第一篇:车间补充规范
腻子组人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、成品必须堆放整齐,分类清晰。
2、包装袋不能出现乱扔现象以及原材料摆放混乱现象。
3、对于配料必须做到认真准确,保证产品合格率为100%。
4、所在工作场所必须达到干净整齐。
5、保证产品的质量、重量产品包装的准确性。
6、对于生产设备按时检查保养,并做好检查和保养记录。
7、生产设备必须卫生、清洁、干净、计量定时检测。
8、所领原料包装必须记录清楚。
9、保证消防通道的畅通
10、车间内禁止抽烟
仿瓷组人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1.、工作场地必须保持干净无杂物,所用原材料摆放整齐,包装物无破漏现象。
2、成品包装必须保持干净、重量、质量准确。
3、入库数量要准确,摆放要规范。
4、所领原材料包装物,必须记录清楚。
5、搞好设备的维护、清扫、保养工作,提高设备完好率,保持设备清洁完整,运转良好,确保电路畅通及设备点检工作。
6、保证消防通道的畅通
7、车间内禁止抽烟
胶组人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、对所用设备按时保养,并做好记录。
2、所领原材料及包装物需要摆放整齐。
3、分管的产品、工具、附件、工作台等应摆放整齐,排列成线经常清扫,保持场地无废料、无水、无垃圾杂物。
4、节约用电、用料、用水、不开无人灯,按规定计划指标领用工、物料,不断降低消耗,做到修复使用,交旧换新。
5、保证消防通道的畅通
6、车间内禁止抽烟
乳胶漆组人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、保证设备卫生和及时保养,并做记录。
2、色浆的利用率要提高,保证桶盖严密无法蒸发,减少抛洒污染水质。
3、调色称料要准确无误,避免多调或少调。
4、包装要干净无污染。
5、入库要及时,当天所下任务要完成。
6、所用包装物要摆放整齐。
7、成品入库要摆放整齐。
8、合格证要规范贴放。
9、需要加班时自觉安排调配。
10、保证消防通道的畅通
11、车间内禁止抽烟
仓管员人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、原材料要账目清楚,保证仓库摆放整齐规范。
2、报料要及时。
3、出库及时性,避免出现缺货现象。
4、对所有原材料包装要铭记在心。
5、缺货时保证摆放整齐规范。
6、发货保证数量的准确性,检查包装卫生,及时清理。
7、对所辖区域卫生要保持干净无杂物。
8、入库及时性摆放规范性,做账要仔细认真。
9、保证原材料成品要先进先出。
10、对客户要热情,不得出现与客户争吵现象。
11、保证消防通道的畅通
12、车间内禁止抽烟
调色组人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、对颜色的准确度要做到误差最小化。
2、速度要做到最快化。
3、检测要标准化。
4、对原材料要多抽查,以免不合格品流入,造成不必要的损失。
5、要制定每种原料的检测标准及操作规程。
6、对于成品检测需要精细无误时,方可出厂。
7、保证消防通道的畅通
8、车间内禁止抽烟
锅炉和熬胶人员岗位职责
服从领导,听从指挥,坚守生产岗位,不串岗、游走,干好本职工作,严格遵守公司的各项规章制度,执行工艺操作规程,安全操作规程和质量检验标准,保质保量,提高生产效率。
1、罐上要保持干净,工作场地不能有杂物。
2、包装物分类排放整齐。
3、所用原材料摆放规范,并把袋内残留清理干净。
4、保证胶的反应时间达到最高产品合格率为100%为准。
5、对设备定时保养,并做好保养记录。
6、对老料回用及时,不得拖延。
7、做好每天的用料记录,及几锅的数量
8、控制好搅拌时间,减少电损机损。
9、保证消防通道的畅通
10、车间内禁止抽烟
车间主任人员岗位职责
1、对车间内违法操作的要及时制止。
2、没按规定完成任务的需要督促抓紧完成。
3、对于人员调休做好安排。
4、对各组卫生、浪费、劳动纪律及时提出改正措施。
5、对所下生产通知单要及时通知班组及时完成。
6、做好对新员工的培训,能够及时上岗。
车间维修人员岗位职责
1、对于设备保证完好率达95%以上。
2、对于设备建立管理档案,并做好记录。
3、设备保养要定时检查。
4、要教会每个员工的。操作规程。
叉车工、装车工岗位职责
1、对于车辆按时保养,并做好记录。
2、装车时要轻拿轻放,以免破损。
3、节约费用,对小东小西能不用尽量不用。
4、保持叉车外观干净。
5、对所叉货物要一步到位,避免重复工作。
6、叉车员工有装车义务。
7、特别要注意安全操作规程和注意安全行车。
第二篇:车间规范
车间规范
一、车间主要岗位职责:车间正副主任、班长等关键岗位;
二、车间组织机构简图:分层管理,责任到人;
三、车间工作流程:
1.操作工艺流程简图;
2.各流程的操作规范及要求;
四、车间工作日志和交接班登记册;(分两本,也可二为一):
1.时间、气候、记录人、当班负责人、车间主任签名;
2.人员到岗记载;
3.交接班登记(交接时间、人员、运行状况等)
4.安全检查记录、设备运行情况检查记载;
5.事记:活动、安排、决议、请示、上级指示、电话等;
6.产品生产情况、原材出库、成品入库、检验、堆放等; 7车间公物使用记载:消防器材、防盗、防煤气中毒等;
8.工作小结:经验教训、建议、整改等随笔。
五、车间工作人员工作情况登记(个人记录)。
第三篇:锅炉车间事故预案补充部分
0#皮带过电流引起联锁停机的应急措施
一、事故状况
1.联锁停机的现象0#皮带机重载停机,上位机响语音报警提示。造成0#皮带机过电流保护动作停机的原因分析
(1)、振动给煤机给煤量过大,引起0#皮带机过负荷停机。
(2)落煤管内卡异物,磨损皮带机工作面,引起0#皮带机过负荷停机。(3)清扫器或尾部拉紧装置移位,引起皮带卡涩。(4)皮带机非工作面托辊脱落,磨损皮带非工作面。
二、事故现场概况
2#振动给煤机跳停,0#皮带机带负荷停机。
三、事故处理原则 1、0#皮带机过电流保护动作联锁停机后,应详细检查0#皮带机各部位是否正常,在原因没有查明之前,禁止启动0#皮带机。
2、尽量缩短处理时间,防止造成锅炉断煤。
四、具体处理步骤
1.程控员发现0#皮带机过电流保护动作联锁停机后,立即向班长、车间有关人员报告情况。
2.班长在接到程控员报告后,立即联系三隆钳工、电气、仪表等岗位维护人员到现场。
3.班长安排两名外操人员到现场,拿上照明器具,从0#皮带机头部开始,依次检查除铁器、皮带机驱动装置、皮带机工作面、皮带机非工作面、托辊、导煤槽、拉紧装置等有无异常,根据检查情况初步判断故障原因。如果以上检查均正常,且现场没有焦糊的味道,应进一步详细检查2#振动给煤机,打开2#振动给煤机落煤槽顶部和下部的两处检查孔,检查是否卡有异物。
1.外操将检查情况报告班长,班长按以下两种情况进行处理:
(1)外操反映2#振动给煤机内卡有异物。班长应立即组织人员到现场进行清理,故障排除后,按规程启动皮带机。(2)外操反映现场检查无异常,班长应征求三隆维修人员意见,得到许可后,按规程启动皮带机。
(3)系统恢复正常后,班长将情况向车间人员汇报;如果故障在短时间内无法排除,班长将情况向车间管理人员、车间领导详细讲明,由车间管理人员、车间领导协调进行进一步处理。
锅炉装置过热器爆管应急措施 事故状况:
1、泄漏部位:过热器
2、泄漏介质:过热蒸汽
3、现象:炉膛负压不正常的减小或变正压,从不严密处向外喷汽和冒烟;过热器附近有异常响声;过热器后烟气温度降低,温差增大;蒸汽流量不正常地小于给水流量。
4、原因:过热器管爆破
一、事故部位现场概况:
1、过热蒸汽高温高压,容易烫伤。
2、高温烟气及火焰易从看火孔门等不严密处喷出伤人。
二、事故处理原则:
1、发现事故后,要本着以人为主的原则进行处理,做好个人防护,必要时现场操作人员及时撤离现场到安全距离以外;
2、要充分考虑过热蒸汽高温高压的特点,易对人员造成烫伤的可能性。
3、要充分做好系统的协调和停炉前的准备工作,防止因锅炉突然灭火,造成蒸汽压力骤降,导致PTA停工。
三、具体处理步骤:
1、当班人员发现过热器爆管后立即向班长、调度、车间管理人员、车间领导、分公司调度及分公司相关处室报告情况,争取在最短的时间内停炉,相关装置做好蒸汽系统调整及电气做好上下网调节工作。接到停炉通知后:
2、动力部调度岗位: 1)、协调锅炉车间、汽电车间操作,搞好系统平衡,维持安全生产。2)、备好停炉操作票,做好事故锅炉的停运工作。3)、及时对外界联系工作,做好上传下达。
3、锅炉班长岗位:
1)、正班长做好运行炉的平稳生产、接转负荷工作及与值长联系工作。2)、副班长做好停运锅炉的事故处理及系统处理工作。
4、内操岗位:
1)、接到可以停炉的命令后,解列故障炉PTA抽汽。根据负荷逐步减少燃料,或停运给粉机,同时调节好风量,保持好水位。
2)、根据负荷情况,将主给水切至副给水并及时切手动。3)、当锅炉负荷较低或粉位较低时,应加大瓦斯量或通知外操投入油枪稳燃,必要时,可开启点排门。
4)、当负荷降到150吨/小时时,停止加药。
5)、控制好汽温,及时调节减温水量或解列减温器,保证主汽温度。6)、随着锅炉负荷的降低,相应减少风量,当负荷降至30%时,可停运一台送风机、引风机。7)、当负荷小于30吨/小时,或压力、温度不易维持时,关闭主汽门。8)、逐步减少给粉量,给粉机转速降到零后,通知外操关闭对应给粉机下粉挡板,保持给粉机空转一分钟,进行一次风吹管。9)、停用喷燃器时,应尽量维持对角运行。停用时,先停上层,后停下层。10)、当全部给粉机停运后,退出瓦斯或油枪,锅炉灭火。11)、停炉过程中,如锅炉灭火应及时切断所有燃料,按锅炉紧急灭火处理,运行锅炉做好接转负荷,并通知汽机调整负荷。12)、灭火后,做好水位的保持工作、汽包压力的监控工作及严密监控汽包壁温差,必要时加强上、放水及开关疏水门,适时开关省煤器再循环门。停炉后,及时关闭各风门挡板,及时关点排门,已防锅炉急剧冷却。
5、外操岗位:
1)、对瓦斯及燃油系统做好检查,做好备用,接内操通知后,及时投油或瓦斯稳燃以及灭火时及时撤除瓦斯及油枪。2)、接内操通知,观察燃烧器喷口来粉情况并适时将给粉机插板关上,给粉机全停后,关粉仓吸潮门。
3)、及时现场解列PTA,开过热器疏水,冷却过热器;30分钟后,及时关过热器疏水。4)、停炉后,关闭各取样、加药、连排一次门,保持锅炉严密性。
锅炉满水情况下应急措施
事故现象:
1.汽包水位超过正常水位,高水位报警。
2.各水位计指示增大
3.过热蒸汽温度急剧下降。
4.严重满水时蒸汽管道内发生水冲击,法兰处冒汽。
一、原因:
1.运行人员疏忽大意,对水位监视不够,给水调整不及时或误操作。
2.给水压力波动大,给水自动调整失灵。3.汽包高水位时增加负荷过快。
二、处理:
1、给水自动失灵时,应立即切换到手动调整。
2、如调节阀不能控制水位时,应改为现场手动操作控制水位。
3、经上述处理后,如果水位仍不能控制,且水位超过+100mm时,应采取下列措施: 1).事故放水门应自动开启,若不能自动开启,应手动开启事故放水门或开大排污阀。
2)继续关小或关闭能控制给水的阀门。
3)加强锅炉放水,但注意不要处理过急,把满水变成缺水。
4)根据气温下降情况,关小或关闭减温水门,必要时开启过热器、集汽联箱输水门,并通知汽机开启有关输水门。
4、经上述处理后,如果水位仍不能控制,且水位超过200 mm时,应采取下列措施: 1)立即停炉,关主汽门。检查锅炉事故放水门及各处疏水门。2)3)4)打开锅炉点排门,确保过热器不过热,不超压。
锅炉水位正常后,重新点炉,升温、升压。
应确认锅炉调整正常、水位等各项参数稳定正常后,且主蒸汽温度达到规程要求的条件下才能请示调度、通知汽电车间汽机岗位并汽。
危险化学品应急救援措施
联氨灼伤及误吸入事故应急救援措施
联氨性质 :联氨为发烟吸湿性液体,有类似于氨的刺鼻气味,有强还原作用和腐蚀性,可通过肺和皮肤吸收,主要损害中枢神经系统及刺激皮肤也可由消化道吸收。中毒表现:急性中毒多由皮肤,创面大量吸收引起,中毒者先有局部刺激症状,随之出现呕吐等症状。
处理:
1、中毒后迅速脱离染毒区,沾染的皮肤和眼睛可用大量水冲洗,以阻止毒物继续吸收。
2.迅速将中毒者送至室外通风良好场所。
3.迅速拔打医疗求救电话或送医院由专业人士组织抢救处理。
氢氧化钠溶液灼伤事故应急救援措施
物化性质:氢氧化钠水溶液显强碱性,对皮肤、织物、纸张有强腐蚀性。
毒性 : 氢氧化钠为强碱性物质,具有腐蚀和刺激作用。皮肤接触氢氧化钠能使体内脂肪皂化,使组织胶凝化变为可溶性化合物,破坏细胞膜结构,使病变向纵深发展。
中毒表现 : 皮肤接触高浓度氢氧化钠,特别是湿皮肤,能引起比酸更深而广泛的灼伤。要特别警惕氢氧化钠对眼的损害,即使很少量进入眼中也很危险,会破坏角膜、若不及时处理,往往造成视力减退甚至失明,因此应特别重视。
处理 : 1.对皮肤及眼灼伤的急救,强调现场自救、互救,及时用流动清水充分冲洗。
2.迅速将中毒者送至室外通风良好场所。
3.迅速拔打医疗求救电话或送医院由专业人士组织抢救处理。
氨水灼伤及误吸入事故应急救援措施
物化性质:无色气体,有强烈的刺激气味,易被液化成无色液体, 本品属低毒类,主要对上呼吸道有刺激和腐蚀作用,深度过高时尚可使中枢神经系统兴奋性增强,引起心脏停搏和呼吸停止。急性氨中毒多发生于意外事故,轻度中毒表现为咽喉疼痛、咳嗽、咳痰或咯血、解闷、胸闷和胸骨后疼痛。严重遗毒可出现喉头水肿,有心肌炎或心力衰竭。应急处理:
1.急性中毒应立即脱离现场。迅速将中毒者送至室外通风良好场所。有条件者可采取吸氧措施。
2.皮肤污染和灼伤,可用大量水及时清洗,再用硼酸溶液及时洗涤,此后按一般灼伤处理。眼灼伤应及早用清水清洗。
3.迅速拔打医疗求救电话或送医院由专业人士组织抢救处理。
瓦斯系统泄露应急措施
事故现象:锅炉车间界区内瓦斯系统管线某处出现泄露。泄露区域附近空气中瓦斯
浓度增加。
一、事故原因:1、2、3、管线法兰处垫片老化。管道本身制造有缺陷。
管道安装过程中焊接有缺陷。
二、事故处理过程:
1、岗位人员发现有泄露情况后及时将情况汇报班长。
2、班长应根据具体情况将泄露情况向动力部值班领导、分公司调度、分公司安全环保处汇报。
3、动力部值班领导应根据具体情况通知燃料岗位、汽电车间化水岗位等岗位人员到现场,严格控制机动车辆从事故区域通过。
4、锅炉岗位应安排人员检查燃油系统,做好停烧瓦斯的准备工作,并安排人员佩带正压式空气呼吸器,检查着装符合防火区域安全规定,到现场关闭瓦斯分液罐进口阀。
5、班长应根据现场情况及时将情况通知消防大队,并派出人员到路口迎接消防队的气防车辆。
锅炉车间 2010年12月
第四篇:车间安全生产规范
车间安全生产规范
一、目的安全为了生产,生产必须安全。为规范生产中各种机电设备的安全使用,消除物的不安全状态,杜绝人的不安全行为,防止各类安全事故的发生,坚决做到三不伤害(不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害),有效保障作业人员的职业安全、相关设备的完好,特制定本安全规范。
二、使用范围
本规范适用于太辰光生产车间安全管理和安全操作控制。
三、安全生产管理工作
1.消防管理:消防设施配置充足、完好齐全、摆放合理、定期检查更换;消防通道通畅;员工掌握器材使用办法。
2.用电管理:持证电工上岗,线路完好归位;电器设施完好齐整、定期检查、禁止超负荷使用。
3.用气管理:管道完好;气瓶立式放置、定期检查更新;使用记录完整。
4.物料管理:归类归位摆放、标识清晰;危险品与易潮易燃品有保护措施;现场无呆滞物料。
5.危险工序操作管理:关键设备定期检查保养;做好安全保护措施,合理使用耳塞、手套;、防尘口罩等保护用品;按程序工作。
6.环境卫生管理:生产现场保持清洁状态,清洁交班制;无卫生死角、无不明物品。各类门、窗、护栏、天花、墙壁、地面有异状及时报生产部。
7.文明生产管理:私人物品归位摆放;员工着装、举止遵守车间操作行为规范,节约用水用电。
四.安全操作规程
1.上岗安全培训:各工序新进人员须经安全操作培训合格后才能进入工作
岗位。
2.上班前的准备工作:检查各工位上班所用工具,个人安全防范物品带好(各工位所用
相关工作服、耐高温手套、口罩),首饰、头发整理好;检查机器电源是否接好、有无破损,运转状况是否正常,排除现场其它不安全因素。
3.上班期间:各岗位严格按照本工作岗位的《作业流程》和《作业指导书》要求、遵从《车间生产安全指引》进行作业。当机器设备出现任何异常时,应按设备使用程序停机并及时上报,禁止自作主张贸然采取措施;机器设备需清洁时,须先关电源。
四、个人需注意事项
1.勿贪快、勿冒险、不明白要发问,遵守规定。
2.当发现有不安全情况及损坏时,应立即反映至工序负责人。
3.应注意学习自己所属工序各种机器的停止方法。
4.在不能确定安全与否前,不能开动机器;非经许可,不可使用其它岗位任何机器。
5.禁止在车间内吸烟及游戏,以免发生意外。
6.离开工作岗位时,应确保机器停止(或交接),工作场地安全妥善。
人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全!
深圳太辰光通信股份有限公司
2012.5.1
第五篇:车间员工言行规范
车间员工言行规范
车间员工言行规范,是车间文明生产的重要内容,是员工上班时用语与行为的规定要求,必须认真执行。
一、用语规范
(一)上班见面用语:
“您早!”“您好!”
(二)下班分手用语:
“再见!”“您好!”
(三)上班时对有职务者(班长以上)一律用姓加职务称呼,例如王班长、张主任等;对普通员工以姓和姓前冠以小、大、老的年龄情况而定,或直呼姓名,或直呼名字,例如小李、李志诚、阿诚、志诚等;不可使用浑名、戏称。
(四)有问题,有事情需要别人指教、指示或帮忙时,应“请”字开头;别人帮助或答复你的提问以后,应该以“谢谢!”用语相谢。
(五)上班时间说话语调平和、言量不要太大,不得大声喧哗。
二、行为规范
(一)上班时穿着规定工作服,衣着整洁,个人修饰卫生得体,换下衣服整齐叠放个人更衣室内。
(二)工作时,应注意力集中,认真细致工作,作业要按工艺规程,作业规范进行。不得违章操作,不得一边作业一边闲聊或一边哼唱歌曲,应自觉保持工作环境的整肃。
(三)联系工作领取配件材料时,应快步行走不可拖拖拉拉。
(四)不到其他班组闲聊或闲逛。
(五)工作区不抽烟,不饮茶。饮茶可到员工休息室,抽烟可到吸烟区。
(六)上班时待班休息的,应到员工休息室休息,休息室可以阅读中心提供的员工阅读资料。不得在休息室大声说笑或开玩笑嬉闹。
(七)作业完成或下班前,应将工具清洗干净归箱、设备归位、场地清扫干净并做好自查。
(八)上下班时应自觉打卡。出现两人以上打卡时应互相礼让他人。
(九)门卫需查询时应礼貌积极上前配合。
(十)公司集体公益事情应主动去做,他人有困难时,要自觉主动上前帮助。