领导干部要练好“五功”[精选多篇]

第一篇：领导干部要练好“五功”

领导干部要练好“五功”

2014年05月12日 第A10版：领导论苑

作者：朱泽君 来源：学习时报 字数：397

2党的十八大以来，总书记发表了系列重要讲话，为广大干部群众奋力实现中国梦指明了方向、提振了信心、增强了动力。总书记指出，实现十八大确定的各项目标任务，关键在党，关键在人。各级领导干部尤其是一把手，要潜心练好“五功”，才能肩负起全面深化改革的历史重任。

修身立德做好人

做好人是领导干部的最基本要求。好人未必是好官，好官必定是好人，领导干部要正确处理好做人与做官的关系。做人做好了，事业不成功是暂时的；做人没做好，就算成功也是暂时的。所以说，德乃官之本，为官先修德。

理想信念是修身立德的根本。总书记强调，“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。目前，国内外的形势纷繁复杂，领导干部尤其是一把手位高权重责任大，面对的诱惑多、陷阱多，稍不留神也许就会栽倒。只有坚定理想、笃定信念，不以善小而不为、不以恶小而为之，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”，才能炼就“金刚不坏之身”，才能立于不败之地。博学善思是修身立德的路径。信息化、全球化和高新科技正日益改变我们身处的环境，领导干部在工作生活中面临许多新挑战，人民群众对领导干部的要求和期盼越来越高，要想在新形势下不落伍、不掉队，一定要与时俱进加强学习，点燃学习热情、增强学习实效，虚心向身边的同志和群众学习，善于利用信息网络等各种现代化手段和平台不断“充电”，始终把学习当作一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，博学善思，尊道厚德。

和合包容是修身立德的体现。“海纳百川、有容乃大”，贵和尚中、善解能容、厚德载物、和而不同的品格，是中华民族所追求的文化理念。虚怀若谷、善于包容、从善如流，互相理解、互相尊重、求同存异，是领导干部成熟的标志。只有在困难面前敢面对，在责任面前敢承担，在功劳面前多谦让，以德服人、以能立业，严于律己、宽以待人，才能抓好班子、带好队伍、干好实事。

尊重规律做好事

多做好事实事是领导干部的责任和义务，尊重规律则是把好事做实、把实事做好的前提。总书记尤为强调尊重规律，在不同场合提出要“尊重市场经济规律、尊重社会发展规律、尊重自然规律”。实践证明，尊重规律办事就会事半功倍，反之就会事倍功半，甚至一事无成或前功尽弃。

调查研究是尊重规律的重要方法。调查研究是做好领导干部的基本功。领导干部要注重调查研究，坚持理论联系实际，善于发现群众的首创精神，全面把握经济社会发展规律，才能从根本上保证党的路线方针和各项决策的正确制定与贯彻执行。开好一个会议、作好一项决策，都要经过广泛调查研究、善于集思广益。

因地制宜是尊重规律的客观要求。各地情况千差万别，面对的问题错综复杂，领导干部要始终坚持一切从实际出发，具体问题具体分析，切忌照抄照搬。尤其一把手，更要尊重不同地区、不同单位的差异性，立足自身资源禀赋，善于扬长避短，找准好思路、形成好制度、制定好举措、抓出好班子、带出好干部。抓好重点是尊重规律的突出表现。尊重规律要分清主次，善于抓主要矛盾和矛盾的主要方面。抓主要矛盾就是在诸多的事情中先找出最重要、最关键的事情来做，通过抓点带面，发挥示范带动作用；抓矛盾的主要方面就是针对问题实质找到对策和办法，找准突破口、打开新局面。“伤其十指不如断其一指”，如果眉毛胡子一把抓，重点抓不住、难题解不开、特色抓不出，虽天天忙忙碌碌、却年年碌碌无为，必定错失良机，更不可能创造辉煌和奇迹。

改革创新善作为

总书记指出，要以改革统领全局，贯穿经济社会发展各领域各环节。他还强调，突破自身发展瓶颈、解决深层次的矛盾和问题，根本出路在于创新。是否具有改革创新的精神和实招，是衡量领导干部能力水平的重要标尺。

解放思想是改革创新的核心要素。思想解放了、观念更新了，改革才有动力、创新才有活力。领导干部放宽视野、打开胸襟，敢于打破旧有的思想藩篱，善于“变不可能为可能”，才能化腐朽为神奇，变平凡为奇迹。只有胸怀全局、顾全大局，跳出地区看地区、脱开单位谈单位，发挥优势、转化劣势、借助强势，才能形成创新发展、特色发展的良好态势。

敢于担当是改革创新的内在要求。改革充满着不确定性和风险性，要有壮士断腕的精神和刮骨疗伤的勇气。改革创新必然涉及资源的重新配置，难免触动现实利益，难免会面对争议乃至非议，触及的矛盾越深，碰到的阻力就越大。随着全面深化改革进入深水区和攻坚期，势必要涉险滩、啃硬骨头，领导干部如果没有勇于对党和人民负责的精神，阿谀奉承、随波逐流、明哲保身，怕得罪人、做“老好人”，不想作为、不敢担当，就不可能全面深化改革。因此，领导干部要有敢于担当的勇气和智慧，才能抢抓机遇、改出信心、改出民心、闯出新路。宽严有度是改革创新的动力支撑。改革有成功，也会有失败。干事创业，我们要鼓励改革者、严惩腐败者、支持创业者、鞭挞庸碌者。领导干部善于营造理解和宽容的环境，才能形成敢想会干为人民的干事创业氛围。只要是真心实意为了地区科学发展，为了老百姓切身利益，又真正无私无畏干净干事的，我们就要大胆鼓励支持，宽容失误、允许纠错。领导干部勇于为一身正气的改革者壮胆撑腰，敢于为他们说公道话，改革创新的动力与活力就会迸发。

明明白白用好人

总书记强调，我们党历来高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。实践证明，抓班子比抓金子重要，抓干部比抓项目重要，抓人才比抓钱财重要。领导干部尤其是一把手，要明明白白用好人，善于把为民务实清廉的好干部用起来。

树立正确用人导向是关键。用人导向是培养好干部的风向标。在正确理解总书记提出的“怎样是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来”这三大重点问题上，关键要找准工作的出发点和立足点，那就是坚持一切发展为了人民、一切发展依靠人民、一切成果由人民共享，真正做到为公为民。领导干部想问题、作决策、办事情，要科学算好“三笔账”，有多少群众受益、群众得

到多少利益、长期受益还是短期得利。还要牢固树立“五种导向”：一是富民优先、民生为重的为民导向；二是敢为人先、敢于担当的改革导向；三是艰苦奋斗、真抓实干的作风导向；四是着眼长远、重打基础的战略导向；五是干净干事、无私无畏的清廉导向。

完善选人用人机制是保障。坚持“三公三重”，即公开、公平、公正和重实干、重实绩、重基层，以科学制度选准用好干部尤为迫切。因此，选准用好干部不仅要看讲得怎么样，更要看干得怎么样，不仅要看“显绩”、更要看“潜绩”，重在用结果说话。通过完善科学的选人用人机制，改进竞争性选拔方式，坚决纠正唯票、唯分取人等现象，促进干部在抓落实上见分晓、在创实绩上比高低，在关键时刻看品质、在面对是非中看德性，变“伯乐相马”为“赛场选马”，大胆起用品行好、能力强、作风硬，德才兼备、干净干事、群众认可、业绩突出的各类人才。对干部爱护不庇护，建立有序的交流轮岗机制，加大干部在地区之间、部门之间、行业之间的交流力度。更加重视加强年轻干部的历练，把年轻干部放在最艰苦、最复杂、最富有挑战性的地方和岗位上去磨练，让年轻干部在实践中茁壮成长。

清正廉明正风气

风气正、事业兴。没有风清气正的干事创业环境，就不会有地区的科学发展。领导干部只有公私分明、一身正气，才能敢抓敢管敢作为。否则，你拆别人的房子、移别人的位子，别人就会摘掉你的“帽子”。因此，领导干部尤其一把手要以身作则、率先垂范，内强素质、外树形象，真正做到“为民务实清廉”，坚决破除官气、奢气、浮气，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

标本兼治反腐倡廉。抓党风廉政建设，要惩防并举、综合治理，坚持“三多一严”。三多是：多强化教育引导，筑牢“不想腐败”的思想防线；多强化制度建设，筑牢“不能腐败”的制度防线；多强化督查纠正，筑牢“不再腐败”的纠错防线。一严，即以零容忍态度严厉查处腐败行为和腐败分子，筑牢“不敢腐败”的法纪防线。只有坚持有腐必反、有贪必肃，不管地位多高、权力多大，只要触犯党纪国法，就要一查到底、决不姑息，才能营造风清气正的干事创业环境；只有“老虎”和“苍蝇”一起打，坚决清除害群之马，才能确保党的执政地位和国家的长治久安。

激浊扬清扶正气。当前，各种匿名举报、实名举报、网络曝光不断出现。畅通人民群众举报和监督渠道，发挥舆论监督包括互联网监督作用是党中央的英明之举，定会警示领导干部时时处处廉洁自律，更加坚定执政为民的信念。同时，我们也要清醒地看到，在各种举报当中，也不乏一些别有用心的恶意中伤和诬告现象，更有甚者假借反腐之名，打着举报的旗号借机整人，企图挫伤改革者的锐气，甚至官商勾结对改革者打击报复。对此，各级组织要全面规范实名举报，尤其是利用网络的实名举报，凡有举报须及时受理、逐项彻查。如举报属实，应依法依规坚决惩处腐败者、奖励举报者；如纯属诬告，应公开反馈、澄清是非，还被诬告者以清白，并依法追究诬告者责任，打击歪风邪气。这样既有利于保护干净干事的改革者，又有利于形成讲诚信、负责任的良好社会风尚，更好地凝聚正能量共同推进改革。

打铁还需自身硬。面对各种举报或反映，领导干部首先要确保自身过硬，只有依法依规、公平公正、廉洁自律、干净干事，才能坦坦荡荡，任他风吹雨打，我自安然泰之。树正不怕影子斜，面对诬告或误会，领导干部个人要摆正姿态，拿出应有的气量和精神境界从容应对，不必耿耿于怀。最清楚的是自己，最可靠的是组织，最雪亮的是群众，只要坚信自己、相信组织、依靠群众，以“不管风吹浪打胜似闲庭信步”的定力，不为流言所惧、不为干扰所困，一如既往大胆改革创新，敢于向腐败现象和违法犯罪行为做斗争，就一定能经得起历史和人民的检验，也只有这样，才能干出一番事业，造福一方百姓，确保一生平安。（作者系中共广东省梅州市委书记）

第二篇：开展批评与自我批评要练好五功

开展批评与自我批评要练好“五功”

批评与自我批评，开展得好不好，关键是看“五功”练得怎么样。

一练“耳功”，即听得进批评。领导干部在开展批评与自我批评时，要“能”听批评，要“爱”听批评，要“专”听批评。听让人脸红的批评、听让人冒汗的批评、听让人想反驳的批评。以海乃百川、从善如流的胸怀去听，以防微杜渐、未雨绸缪的谨慎去听，以有则改之、无则加勉的态度去听。不能一听到不同意见就玩针对、一听到批评就穿小鞋，更不能躲着意见走、绕着批评跑。

二练“心功”，即能听到那些“听不见的意见”。有些领导在开展批评与自我批评时，总觉得群众没有什么意见，也没有什么批评。只在机关内听意见、只听上级意见、只听自己想听的意见，外界的批评意见当成是“噪音”，当然是没意见没批评。又或是，群众有意见不好当面说，有意见不敢在大场合发表。面对这样的情况，领导干部就要练好“心功”，到群众中去当“小学生”，真心诚意欢迎别人挑毛病，真心诚意让群众提意见，让群众评头品足。

三练“己功”，即从“自己”开始。领导干部应从自己开始，带头自我批评，不摆花架子、不搭舞台子。说真批评、说有用的批评、说大白话的批评、说不用念稿子的批评。自己带好头，才能有一级带着一级干、一级做给一级看。

四练“情功”，即批评时要带着感情。带着对自己负责的情感、带着感恩上级培养的情感，以诚恳、虚心、坦荡的态度表明自己的不足；带着对党深厚的忠诚之情、对同志们历久弥坚的战友之情去批评，以真诚感动自己，以真心打动别人。

五练“用功”，即“管用”。批评与自我批评说一千到一万，最后的落脚点，就是要起作用。要为“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”提供方向。找准了问题之后，关键就是要去改。费了很大力气找出的症结所在，最后却不能解决问题，就是没有真正掌握批评与自我批评这个法宝的用途。

开展批评与自我批评，关键在领导干部、难点也在领导干部，要下力气练好“五功”，让这个“有力的武器”发挥最大最好的威力。

第三篇：乡镇党政办主任要练好“五功”（推荐）

乡镇党政办主任要练好“五功”

沈春生

乡镇党政办公室作为乡镇党委、政府的综合办事机构，担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作，处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位，是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能，这就要求党政办主任具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性，工作具有超前性和丰富经验。

作为乡镇党政办工作人员，应如何加强自身修养，提高工作效率，切实做好各项具体工作，为构建和谐社会主义社会营造一个和谐的乡镇党政办工作新局面呢？笔者认为应树立全局意识，增强责任感和奉献意识及服务意识，大处着眼，小处着手，炼好“勤、苦、细、实、活”五功。

一要练好“勤”功

（一）要勤学，不断提高自身政治理论和岗位知识水平。一方面要勤奋学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六届各中全会的重要会议精神，努力提高自身的政治素质和理论素质。另一方面要通过各种报刊、杂志，广泛了解国内外政治、经济、文化及农业农村工作等方面的新知识、新方法，不断拓宽自身知识领域。最后还要向领导学，向长辈学，向同事学。学工作经验，学为人处事，学接人待物的技巧，不断提高服务工作水平。四是要认真学习乡镇党委政府会议和文件精神，及时了解和掌握各个时期的工作重点和要求，切实当好党委政府中心工作信息传递员、政策宣传员。

（二）要勤写，不断增强自身的业务操作能力。对于经常要处理公文、采集信息、安排工作、写经验总结的办公室工作人员来说，写是一项基本功，在学习过程中，一定要注意强化学习内容的归纳整理，努力做到勤学理论有心得、勤学政策有记录、勤学文件有摘要、勤学业务有总结，做到能说会写，确保信息上报下传不走样，不跑调，不误时。

（三）要勤思，不断提升自身综合素质。“学而不思则罔”在勤学的同时，还要多思多想，学会辩证思考，要培养观察问题、分析问题和处理问题的能力。要多进行换位思考，学会站在领导的高度看问题，也要善于站在部门和人民群众的立场、观点上去分析、认识问题。学会辩证思考，不断提升自身综合素质。同时，还要把握利用好机会，深入实际，多了解社会，多研究问题，在实践中学，掌握新知识，增强新本领，提高服务质量，进一步增强解决实际问题的能力。

二、要练好“苦”功

乡镇党政办公室工作千头万绪，细小而繁杂，且工作无定时。这需要我们要有“舍小家，顾大家”的奉献意识，吃苦耐劳，任劳任怨，积极工作，为领导分忧解难。工作中要充分发扬团队精神，与其他工作人员一起，通力协作，互相支持，不分事情大小，不计工作得失，超前准备，及时做好各项准备工作，从会议横幅的制作和悬挂、上级领导下乡检查的接待到各种文件、汇报材料的撰写和上报再到各项紧急通知的传达，都应在规定的时间内完成，做到随叫随到，不延误时机，不拖泥带水，真正做到不怕苦、能吃苦、敢吃苦。

三要练好“细”功

乡镇党政办办公室是上传下达，联系群众，协调各方面的枢纽，是党委政府的门面，工作人员素质和能力的高低及工作的到位程度，将直接或间接地影响到乡镇党委政府的形象。为此，党政办工作人员在勤奋学习，提高理论素质和知识水平及工作效率的同时，还应在“细”字上狠下功夫，认真对待每一件小事。

一是要严守纪律。按时上下班，不迟到、早退，值班期间更应加倍细心，随时保证通讯畅通，及时高效快捷地完成上情下达的工作。比如接打电话，力求简洁明了，语言文明，态度和蔼，并做好相关记录。对上级来电要记准通知单位、通知人员、通知事项及接到通知时间等相关内容；对党委政府要求下级单位参加会议的电话

通知，事先要做好准备，注明会议类别、参会单位、参会人员、时间、地点及相关要求等内容，避免通知错误或遗漏内容，造成不良影响。

二是要严于律己。从穿着言行举止等方面规范自身行为。工作中，女不浓妆艳抹，男不奇装异服，拖沓懒散，做到穿衣得体，举止大方。比如有群众询问相关事情，耐心细致地解说；若遇领导来访，不卑不亢，热情接待；若见地板脏了，不要漠不关心，视而不见，偷懒耍滑，要主动打扫……。总之，在办公室工作中，我们工作人员要大处着眼，小处着手，细处用心，只有这样，才能在点点滴滴中树立良好的形象。

四要练好“实”功

乡镇党政办工作人员，作为党委政府门面中的“门面”人物，应立足“实”字，堂堂正正做人，踏踏实实做事。一是要弘扬实事求是的作风，汇报工作、反馈情况要讲真话，说实情，有喜报喜，有忧报忧，传达领导意见要原原本本，不掺假，不走样；二是要树立言行一致的作风，说实话、办实事、求实效，表里如一，以身作则，要求别人做到的，首先自己做到，要求别人不做的，首先自己不做，不搞形式主义，不做表面文章；三是要倡导雷厉风行的作风，讲求时效，遇事坚持急事急办、特事特办、马上就办，不推不拖，不压不误，确保一流的工作效率，时刻保持整个工作系统的高效运转。

五要练好“活”功

乡镇党政办工作纷繁复杂，“上面千条线，下面一根针”，沟通上下、协调各方的任务十分艰巨，党政办干部要根据不同阶段的工作需要，分清主次先后和轻重缓急，一项一项地把各项任务抓落实。不但要加强同上级部门的联系，争取各方面支持，而且还要搞好与同级部门的协调以及注意办公室内部的配合，相互合作完成任务，共同推进工作。同时因客观情况处在不断变化之中，每位干部要灵活应变，善于根据实际需要改进工作措施；对乡镇突发事件，办公室干部更是要讲原则、讲程序、讲方法，灵活果断进行处理。特别是面对不断变化的形势和繁重的任务，办公室工作人员更要与

时俱进，解放思想，大胆创新。一要创新思维方式，打破陈规，开阔思路，用新的观念谋划工作，分析新情况，研究新问题，探索新路子。二要创新工作方法，发挥主观能动性，谋新策，出新招，创新意，把创新的理念和要求体现到每一项工作中去。三要创新服务内容，出主意，当参谋，实现由被动服务向主动服务的转变，由滞后服务向超前服务的转变，由常规性服务向创造性服务的转变，使服务内容更周到，效果更好，做活乡镇党政办工作，真正让领导和群众满意。

（作者单位：丰城街道工委）

第四篇：农经干部要练好“四功”

农经干部要练好“四功”

笔者从事农村经营管理工作多年，从工作实践中体会到，要想做一名新时期合格的农经干部，应当注意练好“四功”。

一是“想”。随着社会的发展，改革的深入，赋予农经工作新的内容越来越多。农经工作政策性强，涉及面广，业务繁杂，这就决定了农经工作者要更新观念，具备一定的政策理论水平和专业技术知识，抓住新时期农经工作的特点和要点。农经干部应静下心来，认真研究诸如减轻农民负担、农村集体财务及资产管理、农村承包合同管理、农村集体经济审计、农业社会化服务、农经统计、农村专业合作组织建设等农村经营管理工作，农经干部只有自已的水平提高了，才能做好本职工作。

二是“听”。农经工作对象是广大农民群众。农经干部要耐心倾听农民群众的呼声，了解他们的疾苦，要克服门难进、脸难看、话难听、事难办的官僚主义习气。对农民合情合法的要求及时办理，对违背政策的要求，认真听取他们的诉说和意见，然后动之以情，晓之以理，耐心宣传政策，把矛盾化解在萌芽状态。

三是“说”。农经工作社会化的发展态势，要求农经干部要善于宣传和展示农经工作，认真宣传贯彻党在农村的各 项方针、政策，争取社会各界的参与支持，达到“上下齐动员，方方面面共参与”的目的。如减轻农民不合理负担，清理整顿农村合作基金会，健全农村社会化服务体系等涉及面广、难度大的工作，只有大张旗鼓地“说”，让社会了解支持，才能做得更好。

四是“跑”。农经业务根在农村，落实在基层，长期以来，许多工作都是农经干部进千家到万户，把党和政府的温暖送到人民群众的心中。因此，农经工作本身就要求农经干部必须练好“跑”功。“跑”是农经干部的光荣传统，但“跑”要务求实效，“跑”出成果。

第五篇：国土资源人务必练好“廉功”守好“廉关”

本文作者：贺润仁 好范文原创投稿

国土资源人务必练好“廉功”

守住“廉关 ”

国土资源管理事关经济社会可持续发展，肩负着保护资源、保障发展、保护被征地农民合法权益的重要使命，涉及经济社会发展的各行各业、千家万户。随着经济社会的快速发展，国土资源管理面临的形势严峻，工作任务繁重而艰巨。国土资源部门的党风廉政建设和行风建设，与土地和矿产管理、开发利用可再生的宝贵资源一样，越来越受到社会关注。

由于目前资源供需矛盾突出，土地、矿产资源成了紧俏“商品”，土地市场和矿业权市场竞争的日益激烈，致使一些单位或个人为了取得土地、矿产资源的使用权，并能得到及时地办理各种审批、确认、许可手续等，他们采取多种方式，对有审批权限的负责人或具体经办人发起“进攻”。一些干部经不住诱惑，甚至越陷越深，不能自拔，最终走上犯罪的道路。近年来，国土资源腐败现象在某些地区、某些领域、某些环节呈现出易发多发态势，国土局长也成为“ 官场十大高风险岗位”之首。

被称为“职级最低、数额最大、手段最恶劣的女贪官”辽宁省抚顺市国土规划局顺城分局原局长罗亚平利用为开发商拿地、办理审批手续等机会搞权钱交易，甚至直接造假套取土地补偿金，敛财逾亿元，全国实属罕见。发生在江西国土资源系统的“腐败群案”，4名在职副厅长3人落马，一年多来全省系统共有13名领导干部被检察机关立案查处，尤其是南昌市国土局原局长周宏伟一案中更有房地产开发商“排队送礼”的现象。最近，被查处的《中国国土资源报》原总编辑和巡视员刘充洲违法违纪案，以及由此而牵联的国土资源部一名副部长“双开”案。

这些案件的发生在社会上造成很坏的影响，同时也提醒国土资源部门对加强干部队伍党风廉政建设这根弦时刻不能松。虽然一直以来，各级国土资源部门对系统党风廉政建设工作放在突出位置来抓，特别是国土资源行政管理体制改革到位之后，对党风廉政建设的重视程度一度提升。但随着国土资源管理形势的发展变化，当前国土资源部门的党风廉政建设的现状与国土资源管理职能任务要求还有差距。国土资源的特性和国土资源干部职工的工作特点决定了国土资源人必须做好廉洁自律。系统干部职工一定要保持清醒头脑，把加强道德修养、坚持廉洁自律与国土资源工作的目标、任务、要求紧密结合起来，在思想上形成共识，在工作中形成合力，把党风廉政建设作为国土资源事业发展的“生命线”来抓。国土资源人要从以下几个方面严格要求自己。

一、注重谨小慎微，提高拒腐防变能力

“风起于青萍之末，祸患常积于忽微。”在现实生活中，国土资源人处在腐蚀与反腐蚀考验的最前沿，能不能防微杜渐，做到一尘不染，是检验这支队伍是否具有高尚道德情操的试金石，也是加强人格修炼的基本途径。

“人生贵善始”，保持自身廉洁，关键在于第一次。把握好了第一次，就掌握了主动，只要坚持下去，就能在各种腐蚀诱惑面前立于不败之地。第一道“防线”被冲破了，往往会“兵败如山倒”。第一道“闸门”一旦打开，欲望的“洪水”就会一泻千里。可见，在“不义之财”面前慎重对待“第一次”，果断拒绝“第一次”，对国土资源人来说，是至关重要的。可在现实生活中，不能正确对待“第一次”，不能断然挡住“第一次”的人屡见不鲜。国土资源领域一些腐败分子之所以成为阶下囚，原因之一就是他们没有把握住“第一次”，在“下不为例”的自我安慰中一步步走向深渊，陷入泥潭不能自拔。安徽省马鞍山市国土资源局原局长、党组书记王海风利用职务上的便利，为他人谋取利益，非法收受他人财物达千万元以上，他在忏悔中说在自己在第一次收别人钱时，内心是十分矛盾和复杂的，但每次总是以“最后一次”自我安慰，在犯罪的道路上越走越远。浙江省义乌市原纪委副书记、监察局局长龚义调任到义乌市国土资源局局长之后，在人事安排上做文章，大肆受贿，判处其有期徒刑十三年，就这样一名“反腐斗士”蜕变为“烟票局长”。“河北第一秘”李真在任领导秘书之初，接受一件小礼品也会心惊肉跳，后来却演变成明目张胆大搞权钱交易的腐败狂徒。这些腐败分子总会在狱中忏悔到：“万事都有初。职务犯罪行为一旦有第一次，就会有第二次、第三次。这第一次就是关隘，就是‘缺口’。没能很好地守住‘初’字，被‘初恶’所误，导致终身悔恨。”因此，在市场经济条件下，国土资源人一定要时刻把握住自己，认认真真地对待生活中的每个“第一次”。

另外，还要防止小恶积大恶。北宋书法家米芾，曾任江苏连水县知县，任职期满回乡时，再三叮嘱家人：凡公物一律不要带走。收拾完毕时，检查自己所带物品，发现自己批文用的毛笔上沾有公家的墨，便令家人洗净后再带走。明代清官海瑞，一日办完公事顺道探访一个好友，走到岔路口时，海瑞脱下官服，换上便装，走下官轿，坐上事先准备好的私家轿子，才去见那位好友。在常人眼中，米芾和海瑞都有点“迂”。

残留的墨汁能值几何？真是小题大做；顺道看望朋友，坐官轿、穿官服又有何妨？没有额外增加公家的负担，别人也不会说三道四。但是，米芾与海瑞在别人认为是“小节”的地方，丝毫也不疏忽。

而现在有些同志认为，自己辛辛苦苦干工作，收一点拿一点、捞一点占一点、吃一点喝一点、玩一点乐一点，是人之常情，是小节，无伤大雅；有的认为只要不犯大错误、不搞大腐败，犯点小错误、有点小毛病，组织也会宽容、原谅；还有的人甚至错误认为他人恣意腐败尚能逍遥法外，自己捞点蝇头小利，不足挂齿。正是这种小节无害的心理，使他们渐渐放松自我约束，滋长了放任心理。于是，今天占一点，明天捞一点，后天又贪一点，最后越陷越深，难以自拔。小节不保，终累大德。江西省南昌市国土资源局原局长周宏伟第一次受贿在2001年的中秋节，受贿金额只有几千元，彼时的周宏伟对于一次几千元的“收入”还是相当“满意”，但是随着地位的提升以及权力的不断攀升，这位土地爷的“胃口”也越来越大，一次性的受贿金额甚至直线上升至百万元。最后因收受贿赂579万元并伙同他人挪用公款100万元，被江西省抚州市中级人民法院一审以受贿罪、挪用公款罪判处无期徒刑；黑龙江省绥化市原市委书记马德在忏悔时说：“我收一个人，就能收两个人，今天能收一万，明天就能收两万，这么越收越多，越收越大”；沈阳市原副市长马向东也说：“我当时也有睡不着觉的时候，因为一开始几百块钱，后来几千块钱甚至上万块钱，渐渐收得多了以后就不再睡不着了”。这些贪官的忏悔带来深刻的启示：莫小看红包礼金，在‘润物细无声’的毛毛细雨中，也会打湿全身，成为“落汤鸡”。因此，国土资源人要以党和人民的利益为处事的最高原则，始终做到心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑，决不做对不起党组织教育培养、对不起家人殷切期望、对不起自己政治生命的事。只有日复一日地坚持下去，就会“积小善而成大德”，“拒腐蚀永不沾”，筑牢思想道德防线和党纪国法防线，永葆共产党员的本色，把各种邪欲恶念扼杀在萌芽状态。

二、注重清心节欲，端正人生理想信念

人吃五谷杂粮，人人有欲望，求之不为过，但要节制非份的欲望。一些人之所以在权、钱、色这些方面的诱惑下落马，究其根源无不是为欲所困，为欲所累。国土资源人要常怀感恩之心，常记感恩之情，常思饮水之源。要看到，与面朝黄土背朝天的农民群众和为了养家糊口而辛勤劳碌的下岗职工相比，大家有一份比较稳定的工资收入，有一个能够充分体现人生价值、施展才华、建功立业的舞台。国土资源人吃的是纳税人的钱，得到的是各级政府无微不至的关怀和照顾，没有理由不知足，没有理由去贪蝇头小利，更没有理由不尽心竭力工作。党和人民群众培育了国土资源人，大家要倍加珍惜来之不易的工作机会，倍加珍惜和谐稳定的工作环境。而且“储水万担，用水一瓢；大厦千间，夜眠六尺；黄金万两，一日三餐。”钱乃身外之物，生不带来，死不带去。从不正之道多得一分钱，只能在心理上多增加一份负担，在心灵上受一次腐蚀。以牺牲自己的政治生命和家庭幸福为代价，把已经得到的钱和已经用钱换来的幸福一起赔进去，最终失去自由。广西贺州市国土资源局原局长黄超文看到一些职务比自己低、才能平凡的朋友成为了“大款”，心里非常羡慕，再想着自己身为政府机构的处级领导干部，却仍然过着常人的生活，不禁感到自己太“吃亏”了，于是想当“富官”的念头悄然而生，最后导致哐啷入狱，广西壮族自治区高级法院作出终审判决:黄超文犯受贿罪，判处无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。2012年春节临近了，在监狱服刑的黄超文，透过清冷的铁窗，静静地仰望着苍茫的夜空，思亲心切的感受使他情不自禁地发出阵阵凄凉的哀叹。他回顾着往年新春佳节与亲人团聚的欢乐，思索着来日惜别亲人的漫长囚徒生活，昔日那般大款的风采、“富官”的派头荡然无存，恐惧感、自责感、负罪感交集在一起，悔叹前尘，追悔莫及；原上海市委书记陈良宇，这个有着27年党龄，曾经当过兵、打过工，从基层成长起来的高级领导干部，由于走上一条由骄而奢，由奢而淫，由淫而惰，骄奢淫逸自毁的路子。陈良宇的犯罪事实，和其他贪官相比，其实并没有什么特别之处。只是职位之高、胆量之大、贪念之重，让人触目惊心。按理，到了他这样的位置，只要摒弃贪腐之心，其政治前途是无法估量的，也会为党和国家以及人民造福的，但是，就是这么“一念之差”，不但葬送了自己的大好前程，更给国家和人民造成了严重的损失，带来了极其恶劣的国际政治影响。无论是陈良宇、陈希同、胡长清、成克杰、王怀忠、还有国家药监局局长郑筱庾等党和政府的资历深、职务高的部级干部，还是刘充洲、许建斌、周宏伟、黄超文、王海风、罗亚平等国土资源部门的领导与一般干部，一旦“腐”字当头，迷失人生理想，就难免不“腐”得身败名裂。

这些贪官的例子，再一次证明了“玩火者必自焚”这条千古不变的真理，对国土资源人有很好的警示作用，高官的权力大，贪的额度大，那是犯罪。对于国土资源部门一个小小的干部，哪怕是个国土资源所的工作人员来讲，只要有5000元的问题，一样是犯罪，新的刑法由2000元调到5000元立案，一样判刑，一样受到处罚。每个国土资源人都必须保持清醒的头脑，不能因小失大，不能贪图一时之利，带来终生之悔。必须时常把党的政策视为生命线以自恃、把党纪国法视为高压线以自醒、把廉洁自律规定视为警戒线以自律。在金钱、美色面前，要节欲守操、常思贪欲之害、常怀律已之心、常排非份之念、常修为官之德。淡泊名利、知足常乐、安贫乐道。把心思和精力用在学习和工作上。要认真地反思自己的工作、思想、能力，要对得起党、对得起组织、对得起家庭、还要对得起自己。

同时，国土资源人在交朋结友时也要慎之又慎。如果对自己的欲望不善节制，就有可能被别有用心的人所利用，成为不法之徒腐蚀的首选对象。因为有些“朋友”就是盯着你手中的权力而来的，他们千方百计和你交朋友的目的，就是为了谋取非法利益。他们根据“猎物”的嗜好绞尽脑汁、千方百计地设置陷阱。湖南省湘乡市国土资源局原局长、党组书记陈光荣，结识彭国英后两人发展为情人关系，彭国英凭借情夫国土资源局局长的要职，为请托人“热心相助”，趁机敛财，直到案发。从厦门远华走私案中可以看到，石兆彬、刘丰、蓝甫等大小官员的堕落，正是被赖昌星从这些人身上的“爱好”打开缺口的。赖昌星有一句“名言”：“不怕什么法律条文、规章制度，就怕领导干部没有兴趣爱好。”这些年来，从查处的一些违法乱纪案件看，有的领导干部违法乱纪的一个显著特点就是“傍大款”，谁有钱就看重谁，就亲近谁；在胡长清“看到自己周围朋友不少，自感这是一笔财富，得到一种自我安慰”而喜形于色、得意忘形的时候，“大款朋友”周雪华却在扮演着“钓者”的角色，一步步把他引向“断头台”。到死胡长清才恍然大悟：“交朋处友糟蹋了我的一生，毁掉了我的前程，真是万分悔恨不已”。当然，在现实生活中，不是说国土资源人不能同大款、老板打交道，问题是大家在接触时决不能丢掉党性、淡忘廉洁、丧失原则、出卖人格。因此，要善于交益友、诤友，择善而交，多同普通群众交朋友，多同基层干部交朋友，多同先进模范交朋友，多同专家学者交朋友，远离不健康的生活圈、社交圈。

三、注重执政为民，坚持依法行使权力

党的十七大第一次明确提出：“为人民服务，是党的根本宗旨、政府的神圣职责。党和政府的一切工作，说到底，都是为了实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益”。每一个国土资源人都要积极投身建设服务型机关，提高为民服务的能力和水平，永不满足，永不停步。

古人云：“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公；公则民不敢慢，廉则民不敢欺。公生明，廉生威。上贪则下脏，上廉则下洁、上行则下效。”这些经典古训，言简意赅地阐释了做官以廉为先、以公为首的核心要义。生前任广西壮族自治区百色市靖西县安宁乡国土资源管理所所长的韦寿增，这个 “心中怀有感情，尺子带着责任，希望让自己丈量的一分一厘土地都得到群众认可” 的最底层的国土资源人，虽然家境贫寒，却从未在利益诱惑面前有过丝毫动摇，虽然他已经离我们远去，但人们对他的思念，有增无减，他工作过的乡村，八桂大地，全国国土资源系统，都在传颂着他的名字。生前担任呼和浩特市委书记的牛玉儒，当别人劝他“何必拼命受大累”时，他动情地说：“当官，不就是要为人民多做些事嘛！”被称为“用生命播洒党的阳光的好支书”郭秀明去世后，村民们哭成一片，不到500人的小山村，竟然来了600多人送行。国土资源部门作为社会关注的焦点，一言一行必然受到周围无数双眼睛的关注，能不能堂堂正正做人、清清白白做官、勤勤恳恳做事，正确行使手中的权力，是群众拥护不拥护、满意不满意、答应不答应的重要标志。决不能把手中的权力当成谋私的工具，而要用手中的权力更好地为党和人民的事业尽心效力。这是一个需要每一个国土资源人时刻面对并给出正确答案的重大命题。

许多典型案例说明，一个领导干部成功的巅峰和失落的低谷有时候仅一步之遥。一个人从初出茅庐的青年历经磨炼，奋斗到走上受人尊重的重要领导岗位，不知付出了多少艰辛和汗水，而由位高权重的人生巅峰陡然跌落谷底常常缘于一念之差。令人深思的是有些腐败分子直到走进高墙后才醒悟自己以权谋私付出的沉重代价。江西省南昌市国土资源局原局长周宏伟在《悔罪书》中也剖析了自己的犯罪原因：“在市场经济和改革开放的社会背景下，‘有钱能使鬼推磨’、‘金钱和财富是实现自我价值的最好表现’等错误观念腐蚀了自己的思想和灵魂。”“我恨自己为什么不早点醒悟，为什么要鬼迷心窍？如果时光能够倒流，我死也不会做这样的傻事、蠢事。”“希望所有党员干部、国家公职人员都能以我为鉴，千万别像我一样犯傻。”湖南省娄底市财政局原党组成员、会计师朱同球，因犯受贿罪、挪用公款罪被判刑9年，他在狱中忏悔：“为权所诱，贪婪不已，结果被权所废，成为令人唾弃之禄鬼；为钱所惑，聚敛不已，结果被钱所毁，成为钻进钱眼之蠢虫；为色所迷，纵欲不已，结果被色所害，成为身败名裂之淫棍”。对‘要正确使用手中的权力’这些大道理似乎人人都懂，但只有身陷囹圄之后才有最深切的体会。因此，国土资源人行使权力的时候必须要有如履薄水、如临深渊的惧怕心理，时时牢记自己的天职是为民谋利，一旦以权谋私，定会为日后栽下祸根，甚至自掘陷阱。

现在有的同志，没有任职的想搞个职务，任了虚职的想当实职，当了副科长想当科长，当科长又想当局长。这都是对的，人生总是要有渴望、有追求。但也要“身在其位，必谋其政”，如果没有能力、没有本事、没有素质，那就会跟不上形势，不能完成上级交待的任务，谈何执政为民呢？因此，必须认真解决好“掌权为什么，用权干什么，当官图什么”的问题，始终做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。无论得意时还是失落时，无论有人监督还是无人监督，都要牢记权力是把“双刃剑”的警世名言，以一身凛然正气顶住糖衣炮弹的攻击和诱惑。“金钱买不回日夜向往的自由，买不回悄然流逝的青春，买不回亲人久违的欢笑，更买不回内心的安宁。”谨慎正确地行使手中的权力，千万不要干出“一失足成千古恨”的事。广东韶关市国土资源局原土地规划科长陈寿斌在短短的两年时间内，利用职权非法收受、骗取他人钱款超过3000多万元人民币，被判处无期徒刑，剥夺政治权利终身；浙江丽水市国土资源局土地利用处原处长何敏在为他人办供地审批手续等方面受贿 65万元；河北省石家庄国土系统腐败窝案 8官员虚报耕地骗取 6000万元建设用地指标并转卖。

四、注重自查自省，主动虚心接受监督

“人非圣贤，孰能无过。”一个人不论从政时间多长，理论水平多高，工作经验多丰富，判断错综复杂的问题、处理头绪繁多的事情千虑难免有一失。

（一）警钟常鸣，防微杜渐。人们常常见到这样的情形：有人行船，渡过了无数个激流险滩、隐石暗礁，却在开阔平坦的水面沉舟翻船；有人行车，顺利通过了崎岖山间小道，却在宽阔的高速公路上车毁人亡。究其原因，是他们在险境、恶境之中谨慎小心，格外警惕；而在顺境、佳境之中怠心懈志，忘乎所以。因此，愈是个人成长进步顺利的时候，愈是要保持清醒的头脑，千万不能见喜忘忧，自松其绑，而只能履平防险、浅水深防。为此，一要“无病早防”。搞好廉洁自律，要树立“有病早治，无病早防”的思想。一些违法犯罪分子当戴上冰冷的手铐，关进阴森的大牢时，当被押赴刑场告别人世时，大都会发出追悔莫及的哀嚎。胡长清在《我的悔过书》中写道：“回忆反省自己入党30年，用共产主义的理想去战胜非无产阶级思想的侵蚀太差，……正确的东西没有去占领，错误消极的东西就乘虚而入，产生了思想的大崩溃，犹如脱缰的野马，一放不可收拾，最终动摇理想，丧失信念。”因此，国土资源人要防止“香风”熏气、“毒气”浸身，就必须“见危于无形，防祸于未萌”，不间断地学习改造，增强思想意识上的免疫力和抵抗力。二要“人病我防”。“见贤思齐，见不贤而内自省”是加强廉洁自律的一个重要方法。搞好廉洁自律，既要“见贤思齐”，向德性高尚的先进人物学习，又要“见不贤而内自省”，从犯错误或犯罪者身上吸收反面的教训，引为鉴戒，省己律身。三要“小病大防”。见微知著，小病大防，这是古今志士仁人修身养性终成大器的共同经验。在周总理、陈毅等老一辈革命家的一生中，都有“闻过即改”、“小题大作”的感人事例。陈毅同志曾把“满招损、谦受益、莫伸手、终日乾乾、自强不息”17个字作为自己的座右铭，终生警示自己。四要深入基层。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。如果长期足不出户，端坐机关，或者深陷于文山会海，热衷于迎来送往，就可能没有时间，没有心思去听群众在想什么、议什么、盼什么。只有经常深入实际、深入基层，与群众打成一片，推心置腹，才能真正了解他们的呼声和愿望，及时发现自己工作中的不足和症结，进而加以改进和完善，真正把执政为民的理念贯彻落实到每项工作中。

（二）正视不足，及时改进。对于自己存在的缺点和不足，要善于做深刻的自我批评，而且要像外科大夫一样，毫不留情地对自己缺点和错误做大手术，忍受暂时的“短痛”；“言能听，道乃进”，邓小平同志曾指出：“一个革命政党，就怕听不到人民的声音，最可怕的是鸦雀无声。”国土资源人要勇于接受各方面的监督批评，不但对上级的批评要听得进，更重要的是对同事或下级提出的批评意见和建议。要诚心面对、从谏如流、闻过则改。切忌听到奉承赞美的话语眉开眼笑，听到尖锐刺耳的批评就满肚子不高兴，甚至给提意见或建议的同志“穿小鞋”、“给难堪”。实践证明，一个人有错误缺点不可怕，只要不讳疾忌医，乐于接受监督批评，善于改正错误和缺点，就会不断地完善自我，塑造出一个领导干部可亲、可敬、可信的良好形象，成为群众信赖拥戴的带头人。唐太宗李世民坚持“兼听则明，偏听则暗”，鼓励谏诤，采纳良言，从而造就了光耀千秋的“贞观之治”。少数领导干部之所以翻船落马，一个重要原因就是一意孤行，听不进逆耳忠言，刚愎自用、闭目塞听、偏听偏信，主观上有意逃避党组织和群众的监督。毋容置疑，党组织和群众的监督既是一种警戒，又似一面镜子，对防止道德失节、决定失误、行为失控，有百利无一害，千金难求。国土资源人要把能不能够、愿不愿意接受党组织和群众的监督作为思想修炼的一项基本功，不论何时何地，都要树立有则改之、无则加勉的正确态度，通过虚心接受各方面的监督批评，适时校正人生的坐标，防止执迷不悟、误入歧途。

（三）善始善终，始终如一。“摩不有初，鲜克有终”，是说没有人不肯善始，但很少有人能够做到善终。它告诉人们许多事情有好的开始容易，但坚持到底就难了。搞好廉洁自律，善始不易，善终更难。从刘青山、张子善到胡长清、成克杰，再到郑筱萸、陈良宇这些大人物和李江华、陈爱民、许建斌、叶杰耀乃至罗亚平、陈寿斌等国土资源部门这些小人物，观察这些腐败分子的人生轨迹，多有相似之处：他们出身贫寒，勤奋上进，曾有过艰难的童年史，奋斗的青年史，辉煌的成年史，而最终却走向了随落。从磨难开始，以悲剧收场，恐怕是当事者始料不及的，其中的警示很值得深思。要做到善始善终，始终如一，要注意“三防”：一要防止灰暗心理的滋生。从一些干部由红变黑的蜕变过程中来看，堕落无不起始于心理的失落、失衡、失制。其一是吃亏、补偿心理。他们盲目地同大款、大腕攀比，同强占狂贪的暴富者攀比，因而攀出了“羞涩”感，比出了“吃亏”感，继而攀出了补偿心理，企图通过勤“捞”来弥补“损失”。其二是及时行乐心理。在酒绿灯红面前，一些同志心花、头晕、目眩，对奢糜的生活由向往到痴迷，热衷于进赌场、泡歌厅、“潇洒”掉了自己的晚节。其三是侥幸，冒险心理。他们自以为手段高明，无人知晓；或自恃德高望重，无人猜疑；或抱着“冒险一次、享受终生”的念头，不惜赌上政治前途和身家性命，来个狮子大张口，赔进了自己的晚节。二是要防止心力的懈怠。人生的历程，有如流水中行船，山丘中跋涉，心志要专一，心力要坚毅，如果松懈怠忽，随波逐流，就难逃触礁翻船、失足落崖的厄运。抱心力懈怠心态的人，或者认为“随大流”保险，法不责众，天塌下来有高个子顶着；或者认为“随大流”有利，既能吃上肉又不沾腥。而实际上，同流必然合污，合污者终究逃不脱法律的处罚。“有权不用，过期作废”的心理，是心力懈怠的又一个突出表现。有的领导干部临近退职、退休之时，不是留恋工作，而是迷恋权力；不是重晚节，而是重晚利，利用即将离手的权力之柄，拼命地为自己贪钱敛财，以图富度晚年，享受余生，却栽在最后一站再也起不来了。三要防止革命意志衰退。做到“活到老，学到老，改造到老”。且莫人老了，功高了，位尊了，背上各种包袱，作茧自缚，自毁其身。“编筐编篓全在收口，慎终如初少败事”。每个国土资源人都要自觉放下资深的包袱、功高的包袱、位尊的包袱，慎始敬终，为自己的将来划上一个圆满的句号。中央电视台曾播过这样一个故事，一位70岁的外国老翁带着儿子千辛万苦登上了珠穆朗玛峰，站在峰顶，他高兴地给90多岁的老父亲打电话。老父亲电话里告诫儿子：“不要高兴得太早，上去了不算成功，只有平安下了山，才算成功。”人生与登山同理。一个领导干部只有走好路，永远走正路，始终保持为人民服务的本色，才算最后的成功。（贺润仁）