2018年赣州市大数据发展有限公司人员招聘2人公告

第一篇：2018年赣州市大数据发展有限公司人员招聘2人公告

2018年赣州市大数据发展有限公司人员招聘2人公告

江西华图提醒您：2018年赣州市大数据发展有限公司人员招聘2人公告已公布，报名时间为截止至2018年11月30日。欢迎关注江西华图官方微信(jxhuatu)，了解更多资讯信息！

赣州市大数据发展有限公司是经赣州市人民政府批准，由赣州市国有资产投资集团有限公司独资成立的在区域内运营大数据相关产业的全资子公司，注册资本金1亿元人民币，该公司将负责推进赣州市大数据产业的整体运营，其主要经营范围是大数据产业、智慧城市、物联网、计算机云计算、云平台服务等。赣州市国有资产投资集团公司，原名为赣州市国有资产经营公司，组建于2005年8月，是赣州市人民政府批准设立的国有独资公司，隶属市国资委出资监管。集团公司注册资本金1亿元人民币，拥有全资(控股)企业19家,参股企业15家。因业务发展需要，赣州市大数据发展有限公司决定向社会公开招聘以下工作人员：

一、招聘岗位职责及任职要求：(一)副总经理1名

1、岗位职责：

(1)组织研究、拟订及修订公司(长、中、短期)战略发展规划;(2)组织开展公司战略项目执行情况评价工作;(3)统筹开展公司拟拓展业务板块的市场调研分析、可行性研究、项目评估和规划和商业谈判;(4)组织开展公司战略性参股、控股项目的前期调研分析以及后期运营状况的分析和评审工作;(5)组织开展公司相关产业研究、信息收集，分析和评估宏观经济和行业发展对公司造成的影响，发现主要发展机会与风险;(6)负责技术团队的建设，打造项目实施、运行维护团队。

2、任职要求：(1)国家211工程全日制研究生及以上学历，具有硕士及以上学位，年龄在45周岁(1973年11月1日以后出生)以内，中共党员优先;(2)十年以上计算机及互联网公司、咨询公司等大型企业战略规划、企业管理等相关工作经验，对政府行业和互联网行业非常了解;(3)具有多个大型系统集成项目管理经验，单个项目合同规模不低于5千万;(4)具备前瞻性思维、优秀的市场分析能力与市场洞察预测能力;(5)热爱并善于研究新知识，具有优秀的学习能力;(6)具有优秀的职业素养，具有强烈的事业心，团队协作意识强，工作责任心强;(7)具有项目管理中高级职称者优先。(二)技术总监1名

1、岗位职责：

(1)带领技术团队完成项目的技术论证工作，参与重大项目方案计划的评审，负责大数据项目和信息化项目过程中不同项目的资源分配与协调，组织团队攻关重点技术难题，为项目实施和运维实现提供技术保障;(2)负责技术团队日常管理工作，包括工作流程梳理、组织结构优化、岗位职责界定、技术人才配置、人才梯队建设、团队能力提升、绩效评估与团队激励等，打造高效团队;(3)优化项目流程，完善项目制度，制定项目标准，规范项目文档，为项目效率和质量负责;(4)参与公司业务规划及流程优化，与其他部门良好协作，共同推动公司发展;(5)参与公司产品规划，为新产品开发提供技术意见和技术解决方案;

2、任职要求：

(1)熟练使用Linux系统，熟悉多线程，高并发，分布式相关技术，熟悉Hadoop体系主流组件，对部分组件有深入优化改进经验;(2)国家211全日制本科及以上学历，计算机软件相关专业，5年以上项目集成经验、5年以上技术团队管理经验，年龄在40周岁(1978年11月1日以后出生)以内，中共党员优先;(3)具备优秀的团队管理能力，有管理5人及以上技术团队的成功经验，对团队管理与建设有独到见解和实践经验;(4)具有强烈的责任意识和开放的心态，良好的沟通表达能力和团队合作精神，有大局观和客户导向，能够站在公司发展角度考虑问题。

(5)具备强烈的创新变革意识，关注新技术的发展，善于学习、积极主动;(6)熟悉至少一种主流数据库。

二、薪酬待遇

其薪酬支付标准根据双方商谈结果参照市场薪酬水平实行协议薪酬，被录用人员实行试用期，一经录用，签订劳动合同，办理“五险一金”。

三、应聘方式

应聘者可携带报名材料到市国投集团公司综合办公室现场报名或将报名材料电子版发至报名，报名时间截止至2018年11月30日。报名材料包含但不限于以下：

1、报名表(请下载附件，按要求填写并贴上一寸近期彩色照片);

2、个人身份证、学历证、学位证、职称或职业资格证书、从业证明、工作业绩成果、奖励证明材料原件及复印件各一份(电子邮箱报名的应聘者在参加面试测评时须带相关证件原件备查);

3、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》。

四、招聘程序

招聘按照报名、资格审查、笔试面试测评、综合考察、体检、录用的程序进行。资格审查将贯穿于选聘全过程，弄虚作假与体检不合格的，取消录用资格。笔试面试时间和地点另行电话通知。联系地址:赣州市红旗大道46号国经大厦602 联系人： 谢金

（附件下载http://jx.huatu.com/2018/1119/1521853.html）附件：《赣州市国投集团员工招聘报名表》.doc

赣州市大数据发展有限公司

2018年11月19日

第二篇：2018年江西省福利彩票发行中心人员招聘2人公告

2018年江西省福利彩票发行中心人员招聘2人公告

江西省福利彩票发行中心是隶属江西省民政厅的正处级自收自支事业单位，主要职能是负责全省福利彩票的销售和管理。因工作需要，现面向社会公开招聘两名工作人员(不占编制，省福利彩票发行中心自行管理)。

江西华图提醒您：2018年江西省福利彩票发行中心人员招聘2人公告已公布，报名时间为2018年6月1日起至6月20日止。欢迎关注江西华图官方微信(jxhuatu)，了解更多关于这方面的消息。

一、招聘岗位

会计1名、技术员1名

二、报名条件

拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，身体健康，具有良好的团队意识和沟通协调、语言文字表达能力。年龄在25周岁以上，35周岁以下(1992年5月31日至1982年5月31日之间出生)，男性优先。具体岗位条件如下：

1.会计：本科(含)以上学历，会计、财务管理专业，初级会计师及以上职称，有三年(含)以上财务工作经历(提供工作证明)。了解事业单位会计准则及相关政策，掌握会计核算知识，熟练掌握用友财务软件和OFFICE办公软件，具备一定财务分析、文字写作能力，有事业单位财务工作经验的优先考虑。

2.技术员：全日制专科及以上学历，计算机科学与技术、网络工程、软件工程专业，有三年(含)以上计算机操作工作经验(提供工作证明)。熟悉网络管理和系统维护工作，具备基本的网络设备、安全防护设备的管理能力,熟悉计算机软、硬件操作及应用。

三、报名时间

2018年6月1日起至6月20日止(上午9：00时至12：00，下午13：30时至18：00时，双休日除外)。

四、报名方式

采取现场报名方式，应聘者携带个人简历、身份证、毕业证原件和复印件各1份，近期彩色免冠照1张。

五、报名地址

南昌市八一大道96号华龙国际大厦25楼江西省福彩中心人力资源部。

六、考试方式 笔试加面试。

七、薪酬待遇

试用期间3个月。正式聘用后，薪酬由基本工资、基础性绩效工资和奖励性绩效工资构成，办理五险一金，享受省福利彩票发行中心同级正式聘用员工薪酬待遇。

江西省福利彩票发行中心

2018年5月28日

第三篇：2017江西赣州市赣南公证处招聘临聘人员公告

2017江西赣州市赣南公证处招聘临聘人员公告

江西省赣州市赣南公证处为赣州市司法局下属自收自支事业单位，是依法设立的独立行使公证职能、承担民事责任的证明机构。因单位业务发展需要，现面向社会公开招聘临聘人员。

一、招聘岗位与职数

1.公证员岗位：1至2人

2.公证员助理岗位：1至3人

二、岗位说明

1.公证员岗位：在公证处统一管理下，独立开展公证业务，办证质量良好，积极参与公证理论研究，具有开拓创新意识，自觉学习法律知识，努力钻研公证业务，不断提高执业水平。

2.公证员助理岗位：在公证员的指导下，配合办理有关公证事务。协助公证员做好公证书的打印、校对、装订、发证和登记等工作。做好公证案卷整理和归档工作。接听咨询电话并进行政策解答。协助当事人办理公证等。

三、招聘条件

(一)公证员岗位

1.政治素质过硬，坚决拥护党的领导，坚持四项基本原则;

2.具备公证员资格或已取得法律职业资格证书;

年龄为35周岁以下(1982年7月20日以后出生);已退休公证员、法官、检察官年龄放宽至68周岁以下(1949年7月20日以后出生);

4.工作能力强，勇于创新，具有一定的业务拓展能力;

5.诚实守信、遵纪守法、品行良好、有责任心;有良好的职业道德和团队合作精神;性格开朗、身体健康;

6.已退休的公证员、法官或检察官优先返聘录用。曾在赣州市中心城区(章贡区、赣州经开区)从事法官、检察官工作的，须退休年满2年以上(2015年7月20日以前已办理退休)。

(二)公证员助理岗位

1.政治素质过硬，坚决拥护党的领导，坚持四项基本原则;

2.年龄为30周岁以下(1987年7月20日以后出生);全日制研究生学历且取得法律(法学)硕士以上学位的，可放宽至40周岁(1977年7月20日以后出生);

3.为人正直诚实，有较强的亲和力、沟通表达能力和良好的团队精神;身体健康，吃苦耐劳，能承受快节奏高强度工作;能熟练使用计算机;

4.具备下列条件之一的优先录用：①全日制大学专科以上专业为法学，且通过国家司法考试取得法律职业资格证书的;②全日制研究生，取得法律(法学)硕士以上学位，并具有一年以上法律相关工作经验的;③具有三年以上法律相关工作经验的。

四、招聘程序及时间安排

一)报名

采用现场报名的方式

1.报名时间：2017年7月13日(周四)——7月28日(周 五)，上午8：30至11：30，下午2：30至5：30。

2.报名地点：赣州市章江新区长征大道6号金鹏雅典园写字楼三楼。

3.报名材料：①本人身份证原件及复印件一份(正反面);②公证员执业证或法律职业资格证书原件及复印件一份(招聘公证员岗位需提供);③学历、学位证明原件及复印件一份;④个人简历一份(高中阶段开始);⑤近期1寸正面免冠照3张;⑥已退休公证员、法官、检察官还需提供《退休人员审批表》和公证员、法官、检察官任职文件复印件一份(需加盖本单位公章，注明与原件一致);⑦具备法律相关工作经验的需提供有关工作证明。

(二)资格审查

应聘者所提供的任何材料必须保证真实有效。赣州市赣南公证处招聘工作小组对收到的报名材料进行资格审查，通过审查的对象会收到考试通知。

(三)考试

采取面试形式进行考试，由赣州市赣南公证处招聘工作小组组织，主要对考生岗位专业知识、业务能力、综合素质和适岗性进行测试，面试合格者将在赣州市司法局网站(www.xiexiebang.com/)予以公布。

(四)体检

1：1的比例，根据面试成绩从高分到低分确定。体检不合格者不列入考核对象，同时缩减招聘人数。体检费用由考生自理。体检参照《公务员录用体检标准(试行)》，到指定医院体检中心进行。

(五)考察

由赣州市赣南公证处招聘工作小组组织开展，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。

(六)拟聘人员的确定和公示

根据面试、体检、考察结果，对拟录用人员在赣州市司法局等网站上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，经试用3个月合格后，签订正式聘用合同;试用不合格的，取消聘用资格。

此次招聘临聘人员工作由赣州市纪委驻市司法局纪检组全程监督。

五、相关待遇和其他事项

聘用人员按劳动合同条款管理，享受赣州市赣南公证处临时聘用的同级同类专业技术人员工资、福利、社保等待遇。试用期间工资按照赣州市最低工资标准执行。

六、联系方式

联系人：王建锐

联系电话：0797—8231641

原标题：赣州市赣南公证处招聘临聘人员公告

江西省赣州市赣南公证处

2017年7月11日

第四篇：2017江苏省启东经济开发区招聘2人公告

2017江苏省启东经济开发区招聘2人公告

现因工作的需要，江苏省启东经济开发区特面向社会公开招聘规划馆讲解员1名、专职文秘1名。

一、讲解员招聘条件：(一)工作职责

1.江苏省启东经济开发区规划馆的讲解接待工作。2.规划馆宣传推广活动的策划与实施。3.讲解词及宣传材料的文字撰写、编辑工作。4.其它临时性工作。(二)报名条件

1.1987年1月1日后出生，全日制大专以上文化程度，师范(文科)、中文、播音主持等专业。从事讲解等相关工作时间不少于2年。

2.热爱讲解工作，品行端正，遵纪守法。3.身体健康，有亲和力，形象气质佳。4.身高：女160~175厘米;男 170~185厘米。

5.普通话达到二级甲等及以上或具备同等水平;口齿清晰，沟通能力强。(三)工资待遇

本岗位为劳务派遣制员工，享受江苏省启东经济开发区总公司一般职工待遇，有五险一金，年终享有考核奖励。

二、专职文秘招聘条件：(一)工作职责

1.负责单位各类文字材料的撰写，主要包括计划、总结、调研报告、汇报、信息等;2.办公室日常文秘工作，主要包括会务安排、会议纪要及相关文件的起草、整理工作;3.其它临时工作。(二)报名条件

1.1982年1月1日后出生，全日制大学本科以上文化程度，中文及相关专业。2.具有较强的公文写作及文字组织能力，以及一定的组织协调及沟通能力;3.热爱文字工作，无工作经验者需具备相关文字编纂工作经历(如投稿、发表个人作品等)，具有新闻、文秘或办公室工作经验者优先;4.要求是中共党员，政治素养高，具有较强的工作责任心;5.限男性.(三)工资待遇

本岗位为劳务派遣制员工，具体工资标准面议，实行年薪制。享有五险一金。

三、报名方式

有意者请将附有个人生活照的简历(照片请直接附于word文档中，不要单独以附件形式附于邮件中)，以附件形式发送至邮箱：qdjjkfq@sina.com。

报名截止日期：2017年 2月8日。联系人：顾赟赟 联系电话：83314206

四、其他

我们会以电子邮件或者电话方式联系适合人选，并组织面试和考核。原标题：江苏省启东经济开发区招聘工作人员启事

第五篇：2016北海市公证处招聘工作人员2人公告

2016北海市公证处招聘工作人员2人公告

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根据工作需要，北海市司法局下属事业单位—北海市公证处面向社会招聘工作人员。

一、招聘人数 公证辅助人员2名

二、招聘条件

1、身体健康，遵纪守法，工作认真，服从安排;

2、品行良好，具有良好的职业道德;3、30周岁以下;

4、法律专业，大专以上学历;三、报名方式：

请应聘人员将个人简历、免冠正面照片等个人资料电子版，发至北海市公证处邮箱(beihain@sina.com)。

材料包括身份证、学历学位证书、简历以及个人其他材料(审核后退还本人)和复印件各1份，交近期小两寸同底免冠正面彩照1张，未录用者，材料恕不退还。

报名地址：北海市西南大道340号(巴伐利亚酒店旁)市公证处(305号)

四、报名时间：2016年10月10日—10月19日。

经审核符合工作需要后，将通知应聘者持有效身份证件等参加面试。

五、待遇：试用期为两个月，月薪1500，试用期满聘用月薪2000元，另加五险一金。

联系电话：3156623 联系人：小莫

原标题：北海市公证处工作人员招聘公告 北海市公证处 2016年10月10日

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广西事业单位面试建议：面试中不要做这“五类考生”

事业单位面试过程中，很多考生往往会因为各种不好的表现而与痛失心仪的岗位，所以本文主要总结了考生在面试中常见的五大问题，并针对这些问题给出了改进建议，希望大家在面试中能够远离这五种不好的表现，去争取做考官青睐的考生。

第一，心理脆弱者。心理问题是很多考生面临的一大难题，一是因为太过看中结果而显得不够自信，将结果预想的很糟糕而提前否定自己;二是因为本身知识储备不够，或者对结构化面试流程、题型不够了解;三是原本想好好表现自我，结果却弄巧成拙，常因情绪失控而让考官觉得自负，比如过于激动、紧张、思路不清晰。

因此考生要想在面试中发挥出自己的真实水平，必须调整好心态。具体建议如下：首先，保持谨慎而乐观的态度，要相信客观条件无法改变，唯一能改变的就是努力提升自己，做好当下。其次，正确认识自己的优点与不足，面试中扬长避短。再次，学会自我调节，努力克服焦虑紧张情绪，进考场前可深呼吸或者给自己心理激励;最后，对考官既要尊重又要平视，尊重是基本的礼仪要求，平视则可以减少考官对给自己带来的心理压力。

第二，缺乏个性者。这种考生在答题中往往表现得千篇一律，从表情仪态、语言风格到答题内容，都给考官一种套路化的感觉，没有新意和个性化的内容，自然就难以获得考官的青睐。例如，面试进场时，考官已经示意考生坐下了，却非要僵硬地站在台上问好，然后敬礼。面试答题时，每一题都要问“各位考官，我可以先思考一下吗?”、“考生开始回答第XX题”，看似礼貌的表现，实则让考官看到了培训的痕迹。面试内容上，对所有综合分析类的题，都辩证的看待，而且仅停留在表面分析，而没有分析出本质。对计划组织协调类的题目，仅停留在事前、事中、事后的流程上，而没有具体的活动方式和内容;对人际类的题，仅仅停留在各个矛盾解决的基本原则和方向上，而缺乏解决不同矛盾的具体做法。

对于这类考生建议如下：第一，面试形式上要随机应变，跟着考官的要求走;第二，面试时可以在基本知识框架的指导下，充分发挥自己个性。比如可以结合自己的专业背景、行为经历、知识结构、性格特点等多方面来理解面试题目。第二，答题时，每个要点除了回答出主旨句以外，更重要的是针对该要点进行细化

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分析，如具体解决问题的办法。

第三，气势柔弱者。面试中很多考生对考官有种莫名的畏惧，在气势上表现得拘谨、胆怯、不自然。并且答题过程中手足无措、小动作频繁、口头语多、低声细语、语言不流畅。主要原因有两方面：一是对面试的本质缺乏了解，不能正确认识考官与考生间的关系;二是缺乏必要的言语训练，底气不足。

所以建议此类考生可以做到如下几点：第一，正确理解面试的本质。不要把面试当成是考官在审问我们，考官是为了更好的了解我们自身的特点与岗位的匹配性，所以面试中尽量将考官当成朋友，面对面真诚的与之交流，让考官感觉我们不是在机械答题，而是在跟他们分享;第二，学会忘我、学会控制。要给考官一种“雷霆起于侧而不惊，泰山崩于前而不动”的镇定感，将我们饱满的感情恰如其分地展现给考官;第三，可利用空闲时间大声朗读一些富有激情的文章，来培养自己的语感和气势。

第四，知识欠缺者。知识储备反映的是一个人基本的知识水平和素养，而有些考生平时“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”，直接导致知识储备不足。面试中常见的表现有：一是答非所问，偏题跑题;二是答题内容不深刻、不全面、逻辑性不强、缺乏具体可行的措施;三是不了解社会热点，导致热点题目不知从何说起。

当然一个人的知识储备不是一朝一夕就可以丰富起来的，更多的是靠平时的积累。所以建议大家：一是平时多关注热点，关注本市区和本地新闻，关注所报岗位相关的专业知识，可通过看新闻、关注主流媒体微信公众号、网上阅读等多种渠道来积累;二是注重思维训练，可以通过多练面试题目，通过分析、总结、归纳等来提高思维能力。

第五，生搬名言警句者。虽然运用名言警句可以提升我们答题的亮点，但是过多的引经据典或者生搬硬套会适得其反。比如：常用的那几句名言会被很多考生引用，于是就显得千篇一律，缺乏新意;还有些考生答题时仅仅是堆砌大量名言警句，却没有联系题干对其进行分析;另外也有很多考生对名言警句的含义和的适用场合缺乏深入的了解，导致引用不恰当。

所以建议大家在选择名言警句时，一是要有个性，平时多积累一些没有烂大街、并且高大上的句子，避免和其他考生重复;二是尽量选择自己熟悉其含义的名言，避免生搬硬套;三是引用要适度，一般而言一两句就够了，能够运用得恰

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到好处才是王道。

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