第一篇：【海归如何找工作】澳洲小硕回国求职经历及感悟
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【海归如何找工作】澳洲小硕回国求职经历及感悟
本人是去年十月左右毕业开始求职的，大概情况就是大学是在国内211的下属独立学院毕业的。出去之后在澳洲墨尔本某四星大学参加了硕士预科考试最终先读国际商务硕士~后来觉得这个就业面太窄，又转学分读了工商管理(MBA)。
回国很多人听起来感觉很牛，其实就是个名头而已~~~~~~~此外国外实践经历小丰富，不过都是些拿不出手得，比如物流公司，超市上班，接机，补课老师，导游什么的。唯一稍微厉害点就是自己挣生活费而已。话说现在海龟的牌子已经一天不如一天值钱，虽然名头很响，但是很多企业反而很反感。去年十月估计网申半月无果，后来终于有机会被邀请参加了Whirlpool的宣讲会和笔试,估计留学的朋友很多都应该知道这个品牌，这才开始知道有宣讲会这个东西~(很羡慕国内学生啊，三三两两各种share information，我们很多都是单打独斗而已)。第一次顺利通过笔试参加群面，由于本人自信心当时爆棚毫无准备当然是无疾而终。
这之后就一直混宣讲会，不过那时对于行业和公司还比较挑剔，一直想进外企当管培~~所以大概又沉寂了十几天~
后来打酱油的参加了一家本地很有实力地产企业管培生的招聘，运气不错，过了笔试海面，结果群面再次被刷。后来发现穿着异常重要，很多企业都需要你的一种气质~之前一直穿着稍微正式点的休闲就去了~结果这次最后进终面的全部都是穿得非常正式的，也许有人说这是外貌协会，但是还是可以理解的。没过几天又去了一家500强外企物流公司运营中心的参加笔试，这次专业掏腰包搞了套体面点的西服去。当然这次不像之前那些群面的对手全是牛叉哥姐，对手们水平很一般~普遍二本学生为主，再加上群面中的英语自我介绍刷掉一批人，顺利进入终面。终面居然面了我一小时40分钟，相当无语~~
后来不出所料，工资少得可怜。但是欧美企业这点比较好，加班1.5倍这些不会少，节假日3倍工资少不了，而且带薪休假12天。不过当时家里有人生病需要照顾，而且这个工作确实当时要去也是暂时的，就没有接受offer。
转眼就来到3月，这期间因为家里那原因，之前托人找了份某大些股份制财险公司当了两三月实习生~
又开始了我的求职之路，想了很多，分析了局势~~继续开始投简历，当然本人执着得依旧外企为主，这次总共有三家企业有响应。第一家是某知名运动品牌公司~群面的时候四海龟三一本，全英语面试~~四龟一英国斯旺西，一英国诺丁汉，一法国不知道的学校还有我，最后我和那个斯旺西的妹妹进了终面，然后因为各种扯淡问题被刷：比如：老板问你中国每天消耗多少杯橙汁，你会怎么回答等~~(气氛也不太好)第二家是某五大行做招商，一切看似很顺利，从面HR到终面总监~总监走之前的一句话说：你回去等HR通知吧~应该会很快，因为要人很急，当时觉得八九不离十~结果等了半月没消息电话给HR说总监最近出差了帮我跟进一下，又等半月发个邮件过去回我说和他们的要求不匹配。肯爹啊！！后来想多半是起先想稳住我后来天降神人，我就直接被扫地了。第三家~~就是我现在这家了，某香港地产商~~在我们这个城市最近大搞工程，三月开始在大学宣讲~~~笔试~~~~等啊等，4月开始群面~~~~再等~~~~等到5月10日终面~~~~~~~~~~~~~~~~~终面是个小插曲，是我经历过最扯淡的终面之一，进去小房间，3个HR+视频那边香港总部HR，而且直接没有自我介绍直接问我：你觉得自己诚实吗?让我哭笑不得以为自己做了什么亏心事。后来又是香港那边直接开始用浓重港腔问英语问题，还好这个对我来说不是难题。终面过后又是无限地等待~~~~当时本人都要 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
崩溃了，正赶上第二家又将我水掉，心想这个也没搞定我真是无限打击~~最后还好一波三折，貌似我是被补录管培生被通知体检，不过要八月一号入职，待遇也只有到时候才知道，不过据说应该还是很不错的~毕竟也是个大企业。话说在宣讲时候1000多人笔试，我知道有悉尼大学的，也有澳门大学金融双硕士，回头看来，最终进去的只有我一个龟~~~所以龟真的。。不吃香了~~~~~~
回首看来几个月~~首先非常羡慕国内大学生有那么多宣讲会，大学的最后时光还有实习机会。
而我们几乎什么都没有，我们的处境很尴尬。比如我是12年10月毕业，对很多公司来说我不是13年7月毕业的应届生，在HR们筛选简历的时候直接就被刷掉了~~走社会招聘呢，我们在外面的那些小打小闹的兼职经验别人也不认可。
最后我觉得面试的经验确实很重要，什么该说什么不该说。要知道别人想要什么，当然如果说职位涉及英语，特别是口语面试，流利者肯定会有很大优势，还好本人这方面还不算弱项。
其余呢，低调做人，高调做事，很多回来的朋友心气很高，现实却很残酷。其他国家的不清楚，澳洲回来的朋友我有认识，国立，莫纳什，昆士兰甚至悉尼大学也在待业的，海龟的竞争力甚至硕士很多时候不如一本本科学生，这是我深刻感受到的。认识个一本同仁，本科走之前不愿意的学校读完硕士反而别人不要他了。。
今年号称“史上最难就业年”，以前号称的“金三银四”今年在我这个城市完全失去了往年的火爆，被我们碰上了只有去面对是吧~~~眼快就快7月了，15年的校招就要结束了。再过1个多月8月末9月初14年的校招又要开始了，也就是传说中得‘金九银十’我因为毕业时间的原因错过了，希望其他朋友抓住机会大家都有梦，但是实现梦的前提是脚踏实地~~大家都加油吧，一点小小经历分享希望对大家来说有帮助。
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第二篇：计算机小硕找工作的经历和心得
计算机小硕找工作的经历和心得
发信站: 南京大学小百合站(Sun Nov 28 11:20:40 2004)
本人为南大计算机小硕，从10月中旬开始投递简历到现在签约,这一个半月的的经历于大家分享。
种种因素使我一心想去上海，所以我只投可能在上海工作的公司。
10月份在网上投递如下公司：
IBM、摩托罗拉、飞利浦、维尔软件、上海华泰软件。
前3个都挂了，没任何消息。失败原因可能是没有好好准备简历，第一轮就直接被刷。维尔软件在一个月后给我据信，赞。失败原因可能是没有针对这公司有针对性的做简历。
华泰软件第二天就给我电话让我在他们宣讲会后一面，我的第一次面试以失败告终，失败 原因是没有好好准备简历和面试技巧，面试中犯了很多忌讳。幸运的是这家公司不是我特 别感兴趣的，第一次面试失败的教训给我以后的面试带来很大帮助。
校园招聘会开始了。
上海eBay，现场填资料，被据，投简历的机会都没有。失败原因可能是申请的职位要的人 少，竞争激烈。
上海bleum博朗，笔试，内容为针对几个图表做数据分析的选择题，被刷。失败原因可能是 没有好好准备练习智力测试一类的题目，回来后恶补。
其他的机会
上海群硕，宣讲会前一星期就从师兄那儿得知该公司情况，很感兴趣，内部投了简历。
听力宣讲会颇受感动。很快就有电话面试，表现一般，但是接下来的两星期没有消息。
群硕那边没有消息使我很意外，因为根据我的分析有很大可能性是能去的。
但是既然没有消息，那也不能干等。通过朋友托人内部投上海贝尔，结果被据，失败原因 可能是条件不符合他们的要求。
这时中兴开始招人，报着试试看的态度网上投递简历，这时我已经吸取了些教训，简历做 了改进。不久收到下午初试的通知，面试时比较紧张，但开局还可以。面到中间时突然接 到群硕的电话。这时我有两个选择：
1不接并关手机以表示诚意。
2犯面试忌讳去接手机。权衡利弊我选择后者，因为我更想去群硕，不能放弃机会。于是我对面试官说不好意思需要接一个紧急电话。在 房间外接了电话，果然是我企盼已久的二面通知，时间是后天上午。接完电话继续面试，面完没有忘记向他们表示感谢，对中途接电话表示歉意。晚上10点接到通知，让第二天参 加二面。我很庆幸犯了接电话的面试大忌居然也能过，可能他们招的人比较多吧。二面比 较顺利，刚出宾馆上工交车就接到电话让我下午去签约。其实这时我已经做了决定，我是 不会签的，因为我相信我能争取群硕的机会。下午去跟他们争取了上海中兴的机会，同时 争取到第二天中午给答复，因为那时群硕那边也会有结果出来了。我针对群硕二面做了必 要的准备，所以面试很顺利，最后成功拿到offer，我当场毫不犹豫的签了。下午又去把中 兴据了。
我想我的找工作的故事可以到此结束了，从中自己体会到的经验教训如下：充分了解招聘公司，对于自己感兴趣的公司要有针对性的做好各方面准备，尽早申请。要针对公司做简历，简历其实就是命题作文。尽量逃过笔试，可以通过内部推荐，因为有时笔试不能反映人的所有素质，带有一定随
机性。如果要笔试，智商，情商测试可以做做，专业知识好好准备。学习面试技巧，小百合jobandwork版精华区的有很多，网上可以搜到很多。找工作多关心招聘信息，有时一些不起眼的招聘可能会带来意想不到的机会。7 认真分析自己，回答如下问题：自己喜欢做什么，善长做什么。和家里经常联系交流，让父母理解支持你的决定。对于笔试面试失败的经历要多分析失败的原因，认真听取朋友的评价，吸取教训，不断 提高。多和同学，朋友交流找工作的经验，笔试面试的经验，相互帮助。找工作心态要好，正确定位自己，找不到时不能沉迷于郁闷，要即时振作起来，相信自 己最后一定能够找到合适的工作。多问问自己是优先考虑自己喜欢的工作还是优先考虑钱多的工作，每个人的决定不一样，没有对错。主动些，面完试主动致谢，写感谢信，打电话问面试结果，主动争取一些机会。
下面纯粹是个人观点，仅供参考找自己喜欢的工作，就算短期内找不到也不顺便签了，毁约不好。不看中刚开始的工资，看中公司有没有发展前途，自己有没有发展空间。要有远见，正确预计将来的行业发展形势，下对赌注。要有信心，要非常有信心。对不感兴趣的公司少花精力，不过多些面试机会可以增长经验值。对于自己做出的选择要有信心，不要太在乎别人的看法。
最后祝还没找到合适工作的同学早日找到自己满意的工作。
过不了多久你就会知道，其实中兴比群硕好得多
艾,早发贴叫大家不要去群硕了,竟然还有人据了中兴去群硕.不管怎样，选择了就不要后悔，好好干，在哪里都一样^_^
反正我们做计算机的很少能在同一家公司连续待上2、3年～
不差,不过也没他们说的那么好,另外工作苦点,天天8:30-22:00,加班费就是一张8元饭票, 张江食堂8元饭票顶多只有南大食堂4元的量
不同的人有不同的价值观嘛，以前偶在群硕的时候就觉得很多人过得很happy的说
我没有去过群硕,我说的都是从我那个以前在群硕工作的同事说的,不过自己的员工对自己 公司这么多不满,我想不好倒哪里去
第三篇：【海归求职】海归张博士 回国求职奇遇记
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【海归求职】海归张博士 回国求职奇遇记
2015-11-28老张不记得自己是怎么下飞机，然后又是怎么到宾馆的。他一路上并没有喝酒，却老觉得自己醉醺醺的，看什么都不太真实。好像有一刻他曾拉着行李箱狂奔，越跑越觉得自己是一头被拴在一个巨大的磨上的驴——他那么努力地往前狂奔，却逃不了回到原点的命运。
老张没有告诉任何人回国的事，连自己爸妈也没有讲。以前听别人说出国就是一条不归路，总觉得有点装B。真到了自己头上，就发现这话说的其实一点也不假。虽然大家嘴里都说如今中国往上美国往下，但谁也不会真以为老张这种裸归族是识时务的俊杰。
至于老张父母，虽然总跟邻居叨叨说羡慕人家儿孙绕膝，但提起老张“在美国”时还是不免有种半惆怅的欢喜。所以老张决定还是等找到工作后再分次告诉爸妈他海归及离婚这两件事，好歹不会显得他的人生多么苍凉，也略微缓冲下对二老造成的冲击。
可是没有想到，原来拿着海归文凭在自己的祖国找工作居然也这么难。虽然老张经过博士后经历的洗礼明白了自己不是块做学术的料，但不知道为什么，回国后的第一想法还是去学术界试试。
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于是老张拿着简历找了几所高校，转了好几圈找到所谓的“相关负责人”。“相关负责人”的态度却相当傲慢，拿着老张印着JACS文章的简历对老张说：“你这个条件——虽然是海归，但论文的数量不多，质量也一般哪。博士后做了一年，什么结果都没有——为什么不继续做了？”
老张有些尴尬，刚要回答，对方却自己接下去了：“我看你也是没有办法才回来的吧？这样吧，我们这里正在招师资博士后，你要是觉得有兴趣就把简历留下，如果有教授对你有意向的话再跟你约面试的事情。”老张第一次听说“师资博士后”这个名词，本来还想问问清楚，结果对方一副日理万机的样子，直接给老张下了送客令。
回去一百度，才知道师资博士后是个畸形产物，跟大学扩招差不多，主旨是为了构建和谐社会。简而言之是又要做科研又要去教书，并且永远都在考核期。至于待遇就更不清楚，居然是按照人事部全国博士后管委会相关文件制度发放工资。还有这么个部门。
老张思来想去，觉得自己虽然对学校留恋，但实在犯不着去做个师资博士后，于是决定还是找个工业界的位置算了。
以前听别人说找“学术界”“工业界”的工作，基本上论调是“唉，混AP无望，只好去工业界了”，好像只要一个有志于学术界的人声明放弃搞学 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
术了，就会立刻被工业界喜出望外地一抢而空。但这事没有发生在老张身上。老张海投了无数份简历，收到的回音却寥寥无几。
后来才想到是投工业界的简历需要重新修改的缘故。但不知不觉好几个星期已经过去了。老张本来打算工作定下来后再就近租个房子的，结果发现找工作居然要打持久战，才退了宾馆在光华BBS上找人合租了个廉价的两室一厅。
跟老张合租的是一个大学刚毕业的男生，叫何方。说来也巧，居然也是生物专业的。重点大学本科毕业，不想再继续往上读了，所以也跑来上海找工作。听说老张在美国拿了博士学位，还“读”了一年博士后，景仰不已。结果何方找到工作两个星期以后，老张才拿了三个面试，而且有两个已经明确地黄了。
两人晚上在一起喝酒的时候，何方说，兄弟，没事，工作和感情一样，都是水到渠成的事。他们不要你是他们的损失，别跟他们一般见识。再说了，你不是还有一个面试吗，还是美国企业，大公司，好好把握呗。老张抿了口酒，苦笑着说，怎么感觉什么到你嘴里都不算个事情？何方装作老朽的样子捋了把不存在的胡子说，年轻人，万般皆浮云哪。
老张跟美国公司的面试还挺顺利的，因为方向对口，老张几乎没有在任何一个技术问题上面卡壳。最后一轮面试是见大头。大头说，你的专业 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
知识不错啊。老张谦逊地说，还好，还好。大头说，你填的期望薪资有点偏高嘛。老张有点怀疑自己的耳朵——他明明只填了八千月薪。
大头说，我也理解你的想法，博士，海归，还发了一篇非常不错的论文，怎么样都值八千一个月。但是我们公司是按职位来定薪水的，这个职位呢本来就是硕士也可以，所以薪水我们最高只能开六千。你也是找第一份工作，对薪水有期望正常，但是更应该看公司给你提供的发展空间，你认为呢？
听了这番话，老张觉得全身的血都刷地一下子涌到头顶上来了。月薪六千，二十多年的寒窗苦读就这样被标了价。老张很想吼一句F word，但是沉默了半晌之后，他听见自己的声音说：“谢谢您，请您再给我一点时间考虑一下吧。”然后轻飘飘地，他被自己的脚带离了那个尴尬的地方。
晚上回去跟何方说的时候，何方说，妈的，兄弟你真是虎落平阳遭犬欺。老张说，没错，就是那种感觉。何方说，不过我要是你，就先把那份工作接了，以后再慢慢跳呗，骑驴找马总比走路找马强。老张说，兄弟，你年轻，有的是资本。我年纪已经大了，第一份工作起点重要。我就不信我他妈的找不到一份像样的工作。何方说，对，不蒸馒头也要蒸口气呀！干杯！
然而老张仿佛是被诅咒了，接下来整整一个月，他居然连一个面试都没 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
有。何方的培训期结束，基本上每天都要加班到很晚才回家，自然也无暇再陪老张喝两杯小酒。老张开始每晚做同一个主题的梦，那就是他在各种胡同或者迷宫或者森林里迷路，找不到出口。或者是好不容易找到了出口，伸头一看，小路原来通向万丈深渊。
比工作毫无着落更糟糕的是老张的储蓄也日渐减少。他起初以为余雨比他更需要钱，所以把大部分储蓄都留给了余雨，结果到了上海才知道为什么大家都管这儿叫魔都。这地方真的能把一个正常的人变成魔鬼，连从来视金钱如粪土的老张，如今也是满脑袋地在想着马捏这种阿堵物。
老张后来打电话给那个美国公司的人力资源部，告诉他们说可以接受月薪六千的条件，结果他们说招的人已经上班两个多星期了。老张想，实在不济就去学校做那个劳什子的师资博士后，结果根本没有教授电话过他。
老张也开始赶场各种招聘会。但是就像何方说的那样，除了高校里的正式招聘会，外面的大部分都是些低层工作，不适合他这种级别的人去跑。但是和一个人在家里憋着等电话相比，老张还是更宁愿去赶招聘会，可以些微弥补点内心的空虚。
但是当他真的跟那些刚毕业的年轻面孔挤在同一个招聘台位前时，心里又是另一样的惶恐。后来招聘会赶多了，感觉就有点像当年去相亲：回 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
到家以后，根本想不起来今天又给哪几个公司递了简历，又分别申请的是什么职位。
后来就根本不看是哪些公司在招聘了，就随着人潮走到各个台子前看看。遇到并没有合适的位置的地方，也装作专业地瞅着招聘职位发一会儿呆。
“嘿，张晓翔！”有人狠狠地拍了一下正在发呆的老张的肩膀。老张吓了一跳，定神一看，居然是高中同桌林立群。
“你不是去美国了吗，怎么回来了也不说一声？”林立群说，“还真不把咱当哥们儿了？”这话老张还真不知道从哪里接起，因为他从来没有觉得自己跟林立群是哥们儿过。那时候老张是班里的尖子生，林立群是班里的“害鬼”，两人同桌纯属班主任一厢情愿的“一帮一”想法。
结果一学年结束，老张还是那个老张，林立群还像老师说的那样“鸡立鹤群”，两人虽然没起过冲突，但也基本没有过共同语言。可是老张还没怎么反应过来，林立群已经吆喝着收了招聘的摊子，把老张押到他的车里去共赴午餐了。
吃饭的时候老张才了解到林立群出现在招聘会场纯粹是个偶然事件。因为他已经是xx生物科技公司的老总了，这天公司没什么事，才想起去 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
招聘会凑凑热闹。推杯换盏之间，两人不知不觉都有些醉。十几年没怎么联系过的两个人，此刻竟像生死之交似的开始互诉衷肠。
老张基本上半带哭腔地说完了这些年发生的事情后，林立群拍着他的背说：“晓翔，跟你说句真心话，我觉得你挺傻的。你会念书考试，这个不假。但你还是傻。有本畅销书叫什么来着，对，穷爸爸富爸爸，回头你得看看！那里面说有些人就爱买些实质上是负债的资产，这说的不就是你吗？
你说你当年高中的时候考试，每次你都非得憋着考个全校第一。看上去光鲜吧，其实是给自己下套。后来你有次不小心考了第二，被你爸甩耳光带着手指印来上课的还记得不？后来你上了名牌大学热门专业，咣，又一个套。大家都觉得你该往上念，你就又往上继续念了，咣咣又两个套，对不，一个是美国留学一个是博士学位？
现在你海归了，看着光鲜，事实你心里也清楚。套儿哽在那儿呢，上不去下不去的，别人看着好，自己难受，其实不值当！你再看看我，当初那老班怎么说我的，说我„鸡立鹤群‟，„害群之马‟。但是我高中乐得轻松，我爸妈也对我没期望，后来我上了个大专他们还给祖宗上香祭拜，搞笑吧！海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
大专毕业，他们都觉得我要是能找到个工作就谢天谢地，结果我找了份工作，月薪八百，他们高兴的什么似的。后来我不高兴干了，把工作辞了，我爸妈伤心也伤心，但也没觉得天要塌下来了，反正我就是那么一个败家子，他们习惯了。后来我开始捯饬保健品，瞎打瞎闹的，运气不错，居然搞了个公司出来。
他们还是对我没期望，觉得我搞起来的公司，不是今天就是明天就会倒掉。结果，嘿，后来我给公司换了个时髦名字，如今快要做上市了，我这也算是给自己下了个套。不过有过去的基础摆在那儿呢，我没压力，反正该怎么着就怎么着吧。”
老张借着酒劲，腆着脸说：“立群，不如你招我去你们公司干吧。”林立群哈哈一笑，说：“晓翔，你现在有点儿饥不择食了啊。我这个破公司，对你来说就是个小庙堂，留你是耽误你。哥们儿还是看好你的。”老张还想说点儿什么，林立群抬腕看表，说：“哎呀晓翔，真不好意思，一不小心都这个点儿了，我晚上还约了一个经销商吃饭。那我们改日再聚，好吧！”
跟林立群吃过饭后的一个多星期，老张都没有再去赶过招聘会的场子。他好像是害怕再碰见林立群或者其他什么混的风生水起的熟人，又好像 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
是病了。他的时差明明几个月前就倒过来了，如今白天却老想睡觉。一睡觉就又重复地做万丈深渊的梦，有时他还梦见自己义无反顾地跳下去，然后一头冷汗地被吓醒过来。
老张也没有办法再想任何关于钱的事情。他查账户余额的时候一身冷汗，何方跟他提起很快要交下面一季度房租的时候他也是一身冷汗。为什么什么都那么贵，只买打折商品也那么贵。为什么还是找不到工作，连面试也没有。为什么。为什么自己的人生就像他们调侃的那样是个茶几，上面摆满了杯具。难道还要跟着摆放上餐具。
“你看了浙大那个讣告没有，简直是太可笑了。”难得没有加班的何方跟有些恍恍惚惚的老张说。“什么讣告？”老张随口问。
“啊？你不知道？就是浙大那个跳楼海归博士的讣告啊。上面居然还注明了微波炉，空调什么的，在网上都被人骂死了。哪有这样恶心人的讣告。”
老张听到何方说“跳楼海归博士”六个字，一下子被吓的清醒了，以为何方说的是自己。去网络上一搜，果然是铺天盖地的讨论以及媒体报道。老张仔仔细细读了浙大的讣告，句句都像是写自己的。原来人如果活得卑微，连死了也不会有尊严。
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浏览完几乎所有的相关讨论，老张觉得被代入着死了一次，然后有幸看到了自己死去之后发生的所有事情，忽然觉得好轻松，想好好地睡上一觉。
老张这一觉睡了整整十六个半小时，异常踏实，连梦都没有做。醒来之后何方说，兄弟你这一觉睡的够久的，有点吓人。老张说，还好还好，十六个半小时不就等于正常睡眠八小时吗。何方说，看来这一觉睡的精神可以啊。老张说，必须的。何方说，哇，兄弟你不是被穿越了吧，整个人说话口气都变了。老张只是笑笑。
交了接下来的三个月房租之后，老张拿剩余的钱买了点给安安的玩具和一张回家的火车票。看着路边变得越来越熟悉的风景，老张想起很多少年时的时光，真的就如歌里唱的那样：还记得你说家是唯一的城堡，随着稻香河流一路奔跑，微微笑小时候的梦我知道。
老张的父母看到老张回家，惊喜多过于诧异。安安已经开始认生了，开始甚至不要老张接近她，过了一段时间之后就开始张开胳膊要求老张抱抱。老张抱她抱上了瘾，手都麻木了还不舍得放。
老张没有想到原来父母已经知道了他离婚的事，因为余雨的爸妈已经为此事登门道歉过了，并且还送了一副金手镯给安安。老张解释了一下决定回国发展的事，老张爸说：儿子，这些天来我跟你妈思来想去，觉得我们自始至终都在包办你的人生。你也三十好几了，大了，你想过怎样 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务 的生活，就去过怎样的生活吧。你要是想留在老家去县中当个老师我们也不反对。
老张他爸只是随口一说，老张却觉得这个提议不错，于是就去县中找了下校长。当年的高考状元，现在的海归博士后居然要回母校当老师，校长当然是乐开了花，还给开了两千五月薪的高工资，但条件是老张必须在两年内考取教师资格证书。
老张自我调侃说，这真是雄关漫道金如铁，而今迈步从头越啊。他的同事也开他玩笑，说，海归博士后有什么了不起，我有教师资格证书，他还没有！这件事还差点儿被电视台炒作，后来由于校方干涉才作罢。不过还是有小报记者找到了老张，想知道他的心路历程。
老张说，我一个同学跟我说，有些东西，看似光鲜，其实是给自己的人生下套。我当时觉得他是小人得志，在找机会揶揄我，回头一想可不就是那么回事吗。所以我就把我自己的套给砸碎了，过我自己真正想过的日子。
后来，擅长考试的老张很快拿到了教师资格证书，并且评上了中高的职称。正如何方当初说的那样，感情和工作是一回事，要讲究水到渠成的缘分。老张再婚的那天，还接到了余雨的电话。余雨说，当初是自己不懂事，对不起老张。如今她只有祝福他。电话这头的老张笑一笑，宽厚 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
地说：没事儿，都过去了。对了，安安很喜欢她阿姨，你放心。你也要幸福。
最后，老张愿大家世事静好，平安喜乐。
第四篇：【海归怎么找工作】应聘工商银行的面试经历
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【海归怎么找工作】应聘工商银行的面试经历
应聘工行北京分行的面试经历 我是1月7日上午的一拨。
因为之前面过农行的，所以这次不是太紧张，而且很多人一起面，我猜测问题也不会问的特别多，毕竟对于银行来说，它的需求面比较宽，并不局限于某一个专业的发展，所以除了个别专业性很强的研究性质部门，其他的都不会在面试阶段深入测试。
早上一去比较惊讶的是一天面完全部流程，一共三组面试。不像别的公司一面二面三面的搞几个星期，人心惶惶的。这样很爽快，符合我的胃口。
先去签到，然后被小mm分组，如果你和同学一起去，可以和同学一起签到，分到一组的机会比较大，不容易紧张。我和同校的另两位同学一起经历了所有面试环节，不错。(全程都是中文。毕竟，北京分行能有多少对外业务呢？就算有，也会在以后的工作中有专门的培训，然后看你适合与否。
第一轮，名字忘记了。好像是结构化面试？就是挨个进去，5个考官对你一个人，先是1分钟自我介绍，这个时间不是很掐，你多说一两分钟也无所谓，只要不要夸夸其谈或者死记硬背就可以了（听说有个人呼呼的背，被考官打断了）。自我介绍完毕，考官随机发问，大多数是一些很开放的问题，我听说到的有这么些：如果招行给你年薪高工行年薪低，你怎么选择；你除了报工行还有别的公司给过你面试和笔试吗？；你觉得自己的优势在哪里；诸如这些，每个人问的都不一样，然后还会结合你的具体情况问一些事情，比如因为我本科学的计算机，他就问我计算机的新技术有没有可以应用在我们银行的业务拓展上的，我balabala说一通，扯远了都，最后我们探讨起U盾和网上证书的事情，还问我为什么报个人客户经理的职位，我心吃一惊，我真不记得我报这个了，本着报一行爱一行的原则，我balabala说了一堆我很喜欢为客户服务很有成就感的话。我的同学比较倒霉，好像只有他被问道一个稍微专业的问题，巴塞尔协议对银行的影响。这个估计每个人也能扯一通，不算特别专业，我另一个同学被问了一大堆他老家的经济发展问题，怀疑考官遇到了同乡……
感觉：考官普遍还是比较和蔼的，对你很亲切，完全是个了解的过程，我觉得不要太多所谓的面试技巧，他们都是行走江湖很多年的，说句不好听的话，你有多大道道几斤几两他们难道看不出来？就把自己真实的、积极向上的一面展现出来就可以了。至于是不是问专业问题，不敢打包票问不到，但应该都不是特别专业的问题，我们那一组有会计的，有计算机的还有国际贸易的。所以应该不是按照专业来分组的。但可能财会类和计算机类的会比较多一点而已。海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
第二轮，无领导小组讨论。第一轮弄完去四楼，签到，分组，凑够ABCDEFGH个人，就可以去等了。进去之后每个人一张纸，上面写着题目，5分钟准备，然后自由发言15分钟，（也不是太掐时间，不要拖太久就可以了。多个一两分钟他也会提醒你。）也可以事先你们几个自己商量按什么顺序来发言，这个无所谓的，最后挑一个人做总结。里面好像是4个考官，一个负责记录，其他三个聆听。应该是每天题目都不太一样。我们的题目是工行排队难的问题，商量个解决方案。我们一组人balabala说了一大堆，最后请我们组唯一一个女生做了总结，这是我们进去之前就约好的，所以我觉得总结得还挺好的。不过也不知道他们是怎么评判我们的答案。
感受：尽量不要说到工行战略上面的问题，毕竟你只是个学生，你对战略层面上的东西又能了解多少呢？还是谈谈具体操作吧，搞些实际的有用的办法。什么工行该做什么，不该做什么的话，我个人认为还是不适合说，书生气太浓。我注意观察了一下，有个兄弟说应该延长营业时间时，有个考官很无奈的笑了。。延长营业时间……这会引起员工民愤的……如果你进了工行，你愿意晚9点下班吗？为你的将来考虑一下也别提这么不靠谱的建议嘛…… 第三轮，弄完第二轮我们还去午饭了，居然给解决午饭，很激动。最后一轮就是和人事部的三个主管聊天，三个人一组进去，全是我们问他们问题。其实这一轮我个人觉得也没有什么用处，我们能有什么问题嘛，无非是薪酬、户口、发展前景之类的，哪里能问出什么，该说的大家也全都能打听到，不该说的，他们也肯定不会告诉你。你就中规中矩的随便问问吧。也体谅一下HR的同志们，他们四天面完1600人，很辛苦。。就别整一大堆对你自己也没啥帮助的问题来为难人家了。
我们能问出来的情况是：刚进去会有一年的时间，去各个支行在三个岗位轮换，做实习生，这一块是少不了的。然后内部分岗位，看你适合哪一块并且哪一块需要人，双向挑选的一个过程。外地生源是可以解决户口的。刚进去会有三个星期的培训。足球队是各自银行自己组织的（这个问题就是我问的，问完之后很冷场……）总之，祝后来者好运。也希望自己好运。
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第五篇：【海归找工作难】应届生求职如何写简历自我介绍
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【海归找工作难】应届生求职如何写简历自我介绍
有简历，为何还要自我介绍?
一个常规的面试，寒暄之后面试官提出的第一个问题几乎千篇一律：“请您简单地做一下自我介绍”。有些被面试者都会问：简历中情况已经写得很清楚了，这是否多此一举?
要回答这个问题，首先搞清楚为什么面试官要请你做自我介绍?面试官通过自我介绍想考察被面试者什么?只有了解面试官的目的，被面试者才能做好自我介绍。
面试官通过被面试者自我介绍要考察以下五方面内容：
第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突?如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问：“我的经历在简历里都写了”，面试官会认为这人个色，印象分一下子降为负数。
第二，考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力，总结提炼概括能力。
第三，考察被面试者是否聚焦，是否简练和精干，现场的感知能力与把控能力。
第四，考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。因为被面试者要叙述职业切换关键节点处的原因，尤其要考察最近职业变动的原因。
第五，考察被面试者是否听明白了面试官的话以及时间的掌控能力。有时面试官给出的问题是“请您用3到5分钟做一自我介绍”，被面试者有时一介绍就超过10分钟，甚至20分钟，逼得面试官不得不多次提醒引导。
所以说，自我介绍是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下，也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会。如果还有一次，那就是面试官最后一个问题：“您还有什么问我的?”但这个问题通常只是面试官认为被面试者基本靠谱了，才会留下这个问题。
自我介绍和简历有何区别?
面试和简历还有两个重要区别：第一，面试是一个双向互动的过程，简历是单方向呈现。有些人可能工作经验很丰富，专业能力很突出，但是面试的经验不足，所以面对面试官叙述吞吞吐吐，抓不住要点。
第二，简历介绍应是倒叙为好，但面试正相反。当你面向面试官时，应按照时间的顺序从前往后讲，先讲你上大学的教育经历，之后从你参加工作，一直讲到现在，因为面试官要听到你整个成长的经历。否则，面试官会有一种很错乱的感觉。
自我介绍有哪些要领?
一、时间把控。首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3～5分钟结束，最多不超过10分钟。另外，时间分配上也要把握好。假若5分钟做自我介绍，1分钟要做完自然情况介绍，包括教育经历;最近三到五年工作介绍要占到3分钟;其余的经历用1分钟。如果最近两年没做什么事，可以把自认为自己最有价值的一段经历介绍两分钟。
二、内容把控。1.做过什么。介绍个人履历。把自己曾经做过的事情说清楚，对应时间节点的工作单位、工作地点、工作岗位、担任职务、工作内容等，尤其是对最近几年做过的 海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
事情要重点来说。较早之前的工作经验，或者学习的经验可以一带而过，要把握“重点突出”的原则。
2.做成过什么。介绍个人业绩。把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚，注意两点：一是与应聘岗位需要的能力相关的业绩多介绍，不相关的一笔带过或不介绍，因为面试官关注的是对用人单位有用的业绩;二要注意介绍你个人的业绩而不是团队业绩，要把自己最精彩的一两段业绩加以重点呈现，因为用人单位要招聘的是你，而不是你过去的团队。否则，不仅无益而且只是成本，因为必然挤占其他重要的展示自己与互相交流的时间。
3.特长是什么。注意介绍自己最擅长的一定要与应聘的岗位密切相关，主要是围绕专业特长来介绍。除专业特长以外的特长，如果特别突出可以介绍，但要点到为止。
三、要有清晰的职业逻辑关系
自我介绍要有清晰的职业发展逻辑关系。职业有三期：学习期、成长期、成熟期。职场学习期和成长期，简单介绍，但不能省略，因为学习期标志着你做事的方法，成长期代表着专业提升和管理提升的方式。重点讲成熟期，成熟期能否做成事情，做成了什么事情，在什么环境下做成的，都代表着一个职场人的智慧和职业成熟度。而这三期的职业转换要有明确的逻辑关系。
四、要围绕岗位胜任能力模型来介绍
自我介绍要围绕岗位胜任力模型展开。80%要围绕与应聘岗位所需要的专业胜任能力模型展开;20%围绕与应聘岗位所需的行为风格模型来介绍。面试官只关注你与岗位匹配度有关的事情，尤其是你最近三到五年。早期干的事情若与岗位匹配度相关，即在同一专业领域里干，也可以介绍。如果五年前干的另外一件事与岗位专业度无关，不要介绍，最多是简单描述一下当时专业转换的背景和动机即可。在中国目前这种迅速变化的市场环境条件下，三年就是一突变，你介绍最近三到五年干的事情及所在单位的文化氛围，才与你应聘岗位有比较大的相关性。
自我介绍有哪些禁忌?
1.忌讳主动介绍个人爱好。面试时不要介绍个人爱好，除非面试官主动问。有被面试者虽然工作多年了，往往在做自我介绍时，仍兴致盎然地介绍个人爱好，如：登山、打球、听音乐等等，不仅白白浪费时间，还让面试官感觉你成熟度不够。注意，个人爱好不等于个人特长。
2.忌讳头重脚轻。上来把自己刚参加工作那一段经历讲得非常详细，讲得眉飞色舞，以至于忽略了时间，忽然发现时间很紧了，只好把近年的事情一代而过，结果面试官对你的把握还停留在你刚参加工作那一段经历里，对你的能力会产生错误的判断，同时会认为你时间概念不强。曾有一位被面试者，我连续提醒和引导，1小时还没有做完自我介绍。还有一位老总都工作20年了，自我介绍了30分钟，还没有走出大学毕业后前两年在西北沙漠里奔波。
3.忌讳过于简单，没有内容。这倒很爽快，结果1分钟把工作的经历全部说完，没有下文了，只介绍干了什么，没介绍干成了什么和自己的专业特长，全等着面试官发问。而面试官除了你简单的经历什么也没听着，不知该从何问起。这就等于你放弃了一次主动展示自己的机会，等面试官发问你就得被动应付。面试官也会认为你过于轻率，或沟通表达能力不强。海归求职网（www.xiexiebang.com）-专注留学生海归求职培训辅导服务
4.忌讳介绍背景而不介绍自己。把自己企业介绍了很多，对自己的介绍很少。甚至有的已经是国内知名品牌和国际知名品牌企业，还把企业的发展历程兴致勃勃地介绍了10分钟。这样面试官会认为你智商有问题，或不知道自己干什么来的。
5.忌讳把岗位职责当个人业绩来呈现。比如是市场部总监，结果你把整个市场部的职责逐条介绍了一遍，占了很多时间。你应该介绍自己在担任市场部总监这段时间内，自己所做出的个人努力，采取的工作方法，动用了什么资源，最终取得的实实在在的业绩。出现这种情况，往往是面试经验不丰富造成的，通过专业的猎头顾问，会帮助你避免这种低级错误。
6.忌讳说满和说谎。在做自我介绍时，全部事实不一定都说尽，但说出来的一定是事实，一定不要说谎，不要把自己吹嘘得天花乱坠，无所不能。说得太完美了，面试官也不会相信，轻则会认为你自我认知能力不够，重则会认为你职业操守有问题。坦然面对我们过往工作经历中的一些曲折，也是一种职业品质和潇洒。
7.忌讳言谈举止非职业化。人在职场就要职业化。言谈举止不要太随意，不要用很世俗、江湖、随意的语言来介绍自己，应该用近乎书面的语言来表达。举止端庄即可，不要摇头晃脑、表情过于丰富，眼光尽量直视面试官。
文档来源：专业留学生海归求职培训辅导机构 海归求职网AceCareer
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