从当代青少年思想特点谈高职院校学生教育论文(最终定稿)

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第一篇:从当代青少年思想特点谈高职院校学生教育论文

论文摘要:本文就当代青少年一些普遍的思想特点,结合高等教育职业院校学生教育工作,讨论高职学生教育中出现的常见问题及应对措施,旨在从思想上深入了解学生,探讨、完善高职院校学生教育的方法,从而提高高职院校的教育教学效果。

论文关键词:高职院校 青少年思想特点 学生教育

高等教育职业院校作为我国高等学校的重要组成部分,肩负着培养面向生产、建设、服务和管理第一线需要的高技能人才的使命,在我国加快推进社会主义现代化建设进程中具有不可替代的作用。到2008年底,中国大陆独立设置的高等职业技术学院超过1200所,占全国高校总数的70%左右,高职在校生超过1300万,占全国高校在校生的一半多。这些学生作为社会主义现代化事业建设的中坚力量,肩负着重要的历史使命。如何将这些学生培养成为德、智、体、美、劳全面发展,成为合格的高素质技能型专门人才是高职院校面临的首要问题。

高职院校学生的教育管理,直至现在还没有一套完整的理论体系。青少年的思想、观念是客观社会现实影响的产物[1],具有显著的时代特征。要解决教育中遇到的问题,就必须从学生的思想特点着手。

一、从正态分布看人生,克服自卑心理

根据我国现行的教育考试体制,大部分高职院校学生都是高考的失意者,文化课成绩的不尽如人意才让他们选择接受高职教育这条路。由于对高职教育缺少认识,绝大部分学生从心底都存在不同程度的自卑心理,感觉自己是被高等教育所淘汰的。看着其他同学进入本科院校,对比自己现在的状况,心理失落感增加。其中90%以上的学生是第一次离开家乡独自来到异地,生活方式上的转变,周围人际关系的变化,对新学校的好奇与陌生,均会加剧他们心理上的落寞并产生焦虑、急躁的心理,在学习、与人交流和生活事务等方面明显缺乏积极性和自信心。

把握住这些心理特点,从开学伊始就必须加强和学生的交流。首先,明确告诉学生,高等职业教育是中国高等教育的重要组成与必要补充,高职院校的学生数占中国高等院校学生总人数的60%左右,是今后社会主义现代化建设的主要生力军。其次,在社会发展史中,优秀的卓越人士和落后分子毕竟只是极少数,真正推动社会进步、社会发展的是那些默默无闻的劳动者,他们不仅推动了社会的变革,而且构成了社会的主体,在社会发展的历史长河中起着中流砥柱的作用。高考是人生的一道关口,这种经历本身就是一种很大的挑战,在这条路上每个人都是成功者,每个人的感受不尽相同,这其中的收获与体会必将让每个人受益终身。

二、从他律到自律,增强独立适应能力

现在的学生,都是“85后”的独生子女,父母的溺爱使得相当一部分学生的自理能力较差,而中学时代“学校——家庭”两点一线的生活方式让他们缺乏自由感,时时刻刻面对着父母的殷切期望和中学时代严肃的校规校纪,现在突然远离了父母,不再紧张学习,学生就会习惯性地放松自我[2]。其主要表现在以下几个方面:

1.自我约束能力差,经受不了外界的诱惑,最为典型的就是网络。互联网在使青年人开拓视野,促进交流的同时,也会使一些自控能力差的学生沉溺于虚幻的世界中不能自拔,严重影响自己正常的生活习惯,耽误学业,身体状况也会受到影响,还会产生连带效应,如一定数量的学生形成一个小的群体、帮派,这就给教育带来很大的困难,只要其中一个学生没有正确引导好,隔一段时间就会故伎重演,导致之前所做的一切努力全都付之东流。尽管国家出台很多政策加以限制,但没有从根本上解决这个问题。

2.缺乏良好的行为习惯,自理能力差。主要反映在打扫卫生时你推我、我推你,宿舍卫生无人管理;不能很好地适应学校作息时间,上课迟到、早退甚至旷课。

3.恋爱问题与学习问题的冲突。伴随着年龄的增长,学生的心理年龄和生理年龄日趋成熟,恋爱现象很多。但大多数学生的自控能力差,对性知识的了解少,责任感淡薄,根本不会考虑到事情的严重后果,很容易铸成大错。

以上这些现象在本科院校也会出现,但高职院校更为突出。本科院校拥有高职院所无法比拟的学术氛围和人文气氛,学习、教育的传承性和延续性也很强,而高职院校学制两至三年,周期短,对学生的教育往往还没有收到成效,学生就已经步入社会,等到学生领悟后悔,大好光阴已经虚度,造成不可挽回的损失。

其实这个阶段的学生从思想上已经能正确地分辨是与非,在教育的时候也能够认识到自己的错误。但由于自控能力差,表现在行动上往往事与愿违,人生观与价值观存在偏差。针对此,高职院校必须有更为严格的规章制度和执行保障措施。处罚并不是最终目的,平时应该通过生活中的一些事例对学生进行宣传教育,从思想上着手,多接近学生、了解学生、深入学生,以预防为主。但对于那些违反者则必须给予相应的处分,以儆效尤,绝不能因为出现松散管理,让一些学生产生侥幸心理。

三、互动平等,多样化交流

每个人都有不同程度的逆反心理,青少年处于人生成长的变革期,儿时的理想与现实的差距,自己所学的理论知识与实际社会的脱节,使得青少年的逆反心理问题愈发显得突出。

首先,随着社会的变革发展,新鲜事物不停地冲击着青少年。接收能力强、做事情快的他们,往往把长辈们的小心谨慎看成是迂腐胆小,把长辈的经验和教导当成耳旁风,不放在心上,讨厌长辈说教式的指导。其次,由于独生子女的增多,父母的过分宠爱使得很多学生心理承受能力较差,禁不起失败挫折,眼高手低,总觉得自己一个人什么问题都能解决,但在真正处理实际问题的时候却畏手畏脚,缺乏自信心,渴望得到别人的帮助,但又碍于面子不希望别人给予过多的干预,也很容易意志消沉。

上述这些情况就对教师提出了很高的要求:第一,提倡亲情化教学,放下教师高高在上的架子,融入到学生中,和学生进行平等交流,探讨问题,这样能让学生把内心的真实想法说出来;第二,通过学校、系部、班级组织各式各样的活动,发掘每个学生的优势,没有人不渴望被重视,当一个学生的优点被老师假装不经意发现的时候,就会对这个学生的学习生活产生很大的动力;第三,注重学生失败后的开导工作,青少年习惯凡事都经过自己的亲身实践,有时候成功对青少年并不是好事,教师应帮助学生学会失败、学会从失败中总结原因,而不是一味地垂头丧气,要选择恰当的时机适时地将自身的经验与一些鲜活的事例讲给学生听,从而起到事半功倍的作用。

四、就业导向化,明确学习目标

学生刚从中学进入高职院校,对一切都很茫然,不仅生活方式发生了转变,学校教育的方式和自我学习的方法也发生了很大改变。教育部颁布的《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》明确规定,高等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位进行顶岗实习。据统计,高职院校每年只有约15%的学生以专升本、专转本等方式进入本科院校继续学习,其余学生几乎都直接进入企业等用人单位参加工作,因此,高职学生学习的主要目的是找到一份合适自己的工作。

长时间的学习生涯让很多学生从心底无法完成从无忧无虑的学生时代到忙碌的职场工作的转变。从进校初对所学专业的一无所知,学习过程中对今后工作产生的畏惧心理,金融危机产生的就业压力,新闻媒体对一些自主创业大学生过分的渲染宣传等,都使学生越来越感觉到自己所学的专业知识可能与今后的工作毫无关系,从而不从自身的实际情况出发,将心思放在今后托人找关系找份好工作,或者和同学朋友合伙创业等不切实际的想法上,忽视了专业基本知识和技能的学习培养,虚度了宝贵的时光。

要处理好这些工作,高职院校必须从就业抓起,而广阔的就业渠道则是增强学生信心和学习动力的有效措施。专业技能的提高,在用人单位中自然会有好的反响,形成良性循环。长期以来,高职院校学生肯吃苦的工作作风、扎实的专业实践动手能力一直广受用人单位的青睐,这也是高职院校的立足之本。通过生产实习、毕业前的顶岗实习和多形式的社会实践活动,将枯燥的课堂学习搬到社会大学堂中,调动学习的积极主动性,让学生零距离地接近用人单位,了解今后工作任务、工作环境和福利待遇等,明确自己的欠缺和努力方向,强化职业技能训练,做到与企业无缝对接,毕业后直接上岗。

高职院校也可以通过规范化的活动,诸如“创业规划设计”,“大学生校园集市”等形式,让学生在学校体验多种择业方式,感受其中的困难与艰辛,脚踏实地地做好每一件事情,从而在今后的工作和生活中获得成功。

五、加强师德修养,做学生表率

“学高为师,身正为范”,教师的言行举止会对学生产生潜移默化的影响。很多时候教师也许没有在意,学生会无意识地模仿教师的动作言语。因此,在对学生进行教育的同时,教师必须时时刻刻地严格要求自己,以身作则。高职院校的教师在传授学生理论实践知识的同时,更要注重学生德育方面的修养,而德育修养的第一要素就是要从自身做起,加强教师自身的道德修养,为人师表,处处做学生的表率,这样教师在学生中才会有威信,才能有助于更好地开展学生教育管理等各项工作。

六、结语

学生的思想教育工作是高职院校学生管理的重中之重[4]。社会在进步,学生的思想也在不断地变化,对学生的教育管理也会越来越复杂,作为职业教育的工作者,必须针对时代变化改进自己的教育教学方法。从当代学生心理上去接近学生,了解学生特点,这样才是真正地关心帮助学生,才能真正有效地解决高职院校学生教育管理中所面临的各种问题。高职院校在发展,对于高职院校学生的教育方式方法也在不停地探索与进步,把握时代特征,为将学生培养成为合格的高素质技能型专门人才,建设和谐、稳定的现代化社会主义社会而共同奋斗。

参考文献:

[1]万忠荣.浅谈青少年的思想特点和教育[J].四川文化产业职业学院学报,2007,(01):61-63.[2]司慧积.高职教育中学生道德之解析[J].吉林省教育学院学报·学科版,2009,(04):47-48.[3]章颖,张斯为,吕建林.高职教育“以就业为导向”内涵之辨析——兼谈其社会背景及本质特征[J].闽西职业技术学院学报,2009,(01):29-38.[4]何济玲.高等职业教育人才培养面临的问题与对策[J].科技信息,2009,(08):506.[5]刘旺洪.教育法教程[M].南京师范大学出版社,2006,06.

第二篇:高职院校学生思想政治工作的特点

高职院校学生思想政治工作的特点

高职院校的学生是国家经济发展的重要人才资源之一,其成长、成才、择业、就业受到政府与高校及社会各界的广泛关注。其现在在校生主要是1985年到1989年出生的,其成长背景与上一代人明显不同。国内,正处于推行社会主义市场经济的阶段;国际,趋向经济全球化;加上78年“计划生育”政策的正式实施,他们大多是独生子女,其自身又是伴随着网络的迅猛发展而成长,国际上的前沿信息、文化动态他们都可以很快获取。所以现他们的道德观念、人生态度、语言风格必将打上鲜明的时代烙印。在新形势下,高职院校不同于其他高校的特点也使高职院校学生思想政治工作面临着特殊的情况和问题,因此我们应认清高职院校学生思想政治工作的特点和难点,与时俱进、开辟学生思想政治工作的思路和对策。

一、高职生思想政治工作的特点

(一)人才培养目标方面的特点

高职院校以培养实用技术型和技能操作型人才为目标。事实上,以理论为主的研究设计型人才的岗位毕竟有限,大量需求的还是以实践为主的操作技能型人才。正是由于这些培养目标上具体而细微的差别,导致了高职院校学生思想政治工作与其他普通高校的不同。高职院校学生的思想政治工作必须立足于学生培养的具体特点,联系学生未来劳动岗位的实际情况,有针对性地开展对学生的敬业教育、爱岗教育,培养学生吃苦耐劳、献身于工作事业的精神。让学生正确认识什么是成才,怎样才能成才;怎样才能做到对人民、对社会更有用;从而树立正确的世界观、人生观、价值观。

(二)社会认知程度方面的特点

目前,在我国,社会对高职教育存在着严重的偏见,人们对高职教育认识得还不够深刻,职业教育在社会上一直得不到足够的重视。然而,在西方国家,高职教育在国民教育中占有很重要的地位,就业率甚至超过其他类型的高等学校。比如美国大约有1200所左右的社区学院(以职业技术教育为主要功能),在校生达1000多万,占美国大学生总数的44%,新生占美国大学生总数的50%。而我国,一些鄙视高职教育的人认为:它是一种高职低层次、低水平教育,应把它划入另册。正是由于这些偏见,导致了高职院校学生思想政治工作的独特性,即高职院校的学生思想政治工作与社区的关系密切,高职院校学生思想政治工作必须建立社区联系,而且要加强与社区的联系;并取得社会的认可、公众的广泛支持和热心帮助。

(三)学生素质方面的特点

高职院校招生主要有两条渠道:一是招收普通高考最后一批录取的高中毕业生,二是招收对口生。由于种种原因,决定了高职院校所招收学生的层次不高,生源质量较差,学生素质参差不齐。另外,高职院校与其他普通高校相比,多数属于较低层次,这种低层次的思想压力又致使学生产生自卑感,专业思想不牢固,学习过程中情绪低落,缺乏学习兴趣。因此,针对学生年龄上和素质上的差异,高职院校学生的思想政治工作又具有如下特点:一是高职院校学生的思想政治工作具有更强的针对性,要针对不同年龄、素质的学生展开,有的放矢。1

二是高职院校学生的思想政治工作应进行更多的学生心理辅导,激励学生忘记层次差别,消除自卑感,正视自我,树立牢固的专业思想,全心全意地投入学习,顺利地完成学业。

一、做好高职生思想政治工作必须面对的问题

当前,我国的经济成分和经济利益、社会生活方式、社会组织形式、就业岗位和就业方式等均出现了多样化的情况。特别是随着教育体制和高校招生、就业制度的不断完善与深入,学生缴费上学、高校扩大招生,就业“双向选择,自主择业”,网络化、信息化、数字化高新技术的迅猛发展,各种思想文化的相互激荡,高职院校思想政治工作面临着一系列问题。

(一)在学生方面

1、大学生接受信息的渠道发生了新的变化

随着高新技术的迅猛发展,信息传递速度更加快捷,信息量空前增大,大学生获取知识、信息的方式更加多样,而网络则是学生们获取信息的最主要渠道之一。网络将整个大千世界展现于他们的面前,极大地扩展了其视野,但网络中也渗透了西方发达国家大量宣扬资本主义政治、经济、文化的信息,极力推销他们的民主、自由观念,散播资本主义的腐朽生活方式和价值观,妄图腐蚀我们的社会主义公共价值以造成价值观念的遗失和蜕变。由于网络具有开放性,我们无法预先滤除网上的精神垃圾,如网络的淫秽、黄色、暴力、凶杀以及模拟社会等,这些精神垃圾对大学生的成长有较大的毒害作用。网络上的交往很大程度上是匿名的,故这种交往具有很强的隐匿性。在种种因素的干扰下,思想政治工作者很难掌握大学生网民的真实思想动态。随着信息网络技术的发展,这使思想政治教育在学生信息接收中的权威地位被打破,无疑也增加了高职院校思想政治工作的难度。

2、高校扩招后“三困生”增加

“三困生”指的是经济困难、学习困难、心理困难的学生。高校改革的扩大招生,对提高国民素质、促进经济增长起到了积极的作用。但是,对高校来说也带来了如下问题:一是生源质量下降,学习困难的学生增加,尤其是高职院校,由于招生批次滞后,生源的质量问题就更为突出。同时学生自费上学,部分学生认识不到位,认为学习完全是个人行为,学好学坏、学不学也是自己的事,学生的学习动力不足,造成学习困难的学生也在增加。二是自费上学,且收费标准提高,学生经济负担加重,生活困难的学生增加,使高校中出现了一个新的特殊群体--贫困生。三是由于经济困难和学习困难又往往是诱发和导致心理困难的因素,表现出自卑、焦虑、孤僻。在高职院校中,“三困生”相对其他高校更多一些,其问题也更为严重,明显地需要更多的指导和帮助。

3、大学生就业方式发生了变化

在大学生就业形势日益严峻的今天,高职院校俨然成为“就业率”的“明星”。但事实上,高职院校的实际就业率,却并不像这些院校自己标榜的那样“一次性就业率超过90%”。调查显示,目前05年高职院校的一次性就业率能够达到85%就相当不错了,而大部分高职院校的一次性就业率大约在60%~70%左右,06年高职院校的一次性就业率仅为75%。就业体制的改革,使大学毕业不再包分配,而是面向市场,双向选择,自主择业,这已逐步被大学生和社会所接受。但由于种种原因,近年来,大学生就业矛盾和困难依然突出,在校生特别是冷

门专业的高职高专学生,就业前景更不乐观,有的感到前途渺茫,学习积极性不高,政治热情下降。

(二)在思想政治工作方面

1、认识不到位

一些人认为,政治工作是“软任务”、“虚场合”,做亦可,不做亦可,认为思想政治工作战线长、覆盖广、弹性大、见效慢、易反复,难做。“说起来重要,做起来次要”,就是这种观念在实际工作中的具体体现。思想政治工作缺乏前瞻性、主动性,认为什么人都可以胜任政治工作人员,无需专业知识、理论水平和道德修养做支撑。

2、工作缺乏针对性、实效性

部分政工人员不了解思想政治工作面临的问题,导致思想政治工作无从下手、无法有针对性地开展工作。因而,出现了思想政治工作从“讲”的角度看是在不断加强,但从“做”的方面看却相去甚远的现象。高校辅导员不同于中小学的班主任,他是加强和改进大学生思想政治教育的一线管理者,其工作重心和核心任务就是思想政治教育工作,具体内容包括:思想政治教育、学生班级建设、大学生的实践活动、为学生服务。

3、“两课”教育形式化

“两课”教育是指对大学生进行马克思主义理论课和思想品德课教育。在高校思想政治工作中开展“两课”教育,是我国大学教育的重要特征,也是坚持社会主义办学方向的客观要求,“两课”作为大学课程主体的一个有机组成部分,有着明确的教学目标、规范的教学大纲和必要的教学课时保证,然而在高职院校“两课”课堂上,常常又是这样一幅司空见惯的现象:教师在讲台上引经据典、说古道今,学生在讲台下无精打采,甚至有看其他类书籍、打瞌睡、课堂气氛单调枯燥乏味沉闷,课后也很少有学生自觉看课本、学理论、看原著,学生对“两课”缺乏学习兴趣。

三、做好高职院校学生思想政治工作的对策

随着知识经济时代、网络时代的到来,卫星电视信息网络如雨后春笋般飞速发展,这些全新的精神和思想上的物质载体,向现代的思想政治工作手段提出了挑战。人们对知识和信息的摄取更加多样化,给思想政治工作的内容和方法带来新的压力。高校思想政治工作者应当以高度的责任感和强烈的紧迫感面对新形势、在继承和发扬优良传统的基础上,必须在内容、形式、手段、机制等方面努力进行创新和改进,特别要在增强时代感、加强针对性、实效性、主动性上下功夫,有针对性地、主动地探索行之有效的思想政治工作措施。

(一)建立一支高素质的学生思想政治工作队伍

学生工作队伍是学生思想政治工作的骨干力量和生力军,其思想政治方法和工作状态直接影响思想政治工作的效果。因此,进行高职院校学生思想政治工作的改革和创新,开拓学生思想政治工作的新局面,关键在于建设一支思想进步、品德高尚的具有创新精神、创新能力的高素质的学生工作队伍。

(二)重视“两课”教育、发挥“两课”主渠道作用

当代大学生是我国青年人中知识较丰富、思想较敏锐的群体,是祖国的未来,民族的希

望,他们的文化素质如何、思想觉悟如何、政治立场和政治方向如何,都直接关系着我们的事业是否后继有人。“两课”教育的根本目的就是用科学的理论武装当代大学生的头脑,帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观,增强自觉抵制各种错误思想和拜金主义、享乐主义、个人主义的坚定立场和政治方向。“两课”教育是高校一项具有战略意义的重要任务。“两课”教育工作效果如何,首先取决于高校领导的重视程度,它是做好“两课”教育工作的保证,如果把“两课”教育工作视为“虚”的政治任务,“切实加强领导”只停留在口头上,而对“两课”教育工作不重视,对师资等投入不到位,则会出现“教师不愿讲、学生不爱听、领导不满意”的局面,因此,高职院校领导要从讲政治的角度,从培养社会主义事业建设和接班人的角度,充分认识“两课”教育工作的战略意义。切实做好“两课”教育工作。另一方面,带领学生走出课堂,到社会生活实践中去锻炼和考察、体验,帮助学生将理论和实践切实地联系在一起。

(三)坚持“以人为本”,构建教育育人、管理育人、服务育人三位一体的工作模式。

教育的本质是一种借助文化使个体社会化的活动,以人为本是教育价值的核心,这里提及个体教育与社会的关系。树立现代教育理念,必须以学生为本,即坚持以人为本的教育理念。高校学生的思想政治工作要体现教育育人、管理育人、服务育人。

1、教育育人

现代教育应该是人的教育,以学生为中心的教育,学生是教育的主体。大学生思想政治教育工作的对象,不只是自然人,而且是具有强烈独立人格与高文化素质、强调独立思考的社会人。因此,学生的思想政治教育应从学生的需要出发,采取灵活多样的教育手段与方法,提高思想政治教育的“亲和力”,而避免把学生视为“容器”,一味地进行灌输。教育的目的是让学生懂得道德判断,自主鉴别,引导学生最大限度地发挥自身的潜能。

2、管理育人

科学家麦格雷戈曾指出,一个集体的领导人能否搞好管理,首先取决于他坚持什么样的哲学。思想政治教育必须采取“以人为本”的哲学,这符合马克思的“人的全面发展”的原则。管理不仅仅是一种手段,它还应是一种目的,通过科学的管理达到教育的目的。因此,管理不是制约、强制压迫,管理育人应该在学业上引导学生,在思想行为上指导学生,在情感上薰陶学生。现代教育提倡以人为本,以学生为主体的教育,在管理上,必须坚持从学生出发,尊重和鼓励学生的个性发展。

3、服务育人

教育亦是服务,是帮助学生增长知识、掌握技术、提高人格修养的媒介。坚持以人为本的教育理念必须树立一种服务学生的教育意识,为学生提供良好的学习环境和氛围,主动关心学生中的特殊群体,如特困生就是最需要关心的群体。高等教育实行缴费上学后,部分学生因家庭贫困交不起学费,甚至连起码的生活费用都得不到保障。经济的压力给学生学习带来沉重的负担。学校应该关注学生的生活状况,尽力为其提供勤工俭学的机会,解决实际性问题。又比如就业指导,随着高校毕业生就业制度改革的不断深化,人才市场的发展与完善,毕业生的就业指导成为思想政治工作不可缺少的部分。还有一些身体健康有问题的学生,也

要及时提供服务。总之,学校应尽可能地为学生提供全方位服务。

(四)加强校园文化建设

校园文化是一个广义的建设,它既包括对党的方针政策的宣传,也包括陶冶大学生思想政治素质的科学理论、法律伦理道德等。在大学校园里,除了建立良好的学术氛围之外,还应该营造团结向上、奋发进取的氛围,广泛开展诸如爱心基金、无偿献血等道德实践活动,真正让学生感受人间真情和人生价值。在校园文化建设中必须坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论精神为指导,坚决抵制反马克思主义的文化思潮,用科学理论占领校园文化阵地。在推进校园文化建设中,要注意理论联系实际。思想觉悟和道德品质的形成光靠理论教育是不够的,要提高学生的思想觉悟,陶冶良好的道德情操,必须让学生参加具体的实践活动,进行一定的道德锻炼。如举办公益劳动、专业实习、暑期社会实践、勤工俭学活动、社区服务等活动。许多同学的政治态度和观点、思想觉悟和品质、工作作风和生活态度都很容易从自然状态中反映出来。这样,教师就可以对学生各个方面有的放矢地进行引导、教育。

第三篇:刍议当代青少年的思想特点(定稿)

刍议当代青少年的思想特点

在大变革的历史新时期,随着开放、改革的日益深入,青少年的思想也在不断地发展,发生许多新的变化,产生许多新的追求。从分析他们这些新的变化、新的追求中,我们可以看出现阶段青少年思想面貌上一些新的倾向、新的特点。这主要表现在以下几个方面:

(一)渴望祖国富强,追求自我完善

开放、改革取得的成就,使青少年受到鼓舞,看到了祖国的希望,看到了自己的未来,也认识到了自我价值。他们中的多数都有理低有追求。但不少人的现想追求还停留在自我发展和自我完善上。关心自己的发展、自己的荣辱、自己的利益,这种自我完善的愿望,直接构成了某些学生努力学习的内动力。

(二)拥护改革,思想解放,求实求新

当代青少年对旧事物、旧观念敢于否定,对新事物、新观念勇于接受,求实求新,反映了时代的潮流,反映了青少年新的精神风貌。这种精神十分可贵,应该大力提倡。但是青少年毕竟涉世未深,比较幼稚,观察社会现象、思考问题有它的局限性,对复杂的社会信息缺乏分辨是非的能力。

(三)追求新知,渴望成才

当代青少年崇尚科学,渴求新知识,他们有成才的渴望,对未来生活的美好憧憬,充满着时代的气息。然而他们的许多设想并不切合实际,有些人片面地认为只有成名成家,有经济地位,有社会地位才是人才,志愿当工人、农民、教师的学生寥寥无几。

(四)要求自主、自立,要求开放、交往

渴望独立、要求自主,本来就是处于青春期年龄阶段青少年的心理特点。当代青少年对自主、自立的渴求,是一种十分可喜的现象,这种要求成为一个独立的社会成员的愿望,是他们在社会化进程中日趋成熟的标志,也体现了青少年不满足现状、奋发进取的创新素质。但是,事实上他们还正在成长的过程中,在许多方面还要依赖成年人而不能完全自立。他们往往过于自信,片面地理解自由和民主,对教师、家长知道的必要性认识不足,甚至把自主、自立与成年人的正确指导和帮助对立起来,由此引起成年人的某些反感,在个人成长的道路上走一些弯路。

(五)爱美求乐,向往新的生活方式

青少年爱玩爱动、求美求乐,从来就不喜欢平淡乏味、缺乏情趣的生活。青少年精神生活的日益丰富,他们希望有多方面的爱好,有关的鉴赏能力,要把自己的服饰打扮得更漂亮。爱美求乐,向往新的生活方式,是青少年一种健康的、合理的要求。现在青少年中存在的普遍问题是,审美的情趣不高,对于物质提高的欲望,超过了实际的可能,大手大脚,任意浪费向高消费的生活看齐,追求外在美的自我表现忽视了艰苦勤俭美德的培养,对“金钱潮”的刺激,缺乏足够的抵制能力。

(六)需要友谊、需要尊重、需要理解

青少年不愿在交往中处于从属地位,受成人的监督与限制,乐于在同龄人之间寻觅知已,咨询疑难,在自己的小群体中得到安慰与信赖。青少年不仅需要同龄人的友情和温暖,还渴望着成年人对他们的尊重和理解。由于成长条件的不同,现在的两代人之间在评人论事的标准上,也存在着不少的差异。在向青少年调查“什么使你最苦恼”的问题时,有许多学生为成年人对自己不够理解而感到苦恼。

第四篇:从我院大学生创业实例谈高职院校的创业教育

从我院大学生创业实例谈高职院校的创业教育

南京化工职业技术学院陈 元 钟 兰

摘 要:从创业教育的发展趋势出发,根据我院大学生创业实例,探求高职院校创业教育的实施途径,加强高职院创业教育理论研究,培养学生创业意识和创业能力,通过毕业生成功创业,提高学校社会声誉度,为学校发展形成良性循环,推动学校的可持续发展。

关键词:创业;教育;实例;高职院校

我国高校实行扩招以来,大学生数量大幅度增加,毕业生数量也随之增加,在当前全球金融危机爆发的情况下,大学毕业生的就业形势更加不容乐观,因此,积极开展创业教育是高职院校解决大学毕业生就业难问题的另一重要途径。开展大学生创业教育,既有利于解决大学生就业难的问题,也有利于我国高等教育大众化的顺利推进,更有利于培养大学生的责任感。

一、大学生创业教育的发展趋势

20世纪80年代末,联合国教科文组织在面向21世纪国际教育发展趋势研讨会上,提出了“创业教育”(enterprise education)这一新的教育概念。教科文组织指出:从广义上说,创业教育是为了培养具有开拓性的个人。创业教育对于培养个人的首创和冒险精神、创业和独立工作的能力以及技术、社交、管理技能非常重要。教科文组织要求高等学校必须将创业技能和创业精神作为高等教育的基本目标,要求将它提高到与学术研究和职业教育同等重要的地位。从本质上说,创业教育就是指培养学生创业意识、创业素质、创业技能的教育活动,即培养学生如何适应社会生存,提高能力,以及进行自我创业的方法和途径。在大学生中开展创业教育,实际上是大学生素质教育、创新教育的一部分,是适应知识经济发展、拓宽学生就业门路和构建国家创新体系的长远大计,也是高等教育功能的扩展。

二、我院大学生创业实例分析

创新是社会进步的不竭动力,创业是时代发展对于事业创造的迫切要求。我院把创业教育作为大学专业知识教育的延伸,大学生在学好专业知识的同时,有意识地对自己进行创业方面的训练,这种训练一般不会削弱学生专业知识的学习,往往会增强学生对知识的渴求。

高职院校把培养学生的创业精神作为大学人才培养的一项基本要求,可以使那些具有热情、干劲和创造性的大学生群体更多地关注创业,及早投身创业实践或做好创业准备。我院成立了“大学生创业中心”,为这些学生提供了这样的一个舞台。

实例一:

机械系以社会需求和市场为导向在“眼视光”专业成立了“眼视光专业实训室及验光配镜中心”,学院投入了大量资金,配备了一台价值15万元的全自动磨边机、三台半自动磨边机、一台进口综合验光仪、两台国产综合验光仪、多台裂隙灯、曲率仪以及各种验光加工设备,设备先进、配套齐全,在省内都是数一数二的,并在假期为学生提供创业实践的场所。在良好的环境下,学生的综合能力和与社会的交往能力大有提高,并且最大程度的发挥出了他们的潜能和才智。“眼视光”专业从02年建设以来,杰出人才比比皆是,列举若干如下:

02级眼视光专业的王刚同学,在校期间是学生会的秘书长,思路开阔,具有创业精神,组织了学生会的一些勤工俭学活动,走上工作岗位后,先在百姓眼镜店工作,由于他的工作能力强,没有过多久,就升为店长,后来到南京信息工程大学开办了一个眼镜店,由于他在校期间在专业技能方面有扎实的基础,又善于经营,能适应大学生的消费需要,因此经济效益十分理想,第一年就盈利近10万。

徐夷同学,毕业后先在眼视光专业高手徐国兴眼镜店工作,他善于学习,善于总结,从徐国兴专家那里学到了很多东西,又善于和客户交流,广交朋友。现在盐城老家开了一家眼镜店,水平技术都属一流,在当地颇具影响力。

05级学生朱强同学在苏州开了一个眼镜店,刚开始有点亏损,但通过努力,现在已经有了一定的规模,并有了3、4个店员,在激烈竞争的苏州城里能有如此成绩,对一个刚毕业不久的年轻人来说已属不易。

实例二:

新世纪的大学生应当具有开阔的视野和合理的知识结构。其中创业意识是重要组成部分之

一。为了完善知识结构,我院机电设备维修与管理技术0521班丁青松、魏宇同学和建筑工程0621班黄敦伟,在校期间,积极转变思路,适应就业市场化、社会化的大环境,发挥自身优势,积极

1投入自主创业之中,并在学校就业部门的指导下,积极学习职业常识,了解职业发展趋势。除了职业常识,他们还学习了相关的法律法规、税收以及财务等方面的实用知识,为了从多方面提高自己的能力,他们通过广泛的社会联系,利用假期到其他移动营业厅进行实践锻炼,了解移动营业厅运作的过程。在实践中注重培养决策能力、执行能力和盈利能力,积累了较多的实践经验。2007年6月,经过全面考察,他们发现手机在大学生中间已经普遍化,但是,手机充值、换卡、查询等方面的服务很不到位。于是就大胆设想,建立自己的通讯经营部门,为大学生量身定做优质的通讯服务。为了检验自己的想法是否符合现实需要,他们还利用业余时间,在本校和周边高校进行了广泛的社会调查,结果发现大学生在通信方面的需求很大。特别是本校师生对他们非常信任和支持,更增加了他们创业的决心和信心。

为了稳妥起见,他们向学校的法律咨询部门和就业创业指导部门进行了咨询,学院相关指导教师给予了热心的帮助,法律顾问室也指导了法律法规的相关知识。学院的学工部门和后勤部门了解相关情况后也十分关心,在经营场地和相关手续的办理上给与了方便。经过不懈努力,他们的“通信服务部”终于正式营业。

“通信服务部”在广泛调查研究的基础上,开辟了适合大学生特点的通信服务项目。包括送卡到人、消费有奖、短信奖励等活动,为广大同学的通信联络打开了方便之门。对于一时经济困难但又有通信需要的同学,通信服务部开展了手机租赁、延期付款等业务,实现了买卖双方共赢的良好局面。

虽然开始了创业之路,但他们时刻关心移动营业厅的社会责任,在业务不断增长的同时,还考虑开发移动营业厅的资源潜力,为同学的业余实践提供机会。对前来咨询和实践的同学采取了开放和接纳的态度,使移动营业厅成为锻炼学生能力的舞台。为了给学校的贫困生创造就业机会,“通信服务部”还制定了招聘措施,使那些有志于勤工助学的贫困生得到了锻炼和实践的机会。

他们在取得一定成绩的同时还不断总结创业过程中的经验教训,制定下一步前进的目标。在服务内容上,通信服务部积极开发适合大学生特点的便捷优惠的服务项目;在覆盖范围上,使公司成为通信硬件的配套供应者,并拥有维修调试的能力;在发展方向上,除了为大学生服务,还为社会其他特殊群体提供特色服务。最终,从根本上提高了公司的竞争力。

实例三:

由即将毕业的计算机辅助设计0621班童闯同学组织策划的“南京化工职业技术学院同创兼职网络有限责任公司创业团队”也是学院创业教育与素质教育的一个成功案例。同创网络兼职公司是一个为大学生提供兼职服务的网络公司,他们的宗旨是全心全意为大学生服务。目前南京市共有在校大学生约50万(全国共有约2000万),这是一个巨大的市场,“同创”正是看中了这个市场,倾心去打造一个让学生放心的中介机构。他们的启动资金需约60万,经过科学的测算,一年后基本能够收回投资,3年内可盈利30多万。

他们的创业团队聚集了管理类、人力资源类、市场营销专业类、财会专业类、专业市场分析类等足以支撑他们发展的各方面人才,并且还配有专家顾问团队。他们的亮点是:立足各大高校,与各大高校的学生组织(如学生会)建立长期的合作关系,在学校设立实际的办事机构(同创兼职中心,并由在校学生负责本校的业务联系及服务)借助学生社团在学生心目中的影响力,快速的在大学生中树立起较高的可信度。在常规的营销活动中有机的融入当代大学生的时尚元素,因为他们的创业者皆为当代的优秀大学生,相信他们能够很好地把握同学们的思想走向,力争让同创想大学生所想,思大学生所思。

从以上实例我们不难看出,现在的大学生已经有了创新与创业意识,并且也渴望在创业等方面得到社会各界的支持和帮助,帮他们指点迷津,让他们有更多更好的发展空间。因此,加强创业教育,引导毕业生自己创业,就显得具有十分重要的意义了。

三、开展大学生创业教育必须重视的问题

1、培养大学生具备创业素质,转变观念,强化创业意识。

要求大学生在学校夯实基础,博而后用。在高校改革全面实施综合素质教育的大环境下,除了要求大学生学好应用性学科和英语、计算机等工具性学科,还要求他们拓宽知识面,学得博、学得深。同时还应要求大学生掌握比较多的财务、经营、准确的市场判断力等创业必需的知识、信息、能力。其次,要求大学生树立稳固的市场意识、竞争意识、创新意识、创业的迫切感意识、创业兴趣意识、创业理想意识、创业信念意识以及创业观的形成和培养,不仅要培养青年学生创业的自我意识,更要培养他们创业的社会意识。另外,大学生要注重培养独立的思维方式,勤于思索、善于多维观察问题、善于创意,并对中国经济发展态势保持一贯的敏感性。大学生创业要有勇气、有胆识、有信心,敢于艰苦奋斗,不轻言放弃。

2、改革课程,使课程设置指向创业人才培养。

课程改革是高等学校教育教学工作的核心。培养目标的确定和表述是进行课程选择的基础;而课程设置又是实现培养目标的途径和手段。学生的全面素质教育包括主体性和创造性能力的培养以及个性的发展与完善,归根结底要落实到课程设置之中。因此,培养大学生的创业能力必须要改革传统的教学方法,提高学生参与教学的积极性和学习兴趣。而且实施创业教育不仅要改革课程设置,还要有与之相适应的教育教学方法。正如布莫(G.Boomer)所指出的那样,如果教师只是依据早已设计好了的课程进行教学,而不考虑学生的兴趣,那么学习的质量必然会受到损害。也就是说,是实施就业教育还是创业教育,在高等学校的课程设置中要得到真实写照。

3、政府支持和社会关心。

首先政府要鼓励更多的大学生创办自己的小企业或与他人合作创办地方需要的小型车间、工厂和服务部门,为走向农村市场的大学生提供一定的土地优惠使用权,如同等承包者优先考虑大学生,某些具体需要如户口、档案等问题能够给予关注。其次大学生创业一个最大的难题是资金问题。绝大多数学生毕业时都是“身无分文”,他们迫切需要资金扶持,渴望有关部门和企业按照国际惯例给予他们风险投资,共谋发展。

四、大学创业教育的基本要求

1、创业教育内容的全面性

创业是一项十分艰巨、具有挑战性的社会活动,高校要培养大学生创新素质、创新能力,就是要让他们拥有创业的基础知识、基本技能和强烈意识,因此必须丰富大学生创业教育的教学内容体系,为更多的大学生成为优秀的创业者打下坚实的基础。

(1)创业意识的养成。创业意识支配着创业者的态度和行为,是创业素质的重要组成部分。良好的创业意识是大学生能动地掌握创业知识并具有创业能力的前提和基础。培养大学生的创业意识,就应该培养他们积极探索、开拓创新的改革意识,锐意进取、敢为天下先的竞争意识和励精图治,自强不息的奋斗精神。

(2)创业心理品质的教育。创业心理品质是指对创业者在创业实践过程中的心理和行为起调节作用的个性心理特征,在创业教育中尤其要注意培养大学生的独立性、坚韧性、克制性、适应性等心理品质,为他们日后自主创业打下坚定的心理基础。拥有积极乐观的人生态度、艰苦奋斗的精神,适应环境及社会生活、自我调节控制情绪的能力、人际交往的能力等,是创业必备的心理素质,同时也是创业人才成长中所需培养的重要因素。

(3)创业能力的培养。创业能力包括专业职业能力、经营管理能力和综合能力。通过创业教育让大学生掌握创业的基本知识和基本技能,具备职业技术和经营管理能力,懂得与创业有关的国家政策法规,同时具有一定的社会实践能力,尤其是市场调查和预测市场走向的能力。

(4)创业知识结构的建构。一个人的知识越多,知识面越广,结构越合理,创造力也就越大。建立合理的知识结构,是创业的必要条件。在大学教学计划中,除了安排系统的专业职业知识外,还要针对性地开设一些文化课、创业课,形成多元化课程体系,不断扩大学生的知识结构。

2、创业教育氛围的社会性

从全国范围来看,高校对学生的创业教育还处在起步和探索阶段,没有成熟的模式可供借鉴和推广,没有引起普遍重视和广泛关注。其实,对大学生的创业教育也需要营造一种创业氛围,形成一种合力。大学生创业教育要真正实现,必须探索鼓励高校学生创业的有效途径和相应的政策措施。我国在创业环境方面,诸如市场机会、文化和社会规范、政府税收、有形基础设施等方面都有一定的优势,但在市场经济规则、创业教育、商业金融支持、研究开发转移、商务环境管理方面则很落后。政府特别是地方政府在创业教育、培训、商务环境等软件建设方面存在缺位。因此,政府部门充分利用信息优势和行政职能传递国内外创业信息,推进和督促创业教育有序、有效地进行。还可以协同制订鼓励大学生创业的激励政策,为大学生创业提供更好的公共产品和服务。例如,大学生创业的最大的难题是资金问题,可以尝试通过政府设立小额贴息贷款,或借助社会风险投资基金等方式,扶持大学生开办、承包和改造企业,特别是小型科技民营企业。

学校也要为在校生的创业努力提供多方面的支持。要创造条件设立创业基金和创业促进会、联谊会等组织机构,在资金和咨询辅导上为学生提供一定的帮助。通过创业设计、竞赛等活动,努力创造各种条件引导学生创业。只有政府和学校内外达成合力,才能起到真正的促进作用。

3、创业教育课程的系列性

大学生创业教育的实施载体是课程的内容和体系,必须发挥教学主渠道——课堂教学的作用,才能将创业教育落到实处。西方国家的大学非常重视培养学生的创业精神,开设系列课程,传授创业知识和技能。例如,在美国的某些大学中开设“企业经营计划”等课程;法国的某些大学设有“企业创办学”等课程。而我国尚未在高校中开设创业教育系列课程。因此,必须把创业教育融入学校的教育教学体系,对原有的教学计划进行适当的调整,增设一些创业教育课程,并

在原有的相关课程中增加创业教育内容。比如:开设 “创造学”、“科技发明学”等课程,在教育内容上进行延伸和拓宽,通过课堂创业教育,提高大学生的创业能力。在教学实践中,创业教育不要求打破现有的课程体系进行专门的创业教育,主要是在现有课程中挖掘、开发、增强创业教育的内容。在课程建设上提倡“文理互补”等多科协作方式,加强“通才”培养,为创业打下坚实的知识基础。但是,在改革的过程中应根据不同的教育对象,实施不同的教育课程。常见的具体做法是:面向本科生和研究生开设创业课程;为职业技术学校培训创业教育的师资;成立学生创业俱乐部;举办大学生创业计划大赛等。

4、创业教育实践活动的有效性

创业教育是实践性很强的教育活动,创业实践活动是创业教育的特定课程模式,也是培养大学生创业意识、创业能力的具体途径。

具体来说,一方面要以社会实践活动为纽带,组织学生考察企业创业的经历和经营状况,让他们在火热的社会生活中明白创业的艰辛、感受艰苦奋斗的精神,克服追求享受,贪图安逸的懒惰思想。同时,学校要构建创业实践基地,为学生提供创业实践的便利,如创业见习基地、创业实习基地和创业园等,实现产、学、研一体化。学校对建设创业实践基地应给予人力、物力、财力上的保障。要扩大对创业实践基地的投入,从经费上给予保证;要给予重点扶持,从场地上给予保证;要配备得力的指导教师,在人力上给予保证。要充分调动师生参与实践基地建设的积极性、主动性,营造良好的创业实践氛围。可以在教师的指导下,组织学生面向社会参与科研开发和技术服务,或协助教师共同进行课题研究;也可以适当吸收学生直接参与学校产业公司的经营和管理,指导学生按程序体验创业过程的演练。同时在现有的实践性教学活动中增加创业经营方面的内容,使学生不仅掌握某些专业生产的操作技能,而且能在社会生产、市场营销、规划运筹、社会服务等活动中接受锻炼,提高创业能力。此外,“挑战杯”、“创业大赛”等全国大学生课外科技竞赛等活动,也有助于把一些创业活动的优秀成果直接推向市场,大大激发大学生参与创业活动的热情,使之在创业实践活动中接受创业教育,并为今后的发展打下坚实的基础。

毕业生就业问题,既是对高等职业教育持续健康发展的挑战,也是促进高等职业教育持续健康发展的历史机遇。关键在于我们能否把挑战转变为机遇,转变为变革和创新的动力。高职院校毕业生就业难问题,在很大程度上暴露出高等职业教育的质量、结构和机制等不能适应知识经济时代的要求。高职教育的核心问题是人才培养的质量问题。从培养质量和培养模式上看,过去主要强调学科标准、教师主导、静态评估、理论学习,对实际能力的培养重视不够,使学生难以适应岗位技能需求;从学科结构上看,专业划分、招生结构和教学组织长期沿用普通高等教育模式,缺乏市场适应性和弹性;从学校管理模式和教学机制上看,学校重培养轻就业,重管理轻服务,重知识轻技能。从高等职业教育总体上看,学校缺乏明确的定位,培养目标不能适应社会对人才多层次的需求。只有大力推进高等职业教育创新,推动高等职业教育学科专业结构和人才模式的根本性变革,多学科结合,加强高等职业教育创业教育理论研究,培养学生创业意识和创业能力。才能适应高等职业教育的发展要求,才能适应市场经济的要求,才能建立起一个适应社会主义市场经济体制的中国特色的高等职业创业教育机制,这样创业教育必将成为高等职业教育百花园中光彩夺目的一朵奇葩。那么,高职院校通过培养出大批的优秀创业人才,这些成功创业的毕业生,必将大大提高学校社会声誉度,为学校发展形成良性循环,推动学校的可持续发展。参考文献:

[1] 陈文华,关小燕.开展大学生创业教育的思考[J].江西教育科研,2004(12)

[2]夏春雨,大学生创业教育的实践与思考[J].江苏高教,2004(6)

[3] 蔡楷有,大学生创业教育初探[J].四川行政学院学报,2002(4)

[4] 王永祯,大学生创业教育体系初探[J].华北工学院学报(社科版),2002(3)

第五篇:高职学生特点与教育管理对策论文

摘要:本文首先分析了当代高职学生的群体特点,然后针对学生的特点提出了相应的教育管理对策,旨在为高职教育管理工作提供参考。

关键词:高职学生;高职教育;教育管理

1高职学生特点分析

高职学生的生源比较复杂,有很大一部分是高考成绩不理想的学生,还有一部分是边远农村的学生。前者受到高考成绩不理想的影响,对高职教育的就业情况非常消极;后者千里迢迢来学习,对求学后的就业状况较为积极。两者的思想冲突也为教学管理工作带来了困难,定期开展职业规划课程,能够让学生对高职学生的就业前景和社会认可度进行了解,从而避免学生对自己前途迷茫的思想状态。当下高职学生群体的显著特点有三个,一是以自我为中心,缺乏团队精神;二是沉迷网络,耽误文化课的学习,人际交流方面的困扰;三是自暴自弃,感觉前途迷茫。

2高职教育管理对策

2.1加强集体主义精神的教育

加强集体主义精神的教育,能够有效地矫正高职学生以自我为中心的思想倾向,从而减少孤僻不合群学生的数量,减少学生学习和生活中出现的矛盾冲突,进而提高学生对集体生活的适应。关于集体主义精神的教育活动建议从以下三个方面着手进行。第一,在思想政治课上加强对集体主义精神的教学的重视程度,以思政教育课堂为载体,将集体主义精神延伸到学生的日常学习生活当中,从而减弱当下高职学生以自我为中心的思想倾向,促进学生的团队合作能力,最终有利于学生适应毕业后社会职场合作。第二,高职辅导员对所辖班组的学生建立班级档案,对班级体活动中学生的参与程度和团队合作程度进行分析和对比,最后进行各个维度的评比,并对评比结果进行不同程度的奖励,从而在实际校园生活中提高学生们的集体荣誉感,让学生们对“自我和与他人的合作方面”进行自我调节以求班集体利益的最大化,最终让当代高职学生切实感受到“人人为我,我为人人”的道理所在。第三,让网络游戏架起沟通的桥梁,促进学生团队精神的养成。当代高职学生从小就生活在信息技术高度发达的网络环境中,网络游戏伴随其成长,戒掉网游的可能性很小,巧妙利用网络游戏中的团队合作以让学生践行集体主义精神也是一种探索中的方法。定期组织CS比赛,将团队合作的成果进行排榜,并予以一定程度的奖励。发扬团队精神的集体活动非常多,只有学生们能够积极参与进去,才能真正触动学生的思想。适度运用团队合作的游戏进行比赛以有效让学生感知到个人服从集体的重要性,将学生的思维从以个人为中心的轨道上逐渐调整到适应集体生活的轨道上,从而有效地减缓高职学生过度自我的思想趋势。

2.2用网络平台对学生进行教育

沟通和理解从交流开始,有效交流的主要因素是运用同一种语言。当代高职学生从小在互联网和智能设备盛行的电子环境下,与学生的有效交流要多应用网络平台,从而能够将所要表达的教育管理信息呈现在学生面前。当代高职学生对于纸媒的关注较少,无论读书还是写作,甚至团队活动的沟通都在网上进行,因此,只有高职院校的教育管理工作者也浸入到学生们经常光顾的网络环境中,才能够与学生们进行思想上的有效碰撞。关于应用网络平台对学生进行教育管理工作建议从以下三个方面着手。第一,建立校内网络平台,每位在职的教育教学工作者和每位在籍的学生都要建立自己的个人账号。在校园内全面覆盖免费WIFI,学校和班组的各项活动和通知,都以网络为平台进行通知,从而让教师和学生都养成运用网络进行沟通的习惯。在这个活动的执行的过程中潜在的两个问题是年纪较大的老教师使用互联网技术的生疏和部分贫困学生没有智能手机,为此,学校要对教师的互联网使用技术进行培训,为家庭困难的学生给予资金和物质上的补助,从而解决教师互联网技术不熟练和部分学生没有智能手机的现状。第二,建立学校自己的贴吧、BBS论坛、微信群和QQ群,每个种类的群都有自己的主题,为学生思想表达和情绪发泄提供一个出口,管理员老师要随时关注学生的思想动态,然后指定与之相对应解决策略。可以直接在群里对学生进行交流,也可以搜集相关主题的网络素材发到群里供学生学习,还可以在实际教学管理活动中与学生进行交流和讨论。第三,在网络平台上引进性格测试、职业能力测试和各类主题的网络竞赛。将这些测试和竞赛列入学生的必须完成的作业范畴,从而让学生定期通过权威的测试对自己的行为和思想进行反思,通过各类主题的网络竞赛强化学生的正向思想,进而实现对学生的管理和教育目的。

2.3定期开展职业规划课程

职业规划课程的开展建议从以下两个方面着手。第一,邀请专业的职业规划教师对学生进行高职学生进行讲解,也可以将《职来职往》等求职节目中学历较低的人员求职成功的案例播放给学生看。第二,邀请本校的往届毕业生回到母校为学弟学妹们讲解其自身的求职经历和学习经历以及当下自身的职业发展状态,从而增强高职学生就业和职业前景良好的证明,进而充分发挥榜样的力量鼓励当下高职学生努力学习专业知识和文化课知识,最终提高自身能力以争取一个光明的前途。

3结语

高职的教育管理工作的有效开展要对学生的群体特点进行深入的研究,再对症下药,针对其特点进行相应教育管理策略的制定。高职学生的文化课基础和学习自律性有着历史性的特点,但是不同时期的高职学生的思想状态和行为习惯有很大差别,这就需要相关教学管理工作人员结合不同时代背景下学生的特点,实施不同的教学管理方法。因此,高职教育管理工作是一个动态的研究过程,需要相关教师持续关注。

参考文献:

[1]杨哲,肖勤.增强大学生自我管理能力的对策探索[J].产业与科技论坛,2014,(5).[2]周立新.德国高校学生自我管理能力的培养及启示[J].北京教育(德育),2014,(2).

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