第一篇：动物科学学院试验动物中心2015年工作要点-吉林大学
动物科学学院（实验动物中心）2017年工作总结
2017年是党的十九大召开之年，是学校接受中央巡视之年。一年来，在全体师生员工的共同努力下，学院领导班子抓住机遇谋发展，扎扎实实搞建设，在全院教职员工的共同努力下，取得了令人瞩目的成绩。
一、2017年主要工作回顾
（一）思想政治工作
学院党委按照中央巡视组要求，认真查摆问题并进行整改。全院教职员工认真学习贯彻落实党的“十九大”精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习践行“黄大年”精神，持续推进“两学一做”学习教育常态化。高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，把党风廉政建设同学院其他工作同部署、同落实。制定并落实《动物科学学院党委中心组理论学习制度》等重要规章制度。建立了班子成员讲党课制度。全年组织党务培训2次，党委中心组理论学习3次，发展党员19名，预备党员转正17名。承担校支部党建活动重点项目3个，一般项目4个。学院党委在学校组织的党建工作检查中获得好评。
（二）人才培养
1、本科教学
2017年招收本科新生116名、毕业151名。高质量地完成了130门次、5000余学时的教学任务。出版本科教材10部，发表教改论文9篇。27名本科生推免保研，较2016年增加28.57%。承担大创项目25项、开放性创新实验项目14项、实验技术项目2项。曹茂盛等5名同学获全国大学生动物科学专业
技能大赛团体一等奖1项、单项一等奖1项。张晶、赵云等5名老师获优秀指导教师特等奖和一等奖。10支代表队参加吉林大学生物技能竞赛获得一等奖，并有8支代表队被推荐参加吉林省技能竞赛。官员等3名老师获优秀指导教师。
2、研究生培养
2017年毕业研究生30名，招收51名。选拔本硕博连读生3名、硕博连读生1名。完成了农业硕士非全日制专业学位专项检查。共完成62门、2230学时课程教学。研究生学术业绩和公派出国人数不断提升。李晓慧等4名研究生获得“第二届全国农林高校牛精英挑战赛”三等奖，陈承祯等4名教师获得优秀指导教师。承办了畜牧硕士专业研究生培养方案论证会。
3、学生工作
现有在校本科生435人，2017届毕业生考研率达47.6%，就业率超过91%。全年共为328人次发放奖、助学金64万余万元，对130余名家庭经济困难学生进行认证。学工办克服各种困难，围绕学生学业成长这条主线，用好、用活“吉大动科”微信平台，收效显著。通过专业教育降低了学生学业预警率，解救了1名因心理疾患轻生的学生，确保了学院稳定。
（三）科学研究与学术交流
新增科研项目46项（国家自然科学基金9项，省校共建项目4项），合同经费2115万元。现有在研项目79项，全年到位经费2170余万元。发表SCI论文37篇，获授权专利5项，审定吉林省地方标准3项。
学院60多人次参加了国际、国内各类型学术会议。举办了
“人类异种器官移植学术研讨会”和“动物遗传育种与繁殖青年专家论坛”。先后邀请了12名国内知名专家教授来院学术交流。
（四）师资队伍与学科建设
2017年引进海外博士A类1人、专任教师1人。新晋教授4人、副教授3人、高级实验师2人，遴选博士生导师3名，学科队伍进一步优化。畜牧学科在国家第四批学科评估中获得Ｂ-，位列前30%～40％，全国排名第14位。
完成了吉林省“十三五”重点学科申报、畜牧硕士专业学位点合格评估、吉林省模式动物工程研究中心评估工作。获得吉林省动物基因组编辑科技创新中心。规划制定畜牧学科“双一流”建设方案。张嘉保教授当选吉林省畜牧兽医学会理事长、动物学会副理事长。欧阳红生团队获批吉林大学创新团队。杨润军副教授获批为吉林省中青年科技创新领军人才。
（五）教学科研基本条件建设
争取到建设经费701.17万元（其中：高原学科建设经费33万元，基本办学条件经费和本科实验室建设项目经费价值289.87万元，维修经费105万元，动物平台运行费30万元，农科教人才培养基地73.3万元，高端人才项目170万元），购置教学仪器设备235件、维修仪器设备20余台套，扎实推进国家农科教人才培养基地建设，科研和实验教学条件得到进一步改善。
（六）国际合作交流
与韩国动物生物新药脏器开发事业团和OPTIPHARM公司签署了合作协议，开展了基因敲除猪的合作研究，先后在中国和韩国举办该领域研讨会3次，日本、美国、俄罗斯和韩国同领域
科学家计40余人次参会。外籍“高端外国专家”金南衡院士被评为吉林省“优秀外国专家”。2名教师赴国外进修、2名学成回国。2名本科生及5名研究生公派出国留学深造。招收国际交流博士生1人。
（七）实验动物平台与检测工作
SPF实验动物部全年供应小鼠2万余只，接收动物实验22批次，保障了校内外教学科研需求，培训SPF级设施准入证人员近700人次。创收30余万（支出26万），到账10.3万。
完成了“普通级动物实验室通风系统改造”、“小型猪、牛、羊、家禽实验室改造”。接受动物实验15项，开展实验服务40多批次。帮助用户外购比格犬等751只（头）。创收20余万元（支出17万）。
检测中心完成吉林省实验动物年度抽检及环境监测8次。检测11处实验动物生产及实验设施，抽检实验动物生产企业5家，实验动物10个批次。保证了吉林省实验动物质量安全。
（八）扶贫与社会服务
受省委组织部派遣，张明军教授到通榆县边昭镇驻村扶贫，李校长到现场慰问。参加了学校科技服务地方合作发展大会并做大会发言，介绍了学院的科研成果。随同校领导先后到吉林省延边州、内蒙古通辽市，与延边州畜牧局、内蒙古科尔沁肉牛种业签署了合作协议。郝林琳教授的“适合皮肤外用的林蛙皮、鹿茸、海洋生物等系列多肽提取技术”被列为江苏新沂市成果转化为项目。依托国家肉牛牦牛产业技术体系平台，张嘉保、王鹏、陈承祯、袁宝等老师，先后到大兴安岭南麓山区的突泉县，乌蒙山区 的贵州毕节大方县、威宁县，安顺市关岭与晴隆县、黔西南州的望谟县进行养殖产业调研与扶贫工作，学院教师先后为地方培训人员742人次。
（九）行政与实验室管理
完成了学校组织的科研实验室评估工作，10个实验室均考核合格。完善了实验室各项制度，规范了仪器设备、有毒有害药品和实验废弃物使用管理。组织仪器设备招标5次，采购仪器设备38台套，节约资金10余万元。
学院机关各办公室不断增强服务意识，提高服务质量。及时检查维护房屋水电暖、门窗等公共设施。定期组织工会活动，丰富教职工文化生活。
二、存在的主要问题
1、教师总量偏少，管理队伍人数严重不足；
2、办公地点分散，造成地理隔离与沟通不畅；
3、科研用房严重短缺，高水平科研平台亟需建设；
4、实验室管理尤其是生物安全有待加强;
5、管理模式有待完善，“梗阻”现象严重；
6、评论家多，内耗,师德师风、学风建设亟需加强。
三、2018年工作要点
（一）抓好党建和师德师风建设
认真学习领会和贯彻落实党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，全面推进学院党的建设，抓好党风廉政建设。弘扬“白求恩精神”和“黄大年精神”，加强师德师风和学风建设，打造一支政治素质过硬的教师队伍。
（二）建设高水平科研平台，增强核心竞争力
以国家畜牧产业需求为导向，应用基础与应用研究并重，建设高水平科研平台，提升学科核心竞争力。为区域产业经济发展提供强有力的技术支撑。
1、实验动物公共支撑服务平台。探索运行管理模式，完备高等级实验动物繁育饲养与供应、基础性共享性动物实验条件保障、实验动物质量检测、模式动物培育和人才培养与培训等功能。
2、畜禽新品种和模式动物创新平台。面向畜牧产业升级的种源需求，加快种源创新。
（三）完善人才培养体系
构建多元化拔尖创新本科人才培养体系。抓好国家农林卓越人才培养项目建设，制订与完善学院研究生教育改革办法，开展研究生质量保证体系建设，提高本科和研究生教学条件与管理水平。
（四）积极推进学科建设
以学校双一流建设目标为指针，规划实施畜牧高峰学科（群）建设项目，打造在国内有地位的特色与强势畜牧学科。
（五）加大人才培养与引进力度，打造创新团队
培养和引进“杰青”、“长江”、“千人”等高端人才，形成一支知识结构、年龄层次合理，创新能力强的高素质学科人才队伍。
（六）培育新兴交叉学科
利用学校多学科优势，推进交叉融合重点培育疾病动物模型与分子病因学、动物形态与行为仿生生物学和动物示踪材料与活体成像等新型交叉学科。培育新的学科增长点。
（七）加强国际合作交流
以外专高端人才项目为切入点，建设国际合作异种器官移植研发中心。与国外知名高校在青年教师培养、人才引进、合作研究方面加强实质性合作与交流。重点推进本科生海外交流。
第二篇：动物科学学院女生部工作总结
动物科学学院女生部工作总结
女生部成员：
部长：04（6）郑淑君
干事：05（1）李剑平，05（8）李金凤，05（2）刘晓丹，05（1）梁仲英，05（3）谢彩金，05（3）涂强，05（5）陆文辉 礼仪队名单：
05（2）张梦洁，05（6）陈卓宇，05（2）李彦培，05（5）梁雪珍，05（3）乔璇，05（9）陈微，05（9）温锦秀，05（6）冯沛芝，05（1）吴安婷，05（2）梁洁贤，05（9）邬爱姬，05（5）伍月平啦啦队名单：
钟丽娟(队长)，罗慧华（队长），王晓琼，苏晓敏，袁巧齐，韦微，刘晓红，朱莎，李美姗，邹燕蓝，黄文婧，芦翠冰，李惠敏，张德英，丁悦秀，林丽云，胡雅红，陈诗琪；
刘伟雄（队长），曾城（队长），徐福成，李国杰，陈国锐，李健文，李铭会，涂井先，冯超杰，陆新钊，詹金塔，曾灼权，李贤宾，祝更芳；
2005年8月至2006年5月女生部工作总结：
2005年8月，为2005级新生的徽章和宿舍门牌设计图案，画图、剪裁、粘贴等相关工作在其他部门的协助下在开学前顺利完成；
2005年9月，现场迎接新生工作，女生部主要负责将新生和家长安排在大本营休息区休息，介绍一些学校、学院、宿舍等的情况，解答他们的疑问和要求。
2005年10月，在学院招新工作中，按照女生部的职能和特点，经过筛选，招收了适合女生部发展的05级新生为干事，共7名；在当天下午进行的专业队面试中招收了12名礼仪小姐和32名啦啦队队员。十月下旬，在召开的第十二届学生会全体委员第一次见面会中，带领本部干事作了精彩的部门自我介绍。
2005年11月，带领啦啦队参加了健美操大赛、革命歌曲大赛、中外民族舞蹈大赛，话剧小品大赛等学校组织的大型比赛，啦啦队在这几个比赛中发挥了“动科精神，气势逼人”的本色，给予现场选手鼓励和支持，特别是在中外民族舞蹈比赛中，啦啦队也以出色的表演获得我院学生会的一致好评。
在紧接着的院运会和增强团员意识知识竞赛活动中负责礼仪接待的工作，礼仪小姐在这两次活动中主要负责迎宾、颁奖等的工作。在院运会中，与兽医学院各出三名礼仪小姐，虽然在这次活动中礼仪的工作做得还不够好，例如礼仪小姐不能准时出来迎候接嘉宾，但也从中汲取了教训，以后的礼仪工作避免了诸如此类的问题，并做得更加好，更加完善。2005年12月，在华南农业大学第48届田径运动会上，啦啦队表现出色，不仅男生队员们拿着充气长棒，吹着哨子等各种道具卖力地加油和呐喊，女生队员们还编排了两支舞蹈，她们统一穿着蓝色牛仔裤和白色T恤，拿着绳球，跳着整齐的舞步，这是全校十八个学院中为数不多的几支有舞蹈编排的啦啦队之一。在这次活动中，充分体现了啦啦队团结进取的精神。
在“高校携手，爱心同行”广州市康复实验学校学生参观大学活动中负责礼仪的工作。
2006年2月底到3月，为庆祝一年一度的女生节，学校举行了许多活动，我们女生部今年与兽医学院女生部共同承办了由校团委主办的大型女生节活动——“少女坊”特卖场，在这次活动中，由最初的策划（包括写策划书，制定特卖场的流程和规则）、宣传（派发传单，制作横幅，海报等）、后期活动的开展（包括收齐申请表、筛选、集中摊位主开会、落实器材等）都主要由我们两个女生部统筹和分配工作。这次“少女坊”特卖场反响非常热烈，我们采取招标的形式分配摊位，不少学生争相投标竞选摊位，全校十八个学院均有人参加，人数超过1000人，我们从中筛选了74个摊位，以下是投标摊位成功的人员名单（负责人）以及所在学院：
动物科学学院：韦微，李幸份，方亮，陆文辉，沈明锐，黎耀庭，万石磊，何宁 匡晨娅；
公共管理学院：袁接开，李敏妮，杜倩倩，庄海明，罗洁玲，杨春梅 食品学院：刘向瑜，郑臣浩，潘伟婷
经济管理学院：陶绮琳，邝淑彤，何源斌，蔡梦洁，蔡美如，谭小燕，张雯，梁邦平，陈丽，何万凯
食品学院：刘向瑜，郑臣浩，潘伟婷
兽医学院：刘海韵，万璐冰，谭碧珊，林艳，陈杏然，黎妙婷 园艺学院：倪钢玲，李芳，黄凤，张柯琪，莫俊兵，袁涵
工程学院：樊海涛(工程加食品)，黄付文，李福祥(工程加经管)林学院：罗毅琼，卢嘉琳，彭勋 农学院；郑婷婷
资源环境学院：卢燕琼，陈楚珊，黄德城
理学院：杨秋枚，叶子良，林佳成，李树铖，向延伟 水利与土木工程学院：罗泽龙，郭木桂，王磊 人文学院：邝立韵，蔡葭霖，黄凤结，曾思强 艺术学院：赖凡，赵丹红，吴小丹 信息学院：李国村，关鑫贤 外国语学院：郑小佳
生命科学学院：李龙芳，洪晓明，刘金桥，陈凤如 软件学院：邓校明 在这次特卖坊的现场活动中我们还设了“爱心天使”募捐活动，凡捐款就有小礼品一份，捐款2元或以上则有参加抽奖的机会，通过这次活动，让干事接触更多的人和锻炼了他们协调与组织的能力.另外，这次活动进一步提高了大学生的市场经济意识和动手能力，积累了社会实践能力，体会到创业的酸甜苦辣。同时，丰富校园文化生活，展现当代大学生的精神风貌，促进各学院同学间的联系与交流。
特卖场当天的同一地点也举行了女生节传统活动——游园会，由各个学院承办游园摊位游戏，组成热闹而盛大的游园会。我们部门连同文娱部，宣传部等部门共同策划和组织了我们学院的游园摊位游戏。现场气氛十分热烈，几百份的奖品很快就派完了。这些游戏不仅丰富同学们的课余生活，充实同学们的课余知识，同时宣传我学院专业知识。通过游戏的形式，让同学们接触到各样关于动物的科普知识。
组织队员和啦啦队参加了在华山运动场举行的女生节系列活动之——“巾帼不让须眉”院际拔河比赛。
宣传以及组织人员参加女生节系列活动之——“shining girl”活力女生形象大赛。经过本学院的挑选，推荐了两名女生参加了学校的初赛。
参与策划了学院女生节活动——“美丽人生，难忘之夜”电影晚会，当晚凡到场的女生均获得礼品一份，并且还观看了电影，电影会期间举行了抽奖活动。电影晚会反响热烈，到场女生超过三百人。
2006年4月，在华南农业大学第十七届校园文化节之“它世界”动物科普文化节的开幕式和闭幕式上负责礼仪的工作以及协助其他部门。这次活动所需要的礼仪小姐较多，需要联系的人也较多。从向校团委借礼仪的服装到高跟鞋的借取等工作虽然繁琐，但从中了解到许多租借的流程，并增强了自身的组织和协调能力。
工作心得体会和不足之处：
除了女生节以外，尽管我们部门的工作不多，在其他活动中我们也只是从旁协助其他部门，但是我们依然尽了自己的职责，认真做好本分工作，在这一年中，我学到了很多课本所没有的知识和技能，例如协调组织能力，交际能力，沟通能力等等。也在这一年当中让女生部的工作做得更加好，更加完善。但是，因为本人的经验不足以及考虑事情不够全面、周到，在工作中难免出现一些不足的地方，希望可以在能在未来的工作中不断改进和学习。
动物科学学院女生部
2006－4－29
第三篇：贵州大学动物科学学院
贵 州 大 学 动 物 科 学 学 院
跟踪用人单位对毕业生工作情况调查表
为了更好的服务用人单位，培养更加适应社会需求的高级专门人才，提高办学水平。我院特组织了此次毕业生跟踪调查活动。详细了解我院毕业生在贵单位（公司）的情况，特请贵单位给予大力支持。
一、贵单位的基本情况：
单位名称：
单位性质：机关、科研设计单位、高等学校、其他教学单位、其他事业单位、金融单位、国有企业、三资企业、其他企业、部队。
单位所属行业：
单位地址：
邮政编码：
联 系 人：
联系电话:
二、贵单位近三年到我院招聘毕业生的情况：
近三年到我院招聘人；本科人，研究生人。其中动物科学专业人，动物医学专业人，水产养殖专业人。
三、贵单位对我院毕业生的总体评价：
（1）、毕业生的思想道德品质（满意、基本满意、一般、不满意）
（2）、毕业生对环境的适应能力（满意、基本满意、一般、不满意）
（3）、毕业生的团队合作精神（满意、基本满意、一般、不满意）
（4）、毕业生的专业知识结构（满意、基本满意、一般、不满意）
（5）、毕业生的敬业精神（满意、基本满意、一般、不满意）
（6）、毕业生在工作中解决实际问题的能力（满意、基本满意、一般、不满意）
（7）、毕业生的学习和创新能力（满意、基本满意、一般、不满意）
（8）、毕业生对单位的贡献（大、较大、一般、差）
（9）、毕业生的组织协调能力（满意、基本满意、一般、不满意）1
（10）、毕业生的动手能力和吃苦精神（满意、基本满意、一般、不满意）
（11）、毕业生的再学习能力（满意、基本满意、一般、不满意）
（12）、贵单位总体上对我院毕业生感到（满意、基本满意、一般、不满意）
（13）、贵单位是如何了解到我院的（网络、社会宣传、同事介绍）
（14）、我院毕业生突出的特点：
四、贵单位选择毕业生的主要依据：
1、学习成绩；
2、求职态度；
3、所学专业；
4、学历层次；
5、性格因素；
6、社会活动能力；
7、学生党员；
8、获奖情况；
9、家庭背景；
10、学校推荐；
11、求职单位职工推荐；
12、仪态仪表；
13、学生干部；
14、其他
五、贵单位共有我院历届毕业生人，贵单位认为我院在贵单位的所有毕业生在实际工作中优秀的占%，称职%，不称职的占%。
六、贵单位认为我院的毕业生与同类院校毕业生相比。（优秀、较好、较差）
七、我院毕业生在贵单位是否安心工作情况。（是、否）
八、贵单位是否还计划接收我院毕业生。（是、否）
九、贵单位近三年的毕业生的需求情况。（专业、人数）
十、贵单位对我院毕业生在培养工作及培养方向的意见和建议，贵单位认为我院在毕业生哪些方面的能力还须加强培养。
签章
年月日2
第四篇：试验动物微生物学等级及监测
实验动物
微生物学等级及监测
GB 14922.2-2001
前
言
本标准的全部技术内容为强制性。
本标准是在GB 14922-1994《实验动物 微生物学和寄生虫学监测等级（啮齿类和兔类）》的基础上，与寄生虫学监测等级的有关内容分开，形成的独立标准。
本标准对实验动物等级进行了重新设定，与寄生虫学等级对应，将实验小鼠和大鼠的微生物学等级分为清洁级、无特定病原体级（SPF）和无菌级，取消了普通级。豚鼠、地鼠和兔仍保留四级。犬和猴分为普通级和SPF级。相应增加了犬和猴的微生物学监测项目。
本标准对取样数量作了重新规定。根据生产繁殖单元大小决定取样数量，改变了过去按动物等级取样的做法。兔、犬、猴等较大动物可以活体取样，不必处死动物，因此取样数量也没有减少。
本标准对必须检测和必要时检测作了限定性说明：“必须检测项目：是指在进行实验动物质量评价时必须检测的项目。必要时检测项目：是指从国外引进实验动物、怀疑有本病流行、申请实验动物生产许可证和实验动物质量合格证时必须检测的项目”。
本标准从3个方面对监测项目进行了调整：删除原标准列出、但实际检出率极低或很少检出的项目（如：实验小鼠、大鼠不检测多杀巴斯德杆菌）；增加近年来在动物生产中出现的一些病原微生物（如：嗜肺巴斯德杆菌由清洁级调为SPF级必须检测项目），使不同动物各等级检测项目更加合理。
本标准及其相关配套标准自实施之日起，代替GB 14922-1994。本标准由中华人民共和国科学技术部提出并归口。本标准起草单位：中国实验动物学会。
本标准主要起草人：贺争鸣、田克恭、李红、黄韧、屈霞琴、范薇。本标准于1994年1月首次发布。
中华人民共和国国家标准
实验动物 微生物学等级及监测
GB 14922.2-2001
代替GB 14922-1994 1 范围
本标准规定了实验动物微生物学等级及监测，包括：实验动物微生物学的等级分类、检测要求、检测程序、检测规则、结果判定和报告等。
本标准适用于豚鼠、地鼠、兔、犬和猴；清洁级及以上小鼠、大鼠。2 引用标准
下列标准所包含的条文，通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准出版时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。
GB/T 14926.64─2001 实验动物 微生物学检测方法。3 实验动物微生物学等级分类
3.1 普通级动物 conventional(CV)animal 不携带所规定的人兽共患病病原和动物烈性传染病的病原。3.2 清洁动物 clean(CL)animal 除普通动物应排除的病原外，不携带对动物危害大和对科学研究干扰大的病原。
3.3 无特定病原体动物 specific pathogen free(SPF)animal 除清洁级动物应排除的病原外，不携带主要潜在感染或条件致病和对科学实验干扰大的病原。
3.4 无菌动物 germ free(GF)animal 无可检出的一切生命体。4 检测要求 4.1 外观指标
动物应外观健康、无异常。4.2 病原菌指标
病原菌指标见表
1、表2和表3。4.3 病毒指标病毒指标见表
4、表5和表6。
表1 小鼠、大鼠病原菌检测项目
表2 豚鼠、地鼠、兔病原菌检测项目
表3 犬、猴病原菌项目
表4 小鼠、大鼠病毒检测项目
表5 豚鼠、地鼠、兔病毒检测项目
表6 犬、猴病毒检测项目 检测程序
5.1 检测的动物应当日按细菌、真菌、病毒要求联合取样检查。5.2 检测程序： 检测方法
按GB/T14926.1-14926.64─2001中的规定分项进行。
检测规则
7.1 检测频率
7.1.1 普通级动物：每三个月至少检测动物一次； 7.1.2 清洁动物：每三个月至少检测动物一次；
7.1.3 无特定病原体动物：每三个月至少检测动物一次；
7.1.4 无菌动物：每年检测动物一次，每当-4周检查一次动物的生活环境标本和粪便标本。7.2 取样要求
7.2.1 选择成年动物用于检测。
7.2.2 取样数量:每个小鼠、大鼠、地鼠、豚鼠和兔生产繁殖单元；以及每个犬、猴生产繁殖群体，根据动物多少，取样数量见表7。
表7 实验动物不同生产繁殖单元取样数量
7.3 取样、送检
7.3.1 应在每一生产繁殖单元的不同方位(例如：四角和中央)选取动物。
7.3.2 动物送检容器级别要求编号和标志，包装好，安全送达实验室，并附送检单，写名动物品种品系、级别、数量和检测项目。
7.3.3 去特殊要求时，兔、犬和猴的活体取样，可在生产繁殖单元进行。7.4 检测项目分类
7.4.1 必须检测项目：是指在进行实验动物质量评价时必须检测的项目。
7.4.2 必要时检测项目：是指从国外引进实验动物时；怀疑有本病流行时；申请实验动物生产许可证和实验动物质量合格证时必须检测的项目。结果判定
在检测的各个等级动物中，如有一只动物的一项指标不符合该等级标准要求，则判为不符合该等级标准。9 报告
报告应包括检测结果、检验结论等项内容。
第五篇：动物试验安全与规范
北京林业大学
动物生物学实验室安全管理与规范
一．实验动物管理守则 1.动物实验3R原则
取代（Replace）。是指使用其它方法而不用动物所进行的试验或其他研究课题,达到某一试验目的。
减量（Reduction）。是指在科学研究中，使用较少量的动物获取同样多的试验数据或使用一定数量的动物能获得更多试验数据的方法。
最善对待（Refined）。是指通过改进和完善实验程序，减轻或减少给动物造成的疼痛和不安，提高动物福利的方法。2．实验动物饲养环境
（1）饲养条件：动物必须饲养于动物房中，温度控制为21 ± 2 ℃，湿度60-80﹪，12小时光暗周期(8:00-20:00光周期，20:00-8:00暗周期)，环境安静无虫害，每日清理保持清洁，垫料废弃物需清理、须密闭防范。
（2）饲养要求：
a.给予实验动物自由摄食及饮水，换水应整瓶更换。b.饲料应储存在18℃以下的密闭干燥处。c.动物应有足够活动空间。d.选择适当的动物笼架。3.动物的麻醉与安乐死
（1）Pentobatbital类管制药品请依规定申请使用。
（2）Ether乙醚为不推荐使用药物（易溶淤血,引发的安乐死较为耗时）。
乙醚为易挥发、易燃、易爆炸、具致癌性,有眼鼻刺激性的危险物品, 其保存及使用应有适当的场所设备及标准操作程序或指示方法（如防燃的安全抽风柜,、密闭容器、抽风解剖操作台等），用于少量, 小型实验动物（体重小于125g的啮齿动物）。4.废弃物清理与分类处理
（1）动物运输所用的纸箱属于一般垃圾，应用消毒剂处理后放入垃圾箱。
（2）动物饲养过程中废弃的饲料及垫料应用消毒剂处理后放入垃圾箱。
（3）动物尸体及沾有血迹的物品等（血液、器官、刀片、针、擦拭纸、试管、手套）应消毒后及时清除。5.动物实验申请（符合5W）WHO： 实验人员具有条件。WHERE：实验地点符合规范。WHY： 实验目的确实有需。WHAT： 动物品系周龄适合。HOW： 方法剂量合理可行。
6.实验人员健康与安全（血液感染性病源污染的紧急处置）：（1）动物房及涉及动物实验的实验室须配备消毒柜、防护服、乳胶安全手套、消毒剂、碘伏、创可贴等。
（2）皮肤伤害－被污染的尖锐物(针头,刀片…)、动物咬伤、设备伤害后用大量的水冲洗, 并尽量把血液自伤口挤出,再以碘伏擦洗, 并通知实验室负责人，根据情况及时到医院注射狂犬病疫苗。
（3）污染的眼睛或粘膜需以生理食盐水或利用安全洗眼器冲洗15分钟, 并通知实验室负责人
（4）若为特殊感染源, 必须在24小时内使用感染后预防药物, 并通报医疗中心。7.相关法律法规
实验动物的输入、输出、饲养及使用过程按照中华人民共和国农业部2010年 第7号令 《动物防疫条件审查办法》、《中华人民共和国野生动物保护法》及相关法规的规定执行，相关细则请查阅农业部网站。
二．动物房实验动物管理守则 1.动物房实验动物进出管理守则
（1）动物房为实验场所，不宜开放参观。
（2）老师及进入动物房学习的同学为具备使用资格者。
（3）出、入动物房的老师、学生均需登记。2.动物房实验动物管理守则
（1）动物房仅供实验动物的饲养，并以大鼠为原则。（2）实验动物的来源以SPF动物，必须购买具有实验动物饲养许可证的单位（购买的实验动物须有健康证明），不能购买来路不明的实验动物。
（3）动物房不得从事符合生物安全等级以外的具有感染性的动物实验。
（4）动物房门口应确实标示所饲养的动物品系及管理人姓名、单位、紧急联络电话，使用动物房内各空间及设备需完整登记。
（5）动物房对内的走道门及各房间门除通行所需暂时开启外，均应维持全日关闭。
（6）动物房所有相关通道应保持通畅，不得堆放任何器物。
（7）动物饲养笼架及笼具不得暂置于走道，清洗应推送至笼具清洗室，笼具储存室仅提供晾干时暂时使用，并填写使用登记表。
（8）动物处死时不得使用乙醚等具危害的有机化学药品，动物废弃物应加以适当分类后置于废弃物储藏室，并填写使用登记表。
（9）动物饲养区内不得喧哗，或使用会产生噪音的设备。
（10）长期与短期饲养区内的动物不得混养，饲养设备亦不得跨区混用。
（11）动物房管理人应对动物房内的清洁维护负管理督导的责任。
（12）动物房的借用由管理人互相协调安排，借用的优先顺序依序为本院、校内及校外合作单位。
（13）动物房管理人有变动时由全部管理者共同开会讨论确定。
（14）动物房若饲养实验动物，管理者应负清洁维护责任，不得造成环境污染，否则将禁止其使用。三．实验室实验动物管理守则
1.实验动物的来源以SPF动物，或由认定来路清楚的供应者为准，动物进入实验室前应由使用人提出申请，经学院审核后，上报学校实验室主管部门审批。申请表见附件1。
2.动物运输期间所使用的装运箱、饲料、垫料、排泄物及其他被污染物料等，应于动物运抵隔离场后，作清洗消毒处理。3.实验室动物应在实验室尽快使用，未经核可不得擅自移动，实验完毕后动物尸体要消毒、封闭处理。
4.输入人应负责监督动物的饲养管理及房舍内的消毒及清扫等。5.实验动物的粪、尿等排泄物应配合环保规定处理。
6.动物留检期间所生产的乳、卵、毛、羽、精液及幼畜均要装袋封闭运到实验室外。
7.实验动物若有异状，使用人应即报告学院领导，商议适当处置办法。
8.动物隔离期满放行后，输入人应及时清理消毒所有使用过的房舍、场地、用具等，并应负责修复所损坏的设施及器械等。
北京林业大学 2011年9月12日
附件一
实验动物使用申请书
1.申请人名称：
职称：
联络电话：
2.单位：
实验地点：
3.计划/课程/试验名称：
类别：（请就以下项目填写：医学研究类、药物及疫苗类、健康食品类、农业研究类、教学训练类、其他类别）
4.经费来源：
5.执行期限：
至
(请填写起止年月日)6.负责进行动物实验的相关人员资料：
姓名 职称 参与动物实验年数 / 教育与使用经验 7.实验所需的动物：
动物别/品系a 使用数量 动物来源b 动物饲养场所
注a：野生动物请加注，并另依野生动物保护法相关规定办理，野生动物不能在野外直接剖检。
注b：自野外捕捉的动物须注明，并另说明来源地区、隔离检疫方式及隔离时间。
8.如饲养场所不是指定动物饲养中心时，须说明饲养场所的设备与饲养管理措施。若是托养于所属机构的外的场所，上须提供该场所经核准营业的证明文件。
9.动物饲养： □ 由动物中心专人负责 □ 由实验室人员负责 如由实验室人员负责，请说明其对动物饲养的背景与训练。10.请简述本研究的目的与本实验使用的动物其需求数量的必要性。11.请说明实验中所进行的动物实验内容、方法、剂量与步骤(含动物保定、投药、注射、麻醉、手术及术后照顾等)，并简述使动物痛苦降至最低的方法。
（1）若动物需长时间保定（超过四小时），请说明所用的器械与方法；（2）若对动物投予药物，请简述药物名称、投予路径、剂量与频率；（3）若实验含外科程序，请简述麻醉方法、剂量、投药方式与手术后的照顾。
12.请说明实验结束后动物的处置方式（含安乐死及尸体处理方法）。13.有无进行危险性实验，如生物危险（含感染性物质、致癌药物）、放射线及化学危险（含毒物）实验？□ 无 □有 如有情说明：
（1）实验的危险性属于 □生物危险 □放射线 □毒性化学危险
（2）如属生物危险实验，请陈述：
a、进行危险物品实验施用的方法、途径及场所。
b、针对实验人员、实验动物以及周边人畜环境所执行保护措施。c、实验废弃物与尸体的处理方式。
（3）如属放射线或毒性化学危险实验，请说明本案向主管机关的申请状况：（放射线物质实验和毒性化学实验须经指定部门认可。）□ 尚未申请。□ 已申请，审核中。□ 通过认可。
使用危险物质的认可证件名称与证号
使用危险物质人员的认可证件名称与证号 申请人保证以上所填资料完全属实，并确认此申请案的执行与运作符合中华人民共和国农业部2010年 第7号令 《动物防疫条件审查办法》、《中华人民共和国野生动物保护法》及相关法规的规定。
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