青山乡小学行为规范示范校申报材料(精选五篇)

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第一篇:青山乡小学行为规范示范校申报材料

小学行为规范示范校申请报告

尊敬的各位评委大家好:

培养学生良好的行为规范是我校一直以来的首要工作,多年来获得了来自各级部门颁发的荣誉及奖励。结合校情,我们提出了“明理厚德、诚实守信”的校训,让每个教师与学生有了学习与工作的目标。具体通过《农安县中小学行为规范示范校评选细则》及《青山中心校行为规范养成教育计划》 实施工作,引导学生从自己做起、从小事做起、从身边做起,紧跟时代进步,使学生逐步学会与人相处、学会自主学习、学会快乐生活。目前我校学生的全面素质不断提高,为学生的可持续发展打下扎实的基础。已达到了“行为规范示范校”的相关要求特此发出申请,现将我校在小学生行为规范方面的基本情况简介如下:

一、学校建设与管理

1.、对学生的行为规范养成教育,是学校德育工作的基础。为此,学校制定了一套完善的管理、内容、操作和评价行为规范养成教育的机制。成立德育工作领导小组,由校长总负责,副校长、政教主任、大队辅导员具体负责、各年级组长、骨干班主任为小组成员,形成一个全面规划全校学生行为规范教育工作的领导机构,为确保德育核心地位,为全员全程全方位育人提供了组织保证。由于有了这样的机制,使得作为学校德育工作重中之重的学生行为规范教育也有了充分的保障。

2、在内容上,我校学生行为规范教育的内容主要来源于《小学生日常行为规范》《小学生守则》,在具体的实践操作中,由于学生个性、基础的差异性,我校制定了一系列行之有效的活动方案开展学习宣传教育、检查督促评比活动。这也是我校加强对学生行为规范教育的重要内容。学校一切的工作以人为本,遵循教师和学生发展规律,制定切实可行的实施方案,有计划有目的的开展活动,并纳入学校的整体工作之中。

3、充分发挥学科教学、校园文化、课外活动这三大德育载体的作用,促进学生行为习惯的养成。

我们要求教师充分挖掘各学科课程,把教学的科学性和思想性统一起来,有机渗透到教学的全过程,使学生在学习文化知识的同时,受到科学精神、人文精神、民族精神的熏陶。如:我校将品社学科教学与德育基地实践活相结合,将校本课程与自主拓展课程相结合,在发展学生的个性、实践能力的同时教育学生热爱祖国,进一步养成了良好的行为规范。

一直以来学校以弘扬中华传统美德、民族精神、做人教育为主线,紧扣学校的德育主题,积极开展了丰富多彩主体性德育活动,形成了具有我校特色的校园文化。在形式多样的活动中,我们及时、有机地进行行为规范教育。我校主题活动力求每一年都赋予新的意义并以不同形式开展活动。

我们还利用一切可以利用的宣传阵地,精心布置,营造氛围。用校园广播站、宣传板报的形式向学生宣传雷锋精神、诚信、敬师、勤俭等中华美德;展示学生的作品。利用特定的宣传版面对学生进行交通安全、感恩、环保、卫生、传统艺术和礼仪教育,对学生的道德情操、审美情趣、价值判断的健康培育起到潜移默化的教育影响作用。

各年级召开了以“好习惯益终生”、“学会感恩”、“学讲礼仪”等为主题的班队会,取得了非常好的教育效果。对学生进行“爱国、亲情、禁毒、传统美德”等教育;结合校情,向学生征集“文明休息、节约用水、注意卫生”等提示语、宣传画,达到自我教育的目的;

班级是学校德育工作的基本单位,班主任是班级德育工作的第一责任人。为

此,学校建立了班级、学生及班主任考核制度,每学期根据班级情况、评选“雷

锋班”、“优秀班集体”等荣誉。学校对于不同年级制定分年级目标,各班级根据

班级情况制定班级公约,共同遵守。

学校还设立了教学骨干、班主任骨干的评选细则,以此激励教师。我校十分

重视师德建设,学校认真地组织好教职员工的学习,内容涉及很多方面,包括时

事政治、政策法规、思想理论、专业知识、人文素养等,学校还举办了师德自检、师德承诺、师德演讲等活动,弘扬校内教师良好的师德风范,树立正确的世界观、价值观、荣辱观。使教师切实转变教育观念,以人为本,实施素质教育,激发教

工为学生的发展、学校的发展、教育事业的发展尽心尽力工作的热情。除此而外,我校注重班主任队伍建设,利用每月班主任例会学习交流。每学期末,班主任均

撰写班主任教育个案、教育叙事,以班主任论坛的形式进行班主任经验交流。

二、学生自我教育能力培养

我们注重学生的自主教育,由大队部建立管理网络,少先队组织担任检查监

督,通过自我检查、自我监督、自我评比等途径实现自我教育。大队部作为主要

工作机构,指导学生自主学习、自主活动、自主管理、自我教育,培养学生自己的活动自己搞,自己的问题动脑筋解决;以“引导”为主,创造适合学生成长的空间,提高发现问题,解决问题和及时总结的能力,实现学生自我教育。

大队部设立流动红旗评比细则,坚持做到周评比、月总结。校园广播站为学

生的自我教育提供了有效的途径。许多问题,通过学生的现身说法、校园调查反

馈,使教育更能打动学生,达到学生的自我教育目的。

在兴趣小组的活动中我们结合体育艺术“2+1”培养模式为基础,创新性的开展校本课程开发活动。让学生的特长得以发展,身心得到锻炼。

三、实施效果

如今我校已经形成良好的育人环境和氛围,形成良好的校风、教风、学风,通过优化环境,创建自我教育、自我约束、自我管理的系列体系,逐渐养成学生

良好的行为习惯。学校遵循规律,注重实践,在活动中、在集体中培养学生自我教育、自我管理的能力;学生的各项行为规范、整体素质良好,得到社会良好反

响。对学生的行为规范教育是一项漫长的教育工程,也是一个潜移默化的过程,这就需要我们在教育过程中不断地探索、不断地研究学生,从而建立一套切实有

效的科学管理体系。其次,对学生的行为规范教育是学校德育工作的基础和核心,而在教育的手段上,我们认为应当尽量以学生自我教育为主,学校为学生的自我教育搭建舞台和创设机制。抓住机会来进一步提升认识、改进工作,从而使我校

行为规范教育有新的突破、新的提高。

我校领导对学校长期以来学生行为规范的工作做了详细的考察和自评。根据

现在得到的结论和学校实际的能力初步认定我校在已符合了“小学行为规范示范

校”相关评估标准。请各位领导批准我校申报“小学行为规范示范校”的请示。

申请单位:青山中心校

申请时间:2012年5月17日

第二篇:申报嘉定区行为规范示范校自查报告

申报嘉定区行为规范示范校自查报告

以质量求生存,以特色求发展 绿地小学位于嘉定的南大门,地处嘉定与普陀交界处。由于学校地处市郊结合区,家长的文化程度普遍比较低,生源纷杂,因此,学校充分认识加强和改进未成年人思想道德建设的重要性和紧迫性,把德育工作放在首位,确立以行为规范教育为抓手,建立良好的教育机制,提高行为规范教育的实效性。全体教职工同心协力,开拓进取,大胆实践,取得了显著的整体成效:教师形象不断改善,先进典型不断涌现,校风、教风、师风、学风日趋良好,行为规范教育成果喜人:学校被评为上海市无烟学校,红十字达标学校,区绿化园林学校,区文明单位,少先队被评为区雏鹰大队,上海市红旗大队;学校在2001、2002、2003年分别获全国“双有”主题教育先进集体;2003学校综合办学水平上升到全区小学系统第7位,学校被评为“创优质、争示范、推进素质教育立功竞赛活动”先进单位„„

几年的辛勤实践和努力探索,使我们对德育工作有了更深层的认识。以德育为核心,全面提高学生行为规范教育,绝对不是一句时髦口号,而更应重在实践。针对本校未成年人思想道德建设的现状,捕捉和寻找学校德育工作的盲点和不足,加以消除、改善,基本形成学校以班级自主发展为特色的身边的德育。下面,就我校在行为规范教育方面的工作作如下小结:

一、依法办学,构建规范管理机制。

依法办学,是学校管理现代化的基本特征之一。当一所学校达到处处有法可依,人人照章办事的程度时,其工作效率将达到最佳水平。

1、进一步发挥党组织的政治核心和保证监督作用。健全教职工代表大会制度,保障教代会对学校大事和教职工切身利益的重大决策的知情权、参与权、审议权。学校党支部开展民主评议党员工作,开展一个党员一面旗活动,鼓励党员教师讲学习、讲政治、讲正气,树立起榜样示范作用。学校进行文明组室创建和评比活动,努力创设和谐向上的工作氛围,影响和带动教师之间的团结、合作、进取,全面提高教职工的职业道德和师德修养。

2、进一步建立和健全学校的各类规章制度,加大依法治校的力度。学校依据有关法律法规,结合《绿地小学办学章程》,又进一步建立和健全学校多项规章制度。有《绿地小学教师职业道德规范》,《绿地小学学科带头人评选条例和职责》,《绿地小学能绩奖励考核细则》,《绿地小学教师岗位评聘细则》,《绿地小学争创文明组室条约》等。使学校的教育教学和后勤服务工作制度化、社会化,提高学校教育教学的质量和效率。

3、抓好师风教风,树立责任意识,增强教师凝聚力

为了不断增强教师的工作责任心,规范教学、教育行为,学校组织教师听取专家关于十六大的辅导报告,请市师资培训中心老师作依法治校的专题讲座。学校向学生家长开展了师德建设意见征询活动,发动广大学生家长评议学校教师的教育思想,教学水平,教师形象,教学行为等,把家长满意度作为考核教师的重要依据。开展“选择了教师即选择了高尚”——教师论坛活动,修订教师守则,针对“道德建设”和“为人师表”活动中涌现出来的先进模范教职工,给予精神和物质奖励,努力提高教师综合素质。

4、切实加强德育队伍建设,努力提高教师的育人意识和能力

班主任队伍是学校德育工作的核心队伍,班主任工作也是学校德育队伍建设的重点,为此,我校注重对班主任队伍的培训力度,做到规范化、系统化,定时间、定内容、定要求、定目标。学校按时召开班主任例会,通过例会向班主任传递最新的德育信息与方法,请优秀班主任进行班级管理经验介绍,进行手拉手互学活动。选派教师参加辅导员培训,参加心理健康培训,参加其他一些学校的交流活动,注重优秀班主任管理经验的总结和推广,用好的管理方法管理手段来带动、促动一批青年班主任,不断提高教师的素质。设立金榜班主任经验介绍栏,通过国旗下讲话,鼓励班主任把班级建设的成果进行展示交流,把优秀班主任的心得体会向全校介绍宣传,供大家学习参考。学校还利用校刊,有计划有重点介绍优秀班主任工作中的经验体会。

二、以德立教、营造全员育人氛围

学校在观念和形态上,突出“以人为本”的自主办学管理思想,注重人的身心健康成长和终身发展的需求,同时以正确的思想引导人,以先进的榜样激励人,以成功业绩鼓舞人,以良好的行为规范人,营造健康向上的群体氛围。

1、重视学科德育功能的渗透,明确行为规范教育目标

课堂教学是学校德育工作的基本阵地,德育工作应该渗透到各个学科中,我们要求全体教师必须树立人人都是德育工作者的观念,在教学中,有机地对学生进行品德教育,挖掘教学中的育人功能,明确“人人都是德育工作者,每一节课都是德育课”的内涵,落实专题教育、思想品德和其他教学课的听评课工作。通过仪式教育、节日教育,结合时事教育、国情教育和形势教育,重点抓好爱国主义教育、安全教育和法制教育。

2、以案例为载体,提高德育工作的实效性

学校结合学生学习习惯的培养,分低、中、高三个级段分别制定不同的年级段行规达标要求,并和少先队的雏鹰争章活动相结合,进一步规范学生的行为,做到一月一反馈,及时指出班级中存在的问题,以便及时对学生进行教育。组织进行班级管理案例评比,让大家在学习讨论过程中相互探讨,共同提高。各个年级组分阶段提出德育目标,分阶段总结落实情况,并利用每月末的班队课进行总结、表彰反馈。班级和中队自主建设,制定自主发展规划,建立和完善班级特色墙,明确班级的行为规范教育计划,让更多的班级、教师、学生展示出自己的特色。每个学期末,组织进行班主任工作交流,评选优秀班主任和校级优秀德育工作者。

3、注重基础,从“小事”做起

教育切忌空洞说教,避免说空话大话,避免形式主义,避免功利思想。一切从学生的实际出发,尤其要从每一个学生的实际出发。一切从小事做起,做好了小事再做大事。做好了小事的习惯养成了,才会学着做好大事。我校注重《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的强化训练,每一年每一届学生我们都首先组织学习《守则》和《规范》,以此作为每学年行规教育的第一课。

4、以活动为载体,注重行为规范养成教育

几年以来,我校树立“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人”的思想,坚持“德育必做,德育实做”抓好常规管理,以各项活动为载体,着力扩大德育内涵,提高工作实效,培养学生良好的品质习惯。结合十个道德好习惯主题教育,大队部开展了“干干净净迎接每一天活动”,“用好每一分钱”,“每天为父母做件好事”等主题教育;结合“三八”妇女节,“六一”儿童节,“十一”国庆节等开展“为妈妈洗一次脚活动”,“十月赛诗会”,“六一”主题集会等,学校认真组织开展“科技节、艺术节、体育节”。评选优秀班集体、优秀队员、队长、队集体、优秀辅导员。在活动中,重视学生文明礼仪的养成教育;重视发挥学校、家庭、社区三结合立体网络的作用;重视学生优秀品质的养成;为学生搭建展示才华的舞台,活跃了校园生活,密切了家校联系。

三、创良好校园氛围,促个性全面发展

1、美化校园环境:

绿树荫荫,莺啭呖呖,连空气中都洋溢着淡淡的青草香气,这就是你步入绿地小学时的感受。校园虽小,但却幽雅整洁,我们深知环境对人的重要影响。因此,我校积极创设良好的校园人文环境:校门的雕塑、整齐的草坪、漂亮的跑道、可爱的活动乐园。那一排排整洁而明亮的橱窗更是充分展示了我们学校的人文精神,从奥运到到F1,从校园明星到优秀作品,从文明校园新星到爱心小天使的展示,真正是大家学习的场所,也是同学们展示的舞台。

2、优化校园文化:

学校力争做到“让每一面墙都说话”,精心布置走廊墙壁,张贴名人名家、格言警句,建立荣誉橱窗,以学生自己的书画美化环境,以自己身边的榜样激励人心,给予同学们以潜移默化的教育。学校橱窗、楼道、走廊均布置图画、宣传图片、行规教育图例,并定期更换,给人以美的享受。净洁优美的校园使学生舒心、冶情、砺志,宽松、和谐、愉悦的环境催人向上。教师节、敬老节、国庆节、元旦节等,组织各类班级活动、校级活动。中队主题活动,班班行动,人人参与,展现班级的风采,营造班级的文化;法制宣传周、家庭教育周,活动有序、内容落实。全校积极开展课外小组活动,定人、定时、定点、定内容、定目标,常年活动,100%的同学参加,激发学生兴趣,培养个性,发展特长。学校的合唱队,小提琴队,舞蹈队,鼓号队经常性开展活动,在区乃至市的各类比赛中屡屡获奖。在活动中,培养了同学们的团队合作精神,有利于大家在选择中学习选择,在尝试中学会负责,在参与中发展自我,潜能得以发挥,个性得到张扬。

3、创设良好的心理环境

在班集体中,总有一些同学,他们一直不被“看好”,但是,他们同样渴望成功、渴望获得认可,为此,我校几年以来,坚持实施岗位管理,让孩子们在生活中,在集体中,寻求自己的班级岗位,实现自己的角色理想。在班级管理中,我们实施小干部轮岗制和值日班长制,使更多的学生参与到管理的队伍中来,让从未做过班干部的同学都能有机会体验成功的喜悦和自豪。我们指出,只要能为集体出力,能认真做好自己的岗位任务,不管能力大小,“官职”大小,就是一名岗位上的小明星。在各个班级中,我们评选出了一批岗位上的小明星,每学期进行表彰,“岗位管理”实施以来,在学生们的心里留下了重要的一页,“人人争当岗位明星,班班争创自主集体”,同学们积极奋进,勇争先进,在我校师生心中已然蔚然成风。

四、增强德育合力,构建行为规范教育大格局

(一)家校携手

1、扎实做好家访工作:学校制定明确的家校联系制度,要求每学年至少一半学生进行家访,组织教师学习家访的要求,改变了教师们对家访的传统意识,认识到家访是联系家庭与学校,联系家长与老师的一个很好载体,更是班级有效开展各项活动的前提条件。同时,老师们还经常运用电话联系、小小喜报、班级小通讯等形式,更好地加强了家庭与班级与学校之间的沟通与了解。

2、认真办好家长学校:学校经常开展家长学校活动,各个年级的家长活动主题不同,形式也各不相同。开放日活动、亲子活动、主题讨论活动等,帮助家长提高了家庭教育的水平,同时也创设条件,让大家共同解决教育过程中的困惑。每学期学校均组织评选校级学习型家庭,让更多的家庭参与到学习型家庭的创建工作中去。学校定期出好“家庭教育小报”,在三、八妇女节,敬老节之际还鼓励同学们关心家人,尊敬老人,为营造良好的家庭氛围出自己的一份力

3、着力开展互助小组:家庭是学校教育的延伸,但是,生活中,往往有一些同学,他们有的家庭不完整,有的家庭经济特别困难,有的家庭氛围紧张,对于这样的同学,我们不仅在学习上鼓励他们,更在生活中关心他们。学校设立手拉手互助小组,经常开展小队活动;设立家庭救助金,为经济上有困难而依然努力自强不息的同学提供帮助。

4、充分发挥家委会功能:本学校成立了第二届家长委员会,由每班的家长代表组成,共同探讨学生的发展。我校定期组织家委会成员活动,通过家委会成员把学校有关信息及时传递到每位家长中去。“为孩子们今天和明天的幸福而努力工作”是我校教师的座右铭,关心爱护学生是教师的天职。我校严禁体罚变相体罚,关心照顾困难儿童。经常召开师生座谈会,一起讨论问题,听取学生的意见,师生参与学校管理。学校门口有校长信箱,家校联系有专门电话,密切了与学生、家长的联系。我校形成了宽松、和谐、愉悦的学习工作环境,同学间、同事间和睦相处,干群间和谐共事,师生间和蔼并进,内外间和气畅通,互助、互爱成风。

(二)走入社区

我校要求每一位教师和学生以自身的形象去影响家庭和社区,并投入社区活动,参与社区服务,学校在长期的合作过程中,成立了多个学生社区实践基地,并与他们签定协定,组织共建活动。他们分别是:丰庄第一居委、丰庄四居委、丰庄肯德鸡店、武警消防真光支队等。学校经常请校外社区辅导员来校作法制辅导讲座,请消防部队战士进行消防讲解和演练,请居委会的阿姨来校作国旗下讲话„„同时,同学们也积极投入到社区实践体验活动中去。

(1)积极参与文明创建活动:结合街道创建上海市一级卫生街道,我校积极开展各项宣传活动,要求全校师生人人参与、积极投入,从自己的个人文明行为习惯做起,同时走出家门、走出校门,开展社区文明卫生行为习惯的大宣传,开展健康常识的大普及,以营造清洁、卫生、文明的生活环境。组织卫生大“学习”:全校师生观看卫生宣传系列片,倡导健康生活的理念,树立自觉参与环境管理的责任意识。进行一次卫生大“宣传”:以班级、小队为单位,入社区、进家庭,开展卫生知识的学习与宣传,人人做个卫生宣传监督员。学校开展少先队假日小队活动,走向社会,深入群众中张贴环保标语,参加各种环保宣传活动,在居民区捡拾白色垃圾,在路上清扫道路,填平泥坦大路,参加社区的调查,学生学环保,写环保,讲环保,干环保,体现了人人参与,人人分享,人人受教育,人人拥有健康的环保宗旨。在参与社区活动的过程中,同学们的表现,赢得了社区居民和真新街道领导们的赞扬和肯定。

(2)社区互动展风采:我们经常邀请社区居民或社区居委会领导来校参加学校建设大讨论,结合卫生月活动、敬老节活动等,街道领导,社区干部、普通家长,甚至只是社区的一位普通群众,都热情参与到学校互动中来,有的参加到主题班队课中,有的参加学校的升旗仪式,有的投入到学校的师生主题大讨论中来。学校把团队建设和社区共建活动紧密结合,使学生习得的才能在社区服务中有了用武之地,在社区精神文明共建中发挥作用。学校经常与社区共建单位丰庄四居委和丰庄一居委开展联谊活动,如纳凉晚会、社区共建交流会等,有时还请社区文艺积极分子来校与师生们同表演。学校团队组织还发动少先队到真仁养老院为孤寡老人表演节目,送去欢乐;到真光消防中队与官兵共庆,开展学校文化送军营活动。学校经常参加街道重大庆典、庆祝活动,如每年的街道五一广场晚会、每年的十一歌会等。学校代表街道参加区演讲比赛,囊括个人第一、第二、第三名。在每次重大活动中,我校出色的表演,得到社区的一致认可。(3)社区志愿者在行动:学校少先队大队部、学校红十字小组与丰二社区在共建活动中成立了冯大海志愿者服务队,定期到社区开展卫生活动,帮助孤老打扫卫生、清洁社区环境。每逢重阳节,元旦节等节日。在真新养老院里就会有一群活泼可爱的小天使给孤独的老人带去温暖和快乐。给社区内需要帮助的弱势人员以温暖,同时也培养了学生的社会责任感和爱心。

四、特色工作:科研引领,开展身边的德育

德育,就在我们身边,德育体现在时时处处。我们必须对德育有一个重新的认识。从身边的小事入手,从学生的实际生活入手,点点滴滴,与学生相关的才能引起学生的共鸣,切合学生实际的才能产生教育的效果。几年以来,学校坚持科研与实践相结合,以科研带动德育。校内,先后制定开展的科研课题有:“运用岗位管理,提高学生自我管理能力的实践与研究”,“重视心理健康教育,提升学生自我潜能”的实践与研究。2004年起,在上海市德育研究所有关专家的引领下,学校以叶澜教授《新基础教育》的先进理念为指导,依托道德点评台,以身边的德育为抓手,有效开展道德点评活动。

校园生活,色彩缤纷,校园应该成为学生接受综合训练的大本营;动态生成,应该让学生有兴趣,使管理者与被管理者之间在情感上产生认同、理解、尊重,体验到安全感、归属感。因此,我们提出:把班级还给学生,把课堂还给学生,把活动的主动权还给学生。德育工作需要创新,德育工作鼓励创新。从学校到班级,从集体到个人,变布置工作为鼓励创新,变统一模式为各具特色,变从上至下到广泛听取大家的想法:班级的布置可以各具特色,班级的活动可以各自策划,把班级还给学生,把创造还给学生。——这就是新基础教育研究所提出的“生成互动”。

1、各个中队根据自己班级的特点,开展班级大讨论,引导学生,家长和老师共同参与到班级建设的过程中,各抒己见,然后形成班级的奋斗目标和班级的行规目标。进行班级建设专题研讨,定出班级行规阶段性目标。

2、鼓励班级创新实践,开展富有班级特色的活动,形成班级的特色工作,进行班级特色的交流,把特色工作作为考核班级的一个重要组成部分,以特色的营造进行班级工作的总结。

3、班主任和中队集体动脑筋想点子,构思并开展班级主题活动、家长联动活动、专题教育活动以及其他一些同学们喜欢的活动(例如:各个班级分别开展:我选卡通小明星、说说我的宠物、让我当一天班主任、小小五色花朵等)

4、开展道德点评活动:通过采用生动活泼、丰富多彩的形式,广泛发动儿童参与实践活动,让少年儿童绕家庭、学校、社会自己去发现道德问题,挖掘点评内容,开展学校点评、社区点评,家庭点评活动,让家长、学生和居民都参与投入学校开展的道德点评活动,及时把发生在身边的,听到的、想到的、感受到的事,说一说、谈一谈、评一评、议一议,改变传统的教师说教的形式。通过评价,让学生人人都成为德育的评价者,人人都对自己、对同伴、对他人、对社会有更新的认识。提高学生的道德认知能力和道德评价能力。

上述汇报是对我校近阶段德育工作的简要总结。几年来,师生的精神状况和学校的整体面貌都有了大幅度的提升。“校强我强、校弱我辱”,已成为今天绿地人共同的行为准则;不断的完善自我,提升自我,已成为教师们努力追求的目标。为了让我们的校园草更绿、花更红、人更美,我们将继续以此为起点,不断发扬成绩,扬长避短,努力使学校德育工作更上一个台阶。

第三篇:申报嘉定区行为规范示范校自查报告

申报嘉定区行为规范示范校自查报告

以质量求生存,以特色求发展

几年的辛勤实践和努力探索,使我们对德育工作有了更深层的认识。以德育为核心,全面提高学生行为规范教育,绝对不是一句时髦口号,而更应重在实践。针对本校未成年人思想道德建设的现状,捕捉和寻找学校德育工作的盲点和不足,加以消除、改善,基本形成学校以班级自主发展为特色的身边的德育。下面,就我校在行为规范教育方面的工作作如下小结:

一、依法办学,构建规范管理机制。

依法办学,是学校管理现代化的基本特征之一。当一所学校达到处处有法可依,人人照章办事的程度时,其工作效率将达到最佳水平。

1、进一步发挥党组织的政治核心和保证监督作用。健全教职工代表大会制度,保障教代会对学校大事和教职工切身利益的重大决策的知情权、参与权、审议权。学校党支部开展民主评议党员工作,开展一个党员一面旗活动,鼓励党员教师讲学习、讲政治、讲正气,树立起榜样示范作用。学校进行文明组室创建和评比活动,努力创设和谐向上的工作氛围,影响和带动教师之间的团结、合作、进取,全面提高教职工的职业道德和师德修养。

2、进一步建立和健全学校的各类规章制度,加大依法治校的力度。学校依据有关法律法规,结合《绿地小学办学章程》,又进一步建立和健全学校多项规章制度。有《绿地小学教师职业道德规范》,《绿地小学学科带头人评选条例和职责》,《绿地小学能绩奖励考核细则》,《绿地小学教师岗位评聘细则》,《绿地小学争创文明组室条约》等。使学校的教育教学和后勤服务工作制度化、社会化,提高学校教育教学的质量和效率。

3、抓好师风教风,树立责任意识,增强教师凝聚力

为了不断增强教师的工作责任心,规范教学、教育行为,学校组织教师听取专家关于十六大的辅导报告,请市师资培训中心老师作依法治校的专题讲座。学校向学生家长开展了师德建设意见征询活动,发动广大学生家长评议学校教师的教育思想,教学水平,教师形象,教学行为等,把家长满意度作为考核教师的重要依据。开展“选择了教师即选择了高尚”——教师论坛活动,修订教师守则,针对“道德建设”和“为人师表”活动中涌现出来的先进模范教职工,给予精神和物质奖励,努力提高教师综合素质。

4、切实加强德育队伍建设,努力提高教师的育人意识和能力

班主任队伍是学校德育工作的核心队伍,班主任工作也是学校德育队伍建设的重点,为此,我校注重对班主任队伍的培训力度,做到规范化、系统化,定时间、定内容、定要求、定目标。学校按时召开班主任例会,通过例会向班主任传递最新的德育信息与方法,请优秀班主任进行班级管理经验介绍,进行手拉手互学活动。选派教师参加辅导员培训,参加心理健康培训,参加其他一些学校的交流活动,注重优秀班主任管理经验的总结和推广,用好的管理方法管理手段来带动、促动一批青年班主任,不断提高教师的素质。设立金榜班主任经验介绍栏,通过国旗下讲话,鼓励班主任把班级建设的成果进行展示交流,把优秀班主任的心得体会向全校介绍宣传,供大家学习参考。学校还利用校刊,有计划有重点介绍优秀班主任工作中的经验体会。

二、以德立教、营造全员育人氛围

学校在观念和形态上,突出“以人为本”的自主办学管理思想,注重人的身心健康成长和终身发展的需求,同时以正确的思想引导人,以先进的榜样激励人,以成功业绩鼓舞人,以良好的行为规范人,营造健康向上的群体氛围。

1、重视学科德育功能的渗透,明确行为规范教育目标

课堂教学是学校德育工作的基本阵地,德育工作应该渗透到各个学科中,我们要求全体教师必须树立人人都是德育工作者的观念,在教学中,有机地对学生进行品德教育,挖掘教学中的育人功能,明确“人人都是德育工作者,每一节课都是德育课”的内涵,落实专题教育、思想品德和其他教学课的听评课工作。通过仪式教育、节日教育,结合时事教育、国情教育和形势教育,重点抓好爱国主义教育、安全教育和法制教育。

2、以案例为载体,提高德育工作的实效性

学校结合学生学习习惯的培养,分低、中、高三个级段分别制定不同的年级段行规达标要求,并和少先队的雏鹰争章活动相结合,进一步规范学生的行为,做到一月一反馈,及时指出班级中存在的问题,以便及时对学生进行教育。组织进行班级管理案例评比,让大家在学习讨论过程中相互探讨,共同提高。各个年级组分阶段提出德育目标,分阶段总结落实情况,并利用每月末的班队课进行总结、表彰反馈。班级和中队自主建设,制定自主发展规划,建立和完善班级特色墙,明确班级的行为规范教育计划,让更多的班级、教师、学生展示出自己的特色。每个学期末,组织进行班主任工作交流,评选优秀班主任和校级优秀德育工作者。

3、注重基础,从“小事”做起

教育切忌空洞说教,避免说空话大话,避免形式主义,避免功利思想。一切从学生的实际出发,尤其要从每一个学生的实际出发。一切从小事做起,做好了小事再做大事。做好了小事的习惯养成了,才会学着做好大事。我校注重《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的强化训练,每一年每一届学生我们都首先组织学习《守则》和《规范》,以此作为每学年行规教育的第一课。

4、以活动为载体,注重行为规范养成教育

几年以来,我校树立“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人”的思想,坚持“德育必做,德育实做”抓好常规管理,以各项活动为载体,着力扩大德育内涵,提高工作实效,培养学生良好的品质习惯。结合十个道德好习惯主题教育,大队部开展了“干干净净迎接每一天活动”,“用好每一分钱”,“每天为父母做件好事”等主题教育;结合“三八”妇女节,“六一”儿童节,“十一”国庆节等开展“为妈妈洗一次脚活动”,“十月赛诗会”,“六一”主题集会等,学校认真组织开展“科技节、艺术节、体育节”。评选优秀班集体、优秀队员、队长、队集体、优秀辅导员。在活动中,重视学生文明礼仪的养成教育;重视发挥学校、家庭、社区三结合立体网络的作用;重视学生优秀品质的养成;为学生搭建展示才华的舞台,活跃了校园生活,密切了家校联系。

三、创良好校园氛围,促个性全面发展

1、美化校园环境:

绿树荫荫,莺啭呖呖,连空气中都洋溢着淡淡的青草香气,这就是你步入绿地小学时的感受。校园虽小,但却幽雅整洁,我们深知环境对人的重要影响。因此,我校积极创设良好的校园人文环境:校门的雕塑、整齐的草坪、漂亮的跑道、可爱的活动乐园。那一排排整洁而明亮的橱窗更是充分展示了我们学校的人文精神,从奥运到到f1,从校园明星到优秀作品,从文明校园新星到爱心小天使的展示,真正是大家学习的场所,也是同学们展示的舞台。

2、优化校园文化:

学校力争做到“让每一面墙都说话”,精心布置走廊墙壁,张贴名人名家、格言警句,建立荣誉橱窗,以学生自己的书画美化环境,以自己身边的榜样激励人心,给予同学们以潜移默化的教育。学校橱窗、楼道、走廊均布置图画、宣传图片、行规教育图例,并定期更换,给人以美的享受。净洁优美的校园使学生舒心、冶情、砺志,宽松、和谐、愉悦的环境催人向上。教师节、敬老节、国庆节、元旦节等,组织各类班级活动、校级活动。中队主题活动,班班行动,人人参与,展现班级的风采,营造班级的文化;法制宣传周、家庭教育周,活动有序、内容落实。全校积极开展课外小组活动,定人、定时、定点、定内容、定目标,常年活动,100%的同学参加,激发学生兴趣,培养个性,发展特长。学校的合唱队,小提琴队,舞蹈队,鼓号队经常性开展活动,在区乃至市的各类比赛中屡屡获奖。在活动中,培养了同学们的团队合作精神,有利于大家在选择中学习选择,在尝试中学会负责,在参与中发展自我,潜能得以发挥,个性得到张扬。

3、创设良好的心理环境

在班集体中,总有一些同学,他们一直不被“看好”,但是,他们同样渴望成功、渴望获得认可,为此,我校几年以来,坚持实施岗位管理,让孩子们在生活中,在集体中,寻求自己的班级岗位,实现自己的角色理想。在班级管理中,我们实施小干部轮岗制和值日班长制,使更多的学生参与到管理的队伍中来,让从未做过班干部的同学都能有机会体验成功的喜悦和自豪。我们指出,只要能为集体出力,能认真做好自己的岗位任务,不管能力大小,“官职”大小,就是一名岗位上的小明星。在各个班级中,我们评选出了一批岗位上的小明星,每学期进行表彰,“岗位管理”实施以来,在学生们的心里留下了重要的一页,“人人争当岗位明星,班班争创自主集体”,同学们积极奋进,勇争先进,在我校师生心中已然蔚然成风。

四、增强德育合力,构建行为规范教育大格局

(一)家校携手

1、扎实做好家访工作:学校制定明确的家校联系制度,要求每学年至少一半学生进行家访,组织教师学习家访的要求,改变了教师们对家访的传统意识,认识到家访是联系家庭与学校,联系家长与老师的一个很好载体,更是班级有效开展各项活动的前提条件。同时,老师们还经常运用电话联系、小小喜报、班级小通讯等形式,更好地加强了家庭与班级与学校之间的沟通与了解。

2、认真办好家长学校:学校经常开展家长学校活动,各个年级的家长活动主题不同,形式也各不相同。开放日活动、亲子活动、主题讨论活动等,帮助家长提高了家庭教育的水平,同时也创设条件,让大家共同解决教育过程中的困惑。每学期学校均组织评选校级学习型家庭,让更多的家庭参与到学习型家庭的创建工作中去。学校定期出好“家庭教育小报”,在三、八妇女节,敬老节之际还鼓励同学们关心家人,尊敬老人,为营造良好的家庭氛围出自己的一份力

3、着力开展互助小组:家庭是学校教育的延伸,但是,生活中,往往有一些同学,他们有的家庭不完整,有的家庭经济特别困难,有的家庭氛围紧张,对于这样的同学,我们不仅在学习上鼓励他们,更在生活中关心他们。学校设立手拉手互助小组,经常开展小队活动;设立家庭救助金,为经济上有困难而依然努力自强不息的同学提供帮助。

4、充分发挥家委会功能:本学校成立了第二届家长委员会,由每班的家长代表组成,共同探讨学生的发展。我校定期组织家委会成员活动,通过家委会成员把学校有关信息及时传递到每位家长中去。“为孩子们今天和明天的幸福而努力工作”是我校教师的座右铭,关心爱护学生是教师的天职。我校严禁体罚变相体罚,关心照顾困难儿童。经常召开师生座谈会,一起讨论问题,听取学生的意见,师生参与学校管理。学校门口有校长信箱,家校联系有专门电话,密切了与学生、家长的联系。我校形成了宽松、和谐、愉悦的学习工作环境,同学间、同事间和睦相处,干群间和谐共事,师生间和蔼并进,内外间和气畅通,互助、互爱成风。

(二)走入社区

我校要求每一位教师和学生以自身的形象去影响家庭和社区,并投入社区活动,参与社区服务,学校在长期的合作过程中,成立了多个学生社区实践基地,并与他们签定协定,组织共建活动。他们分别是:丰庄第一居委、丰庄四居委、丰庄肯德鸡店、武警消防真光支队等。学校经常请校外社区辅导员来校作法制辅导讲座,请消防部队战士进行消防讲解和演练,请居委会的阿姨来校作国旗下讲话……同时,同学们也积极投入到社区实践体验活动中去。

(1)积极参与文明创建活动:结合街道创建上海市一级卫生街道,我校积极开展各项宣传活动,要求全校师生人人参与、积极投入,从自己的个人文明行为习惯做起,同时走出家门、走出校门,开展社区文明卫生行为习惯的大宣传,开展健康常识的大普及,以营造清洁、卫生、文明的生活环境。组织卫生大“学习”:全校师生观看卫生宣传系列片,倡导健康生活的理念,树立自觉参与环境管理的责任意识。进行一次卫生大“宣传”:以班级、小队为单位,入社区、进家庭,开展卫生知识的学习与宣传,人人做个卫生宣传监督员。学校开展少先队假日小队活动,走向社会,深入群众中张贴环保标语,参加各种环保宣传活动,在居民区捡拾白色垃圾,在路上清扫道路,填平泥坦大路,参加社区的调查,学生学环保,写环保,讲环保,干环保,体现了人人参与,人人分享,人人受教育,人人拥有健康的环保宗旨。在参与社区活动的过程中,同学们的表现,赢得了社区居民和真新街道领导们的赞扬和肯定。

(2)社区互动展风采:我们经常邀请社区居民或社区居委会领导来校参加学校建设大讨论,结合卫生月活动、敬老节活动等,街道领导,社区干部、普通家长,甚至只是社区的一位普通群众,都热情参与到学校互动中来,有的参加到主题班队课中,有的参加学校的升旗仪式,有的投入到学校的师生主题大讨论中来。学校把团队建设和社区共建活动紧密结合,使学生习得的才能在社区服务中有了用武之地,在社区精神文明共建中发挥作用。学校经常与社区共建单位丰庄四居委和丰庄一居委开展联谊活动,如纳凉晚会、社区共建交流会等,有时还请社区文艺积极分子来校与师生们同表演。学校团队组织还发动少先队到真仁养老院为孤寡老人表演节目,送去欢乐;到真光消防中队与官兵共庆,开展学校文化送军营活动。学校经常参加街道重大庆典、庆祝活动,如每年的街道五一广场晚会、每年的十一歌会等。学校代表街道参加区演讲比赛,囊括个人第一、第二、第三名。在每次重大活动中,我校出色的表演,得到社区的一致认可。

(3)社区志愿者在行动:学校少先队大队部、学校红十字小组与丰二社区在共建活动中成立了冯大海志愿者服务队,定期到社区开展卫生活动,帮助孤老打扫卫生、清洁社区环境。每逢重阳节,元旦节等节日。在真新养老院里就会有一群活泼可爱的小天使给孤独的老人带去温暖和快乐。给社区内需要帮助的弱势人员以温暖,同时也培养了学生的社会责任感和爱心。

四、特色工作:科研引领,开展身边的德育

德育,就在我们身边,德育体现在时时处处。我们必须对德育有一个重新的认识。从身边的小事入手,从学生的实际生活入手,点点滴滴,与学生相关的才能引起学生的共鸣,切合学生实际的才能产生教育的效果。几年以来,学校坚持科研与实践相结合,以科研带动德育。校内,先后制定开展的科研课题有:“运用岗位管理,提高学生自我管理能力的实践与研究”,“重视心理健康教育,提升学生自我潜能”的实践与研究。2004年起,在上海市德育研究所有关专家的引领下,学校以叶澜教授《新基础教育》的先进理念为指导,依托道德点评台,以身边的德育为抓手,有效开展道德点评活动。

校园生活,色彩缤纷,校园应该成为学生接受综合训练的大本营;动态生成,应该让学生有兴趣,使管理者与被管理者之间在情感上产生认同、理解、尊重,体验到安全感、归属感。因此,我们提出:把班级还给学生,把课堂还给学生,把活动的主动权还给学生。德育工作需要创新,德育工作鼓励创新。从学校到班级,从集体到个人,变布置工作为鼓励创新,变统一模式为各具特色,变从上至下到广泛听取大家的想法:班级的布置可以各具特色,班级的活动可以各自策划,把班级还给学生,把创造还给学生。——这就是新基础教育研究所提出的“生成互动”。

1、各个中队根据自己班级的特点,开展班级大讨论,引导学生,家长和老师共同参与到班级建设的过程中,各抒己见,然后形成班级的奋斗目标和班级的行规目标。进行班级建设专题研讨,定出班级行规阶段性目标。

2、鼓励班级创新实践,开展富有班级特色的活动,形成班级的特色工作,进行班级特色的交流,把特色工作作为考核班级的一个重要组成部分,以特色的营造进行班级工作的总结。

3、班主任和中队集体动脑筋想点子,构思并开展班级主题活动、家长联动活动、专题教育活动以及其他一些同学们喜欢的活动(例如:各个班级分别开展:我选卡通小明星、说说我的宠物、让我当一天班主任、小小五色花朵等)

4、开展道德点评活动:通过采用生动活泼、丰富多彩的形式,广泛发动儿童参与实践活动,让少年儿童绕家庭、学校、社会自己去发现道德问题,挖掘点评内容,开展学校点评、社区点评,家庭点评活动,让家长、学生和居民都参与投入学校开展的道德点评活动,及时把发生在身边的,听到的、想到的、感受到的事,说一说、谈一谈、评一评、议一议,改变传统的教师说教的形式。通过评价,让学生人人都成为德育的评价者,人人都对自己、对同伴、对他人、对社会有更新的认识。提高学生的道德认知能力和道德评价能力。

上述汇报是对我校近阶段德育工作的简要总结。几年来,师生的精神状况和学校的整体面貌都有了大幅度的提升。“校强我强、校弱我辱”,已成为今天绿地人共同的行为准则;不断的完善自我,提升自我,已成为教师们努力追求的目标。为了让我们的校园草更绿、花更红、人更美,我们将继续以此为起点,不断发扬成绩,扬长避短,努力使学校德育工作更上一个台阶。

2005/4/26

第四篇:闸北区行为规范示范校申报发言稿

各位领导、各位老师大家下午好!

我校自20**年6月荣获闸北区行为规范示范校以来,学校的德育工作始终坚持行为规范养成教育和基础道德教育,以德立校,以德育人,开创了民办学校德育工作的新思路。在“行为规范内化,优良品德外现”学校德育总目标的指导下,积极探索符合民办学校的德育工作规律,在教育教学各方面又有了很大的发展和进步。我想简单的汇报一下我们青中中学行为规范养成教育的特色。

1、行为规范养成教育抓好队伍建设。

学校成立了四支德育队伍,由德育主任、大队辅导员、年级组长和班主任组成的管理育人队伍;由教导处、教研组长和任课老师组成的教学育人队伍;由团队干部、班干部组成的活动育人队伍;由总务后勤组成的服务育人队伍。强化师德师风建设,确立“人人都是德育工作者” 的意识。

同时,学校不断加强对德育队伍的培养与管理。定期召开班主任会议,学习先进的教育理论;交流工作经验;观摩主题班队会、总结布置工作。通过队伍建设,提高班主任的师德修养、业务水平,为学生的养成教育保驾护航。

充分发挥班主任职能,加强班级管理。通过班集体、团支部建设、班务工作、团队活动等将行为规范的养成教育贯穿于学生的学习生活之中,努力营造良好的班风和学风,培养学生良好的学习习惯和行为习惯

2、行为规范养成教育抓制度的完善。

为了使学校德育工作日趋规范化、科学化、制度化,在原有基础上进一步完善了各项德育管理制度。健全师德建设的制度。

学校坚持落实每周升旗仪式、重大节日教育活动、少代会、每学期法制教育讲座、心理健康讲座、思想品德测评、以及优秀学生和集体的评选表彰。德育主讲课、主题班队会制度、初二年级青春期教育综合社会实践制度、“温馨教室”评比制度、校班会制度、文明班级、标兵班级评比制度、德育工作考核奖励制度等。

3、寓行规教育于教学之中

课堂是我们进行思想教育的主渠道,我们把知识的学习和《两纲》精神的落实以及二期课改融为一体,使民族精神得以升华。我们以政治、历史、社会、语文、地理、科学、音乐、美术、体育、劳技等学科为重点,对学生进行爱国主义教育、社会主义教育、国情教育、生命教育及基础道德教育。寓德育与学科教学之中,把传授知识和行规养成教育结合起来;把珍爱生命教育和健全人格教育结合起来,使学生在学习知识的同时既培养了高尚的情操也养成了良好的习惯,既学到了知识也学会了做人。

比如:政治学科,六年级主要讲学校生活,重点进行校纪校规的教育。

八年级社会生活:讲到环境保护的道德规范和法律规范、爱护公共设施的道德规范和法律规范、交通安全的道德规范和法律规范。课堂上学了理论知识后,就组织学生对校内外破坏环境的行为进行调查,在班级交流,进行自我教育。对学校里破坏公物的情况调查,写成调查报告,在升旗仪式上演讲。交通安全的情况:骑车、走路、乘车中的不道德、不文明的情况分析,然后,人人办一份小报,要求介绍一部法律的条文,一篇小小调查报告,一篇自己学法的收获。要内容图文并茂,在校园里进行展示。学生在学习政治课知识的同时,既自我教育又规范了行为。比如:六年级的科学:上到糖尿病,学生调查 珍爱生命,要养成良好的生活习惯。

4、行规教育注重培养学生良好的学习习惯。

学生行为习惯和学习习惯的好坏直接影响到学习成绩的提高。我们一定要化大力气抓学生学习习惯的培养,重点培养学生四个方面的学习习惯。

既:

(1)、上课专心听讲的习惯.要求学生做到:上课专心听讲,开动脑筋,勤于思考,善于思考,逐步养成独立思考的习惯。举手发言,认真做好笔记。提高课堂听课的效率。

(2)、认真书写的习惯。要求学生认真书写不仅能提高作业的准确率,而且对端正学习态度,养成认真负责的习惯有着积极的意义。培养学生书写美观、工整的基本功。

(3)、大声朗读的习惯。要求学生在上课大声朗读。特别是语文和英语学科,更要注重这个习惯的培养。

(4)、按时独立完成作业的习惯。要求学生当天的作业要当天按时独立完成,不拖拉、不少做、不缺交。杜绝抄袭作业。全体老师在教学中经常抓。抓反复,反复抓,取得了较好的效果。

5、寓行规教育于活动之中 我们做到了几个结合:

第一:行规教育与法制教育相结合。

在行为规范的教育中,而是注重实效,紧密结合学生的学习生活实际,扎扎实实抓。我们在《*法》宣传周举行《法在我身边》的升旗仪式。利用校会课对学生宣讲《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》、《治安管理处罚法》每月一次全校学生紧急疏散等。这次《上海市中小学校学生伤害事故处理条列》组织班主任学习。在学生中查校园不安全的隐患,自己不安全的行为,收到比较好的效果。

第二、行规教育与世博会召开相结合。

结合闸北区“喜迎世博 我新我秀”——家庭日志及DV大赛,开展了以家庭日志、漫画、摄影、DV等方式记录自己培养好习惯的活动,同学们从自身、家庭和社区等角度,真实记录着自己培养好习惯的点点滴滴,从文明礼仪、生活习惯、遵守法律法规、节能环保、公民素质等多角度、多方面记录自己对于迎接世博会的点点滴滴,在潜移默化中注重行为规范的内化和培养。

世博会前后相继开展了“精彩世博我参与,和谐校园我成长”、“祖国发展我成长,争做世博小主人”、“红领巾争四好,世博理念伴我成长”等主题教育。将世博理念、世博礼仪教育贯穿于日常行为规范之中,努力营造一个相互理解、尊重、合作、欢聚的和谐校园新环境。12月5日世界志愿者日,组织11支队伍在闸北公园开展了世博大联画、世博祝福语、制作世博手工制品等世博服务活动。受到了中外来宾的一致好评。

第三、行规教育与建“温馨教室”,创和谐校园相结合。

我们在认真学习市教委关于“温馨教室”的有关文件的基础上,讨论创建“温馨教室”的意义、方法和途径,还制定操作要求具体落实。

我们在开展“创建温馨教室”的基础上,将“温馨教室”的内涵,分年级、有针对性、有侧重点地进行。这样,既明确了温馨教室的内涵,同时可以使温馨教室的创建作为一项长期工作不断地深入下去。

我校每年举办QBA篮球比赛,在活动中培养集体主义精神;英语节,师生同台演出,使师生关系更加和谐,使我们的校园更加温馨。我校还举办“党在我心中”的演讲比赛;“建党90周年诗歌朗诵会”;“红歌唱响青中校园、祝福献给伟大的党”“

六、一”主题集会等主题活动,不仅培养了学生顽强拼搏、关心社会、团结协作、展现自我的精神,而且使学生更加珍爱生命,促进学生全面发展,使“和谐校园”理念深入人心。

同学们在“奉献爱心,共创和谐”的活动中,为民工子弟小学捐书550册。为玉树地震灾区捐款4309.4元。他们用自己的实际行动为创建和谐社会贡献了自己的一份力量

第四、行规教育与教科研相结合。

我校还申报了《世博理念教育和“四好”少年培育的相关研究》的上海市少先队研究课题,我们积极探索《世博理念教育和“四好”少年培育的相关研究》,即把培养学生的“四好少年”要求与世博理念的教育有机结合,使学校的行为规范教育目标明,措施实,效果好。同时,将“四好少年”教育与学科教育相结合;与主题班队会相结合;与班主任的德育主讲课相结合,取得了良好的教育效果。

我们针对民办学校的特点和学生的实际,正在努力探索民办学校德育工作的新思路,形成具有青中特色的德育工作的新模式。使我校的德育工作再上一个台阶!

第五篇:行为规范示范校资料

全面自查

重点整改

努力创建“市级行为规范”示范校

富官庄镇何家庄子小学

自2015年3月以来,我校从组织领导到制度规划,从思想教育到作风建设,从文明行为到环境美化,一切以高标准、高起点、高质量严格要求,脚踏实地,锐意进取。一年来,何家庄子小学在教育中心的领导下,开拓创新,努力加强和改进学校德育工作,争创“市级”中小学生日常行为规范示范校。根据教育中心《关于开展“市级”中小学生日常行为规范示范校创建活动的通知》文件精神,结合学校实际,制定了《创建“市级”行为规范示范校活动》方案,并围绕“创建”精心组织实施,狠抓工作落实,使“市级”行为规范示范校活动取得了显著成效。具体做法如下:

一、“双创”成果基本情况

何家庄子小学现有班级10个,学生近300人,截止目前,评选行为规范达标学生250人,示范生100人;行为规范达标班级10个,示范班级5个。

二、创建“市级”行为规范示范校总体情况

1、强化组织领导。学校高度重视“市级”行为规范示范校的创建工作,专门成立了创建“市级”行为规范示范校活动10人领导小组。学校一把手亲自挂帅,校长担任组长,德育副校长任副组长,小组成员由校政教处主任、少先队、政教干事及六个年级主任组成。小组成员分工明确,责任到人。坚持定期召开专题例会制度,研究、部署活动的组织、实施工作。领导小组下设活动办公室(政教处),具体负责活动的协调、落实和督促检查。

下者上报学校,由学校进行集体教育。如果是达标生,连续三次违犯《学生日常行为规范》,则取消其达标生称号;如果是示范生,连续两次违犯《学生日常行为规范》则取消其示范生称号。《班级行为规范考核卡》每班一卡,积分为100分,由学校政教处进行统一管理评价。根据学校检查的情况以及学生督查组检查的情况,每天由政教处专人负责登记,并在学校班级日常行为规范公布栏上公布暴光。月底累记积分达到85分以下者,不得申报日常行为规范达标班;月底累记积分达到100分以下者,不得申报日常行为规范示范班。连续两个月低于95分以下者,将取消已有“达标班、示范班”的称号。在创建日常行为规范示范校的活动中,“两卡”的实施,取得了明显效果,有效地提高了学生执行行为规范的自觉性,促进了良好校风、班风的形成。(2)实行“星级”管理评价制度,保证学生日常行为规范活动有效开展。学校对班级、学生实施“五星级”制管理评价。学生行为规范考核在10分的基础上,每增加5分可获得“一星”。班级负责,每周评价一次,学生连续获得五星,直接授予“达标生”称号;达标生连续获得五星,可直接申报示范生。经学校验收成为达标班者,每隔两个月复查一次,一学期两次。合格者,上升一个星级,不合格者取消一个星级。如果连续取得五个星级,学校将授予“示范班”称号,并挂牌表彰。(3)加深引导,强化实施,重点落实。一年来,为使日常行为规范教育取得成效,并形成完善的管理和评价体制,学校领导结合学校实际,在活动中重点突出以下几个活动项目:①课前教育:学校充分发挥班主任的作用,利用晨会(7:55-8:05)对学生进行文化知识和思想道德教育。十分钟的课前教育,为班主任落实好《守则》和《规范》提供了时间保障,并为加强学生理想信

行行为评价,效果十分明显。一年级开展了养成教育活动;二年级开展了学会做人、学会学习的教育活动;三年级开展了学会负责的教育活动;四年级开展了法制、理想教育活动。各年级每学期均要召开动员大会,进行宣传学习动员。学期期末对先进学生或班级进行宣传表扬。使学生受到了良好的教育,也为学校提升教育教学质量,创建德育示范学校打下了良好的基础。(5)充分利用学校文明监督岗和学生会督促检查,促进学生行为规范的养成。一年来,每天坚持行为规范的检查落实,发现不良行为及时给予纠正,提高了学生落实行为规范的自觉性。(6)组织学生进行行为规范知识内容测试和行为情境测试。一年来,政教处、团委、少先大队和学生会,多次组织行为规范知识测试,同时,定期与不定期对班级的学生进行情境测试,并公布测试结果,有效地促进了学生行为规范的落实。(7)开展了个人自查、小组评议活动。各班级每月要开展一次评议验收活动,即每个月最后一周周五下午,由班主任组织学生对照行为规范标准认真自查,小组互评。具体操作是:一是通过班级考核小组和班主任对学生的行为表现及时进行记录,每周五进行通报,好的表扬,差的批评教育。二是通过学校德育处、文明监督岗和学生会的监督考核,对学生的行为表现记入《班级行为规范考核管理卡》,通时政教处写出加、扣分通知单,交班主任。三是开展行为规范达标学生、示范生的评价活动,每月班主任组织学生开展行为规范评价,通过学生个人自评、组评、班评(班主任组织班委评)和家长评价,记入《学生行为规范评价手册》,并划分等级,使学生的行为评价更合理化。四是开展 “市级”行为规范示范校活动,要与学期末德育评价挂钩,与学期末“三好学生”评比挂钩,不达标者不能评为“三

对每一个学生在本月的表现给予等级评价。使学生进一步感知自己的行为表现。四是建立了学期末的行为规范达标生、示范生和达标班、示范班的验收制度。这些制度的建立保证了行为规范内容的落实,为搞好创建行为规范示范学校奠定了良好的基础。为做好学生的教育管理工作,学校加大宣传力度,在东西两栋教学楼内挂上了数十块宣传标语牌子。为每一个班级安装了宣传厨窗。同时教室还挂上了学生征集的最喜欢的名人名言,为落实中学生行为规范营造了良好氛围。按照“中心”的要求,学校制定了《学生在校一日常规》和《礼仪常规》,在班主任的组织实施下,要求每一个学生找差距、差不足,并通过主题班会人人公开承诺,或写成书面材料张贴监督栏,供同学互相监管。

四、创建“行为规范示范学校”活动,取得了突出成效。

“行为规范示范学校”创建活动,促进了良好班风、学风、校风的形成,出现了和谐校园、文明校园;和谐班级、文明班级的新气象。主要表现在以下几个方面:(1)学生纪律性增强,自律意识提高。预备铃声响过,上课教师感受到的是学生学习用具摆放整齐,学生精神饱满的浓郁氛围。课堂中,教师教起课来,富有激情,充满活力;学生听课专心、投入,师生配合默契。由于学校实施例会、学习制度,学生自习课相对较多,学生上自习课不需要监督,秩序井然。(2)学生卫生、文明意识不断增强,周围环境清洁美丽,氛围和谐。进入校园干净、美丽的环境给人留下了美好的印象。如果地面出现废纸,一定有学生主动捡起,并扔到垃圾桶中。教室中卫生工具摆放整齐,有专人清洗。学生横、背、摔拖把的现象没有了,取而代之的是垂直向下离地20公分进入楼道。学生乱涂乱画、上学路上翻

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