中南民族大学2011年硕士研究生指导教师遴选办法(可比博导)（最终定稿）

第一篇：中南民族大学2011年硕士研究生指导教师遴选办法(可比博导)

民大学位〔2011〕2号

中南民族大学硕士研究生指导

教师遴选办法（修订）

第一章 总则

第一条 为适应国家大力发展研究生教育的新形势，加强硕士研究生指导教师队伍建设和管理，充分发挥硕士研究生指导教师的教书育人作用，保证和提高硕士研究生的培养质量，切实推动我校研究生教育健康、可持续发展，特制定本办法。

第二条 硕士生导师应坚持四项基本原则，热爱研究生教育事业，熟悉国家研究生教育的政策法规，明确所从事专业领域研究生教育的性质和培养目标，具有良好的职业道德和专业修养，教书育人，为人师表，身体健康，能够履行硕士生导师的职责。

第三条 硕士研究生导师分为学术型硕士生导师、专业学位硕士生导师两类。硕士生导师按研究生招生和培养工作岗位的需要遴选产生。遴选工作由学校学位评定委员会负责。

第四条 硕士生导师遴选，遵循坚持标准，优化结构，统筹规划，公平公正的原则。

第二章 学术型硕士生导师遴选条件

第五条 具有副教授（或相当专业技术职务）及以上职称，或主持有国家级科研项目且具有博士学位的讲师。

第六条 身体健康，年龄限定一般为在学校规定的退休年龄前能指导完一届硕士生。

第七条 具有本学科坚实宽广的理论基础和系统深入的专门知识，熟悉本学科国内外学术研究动态。

第八条 有较为丰富的教学经验，能胜任2门本科课程和至少1门硕士学位课程的教学工作。

第九条 有相对稳定的研究方向和较强的科研能力，其科研成果必须与申报的学科专业一致。近5年科研成果达到下列条件之一：

1.在国内外公开发行的省级以上学术刊物发表与本专业有关的第一作者或通讯作者论文（仅限理工科）至少8篇，其中核心期刊（校科研处指定的E类期刊）论文至少4篇。

2.在国内外公开发行的省级以上学术刊物发表与本专业有关的第一作者或通讯作者论文（仅限理工科）至少4篇，其中权威期刊（校科研处指定的C类期刊）论文至少2篇。

3.在国内外公开发行的省级以上学术刊物发表与本专业有关的第一作者或通讯作者论文（仅限理工科）至少4篇，其中核心期刊（校科研处指定的E类期刊）论文至少2篇，并且公开出版有与本专业有关的学术专著（至少10万字）、合著1部（本人撰写字数不少于10万，且著作中对此有明确说明）或获省、部级科研成果奖（一等奖前3名、二等奖前2名、三等奖前1名）1项或获

国家级科研成果奖1项。

第十条近5年内主持过省部级科研项目，有比较稳定的科研经费来源。申请人作为项目主持人，在财务处账上有科研经费文科5000元以上，理工科2万元以上。主持有国家级科研项目的副教授以上的申请人，其科研成果条件不受第九条的限制。

第十一条 较熟练的掌握一门外语，能指导研究生阅读本专业外文资料。外语专业的导师，第二外语应达到上述水平。

第三章 专业学位硕士生导师遴选条件

第十二条 专业学位硕士生导师遴选，坚持思想与业务全面考察，既要突出科研能力和学术水平，更要注重教学实践经验和专业技术能力。

第十三条 专业学位硕士生导师遴选要有利于保证和提高专业学位硕士生的培养质量和学位授予质量，有利于导师队伍的专业化水平，改善导师层次结构，有利于专业学位硕士生应用实践能力的提高。

第十四条 具备下列职称或行业条件之一，且在退休前能指导完一届硕士生。

（一）具有副教授及以上职称（或相当专业技术职务）者；

（二）具有讲师职称，且主持有省部级项目的博士学位获得者；

（三）具有讲师职称，且持有本行业公认的、等级较高的职

业证书；

第十五条 在本专业学位领域取得较好的科研成果。近五年取得的科研成果应满足以下条件之一：

（一）在本专业领域国内外重要学术刊物上以第一作者公开发表4篇以上的学术论文, 其中核心期刊（校科研处指定的E类期刊）论文2篇；

（二）公开出版本专业领域的学术专著、合著1部（本人撰写字数不少于10万字，且著作中对此有明确说明），或主编通用教材1部；

（三）在本专业领域取得至少2项厅局级以上鉴定科研成果，或获得1项专利，或获得1项省部级以上奖项；

（四）在本专业领域指导的学生获得至少2项省部级以上奖励。

第十六条近五年内主持有科研项目，有比较充足的科研经费，申请人作为项目主持人，在财务处账上有科研经费文科1万元以上，理工科4万元以上。主持有国家级科研项目的副教授以上的申请人，科研成果条件不受第十五条的限制。

第十七条 掌握本专业学位领域坚实的基础理论和系统的专业知识，教学实践经验丰富，具有解决所属专业学位领域实际问题和实践技术问题的能力，有独立指导硕士生进行实践活动和论文写作的能力。

第十八条 有较好的外语水平，能指导硕士生阅读有关专业

外文资料等。

第四章 遴选办法

第十九条 硕士生导师的遴选工作一般在每年6月进行，申请人必须提前1个月向有关单位提出申请。

第二十条 申请人应按照国家颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》，根据本人研究方向，确定培养研究生的专业、类型。

第二十一条 申请人向所在单位提出申请，填写《中南民族大学学术型硕士研究生指导教师申请表》或《中南民族大学专业学位硕士研究生指导教师申请表》，并提供近5年科研成果清单及成果原件。所在学院学位评定分委员会根据条件和需要对其进行初评，通过者，报研究生处（部）汇总、复核。研究生处（部）列出名单，提交校学位评定委员会讨论决定。

第二十二条 经校学位评定委员会评审通过的申请者名单，由校学位办负责及时公示。自公示之日起7日内，若无署名的书面意见，或虽有署名的书面意见但经核查无问题者，经校党委常委会研究同意，申请者即具备硕士生导师的资格。

第五章 兼职硕士生导师的遴选

第二十三条 校外兼职学术型硕士生导师的申请必须经过专业所在学院同意后，参照上述遴选条件和办法进行。

第二十四条 各专业学位授权点要聘请一定数量的具有丰富实践经验的校外专业人员（主要以实习基地专业技术人员为主）担任我校兼职专业学位硕士生导师。聘请的校外兼职专业学位硕士生导师，一般应具有高级职称或相当职务，多年从事相应专业学位领域的教学、研究、服务、管理等工作和相关活动，在本领域具有丰富的实践经验、较突出的工作成绩和较高的业务水平。可适当放宽对兼职导师的学术成果要求。遴选工作由各学位评定分委员会组织，遴选结果报学校审批。

第二十五条 兼职导师由学校统一颁发聘书，兼职导师应积极参与硕士生的教学培养、实践指导、项目研究等工作，其具体的培养指导任务由各选聘学院负责安排。兼职导师培养硕士生的相关事宜，在符合学校有关规定的前提下由各学院与兼职导师协商解决。

第六章 其他

第二十六条 申请人原则上只准许在一个专业领域指导研究生。在同一个一级学科内，同时申请两个专业指导研究生，须详细说明理由，学校从严审批。

第二十七条 获得硕士生导师资格的教师和科研人员，可向有关培养单位提出招生申请，经培养单位同意，报研究生处（部）备案后，方可招收研究生。

第二十八条 新批准的硕士生导师，在招收研究生前，应认

真学习有关硕士研究生指导、培养文件，了解有关要求和规定。

第二十九条 在一级学科范围内，学术型硕士生导师由一个二级学科点转向另一个二级学科点，需经本人申请，转入专业所在学院同意，报校学位办备案。学术型硕士生导师从本人所在的一级学科转向另一个一级学科担任导师，其遴选程序可适当简化，由本人申请，转入专业所在学院同意，经校学位评定委员会主席审批后，送校学位办备案。

第三十条 专业学位硕士生导师不能兼任学术型硕士生导师。专业学位硕士生导师申请学术型硕士生导师资格，需按本办法第二章规定的遴选条件和相关程序办理。已具备学术型学位硕士生导师资格的，如果研究领域和科研成果符合相关专业学位要求，可以申请兼任一个专业学位领域的导师。

第三十一条 适当控制学术型硕士生导师兼任专业学位导师的数量，积极构建专业学位专业化的导师队伍。

第三十二条 为保证硕士生培养质量，适当控制每位导师每年指导研究生的数量。研究生导师必须认真履行职责和义务，遵守《中南民族大学研究生导师职责与管理若干规定（修订）》的相关要求。

第七章 附则

第三十三条 本办法由校学位办负责解释。第三十四条 本办法自发布之日起执行。

二○一一年一月十二日

主题词：研究生工作 指导教师 遴选 办法

第二篇：遴选硕士研究生指导教师实施办法

遴选硕士研究生指导教师

实施办法（修订）

第一条 为了适应研究生教育发展的需要，加强我校研究生指导教师队伍建设，规范研究生指导教师审核和遴选工作，切实提高研究生培养质量，根据国务院学位委员会有关文件精神，特制订本办法。

第二条硕士研究生指导教师（以下简称硕士生导师）是指负责确定硕士研究生（以下简称硕士生）的研究方向，制定培养计划，指导其学位论文研究工作，关心其思想品德教育，对其培养质量承担责任的教师。

第三条硕士生导师申请者应具备以下基本条件：

一、坚持四项基本原则，具有高尚的思想品质和职业道德，爱岗敬业，教书育人，为人师表，作风正派。

二、有较丰富的教学经验。近年来，一直承担本学科、专业主要课程的教学任务，注重对学生科学思维、科学态度、综合素质和实践技能的培养与训练；能正确地、科学地指导研究生的学习和工作。

三、担任副教授以上职务（或相当专业技术职务）2年以上（博士学位获得者不限）的教师或相关机构的科研工作者，男性 1

不超过57岁，女性不超过52岁，能正常工作并承担起实际指导硕士生的责任。

四、有稳定的研究方向，具有实践经历和指导能力，主持或参与在研科研项目1项，本人可支配科研经费不低于2万。

五、申请人除需具备以上4项条件以外，还需具备以下至少2项条件。

1、近3年来作为第一作者（或通讯作者）在本专业或相近专业的核心刊物上发表学术论文3篇及以上（博士研究生发表SCI或EI一篇以上）

2、近5年出版专著或教材1部及以上；

3、近5年以主要完成人获得校级或省（部）级三等奖以上的教学、科研成果奖励。校级三等奖的主要完成人指前三名；校级一、二等奖主要完成人指前五名；省（部）级三等奖（含三等奖）以上的主要完成人指获得奖励证书者。

4、作为第一负责人获得国家发明专利或实用新型专利或外观设计专利1项。

六、校外专业学位研究生导师的评定，原则上以专业学位研究生联合培养基地（实习实践基地）为基础和依托，申请者在相应行业领域内具有5年以上实践、管理或研究工作经验，年龄在57周岁以下（女53），且应具备以下至少2项条件：

1、具有相关行业领域的高级专业技术职称或具有相应专业资质，能够给专业学位研究生在实习实践期间提供必要的学习和研究条件。

2、在相关行业领域内具有较丰富的生产实践经验与解决实践问题的能力，具有较好的影响力和良好的社会声誉，经相关行业协会或相关单位推荐。

3、与我校相应专业学位研究生培养单位有稳定的科研或教学合作关系，可以讲授专业学位研究生课程或开展学术报告和讲座。在公开出版的期刊或著作中发表过专业论文，或主持过产生良好经济效益或社会效益的实践项目。

第四条 硕士研究生指导教师的申请程序及审核办法

一、由本人提出申请，填写《#########硕士研究生指导教师申请表》，并提交审批表中相应的成果、项目、获奖证书等材料的复印件，科研项目由我校科技处审核签章。

二、学术评定分委员会根据以上条件进行严格审核。学术评定分委员会在对申请人的各项材料进行审核后，以无记名投票方式进行表决（到会委员至少为全体委员的三分之二以上时，会议方为有效），获得到会委员三分之二以上赞成票者，审议通过的硕士研究生指导教师名单，在学院内公示7天，公示无异议后报研究生处。

三、校学术评定委员会召开会议，对研究生处提交的名单进

行资格审核、确认。

第五条 硕士研究生指导教师的岗前培训

一、培训对象

凡新聘任的硕士研究生指导教师必须进行岗前培训。

二、培训内容

（一）硕士研究生导师职责和应承担的责任与义务，我校对研究生导师的基本要求。

（二）我校关于学位与研究生教育的有关文件和规定；

（三）优秀导师指导研究生的经验。

（四）我校研究生的培养方案、培养环节、对研究生培养的各项要求；

（四）研究生课程教学的相关内容及教学改革实施策略；

第六条硕士研究生指导教师招生资格的认定

每年8月份进行硕士研究生指导教师招生资格审核。

1、招收硕士研究生必须具备的条件

（1）已被#########聘为硕士研究生导师。

（2）研究生导师必须做到为人师表,恪守学术道德和学术规范，近3年来指导的毕业研究生论文在评阅、抽查及复查中未出现质量问题。

（3）能认真履行教学及实验、论文写作指导任务，任职时间能够满足完整指导一届研究生。

（4）招生的研究方向必须是当年招生简章已设臵的研究方向，科研成果（业绩）应与所指导的研究方向一致。

（5）本人愿意承担研究生课程，能参加学位点（学科）活动并可以满足研究生助研经费的要求。

（6）近3年来以第一作者或通讯作者在相关学科刊物（核心期刊）发表3篇以上学术论文或四大检索论文1篇以上或正式出版了专著（排名前两位）或作为主要完成人获得省部级及以上科技奖励。

（7）主持或在研科研课题，且可支配到位经费自然科学5万元以上，人文社科类2万元以上。

3、研究生导师招生资格的审核程序：

（1）拟在下招生的导师向所在学科提交申请并报相关证明材料。拟招生的硕士生导师填写《#########硕士生指导教师招生资格审查表》和科研项目经费证明、科研成果等材料。由学科审核其科研成果的真实性和有效性。

（2）学科组预审，初步汇总名单。各学位点负责人（学科带头人）召集学科成员会议，对导师招生资格、研究方向和招生条件进行审议，并将审议意见报学院。

（3）学院学术分委员会审核。学院组织学术分委员会成员对拟招生导师的招生资格进行审议，审核结束由学院汇总后交研究生处备案。

第七条本办法由研究生处负责解释，自下发之日起施行。

#########研究生处

第三篇：中南民族大学会计学专业硕士研究生培养方案

中南民族大学会计学专业硕士研究生培养方案（专业代码：120201 授管理学硕士学位）

一、培养目标

本专业培养具有较强科研能力、学习能力，具备良好职业素养，胜任会计、财务与审计等管理工作，德、智、体、美全面发展的高层次专门人才。具体来看：

1．具有正确的世界观、人生观和价值观，热爱祖国，遵纪守法。具有强烈的事业心、团队精神和良好的人文素养，为社会乐于奉献的高尚品德、社会责任感和职业道德。

2．系统掌握会计学专业知识及相关知识，并能理论联系实际，具有创新精神，具备较强的独立进行科研的能力和独立进行相应高级管理工作的素质。能够胜任会计、财务及审计等理论研究、管理实务或高校教学等工作。

3．掌握一门外国语，能熟练地阅读本专业的外文资料，具有一定的外语写作能力。

4．具有良好的身体、心理素质和高尚的人格修养。

二、研究方向

1．会计理论与实务

2．企业财务理论与实务

3．公共财务与风险防范

三、学制和学分

全日制硕士研究生的学习年限一般为3年；总学分不低于34学分，一般应在规定的年限内修满学分。

四、课程设置

见课程设置表。

同等学力和跨专业攻读硕士学位的研究生，入校后必须补修与研究生专业相关的4门本科主干课程，随本科生修课和统一考试，成绩记入档案。补修课程为非学位课程，不记学分。

五、实践环节

本专业实践环节包括教学实践、社会实践和科研实践。

1．教学实践课程安排在第二学年进行，在管理学院对本科生进行为期四周的教学实践，具体形式为：讲授个别章（节）内容；协助主讲教师辅导与答疑；主持课堂讨论；帮助辅导指导论文写作。

2．社会实践一般安排在第五学期进行，具体形式是：到会计事务所、企事业单位实习等，也可参与学校安排的暑期社会实践活动。

3．科研实践主要安排在第二学期以后，具体形式：参加一项研究生科研项目的申请工作（包括调研，文献查阅，课题和研究内容的筛选，项目申请书的填写等工作）；参与导师科研项目的申报认证工作或立项科研项目的辅助研究工作。

六、科学研究与学位论文

1．在校期间研究生必须参加相关的学术活动至少10次，包括听学术讲座、参与和组织学术讨论、做小型的学术报告等。

2．本专业硕士研究生必须作为第一作者或与导师共同署名(导师第一作者，研究生为第二作者)，以中南民族大学为署名单位，在省级以上公开刊物上至少发表1篇与本专业相关的学术论文。

3．研究生在入学后的第四学期内，在导师的指导下，选定学位论文题目并完成开题报告。学位论文的选题应体现本专业领域的学术性和前沿性，具有理论价值和现实意义。

学位论文的提纲拟定与论文撰写应在导师指导下，由研究生本人独立完成。学位论文应当达到要求，符合学术规范。研究生最迟在第五学期末向导师提交学位论文初稿，第六学期开学后三个月内定稿付印。

七、培养方式与方法

本专业研究生的培养采取导师指导和指导组培养相结合、课堂讲授与自学、讨论相结合、校内学习与校外实践相结合等方式进行。

八、考核

1．课程考核。凡培养方案规定的学习项目，均要进行考核。考核可以是考试、考查、检查读书笔记、检查论文写作等方式。

2．中期考核。研究生在进入学位论文工作之前，由考核小组主持进行包括思想品德和业务素质在内的全面考核。考核合格者，方可进入学位论文阶段。

九、其它

1．研究生导师按专业培养要求，结合研究生实际情况，在研究生入校两个月内，指导研究生制订个人培养计划，并对各项工作做出安排。

2．根据培养方案，安排有关教学、考核工作。

3．本专业培养方案和个人计划完成与否，作为审定研究生能否毕业和授予学位的基本依据。

第四篇：Cuwjkec辽宁医学院遴选硕士研究生指导教师实施办法

七夕，古今诗人惯咏星月与悲情。吾生虽晚，世态炎凉却已看透矣。情也成空，且作“挥 手袖底风”罢。是夜，窗外风雨如晦，吾独坐陋室，听一曲《尘缘》，合成诗韵一首，觉放诸古今，亦独有风韵也。乃书于纸上。毕而卧。凄然入梦。乙酉年七月初七。-----啸之记。

附件：

辽宁医学院遴选硕士研究生指导教师实施办法 辽宁医学院遴选硕士研究生指导教师实施办法
为贯彻全国教育工作会议精神，突出对研究生创新能力、实践能力的培 养，加强硕士生指导教师队伍的建设和管理，根据国务院学位委员会、国 家教育部有关文件精神和《辽宁省高等学校硕士研究生指导教师遴选和管 理暂行办法》中有关规定，结合我院实际情况，制定本办法。

一、遴选硕士生指导教师原则 遴选硕士生指导教师原则 1.根据国家规定，我院的硕士生导师遴选工作由院长委托研究生处组 织实施，由学院学位评定委员会审核确定。2.遴选硕士生导师原则上限于经国务院学位委员会批准具有硕士学位 授予权学科专业的教师。3.遴选硕士生导师要有利于巩固和加强现有硕士点的学科建设，有利 于发挥指导教师的集体优势，有利于培养高层次的专门人材。4.遴选硕士生导师应坚持标准、保证质量、公正合理、按需设岗。5.申报硕士生导师，由教研室负责推荐，报所在的系、部初审，由研 究生处审核，提交学院学位评定委员会讨论批准。每位申请者只能在一个 相关专业硕士授权点申报。6.根据我院学科建设的实际需要，可接受校外有关单位兼职教授的申 请，设置部分硕士生导师岗位，遴选办法依另文（“校外专家参加辽宁医学 院硕士生指导教师遴选工作实施办法”）执行。

二、硕士生导师遴选条件 硕士生导师遴选条件 1.拥护党的基本路线，治学严谨，作风正派，有良好的师德教风，能 为人师表，教书育人。2.具有副教授（或相当专业技术职务）以上职称，能坚持正常工作，担负起实际指导硕士生的责任。正高职须具备全日制本科以上学历，副高

职须具备硕士以上学位。3.年龄男性55周岁以下，女性50周岁以下。4.近3年来科研成绩显著，达到下列条件之一者：(1)以第一作者在辽宁医学院科学期刊分类目录收录的四类以上杂志 上发表论文2篇以上；或在学术刊物上发表被SCI、SSCI、EI或ISTP收录论 文1篇以上。(2)主编、副主编或参编（本人撰写5万字以上）一部公开出版发行的 学术专著或国家级统编教材。(3)以主要完成人身份获得省部级以上科研奖励（一等奖前三名，二等 奖前二名，三等奖第一名）。5.有作为课题主持人的省级以上A类在研

项目。申报时剩余的可支配科 研经费自然科学学科不少于1.5万元,社会科学学科不少于0.3万元。6.对某些新兴的导师紧缺学科，为学科发展需要，在从严掌握的原则下 给与政策支持（指对教学、医疗、科研、产业等做出特别突出贡献者）。

三、遴选硕士生导师的评审程序 1.申请人填写《辽宁医学院硕士研究生指导教师简况表》，经系、部同 意后（外单位申请者须经本单位同意），统一将材料交到研究生处。研究生 处对照硕士研究生导师遴选条件进行初审，将审议通过的名单和材料上报 学院学位评定委员会。2.召开学院学位评定委员会会议，对研究生处初审通过的名单进行审 核。以不记名方式投票表决，到会委员不得少于全体委员的三分之二，按 全体委员半数以上同意通过。向全院公示审议通过的名单，公示期两周，公示无异议者学院批准硕士研究生导师资格。3.遴选硕士生导师资格的评审工作每二年进行一次，原则上在每年的3 月份申报，5月份以前结束。对于新引进的学科带头人，经学位委员会主席 批准之后可单独进行。

四、硕士生导师的遴选上岗 1.研究生导师实行聘任制。根据国家下达的招生计划及我院的实际需 要设置各硕士点当年的导师岗位数。2.对过去承担过硕士生导师任务的人员，有下列情况之一者，不遴选 上岗：(1)已没有在研项目或剩余的可支配经费不足0.5万元；(2)连续两年无公开发表的论文、著作或科研成果；

(3)脱离岗位一年以上者，包括退休、住院、出国、国内进修等；(4)不具备培养条件，招收的硕士生依赖于外单位培养；(5)培养的研究生累计2人次未通过毕业论文答辩。3.申请上岗人员填写 《辽宁医学院招收培养硕士生申请表》 经研究生，处审核同意后，列入我院当年的招收硕士研究生计划。4.硕士研究生导师的遴选上岗，每年一次。5.新遴选的不具有硕士以上学位的导师，第一轮指导研究生由研究生处 指派一名高年资导师作为带导教师，导师津贴每人各50％。

五、其他 1.申请人及其亲属不得参与涉及本人的评议工作及有关的组织领导工 作。2.申请人所提供的材料应实事求是，对弄虚作假者取消其申请或已获 得批准的导师资格。3.已招收到硕士生的导师，于新生报到入学后，由院长签发硕士生指 导教师聘书，聘期3年，受聘期内享受国家和学院规定的硕士生导师待遇。4.硕士生导师最后一次招生年龄按照学院有关教师延聘、返聘的有关规 定执行。

5、自2008年起连续二年未招生的导师自动取消其导师资格。6.本办法经学院学位委员会讨论通过，自公布之日起执行。以往规定 与此

此不符者，均以本规定为准。本规定由研究生处负责解释。

第五篇：关于新增遴选硕士研究生指导教师的通知

泰山医学院关于2017年新增遴选硕士研究生指导教师的通知 各学院、国家级住院医师规范化培训基地：

为适应国家对专业学位研究生大力发展的需要，贯彻落实《山东省人民政府学位委员会山东省教育厅山东省财政厅关于印发山东省研究生教育质量提升计划的通知》（鲁学位〔2016〕6号）文件精神，以及我校全日制研究生以及同等学力人员申请硕士学位学员招生规模的不断扩大，部分学术型和专业型研究生指导教师相对不足，为进一步加强导师队伍建设，提高研究生培养质量，经研究决定，2017年开展硕士研究生指导教师遴选工作。现将有关工作要求及安排如下：

一、遴选单位范围

校内相关学院以及与我校签署协议的国家级住院医师规范化培训基地。

二、遴选条件

遴选条件见附件1《泰山医学院关于硕士研究生指导教师遴选和资格审核的规定》执行，遴选专业见附件2《泰山医学院硕士学位授权学科目录》，原则上不允许跨学科指导研究生。

三、遴选要求

1、学术学位型研究生指导教师仅限于校内相关学院人员申报；

2、临床医学硕士专业学位研究生导师仅限于在与我校签署协议的国家级住院医师规范化培训基地遴选；

3、附件1所规定条件为遴选基本条件，学校将根据各单位现有导师数量以及导师学科分布，择优向校学位评定委员会推荐候选人员。

四、遴选程序

1、符合遴选条件和遴选专业要求的，请认真填写附件3《泰山医学院申请增列硕士学术学位研究生导师申请表》或附件4《泰山医学院申请增列硕士专业学位研究生导师申请表》，并按附件5《泰山医学院申请新增列研究生指导教师人员材料清单》所列内容提供支撑材料，所有材料按清单顺序装订，外加附件6《材料封面》。所有材料一式两份，每位申请者材料装入一档案袋内，档案袋表面粘贴《泰山医学院申请新增列研究生指导教师人员材料清单》；

2、各学院、培养基地要组织专家对申请人申报材料严格按照遴选条件进行初审，推荐新增遴选导师候选人名单，名单要在本单位公示不少于3个工作日。公示结束，按申请导师类别分别填写汇总表（附件7和附件8）；

3、学校组织专家对所有申请人材料按照学科门类进行复审，根据各单位现有导师数量以及导师学科分布，择优向校学位评定委员会推荐新增遴选导师候选人名单；

4、校学位评定委员会审定。经校学位评定委员会批准的导师，颁发导师聘书，发文公布。

五、材料报送

所有材料交至所在学院及研究生培养基地。由所在学院及研究生培养基地初审合格后于5月5日前报送至研究生处，逾期或附件材料不全者概不受理。

1、电子版材料（申请表以及汇总表）：申请人材料命名：单位+二级学科+姓名，于5月5日前由各单位集中发送至pyb@tsmc.edu.cn。

2、纸质版材料：5月5日前通过EMS快递送至山东省泰安市长城路619号泰山医学院研究生处

李传伟

收。校内各学院材料于规定时间内直接送至研究生处。

六、联系方式

联系人：李传伟 联系电话：0538-6238679 附件1：泰山医学院关于硕士研究生指导教师遴选和资格审核的规定 附件2：泰山医学院硕士学位授权学科目录

附件3：泰山医学院申请增列硕士学术学位研究生导师申请表 附件4：泰山医学院申请增列硕士专业学位研究生导师申请表 附件5：泰山医学院申请新增列研究生指导教师人员材料清单 附件6：材料封面

附件7：泰山医学院申请新增列学术学位研究生指导教师人员汇总表 附件8：泰山医学院申请新增列专业学位研究生指导教师人员汇总表

泰山医学院研究生处

2017年4月19日