第一篇:高职院校学风建设的问题与对策
高职院校学风建设的问题与对策
高等职业教育异军突起,已占据我国高等职业教育的半壁江山。其担负着培养生产、管理、服务等第一线工作的高层次、实用型、技能性的高级人才的重任。随着我国高等教育大众化进程的不断深入, 我国高等职业教育得到了快速发展。根据教育部2005年公布的数据,全国高职高专院校已达到1078所,占普通高等学校总数的64.9%任。而学风建设是高职院校自身建设的重要内容,是衡量一所高校治学精神、治学态度、治学原则的首要指标。作为高校自身发展的一项全局性和前瞻性的工作,学风建设与学校的思想政治教育、教学管理、后勤服务等工作密切相关,良好的学风能帮助高职院校建设和谐奋进的大学校园,培养建设中国特色社会主义需要的高技能综合性实用人才。近年来,随着高等职业教育的不断发展,特别是办学规模的不断扩大,一些问题相继产生,其中体现最为突出的就是高职院校普遍存在的学风问题。学风建设的好坏,直接关系到一所学校培养学生的质量以及生存与发展。为此我们应当对高职院校的学风问题引起足够的重视。加强高职院校学风建设与思想密相联,对提高学生的素质意义重大。
一、目前高职学院学风建设的现状及问题存在的主要原因
从目前的情况看,高职学院学风总体比较薄弱,学风状况不尽如人意,尤其是近几年发展起来的学院。高职生中普遍存在着缺课、上课迟到早退、考试舞弊,迷于电脑游戏、网络聊天等现象。学生学习习惯差、学习动力不足、学习纪律差等不良学习行为严重影响了高职学院的学习环境,妨碍了学生有效的学习和知识的获取。鉴于传统的学校教学管理做法,制定严格的学习管理制度是规范学生学习行为的有效途径,高职学院也不例外。各所学院都有自己的校本管理体系和规章制度,也针对当前高职生不良的学习风气,制定了加强学风建设的措施和办法,开展了一系列有关学风建设活动,但从整体实施的效果看并不理想。造成高职学院学风建设效果不佳,局面打不开的原因有许多方面,其中最直接的原因是学生学习缺乏内动力。目前高职毕业生就业越来越面向基层单位,学校不得不向他们灌输越来越多的 “吃苦耐劳精神”、“先就业,后择业”观念的教育,加上人才市场不再将学习分数的高低作为是否录用的唯一标准,许多高职生的人才观开始发生明显的变化。他们单纯追求高分的动力在减弱,把学习更多的希望寄托于掌握实际的操作能力和动手能力。但由于高职学院现有的教学条件和课堂教学的枯燥无谓,造成现实状况与高职生的需求不相符合,使得他们对自己所学专业的学习目的性认识变得模糊,缺乏了高中阶段所持有的学习动机,从而产生了厌学或应付学情绪。虽然目前高职学院并不缺少加强学风建设的措施和办法,但由于这些措施和办法过多的体现了学校管理者的权威性和应急性,没有很好的考虑学生的感受和需求,无法唤起学生主体性对这些措施和办法的理解和支持,学生学习动机仍没有得到很好的激发
二、高职院校学风建设的具体措施
1、以正确教风带动学风
学风建设与师德师风建设相辅相成。学院应坚持“以师德师风建设带动校风学风建设”的工作思路,从教师和学生两方面入手,积极研究改进教风学风的对策,大力推进许枫建设。
(1)、有针对性的召开学生座谈会,听取并及时向学院主管领导反映学生关于教学方面的一间和建议。
(2)、不断强化教师“治学为基、育人为本”的职业意识,充分发挥教师的主导作用。开展教学研究,集体备课和相互听课等活动,规范教学工作。开展青年教师现代教学技能竞赛,优秀教案评选等活动,提高教学水平。
(3)、全体教职工要以身作则,为人师表、教书育人,起到良好的表率作用。要成为学生良好学风的榜样,以良好的教风带动学风建设。
2、以优秀榜样树立良好的学风
通过学生党员,学生干部及优秀学生,先进集体的示范作用,树立优良学风。
(1)、加强学生党支部的建设,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用,促进学风建设。在有条件的班级建立党小组,对学生党员,学生干部和入党积极分子的上课情况进行监督、记录,作为党员民主评议,干部评优和组织发展的依据。在学生党员中积极开展“一帮一”和“寝室文化建设”活动。
(2)大力宣传和表彰先进典型,营造积极向上的学习氛围。进一步完善先进班集体、优良学风班以及各类优秀学生的评选办法,做好各类评优工作。认真组织学生综合素质发展评测和学年评优,通过各种媒体媒介大力宣传、表彰、奖励先进集体和优秀个人典型,举行先进事迹报告会,激励广大学生照差距、迎头赶上,营造比、学、赶、帮、超的学习氛围。
三、以浓厚学院氛围滋养学风
浓厚的学习氛围是培养优良学风的必备环境条件。开展丰富多彩的文化活动,有利于营造良好的学习氛围,增强学风的正面感召力。在高职院校蓬勃发展的新时期,校园文化建设应着力创新校园文化活动的形式和内容,通过一系列积极健康的活动来增强学校的活力,提升校园文化的质量,促进优良学风的形成。
(1)、加强和引导校园社团活动。
目前高职学院社团建设,还处于起步阶段。高职学院要建立一系列的保障机制来鼓励更多的教职员工参与到社团的建设中。大力扶持学生社团,引导社团结合高职学院的专业特点,针对学生动手能力不强的普遍现象,积极开展有利于学生的科研和技能能力培养的活动,使学生能将所学理论与实践操作及当前专业发展形势相结合。学以致用,通过在动手操作、研究过程中的成就感体验,增强自身的信心和对专业学习的兴趣。
(2)、整合和规划校园文化活动。
一直以来,高职学院课外活动较多,但过于繁杂和零碎,教育效果不明显。高职学院要整合和规划校园文化活动,突出活动主题和活动内容的系统性,从而达到活动内容的选择与学生的身心健康发展、与学生的学习认知规律相一致。我院从2006年开始启动了“学生素质拓展工程”,将以往各种单项活动,统筹列入“学生素质拓展工程”规划。以学期为单位,确立学期活动主题,如“提高专业技能”、“培养人文素质”、“锻炼健康体魄”,并紧密结合主题开展系列活动。由于主题突出,宣传动员工作易于讲情讲透,增强了学生参加活动的目的性和自主性,活动的组织工作也得到了院系二级领导的重视和支持,活动的教育效果有了明显的提高。
(3)、建立高职校园文化网络
目前一些高职学院,除了在学生食堂设有电视机外,教室和教学楼内没有提供电视给学生观看。学生接触外界,了解社会信息,仅仅靠个人和学校机房提供的电脑。建立校园文化网络,把这些电脑充分利用起来,开展思想教育和学习指导,是解决目前高职学院缺少有效的宣传设施和途径的一种可行的办法。借助校园网络,向学生提供丰富的教学内容和教材,推广优秀作品。开通网上答疑系统,开展沟通式教学,实现在线答疑,增加学生的学习兴趣。同时设置网上心理诊所,对学生施以伦理关怀。
三、结语
学风建设是学校的一项重要的建设工程,它渗透于学生德智体美全面发展的过程之中,其实质是教育和引导学生端正学习目的和动机,养成科学的思维方式,培养学生形成正确的人生观、世界观和价值观。大学的主旨是培养独立之精神,自由之思想。在学风建设中,不断的提高学生的综合素质,适应不断变化的社会。学风是一所学校的灵魂,学风建设作为高职院校一项基础工程和
系统工程,是高职教育改革与发展中一个永恒的主题。我们要力争解决学风建设中存在的问题。优良的学风可以让学生受到潜移默化的影响,从而在教育中收到“蓬生麻中,不扶而直”的效果,可以优化学校的育人功能,提高学校的人才培养质量,可以让高职院校在未来的竞争中保持自身发展优势,为国家和社会培养更多的优秀技能型人才。
参考文献:
人力资源师论文(国资委)高职院校学风现状分析及对策研究
张 力 柳州运输职业技术学院加强高职学院学风建设的内涵及途径
妹子,哥哥只能写到这样了,不合适的话你就骂吧,反正我也听不见······
第二篇:试析高职院校学风建设论文
摘要:本文从对目前高职院校中学风状况的分析入手,从学校、教师、辅导员、学生、家长等五个方面提出了创建优良学风应采取的对策和措施。
关键词:高职院校;学风;建设途径
学风是一种氛围,是一种群体行为,是学生在校学习期间精神面貌的集中体现,也是一个学校的治学精神、治学态度、治学原则和学生行为规范与思想道德的体现。优良的学风是大学生成才的重要保证,是学校创品牌、树信誉、求生存、谋发展的基础,是学校最宝贵的精神财富之一。
一、高职院校学风建设的现状及原因分析
随着国家职业教育发展战略的顺利实施,我国高等职业教育迎来了空前的发展机遇,高职院校在校生人数连年攀升,每年向社会输送一大批较高素质的劳动者和实用人才。社会、企业也对高职教育寄予厚望,希望能从中获得较高素质的技能型人才,为企业发展引进、积蓄可靠的人力资本。但是,纵观近年来各地如雨后春笋般涌现的高职院校中,学生的学习风气和学业状况却难如人意。高职院校中学生普遍存在消极怠学现象,对学习缺乏热情,积极性不高,学习兴趣不大,缺乏学习动力,学习目的不明确,找不到学习的乐趣,抄袭作业、逃课现象、考试作弊等现象屡见不鲜。
造成这种现状的原因是多方面的,既有社会、学校的客观因素,也有学生的主观因素,是多种因素共同作用的结果。改革开放30年来,新生事物不断出现,一些消极的、陈腐落后的东西也随着市场经济直接或间接渗透到学校中来,如享乐主义、拜金主义、金钱至上等。此外,社会上普遍的浮躁情绪和急功近利的价值观或多或少的冲击着大学生的思想和信念。高职学校普遍办学时间不长,发展速度过快,在人文底蕴积累和师资力量上有所欠缺,自身教学改革滞后,专业设置不合理,课程内容陈旧,挫伤了部分学生的求知欲望。一些教师教学观念陈旧、内容老套,方式呆板,难以引起学生的学习兴趣。同时,学生自身素质不强也是一个不容忽视的问题。高职学生中普遍存在缺乏理想和抱负、缺乏时代使命感、缺乏努力拼搏精神的现象。学生不能合理的自我定位、心理承受能力和自我管理、自我约束、自我教育的能力较差,对自己的生活和学习没有目标和计划等。加之当代许多大学生在选择专业时带有盲目性,通常在家长的要求下或分数不够等原因,填报了或被调剂到自己并不了解或不适合自己的专业。这在一定程度上使这些考生进入大学后由于没有基础,也缺少兴趣爱好,经常会有进错门或选错位的消极情绪,往往陷入一种被动、消极的的学习状态中。
二、高职院校加强学风建设的途径
学风建设是一个系统工程,需要全校师生员工全员参与,需要在课堂、宿舍、各种活动场地全程参与,需要学校、专业教师、辅导员、学生四方的共同发挥作用。
(一)学校的作用。
学校在高职学风建设过程中起着总领全局的作用。具体表现在管理制度和机制建设、校园软硬件建设以及合理开展学生活动三个方面。
1、规范学生日常管理,建立健全激励约束机制。
学风建设需要一套完善的制度来保证,学校要进一步完善《奖学金条例》等学生激励机制和《学生纪律处分条例》等学生约束机制,从正反两方面教育和警示学生严格自律,养成良好的行为习惯和学习风气。有针对性地选取学风状况观测点,对学风进行动态监控,重点考察到课率、作业上交率、考试不及格率、各种资格证书通过率等,对晚自习进行严格的考勤和管理,确保自习能取得较好的效果。
2、优化学习环境,营造良好的校园氛围。
美丽幽静的校园生活环境是优良学风建设的重要外部客体。它感染、熏陶激励学生勤奋学习、拼搏进取。高职院校宣传栏内的内容要有教育意义,而且要经常更换。教学楼、图书馆悬挂科学家和伟人的画像、名言警句。此外,高职院校要保证有足够的经费投入到改善教育教学条件,更新实验实习设备,增加图书藏量等方面上,为建设良好的学风提供物质保障。坚持全员育人,学院领导、各职能部门、系分工负责,相互配合,营造良好的育人氛围。
3、合理开展学生活动,是形成优良学风的重要途径。
学生活动要开展得好,要想与教学工作形成良性互动,必须做好以下方面的工作:
(1)将学生活动场所纳入学院基础设施建设整体规划,努力建设一批条件完备、设施齐全、相对独立的学生活动场所,满足学生综合素质拓展的内在需求。
(2)开展各类有利于专业教学的学生活动,围绕思想素质教育、职业素质教育和身心素质教育三大主题,重点扶持开展以锻炼专业技能、服务专业教学为目的的学生活动。
(3)通过就业竞争教育,让学生了解目前人才市场供需情况的严峻形势和专业技能的重要性,使学生在竞争中学习,从而深入推动学风建设。
(二)专业教师的作用。
1、帮助学生树立专业理想。
专业教师要在不同时间、不同场合以不同方式对学生从多角度、多层次地认真做好专业前景与发展的教育工作。邀请相关领域的专家学者和企业家来校举办学术报告会、专业座谈会、人文讲坛等,组织学生外出参观企业和单位,使学生明确所学专业的特点、现状和未来发展的趋势,让学生看到社会和企业对人才要求的复杂性,市场竞争的激烈程度以及个人可持续发展的需求,让学生认识到个体与外界需求之间的差异的存在,促使其产生自我提高的需要。专业教师在平时教学过程中要使学生明白只有现在努力学习,掌握过硬的本领,将来才能在社会上施展才华,发挥作用。
2、严格教风促学风。
教师的思想行为、学识水平等对学生的思想行为的形成有着潜移默化的示范作用,在教学互动过程中,严谨的教风具有启动、导向、激励和约束功能,必然对学风直接产生深刻的内化感染作用。教风的核心在于课堂教学质量,它直接影响到学生的学习积极性和效果。教师应善于掌握学生学习动机形成的规律,认真备课,教学内容紧扣行业现实,不断更新教学组织形式及采用多种教学方法,不断激起学生的好奇心和求知欲。此外,教务处、系部定期召开学生座谈会,听取学生关于教学方面的意见和建议,促进教师更好的从事教学活动。
(三)辅导员的作用。
辅导员通过深入课堂、寝室与学生进行思想交流,掌握学生的学习基础、学习态度、学习习惯及学业动态,同时了解学生在学风建设中的意见和建议,并与任课教师交流,使他们在教学中更有针对性。对学习困难的学生,开展“一帮一、多帮一”的互帮活动,帮助他们树立学习的自信心;对学习动力不足和学习自制力较差的学生,辅导员在发现情况后,要及时掌握他们的思想动态,通过单独谈话帮助他们分析原因找到解决问题的办法,敦促他们端正学习态度。同时辅导员可以通过各种方法并根据不同年级学生的特点,组织学生开展形式多样、内容丰富的学习竞赛、学习研讨等活动;充分利用报刊、广播、橱窗和校园网等形式营造校园浓厚的学习氛围和加强学风建设的宣传;通过表彰先进、树立典型等措施带动学风建设的发展,逐步规范学生的学习行为和学习习惯,使学生在学习过程中保持一种稳定的健康的学习状态。
(四)学生的作用。
1、加强学生的自我教育。
解决学生的思想认识和心理问题,是良好学风建设的基础,要通过建立健全教育机制使学生明确学习目的,认识高职阶段学习的价值和意义,引导学生遵守纪律、自觉学习。高职院校学风建设中要尊重学生的自我与独立意识,努力创造条件让学生自己自我管理、自我约束、自我教育。要着力提高学生的自控能力和毅力,形成积极自主的学习习惯,引导学生正确认识自身的优势和不足,培养学生学会调节和控制自己的学习情绪和学习行为,不断提高学生对学习活动的自主管理能力,将“要我学习”变为“我要学习”,从被动学习转为主动学习,使学生的学习态度及行为习惯逐渐走上奋发向上、积极自主的良性发展轨道上。
2、重视发挥学生干部和学生党员的作用。
高职院校要促进良好学风的形成,必须以抓学生党员和学生干部队伍建设为重点,在学风建设中充分发挥其先锋模范作用和学习上的榜样作用,以点带面,带动大多数学生形成符合身心发展的特点和规律的学习、生活习惯,从而对个别学生产生影响力和感染力,使之逐渐同化。一旦某种行为表现为习惯,成为一件愉快的体验,学生的学习就会进入“乐学”的境界。如建立学生党员/学生干部联系制度,每一名学生党员或学生干部联系一名学习成绩较差的同学进行辅导,潜移默化地对周围的学生产生积极的影响。
三、结语
总之,高职院校是培养技术应用能力强,有创新精神的人才的摇篮和基地。加强学风建设是高职教育的根本保证,也是提高教育质量的重要内涵。高职院校要充分认识到学风建设这一系统工程的艰巨性与长期性,要锲而不舍,长抓不懈。一个学校的优良学风不是一朝一夕形成的,而是要经过长时间的努力而逐步建立起来的。学院一切工作都要以提高学生素质、加强学风建设为出发点,充分调动一切有利因素,促进学风建设,使学生真正成为社会所需的人才。
第三篇:高职院校信息化建设现状及其对策
高职院校信息化建设现状及其对策
【摘 要】随着社会进步及科学技术的不断发展,高等职业学校的发展最终将走向信息技术化之路。但许多高等职业学校的信息化过程中还存在不少问题,如认识不到位、组织不到位、管理机制不健全、资金不足、标准不统一、缺乏协作意识等。要解决这些问题,实现高效信息化,就必须更新理念,建立专门机构,加强管理,建立相对稳定的投入机制、统一的信息技术标准,并加强与相关方面的合作。
【关键词】高职院校 教育信息化 现状 对策
【中图分类号】G640 【文献标识码】A 【文章编号】1674-4810(2014)13-0063-01
教育信息化的最终目标,是有效地提高素质教育水平,培养创新型人才,实现教育现代化。高等职业院校实现信息化有助于提升高等职业院校的核心竞争力,有助于提高学校的教学质量,更有助于提高职业院校的综合实力。
一 高职院校信息化建设的现状
1.信息化意识两极分化
一方面,在高职院校信息化进程中,由于缺乏相关信息的主导作用,导致了许多教师工作过程中的偏差和工作的盲目性,影响了高职院校的信息化进程。有些学校由于学校领导信息意识薄弱,校园信息化工作受到长期忽视,校园网建设和应用严重滞后。有些学校校园网络建立只是为了应付所谓的学校教学设施建设,并不进行开发利用和定期维护。此外,由于信息技术产品的更新和快速发展,容易接受新事物的年轻教师和学生所需求信息大于大多数学校的信息可用水平,尤其是职业学校的学生越来越喜欢通过网络进行沟通、学习,也更喜欢直观、包含大量信息的多媒体课程。
2.缺乏可持续发展的长期规划
实现高职院校的信息技术化不仅是一个技术问题,也是一个持续的系统工程;且与学校的全面工作及总体方向息息相关。如果没有一个有力的组织对这项工作实现有效的执行,信息化建设将成为一个很大的问题。首先,许多学校对信息网络管理机制认识不到位,通常将其挂靠在学校中的一个部门,而主管领导并不了解业务,从而导致信息化管理机构不能直接参与重大工作规划;有些学校在早期建校时没有安排合理的弱电系统和布线管道,致使校园网推行困难;一些学校无视或轻视网络信息安全的方案和配置,导致网络使用中出现一定的安全的问题和故障;有的学校为节约经费,网络设备的选型缺乏扩展性考虑,网络性能满足不了工作发展的需求而需要重新投资,这些都严重影响了学校利用网络来进行应用的信心。其次,信息技术化建设既要做技术方案的长远规划,还要做有相应运转方案的长远规划,这样才能使信息技术化可持续发展。
二 加快高职院校信息化建设的对策
1.加强管理,完善运行机制
高等职业学校的信息化建设工作,三分靠技术,七分靠管理。只有加强管理,才能更好地解决校园网建设过程中遇到的各种问题,促进高职院校的信息化进程。
具体来说,应根据高等职业学校的实际情况,立足未来,建立和完善信息管理系统。建立并规范操作技术,维护安全管理系统、信息发布系统、信息维护系统、网络管理系统;建立学校的信息评估系统,设定信息技术化建设的目标,落实措施,运行机制,细化部门信息技术的责任,校园信息化系统使用效果的评价制度等,完善信息化工作的领导负责制,协调和执行体系,使学校的信息化建设工作有序、高效地运作。
2.培养一批具有现代教育技术的教师队伍
教师是学校开展现代教育技术的主要力量,学校应建立专门的教师培训中心,定期举办教师信息技术技能培训。通过培训及各种形式的学习交流,让教师真正建立现代教育思想的观念,切实掌握现代教育技术,并将其真正应用于教学实践中。这些措施的有效实施将在很大程度上提高教师信息技术的应用水平和业务水平。
3.统一认识、更新观念,推动学校信息化建设
学校领导要重视信息技术应用,努力提高信息技术水平。信息技术建设与学校各方面工作紧密相连,要充分认识信息技术在教学,科研,管理和服务方面的重要性。高职院校不仅要培养具有信息应用和信息能力建设的人才,同时也应该是推动社会信息技术应用的重要力量。只有增强信息技术化意识,建立紧迫感,才会积极推进信息基础设施建设,完善应用系统的建设,从而提高教学质量和培训质量。
三 结束语
总之,信息化建设是一项长期的系统工程,需要长期不懈地努力才能完成。信息技术的发展速度非常快,我们需要不断地学习信息科学与技术,提高高职院校的技术专长和管理水平,从而成功地实现信息化。
参考文献
[1]郭文革、希建华.本土化:国际高等教育信息化的现状与发展趋势――高等教育信息化国际研讨会综述[J].开放教育研究,2002(3)
〔责任编辑:李锦雯〕
第四篇:高职院校某系学风建设调查报告
高职院校某系学风建设调查报告
论文导读:某高职院校某专业的大一、大二学生。更好地促进学风建设。高职院校,高职院校某系学风建设调查报告。关键词:高职院校,学风建设
一、调查目的:
为全面了解学院某系学生学习的综合状况,更好地促进学风建设,形成良好的教学秩序,提高学生的学习能力和综合素质,使学院基础文明建设和学风建设形成一个长效发展的运行机制,某系在本专业范围内开展学风建设问卷调查活动。
二、调查对象:
某高职院校某专业的大一、大二学生,调查中按大一、大二两个年级各班各专业方向分别进行抽样调查,本次问卷调查共发出 500 份《系部学风建设问卷调查》,收回 498 份,共提出 14 个问题,有效回收率为 99.60%。
三、调查方法:
在调查中主要采用了问卷调查法、抽样调查法和访问调查法,对系部各个班级以填写问卷的形式进行实地的调查获取详细资料,运用随机抽样法,通过填写问卷,统计数据,并进行相关的信息数据处理,把同类的信息进行归纳,分析其中存在的问题。
四、调查时间:
2010 年 5 月 25 日-----2010 年 6 月 5 日 五、调查结果分析:
(一)学风整体环境及原因调查 1、你认为目前系部学风状况如何?
选 项
百 分 比
A.一般
55.42%
B.很好
26.91%
C.较好
17.67%
通过图示我们可以看出半数以上的学生认为本系学风状况一般,只有1/4 多的学生对系部学风状况持乐观态度,可以反映出此次调查问卷很有必要。
2、你认为学风的好与差的决定因素是
选 项
百 分 比
A.学生自身
22.29%
B.校园文化氛围
50.80%
C.教师教风
24.90%
D.社会大环境
2.01%
图表中我们可以看出,认为校园文化氛围对学风的好与差起着决定性作用的同学占到半数以上,学生自身原因倒不是很大,在某种程度上体现出大学生在不断成长成熟的阶段可能受外界环境的影响起到更为关键的作用。免费论文,高职院校。此外,教师教风也是影响学风的又一大因素,因此教风的不断完善和提高也是促进学风建设一项重要工作。
3、你认为系部学风最主要的问题是:
选 项
百 分 比
A.缺 乏 学习动 力 厌 学、为 考 试 而 学
56.22%
B.没 有 学习氛 围
36.55%
C.迷恋上网游戏,学习纪律意识差,迟到旷课严重
7.23%
从图表中显示,缺乏学习动力,没有树立正确的学习目标是我系学风的最主要问题,应试教育的残留对学生学习目的的影响较大。学习氛围的不浓烈也是形成我系学风问题的又一大原因,反映出学生的学习其实有很强的连锁效应和从众心理。此外,仍有一小部分学生认为网络对学风建设的形成也形成了一些不良影响,如果不科学引导,对某些同学的学习状况则是决定性的。
4、你在大学阶段的主要发展目标是什么?
选 项
百 分 比
A.掌 握 一 技 之 长,为 就 业 打 好 基 础
58.64%
B.为 了 拿 个 毕 业 证
30.92%
C.没想过
10.44%
从图表中显示,绝大部分学生认为大学的主要目标是为将来能寻求更好的就业机会,而认真学习则是掌握专业知识的必然途径,这是比较现实客观的发展目标,但是还有部分学生只是为了拿毕业证书,或从来就没好好思考过大学的主要发展目标,形成“60 分万岁”的普遍心理,这势必从学生思想根源上产生出系部的学风问题。
(二)学生课堂学习情况调查 5、你目前的学习压力:
选 项
百 分 比
A.很大
35.14%
B.一般
48.19%
C.很轻松
16.67%
该调查数据显示我系将近一半的学生没有什么学习压力,只有 1/3 多的学生认为学习压力较大,没有压力则没有动力,反映出现在绝大部分学生还是不能对学习引起足够的重视。免费论文,高职院校。
6、你的上课时间?
选 项
百 分 比
A.很紧
36.14%
B.非常紧
59.44%
C.轻松
4.42%
图表显示,学生普遍认为学习时间很紧,课堂学习安排很满,如此情况,却与学生学习压力普遍不大形成鲜明对比,这就反映出学习的效率更多的是看学习的主动性,而不是学生被动地安排学习,学生的学习能力还有待进一步提高。
7、对于学生旷课,你的态度是怎样?
选 项
百 分 比
A.如果有重要的事,偶尔旷课情有可原
47.59%
B.旷 几 次 无 所 谓
33.73%
C.影响学习,不能随便旷课
18.68%
结果表明,同学们普遍对旷课的恶劣影响不能引起重视,课堂纪律观念淡薄,课堂学习的重要性也未能充分体现。但是,课堂学习是学生学习专业知识的最重要阵地,如果绝大部分同学对课堂学习抱着情有可原或无所谓的态度,势必影响学风建设。
8、你认为学生迟到、旷课的主要原因是:
选 项
百 分 比
A.学 校 抓 得 不 严,学 生 无 所 畏 惧
33.13%
B.不 喜 欢 老 师 的 授 课 方 式
47.19%
C.沉溺于网络、游戏
19.68%
从图表中我们可以看出,教师的授课方式在学生迟到、旷课的原因中是最重要的因素,学校对于学生旷课违纪的处分力度也会让学生望而生畏,可见教师的课堂教学效果能从激发学生学习兴趣着手,配以严明并执行有力、迅速的制度,学生对于课堂学习的主动性一定会大大增强。
9、课余时间经常用于:
选 项
百 分 比
A.上网
33.53%
B.逛街
21.08%
C.恋爱
20.48%
D.参加一些校园活动
24.91%
根据图表我们可以看出,网络在学生的课余文化生活中占有较大比重,其他一些娱乐活动也占有一定比重,而相比之下,利用课余时间参加校园文化活动的学生则较少,这种情况不利于校园文化氛围的形成,也很难形成寓教于乐的学习氛围。免费论文,高职院校。
10、在课后你跟老师的沟通情况是:
选 项
百 分 比
A.经 常 探 讨 学习问 题
26.11%
B.偶尔交流
42.97%
C.很少交流
30.92%
从图表中显示,近3/4 的学生很少与老师交流,学习的钻研性和主动性欠缺,对学习的执着精神和钻研态度还不能很好的树立起来。
(三)参加校园文化活动情况调查 11、你经常参加校园活动吗?
选 项
百 分 比
A.经常
27.91%
B.偶尔
49.40%
C.很少
22.69%
调查结果显示,经常参加校园文化活动的学生并不多,只有 1/4 多一些,校园文化活动的普及性并不是很强,导致学生参加活动的不均衡性。忙的学生很忙,闲的学生很闲。免费论文,高职院校。合理利用课余时间,多参加积极有益的校园活动,也是促进学风建设的一项重
要措施。
12、你为什么参加校园活动?
选 项
百 分 比
A.锻 炼 自 己,提 高 实 践 能 力
44.78%
B.打 发 过 多 业 余 时 间
31.73%
C.为了完成上面交给的任务
23.49%
从图表显示,学生参加校园活动的目的还是以锻炼社会实践能力为主,但也有很多学生是被动地完成任务式地参加校园活动,这不仅不能保证活动质量,也不利于学生自主合理安排课余时间。
13、你认为校园文化活动是一种学习吗?
选 项
百 分 比
A.是
45.18%
B.不是
29.72%
C.不知道
25.10%
调查结果显示,近一半学生能明确校园文化活动是另外一种形式的学习,但还有很多学生不这么认为,或者只是盲目地参加校园活动,不能明确校园活动的目的和意义。这样漫无目的地随大流参加活动是学生没有能树立明确的学习目标的另一种体现。
14、你认为校园文化活动是否能促进学风建设?
选 项
百 分 比
A.非 常 有 促 进 作 用
23.69%
B.很 有 促 进 作 用
35.35%
C.不是很大
40.96%
根据图表显示,绝大部分学生认为校园文化活动对促进系部良好学风的形成具有较强的促进和推动作用,但仍有小部分学生认为作用不是很大。对于校园活动的积极性认识,还需要进一步进行教育、宣传和影响,使学生能积极主动地投身校园文化,合理利用课余时间,力争综合素质的全面提高。
六、总结 学风建设是一个系统工程,它既需要学校有一个正确的指导思想,又需要进行一系列的思想教育,同时需要教师良好教风的带动和感染,并且需要一整套相互配套的制度等等。但学风建设又是广大学生自主的自我教育活动,对个体来说首先又在于为自己构建了强烈的学习动力。
在这份问卷调查中,大多数同学对我系进行学风建设表示支持,他们认为这样能够更好地营造一个良好的学习生活环境,使得他们能够全面提高自身素质,为实现人生理想做好充分准备。免费论文,高职院校。在这份问卷调查中也体现了不少问题,有些同学缺乏学习的动力,厌学,为考试而学,旷课,沉溺于网络,很少积极主动地参加校园文化活动,对校园活动的认识不深刻、不全面……这些问题也是学风建设所需要解决的主要问题。
学风是可以继承和传扬的。免费论文,高职院校。好的学风是一代一代的大学生长期积累和延续的,同时又对现在的在校生产生潜移默化的作用。为此,学生既是良好学风的创立者、传播者,又是一个受益者。所以,广大同学应该为创建良好的学风做出自己的贡献。
第五篇:高职院校学风现状分析及对策研究
班级:540122学号:54012231高职院校学风现状分析及对策研究
作者:王绪卫
单位:淮安信息职业技术学校联系方式:***邮箱:64424874@qq.com
摘要:目前,高校大学生的学风状况总体上是好的,但是,随着扩招政策的实施,入学门槛一降再降,涌入高职院校的学生素质不断下滑,难免出现各种问题,尤其是学风状况不尽如人意,旷课、迟到、早退、考试舞弊、过度娱乐交友等现象严重。不良学风状况严重制约了高职院校的生存和发展,因此,高职院校的学风建设已成为当前高职院校面临的最紧迫课题之一。结合目前高职院校的实际情况,探索学风建设有效措施。
关键词:高职院校;学风;现状分析;对策 导言:
学风是凝聚在治学与求学过程中“知、情、意、行”的综合表现,依学校风格和特点的不同而表现出独有的特色和丰富的内涵,学风建设是学校的一项重要的基本建设,它渗透于学生德智体美全面发展的过程之中,其实质是教育和引导学生端正学习目的和动机,养成科学的思维方式,培养学生形成正确的人生观、世界观和价值观。
一、高职高专院校学风建设的现状
高职高专院校的学习风气总体不太理想,一是没有好的学习氛围,高职高专学很多学生没有良好的学习习惯和学习自控力,再加上学生之间的相互影响,使得校园学生不认真上课,不认真上自习成了一种常态。二是很多学生没有没明确的学习目标,上学就是为了考试拿毕业证书,至于以后工作的事情,很多学生想的并不多。三是有些学生不能处理好学习与休闲、学习与恋爱的关系。沉缅于谈情说爱、上网、玩游戏、聊天、看小说等等,严重破坏了学校的学习风气。
二、高职高专院校学风建设现状的成因分析
导致高职高专院校的学风出现问题,探究其原因,我认为主要有以下几点:
1、高校扩招,高职院校录取学生的整体素质下滑。由于高职院校的录取在本科院校之后,随着高校扩招,高职院校的录取分数线在持续性的下滑,所招收学生的学习基础普遍比较差。
2、社会影响,就业薪资的下滑,使得很多学生对学习失去信心。使得很多高职学生对未来的发展前景很迷茫,学习缺乏动力。
3、高职院校的影响,学校大力加强基础设施建设,但对学生教育投入不足。我国高职高专经过这几年的快速发展,各学校的占地面积、教学楼数量、实验室数量等都有了飞速发展,硬件设施的增加基本上适用了学生数量增加的需要,但教师数量的增加却相对滞后。
4、教师的影响,教师在自身发展与教育学生在时间和精力上很难兼顾,使得有些教师为了自身发展而减少在教育教学上的投入。且部分任课教师缺乏工作热情,对学生要求不够严格;部分教师自身教学水平有限,课堂气氛枯燥,导致学生无心听课。
5、学生自身的问题。高职学生普遍缺乏实践锻炼和社会经验,缺乏自我管理、自我约束的行为能力。不适应大学的学习方法,对学习不感兴趣,且越来越放松,学习目的不明确,缺乏主动性、学习态度不端正、缺乏科学的学习方法、班级不良风气的影响、等等。生活随便,浑浑噩噩地渡过大学生活。
6、教学管理没有完全到位。主要表现在:第一,不少高职院校是由中专升格而成的。在由中专教师管理过度到大学教师管理的过程中缺乏有效的方法和明确的制度;第二,学校培养人才的规格特色不明显,教学设施落后,教学改革不力;第三,少数教师教书不育人,教学不认真,甚至敷衍潦草,给学生造成较大的负面影响;第四,少数管理者不能以身作则,甚至对学生态度恶劣,难以做到管理育人、服务育人。
三、高职高专院校学风建设的对策
由于受国情影响,本科院校先录取学生,想本质上提高高职院校入学学生的整体素质基本不可能,所以我们只有面对这一教育难题,加强学风建设以提高高职院校的教学质量和社会核心竞争力。
1、完善基础设施建设的同时,加强学校在学生教育上的投入。第一,在学校,学生受到的教育最主要的是来自教师,所以要有好的学风首先要具备足够多的具有教育教学能力的教师。第二,学校要积极鼓励教师投身于教育教学工作,有的学生抱怨已经很久没有见到班主任了,有的学生抱怨没有和任课老师交流学习的机会。
2、通过日常管理,以点带面,抓群体学风建设发挥寝室风气在学风建设中的作用。学校要努力加强宿舍管理制度建设,为学生建立一个安静、舒适的环境,使学生形成积极向上的精神风貌。积极开展优良学风宿舍创建活动,让宿舍同学自我约束、自我评定,通过建立和完善优良宿舍评选制度,营造良好的宿舍文化,帮助、引导、激励学生树立正确的成长目标,形成良好的学风。
3、发挥班级风气在学风建设中的作用。班主任应采取各种有效手段和开展丰富多样的班级活动将班级学风建设作为工作的重点来抓。比如可以召开学风建设的主题班会和学生学习经验交流会,开展“学风、诚信”主题讨论,举行“正学风,从我做起”的班会活动等。学院可以通过开展“优良学风班集体”创建活动进一步深化学风建设。
4、严抓教学环节,以发展优质教风促学风发展。在学校教育中,处于主导地位的是教师,要使高职院校学风有根本性的好转,教师是关键。教风与学风是相互影响、相互制约的。因此,高职院校应加强对教师爱岗敬业、教书育人思想的培养,大力提倡严谨治学,从严治教的作风,形成有利于良好教风、学风建设的氛围。
5、严格规范考勤、考试制度。考勤制度包括课堂点名、晚自习出勤等,若发现学生迟到早退等应予以批评教育,对经常违反者则应张白榜公布并做出相应惩罚处分等;考试是检验学生学习情况的一个重要指标,而考风是衡量学校办学水平、管理水平、教学质量和学生综合素质的重要标志之一,因此“严格考试要求,严格考试纪律,严格评分标准”,才能使学生放弃侥幸心理,把主要精力用到刻苦学习上来。
6、开展学习竞赛开展学习竞赛是促使学风建设的又一有效措施。在大学生中引入竞争机制,有利于调动学生的学习积极性,激发学生的学习热情。在竞争方面,一方面要积极创造有利于学生成才的外部条件,另一方面,学校对学生的专业学习(包括外语和计算机)、科研能力、专业技能以及综合素质等进行单项和综合考核评估,实行“奖优罚劣”,使学生在竞争中学习,在学习中竞争,从而不断提高自己的综合素质,并在此基础上推动学风和校风建设。参考文献
【1】 闫晓玲:《高职院校学风建设现状分析》,《职业时空》,2010,(3)
【2】张丽,韩新宝.新时期高职院校学风建设的影响因素和对策[J].济南职业学院学报.2010.12 第6期
【3】唐爱真.试论当前高校学风建设的若干问题
【4】当前高校学风建设中存在的问题及对策探讨《长江师范学院学报》2007年第05期