强化教育

第一篇：强化教育

强化教育，预防为主

我们将按照食品安全“进校园”要求，继续加大食品安全知识普及力度，切实提高师生自我保护意识和防控能力。各学校要利用校园广播、黑板报、宣传栏广泛开展宣传，通过课堂教学、知识讲座、班会活动、社会实践等实施教育，大力普及食品安全知识，努力培养学生良好卫生习惯，增强师生食品安全意识和自我保护能力。要重视学校食堂从业人员的学习培训，掌握必要的操作技能，培养良好的食品安全意识与责任意识。各学校的食品从业人员必须要有健康证、培训合格征，要持证上岗，严禁任何体检、培训不合格者参加学校饮食服务工作。要通过召开家长会、发放告家长书等形式，向家长宣传讲解食品安全知识和预防食物中毒的常识，争取家长对学校食品安全工作的配合与支持，形成学校、家长和社会共同关注食品安全的良好氛围。

四是强化协调，合力攻坚。我们将积极配合县食安委各相关部门，定期开展专项整治活动。今年，我们将在相关部门指导下，结合平安、卫生、书香、文明、美丽“五大”校园创建，深入开展食品安全示范学校创建活动，全面规范中小学校、托幼机构食堂、商店和饮用水，落实完善“从采购到餐桌”全过程保障措施，形成食品安全的监管合力。各学校要争取职能部门理解支持，加快办理食堂经营许可证、公共卫生许可证等必要证件，全面实施食堂从业人员健康体检，建

立健全各项管理档案，推进学校食堂食品安全制度化、规范化、常态化管理。

第二篇：强化廉政教育

强化廉政教育 增强自律意识

强化廉政教育，增强自律意识。既要充分运用勤廉先进典型加强正面引导，又要运用典型案例加大警示教育力度，教育和引导党员干部自觉做到“七个正确对待”:正确对待信仰，坚定理想信念；正确对待权力，牢记执政为民；正确对待利益，防止心态失衡；正确对待监督，切忌忘乎所以；正确对待家人，避免因爱生害；正确对待社交，做到谨慎交友；正确对待生活，培养健康情趣.常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。

第三篇：强化责任意识教育

强化责任意识教育，助推企业科学发展

企业员工责任意识淡薄为企业发展带来诸多不利，责任意识淡薄的人对工作缺乏主动性和紧迫感，履职能力和执行能力不强、推诿责任不敢担当、职能业务部门服务意识淡薄、服务质量不高、办事效率低下、遇事推诿扯皮。更重要的是，责任意识淡薄对整个企业稳定运行造成阻碍的同时，严重妨碍了企业科技创新，最终致使企业发展受阻。强化责任意识，要从加强领导管理队伍建设做起。员工队伍的思想、舆论环境、处事作风都是长期受管理、领导直营作用下形成的。领导管理队伍不能以身作则，就不能服众；领导层次内部风气不正，就会严重影响员工的士气，会让员工失望的领导管理队伍是不可能真正意义上做好责任意识强化宣传工作的；领导队伍集中精力抓事关全局的重点工作，做好领导队伍自身修养，抓好干部的思想作风建设，才能在整个环境里给员工形成良好的榜样作用，员工会因为管理层次的作风良好而受到感染；只有管理层次带头履职、带头抓落实、带头创造性地开展工作才能使员工队伍有学习、跟随的方向目标；再者，有多大的权力就要负多大的责任，做到权利与责任对等，如果只追求权力而不尽责任，则必然导致不作为甚至权力滥用。

强化责任意识，要促进企业员工树立强烈的责任感。责任感是一种神圣的精神追求。对工作没有责任心，没有强烈的责任感的人，不愿承担责任，避重就轻，敷衍塞责，作风漂浮，好高骛远，心浮气躁；身居其位，不谋其政等问题的存在，严重阻碍了企业的发展，员工不能极好的在本职岗位上尽心尽责，会严重致使企业工作不能顺利进行。培养员工的责任意识要使员工清醒的认识到，企业的兴旺是直接关系个人生存生活质量的，主动为企业尽职尽责不仅仅是一种美好的道德修养，更是自我价值体现的重要方面。

促进员工树立强烈的企业责任感。首先要满足员工的物质需求，员工辛苦的工作就是为了养家糊口，活的更好地生活质量，如果连最基本的物质需求都不能满足，员工就很难主动自愿为这个企业效力。而员工也该明白，企业的效益与个人的工作效率、为企业做的事是直接相关的，只有自身尽职尽责，保证企业效益，完成自己应尽的责任，才能最好的保证自身生活水平。

促进员工树立强烈的企业责任感。要在企业环境内培养员工良好的文化素质

修养，培养员工较高的精神层次追求。人的精神力量是无穷的，精神上的追求会使人主动去做，即便物质追求暂时不能得到满足，也能尽心尽职的去做。尤其是在企业苦难时期，可以通过精神上的追求，克服困难，最终帮助企业渡过难关。企业内部可以通过宣传培训、发放责任意识宣传教育书籍，通过责任先锋榜样人物的感染，强化员工责任意识。强化责任意识，就要整个企业内营造负责任氛围、形成主动负责任的习惯。“求真务实、团结协作、干事创业”是近年来当合政府推崇的重要方针政策，也是企业创造效益的重要方式。强化了责任意识，必须在整个环境内形成责任意识的氛围，是每个人形成尽职尽责的习惯。强化责任意识是一项长期的工程，落实强化责任意识教育，要长期在环境内部形成这样的环境，使员工之间比学赶帮，这样员工之间会主动学习承担责任、甚至争取担当责任。

强化责任意识教育，助推企业科技发展，从加强领导管理队伍建设做起，促进企业员工树立强烈的责任感，在整个企业内营造强烈负责任氛围、形成习惯，最终形成人人为企业负责，人人帮企业出力，人认为企业科技发展出力助推发展。

合成氨厂周玲芳

第四篇：强化引导教育

强化引导教育，以宣传促安全

近日，电解四厂动控车间坚持深入开展安全宣传活动，强化员工的安全意识，以“生产车间安全现身说法”的形式，让过大员工从教训中强化安全意识，接受安全教育，警钟长鸣，达到了“安全共鸣，心灵共震”的良好效果。

车间结合“强化管理，杜绝三违，消除隐患，保证安全”为主题的安全生产活动宣传，在各个班组，各种工种形成了良好的态势。

通过各种形式，组织广大员工认真学习国家和企业的安全法规，岗位安全操作规程，提高广大员工的安全技能，以各班组历年来所有安全问题和事故隐患作为范例，对员工进行安全教育，以安全法规、事故案例、岗位员工的责、权、利，消防基础知识和技能等为主要内容，强化了广大员工的安全意识和安全技能。

严格交接班制度，强化互检、互查，对成绩突出的班组和个人给予表扬和奖励，力争做到“强化引导教育，以宣传促安全”，达到“个人无违章”、“岗位无隐患”、“班组无违纪”、“车间无事故”四无的安全生产氛围。

电解四厂动控车间郭利军

2014.7.23

第五篇：强化四群教育学习心得

强化四群教育，争做人民满意的员工

-----心得体会

段锡斌

（2011年2月28日）

当前，全省正在掀起“四群”教育高潮，尤其是省委书记秦光荣同志针对在全省开展“四群”教育活动，做了详细而又重要的讲话，指出：如何进一步做好新形势下的群众工作，是我们党面临的重大课题，要广泛深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作4个方面的教育，并通过建立科学的制度，保障干部直接联系群众。秦光荣说，在做好党的群众工作中，各级党组织、各级党的执政机关、各级党员干部，是做好工作的矛盾的主要方面，必须积极主动地联系群众，必须殷勤地为“主人”服务到位。所以，群众工作做得好不好，关键就在于各级党组织、各级党政机关、各级党员干部的思想作风、工作作风和实际作为。他说，做好群众工作，让群众不断提高满意度，必须千方百计地解决现实问题，必须为解决现实问题而不断进行制度创新。如何学习好孟连经验，开展好群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育，使干部直接联系群众制度落到实处，取得如期的实效。秦光荣强调，要深刻做到“三个反思”，即要反思工作的思维定式、反思工作作风、反思对党的优良传统的继承和发扬；要坚持“三个深入”，即深入实际、深入基层、深入群众；要努力做到“四感”，即培养对群众的感觉、感知、感情、感想，与群众建立鱼水深情。

对开展的“四群教育”，秦光荣指出，群众观点教育，这是一个理论问题。开展群众观点教育，就是要进行马克思主义群众观的教育。群众观点关系人心向背，关系党的存亡，关系国家的兴衰。作为党员干部，我们任何时候都要坚定马克思主义的群众观点，自觉摆正同人民群众的关系。群众路线教育，这是一个实践问题。“深入群众鱼得水，脱离群众树断根”。我们的广大干部必须自觉贯彻党的群众路线，执行群众路线，始终保持同人民群众的血肉联系。群众利益教育，这是一个现实问题。在工作中，我们必须始终站在人民群众的立场上，始终维护好实现好群众利益，任何时候都不能牺牲群众具体利益、当前利益。群众工作教育，这是一个方法问题。群众工作是进一步密切党群干群关系，实现党的宗旨的根本途径，也是我们党的优良传统和制胜法宝，任何时候、任何情况下，都不能丢、不能忘。深入基层，与群众同吃同住同劳动，增进了解、加深感情，拉近与群众的距离，增强干群相互信任，就是一种很管用的群众工作方法。秦光荣还强调，建立直接联系群众制度，从制度上保证党和政府与人民群众的最直接最紧密联系，是我们新形势下做好群众工作一个行之有效的好方法。

结合这次省委提出深入开展以创先争优活动为主题的“四群”教育活动，作为一名发改工作者，如何做一名让群

苟地开展好各种数据的调查和分析，并结合县域经济的发展，提出发展的思路和规划。二是要强化科室同事合作。各种数据的来源，取决以各科室提供的有效真实数据资料，这样，科室和同事的配合尤为重要，必须强化科室之间的合作和沟通，经常性的开展交流活动，提出不同见解和意见，加以分析和研究，寻找共同的观点，求同存异，开拓思路，就能够为我们的工作理清更加清新的思路和方法。三是创新思路。发改局担负着全县各行业各个项目的申报、立项、备案、资金争取、项目落实、跟踪、服务。为此要建立创新机制，从争取更多项目投资建设为抓手，既要建立自身的运作机制，为提高和改善全体员工的工作环境和福利待遇为目标，进一步激发每个职工的积极性和主动性，更重要的是为全县的经济建设做出更大的贡献。

4、以创先争优为主题，主动开展好“四群”活动，“四群”工作的目标就是要开展好群众观点、群众路线、群众利益、群众工作的教育活动，群众利益无小事，这是解决群众工作的最有效的良药，作为一名发改工作者，自己坚决服从组织的安排，要着力加强同人民群众的血肉联系，去真正的关心和理解群众的生活和困难，用自己的实际行动，在局党委和分管领导的支持下，带领科室人员，对口联系群众，访群众团体，帮理清发展思路，访群众党员，帮解决突出问题，访群众代表，帮促转变观念，访群众疾苦、帮群众之难，访群众所思，解群众之愿。同时站在群众的立场分析解决问题，5-