济社会生活发生了深刻的变化，共青团工作也面临着难得的历史机遇和严峻的挑战，概括起来有四个方面；一是发展社会主义市场经济扩大了共青团的组织依托和组织影响。随着社会组织形式的多样化和经济主体的多样化，增加了共青团组织一些新的依托，青年对组织的选择空间和自由度也增大了。二是建设社会主义法治国家，为共青团参与国家政治社会提供了广阔舞台，共青团组织根据党的要求、政府和法律的授权在管理青年事务的各方面将发挥更大的作用。三是新技术革命拓宽了共青团组织的空间，社会生活的变革拓展了共青团工作的领域和内容。四是对外开放增强了青年工作的开放度和组织适应性。我们要抓住机遇，迎接挑战，适应新时期工作的需要，适应时代发展的需要，就必须努力做到不断创新。

(一)工作思路的创新。良好的工作思路是搞好共青团工作的基础，能够明确思路，整合资源，使共青团工作的目标得以实现。因此，对每一项工作我们都必须结合各种实际情况，创新工作思路，使团的各项工作任务按照这一思路顺利得以实现。创新工作思路必须按照贯彻党的基本路线的要求在服务大局的前提下开始进行，要正确处理好三服务的关系，既要考虑党政所需，社会所急，更要考虑青年所求。近几年来，油田各级团组织不断创新，积极进取，创造了新的业绩。事实证明，创新工作思路，是团的工作迎接挑战，克服困难，不断实现新突破，取得新胜利的前提和保障。

(二)工作内容的创新。工作内容和工作主题是共青团工作实现工作职能，产生重大社会影响的根本。创新工作内容就是要在知识不断更新，科技日新月异的新时代，使团的活动和工作主题更加适应时代发展与社会进步，更好地适应青年的需要，我们要努力做到在青年思想教育方向上更加符合知识经济时代青年思想观念、价值取向多元化和信息化以及青年成长成才需求的特点:在建功立业方面要

围绕科技进步、科技创新开展活动，注重培养青年的科技素质和创新精神，造就高素质的青年人才。总之，创新工作内容，要进一步解放思想，开动脑筋，坚决冲破阻碍改革开放和现代化建设进程的思想禁锢，加强青年精神文明建设，使广大青年在科学理论的指导下和优秀的文化氛围中茁壮成长。

(三)工作手段的创新。从某种意义上来说，工作方式、载体和形式可以丰富内容，更好地突出工作内容。多年来，团组织形成了具有自身特色的工作方式，在社会上产生了影响，受到了欢迎，需要发扬光大。但在社会经济的转轨过程中，面对新情况，新问题，我们必须把握新时期共青团工作的主题，不断探索共青团工作方式的创新。创新工作方式必须正视经济发生根本性转变给国家资源的配置方式、政府职能的行使、企业的经营机制、社会的分配和保障制度等方面带来的巨大变化，对广大青年的价值观念、伦理操守、文化心态、行为模式等发生的深刻影响；对共青团组织的思想认识、管理制度，工作机制等提出的现实挑战。还必须对以前的运行方式进行冷静的思考和辩证的分析，去其糟粕，取其精华。更必须对这场变革所引发的整个社会生活的变化发展趋势进行超前性展望与预测。因此，我们的工作方式通过创新更加开放、灵活、新颖。主要是要改变传统、单一的工作方式，注意整合社会资源和社会力量，运用科技，在新的知识领域里设计团工作的新构架。要更多地依靠现代科学技术手段，服务和引导青年学习新知识，掌握新技能，不断提高青年迎接时代挑战的能力。

(四)工作机制的创新。工作机制的创新，主要是建立科学的社会化运行机制，重点在工作网络、阵地建设、物质依托、队伍建设等四个方面创新，使团组织在新形势下能够延伸工作手臂，拓宽工作领域，增强工作依托，扩大工作阵地，壮大工作队伍。各级共青团组织要在坚持发展政治功能的前提下，完善和扩大团的社会功能，通过接受政府委托，加大共青团在青少年事务中的工作分量，要紧紧围绕党政工作大局，针对社会和群众需要开展工作，努力扩大工作外延，使工作触角延伸到社会各个领域，工作内容更加贴近社会生活，更加适应青年需求。社会化的青年工作运行机制的建立，将为在服务大局与服务青年的有机结合中加强团的建设提供一种工作依托，从而更有效地吸引青年，凝聚青年，教育青年，为社会发展作出更大服务。

第五篇：共青团工作的继承与创新——xxx团工委关于团建工作的调研报告

共青团工作的继承与创新

——xxx团工委关于团建工作的调研报告

作者：单位：

共青团作为党的助手、青年先锋队，肩负着带领青年、教育青年、服务青年的历史重任。解放思想、创业创新，赋予了共青团新的历史使命，也为我们共青团的新发展提出了新的目标和要求。在新形势下，团组织要继承光荣传统，创新工作思路，不断寻求团组织发展的新突破。站在新的历史起点，我们进一步明确了今后一个时期我团工委建设的发展思路，就是要坚定不移地贯彻落实科学发展观的要求，按照区委、区政府的战略部署，在继承中创新，在开拓中前进，大胆探索共青团工作的发展方向，勇敢地站在时代发展的高度，审时度势，放眼未来，把共青团事业融入到国家的强盛、党的宏伟目标、青年的进步与时代发展的步伐中，完成党和人民赋予的重托，实现共青团的新发展。

近几年，团区委开展了一系列有关社区共青团工作的专题调研，深入分析了社区共青团工作面临的新情况、新问题和新任务，紧紧围绕社区建设和管理这个中心，解放思想，更新观念，积极探索社区共青团工作的新思路。今年x月至xx月，xxx街道团委通过问卷调查与开座谈会相结合的形式，对辖区内的x个社区（xxx、xxx、xxx、xxx、xx）的共青团工作又进行了认真的调研，经过分析和归纳，进一步掌握了辖区社区共青团工作的基本现状，并在此基础上努力探索适合我办社区共青团工作的新思路、新方法、新机制。

一、继承优良传统，做到四个“坚持”，为进一步解放思想打牢基础

现实来源于传统，优良的传统是共青团工作蓬勃发展的基础。在长期的工作实践过程中，共青团积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是我们事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要我们大力继承和不断弘扬。

(一)坚持教育引导青年。理想和信念是人生的精神支柱，是鼓舞人们前进的精神力量。教育引导青年，是共青团工作的基点。教育引导青年树立坚定的理想信念，全面提高素质，使青年一代成长为“有理想，有道德，有文化，有纪律”的社会主义事业建设者和接班人是共青团孜孜追求的目标。立足良好的工作基础，创新共青团工作，就要坚持帮助青年树立现阶段的全民族的共同理想和坚定的共产主义信念，积极引导青年投身改革开放和现代化建设的伟大实践，帮助青年把崇高的理想同现实的努力结合起来，让美好青春在不懈的奋斗中闪光。

(二)坚持服务带领青年。服务带领青年是共青团工作的手段。当前和今后一个时期，共青团要更好地完成党交给的光荣任务，引导广大青年健康成长，就必须坚持服务青年，团结带领青年，通过行之有效的手段，实现工作目标。面对新形势，青年利益需求的日趋丰富和多样，尤其需要加大服务青年的工作力度，把为青年服务作为加强团的建设的突破口，以服务促建设，以服务求活跃，充分发挥共青团干部的“磁铁”作用，使共青团组织的吸引力和影响力不断得到扩大与加强。

(三)坚持服务于青年的成长成才。共青团不是一般的群众组织，它必须从党和国家的事业出发，着眼于青年的根本利益。青年的健康成长，青年在改革开放和现代化建设中更好地施展才华，是党的要求，是青年的根本利益所在，也是共青团组织的根本任务。共青团要把这一任务落到实处，就要自觉服务于青年民生，为青年的根本利益提供具体、有形的帮助，从大处着眼，实处着手，千方百计地为青年的成长成才解决实际问题。

(四)坚持促进经济发展，推动社会进步。这是共青团工作取得成效的根本表现。团组织必须紧紧抓住经济建设这个中心，把主要精力放在教育、引导团员青年解放思想，振奋精神，组织带领团员和青年发展生产，改善生活，共同致富，带领青年在经济建设主战场纵横驰骋，建功立业。团的各项工作必须适应经济建设的要求，各项活动必须切合经济建设的实际，各项事业必须纳入经济建设的整体规划。

二、寻求发展进步，做到四个“创新”，进一步引导青年走在创业创新的前列

新时期、新形势，共青团工作面临着难得的历史机遇和严峻的挑战。共青团组织必须解放思想，在继承中大胆创新，建立适应知识经济变革和发展的创新体系，勇于创新，善于创新，才能推进共青团工作的新发展。

(一)工作思路的创新。良好的工作思路是搞好共青团工作的基础，因此，对每一项团的活动和每一个时期的共青团工作我们都必须结合实际情况，创新工作思路，使团的各项工作任务按照这一思路开展。创新工作思路必须按照贯彻党的基本路线的要求在服务大局的前提下开始进行，既要考虑党政所需，社会所急，更要考虑青年所求。同时，必须在服务大局和服务社会中实现服务青年的成长成才。事实证明，创新工作思路，是团的工作迎接挑战，克服困难，不断实现新突破，取得新胜利的前提和保障。

(二)工作内容的创新。工作内容和工作主题是共青团工作实现工作职能。创新工作内容就是要在知识不断更新，科技日新月异的新时代，使团的活动和工作主题更加适应时代发展与社会进步，更好地适应青年的需要，我们要努力做到在青年思想教育方向上更加符合知识经济时代青年思想观念、价值取向多元化和信息化以及青年成长成才需求的特点，进一步解放思想，开动脑筋，坚决冲破阻碍改革开放和现代化建设进程的思想禁锢，用社会主义核心价值体系教育青年，使广大青年在科学理论的指导下和优秀的文化氛围中茁壮成长。

(三)工作手段的创新。面对新情况，新问题，我们必须把握新时期共青团工作的主题，不断探索共青团工作方式的创新。我们的工作方式通过创新应更加开放、灵活、新颖，主要是要改变传统、单一的工作方式，注意整合社会资源和社会力量，运用科技，在新的知识领域里设计团工作的新构架。要更多地依靠现代科学技术手段，服务和引导青年学习新知识，掌握新技能，不断提高青年迎接时代挑战的能力。

(四)工作机制的创新。工作机制的创新，主要是建立科学的社会化运行机制，重点在工作网络、阵地建设、物质依托、队伍建设等四个方面创新，使团组织在新形势下能够延伸工作手臂，拓宽工作领域，增强工作依托，扩大工作阵地，壮大工作队伍。共青团组织要在坚持发展政治功能的前提下，完善和扩大团的社会功能，通过接受政府委托，加大共青团在青少年事务中的工作分量，努力扩大工作外延，使工作触角延伸到社会各个领域，工作内容更加贴近社会生活，更加适应青年需求。社会化的青年工作运行机制的建立，将为在服务大局与服务青年的有机结合中加强团的建设提供一种工作依托，从而更有效地吸引青年，凝聚青年，教育青年，为更好地建设和谐社会服务。